無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小編為大家收集的優秀范文，歡迎大家分享閱讀。
生產運營管理崗位職責描述篇一
一、崗位描述：
1．崗位名稱：生產統計員
2．直接上級：生產部經理
3．本職工作：生產系統的統計、核算
二、崗位職責：
1．生產系統員工考勤的匯總、上報。
2．按時完成生產系統工資核算。
3．《生產記錄》收集、《生產統計資料》的保管。
4．生產內勤工作。
5．做好《生產日報表》制作，每天上午十點以前向相關部門報送《報表》。
6．生產系統工作信息收集、整理。
7．設備檔案管理工作。
生產運營管理崗位職責描述篇二
崗位描述：、負責主持本部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范1 圍內的各項工作任務。
位：生產部副部長 職
崗位描述
位：工段長 職
崗位描述
根據生產計劃，組織人力完成生產制造，將未完成生產任務的詳細情況及時
位：生產助理 職
崗位描述
位：班組長 職
崗位描述
好工序物料準備，并負責工序領料中不良品的申報、返庫和更換；負責
生產運營管理崗位職責描述篇三
1、負責主持本部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范
圍內的各項工作任務。
4、負責組織編制年、季、月度生產作業、設備維修、安全環保計劃。定期
組織召開公司月度生產計劃排產會，及時組織實施、檢查、協調、考核；
5、負責牽頭召開公司每周一次調度會，確保產品合同的履行，力爭公司生
產任務全面、超額完成；
6、配合技術工藝部門,參加技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發方
案審定工作，及時安排、組織試生產，不斷提高公司產品的市場競爭力；
7、負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作；
8、負責做好生產統計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報
表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統計報表；
9、負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間；
10、負責生產現場物流體系的規劃和改進；
12、負責組織生產調度員、統計員、計劃員、設備管理員、安全員及車間
級管理人員的業務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核評比；
14、及時完成上級主管交辦的其他工作任務。
職 位：生產部副部長 崗位描述
1、根據生產任務需求，預先做好基礎設施、物料工具、人員培訓等準備工
作；
4、負責能源、動力、設備及工具等生產設施的日常管理；
5、負責組織生產現場“5s”管理，實現文明生產；
6、負責參與并落實生產現場物流體系的規劃和改進；
11、參與落實生產部與公司其他部門工作的協調與配合；
12、負責突發事件的應急處理；
13、及時完成上級主管交辦的其他工作任務。
職 位：工段長 崗位描述
根據生產計劃，組織人力完成生產制造，將未完成生產任務的詳細情況及時報告上級主管，以及本班組產品質量改善、生產成本控制、安全生產管理和“5s”現場管理；提高班組的素質和穩定性。
產計劃；組織配料員按生產任務提前做好物料準備，并送至相關生產工位；
藝要求、影響產品質量的情況。發現問題應及時處理，防止不合格產品流
入到下一工序；
3、負責監督檢查本班組員工遵守安全管理規定和勞動紀律的情況，發現違
章、違紀現象及時處理；負責危險化學物品的現場安全管理、貯存和使用；
現象及時處理；
性，確保完成生產任務；對工序內產品出現的重復性質量缺陷，組織員工
查找原因，并提出生產預防性措施；
7、負責組織、參與優化生產工藝的具體實施；
8、負責對本班組出現的突發事件進行緊急處置，并及時上報；
計轄區人員出勤情況，及時上報缺員信息，合理調配人力資源，確保生產
計劃的完成；
產的情況應及時向生產部報告，由生產部與相關部門協調處理；
狀態；
12、及時完成上級主管交辦的其他工作任務。
況；對檢查中發現的問題及時糾正，協助制定并實施有效的改進方案；
2、根據每天員工出勤情況,合理調配人員,保證生產任務完成；
3、負責生產部各種數據、信息、報表的收集、整理和存檔；
質；
6、生產部新入職員工內部培訓檔案的維護與管理；
7、協助編制生產部月度財務預算；
8、參與組織突發事件的應急處理；
9、負責生產部全員的勞保配置、計劃、領用相關工作；
10、整理和分析績效考核信息；協助完成生產部每月績效考評工作；
做好會議記錄和文件材料歸檔工作；
12、日常辦公用品的統計上報工作；
管理制度工作，做好相關通知通告信息的下發工作；
14、生產部周報數據的整理匯集；
15、完成領導交予的其它各項工作。
職 位：班組長 崗位描述
按照“作業指導書”及時、有效完成生產計劃；負責根據生產任務提前做
好工序物料準備，并負責工序領料中不良品的申報、返庫和更換；負責
合理運用所轄人力，最大限度調動員工的積，極性，確保完成生產任務；
2、生產現場進度發生異常時，在最短時間內分析判斷發生原因；如能自行
解決則立即進行恢復；如不能確保解決方法正確和有效恢復時，應及時
匯報上級主管；
3、負責監督檢查本班組員工遵守安全管理規定和勞動紀律的情況，發現違
4、負責對工位實施過程的監控，檢查在生產計劃組織實施過程中有無違反
工藝要求、影響產品質量的情況。發現問題應及時處理，防止不合格產
品流入到下一工位；
5、負責檢查在生產計劃組織實施過程中的物料消耗，對超標物耗或物料浪
費現象及時處理；
7、負責組織、參與優化工藝的具體實施；按時填報日報及工藝監控記錄；
8、負責本班組員工的績效管理，并每月末組織完成班組內績效考評；
9、對生產組織實施過程出現的因各種材料、工具等短缺或質量原因延誤生
產的情況應及時向生產部報告，由生產部與相關部門協調處理；
10、督促各工序員工認真做好設備、工具維護保養，確保生產設施良好；
11、及時完成上級主管交辦的其他工作任務。
如有---------[危險化學物品的現場安全管理、貯存和使用]；
職 位：設備負責人 崗位描述
轉和安全使用。
2、設備運行的相關管理和數據的錄入與統計。
3、維護設備管理體系運行。生產設備tpm活動的推進及實施工作；
4、生產使用簡單工裝的設計及監督制作、驗收工作；
5、生產設備的改造、改進工作；
6、協助生產部及相關部門對重大事件、故障進行緊急處理的工作；
7、對設備維護人員的考核評定工作；
培訓工作；
9、根據月保養計劃執行對生產設備的保養保全的實施工作；
10、生產設備備件的入庫驗收判定工作；
職 位：設備維修 崗位描述
3、積極盤活閑置設備，充分發揮其效益；
及竣工驗收；
5、負責設備、工具維修及自建工程所需物料的采購申請；
操作中的消防安全；
8、參與“5s”活動開展，確保達標。
9、職 位： 生產計劃兼文員 崗位描述
職 位： 統計員 崗位描述
職 位： 質檢負責人 兼 安全專員 崗位描述
1.負責公司安全、環境和職業健康體系的建立和維護；
6.負責推動天津及棗強工廠員工ehs相關培訓及教育；
11.組織內部審核與管理評審工作。
7、負責對公司所有用電設備進行例行安全檢查；
9、參與組織突發事件的應急處理；
10、遵守安全管理規定和勞動紀律；
11、認真做好電氣設備、工具的維護、維修；準確記錄維護、維修信息，確保生產設施處于良好狀態； 參與“5s”活動開展，確保達標。
職 位：生產員工 崗位描述
1、（略）
職 位：
崗位描述
生產運營管理崗位職責描述篇四
崗位名稱：總經理
直接上級：董事長
直接下級：副總經理
職責說明：制定公司中長期發展目標，建立公司組織構架，決定人事任免。制定年度工作計劃。授權各部門管理職責權限，批準各項管理制度，確保公司各項經營利潤指標完成，全權向公司董事會負責。
權限：制定公司質量目標、管理方針
審批各部門請示報告；經營活動使用資金。
崗位名稱：副總經理
直接上級：總經理
直接下級：各部門部長
職責說明：執行總經理制定理的年度工作計劃，指導各部門制定年度工作目標。設定下屬部門的人員編制，考評部門工作績效，制定部門勞動工資標準，確保公司制定的各項利潤指標完成。所有工作為對總經理負責。
權限：制定：分管部門工作目標、管理制度規定
審批：各部門勞動工資標準。
崗位名稱：生產部長
直接上級：副總經理
直接下級：車間主任
職責說明：組建本部組織構架，負責車間主要的人事任免。主持本部的日常工作。負責指導員工的技能培訓。執行公司下達的各項生產任務，執行公司下達的工藝標準。確保產品質量、食品安全。
權限：制定：本部生產計劃、工作目標、勞動工資標準
審批：本部生產物資領取、員工病事假。
品管部長崗位職責描述：
崗位名稱：品管部長
直接上級：副總經理
直接下級：檢驗員、化驗員、技術員
職責說明：組建本部組織構架，負責科室主要的人事任免。主持本部的日常工作。負責指導員工的技能培訓。執行公司下達的各項生產任務，負責制定生產工藝標準。確保產品質量、食品安全。
權限：制定：生產工藝、作業指導書；實驗室工作制度、管理程序
審批：本部物資領取、員工病事假、本部勞動工資標準。
