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員工競聘上崗演講發言稿 員工競聘上崗方案(實用十篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 18:04:48
員工競聘上崗演講發言稿 員工競聘上崗方案(實用十篇)
時間:2023-06-11 18:04:48     小編:zdfb

確定目標是置頂工作方案的重要環節。在公司計劃開展某項工作的時候,我們需要為領導提供多種工作方案。優秀的方案都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

員工競聘上崗演講發言稿員工競聘上崗方案篇一

你們大家好!

一、我具有較強的自身素質。首先,我有過高等院校的學習經歷,具備較強的文化素質;其次,我做為一名中共黨員,具備較強的政治素質。

二、我具有較強的業務水平。我自年4月正式參加工作以來,就扎實工作,刻苦鉆研業務,努力學習房產交易的各種知識及規章制度,通過兩年多的學習,我現在已經能夠非常熟練地掌握房產交易的各種程序及相關業務知識。

三、我具有較強的工作原則。交易科是我單位的主要對外服務窗口之一,做為一名服務人員不但要有原則,而且更要堅持原則。在日常工作中,我一直堅持原則,秉公辦事,認真地對待每一個交易者,曾多次受到領導及同事們的贊同。

四、我具有良好的工作作風。交易科工作量大、政策性強,要搞好這項工作,就必須耐心細致、踏實肯干。多年來,我養成了這樣的工作習慣,不怕吃苦,任勞任怨。在工作上一直高標準、嚴要求,對每一筆交易,都做到快接快辦,從不拖沓。在生活上,對同志十分寬容,對領導十分尊重,“嚴以律己,寬以待人”一直是我的做人原則。

一、加強學習,提高素養。一方面我要加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論水平;另一方面加強業務知識的學習,不斷給自己“充電”,盡快完成角色轉換,勝任本職工作。

二、擺正位置,當好配角。在工作中,向領導多請示多匯報,真正做到工作到位不越位,當好科長的參謀,為科里做出自己應該做的貢獻。

三、勤奮工作,不計得失。我將兢兢業業,踏踏實實,吃苦肯干,努力完成領導交給我的各項工作。

各位領導,各位同事,如果這次我競聘成功,我會繼續努力工作;如果我競聘不成,我也會更加努力。我想,在一個人的成長過程中,每走一步,包括參與這次競聘,都是屬于成功的。在我的競聘演說結束時,我還想說的是,也許我還不成熟,也許還有這樣那樣的欠缺,但我會努力努力再努力,不斷完善自我,超越自我,做一個全面發展的人。西方一位哲學家說過:給他一個支點,他會把地球撬起來。我要說的是:給我這個職位,我一定會做得更加精彩!

謝謝大家!

員工競聘上崗演講發言稿員工競聘上崗方案篇二

尊敬的各位領導,各位同事: 大家好!非常感謝院領導給我提供了這次競聘上崗的機會,也非常有幸的能夠參加這次競聘,今天,我要競聘的崗位是院辦公室主任。

首先我簡單自我介紹,我學的是行政管理,于2013年6月份起在燕樓衛生院參加工作,現已工作六年。期間分別在公共衛生科及院辦公室從事相關工作。應醫院發展需要,2018年定崗于院辦公室從事辦公室日常工作,并協助醫院各科室工作。從鄉村一體化管理、健康教育、預防接種、年度校驗再到院辦公室日常工作,無論是在哪個崗位,本人都能嚴格要求自己,認真履行職責,加強業務知識的學習,嚴格律己,認真完成領導安排的每一項工作,并力求做到最好。同時,在院領導的鼓勵下,我寫了入黨申請書,積極的向黨組織靠攏,在黨的帶領下不斷加強自身政治思想。

該崗位涉及工作內容繁多,是醫院的中心樞紐,也是醫院的后備保障,故要有不斷學習新知識的能力和意識,要向領導學習,向周圍的同事學習,不斷積累,豐富自己的學識,不斷錘煉自己的組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力以及語言表達能力。我會積極配合衛生院各科室做好相關協調工作,堅持做到不推諉、團結協作,不斷取得更大的工作成績。更要樹立認真負責、嚴謹細致的工作作風,在工作中實事求是,求真務實,虛心接受同事們的意見和建議,在實際工作中不斷學習新的工作經驗,好的工作方法,充實自己,提高自己,腳踏實地全身心投入到工作當中,相信在院領導及同事們的信任與幫助下,我一定將此項工作做得更好。

3、完成院領導安排的臨時工作

以上是我對院辦公室工作的一些淺顯認識,不足之處請各位領導及同事指正。我深刻地認識到,如果這次競聘能夠成功,是院領導的培養和信任,也是同事們的關心和支持的結果,我會繼續保持謙虛謹慎的態度,化動力為責任,更加嚴格要求自己,虛心學習,勤懇工作,團結同事,做出更多的成績,不辜負領導及同事的信任和期望。如果不成功,我也不氣餒,以后無論在任何崗位,我都會一如既往地努力工作,為單位的發展奉獻自己的微薄之力。

我的發言完畢,謝謝大家!

發言人:尹維敏

時間:2019年6月21日

員工競聘上崗演講發言稿員工競聘上崗方案篇三

大家好!

首先,十分感謝各位領導和同事的信任和支持,給我這次難得的展示自我、認識自我的機遇和鍛煉、學習、提高的機會。

我市委辦公室舉行科級干部競爭上崗,是推行干部人事制度改革、加強干部隊伍建設的重要舉措。這天,我本著提高自我、鍛煉自我的宗旨,站在那里,進行競爭上崗的演講,期望能得到大家的支持。

我參加市信息辦正科級秘書崗位的競爭,主要是基于以下三個方面的思考:

一是具有較為扎實的專業知識。自我先后在市、縣信息辦工作,有著從事信息化工作的經驗和搞好信息化建設的強烈愿望,比較熟悉基層信息化工作實踐,也有必須的信息化理論知識。個性是調入市信息辦以來,堅持不懈地加強對信息化理論知識的學習,努力促進自我從重技術學習向重理論學習轉變、從重實踐操作向重提出思路轉變。同時,在參加全市第一期信息化骨干培訓班的基礎上,堅持不斷地學習計算機和網絡相關知識,并注意在工作實踐提高了自我的信息技術水平。

二是具有較強的工作潛力。工作以來,自我經過多個崗位的實踐鍛煉,培養了自我辦文、辦會、辦事及綜合協調等多個方面的潛力。先后從事過調研、文秘、督查及信息化等工作,都取得了必須的成績,曾被評為全國固定觀察點系統出色調查員、全市黨委系統督查工作先進個人,撰寫的調研文章曾在省級刊物上予以刊登。個性是在市委辦公室一年多的工作實踐,自我不斷加強與縣(區)、部門信息化工作人員的協調溝通,相互之間建立了良好的工作關系,也顯著地提高了自我的綜合協調潛力。

三是具有較高的綜合素質。在日常生活和工作中,自我注意不斷加強個人修養和黨性修養,踏實干事,誠實待人,多年的辦公室工作經歷,培養了自我吃苦耐勞、堅韌不拔的性格,默默無聞、兢兢業業的敬業精神,與人為善、樂于助人的協作意識。這些正是團結同志、做好工作的基礎。

如果這次競爭成功,我將在“深、實、嚴、新”四個字上下工夫,努力做到“學習求深、作風求實、自律求嚴、工作求新”。

1、學習上求深。我將把學習當作提高工作潛力的有效途徑,向書本學、向領導學、向同事學,以學習促進步,以學習促提高。一方面,加強政治理論學習,改造自我的世界觀、人生觀和價值觀,不斷提高自我的黨性修養。另一方面,認真學習文秘知識、信息化理論等業務知識,用心總結和探索信息化工作規律,全面把握信息化發展方向。

2、作風上求實。堂堂正正做人,老老實實做事一向是我人生的座右銘。作為市委辦公室的工作人員,我將繼續發揚愛崗敬業、吃苦奉獻、團結協作的精神,不斷提高和改善自我的思想作風、生活作風和工作作風,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實實做事上有新成效。

3、自律上求嚴。繼續堅持嚴以律己,誠實待人,工作上用心主動,成績面前不爭先,困難面前不退縮,堅持大處著眼,小處著手,在小事上見精神,在細節上下功夫,無論事情大小,都以極其認真負責的.態度,保質保量地完成任務。

4、工作上求新。信息化工作是一項全新的事業,當前已成為覆蓋現代化建設全局的戰略舉措,但沒有現成的模式能夠借鑒,沒有固定的發展思路能夠遵循。因此,我將與同事們一齊,把信息化發展趨勢與我市實際結合起來,不斷創新信息化工作思路,努力推動我市信息化工作再上新臺階。

尊敬的各位領導、各位同事,競爭上崗,無論失敗,我將以此為契機,尋找差距,加強學習,彌補不足,一如既往地勤奮工作。

多謝大家!

員工競聘上崗演講發言稿員工競聘上崗方案篇四

你們好!

我始終認為:干好事業靠的是忠誠于事業,靠的是一絲不茍的責任心。十余年來,無論在哪個,無論在干什么工作,我都把事業放在心上,責任擔在肩上,盡心盡責用心工作。多年來組織的培養,領導和同志們的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,照章辦事,作風正派,求真務實,胸懷坦蕩,謙讓容人,善于團結,并善于聽取群眾意見的品格,尤其是在關鍵時刻,自身更具有迎難而上,勇挑重擔,敢擔責任和風險的氣魄。

三年的部隊鍛煉不必多講,就入行十余年的經歷而言,我先后擔任過xx辦事處出納員,辦公室基建處質檢員,營業部信貸員,專項信貸部內勤,不良資產清收大隊隊長,客戶三部客戶經理和xx營業所二級主管兼柜員。特別是在從事清收不良貸款工作期間,我所負責的清欠小組,全體組員群策群力,團結拼搏,樂于奉獻,僅一年的時間內就取得了現金收回雙呆貸款192萬元,盤活100萬元,保全6000余萬元的業績,我個人也因此被評為先進工作者和市級清收能手,另外,在客戶三部工作的半年時間內,我個人攬儲額達580萬元,其中定期350萬元。以上成績的取得無疑是領導和同事們支持和幫助的結果,也更是自身能力和工作經驗的體現。

在部隊三年的服役和鍛煉,夯實了我自身政治素質這根樁,連續三年獲部隊嘉獎。進行十余年來,我在不斷的加強自身政治修養的同時,為提高業務素質,時時處處向老同志學習,向先進學習,學習他們的敬業精神和業務技能,并通過自學以優異的成績取得了經濟管理專業的大專文憑。十年磨一劍,最終使自己從一名門外漢鍛煉成為一名政治素質硬。業務素質精的工作能手。

1、不斷的加強政治學習和業務學習,努力將自身素質提高到一個新層次,積極探索新形式下公司部工作的新渠道和新思路,力爭使公司部的全面工作再上新臺階。

2、堅決服從行領導,緊緊圍繞我行總體工作部署,充分發揮主觀能動性,積極挖掘并充分利用社會關系等各方面的優勢資源,制訂明確的工作計劃,卓有成效的開展業務工作。

3、團結部室同志,當好行長的得力助手和參謀,為工作多提好建議,多想好思路,多出金點子,帶頭在部室里掀起爭先創優的工作熱潮。

如果這次競崗不能如愿,我也決不怨天憂人,更不會消極工作。因為通過這次競崗活動,使我更清楚的看到了自身的不足和“軟區”,更能使我改進今后的學習和工作。也何況參與這次競崗的目的不只是為了爭“官”,而是借這次活動的平臺向領導和同志們展示一下自己勇挑工作重擔,敢于承擔責任和風險的精神面貌!在此,向多年來支持。關心幫助我成長的領導和同志們致以我最誠摯的感謝!

我的演講完畢,謝謝大家!

員工競聘上崗演講發言稿員工競聘上崗方案篇五

你們好!我曾在座右銘中這樣寫到:我不能選擇出生的時代,但可以用生命的燦爛為時代增光添彩;我不能決定生命的長度,但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。此刻,我懷著這份對人生價值感悟的執著與信念,帶著對農行事業的夢想與追求,走上這個舞臺,接受大家的評判和組織的挑選。在此,我愿敞開心扉,對大家說說我要競爭某某業務部經理這個崗位的理由,能挑起這付重擔的原因以及干好這份工作的思路。這個崗位,不僅僅是一種權利,更是一份沉甸甸的責任。我參與競爭的自信,來源于對部門工作的駕馭力、銳意進取的創新力和以德服人的凝聚力。

我競聘的理由及優勢是:

第一,工作與管理經驗豐富。我,35歲,畢業于廣西工學院計算機應用專業,經濟師。于99年參加農行工作,分別從事過會計員、出納員、統計員、電腦管理員、會計監管員、系統軟件程序設計員、前臺客戶經理、機構業務部經理助理和副經理等崗位工作。

第二,工作業績突出。在某某業務部任經理助理和副經理的18個月里,積極主動配合經理的工作,并取得很好的成績:一是機構類存款凈增14億元,在對公存款中的占比迅速提升到42.25%;二是機構類貸款大幅增長,貸款業務基本上覆蓋了柳州的三甲醫院和本科類院校;三是代理保險業務累計實現保費收入超3.5億、手續費收入達1545萬元,兩項指標連續兩年在金融同業中位列首位;四是創新的銀商通系統成為全國金融系統的楷模,通過銀商通系統留存存款達 6.6億元,比未創新前多增近6億元;五是第三方存管實現4.3萬戶,托管資金近4億,捆綁銀行卡4.3萬張,新增簽約賬戶連續兩年領先于同業,逐步縮小與工行的差距;六是"五險一金"歸集額達到35億元,為機構類存款穩定增長做出突出貢獻。

第三,榮譽頗豐。我曾榮獲總行20xx-20xx年度代理保險業務"創利名星"稱號、區分行20xx年度第三方存管業務營銷先進個人、二級分行 20xx年度"營銷之星"稱號、銀商通業務創新獎、計價考核辦法創新獎,20xx年又喜獲某某大學商業新銳獎。

第四,有較高的政治素質。通過多年的政治理論學習 ,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。遵紀守法、助人為樂、團結同志、任勞任怨、服從安排。

第五、有較強的組織、協調及業務策劃、拓展、營銷能力。一是能協調好上下級之間、機關與基層一線之間、農行與客戶之間的關系;二是協調好系統業務或系統客戶與支行一線的關系;三是協調好系統業務或系統客戶推廣、培訓及維護與深挖掘的關系。

第六、有吃苦耐勞、勇于開拓、不斷創新的精神。一是可以利用銀行與信托公司的合作關系,來創新應收賬款融資理財產品,努力盤活某某企業、某某企業等企業近80億元應付賬款;二是利用銀行與租賃公司的業務合作關系,拓展銀賃通業務,預計將可發放貸款近40億元。如此多的創新項目,是他們推動著我一如繼往地向前進。

金無足跡,人無完人,我對銀行知識掌握得還不夠,為此,我利用業余時間,努力學習金融知識,并于今年7月份考取了某某大學金融財務mba,以彌補自己的不足之處。

假如我競聘成功,一是向領導多請示,勤匯報,搞好與兄弟部門的協作配合。了解領導意圖和思路,把工作的主動性與針對性、實效性統一起來;虛心向兄弟部門學習,多交流,多協調,互相幫助,共同提高。二是搞好部門內部團結。生活上多關心同事,讓同事有一種溫暖感;工作上幫助同事多出成績,讓同事有一種成就感;在利益和榮譽面前多讓同事,讓同事有一種被承認感。

假如我競聘成功,對待同事做到多理解,少埋怨;多尊重,少指責;多情義,少冷漠;多說服,不壓服。力爭在工作中顯示實力,在壓力中形成動力,在創新中增強活力,在與人的交往中凝聚合力。

假如我競聘成功,樹立"想支行之所想,急支行之所急,全力為一線服務"的經營理念。對支行或客戶提出的業務要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業務量穩中有升。

假如我競聘成功,對黨要忠誠、對農行要感恩,以實際行動化作對農行事業的不懈追求。

無論競聘成功與否,我將嚴格按照"愛學習、能創新,守規矩、愿奉獻,知感恩、善協作"的標準不斷完善自己,用"想得更大一點,做得更實一點、管得更細一點"的標準要求自己,積極開拓,扎實工作,努力取得更好的工作業績。

謝謝大家!

員工競聘上崗演講發言稿員工競聘上崗方案篇六

尊敬的各位領導、各位評委: 大家好!高爾基說過:“一個人追求的目標越高,他的才力就發展的越快,對社會就越有益處。”我很欣賞這句話,多年來一直受這句話的鼓舞和激勵,不斷的挑戰,不斷的追求,不斷的超越。

我今年47歲,大專學歷,共黨員,畢業于武漢經濟管理學院。1980年入伍,1982年入黨,1983年提干,1995年轉業到本局工作,在保險科工作了6年,##年至##年在局法制科任副主任科員,##年至##年在局辦公室任副主任,主任科員。##年至現在,任人事局教育科科長,##年12月勞動和社會保障局與人事局合并,組成人力資源和社會保障局,調任為層干部。工作期間,我多次榮獲先進個人稱號。

在承德市人力資源和社會保障局這個團結又溫暖的大家庭里,既有壓力,更有動力。如果說這些年來我能有所進步的話,那也是各位領導以及同事們指導、幫助和關心、支持的結果。在此,我衷心說聲謝謝。

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一、具有良好的政治素質。在多年的社會實踐,我非常注重在學習和實踐不斷加強個人修養和政治修養,逐步提高政治水平。在政治紀律上,不利于團結的話不說,有損于團結的事不做。在個人品德方面,我以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,尊敬領導,細微做事,親切為民。

二、具有豐富的工作經驗。我在部隊曾從事過后勤和管理工作,對工資政策熟悉。從事檔案管理時,單位曾獲得市級的的檔案管理示范單位。“管理就是決策”是美國著名管理學家西蒙的一句名言。有良好的管理能力才能引領一個企業不斷向前,才能引導屬下各展其才。

三、具有團隊合作精神和良好的協調能力。工作多年來,無論在哪一個崗位,我都能與同事友好相處,對領導部門員工能夠團結、友愛、互助,對其他部門能夠積極溝通協調幫助,能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。

四、熟悉我局的各項工作流程。我工作多年,多年來都是在關鍵崗位工作,對局內相關情況非常了解,熟悉我局的各項工作流程。

我們正生活在一個技術、資本、商品和人員越來越自由流動的世界,世貿組織的加入,標志著我國真正融入到無國界的經濟世界,人才競爭必將越來越激烈。如何面對和利用入世帶來的機遇和挑戰,這是擺在我們每位人事工作者面前的一項重大課題。

2 / 5

俗話說,“凡事預則立,不預則廢”。假若我競聘成功,我一定不負眾望,緊緊圍繞局黨組的領導,理清思路,全力以赴抓好人事科的工作。

展才華體現自我價值,能安心在單位工作,能充分發揮他們在自己崗位上的工作積極性和創造性。

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費。另外要根據上級的要求,做好正常的工資晉級和審批工作。在崗位設置完成以后,完善全體職工的崗位績效工資制,在效益優先,兼顧公平的原則基礎上,建立健全績效工資分配制度,使我院工資改革工作健康有序的發展。

三、提高辦事效率和服務質量,工作不拖沓,不相互扯皮,相關科室的工作要積極主動去協調。另外人事部門涉及職工切身問題較多,在政策和規定范圍內的應及時給以解決,不符合規定的也要和職工講清楚規定,給以答復,要經常深入基層調查了解情況,幫助現場解決問題。

四、做好職工的養老保險、醫療保險和失業保險工作以及商業醫療和意外保險工作。此項工作關系職工切身利益,一定要按照國家和上級的有關政策執行,不折不扣、一絲不茍,做到時間及時、帳目清晰、數據準確、不留后患。對職工負責,對單位負責,對國家負責。

古希臘哲人說:給我一個支撐點,我會把地球支起。這是對生活的自信;而我現在要說:“給我一個機會,我會干出我的精彩”,這是我對人事工作的追求。如果我這次競崗成功,這是大家的厚愛和鼓勵,我一定以踏實的工作作風、求實的工作態度、進取的工作精神,恪盡職守,履行職責,以實際行動履行自己的諾言。

如果我競崗落選,說明我還有差距,但我決不氣餒。我將一如既往,在局黨組的領導下,與各位同仁一道,同心同德,努力拼搏,共同譜寫我市人力資源和社會保障局人事事業新篇章。

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員工競聘上崗演講發言稿員工競聘上崗方案篇七

你們好!

我始終認為:干好事業靠的是忠誠于事業,靠的是一絲不茍的責任心。十余年來,無論在哪個,無論在干什么工作,我都把事業放在心上,責任擔在肩上,盡心盡責用心工作。多年來組織的培養,領導和同志們的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,照章辦事,作風正派,求真務實,胸懷坦蕩,謙讓容人,善于團結,并善于聽取群眾意見的品格,尤其是在關鍵時刻,自身更具有迎難而上,勇挑重擔,敢擔責任和風險的氣魄。

三年的部隊鍛煉不必多講,就入行十余年的經歷而言,我先后擔任過xx辦事處出納員,辦公室基建處質檢員,營業部信貸員,專項信貸部內勤,不良資產清收大隊隊長,客戶三部客戶經理和xx營業所二級主管兼柜員。特別是在從事清收不良貸款工作期間,我所負責的清欠小組,全體組員群策群力,團結拼搏,樂于奉獻,僅一年的時間內就取得了現金收回雙呆貸款192萬元,盤活100萬元,保全6000余萬元的.業績,我個人也因此被評為先進工作者和市級清收能手,另外,在客戶三部工作的半年時間內,我個人攬儲額達580萬元,其中定期350萬元。以上成績的取得無疑是領導和同事們支持和幫助的結果,也更是自身能力和工作經驗的體現。

在部隊三年的服役和鍛煉,夯實了我自身政治素質這根樁,連續三年獲部隊嘉獎。進行十余年來,我在不斷的加強自身政治修養的同時,為提高業務素質,時時處處向老同志學習,向先進學習,學習他們的敬業精神和業務技能,并通過自學以優異的成績取得了經濟管理專業的大專文憑。十年磨一劍,最終使自己從一名門外漢鍛煉成為一名政治素質硬。業務素質精的工作能手。

1、不斷的加強政治學習和業務學習,努力將自身素質提高到一個新層次,積極探索新形式下公司部工作的新渠道和新思路,力爭使公司部的全面工作再上新臺階。

2、堅決服從行領導,緊緊圍繞我行總體工作部署,充分發揮主觀能動性,積極挖掘并充分利用社會關系等各方面的優勢資源,制訂明確的工作計劃,卓有成效的開展業務工作。

3、團結部室同志,當好行長的得力助手和參謀,為工作多提好建議,多想好思路,多出金點子,帶頭在部室里掀起爭先創優的工作熱潮。

如果這次競崗不能如愿,我也決不怨天憂人,更不會消極工作。因為通過這次競崗活動,使我更清楚的看到了自身的不足和“軟區”,更能使我改進今后的學習和工作。也何況參與這次競崗的目的不只是為了爭“官”,而是借這次活動的平臺向領導和同志們展示一下自己勇挑工作重擔,敢于承擔責任和風險的精神面貌!在此,向多年來支持。關心幫助我成長的領導和同志們致以我最誠摯的感謝!

我的演講完畢,謝謝大家!

員工競聘上崗演講發言稿員工競聘上崗方案篇八

各位領導、同事大家中午好,我叫吳可,在此次公司組織的崗位競聘中,我競聘為102制藥班長,競聘成功,一方面是我的能力也得到了公司的認可,另一方面也對我提出了新的要求,在面對現在行業不景氣,如何做到公司提出的“抓市場,保利潤,調機制,促發展”也就更需要保質保量的完成車間安排的各項生產任務,為市場提供差異化的服務。

我認為以后我的工作努力在以下幾個方面。

一、首先是做好安全工作,炸藥生產本生就是一個危險較高的行業,企業效益取決于安全保障所以安全工作是一項長期、艱巨、復雜的工作。在以后的工作中我必須每天深入現場檢查每個崗位發現隱患及時整頓到位。

二、抓質量重點,102控制室、制粉、混拌是質量控制的關鍵點,7月11日出了質量問題我作為班長肯定是要負主要責任的也愿意接受公司、車間的任何處罰,然后找出問題的原因才是關鍵,當時一個是制粉三通閥出了故障,一是控制室沒有及時發現,二制粉崗位人員沒有及時采取措施將未膨化的藥放入了鋼帶上,三是混拌質量意識差將這些藥放入了混拌,造成了質量問題在以后工作中我將加強質量的管理。

三、還有是制藥班年齡差距大,有剛進廠的青工,也有幾十年的老同志,情緒管理也是尤為重要,好的情緒會使員工做事積極并帶動全班的士氣使生產,質量有保證。作為班長也就要重視大家提出的每一項合理合規的問題并及時解決不能解決的及時反映從工作、生活當中去關心大家。

最后我將在以后的工作中帶領102全班人員以鄭總提出的“持續滿足客戶需求”為工作準則,努力向“發展成為國際影響力的民爆企業”而奮斗。

員工競聘上崗演講發言稿員工競聘上崗方案篇九

下午好!

首先,具有較好的英語聽,說,寫能力,熟悉銀行間函電往來的英文表述,同時精通電腦系統的各項操作。

另外,在我工作的三年里,.除了學到了豐富的銀行業務知識和銀行服務理念外,讓我感悟最深的,還是在我每一次去處理各種機遇與挑戰并存,成功與辛酸交織的日常工作的時候,如何調整自身的心態,在求真務實中認識自己,在積極進取中完善自己的一個過程.換言之,在業務能力培養的同時,我會更注重的是自身心理素質的修養.以使自己時刻保持一種愛崗敬業,積極樂觀的工作態度,使自己青春的激情在工作中時刻得到綻放。

第一,對突發事件快速處理的應急和變通能力.

第二,較高地風險防范意識

第三,較強的心理素質修養及心理承受能力

第四,良好的服務意識

假如在此次競聘中我能成功,我將本著愛崗敬業,腳踏實地的工作態度,在業務崗位上努力擔當業務尖兵的同時,我還會主動協助部門領導,積極開展與同事及支行間的業務交流與學習,從而進一步提高自己以至全行的國際業務水平。

謝謝大家!

員工競聘上崗演講發言稿員工競聘上崗方案篇十

放眼金都大地,那矗立的電線桿,那橫空飛架的銀線,無不是我們電力工人默默奉獻的誓言!

有人說,你們電力工人收入高、福利多,我沉默無語。因為我知道每天面對的是看不見、摸不到的老虎,輕者傷、重者傷亡!有人說,你們電力工人是“電老虎”,有特權,我悄悄走開。因為我要去實現公司的承諾:四十五分鐘到達用戶的故障現場。

“五一”長假,黃金周里,祖國的大好河山,沒有我們的腳步;大年三十,灑酒焚香的祖墳前,沒有我們本應跪下的膝蓋,不是我們無意,更不是我們無情……因為,我們選擇了電力,我們就選擇了無悔的奉獻!

看吧!!節假日里,團圓夜里,人們的歡聲笑語是我們的贊歌;國民經濟飛轉的車輪里,流淌著的是我們的血液;神舟六號騰飛的一剎那按鈕按下的,首先通過的是電流!小草平凡,卻可以撐起一片碧綠的草原;我們無聲,亦有一個感人至深的腳步!

今年9月的一天,深夜二點五十五分,一陣急促的電話鈴聲打破了張星站張渙達的酣夢;全站停電,速歸!妻子脈脈地叮囑道:路上小心點!沒有任何的羅唆。因為,她知道丈夫的工作字典里永遠沒有下班、休班的概念,停電就是軍情!就是沖鋒號!也許,此時此刻,心靈的祈禱是最好的無言的祝福!

前方,不是誘人的金礦,只是我們的一個無聲戰線奉獻者的責任!

奧斯特洛夫斯在他的《鋼鐵是怎樣煉成的》一書中寫過這樣一句話:人的一生可以燃燒,也可能腐朽!我們電力工作者,選擇了燃燒!在平凡的崗位不平凡的燃燒!因為,我們深知我們電力工人是一塊塊不起眼的紅磚,挺起默默奉獻的脊梁,筑起了“三為”服務的高樓大廈。

不羨慕鮮花,因為我們選擇了無聲戰線的奉獻!也許,此時此刻,我們電力工人最大的安慰和鼓勵,就是您們熱烈的掌聲。

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