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員工主動離職申請書 員工主動辭職報告十篇(優質)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-09 11:36:36
員工主動離職申請書 員工主動辭職報告十篇(優質)
時間:2023-04-09 11:36:36     小編:zdfb

隨著個人素質的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么報告應該怎么制定才合適呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

員工主動離職申請書 員工主動辭職報告篇一

你好!

我是xxx,在保安部已經一年多的時間,現在也是非常的熟悉酒店,一年來盡職盡責在做好自己的工作,安保工作是很重要的工作,在一些事情上面我能夠持續的發揮好自己的能力,這段時間我也對自己各方面非常的看好,我也認為在這樣的環境下面自己可以積累足夠的經驗,但是因為一些原因,我現在也是跟您來辭職了,我現在的情況不適合留下來,有些事情還是需要端正好態度,當然這也是對這份工作負責,現在自己做的每一件事情都在朝著這個方面發展,希望不影響安保工作。

做安保工作讓我感覺有了非常多的提高,在這樣的環境下面,我還是成長進步了很多的,我也是希望能夠持續做好相關的準備,有些事情需要去積累,在這一點上面這是毋庸置疑的,作為一名安保工作人員,我是有著強烈的意識,也不希望自己個人的原因影響到了工作,對于自己的各方面都應該要有好的判斷,這次來辭職我也是做好了很多準備,我希望那個能夠在這里積累足夠多的知識,在這樣的環境下面我所承受的東西也是非常的多,這次來辭職主要也是因為我對今后有了一些規劃面,而做這份工作不在我的規劃當中,確實還是應該做吹一個選擇,我這次來辭職也是很糾結的,但是我必須要讓讓自己對這些有一個好的認識。

對于這份工作我還是對自己有一個好的認識的,現在我也意識到了自己這方面的不足,我做安保工作的時候不是非常的有動力,現在過去一年的時間了,這樣的感覺是越來越明顯,我必須要讓自己主動一點承擔起這份職責,有些時候應該要對自己有客觀認識,我現在也是對自由了新的規劃,我希望可以在接下來改變自己的狀態,做這份工作我確實還是缺乏很多,也做的不是很好,我還是需要進一步的調整好心態,對自己各個方面都應該主動去培養,有些事情還是應該主動的了解,作為一名安保工作人員,我認為我自己這一年來有很多事情都做的不是很好,有了新的規劃,這對我而言未必不是一件好事。

我要感激在這一年當中遇到的人和事,這讓我對自己各個方面都有了一個清晰地了解,對于這些我從來都不會有任何的馬虎,既然是有了新的規劃,我還是希望自己不再影響了工作,辭職也是我思考了很久,望您批準我的辭職。

此致

敬禮!

申請人:xx

20xx年xx月xx日

員工主動離職申請書 員工主動辭職報告篇二

尊敬的x總經理,x副總經理:

在經過這幾天的考慮,主要從未來個人技術發展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠懇的辭職報告,因為我已經接受了一個朋友的邀請,去另外一家公司從事xx部門技術經理的工作.

我非常重視在xx公司這半年的工作經歷,也很榮幸自己曾經成為xx公司這個充滿活力團體的一員,我確信我在xx公司的這段經歷和經驗,將會給我以后的職業發展帶來非常大的幫助,很感謝x總經理當初給我一個xx公司工作的機會,我將以在xxx公司工作過而感到榮耀和自豪.

由于離職的時間比較緊,我希望會在短時間內完成離職的手續,我的工作在公司內也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深.對于我曾經開發的系統,如果公司愿意,我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西,隨時幫助公司進行這些系統的后續開發和維護,直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓。

希望在xx年里,xx公司的業務蒸蒸日上,祝我的同事們在事業上獲得更大的成功。

此致

敬禮!

申請人:

xx年xx月xx日

員工主動離職申請書 員工主動辭職報告篇三

尊敬的公司領導:

我在xx集團已有一年有余,集團正在起步階段,目前在各位高層的英明領導下,集團正一步一步走向輝煌,翻開新的篇章。

但是,我覺得我個人不適合在集團工作,在這一年里我并沒有做出什么優秀的業績、也沒有讓相關部門領導滿意。我的個人工作行為和集團行為更是格格不入,盡管我已努力去適宜公司的整體環境,并有所改善,但是并沒有取得什么突破性的進展。

集團老總任人唯親的家族企業更是不適合我這樣的不諧時世的小年輕,集團雖然還沒有達到顛峰和走向更大的規模化,可在企業內部所有有價值的關鍵職位都由老董的一群親戚占的滿滿的,我在這夾縫里除了能看到未來會與這群素質低下,私心巨重的家伙共事中被排擠之外,事實上也感覺不到集團真的能走向所謂的“集團”。這個幌子如果不去阻止它內部的毒瘤,大廈遲早要崩塌。

而我的個性更適合獨立領導作業。可是公司短期內,至少在親友企業內,就無法達到真正的成功。

因此,我寫下這篇辭職報告。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

員工主動離職申請書 員工主動辭職報告篇四

尊敬的xx電子廠領導

您們好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來廠子也快兩年了,也很榮幸自己成為xx電子廠的一員。在公司工作近兩年中,我學到了很多知識與技能,xx通信研究所的發展也逐漸走上了軌道,從當初的我一個人到現在的28人;研發,產品,市場團隊的框架已經基本建立,大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立,為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是xx部長在這兩年中都給了我太多的關心,幫助和支持,我在此表示誠摯的感謝!

由于個人能力等原因,xx年的責任考核指標已無望完成,按照當初的約定,我將提交辭職申請;另外,由于家庭原因,我現在無法全身心的投入到工作中去,無論是對廠子還是個人來說,選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣,由于個人能力的問題,我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情,對現在做的產品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業績來回報工廠,所以我希望公司領導一如既往的.支持xx通信研究所。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手后我再離開,在當前的人員中,我認為xxx應該可以接替我的工作,供廠子參考。

再次感謝工廠領導對我和xx通信研究所的支持和幫助,望領導批準我的辭職申請,謝謝!

此致

敬禮!

申請人:

xxxx年xx月xx日

員工主動離職申請書 員工主動辭職報告篇五

尊敬的領導:

首先,我想感謝x給我的工作機會,感謝在x工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。

進入x是我第一份正式的工作,從20xx年1月進入公司,到現在已經十年有余,一直還記得最初面試,復試,實習的點點滴滴。正是這十年多的時間,讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變,正是這是你年多的時間,讓我學到了太多終身受益的知識,鍛煉了自己多方面的能力,也正是在這十年多的時間里,我真正的成長和成熟起來。同時,也正是因為這是成長的十年,整個過程有成績也有遺憾,這些遺憾,才是我真正學東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發展,對此,我深感惋惜。

繼續下去,我怕自己會丟掉原有的激情和責任感,這對于公司和我個人的發展都是不利的。因此,我決定離開,雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信,沒有了我,會有更優秀的人才補充上來,這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。

我也愿意把這種離開看做是一次失敗,失敗并不完全是一件壞事,因為只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西,也只有失敗,才有能力把人最終引向成功。我會重新的調整自己,繼續以后的生活和工作,我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。

最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能是有這么豐富和美好的一個回憶。

祝愿公司在以后的日子里穩步發展,祝領導和同事在以后的日子里工作順利。

此致

敬禮!

申請人:

xx年xx月xx日

員工主動離職申請書 員工主動辭職報告篇六

尊敬的領導:

您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:

一、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

三、自身調節力差,情緒化嚴重。

四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

七、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和管理。

在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!

此致

敬禮

尊敬的領導:

首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復我的辭職報告;其次,對于我這次提出辭職,我表示深深的歉意。

承蒙你們的關心和照顧,使我在xx酒店北京分號度過了三年零九個月的美好時光,從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子里所給予我無微不至地關心和幫助。

作為一名xx員工,雖然我年過半百,但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作,每天工作均在10小時以上,每逢星期天也從不休息,自覺地起著一位老同志該有的模范帶頭作用。但是,薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來,很抱歉我只能提出離職辭呈,懇請你們于20xx年xx月xx日前安排好合適的人員接收我的工作并批準我于當日離職為感。

接下來我依然會用心工作,站好最后一班崗,并認真地做好離職前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分號顧客盈門,生意興隆。

特此報告,望批復為盼!

此致

敬禮

員工主動離職申請書 員工主動辭職報告篇七

敬愛的xx:

在此,我首先祝你一切順利,萬事如意;其次我祝各位領導身體健康,全家幸福,安康!

我感謝兩年多來給我個學習進步的機會,更感謝_對我教導,感謝給予幫助過的老師們以及科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大家!

我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意,由于時間的流失與俱進,歲月的滄桑和人間的蹉跎。這使我與遠在老家年世已高逐漸蒼老的父母親,多年沒有團聚一起狂歡!為盡父母親的孝道和養育之恩,我打算辭職回家工作,陪在老人們身邊讓家人安享晚年,去享受美好的生活與未來!經過深思熟慮,我現在決定辭職,在此敬請領導調備工作。

望諒解請給予批準!

此致

敬禮!

申請人:

xx年xx月xx日

員工主動離職申請書 員工主動辭職報告篇八

尊敬的主管、副總:

您好!在企業工作一年中,學到了很多知識,企業的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激企業給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在企業里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需要不段學習的。

請原諒我此時向企業提出了辭職,對于辭職我想了很久,企業的環境對于業務員很照顧很保護(至少對于業務員風險來說),鑒于我的個性,要在企業自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性慶于內向,很多同事有經常提醒我這一點。

其實,這不管是對于企業培育人才或是自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10月24日左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望企業的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

xxx

20xx年xx月xx日

員工主動離職申請書 員工主動辭職報告篇九

尊敬的各位領導:

我現在鄭重提出辭職!

我是xx年畢業于xx學校,現年簽約于xx公司,同xx年至見習,并工作至現在。在工作實踐中,我先后參加了xx等的建設等工作。從參加工作到現在,從普通高速公路隧道到客運專線隧道,我始終未感覺到企業有任何進步,包括對人員的管理、對外企業的經營等,至始至終處于一種停滯、自以為天下第一的狀態,這種狀態使自己無法在開放、競爭日趨激烈的市場中游刃有余,只是茍延殘喘、奄奄一息,讓人感覺到一種死亡的氣息。

在對員工的再培養、再教育的問題上,企業單位更是縮手縮腳、裹足不前。在如今人才發展戰略的現代潮流中,企業單位更應該認識到:只有自己員工自身素質、行為思想不斷提高,企業才會有進步,在新環境中才會不困慌;只有自己員工不斷進步,企業才會有更加強勁的發展勢頭。

從目前現狀來看,企業單位給員工提供的再培養、再教育的機會少之又少,更是對員工自己再學習的選擇橫加干涉,顯現出一幅野蠻、不思進取的嘴臉,使員工感覺到壓抑和無法充分實現自身價值,尤其是技術管理人員。在生活待遇問題上,企業單位給技術管理員工提供的保障更是無法與人相比,一個連自身經濟都無法得以有效保障的員工,談什么對精神文明的追求。

在這種工作環境中,我已日趨頹廢,對更加美好明天的向往更是缺乏勇氣和力量。為此,我再一次鄭重提出辭職請求,望相關領導予以審查、批準。

此致

敬禮!

申請人:

xx年xx月xx日

員工主動離職申請書 員工主動辭職報告篇十

尊敬的領導:

由于目前從事之工作的環境,無法實現人生目標,體現人生價值,出于對于理想的堅定信念,本著一顆“對工作過于負責”的熱誠之心,本人現提出辭職申請。

在企業的這段時期,企業領導時刻關懷著我、教育我、幫助我、鼓勵我、幫我樹立信心。值此辭職之際,我的內心久久難以平復。

對于我的這份辭職報告。我已經考慮好久了。我現在所有的一切都是企業所給予的,每思至此,熱淚盈眶,胸涌澎湃,黯然傷神。我忍住了,目光更加堅定。

我知道自己的能力和工作表現。對于企業如此的看中我、給我一個展示自我機會,我真心的說聲謝謝。感謝幾個月以來企業對我的培養和幫助,讓我這個剛出校門只知玩樂的學生知道了什么是“責任”,什么是工作,什么是生活,也讓我迅速地從幻想中回到了現實。

企業領導教育我,年輕人應當有更遠大的理想,更高的追求,不可好逸惡勞,不思進取,更美好的人生應當靠自己的努力去爭齲不登泰山無以知高遠,不臨深淵無以知寬廣,不涉江海無以知久遠。

xx是我告別學校與社會接觸的第一站。在這里我懂得了很多以前不曾明白的道理,也了解了很多以前不曾想過的事情。企業的每一個人都給過我無私的關懷和熱情的幫助,讓我能夠迅速融入社會。兄弟般的情誼也讓我在企業的每一天都是色彩斑斕的。所有的這一切,除了一聲感謝,我不知道還可以怎樣去表達我的心意。

選擇離開,也是一種無奈。迅速的身份改變以及一直以來的風風雨雨,讓我不能及時有效地調整自己,從而導致情緒及心理的疲憊。心累了,我想是時候該讓自己休息一下了。我需要時間來理解。而且我也想到更多的地方去走走看看。人生只有一次,也只年輕一次。如果沒有闖蕩江湖的勇氣和閱歷,那會是很蒼白和無趣的。

我要投身更廣闊的社會,接受更多的鍛煉,學習更高深的本領,成為一個不只對企業有用,更對社會有用的人。

再次感謝領導對我的知遇之恩,感謝企業的栽培和關心及器重,也感謝企業每一個一直以來愛護和幫助我的人。對于我之前的任性和無知,還請企業諒解!

再次想對大家說一聲,謝謝!

愿企業能在不久的將來業績節節攀升,利潤大大增加!

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

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