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安全管理人員責任書篇一
為實現個人保班組、班組保科室、科室保公司的安全生產局面,進一步強化個人安全責任意識,提高自身素質,防止發生人身傷害事故,保障班組的安全、文明生產,特簽訂此承諾書。
二、承諾內容
1、認真學習安全生產知識,提高自身的防范意識和安全素質;
3、遵守本公司的安全生產規章制度和操作規程,服從管理;
6、為實現本班組的安全生產目標,在生產過程中做到“三不傷害”;
7、參與民主管理和民主監督。
三、安全職責
2、精心操作,嚴格執行勞動紀律,不違反勞動紀律,做好各項記錄;
3、及時、如實的報告事故,并保護現場,做好詳細記錄;
4、正確操作,精心維護設備,保持作業環境整潔,搞好文明生產;
5、積極參加各類安全活動;
6、有權拒絕違章作業的指令,對他人違章作業加以勸阻和制止。
四、考核
參照公司、科室的各項考核標準執行。
承諾人所在部門: 班組名稱:
部門負責人: 承諾人:
簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日
安全管理人員責任書篇二
尊敬的家長:您好!
在元旦佳節來臨之際,首先請接受x中學全體教師最親切的問候和最誠摯的祝福,衷心祝愿您及家人“元旦快樂,吉祥如意”!同時感謝您一直以來對學校各項工作的理解、支持!為使您的孩子與家人度過一個文明、安全、充實的元旦假期,請您務必在元旦放假期間切實履行孩子的安全監護職責,加強對孩子的安全教育和監督。
一、元旦放假時間
20xx年元月1日——20xx年元月3日,共3天,元月4日(周日)照常上學,屆時希望您敦促學生帶好相關的課本和學習用品,按時到校上課。
二、做好孩子的安全教育和監督
1.交通安全。元旦放假期間,道路上人多車輛多,外出時必須十分注意交通安全。孩子外出時,要有家長帶領;不要在公路上相互追逐、打鬧、嬉戲;行走時要專心,注意周圍情況,不要東張西望、邊走邊看書或做其他事情。不滿十六周歲的學生一律不準騎電動車上路,更不準駕駛機動車。
2.防溺水安全。嚴禁孩子私自到河流、溝渠和水庫中滑冰。在元旦放假期間請家長負起安全責任。
3.飲食衛生安全。要注意飲食衛生。做好家庭衛生消毒,預防流感等冬季傳染病爆發;不到人群聚集的地方,不外出旅游聚會,確保身體健康,不暴飲暴食等。
4.消防安全。監督孩子做到不玩火、不玩電,注意用電、用火、用水的安全。還要注意用烤火煤取暖時保持室內空氣流通,防煤氣中毒。節日期間燃放煙花爆竹要確保人身安全,堅決杜絕火災事故的發生。
5.居家安全。如果家長有事外出,要叮囑孩子不要給陌生人開門,以免發生意外,讓孩子學會自我保護,加強安全意識。學生外出時要告訴家長,并按時回家,未經家長同意,不得留他人在家住宿或在外借宿。不尋釁滋事,不打架斗毆,不與不法社會青年交往。
孩子平安、健康的成長,是我們共同的心愿。希望家長在元旦放假期間能督促孩子合理安排學習、娛樂、鍛煉和休息時間,在平安和健康中度過快樂而有意義的假日。
本責任書所規定條款,請家長監督執行,避免意外事故發生。對違反本責任書、發生事故或違紀造成惡劣影響的學生,學校將按照有關規定給予嚴肅處理,計入本人綜合素質測評,并計入班級總評。
班主任(簽章):
學生家長(簽章):
學生:(簽名):
x中學
20xx年十二月三十一日
安全管理人員責任書篇三
為進一步提升我鎮敬老院安全管理和服務工作水平,明確敬老院的安全管理和服務職責,確保五保的生命財產安全,經鎮黨委、政府同意,特制定《先鋒鎮敬老院等安全管理服務目標責任書》。
分管領導是敬老安全管理服務工作的第一責任人,院長、副院長為直接責任人。各敬老院將責任落實到人,抓好安全管理服務工作,監督服務人員崗位職責任制的落實。
二、嚴格集中入住程序。
按照《重慶市農村五保供養工作條例》等的規定,敬老院應根據五保對象的申請,與所在村(居)委員會及本人簽訂《農村五保供養對象供養協議》,安排五保對象入住。并建立個人基本信息檔案。并組織五保對象認真學習《重慶市農村五保供養工作條例》等法律、法規、院規以及上級業務部門的相關文件,增強院民的法治觀念。
三、建立完善管理制度
敬老院要建立健全《敬老院管理服務公約》、《院長任期目標責任制》、《工作人員崗位責任制》、《安全保衛制度》、《學習會議制度》、《請銷假制度》、《衛生保健制度》、《院民守則》等內部管理制度;制定《敬老院管理突發事件應急預案》,細化責任、落實到人。
四、認真履行職責。
敬老院的工作人員要認真履行崗位職責,不得擅自離崗、脫崗,未經同意,在院院民不得外出。確需外出的要嚴格履行出入登記手續,以防院民走失;隨時掌握發祥地民的思想動態,及時調解院民之間的矛盾,杜絕意外事件發生。
五、確保安全防范到位。
加強敬老院工作人員、在院院民的安全教育,采取切實有效的安全防護措施,及時查找各類安全事故隱患,重點做好防火、防盜、防食物中毒、煤氣中毒等工作。嚴禁在室內外堆放柴火、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭,正確使用蚊香,確保用電安全;嚴禁在室內吸煙和擅自用火用電取暖;嚴禁食用霉變、過期食品。全面落實安全管理責任制,及時整改安全隱患,確保無意外傷害、無非正常死亡、無院民走失、無重大火災和房屋倒塌等事件發生。一旦發生險情或事故及時組織力量妥善處理,并按程序及時上報,不得漏報、瞞報、遲報。
六、建立每日巡查制度。
重點關注五保戶老人衣食起居和身體狀況,確保飲食飲水衛生無污染。室內外環境干凈整潔。加強用電管理,對損害的線路及時修復,避免競外事故的發生。
七、堅持24小時值班制度。
堅持24小時值班制度,值班期間做到安全隱患排查到位、點名查房到位、夜間巡查到位、設施設備檢查到位、應急處置及時到位,防患于未然。
因院務領導不重視、防范措施不力、制度不健全、執行不到位等原因造成敬老院安全管理服務事故的,實行責任追究制。并視其情節輕重提請區政府對責任人和相關人員實行問責。
簽名:
日期:年 月 日
安全管理人員責任書篇四
簽訂單位:
乙方:
責任條款
一、共同責任:雙方必須執行上級有關船舶安全管理的法規和指示,研究、布置,檢查、總結交流船舶的安全管理工作,嚴格履行各自承擔的責任。在貫徹執行上級有關安全法規的前提下、落實船舶安全工作。
二、乙方責任:
⒈船長對本船的安全工作負直接責任;
⒑按規定辦理好船舶保險手續。
三、甲方責任:
⒈建立以第一把手為組長的安全管理領導小組;
⒉組長要在當地政府或主管部門的領導下對乙方的安全管理負直接責任;
⒏實行半年考核、年終評比制度;即半年對乙方的安全情況,安全責任書執行情況進行一次考核;年終時進行一次評比。對安全無事故、無隱患、責任制落實好的給予通報表揚和獎勵(從管理費中開支)。對安全責任不落實,經常有事故及事故苗子發生或存在重大事故隱患者,給予通報批評、警告或處罰。對造成重大惡性事故者上報司法機關追究法律責任。
四、上述責任,甲、乙雙方互相監督,共同遵守。
五、本責任書一式四份,甲、乙雙方及主管部門、監簽機關各執一份。
甲方: (蓋章) 代表 (簽名)
乙方: (蓋章) 代表 (簽名)
監簽機關: (蓋章)
年 月 日
安全管理人員責任書篇五
尊敬的業主/住戶:你好!
消防工作是一項群眾性的工作,有賴于承租戶和業主的支持配合。為了保證大家的生命財產安全,建設優秀安全文明小區。我們應牢記"隱患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山"。
(一)損壞、挪用或者擅自拆除、停用消防設施、器材的;
(三)埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距的;
(四)占用、堵塞、封閉消防車通道,妨礙消防車通行的;
(五)人員密集場所在門窗上設置影響逃生和滅火救援的障礙物的;
如有違反本規定,根據《新消防法》第六十條單位違反本法規定,責令改正,處五千元以上五萬元以下罰款,個人違反本規定的處警告或者五百元以下罰款。
2、不得損壞或擅自挪用、拆除、停用公共消防設施及器材,不得堵塞、圈占消火栓,不得擅自動用消防水源,不得占用防火、疏散天臺。
3、履行國家規定的有關防火安全責任人所應有的權力、義務,并承擔相應的法律責任。
二、車輛管理
由于小區內部分車主將機動車隨意停放在小區道路上,甚至草地上,不但破壞了小區的環境,也給其它車輛的正常通行帶來不便。這些亂停放的車輛占用了小區的消防應急通道,一旦小區發生緊急事件,若消防應急車輛無法趕往現場,將造成嚴重的后果。
車輛亂停放已在小區內造成了許多矛盾和糾紛,如:
1、造成了機動車輛相互碰擠、摩擦;
2、正常行駛車輛因避讓亂停放車輛而撞到他人;
3、住戶為了避閃車輛而不慎摔倒。
1、物業管理處將在小區內主干道上設立臨時路障來控制小區主干道上車輛亂停放現象,如有住戶搬場、搬運物品請通知管理處或物業保安搬離路障。
2、在小區內有停車位的車主,必須持有管理處發放的停車卡,刷卡出入小區。
3、凡無私家車位停車證的車輛,一律不得在私家車位泊車。
4、進入小區內停放的車輛,必須停放在劃定的車位內。行車通道、消防通道及非停車位禁止停車。
5、凡裝有易燃、易爆、劇毒物品或有污染性物品的車輛,嚴禁駛入住宅區。
6、車輛停放后,駕駛員必須自覺鎖好車門,關好車窗,并保持車位清潔衛生。
7、對小區內亂停放的車輛物業保安將通過門對講或上門勸說解釋。對一意孤行拒不接受物業的勸說的車輛,物業將對其車輛進行鎖車。
8、車管員必須嚴格執行車輛出入規定,發現可疑情況及時報告,并認真做好交接班工作,凡因交接不清而造成事故的,必須追究交接班雙方的責任。
9、希望沒有辦理車位的住戶盡快至物業管理處辦理車位租賃手續;
1、出門前請關好門窗
2、妥善保管自己的財務
3、請把自行車、電瓶車、摩托車停放在規定區域并上鎖。
4、小區內發現可疑人員,請及時告知物業保安。
5、小區內發現瘋、傻、醉酒鬧事的人員,請及時告知物業保安或拔打110。
本責任書一式二份,責任人和小區物業管理處各執一份。
勐海考思特物業管理有限公司 欣城花園物業服務中心
日期 :________年___月___日
安全管理人員責任書篇六
乙方:煤礦礦長
一、甲方責任:
1、提供安全生產所需資金、材料等安全投入。
2、提供安全生產技術、安全管理方面的保障。
3、提供人員培訓場所,勞保用品等的投入。
4、與職工簽訂勞動用工合同,保障職工的各種福利及待遇。
二、乙方的責任:
1、礦長是本單位安全生產第一責任者,對本礦安全工作全面負責。
2、認真貫徹執行安全生產方針、政策、法律、法規、指令、規程、文件及有關安全會議精神,結合本單位實際情況制定落實措施。
3、建立健全本礦安全產責任制,組織制定安全生產規章制度和崗位責任制,操作規程、安全生產獎懲辦法。并監督檢查其執行情況。
4、經常組織對礦員工進行安全生產教育,認真學習貫徹執行安全生產方針、政策、法律、法規、指令、煤礦安全規程、作業規程,操作規程和安全措施。
5、負責組織安排安全檢查。對查出的安全問題、隱患,按四定(定措施、定時間、定資金、定責任人)要求,安排落實整改,尤其要落實好“一通三防”重大隱患整改,確保隱患整改人、財、物的投入。
6、礦長要親自主持安全辦公會議,開展安全教育,分析事故隱患,研究解決安全生產問題,及時督促本礦有關隊、班、組研究解決,消除安全隱患。
7、堅持以人為本,組織制定本礦員工學習、教育、培訓計劃,落實安全教訓責任,提高員工安全技能。
8、當發生事故后,礦長必須親臨現場指揮,提出處理意見進行搶險救災,并向公司有關領導、部門匯報。組織事故分析,找出事故原因,吸取教訓,制定防范措施,防止同類事故的發生。按“四不放過”原則及有關規定,組織安全事故、重大安全隱患責任追究。
9、依靠科技進步,采取有效措施,改善員工勞動條件,不斷提高礦井安全生產水平。
10、安全工作必須實行全員管理,建立員工安全檢查網,每個班都要設專、兼職安全檢查員。礦長要支持他們工作,并定期召開會議,布置檢查安全工作。
11、定期向本單位員工報告安全生產情況,執行有關安全工作決議、接受民主監督。
12、負責審閱通風瓦期日報。
此責任書的解釋權屬冬瓜凹煤礦。
二○一三年 月 日 二○一三年 月 日
安全管理人員責任書篇七
為認真貫徹《中華人民共和國安全生產法》,加強網吧安全監督管理,堅持“安全第一,預防為主“的方針,防止和減少安全事故,保障生命和財產安全,現根據《安全生產法》制定責任書。
一、網吧法人作為獨立法人承擔有關法律、法規規定的責任。網吧的法定代表人對本單位的安全工作負全面責任,主要經營管理者是安全生產直接責任人,對安全生產負直接領導責任,其他人員對各自分工業務范圍內的安全負責。
三、網吧的主要負責人對本單位安全工作負下列職責;:
1、建立、健全本單位安全管理責任制;
2、組織制定本單位安全方面的規章制度和操作規程;
3、保證本單位安全投入的有效實施;
4、督促、檢查本單位的安全工作,及時消除安全事故隱患;
5、組織制定并實施本單位的安全事故應急救援預案;
6、及時如實報告安全事故。
四、網吧經營的主要負責人和安全主任不但必須具備與本單位所從事的經營活動相應的安全知識和管理能力,還應當對從業人員進行必要的安全知識和有關的安全規章制度及安全操作規程進行培訓。單位法人予以保證單位安全經營所必需的資金投入。
五、網吧對發現的安全隱患應當登記建檔,進行定期檢測、評估、監控,并制定應急預案,告知從業人員和相關人員在緊急情況下應當采取的應急措施。經營場所和員工宿舍應當設有符合緊急疏散要求,標志明顯,保持暢通的出口。
六、教育和監督從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程;并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危因素,防范措施以及事故應急措施。
七、當發生安全事故后,單位法人接到事故報告后,應當組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產損失,并按照國家有關規定立即如實報告有關部門,不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報。
八、義務消防員要做好網吧日常隱患的排查工作和從業人員的日常培訓教育工作。
九、貫徹落實《安全生產法》,依法經營;做好從業人員培訓教育工作,將全安責任制落實到每一個崗位,每一個從業人員;根據法律法規行業標準進一步完善安全管理機構、規章制度和操作規程。將安全管理工作規范化、制度化;不斷提高安全管理人員的專業素質;不斷完善安全管理手手段。
責任書一式兩份,縣文化廣電新聞出版局和網吧各保留一份。
永吉縣文化廣電新聞出版局(公章) 負責人(簽字)
網 吧 名 稱: 負責人(簽字)
20xx年xx月xx日
安全管理人員責任書篇八
一、安全控制目標:
1、較大及以上安全事故為零;
2、一般安全生產事故不超過2起;
3、無刑事案件,一般治安案件不超過2起;
4、員工安全生產責任書簽訂率100%;
5、特種作業人員持證上崗率100%;
6、外租、外包安全管理協議簽訂率100%;
7、新進員工上崗前三級安全教育培訓合格率100%;
8、特種設備、壓力容器年檢、定檢合格率100%;
9、安全事故隱患整改率100%;
二、安全工作職責:
1.要加強對安全生產工作的領導,依法履行安全生產監督管理職責。要健全工廠安全生產管理機構,審定年度全生產工作計劃,明確安全防范重點區域和重點崗位。
2. 嚴格落實安全生產主體責任,層層組織簽訂安全生產目標管理責任狀并考核。
3. 對事故隱患不整改或發生安全事故的車間、部門或班組,嚴格落實責任追究制度。
4. 要按時向集團公司企管部報送安全生產專題會議、安全生產專項檢查和月度安全事故匯總等材料。
5.要加強事故隱患排查和整改,按照安全生產事故隱患整治管理規定,制定有關項目的整改方案,落實整改責任,限期整改到位,及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患,要落實責任和措施,實施有效監控。
6. 實行安全問題“一票否決”制,對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組,年終取消評先資格,并根據責任追究制度對其直接主管給予嚴肅處理。
7. 對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應急技術培訓、警示標志設置、安全檢查及安全規章制度的制定和完善,同時要健全各級安全管理臺賬。
8. 加強安全生產宣傳教育和培訓工作;
⑴、組織各車間、部門認真學習并貫徹執行安全生產的法律、法規和方針、政策。
月”宣傳教育活動,有序組織各項安全活動,按時完成上級布置的工作任務,有效增強干部員工的安全生產意識。
⑶、要嚴格執行全員安全生產培訓考核和持證上崗制度,確保各車間、部門的特種作業人員100%經培訓考試合格,持證上崗。
10、加強應急救援和事故處理工作:
⑴、要加強車間、部門應急救援體系建設,進一步完善各類生產安全事故的應急救援預案,應急救援預案要分工明確、針對性強,每個預案年內至少組織一次演練,并根據演練情況不斷完善。
⑵、依法建立應急救援組織,落實應急救援人員,配備救援器材和裝備,并落實救援預案涉及的救援責任部門和責任人,保證應急救援啟動所必需的人力、物力和財力。
⑶、若單位發生安全生產事故,杜絕瞞報和遲報現象,按照安全生產事故“四不放過”的原則,依法對安全事故迅速組織調查并做好善后處理工作。
三、安全獎懲考核:
獎懲原則:依據誰主管、誰負責的原則,層層落實。
1、年內無較大及以上安全事故發生,且一般安全事故不超過2起的,按下列標準獎勵工廠:大型工廠(員工人數≥500人),獎金2.6萬元。
(含3次)以上一般安全事故,取消事故單位及責任及責任部門年終先進評比資格及年終安全生產獎金。
4、工廠區域發生刑事案件的,取消責任單位年終先進評比資格,同時對責任單位按照5000元/起的標準罰款,并依法追究犯罪嫌疑人的刑事責任;一般治安案件超過2起的,每超一起罰款1000元。
5、員工未簽訂安全生產責任書,-1分/人;特種作業人員無證上崗,-2分/人。
6、工廠未與廠區內外租、外包單位簽訂安全管理協議的,-5分。
7、新進員工崗前未經三級安全教育培訓上崗的,-2分/人。
8、特種設備、壓力容器未按規定年檢、定檢的-1/臺。
9、安全事故隱患整改不及時的、不到位的,-1分/臺。
本責任書一式兩份,_____公司和單位(部門)主要責任人各執一份。 本責任書自簽訂之日起生效。
_____公司 總經理:
日期: _________________公司 廠長(部門):
安全管理人員責任書篇九
為切實履行安全管理服務職責,落實安全管理服務機制,確保鄉鎮敬老院在院院民的安全,特制定此責任書。
一、鎮民政所是敬老院業務主管部門,負責對敬老院進行指導、管理、監督;敬老院院長是第一責任人,全面負責抓好敬老院安全管理服務工作。
二、鄉鎮敬老院工作人員要認真學習有關法律、法規的規定以及有關文件、規定,增強法制觀念,做到安全優質服務。
三、嚴格遵守出入院程序。符合條件的供養人員入院前必須有本人及親屬、所在村委會與鎮民政所簽到入院協議書;出院時必須有本人及親屬、所在村委會與敬老院辦理出院手續,入院協議書同時廢止。入院協議書應當條款清楚,格式統一,權利與義務關系明確,且具有法律效力。
四、建立完善管理制度。敬老院要建立健全《敬老院管理服務條約》《院長任期目標責任制》《工作人員崗位責任制》《安全保衛制度》《會議學習制度》《請銷假制度》《衛生保潔制度》《財務管理制度》《院民公約》等內部管理制度,制定《敬老院管理突發事件應急預案》,細化責任,落實到人。
五、加強對敬老院干部職工特別是護理人員、院民的安全教育,加強安全防范措施,重點是防火、防水、防盜、防食物中毒、防各種事故隱患,不得在室內外堆放柴禾、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃、易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭,確保安全用電;嚴禁在室內吸煙和個人擅自用火用電取暖;不得食用霉變、過期食品;保持走廊、過道、水泥地面的干燥,防止因結冰導致的跌倒、滑倒。
六、工作人員要切實負起責任,不得擅自脫崗、離崗,不準讓院民隨便外出,嚴禁任何組織和個人私自帶院民出院,確需出門的要嚴格履行手續,以防止院民走失。院民之間發生矛盾在第一時間內由院長出面予以調解,杜絕意外事件的發生。
七、敬老院要建立每日巡查制度,認真做好巡查記錄,巡查工作必須細致、耐心,對院民的衣食起居和身體狀況重點關注,確保飲食、飲水衛生無污染,室內室外的環境衛生保持干凈整潔。加強用電管理,對損壞的線路及時修復。避免意外事故的發生。
八、敬老院要堅持24小時值班制度,并由院長在崗帶班。建立值班考勤記錄,上下班簽到,認真做好交接班工作并完善手續,夜間值班人員必須在院內就寢。建立值班日志,做好值班記錄,重大事情及時向值班領導匯報。值班人員和服務人員要堅守崗位,工作期間不得擅離職守。院長要定期或不定期檢查值班情況。值班期間要做到安全隱患排查到位、夜間巡查到位、人數清點到位、設施檢查到位、應急處理及時到位,確保防患于未然。院長外出離崗時半天要向鎮分管領導、民政所長請假,超過半天要向鎮主要領導請假,并完善請銷假手續;一般工作人員外出離崗半天要院長請假,超過半天要向鎮民政所長請假,并完善請銷假手續。
九、對重大事故隱患按要求及時整改,一旦發生險情或事故,領導干部要靠前指揮,及時組織力量進行妥善處臵,并隨時按程序上報,不得漏報、瞞報、遲報。
十、按縣政府要求全面落實安全管理措施,無重傷、無非正常死亡、無重大火災和房屋倒塌等設備事故。
十一、每月至少組織一次安全管理服務大檢查,并及時向鎮政府和民政所匯報,有文字記錄。
十二、因院領導不重視,制度不健全,防范措施不力,造成安全責任事故的,實行責任追究,并視情節輕重給予相關責任人相應處理。
簽名:
20xx年三月十五日