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工廠因個人工作失誤檢討書 工廠因個人工作失誤檢討書改善篇一
您好！
我是xxx，真的是非常非常抱歉，由于今天工作的時候沒有認真造成了一些失誤，還有一些問題，我作為一名技技術員，放了這樣的錯誤，實在是不應該在我們工廠工作了兩年的時間，也算是一名老員工了，這技術工作在這方面，我的心細程度還不夠，所以現在非常的自責，給工作造成了不便，應該深刻的反省自己，以后再也不能做這種事情了，車間工作定要認真對待，不能夠給自己找什么借口，這是我一直以來的原則，這次的事情我也一定會好好的反省自己。
簡單的說一下，今天這次事情我真的非常的自責，也不想去考慮什么了，所以我現在真的是一直都不知道怎么跟您解釋，一直都在這個事情上面做的不夠好，我把這個工作看的太簡單了，做技術工作就是不能抱著這種心態，而我現在一而再再而三的在工作當中出現一些細節，上面的錯誤，這是原則性的王，真的是非常自責，不知道怎么跟你解釋了，我已經是一名老員工了，其實在這個時候分的這種低級的錯誤，我現在也不知道怎么去面對這件事情，我只感覺自己一直都在墮落，現在也沒有以前那么認真了，對待工作也沒有那么細心了。
回顧這段時間的工作，我一直都表現的不是很好，我就覺得狀態也不是很好，經常會忘記一些工作記憶力退步了，還有的時候也不知道是怎么回事，總是會覺得有些事情沒必要，也沒什么大問題，就是抱著這種僥幸的心理，我就一次次的去逃避問題，就像今天工作中出了錯誤，我還感覺沒有什么問題，一直到現在，我真的非常后悔自己當時怎么這么粗心呢？然后現在我也意識到了自己的問題了，我也知道自己應該要好好的糾正這個事情，不能再這么消磨下去，也不能再任由自己的性格發展下去，我一定要好好的反省，要是自己負責，要對工作負責。
通過這件事情，我看到了自身的一些缺點，我也知道自己需要在一個程度上面好好的去努力，讓自己進步，只有把這個做好了，才能去做別的事情，我現在非常非常的后悔，但是世界上沒有后悔藥，我只能在接下來的工作當中努力成長，自己讓自己有一個好的工作意識，請您相信我。
此致
敬禮!
姓名：
日期：年月日
工作檢討書怎么寫 | 遲到檢討書 | 失誤檢討書 | 態度檢討書 | 違紀檢討書 | 失職檢討書
工廠因個人工作失誤檢討書 工廠因個人工作失誤檢討書改善篇二
尊敬的領導：
您好!
非常感謝您在百忙之中抽空看這份檢討書!我不想再一次為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加羞愧與慚愧。這份檢討書，主要是向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕，我下定決心，不再犯類似錯誤。
領導反復教導一直在耳邊回響，嚴肅認真的表情也猶在眼前，我深為震撼，同時也已經深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了工作的失誤。通過這件事，我感到雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松了要求，工作做風渙散的必然結果。
記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。但近年來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對工廠的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣、不文明表現，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談兵。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為工廠做出積極的貢獻，請領導相信我。
檢討人：___
20xx年_月_日
工廠因個人工作失誤檢討書 工廠因個人工作失誤檢討書改善篇三
尊敬的領導：
您好！
我在工作上面，沒有做好，反而是出現了失誤，也是導致我們車間的生產出了問題，我也是要對這件事情去負責，我的失誤也是不應該，對此我也是要認真的來反省，并且對于這次的一個失誤來檢討。
這次之所以失誤，其實也是我自己太粗心了，以前做過同樣的工作，而我也是沒有考慮過太多，還是照著以前的方法，但是機器也是有調整，而且要求的也是不同，我其實應該多考慮一下，然后再去做的，可是我自己卻覺得應該不會出什么問題，結果還是出了狀況，我也是懊惱自己怎么就對待這件事情上面那么的松懈，我也是清楚這是我工作的態度有問題，沒有跟上進步，還是用著老一套的方法，其實一直工廠的工作是有更新的，如果我不去學習，不去完善，那么以前老舊的方法是會失效的，而且也是讓我明白，在處理這件事情上面，我的失誤也是讓我知道，我要改變的地方也是有很多。
失誤造成了，我也是知道無法挽回，只能在以后的工作之中，去提升，多去思考，不能老自己覺得，而不去考慮實際的情況，不去多想下，到底如何的來做才行，這次我的大意，也是讓領導批評了我，畢竟造成的損失也是無法挽回的，時間怎么樣也是消耗了的，我也是特別的懊惱，我也是老員工了，在車間生產方面其實是有一些經驗的，但是卻還是沒有做好，失誤的造成，我也是只能在以后多去工作上彌補，來把以后的車間工作來做好才行，這次失誤也是讓我意識到，以前的經驗雖然有用，但是也是可能錯誤的，畢竟機器會變，時間會變，很多的生產方式和方法也是會有優化的，不能用以前的那些經驗來直接套現在的狀況，只有自己多去學，跟上時代，那么才能真的把事情給做好了。
領導，這次我錯了，我也是以后不能再犯這樣的失誤，會工作上好好的去做，這次失誤造成的損失，我也是會一力的承擔，畢竟是我的問題導致的，我也是要在今后更加的努力，多去學習，不能以為自己是老員工就不用學了，其實更要去學，每一個人都是有自己的一個局限性的，只有多去學，多去和同事溝通，掌握新的方法，那么才能真的在工作上面去做好，做的更好，而減少這些失誤，盡量的去不犯錯。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工廠因個人工作失誤檢討書 工廠因個人工作失誤檢討書改善篇四
致xxx公司：
本人就xxxx年xx月xx日，在沖床區發生重大工傷事故一事，做出自我工作檢討，并以此作為我以后生產管理工作方向和目標。
1、生產安全培訓課程少，員工安全意識薄弱。
2、關于入職培訓、崗前培訓、在職培訓的制度不完善和規范。
3、一線管理人員變崗、輪崗的培訓工作不到位和欠缺認真，對制度的執行力不足。
4、生產主管和調機員事前對設備的點檢工作粗心大意，不認真對待。對點檢發現的故障沒有及時報修處理存在失職行為。
5、設備部負責編制發行的《設備規程》、《設備日常點檢表》、《設備日常保養指導書》沒有規定設備安全裝置的點檢內容(包括安全擋板、安全光柵)，對設備操作動作沒有指引和規范化。
6、設備部沒有安排專人每天對生產設備的使用情況進行監督和檢查，對關鍵設備沒有對生產員工進行安全操作培訓。
通過以上檢討分析，本人已深深地認識到的安全生產管理工作做得不足，安全生產知識不足，令公司造成損失和負面影響，愿意承擔失職責任。對于傷者，我無顏面對，感到痛心和愧疚。
本人會謹記今次教訓，以此為辱、為恥作動力。在以后的生產管理工作中，認真學習安全生產知識，盡職盡責灌輸和落實安全生產工作。做到以人為本、安全第一、為生產員工創造安全的工作場所，提供精良安全的生產設備，從而去促進質量和數量雙面提升。
特此檢討!請公司監督以上檢討內容的實施工作。
檢討人：xxx
xxxx年xx月xx日
