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科創項目招商方案 科創項目招引(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-05-11 08:08:58
科創項目招商方案 科創項目招引(六篇)
時間:2023-05-11 08:08:58     小編:zdfb

為確保事情或工作順利開展,常常要根據具體情況預先制定方案,方案是綜合考量事情或問題相關的因素后所制定的書面計劃。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的方案嗎?以下是小編為大家收集的方案范文,歡迎大家分享閱讀。

科創項目招商方案 科創項目招引篇一

“xx企業家協會迎新晚會“通過對社會各種資源的有效整合,為xx學員搭建一個跨年耀眼的大舞臺,同時讓關注本次晚會的愛心企業、事業單位、社會團體及民間組織得到一個展示平臺。

幾年來我們迎新晚會的成功的舉辦,已經具備舉辦大型晚會的經驗。多種主流媒體參與推廣報道,“ xx企業家協會迎新晚會”在20xx年初必將成為業內人士談論的重大事件。

阿克蘇地區xx企業家協會現有會員單位300多家,涵蓋4家上市公司、上億資產的企業家有50多位。20xx年1月舉行盛大迎春晚會,有200多位企業家參加活動,本次年會通過提供服務平臺,讓參與合作的商家得到有效的推廣宣傳,是一次相互交流、資源融合、合作共贏的良好機會。

1、 在年會上印制企業名稱及主宣傳畫面

2、 年會相關用品上印制單位名稱(如節目單)

主冠名單位5萬 將可享受:

1、 年會《主節目》冠名權;

2、 大廳2個主展位,在大廳的左右兩側;

3、大廳走廊條幅/條 展架2個;

4、企業第一負責主桌就坐;

5、年會開始前2—3分鐘視頻宣傳資料;

6、冠名單位負責人可上臺致詞;

7、年會過程中主背景宣傳片,循環播放;

8、授予“20xxxx年會特殊貢獻獎”獎牌,在活動中頒發;

9、企業名稱及logo印到年會的節目單;

10、企業名稱及聯系方式刊登在每桌的鳴謝牌中;

11、主持人口播感謝冠名單位:在主持中,每提及年會時,都提及冠名單位名稱;

12、大廳吊旗,200百個背椅廣告)

13、向主冠名單位贈送主賓席用餐一桌(10人);

14、年會過程中30秒led畫面定屏;

(備注:以上宣傳冠名單位只需要準備圖文、視頻、音頻,其它均由主辦單位負責)

科創項目招商方案 科創項目招引篇二

1、誠實守信,有廣泛的社會資源和商業信譽。

2、無論您是何種經營體制,何種行業,有無相關經驗,只要您有強烈的市場意識和敏銳的市場洞察力。

1、廠價結算(包含市場投入費用,當地市場主要投入由廠家負責);

2、裸價結算(扣除市場投入費用,當地市場主要投入由商家負責)。

3、商議的其它方式。

1、廠家對經銷商實施市場投入+首批進貨激勵+返利+年終大獎。

2、廠家負責培訓經銷商從業人員。

3、廠家負責對經銷商所在的區域市場提供銷售方案。

4、廠家對裸價結算的市場提供常年銷售服務。

5、市場投入費用金額用于市場的硬件廣告、軟件廣告和大型促銷活動及促銷人員基本工資。

1、首批進貨15萬元,配贈酒10000元。

2、首批進貨20萬元,配贈酒15000元。

3、首批進貨30萬元,配贈酒28000元。

4、首批進貨50萬元,配贈酒50000元。

5、首批進貨100萬元,配贈酒120000元。

6、以上激勵政策由本公司另行支持,各系列酒市場投入費用不變。

銷售量(裸價除外)超過基本任務一倍以上(含一倍)者(首次進貨量除外):

縣級:獎價值80000元小轎車一輛;

地級:獎價值150000元小轎車一輛;

省級:獎價值250000元小轎車一輛。

1、信譽保證金:根據代理區域級別不同,交納相應的品牌獨家代理費。

2、首批進貨量:縣級10-30萬;地(市)級30-60萬;省級60-120萬。

3、年基本銷售量:縣級100-300萬;地級300-600萬;省級600萬以上。

4、年終返利(不含裸價):完成基本銷售量返利4%,基本銷量以外返利6%。

科創項目招商方案 科創項目招引篇三

為貫徹落實好縣委、縣政府關于抓好重點產業,重大項目招商引資工作部署,創新招商方式,擴大引資規模,提高招商引資水平,現制定20xx年招商引資工作方案。

以科學發展觀為指導,以發展經濟為核心,圍繞“產業興鎮、創新活鎮、精神立鎮、依法治鎮”的戰略目標,明確重點招商產業,招商重點區域,做大產業規模,建立產業支柱,充分利用本地資源優勢及縣委縣政府出臺的一系列優惠政策實現招商引資的新跨越和對外開放的新突破,開創渠江鎮招商引資工作新局面。

預計引進資金x千萬元,項目不少于x個。

圍繞全縣產業發展特點,結合我鎮的實際情況和產業優勢,重點抓好:

1、針對目前已納入渠江鎮發展規劃的3個項目:

①xx村渠水界土地開發項目,引資外來投資1000萬元,力爭在下半年完成該項目1000畝的示范基地建設。

②xx茶業有限公司茶園基地建設項目,引進外來資金1000萬元,力爭在年底完成該茶園基地建設項目。

③xx旅游休閑xx建設項目,引進外來投資3000萬元,預計下半年實行該項目的前期工作。

2、加大招商引資度,拓寬招商引資渠道。在今年x月份,將由主要領導帶隊前往經濟發達地區開展招商引資活動。

1、加強領導,落實保障措施

成立xx鎮招商引資領導小組,實行招商引資工作“一把手”負總責,分管領導具體負責,黨政班子成員及其他相關部門負責人齊抓共管的招商引資格局。

為保證招商引資工作的順利開展,經鎮黨委政府研究,安排了招商引資工作專項經費12萬元,使招商引資領導小組及招商辦的各項活動、項目服務等有良好的保障。

2、建立招商引資激勵機制,嚴格獎懲措施

為充分調動鎮村干部參與招商引資工作的積極性,便于招商引資工作的領導,配合協調,實行鎮班子成員、各辦公室、村委會捆綁招商,分配一定的招商引資任務,納入村級年度目標管理考評與鎮機關干部考評重要內容。同時對在招商引資工作中有突出貢獻的單位和個人給予一定的獎勵,具體措施如下:

新建項目竣工投產后,對項目引薦人由鎮政府給予獎勵。對單位實際完成固定資產投資在3000萬元以上的項目,按實際完成固定資產投入(以審計結果為準)的5‰給予獎勵;對引進世界500強、中國500強、上市公司和升級以上高新技術項目的,按實際完成固定資產投入(以審計結果為準)的1‰給予獎勵。

獎金在項目建成投產后,從企業實現的地方財政純收益中優先兌付。凡當年實現的地方財政純收益高于獎勵金額的當年付清;低于獎勵金額的分期兌付。每年兌付一次,直到全部付清為止。

科創項目招商方案 科創項目招引篇四

xxxx超市位于商貿中心地帶,是一家集購物、休閑、美食、娛樂為一體的大型綜合性現代化購物中心。超市總建筑面積7000平方米,賣場面積6300平方米。超市采用計算機結算售貨系統,安裝有大型中央空調、自動扶梯、自動消防噴淋及電子監控系統等現代化設施設備。

公司以“顧客至上、提高服務、迎合消費需求、領導消費時尚”為己任,全力打造一流購物場所?,F面向社會隆重招商,具體招商方案如下:

1、食品類:

休閑食品、膨化食品、奶粉、餅干、煙酒、飲料、冷飲、干果、糧油、調味品、罐裝制品、熟食、特色小吃、糕點、主食廚房、面包、蛋糕坊、腌臘制品。

2、生鮮類:

海鮮、水產、生肉、蔬菜、水果、豆制品現場制作、醬菜、干菜、蛋類。

3、百貨類:

洗滌日化、辦公文具、紙制品、陶瓷玻璃制品、日雜用品、不銹鋼制品、木制竹編品、塑料制品、箱包、體育用品、玩具、鞋類、床上用品、針織、婦女用品、服裝、圖書音像、小家電、自行車。

xx年4月15日——年5月30日。

1、具備一定經營能力和經濟實力的廠家、公司或個人,地域不限、資信可靠、可長期合作;

2、具有良好的職業道德,自覺遵守國家各項法律、法規和企業的各項規章制度;

3、組織觀念強,能自覺接受管理和監督;

4、對所經營的商品具有透徹的市場分析能力、超前的經營理念以及市場機遇的把握能力;

5、能夠按規定及時交納各種費用。

1、供貨商:是指由供貨人按照與超市所簽協議的約定條款,為超市提供商品和有關支持的廠家、公司或個人。本方式有兩種形式:

①供貨商按進價供貨,超市制定商品售價;

②供貨商提供商品建議售價,購物中心按核定的比例提取利潤。

2、聯營:是指由超市有償提供場地,供貨方自主經營、費用自理、按月結算的合作方式。

3、招租:

1、報名:

①報名時間:年4月15日,地點:

②報名需提交的有關資料:

a、報名者資格認證資料:營業執照、稅務登記證、衛生許可證的復印件;報名者如為代理商的,需提供廠家的授權代理書復印件及其它相關資料。

b、商品品質認證資料:產品合格證、衛生檢驗報告、廠家生產許可證、廠家衛生許可證外埠商品進賣場所在地銷售許可證、商標注冊證、條碼證明的復印件及其它相關資料。

c、上述資料提交前必須加蓋有單位紅色印章或報名主體責任人的親筆簽名,同時上述資料必須在證件有效期內。

d、商品報價單:商品條碼、商品名稱、單位、規格、供貨價、建議零售價、產地、保質期、報價時間等。

e、提供必要的商品樣品(實物)。

2、報名者資質審查時間:年4月15日——年5月10日。

3、以電話形式通知報名者談判時間和地點:

通知時間:年5月10日——年5月12日

4、談判,確定供貨商或聯營伙伴,并以書面形式告知對方;

時間:5月12日——年5月18日

5、雙方簽訂協議并交納有關費用(樣品、商品信息列表)。

時間:

招商電話:

5月18日——年5月30日聯系人:

科創項目招商方案 科創項目招引篇五

1.為了承傳中國上下五千年的文明史,進一步加強對當代大學生的愛國主義教育和尊老愛幼的教育,培養高素質的愛國青年,發揚中國的禮儀文化,弘揚我院校道文化,我院特意舉辦以“為了祖國的明天”演講比賽活動和以“尊老愛幼”征文比賽活動,希望更多的愛國群體參加到本次活動中來.

2.為同學們提供一個展現自我,發現自我的舞臺,以提高同學們的臺上的表達能力和自我表現和推薦的能力.

3.大一新生目前非常需要了解大學生活和校園文化。也需要得到各方面的關心和指導。

主辦單位:**學院共青團委

承辦單位:

協辦單位:

贊助單位:

一年過去了,我們城南學院迎來了新一屆的同學,他們帶著青春蓬勃的朝氣和遠大的志向加入到***學院這個團結友愛的大家庭。為歡迎他們的到來,表達對新同學的關心與期望,讓他們能更多地了解***學院的傳統和優秀文化,使他們能盡快地在大學生活當中找到自己的位置以進入角色。希望通過此次活動,可以濃厚校園文化氛圍,豐富新生的課余生活,發掘文藝人才,給新生們創造一個鍛煉自我的舞臺,提高他們的藝術欣賞水平,陶冶情操,讓新生們在濃厚的藝術氛圍中健康成長,將來為社會做貢獻。

1、為精心準備演講比賽和征文比賽活動定會吸引全校眾多師生,得到他們的關注。有助于贊助公司更加集中的進行公司形象的宣傳,擴大市場影響力,有利于公司吸引優秀人才。

2、宣傳范圍廣。本次晚會面向全校,通過我們的宣傳可以對全校產生一定影響,,為貴公司打開廣闊的銷售市場,提高產品認知度,拓展潛在商機。

3、宣傳形式多樣。可通過***學校廣播站、宣傳海報、我院主頁以及學報等媒體進行全方位的綜合宣傳,通過我們的途徑必能收到良好的宣傳效果。

3、宣傳時間長。本次活動可以讓贊助企業有充足的時間對其產品、服務及品牌進行推銷和宣傳,在廣大師生心中產生良好效應。

4、投資費用少。本次活動經費不超過***元

5、贊助公司也可通過學生會的幫助,在我校園內進行一定的產品促銷活動和宣傳活動,如派發

傳單、贈送樣品等。

6、贊助公司如果為知名企業,在經過雙方協商后,我們還可以協助贊助公司進行校園見面會活動。同時,我們愿建立長期的合作關系,提供以后其他活動的第一贊助機會。

7、若企業愿意協辦這次活動,我們可以將這次晚會的冠名權授予企業,還可以在晚會中介紹公司的文化。

由宣傳部負責出***張海報,**條幅。其中海報于演出前貼于南苑、西苑、東苑公寓等人流量較多的地方。其中張貼和懸掛工作由文藝部和宣傳部負責。另外,文藝部干事必須定時地檢查海報有否被撕毀,若被撕毀應及時補貼。在開賽前一周,做好相應的宣傳準備

一冠名買斷權

(人民幣***元或等值獎品,但現金不少于***元)

1.贊助商有權不讓其他商家介入,活動全程為贊助商宣傳服務;

2.享有本次晚會獨家冠名權(單位名稱寫入活動橫幅),同時享有回饋方案中所有宣傳方式。

二冠名贊助

(人民幣***元或等值獎品,但現金不少于***元)

1。在本次活動所有環節宣傳均列為贊助單位;

2.活動中主持人現場鳴謝;

3.享有回饋方案中1-7項宣傳方式。

三聯合贊助

(人民幣***元或等值獎品,現金不少于***元)

1.在活動現場,鳴謝單位

2.主持人現場鳴謝

3.享有回饋方案中的。1-5項宣傳方式

四后勤贊助

(贊助晚會工作人員服裝,參賽服裝,礦泉水)

1.可用橫幅,海報,傳單進行宣傳;

2.比賽活動中主持人鳴謝;

1.宣傳海報:

本次活動的海報將貼于宿舍樓下,比賽前期分別公寓,教學樓等流量較多的地方。主要用于介紹活動主題,活動方式,活動進程,參與辦法和宣傳貴公司的相關活動信息。我們承諾海報將充分宣傳某某公司。

2.發放傳單:

傳單內容為某某公司的信息及活動介紹,詳盡地宣傳貴公司的各項資訊。這樣同學們可了解貴公司的概況。除活動現場發放外,還可以分配學生會成員在寢室發放,力求達到充分宣傳效果。

3.懸掛橫幅:

我們將在活動現場最醒目的位置懸掛帶有貴公司信息的橫幅。如:“某某公司祝***學院‘演講比賽’或‘征文比賽’圓滿成功”等字樣

4.展板:

我方將利用大型展板宣傳某某公司和本次的活動,以增加本次活動在全校的影響力和影響范圍。展板將突出贊助本次活動的某某公司。

5.服飾:

我們建議在比賽期間參與人員身著印有貴公司標志和文字的t恤衫,給與觀眾以醒目和深刻的印象,也可很好地提高貴公司的聲譽和形象。

6.門票宣傳:

在現場活動時間我們還可以將某某公司的優惠券、打折券、會員卡作為副券發售,以充分引起學生的關注,帶動在本校同學在某某公司的消費。

7.新產品展示:

廠家如有意向可在我校人流量最大的地方展示貴公司的新型產品,并發宣傳單。但規模需始終,并支付場地費用。

8.贊助方禮遇:

贊助商代表在活動主賓席顯著位置就坐,授予贊助方代表活動榮譽嘉賓,并擔任活動發言嘉賓

本次活動最終解釋權歸***學院所有

科創項目招商方案 科創項目招引篇六

為了提高招商團隊的工作積極性,建立招商團隊的激勵機制,發揮團隊合作精神,快速完成本項目招商,本著公司利益最大化原則,現特制定本激勵方案。

1.招商經理職位空缺,由公司招聘相關人員后到崗2.招商部成員由1名招商經理和4名員招商專人組成3.整個招商過程預計5月-11月,共計6個月,在項目竣工時(預

計20xx年10月)招商目標首期入駐80-90%

方案1:招商專員提招商面積年租金的5‰

招商經理提招商專員的10%

例如:a區域招商專員租賃a5-10,該鋪位面積1000平方,以70元/月/方計算,年租金84萬元,則該招商專員提成為84萬*5‰=4200元,招商經理提4200元的10%=420元。該筆招商共提走‰的年租金。方案2:招商專員提招商面積月租金的5%

招商經理提招商專員的10%

例如:a區域招商專員租賃a5-10,該鋪位面積1000平方,以70元/月/方計算,月租金7萬元,則該招商專員提成為7萬*5%=3500元,招商經理提3500元的10%=350元。該筆招商共提走的月租金。

方案3:招商專員按4元/方提成

招商經理提招商專員的10%

例如:a區域招商代表租賃a5-10,該鋪位面積1000平方,以70元每方計算,年租金84萬元,則該招商代表提成為1000平方*4=4000元,招商經理提4000的10%=400元。該筆招商共提走‰的年租金,轉換為月租金。

在招商部授權的價格范圍內(65-80元/平),因招商專員與招商單位有價格返點約定的,超出部門由招商專員和項目部五五分成。

1、項目部以固定金額2萬元作為直接獎勵給項目中心2、其他服務團隊以固定金額1萬元作為獎勵

招商經理權限

租金:不低于項目底價,鑒于商家品牌及規模的不同,超過底價須及時反饋機制報董事長批準。

位置:所有區位共享,先簽先得。

年限:初步合同期限定為3-5年。

出差報銷:針對有意向的客戶可登門拜訪,交通工具選擇火車硬座或汽車普票,如超過晚9點可打車到住宿地方,住宿標準為快捷賓館標間,就餐每頓不超過15元,白天交通工具為公共汽車,特殊費用支出需經上級領導同意后可適當調整。

招商經理在權限內的決定應最大化公司利潤,凡超過標準或不在此列的事宜應及時與董事長聯系,保證招商的時效性。

結合領導意見制定本方案2:

招商專員提招商面積月租金的5%招商經理提招商專員的10%

例如:a區域招商專員租賃a5-10,該鋪位面積1000平方,以70元/月/方計算,月租金7萬元,則該招商專員提成為7萬*5%=3500元,招商經理提3500

以6月為例,招商經理任務量為總面積的18%約為4000平方,在平均租金75元/平方的提前下,租金為30萬,提成為萬元。

招商專員任務量總面積的7%約為1500平方,租金為萬,提成5%計算為5625元,招商經理再提招商專員的10%為562元,本月完成任務的情況下,租金為41萬,提成共計21182元。

以超額完成任務10%時為例,招商經理400平方*75=3萬,提8%=2400元。那么6月共完成總面積的35%。

鑒于項目體量大,公司在前期投入大量的人力、物力積累了大量翔實的客戶基礎,為后期招商順利開展提供了基礎;根據同城同業的招商提點情況,特制定本激勵方案以供參考。

吳標意見:

注:建議采用方案2,出租單價和提成掛鉤,招商專員不會因為業績而主動降低出租單價。由于招商專員在外面跑的多,如果招商專員不在現場,屬于相關招商專員的客戶由招商經理或者其他人談定的商戶提成歸相關招商專員。補貼招商專員每月200元交通費,100元電話費,伙食費按照公司標準。

取消招商經理的提成,招商經理的提成應該另有體現,而且應該和總出租率相掛鉤,例如:設定招商結束時間,如20xx年8月30日結束,總招商面積220000平方,達到100%出租面積獎勵200000元,出租90%的面積,獎勵獎勵180000元,出租80%的面積,獎勵140000元,出租70%的面積,獎勵100000元,70%以內沒有獎勵,以促進招商經理的工作積極性。

吳芳意見:

注:招商經理的提成也可以按照吳總建議,也可以結合基本提成制度,例如:基本提成待遇一致,同時招商經理提招商專員的10%,另外制定招商完成百分比。如20xx年8月30日結束,總招商面積220000平方,一個月時間達到40%--60%出租面積獎勵80000元,未完成則取消此獎勵,或根據百分比進行獎勵,反之則給予處罰。第二個月時間達到70%--90%--100%出租面積獎勵150000元,未達到者則反之,以此類推,使得招商經理不單單只是靠專員或者是只顧自己來跑業績,提高大家整體合作意識,讓招商經理顧全大局,關注每一個專員的業績,動向,并給與幫助。

1、工作完成任務的認定

2、與商戶簽訂合同。

3、經營期限在規定時間內。

4、租金或相關費用收取到位。

5、每月每人按平方考核,超額完成任務可以接轉下月指標。

6、每月超額完成任務招商業績第一名者,給予獎勵(具體獎勵辦法由公司領導定奪)。

7、上月任務沒有完成的,下月指標中超額完成的補發上月獎勵。

8、沒有完成任務的,并且業績考核最后一名者,處以罰金300元,從工資中扣除。

9、連續三個月沒有完成任務,并且業績連續排名在最后的一名者,公司予以勸退。

10、為公司提出合理化建議被采納,給予一定獎勵。

11、利用公司資源、自行進行交易的或克扣、索要租賃戶回扣、提成的,除扣除工資外,沒收非法所得,按情節輕重予以除名、追究法律責任。12、考核兌現:當月獎懲在當月發工資時兌現,招商提成根據完成的情況按月予以兌現。

有下列情況的,給予部門內部表揚:

1、熱忱為客戶服務,受到客戶提名表揚者;

2、遵守公司及部門規章制度,持續無違規、違紀情況者;

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