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臨時雇傭合同范本(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-11-28 14:21:50
臨時雇傭合同范本(5篇)
時間:2022-11-28 14:21:50     小編:zdfb

在人們越來越相信法律的社會中,合同起到的作用越來越大,它可以保護民事法律關系。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面是小編為大家帶來的合同優秀范文,希望大家可以喜歡。

臨時雇傭合同范本篇1

甲方:________________(用人單位稱號)

乙方:________________(勞動者姓名)

乙方愿意成為甲方員工,甲方愿意招用乙方為其員工,雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關執法、法例和政策的規定,經同等協商,訂立本合同,共同遵守。

一、勞動合同期限

(一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從____年_月_日起至____年_月_日止。

二、工作內容

甲方安排乙方工作,乙方應完成該崗位的各項工作內容。

三、乙方上下班時間根據工作需要和甲方的安排而定。

四、甲方保證每月按時發給乙方工資,從____年_月_日起至____年_月_日工資是1500元整,不予漲工資。

五、聘用合同的變更、終止和解除

聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,押金300元作為違約金給甲方。

本合同一式兩份,甲、乙雙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

甲方________________

乙方________________

________年________月________日

臨時雇傭合同范本篇2

臨時雇傭協議書

甲方:

甲方委托代理人:

乙方姓名:

身份證號:

性別:文化程度:

家庭詳細住址:

家庭聯系人姓名:聯系電話:

根據《中華人民共和國民法總則》及相關法律法規的規定,甲方因業務需要,雇傭乙方為甲方提供服務,經甲乙雙方協商一致,同意簽訂本《臨時雇傭協議書》。

一、協議期限:

本協議書的期限為年(個月),自年月日起至年月日止。

二、工作內容:

乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位工作。

三、乙方應具備國家規定的從事資格證,身體健康。

四、雇傭費用:

雇傭費用實行按日結算按月支付,雇傭費用為每日元

五、甲方的義務

1、給乙方提供必要的雇傭條件。

2、按照協議約定支付雇傭費用。

六、乙方的義務:

1、乙方應嚴格遵守國家各項法律、法規,遵守甲方的各種規章制度和紀律,服從甲方管理和教育。

2、乙方在甲方工作期間要樹立良好的職業道德,維護甲方企業的良好形象和聲譽。

3、乙方在工作中,應堅守工作崗位,嚴格履行崗位職責。

4、乙方在工作時間以外因自身原因造成的一切人身傷害后果,概由本人負責。

5、乙方違反法律、法規、行政規章或甲方的規章制度等造成的人身傷害,一切責任由乙方自行承擔。

6、乙方須提供近三個月的身體健康證明。若乙方提供的健康證明存在虛假或涂改時,本合同自行失效。且甲方不再支付乙方任何費用。同時,甲方保留追溯乙方的權利。

7、乙方在協議期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在協議期限未屆滿且該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職,否則甲方有權不予支付剩余未支付的雇傭費用并追究乙方違約責任。

8、本協議解除或期滿不再續簽時,乙方應按照甲方的離職制度辦理離職手續并做好工作交接,否則甲方有權扣除或不再支付乙方剩余報酬。

七、臨時雇傭協議終止、解除的條件:

1、協議期滿或甲乙雙方約定的協議終止條件出現,雇傭協議即行終止。

2、乙方有下列情形之一的',甲方可以提前解除臨時雇傭協議:

(1)在工作中被證明不符合工作要求的;

(2)在工作中玩忽職守,造成甲方財產損失的;

(3)拒不服從甲方工作安排的;

(4)連續礦工5天,一個月內累計礦工7天,一年累計礦工10天;

(5)請病假、事假超過一個月的;

(6)因病不能從事原工作的;

(7)因自身原因造成甲方經濟損失或人身事故的;

(8)嚴重違反甲方管理規章制度和勞動紀律的;

(9)嚴重失職、營私舞弊,泄露商業秘密等,對甲方利益造成重大損害的;

(10)道德品質差,損害甲方聲譽,造成不良影響的;

(11)甲方需要裁減人員的;

(12)乙方體檢報告存在虛假或涂改;

(13)被依法追究刑事責任的。

3、有下列情形之一的,乙方可以書面通知甲方解除臨時雇傭協議。

(1)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

(2)甲方未按照臨時雇傭協議書約定,連續超過三個月未支付雇傭費用或提供雇傭條件的。

八、違反該臨時雇傭協議應當承擔的責任

任何一方違反該臨時雇傭協議書,給對方造成經濟損失的,應根據其責任大小和后果,依照國家有關規定予以經濟賠償。乙方無正當理由單方面毀約的應當賠償甲方招錄、培訓等各種費用。

九、其它需約定的事項:

1、協議期滿如未續簽,則視為該雇傭關系自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

2、雙方產生爭議時,本著協商一致的原則,若未能達成一致時,任何一方均可向用人單位法人住所地的法院提起訴訟。

3、未經甲方法定代表人簽字蓋章,任何對協議及協議組成文件內容的變更均無效;任何對甲方權利、費用的放棄行為均無效(減輕甲方義務、費用的行為除外)。

4、本合同一式貳份,甲乙雙方各執壹份,自雙方簽字后生效,協議期滿后失效。

甲方:乙方:

本合同一式貳份,甲乙雙方各執壹份。并附乙方身份證復印件、健康證明原件、必要的崗位證書復印件及其它相關材料。

簽訂日期:年月日

臨時雇傭合同范本篇3

甲方:乙方:

法定代表人:性別:

注冊地址:居民身份證號碼:

在甲方工作起始時間:

家庭住址:

戶口所在地:___省(市)___區(縣)___街道

根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條本合同為期限勞動合同。本合同于________年____月____日生效,其中試用期至________年____月____日止。(生效日期寫培訓之前,試用期終止日期可以寫培訓結束時間)本合同于________年____月____日終止。(隨意寫,________年左右為好)

二、工作內容和工作地點

第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任_________崗位(如皮具護理技師)工作。

第三條乙方工作應達到參加培訓后所要求標準。

第四條乙方工作地點為_________,經雙方協商工作地點可以變更。

三、勞動保護和勞動條件

第五條甲方安排乙方執行工時制度。

第六條甲方安排乙方加班,應符合法律、法規的規定。

第七條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。

第八條甲方負責對乙方進行業務技術和甲方規章制度等方面的教育。

第九條乙方依法享受國家規定的節假日和本單位規定休假制度。

四、雙方權利義務

第十條乙方應根據協議支付甲方培訓費用______,(把費用一次性寫完也可以)甲方則應根據協議給予乙方安排參加________公司組織的_________培訓。

第十一條如履行中出現任何有礙合同履行的情況,甲乙雙方應本著友好協商的態度解決。

第十二條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。違約方應承擔相應違約責任。

第十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

________年____月____日________年____月____日

臨時雇傭合同范本篇4

甲方:————公司

乙方:—————— 性別:———— 居民身份證號碼:——————

出生日期:————年————月——日

在甲方工作起始時間___________年________月_________日

家庭住址__________________________________________

郵政編碼____________________________

鑒于甲方業務發展的需要,雇傭乙方為×××有限公司 提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:

第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

如雙方需要,可在合同期滿前一個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束,則合同應順延至有關工作業務結束。

第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

第五條 乙方應接受甲方的績效考核。

第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

第八條 按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

第九條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

第十條 甲方每月 11 日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月或按 董事會擬定的標準額 執行。

乙方在試用期間的勞務報酬為轉正后的80%-90%或雙方約定 。

甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________

甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:

1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;

2、乙方違反公司管理制度的;

3、雙方約定的其他情況。

第十一條 合同期滿如未續簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

第十二條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責任的。

第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

一、乙方有義務向向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。

二、甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。

三、甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

四、乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。

五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。

六、本合同到解除日期時,乙方應按照《北京×××有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。

第十五條 本合同的附件如下附件一:《保密協議》;附件二:《崗位職責書》;附件三:甲方制定的《員工手冊》及有關規定。

第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章): 乙方(簽字):

___________________ __________________

法人或委托代理人

(簽字或蓋章):_________________________

簽訂日期: 年 月 日

臨時雇傭合同范本篇5

甲方:

乙方:

甲方因施工需要雇傭乙方為臨時工,經甲乙雙方協商,

具體事宜如下:

1、甲方負責乙方上崗前的安全培訓,并經過體檢與安全考試合格者方可上崗,同時安排食宿及日常管理。

2、乙方人員必須遵守用工單位的各項規章制度,聽從指揮服從分配,如有違章違紀,經教育不改或不服從分配,甲方有權予以辭退。

3、乙方在施工中因違章作業,違反勞動紀律,發生人身傷亡事故,由乙方個人負責。

4、工作期間按日工資計算,按月支付,如有加班加點按用工單位的考勤辦理,乙方不享受勞動保護和福利待遇

5、甲方無正當理由不能借故辭退乙方,乙方在工作中由于不按作業程序擴大作業范圍等違章作業造成的事故,由乙方負法律責任,對未造成事故者可考慮后果承擔損失的費用,具體數量由甲方根據情節輕重確定。

6、此合同自簽訂之日起生效,至本工程結束,雙方要嚴格遵守合同內容。

甲方簽字:乙方簽字:

年月日

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