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2023年文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹二十一篇(優(yōu)質(zhì))

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2023年文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹二十一篇(優(yōu)質(zhì))
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時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),是時候開始寫計劃了。我們該怎么擬定計劃呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇一

隨著人們生活水平的提高,養(yǎng)犬人日漸增多,但是,人們在享受飼養(yǎng)寵物帶來的快樂的同時,也帶來了諸多社會問題。如犬便破壞環(huán)境衛(wèi)生,犬傷人、犬吠擾民、引發(fā)鄰里糾紛等,為此,特制訂社區(qū)文明養(yǎng)犬自律會章程如下:

一、監(jiān)督和管理:

1、首先成立社區(qū)文明養(yǎng)犬自律會組織,完善社區(qū)養(yǎng)犬自律會的各項規(guī)定,充分體現(xiàn)居民“知情權(quán)、決策權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)”,由居民自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我監(jiān)督。養(yǎng)犬自律會吸收本社區(qū)持證養(yǎng)犬人自愿登記為自律會會員,實行自律會自我管理負(fù)責(zé)制。

2、自律會依據(jù)文明養(yǎng)犬管理規(guī)定的條款,協(xié)助社區(qū)居委會開展依法養(yǎng)犬、文

明養(yǎng)犬工作、3、自律會協(xié)助社區(qū)警務(wù)站督促會員及時辦理注冊登記手續(xù),為會員養(yǎng)犬免疫

提供服務(wù),并參與因養(yǎng)犬引起居民矛盾糾紛的調(diào)解工作。

二、簽訂文明養(yǎng)犬承諾書,規(guī)范養(yǎng)犬行為

1、首先向居民發(fā)出倡議:文明養(yǎng)犬,自覺維護(hù)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,戶外遛犬時應(yīng)主動將狗拴上,主動避讓行人和車輛,避免犬只近距離接觸小孩、老人、孕婦等特殊群體;

2、社區(qū)將與養(yǎng)犬戶簽訂文明養(yǎng)犬承諾書,并建立犬只的詳細(xì)檔案,按規(guī)定組織犬只登記、免疫和開展相關(guān)的社區(qū)文明養(yǎng)犬活動等。

3、將所有簽訂承諾書的養(yǎng)犬戶在社區(qū)公示欄進(jìn)行公示,讓居民監(jiān)督其行為,年終進(jìn)行評比,對一貫堅持文明養(yǎng)犬的居民進(jìn)行獎勵,對有不文明養(yǎng)犬行為在社區(qū)宣傳欄進(jìn)行曝光,一年之內(nèi)被曝光3次以上的,取消會員資格。

xxx社區(qū)

2012年2月

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇二

督查工作計劃4篇1、職能目標(biāo)1堅持3天一督查,做好市中心城區(qū)

69個新開工和續(xù)建重點項目工程建設(shè)的督查、調(diào)度、協(xié)調(diào)服務(wù)工作。半月一簡報;積極搞好市中心城區(qū)重點項目的宣傳工作,抓好重點項目的竣工驗收和考評工作。2排好工程進(jìn)度表,組織實施局里負(fù)責(zé)的贛東大道南延伸段及區(qū)間路建設(shè)工程、西一路建設(shè)工程、鳳崗河公園建設(shè)工程、新區(qū)火車站站前廣場工程、公交樞紐站工程、歷史名人詩詞長廊、贛東大道南延伸段(安石大道至站前路)建設(shè)工程、南區(qū)水廠擴(kuò)建改造工程等務(wù)。3申報省級文明公園2個、省級園林小區(qū)2個、省級園林化單位3個。組織各縣(區(qū))開展文明公園、園林小區(qū)、園林化單位創(chuàng)建活動。4完成各縣(區(qū))城市綠地系統(tǒng)規(guī)劃編制工作。5加強對各縣(區(qū))污水處理廠運行情況的監(jiān)管。確保市中心城區(qū)污水處理廠正常運行。6建筑業(yè)總產(chǎn)值同比增長

10%,加快建筑業(yè)發(fā)展。

7加強行業(yè)信息化建設(shè)。力

10%以上。1個固定資產(chǎn)投3確保本單位無群體訪、越級訪和非正常訪現(xiàn)象。信訪工作目標(biāo):做好群眾來信來訪的接待和處理工作。4社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)、計劃生育工作目標(biāo):達(dá)標(biāo)。5其他工作目標(biāo):按時按要求完成市委、市政府交辦的督辦件或其他工作任務(wù)。

督查科工作計劃督查科工作將在辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞旗委、政府中心工作,按照中心,突出重點,抓住關(guān)鍵”的工作思路,以推動工作落實為核心,著力抓好

“圍繞“五項工作”,強化“三項措施”,切實促進(jìn)上級黨委和旗委各項決策部署以及領(lǐng)導(dǎo)批辦件的落實。一、抓好“五項工作”,切實發(fā)揮督促檢查職能一是抓好決策督查。堅持把落實好盟委重大決策和旗委各項部署作為督查工作重點,抓好盟委(擴(kuò)大)會議、各專項工作會議精神以及盟委領(lǐng)導(dǎo)重要批示等貫徹落實情況的督查,及時向盟委反饋貫徹落實情況。抓好旗委工作會議和各專項工作會議以及旗委決定事項的督查,重點督促各地、各部門按照會議精神,結(jié)合自身實際明確工作目標(biāo)、制定工作措施、抓好工作落實。二是抓好專項督查。緊緊圍繞

30項專項推進(jìn)重點工作做好督查工作,及時向旗委領(lǐng)導(dǎo)反饋專項推進(jìn)工作進(jìn)展情況;緊緊圍繞全旗經(jīng)濟(jì)社會主要指標(biāo)完成情況進(jìn)專題督查,每半年通報指標(biāo)任務(wù)進(jìn)展情況;緊緊圍繞全旗項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、改善民生等重點工作以及備春耕生產(chǎn)等階段性工作開展重點專項督查,努力形成高質(zhì)量的督查報告,為領(lǐng)導(dǎo)了解情況、做出決策提供基礎(chǔ)性依據(jù)。三是抓好批示件督查。對盟、旗領(lǐng)導(dǎo)批示件及群眾反映的熱點難點問題開展跟蹤督查,規(guī)范辦件程序,精心做好領(lǐng)導(dǎo)批示件的交辦、催辦、核查和反饋,對超出規(guī)定時限未辦結(jié)的批示件及時進(jìn)行催辦,切實提高批示件辦結(jié)率。做好旗委書記大接訪活動旗委領(lǐng)導(dǎo)接訪案件處理意見落實情況的專項督查,定期向領(lǐng)導(dǎo)反饋辦理情況。四是抓好會風(fēng)督查。堅持把狠抓會風(fēng)督查作為提高會議效果的有效手段,加大對旗委組織各類會議的會風(fēng)督查力度,保障會場紀(jì)律,實行會風(fēng)督查通報制度,切實減少無故缺席會議、非指定人員代替參加會議及中途退場等現(xiàn)象的發(fā)生,努力提高會議質(zhì)量。五是抓好督查調(diào)研。在督查過程中,堅持對具有典型性的工作進(jìn)行解剖式督查調(diào)研,不斷總結(jié)對全局工作有指導(dǎo)意義的做法和經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)和掌握新情況、新問題,特別是苗頭性、傾向性、全局性和深層次的問題,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),充分發(fā)揮好參謀助手作用。二、強化“三項措施”,努力提高督查工作水平一是強化能力建設(shè)。實行每周研讀一篇盟旗領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)講話,每周收集、通讀、儲備一篇精品材料,每周瀏覽一次時政要聞

“三個一”學(xué)習(xí)制度,及時了解國家宏觀調(diào)控政策和產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策,努力把握盟委、行署決策部署,提高督查全局性、針對性,加強知識儲備,努力提高自身組織協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力、分析問題和解決問題能力、文稿寫作能力。二是強化作風(fēng)建設(shè)。牢固樹立實事求是思想,堅持把

“實”作為督查工作之本,查實情、說實話、獻(xiàn)實策。切實增強工作主動性,力爭工作往前趕,要求時限的工作,以保證時間為前提力求質(zhì)量,不要求時限的工作,以保證質(zhì)量為前提力求時間。努力把工作做細(xì),向細(xì)節(jié)處求高效、上水平。強化自律意識,嚴(yán)格遵守辦公室的各項規(guī)章制度,樹立良好的工作形象。服從領(lǐng)導(dǎo)、顧全大局,在做好自身工作的同時積極配合其他科室的工作,為領(lǐng)導(dǎo)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。三是強化規(guī)范建設(shè)。充分發(fā)揮督查刊物載體作用,繼續(xù)辦好《督查通報》、《督查專報》、《督查情況內(nèi)部反映》、《批示落實情況報告》、《決策落實情況》等督查刊物,推動督查工作規(guī)范化。加強對領(lǐng)導(dǎo)批示件管理,嚴(yán)格建立領(lǐng)導(dǎo)批示件臺帳,確保領(lǐng)導(dǎo)批示件有記載、有去向,對辦理完結(jié)的督辦件實行一案一檔,以備隨時查閱。對重點督查工作制定督查實施方案,對督查內(nèi)容進(jìn)行分解立項,明確工作重點、督查主體、完成時限和保障措施,提高督查質(zhì)量。

辦公室督查室工作計劃xx年是市委、市政府確定的“全面提升年”?!叭嫣嵘碧嵘募仁枪ぷ?,也是我們的素質(zhì)和能力。這一活動的開展對我們的工作提出了新的要求,我們不僅要有飽滿的工作熱情,還要有扎實的工作作風(fēng);不僅要有清晰的思路、得力的措施,還要落實到位,使之顯現(xiàn)成效。按照

“全面提升年”活動要求,結(jié)合本職工作,將進(jìn)一步調(diào)高目標(biāo),提高標(biāo)準(zhǔn),自我加壓,努力實現(xiàn)個人工作能力和水平的新提升。一是繼續(xù)把學(xué)習(xí)放在重要位置,提升把握政策和主動工作的能力。學(xué)習(xí)作為工作之基、能力之源、行動之本,是提高綜合素質(zhì)的主要途徑。要強化學(xué)習(xí)意識,重點加強對政治理論的學(xué)習(xí),增強貫徹黨的路線方針政策的自覺性和堅定性;加強對各級黨委和政府的一些重要會議精神和重大決策部署的學(xué)習(xí)研究,提高判斷形勢、把握大局的本領(lǐng),時刻保持高度的政治敏感性;在此基礎(chǔ)上,加強對與本職工作相關(guān)的新知識新技能的學(xué)習(xí),真正做到學(xué)有所用、業(yè)有所專、干有所長。二是在細(xì)節(jié)上狠下功夫,提升辦文辦會能力。強化責(zé)任意識,做到精益求精,確保不出偏差,不出問題。文件材料的起草力求做到

“嚴(yán)、細(xì)、準(zhǔn)、快”,符合上級政策要求,體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)行文意圖,有效指導(dǎo)基層工作;并嚴(yán)把審核關(guān),確保行文格式的規(guī)范化和文稿的細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。在會務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)的各項活動中,努力做到精心籌劃,細(xì)致安排,確保會議和活動的順利進(jìn)行。三是把提高服務(wù)質(zhì)量作為立足點,提升參謀助手能力。強化服務(wù)意識,力爭全面把握領(lǐng)導(dǎo)的思想脈搏,正確貫徹領(lǐng)導(dǎo)的意圖,變被動服務(wù)為主動服務(wù),把工作盡量想在前面、做在前面,提高快速反應(yīng)能力。結(jié)合分管的社會工作科,為教育、衛(wèi)生、民族宗教、殘聯(lián)、體育等部門做好服務(wù)工作,確保經(jīng)手的每項工作堅持問明白、問準(zhǔn)確,傳達(dá)清楚、落實清楚、匯報清楚;協(xié)調(diào)處理好各部門之間的關(guān)系,促進(jìn)各項工作相互協(xié)調(diào)、共同發(fā)展。特別是協(xié)助分管市長督促教育、_門加快10件惠民實事中校舍安全工程、參合住院患者二次補償和

60歲以上參合農(nóng)民免費健康體檢的落實進(jìn)度。同時,結(jié)合工作范圍,選準(zhǔn)熱點、難點問題,深入細(xì)致地開展調(diào)查研究,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供詳實的基礎(chǔ)材料和準(zhǔn)確的理論依據(jù)。四是工作內(nèi)外嚴(yán)格要求自己,提升個人良好形象。嚴(yán)守機(jī)關(guān)工作紀(jì)律,自覺加強黨性鍛煉,努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng),維護(hù)好市政府辦公室和個人的良好形象。

督查科工作計劃xx年督查科工作將在辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞旗委、政府中心工作,按照“圍繞中心,突出重點,抓住關(guān)鍵

”的工作思路,以推動工作落實為核心,著力抓好“五項工作”,強化“三項措施”,切實促進(jìn)上級黨委和旗委各項決策部署以及領(lǐng)導(dǎo)批辦件的落實。一、抓好“五項工作”,切實發(fā)揮督促檢查職能一是抓好決策督查。堅持把落實好盟委重大決策和旗委各項部署作為督查工作重點,抓好盟委(擴(kuò)大)會議、各專項工作會議精神以及盟委領(lǐng)導(dǎo)重要批示等貫徹落實情況的督查,及時向盟委反饋貫徹落實情況。抓好旗委工作會議和各專項工作會議以及旗委決定事項的督查,重點督促各地、各部門按照會議精神,結(jié)合自身實際明確工作目標(biāo)、制定工作措施、抓好工作落實。二是抓好專項督查。緊緊圍繞

30項專項推進(jìn)重點工作做好督查工作,及時向旗委領(lǐng)導(dǎo)反饋專項推進(jìn)工作進(jìn)展情況;緊緊圍繞全旗經(jīng)濟(jì)社會主要指標(biāo)完成情況進(jìn)專題督查,每半年通報指標(biāo)任務(wù)進(jìn)展情況;緊緊圍繞全旗項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、改善民生等重點工作以及備春耕生產(chǎn)等階段性工作開展重點專項督查,努力形成高質(zhì)量的督查報告,為領(lǐng)導(dǎo)了解情況、做出決策提供基礎(chǔ)性依據(jù)。三是抓好批示件督查。對盟、旗領(lǐng)導(dǎo)批示件及群眾反映的熱點難點問題開展跟蹤督查,規(guī)范辦件程序,精心做好領(lǐng)導(dǎo)批示件的交辦、催辦、核查和反饋,對超出規(guī)定時限未辦結(jié)的批示件及時進(jìn)行催辦,切實提高批示件辦結(jié)率。做好旗委書記大接訪活動旗委領(lǐng)導(dǎo)接訪案件處理意見落實情況的專項督查,定期向領(lǐng)導(dǎo)反饋辦理情況。四是抓好會風(fēng)督查。堅持把狠抓會風(fēng)督查作為提高會議效果的有效手段,加大對旗委組織各類會議的會風(fēng)督查力度,保障會場紀(jì)律,實行會風(fēng)督查通報制度,切實減少無故缺席會議、非指定人員代替參加會議及中途退場等現(xiàn)象的發(fā)生,努力提高會議質(zhì)量。五是抓好督查調(diào)研。在督查過程中,堅持對具有典型性的工作進(jìn)行解剖式督查調(diào)研,不斷總結(jié)對全局工作有指導(dǎo)意義的做法和經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)和掌握新情況、新問題,特別是苗頭性、傾向性、全局性和深層次的問題,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),充分發(fā)揮好參謀助手作用。二、強化“三項措施”,努力提高督查工作水平一是強化能力建設(shè)。實行每周研讀一篇盟旗領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)講話,每周收集、通讀、儲備一篇精品材料,每周瀏覽一次時政要聞

“三個一”學(xué)習(xí)制度,及時了解國家宏觀調(diào)控政策和產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策,努力把握盟委、行署決策部署,提高督查全局性、針對性,加強知識儲備,努力提高自身組織協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力、分析問題和解決問題能力、文稿寫作能力。二是強化作風(fēng)建設(shè)。牢固樹立實事求是思想,堅持把

“實”作為督查工作之本,查實情、說實話、獻(xiàn)實策。切實增強工作主動性,力爭工作往前趕,要求時限的工作,以保證時間為前提力求質(zhì)量,不要求時限的工作,以保證質(zhì)量為前提力求時間。努力把工作做細(xì),向細(xì)節(jié)處求高效、上水平。強化自律意識,嚴(yán)格遵守辦公室的各項規(guī)章制度,樹立良好的工作形象。服從領(lǐng)導(dǎo)、顧全大局,在做好自身工作的同時積極配合其他科室的工作,為領(lǐng)導(dǎo)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。三是強化規(guī)范建設(shè)。充分發(fā)揮督查刊物載體作用,繼續(xù)辦好《督查通報》、《督查專報》、《督查情況內(nèi)部反映》、《批示落實情況報告》、《決策落實情況》等督查刊物,推動督查工作規(guī)范化。加強對領(lǐng)導(dǎo)批示件管理,嚴(yán)格建立領(lǐng)導(dǎo)批示件臺帳,確保領(lǐng)導(dǎo)批示件有記載、有去向,對辦理完結(jié)的督辦件實行一案一檔,以備隨時查閱。對重點督查工作制定督查實施方案,對督查內(nèi)容進(jìn)行分解立項,明確工作重點、督查主體、完成時限和保障措施,提高督查質(zhì)量。〖1〗〖2〗

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇三

督察部工作計劃xx3篇

本文是關(guān)于督察部工作計劃范文3篇,僅供參考,希望對您有所幫助,感謝閱讀。

一、情況分析:我們督察部是社團(tuán)管理中心下的一個部門。其主要的責(zé)任就是豐富學(xué)生的社團(tuán)活動,加強社團(tuán)的一系列的工作安排,做到監(jiān)督管理的作用。

所以我的工作要以學(xué)生工作為主要基礎(chǔ)。在學(xué)?;顒拥幕A(chǔ)上,廣泛開展我們督察部的各項活動。

二、工作任務(wù)

這個學(xué)期我們的活動主要以運動會和科技節(jié)這兩個主題為主線開展活動,其余為輔。運動會是以學(xué)院開展的一項競技活動,作為我系社團(tuán)管理中心的一個分部,我們督察部也要在本次運動會上貢獻(xiàn)出一份力量。由于我們部門只有8個人,所以在運動會上我們會將人員全部的統(tǒng)一起來,有社聯(lián)直接管轄。估計主要的任務(wù)是在運動會的現(xiàn)場維護(hù)上為主。其次是每個系主辦的科技節(jié)。由于我們是信息系是以科技為主的,所以作為在這次活動中我們系的任務(wù)也相應(yīng)的重一些。首先我們要做好現(xiàn)場的維護(hù)工作,因為展示的都是比較貴重的展品。

三、工作要求

在工作中我們部門首先要加強內(nèi)部的團(tuán)結(jié),每個成員要清楚了解自己的任務(wù),不能張冠李戴。對于一些工作中有特殊想法的要大膽的提出來,集思廣益,不斷的優(yōu)化,知道達(dá)到最好。加強信息的傳達(dá),避免出現(xiàn)某些人對一些重大事件不知情的現(xiàn)在的發(fā)生。這可能是每次活動有些人并不知道的原因所在。

在這學(xué)期我們督察部一定會再接再厲,始終本著“敢為人先,勇為人先,銳意進(jìn)取”的工作態(tài)度,負(fù)責(zé),認(rèn)真,勤懇的完成各項工作任務(wù),致力于實現(xiàn)督察部客觀,公正,權(quán)威的評價各社團(tuán)工作的作用,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和老師的重托。

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文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇四

福建工程學(xué)院國脈信息學(xué)院 自律會宿管部工作計劃

隨著我院學(xué)生的增多,對我們自律委員會,特別是對宿管部工作提出了更大的挑戰(zhàn),但壓力就是動力,為了給大家營造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,更好地為同學(xué)們服務(wù),我自律委員會宿管部經(jīng)過認(rèn)真討論后制定了工作計劃如下: 一:納新、完成宿管部內(nèi)部組建

(一)前期準(zhǔn)備

本學(xué)年根據(jù)宿管部結(jié)構(gòu)建設(shè)需要將招納新委員45人,初步確定男女比例2:1,同時確定招納新干事要求,以便在納新時公示。同時準(zhǔn)備好宿管部的宣傳資料以及宣傳工具,如海報、公告等等。宣傳資料包括委員會的性質(zhì)、組織構(gòu)成、涉及的工作等可以展現(xiàn)我們特色的資料。

(二)納新開始

對于有意向加入自律會宿管部的同學(xué),可以組織考察,面試考核等以此判斷是否適合加入宿管部,并從中進(jìn)行擇優(yōu)選擇,完成招新工作。

(三)納新結(jié)束

完成納新后,對新進(jìn)的干事進(jìn)行相關(guān)教育培訓(xùn),使他們明白作為大學(xué)生自律委員會委員的責(zé)任和義務(wù)。同時召開干事全體會議,宣布納新情況,屆時分配工作。二:進(jìn)一步完善自律會晚點名制度建設(shè)

對于全新的自律會,我們將首先完善自身的建設(shè)。在廣泛聽取老師和同學(xué)們的意見的基礎(chǔ)上,再次明確晚點名的工作宗旨、目的、意義。確立晚點名成員

1 工作計劃

構(gòu)成,工作流程。以及完善各項規(guī)章制度和強化各項工作的落實實施。明確責(zé)任,加強監(jiān)管。早日把晚點名工作納入正軌。

三:認(rèn)真負(fù)責(zé)地落實晚點名工作

(一)晚點名工作嚴(yán)格遵照《晚點名工作安排細(xì)則》實施。明確責(zé)任,本著為學(xué)院學(xué)生服務(wù)、為學(xué)院學(xué)生負(fù)責(zé)的精神,負(fù)責(zé)認(rèn)真地完成每日晚點名工作。

(二)依據(jù)一定得工作流程,標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真地實施晚點名工作。舍長作為我自律會成員,是晚點名工作的主力軍,中堅力量,主要負(fù)責(zé)晚點名的具體實施,根據(jù)《細(xì)則》安排,準(zhǔn)確無誤地完成晚點名工作,并且將查房結(jié)果(特別是缺席人員名單)上報給表格上標(biāo)注的輔導(dǎo)員,再而將查房表格下傳至下一天查房人員;層長從宿管部干事中推選產(chǎn)生,主要負(fù)責(zé)上傳下達(dá)工作,督促本層當(dāng)班舍長查房;樓長主要負(fù)責(zé)整棟樓的統(tǒng)籌工作,上傳下達(dá),負(fù)責(zé)與本樓層長舍長溝通交流,聯(lián)系舍長與宿管部,并且整理上交查房表格,原則上每周一次,特殊情況另為處理。每棟樓樓長一名,由我自律會宿管部干事?lián)巍?/p>

三: 搞好考核獎懲工作

為了使制度的規(guī)范化,提高查房人員(特別是舍長)的積極性,也為了警醒查房不到位、不認(rèn)真的人員,我們在上一年度晚點名工作的基礎(chǔ)上,新增績效考核獎懲制度。

四:定期做好上傳下達(dá)溝通工作

自律會宿管是一個與學(xué)生打交道較為頻繁的部門,更是一個學(xué)校的部門機(jī)構(gòu),做好學(xué)生和學(xué)校之間的溝通一直是我們最重要的工作之一。因此加強交流聯(lián)系時必不可少的。我們將定期召開部門例會,反映在查房工作中出現(xiàn)的各種問題,傳達(dá)學(xué)習(xí)學(xué)校 院系的各種通知要求,在部門內(nèi)把部門進(jìn)行優(yōu)化升級,提高本部門辦事效率,提升形象;并且不定期舉行舍長座談會,討論晚點名心得和晚點名時遇到的一些問題,互相交流切磋,保持信息交流的暢通,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。使我們的工作盡善盡美。

五:積極配合我會其他部門的工作

自律委員會作為一個整體,在做好宿管部工作后,積極配合其他部門搞好活動,盡自己的最大努力做好配合開展工作。如配合學(xué)生會、社團(tuán)聯(lián)合會一道開展宿舍文化節(jié)活動等大型活動,及在舉行各大活動時的紀(jì)律維持問題等等。單則易折,眾則難摧,大家團(tuán)結(jié)一致,精誠合作,就能使我部和諧健康的發(fā)展。六:組織開展一系列有益校園文明建設(shè)的活動

(一)組織部門聯(lián)誼或同其他部門聯(lián)誼活動,調(diào)動干事工作積極性,增進(jìn)干事之

間的聯(lián)系及了解,以利于共同開展工作。

(二)研究決定開展寢室聯(lián)誼活動或?qū)嬍颐阑顒?,豐富同學(xué)們的課余生活。七:做好本學(xué)期工作的工作總結(jié)

我們將在本學(xué)期中認(rèn)真做好以上工作,努力為同學(xué)們服務(wù)。并在工作中即使發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗。在工作中發(fā)現(xiàn)新的亮點,不斷創(chuàng)新。同時我們也希望能夠得到老師和其他部門的大力支持。我們一起努力把晚點名工作做得更加出色,取得更多的成績,更好地為學(xué)院以及學(xué)生服務(wù)。

我自律會宿管部將繼續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,克服種種困難,優(yōu)質(zhì)、高效的完成部內(nèi)的各項工作。積極加強部門的內(nèi)部建設(shè),將宿管部建設(shè)成為一個有戰(zhàn)斗力的組織、一個學(xué)習(xí)型的組織、一個深受學(xué)生信任的組織、一個真正能肩負(fù)起建設(shè)一流校風(fēng)校紀(jì)的堅實的戰(zhàn)斗堡壘、一個學(xué)生自我督導(dǎo)、自我約束、自我管理機(jī)構(gòu)。將自律會宿管部建設(shè)成為我院思想政治教育和管理工作不可或缺的中堅力量。

自律會宿管部

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇五

20xx年,市教育督導(dǎo)工作以貫徹十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),以深入貫徹國家《教育督導(dǎo)條例》為依據(jù),以建立責(zé)任督學(xué)“掛牌”督導(dǎo)制度為手段,以落實教育工作目標(biāo)管理責(zé)任制為主線,以推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展為重點,深入開展中小學(xué)素質(zhì)教育督導(dǎo)評估,緊緊圍繞全市教育中心工作,積極探索教育督導(dǎo)工作新機(jī)制、新策略,進(jìn)一步增強教育督導(dǎo)工作職能,積極推動全市教育全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

1.做好“義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣”創(chuàng)建工作xx市級過程性指導(dǎo)后的整改工作,迎接“義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣”省級初評驗收。

2.繼續(xù)開展對鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育督導(dǎo)工作暨鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)抓教育工作督導(dǎo)考核工作。

3.開展對義務(wù)教育學(xué)校實施素質(zhì)教育工作的督導(dǎo)評估。

4.制定責(zé)任督學(xué)管理辦法,加強責(zé)任督學(xué)管理。落實督學(xué)責(zé)任區(qū)制度,大力推進(jìn)責(zé)任區(qū)督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作。

5.做好義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測指導(dǎo)工作,縮小各校在教學(xué)管理、教育質(zhì)量、教學(xué)研究等方面的差距,推進(jìn)教育教學(xué)均衡發(fā)展。

6.進(jìn)一步抓好督導(dǎo)隊伍自身建設(shè),努力提高督學(xué)隊伍素質(zhì),增強教育督導(dǎo)工作效能。

(一)扎實推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估

按照省、市政府規(guī)劃部署,進(jìn)一步貫徹落實《福建省縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估實施辦法和評估細(xì)則》,以義務(wù)教育“差異系數(shù)”達(dá)標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)等核心指標(biāo)為重點,加強對普九水平、師資配備、經(jīng)費保障、教育管理等方面的指導(dǎo)和督查,縮小初中、小學(xué)階段校際差異系數(shù),積極有效地開展義務(wù)教育基本均衡自查自糾工作,督促各有關(guān)部門單位,做好“義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣”創(chuàng)建工作xx市級過程性指導(dǎo)后的整改工作,迎接“義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣”省級初評驗收。

(二)督促有關(guān)部門開展xx市“鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育督導(dǎo)評估”抽查的整改工作

20xx年11月,我市接受了xx市人民政府對我市“鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育督導(dǎo)評估”抽查,抽查了新橋、溪南、官田三個鄉(xiāng)鎮(zhèn),肯定了工作成績,也指出不足。我室將根據(jù)反饋意見和市政府制定的整改方案督促教育行政及有關(guān)部門,落實整改工作。同時,進(jìn)一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)“兩項督導(dǎo)”評估體系,把對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府教育工作的督導(dǎo)評估與推動各項教育事業(yè)改革與發(fā)展結(jié)合起來,加大評估結(jié)果的運用,進(jìn)一步激發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)抓教育工作的熱情,在全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成“尊師重教”的良好氛圍,有效推進(jìn)我市義務(wù)教育均衡發(fā)展和“教育強市”創(chuàng)建工作的全面實施。

(三)開展實施素質(zhì)教育督導(dǎo)評估

根據(jù)《xx市教育局關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)校督導(dǎo)評估工作意見的通知》(巖教〔20xx〕21號),我室制定下發(fā)了《關(guān)于對

原各級實施素質(zhì)教育先進(jìn)學(xué)校跟蹤督查和新一輪“實施素質(zhì)教育工作示范?!闭J(rèn)定授牌工作的通知》(漳教綜〔20xx〕26號),20xx年4月起,我室對漳平一中等13所原xx市“實施素質(zhì)教育先進(jìn)學(xué)校”、對和平中學(xué)等16所原xx市“實施素質(zhì)教育先進(jìn)學(xué)校”跟蹤督查。通過校園巡視、查閱檔案、抽閱資料、問卷調(diào)查、座談走訪等形式進(jìn)行督導(dǎo)評估,在肯定成績的同時,提出了整改意見,并以文件形式下發(fā),我室將對這些學(xué)校整改情況進(jìn)行跟蹤督查,并對新申報的一批學(xué)校進(jìn)行督導(dǎo)評估,評選出部分示范校,同時推薦部分學(xué)校參加xx市級先進(jìn)評估,擴(kuò)大我市素質(zhì)教育示范校引領(lǐng)隊伍,帶動全體學(xué)校快速發(fā)展。

(四)學(xué)習(xí)貫徹《條例》,增強督導(dǎo)工作的實效性

1.學(xué)習(xí)貫徹《條例》,提高督學(xué)素質(zhì)。深入學(xué)習(xí)貫徹《教育督導(dǎo)條例》,把學(xué)習(xí)貫徹《教育督導(dǎo)條例》及落實國家、省、市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要結(jié)合起來,強化教育督導(dǎo)工作的功能,提高督學(xué)的政治理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力,組織好相關(guān)的培訓(xùn)和研討活動。

2.完善督學(xué)責(zé)任區(qū)制度。根據(jù)_教育督導(dǎo)委員會辦公室《關(guān)于印發(fā)的通知》精神,認(rèn)真落實《xx市中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)實施方案》,進(jìn)一步完善督學(xué)責(zé)任區(qū)制度和責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)制度,建立健全監(jiān)督、指導(dǎo)的有效機(jī)制,組織責(zé)任區(qū)督學(xué)經(jīng)常與責(zé)任區(qū)學(xué)校溝通與聯(lián)系,

及時對學(xué)校教育發(fā)展中的重點、熱點及難點問題進(jìn)行交流和溝通,研究其對策,達(dá)到“督”和“導(dǎo)”的目的。

3.認(rèn)真開展督導(dǎo)調(diào)研工作。經(jīng)常深入基層學(xué)校,深入開展教育督導(dǎo)科學(xué)研究,扎實開展調(diào)查研究工作,提高督學(xué)的理論水平和分析問題、解決問題的能力,適時提出有價值的建議和意見,撰寫有價值的調(diào)研報告,為教育行政部門提供決策依據(jù)。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇六

為切實推進(jìn)學(xué)校校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)與提高,加強對學(xué)校管理工作和教育教學(xué)質(zhì)量的督查、評價和指導(dǎo)工作,幫助廣大師生做好學(xué)習(xí)和教學(xué)工作,確保連山小學(xué)教育教學(xué)工作在高位運行,特制定“xxx—xxx年度連山小學(xué)督導(dǎo)工作計劃”。

一、指導(dǎo)思想

二、工作目標(biāo)

1、在“懷化市教育教學(xué)常規(guī)管理年”的要求下,將進(jìn)一步加強教學(xué)常規(guī)檢查,并注重細(xì)節(jié)和過程管理,進(jìn)一步提升教育教學(xué)質(zhì)量,確保學(xué)校各項工作保持高位運行,在全縣農(nóng)村學(xué)校中起到標(biāo)桿作用。

2、對照年終考核要求、對學(xué)校各項工作完成情況及其它日常工作管理情況進(jìn)行全面督查,進(jìn)一步完善各部門各班級的自我約束和自我督查機(jī)制。

3、強化教導(dǎo)室對教師平時工作的督查和月度考核,從而進(jìn)一步增強教師的事業(yè)心、責(zé)任心。

4、深入課堂聽課,關(guān)注新形勢下我校各科教學(xué)的課堂效益,努力使課堂教學(xué)更加規(guī)范化,效率化、質(zhì)量化。

三、工作內(nèi)容及措施

(一)督教

1、與教導(dǎo)室、少隊、工會等部門一起做好管理跟蹤與服務(wù)工作。調(diào)查、了解年度規(guī)劃、學(xué)期工作計劃、授課計劃及有關(guān)政策的制訂和落實情況,對工作中存在的問題,提出改進(jìn)建議;對教學(xué)改革、課程建設(shè)、師資培養(yǎng)、教科研工作等方面做好督查促進(jìn)工作。

2、對課堂教學(xué)和教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控。特別是“教案”的方法、手段、考核評價等開展督查、評估和指導(dǎo);經(jīng)常性走動式巡視課堂;組織學(xué)校行政、教師聽課并匯總、公示聽課信息。

3、對任課教師實施“一統(tǒng)五環(huán)雙主體”課堂教學(xué)進(jìn)行督導(dǎo)檢查,做出客觀評價,提出建設(shè)性意見,并及時向當(dāng)事教師提出反饋意見,促進(jìn)教師改進(jìn)教學(xué)工作,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

(二)督學(xué)

1、強化德育的管理與服務(wù)。幫助指導(dǎo)德育教育督導(dǎo),梳理學(xué)校的德育特色,繼續(xù)開展具有我校特點的傳統(tǒng)文化進(jìn)校園,讓傳統(tǒng)文化引領(lǐng)師生共成長,打造學(xué)校的德育新面貌。

2、廣泛開展問卷調(diào)查、個別訪談、召開師生座談會等,及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)效果、對教師的要求、對學(xué)校管理的意見、建議等。匯總上報。

3、通過隨機(jī)查課,檢查學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)狀態(tài);通過抽查學(xué)生的作業(yè)、課堂筆記等檢查學(xué)生的自覺學(xué)習(xí)狀態(tài)。及時向相關(guān)部門反饋教師在教學(xué)方面、學(xué)生在學(xué)習(xí)態(tài)度方面的信息。

(三)督管理

1、 強化管理督導(dǎo)職能。認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)教育教學(xué)理論,德育新大綱要求,努力提高自己的督導(dǎo)水平。深入到教師和學(xué)生中去,傾聽教師的心聲和意見,了解學(xué)生對教師的評價和要求。及時將教師的想法和領(lǐng)導(dǎo)的要求進(jìn)行溝通,和諧干群關(guān)系。

2、 督促、督查學(xué)校其他職能部門做好學(xué)校布置各項教育工作。分析匯總部門月工作的執(zhí)行和創(chuàng)建任務(wù)落實情況;監(jiān)督和檢查學(xué)校各職能部門的協(xié)調(diào)、配合及支持、服務(wù)教育、教學(xué)工作的情況。對發(fā)現(xiàn)危及師生安全的隱患問題,及時督促學(xué)校和相關(guān)部門處理。

3、以教研組、班級為單位,展示師生自我風(fēng)采、發(fā)現(xiàn)優(yōu)點、尋找亮點為目的評估來明確教師發(fā)展方向,揚長避短,促進(jìn)教師持續(xù)發(fā)展,提升師生精神面貌。

4、認(rèn)真填寫各種表冊,搞好學(xué)校管理及教育教學(xué)督導(dǎo)原始資料的積累工作。

四、具體工作安排

九月份

1、了解學(xué)校管理及教育教學(xué)準(zhǔn)備情況,思考新學(xué)期督導(dǎo)工作思路;

2、制訂xxx-xxx年度學(xué)校督導(dǎo)工作計劃;

3、隨堂聽課,做好學(xué)期開學(xué)督導(dǎo)工作;

4、邀請鐵路民警來校進(jìn)行道路安全專題宣傳教育

5、舉辦xxx年校運會

十月份

1、貫徹落實縣教育督導(dǎo)工作計劃安排;

2、上交9月份月報及簡報

3.繼續(xù)隨堂聽課,做好學(xué)期開學(xué)督導(dǎo)工作;

4、 督促搞好10月教學(xué)活動月

5、上交10月份月報及簡報

十一月份

1、對各項工作尤其學(xué)生學(xué)業(yè)水平做一次階段性考查和總結(jié);

2、開展校際示范課推介活動;

3、 作業(yè)教案等常規(guī)工作專項督導(dǎo);

4、開好全校學(xué)生家長會

5、 上交11月份督導(dǎo)簡報

十二月

1、學(xué)校冬季安全工作專項督導(dǎo);

2、新進(jìn)教師教育教學(xué)工作專項督導(dǎo);

3、走訪、信訪學(xué)生家長活動;

4、、第六屆校園藝術(shù)節(jié)

5、上交12月份督導(dǎo)簡報

1、對各項工作進(jìn)行一次全面視導(dǎo),為迎接年終目標(biāo)考核做準(zhǔn)備。

2、編寫好元月份督導(dǎo)簡報

3、撰寫督導(dǎo)工作總結(jié)的文字材料,向?qū)W校及教育督導(dǎo)部門報告督導(dǎo)工作情況,并向?qū)W校及部門提出意見。

1、督促學(xué)校做好學(xué)生寒假安全宣傳、查訪和反饋工作;

2、收集材料,完善督導(dǎo)工作材料存檔。

三—七月份

按照縣督導(dǎo)室新學(xué)期計劃結(jié)合學(xué)校工作計劃另行安排具體事務(wù)。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇七

一、思想

20xx,學(xué)校教育督導(dǎo)工作將以教育法規(guī)為依據(jù),強化教育督導(dǎo)監(jiān)督、考核、檢查、評價的職能,把更新教育觀念、強化教育教學(xué)管理、規(guī)范辦學(xué)、校園文化建設(shè)督導(dǎo)評估工作作為中心任務(wù),努力促進(jìn)我校各項工作的健康發(fā)展。

二、工作思路、

20xx年,學(xué)校將健全三項制度、落實三項督導(dǎo)、把握三個中心。

健全三項制度:督導(dǎo)檢查評估的提前告示制度、結(jié)果通報制度、復(fù)查制度。

落實三項督導(dǎo):

督政:督查學(xué)校落實教育法律法規(guī)、教育方針政策的情況;

督學(xué):督查學(xué)校要求、自身發(fā)展的情況;

督教:督查校長教改、管理教學(xué)、教師教學(xué)常規(guī)、課效的情況。

把握三個中心:義務(wù)教育均衡發(fā)展;規(guī)范辦學(xué);校園文化建設(shè)。

以法律、法規(guī)賦予的督導(dǎo)職責(zé)為己任,強化督導(dǎo)評估的針對性(社會、家長反映的辦學(xué)不規(guī)范問題督導(dǎo));強化督導(dǎo)評估的質(zhì)效性(直接督查各學(xué)校工作的各個環(huán)節(jié));強化督導(dǎo)評價的系統(tǒng)性(學(xué)校自評、校長述評、師生參評、中心學(xué)校綜合評價的體系)。

三、工作要點

1、提升辦學(xué)理念,教育長足發(fā)展。

學(xué)校辦學(xué)理念是一所學(xué)校在辦學(xué)過程中師生認(rèn)可的價值觀,是辦學(xué)的思想和行動指南,是制訂學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的依據(jù)。學(xué)校將各學(xué)校創(chuàng)新工作思路,積累思想,提煉辦學(xué)理念(從學(xué)校辦學(xué)傳統(tǒng)的積淀中升華;從辦學(xué)積累的經(jīng)驗中提煉;從社會對教育的主流價值規(guī)范中新的哲學(xué)思考),并把它作為學(xué)校師生遵循的準(zhǔn)則,辦學(xué)發(fā)展的靈魂,教職工和全體學(xué)生的向心力、核心競爭力。督導(dǎo)工作應(yīng)努力轉(zhuǎn)變學(xué)校傳統(tǒng)的辦學(xué)觀念和辦學(xué)模式,創(chuàng)建鮮明個性的辦學(xué)特色,為學(xué)校長足發(fā)展打下堅實的思想基礎(chǔ)。

2、健全督導(dǎo)機(jī)制,規(guī)范辦學(xué)。

確立依法治教依法辦學(xué)的思想,規(guī)范辦學(xué),教育公平。鎮(zhèn)中心學(xué)校將教育執(zhí)法督查,督查內(nèi)容包括:(1)杜絕校內(nèi)“家養(yǎng)家教”;(2)控制大班額;(3)督促清理實驗班、快慢班;(4)對學(xué)校開科開課和作息情況督查;(5)對學(xué)?!瓣柟怏w育活動”情況督查;(6)對學(xué)校教輔讀物征訂情況進(jìn)行督查。

3、文化建設(shè),提升學(xué)校辦學(xué)品位。

校園文化是學(xué)校的,是催生教師專業(yè)成長和學(xué)生生命發(fā)展的深厚土壤,是學(xué)校人文傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)的之源。各學(xué)校要努力提升辦學(xué)品位,學(xué)校德育文化、教學(xué)文化、教師文化、學(xué)生文化、管理文化、生態(tài)文化、廉政文化建設(shè)。文化的濡染和熏陶,使師生感受到校園之真、校園之善、校園之美、校園之樂和校園之健,從而引領(lǐng)師生人格的,師生的幸福指數(shù)。

4、專項督導(dǎo),教育工作進(jìn)步。

(1)教育教學(xué)教研專項督導(dǎo),教育質(zhì)量的提升。

(2)師德師風(fēng)建設(shè)專項督導(dǎo),師德師風(fēng)建設(shè)提升。

(3)安全工作專項督查。

(4)后勤管理與服務(wù)專項督導(dǎo)。

(5)職教、普教教專項督導(dǎo)。

5、搞好年度考核。

在20xx考核基礎(chǔ)上,廣泛征求各意見,修訂好《20xx工作考核辦法》、《20xx學(xué)校工作評價辦法》,組織實施好綜合考評工作。

6、當(dāng)行政好參謀

搞好教育督導(dǎo)宣傳工作,加強教育工作難點熱點問題系列調(diào)研活動,把握一手資料。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇八

在過去的一月,我部全體部員配合系有關(guān)職能部門,加強我系管理,維護(hù)正常的教學(xué)、生活、學(xué)生活動的秩序;協(xié)助其他各部做好學(xué)生會的各項工作,對學(xué)生不良行為進(jìn)行督勸,引導(dǎo)學(xué)生的自律行為,努力辦成一個更加貼近學(xué)生的,真正為學(xué)生權(quán)益著想的新型督導(dǎo)部,新的一月我們將推陳出新,爭取更大的進(jìn)步。

以下是我部下月的工作計劃:

一、首先是常規(guī)工作:

專項治理,主要包括三大塊,即課堂秩序、不文明現(xiàn)象及自習(xí)。全體部員積極配合工作,要做到及時到崗,進(jìn)行檢查,爭取出色的完成分配給的任務(wù)。通過總結(jié)檢查情況,使大多數(shù)同學(xué)能夠很好地遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,做到上課不遲到、不早退、認(rèn)真聽講、將手機(jī)調(diào)到振動等,對病假、事假的同學(xué)詳細(xì)記錄。

二、組織活動:

為鞏固上月工作成果,為繼續(xù)營造文明環(huán)境氛圍,傳播文明環(huán)境文化,建設(shè)文明青大師院,構(gòu)建和諧校園,十月份我部將會更加深入同學(xué)們的衣食住行等日常生活中,使“文明和諧”的觀念更加深入人心。我部將策劃“和諧宿舍我們的家”等一系列活動,與活動相關(guān)的具體事宜將會在本月的例會中進(jìn)行討論。

以上是我部十一月份的工作計劃,如其中有好的建議和活動策劃,我們將再做改善。努力將我部建成真正為學(xué)生權(quán)益著想的新型督導(dǎo)部,并為我系學(xué)生會增光添彩。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇九

在過去的學(xué)期,我部全體部員配合系有關(guān)職能部門,加強我系管理,維護(hù)正常的教學(xué)、生活、學(xué)生活動的秩序;協(xié)助其他各部做好學(xué)生會的各項工作,對學(xué)生不良行為進(jìn)行督勸,引導(dǎo)學(xué)生的自律行為,努力辦成一個更加貼近學(xué)生的,真正為學(xué)生權(quán)益著想的新型督導(dǎo)部,新的一月我們將推陳出新,爭取更大的進(jìn)步。

以下是我部本月的工作計劃:

一、首先是常規(guī)工作:

專項治理,主要包括三大塊,即課堂秩序、不文明現(xiàn)象及自習(xí)。全體部員積極配合工作,要做到及時到崗,進(jìn)行檢查,爭取出色的完成分配給的任務(wù)。通過總結(jié)檢查情況,使大多數(shù)同學(xué)能夠很好地遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,做到上課不遲到、不早退、認(rèn)真聽講、將手機(jī)調(diào)到振動等,對病假、事假的同學(xué)詳細(xì)記錄。

二、組織活動:

為鞏固上學(xué)期工作成果,為繼續(xù)營造文明環(huán)境氛圍,傳播文明環(huán)境文化,建設(shè)文明青大師院,構(gòu)建和諧校園,三月份我部將會更加深入同學(xué)們的衣食住行等日常生活中,使“文明和諧”的觀念更加深入人心。我部將策劃知識競賽等一系列活動,與活動相關(guān)的具體事宜將會在本月的例會中進(jìn)行討論。

以上是我部三月份的工作計劃,如其中有好的建議和活動策劃,我們將再做改善。努力將我部建成真正為學(xué)生權(quán)益著想的新型督導(dǎo)部,并為我系學(xué)生會增光添彩。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇十

在過去的一月,我部全體部員配合系有關(guān)職能部門,加強我系管理,維護(hù)正常的教學(xué)、生活、學(xué)生活動的秩序;協(xié)助其他各部做好學(xué)生會的各項工作,對學(xué)生不良行為進(jìn)行督勸,引導(dǎo)學(xué)生的自律行為,努力辦成一個更加貼近學(xué)生的,真正為學(xué)生權(quán)益著想的新型督導(dǎo)部,新的一月我們將推陳出新,爭取更大的進(jìn)步。

以下是我部下月的工作計劃:

專項治理,主要包括三大塊,即課堂秩序、不文明現(xiàn)象及自習(xí)。全體部員積極配合工作,要做到及時到崗,進(jìn)行檢查,爭取出色的完成分配給的任務(wù)。通過總結(jié)檢查情況,使大多數(shù)同學(xué)能夠很好地遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,做到上課不遲到、不早退、認(rèn)真聽講、將手機(jī)調(diào)到振動等,對病假、事假的同學(xué)詳細(xì)記錄。

為鞏固上月工作成果,為繼續(xù)營造文明環(huán)境氛圍,傳播文明環(huán)境文化,建設(shè)文明青大師院,構(gòu)建和諧校園,十月份我部將會更加深入同學(xué)們的衣食住行等日常生活中,使“文明和諧”的觀念更加深入人心。我部將策劃以“我們正年輕”為主題舉辦校園文明知識競賽,與活動相關(guān)的具體事宜將會在本月的例會中進(jìn)行討論。

以上是我部十二月份的工作計劃,如其中有好的建議和活動策劃,我們將再做改善。努力將我部建成真正為學(xué)生權(quán)益著想的新型督導(dǎo)部,并為我系學(xué)生會增光添彩。

教育技術(shù)系學(xué)生會督導(dǎo)部

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇十一

校園文明督察隊是一支紀(jì)律嚴(yán)明,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)年犖?。以下是校園文明督察策劃書,歡迎閱讀。

為貫徹落實教育部《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》、《高等學(xué)校學(xué)生行為準(zhǔn)則》,進(jìn)一步提高學(xué)生的思想道德與文明修養(yǎng),營造“高雅、文明、*、整潔”的育人環(huán)境,學(xué)校決定在全校范圍內(nèi)開展“校園文明督查”活動。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

一、成立“校園文明督查隊”

校園文明督查隊成員由校學(xué)生工作助理、校學(xué)生會干部組成,接受學(xué)生處、團(tuán)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

二、主要任務(wù)

按照學(xué)校要求,督查隊員應(yīng)定時在校園內(nèi)進(jìn)行文明行為巡查;對不文明行為進(jìn)行勸說和教育,督促學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣;對不聽勸阻者進(jìn)行記錄,并及時上報學(xué)生處、團(tuán)委處理。

三、督查內(nèi)容

1.男女交往舉止有違公共道德的行為;

2.穿拖鞋、短褲、背心等服飾出入教室、實驗室、圖書館等公共場所;

3.亂扔垃圾、隨地吐痰等行為;

4.踐踏草坪、亂摘花草等行為;

5.罵人打架等行為;

6.破壞公物的行為;

7.亂涂亂畫的行為;

8.翻越柵欄、圍墻等行為;

9.不文明就餐行為;

10.違反學(xué)校規(guī)定的其他不文明行為。

四、工作要求

1.按時上崗,不得無故缺勤,不得中途脫崗或提前退崗。

2.以身作則,并統(tǒng)一佩戴督查標(biāo)志,衣著整齊大方。

3.文明督查。發(fā)現(xiàn)不文明行為,督查隊員應(yīng)先亮明身份,并對不文明行為勸阻;要注意使用“同學(xué)你好!請你維護(hù)校園文明”等文明用語;任何情況下都不得對同學(xué)有不文明行為,更不能與同學(xué)互相謾罵或毆打。

4.在督查過程中,對不聽勸阻者,要做好記錄并及時上報學(xué)生處、團(tuán)委處理。對不配合督查,甚至辱罵、毆打督查隊員者,學(xué)校將根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

校園文明督查是學(xué)生“自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督”的重要手段,也是確保廣大師生擁有良好學(xué)習(xí)和生活環(huán)境的重要措施,對于塑造學(xué)校形象和大學(xué)生的健康成長有著重要意義。希望廣大同學(xué)做好自我約束和管理工作,積極配合校園文明督查,共同營造文明*的校園環(huán)境。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇十二

服裝行業(yè)有個特點,那就是季節(jié)性強,雖然一年有春夏秋冬四季,每一季都有時尚,不過還是以秋冬季節(jié)為主,根據(jù)公司的實際,做好促銷活動。個人認(rèn)為可以從以下幾點入手:

一、人是萬物之本,員工是生存的命脈。因此我們要努力提高銷售員的素質(zhì),提高員工工作積極性,增強他們的素養(yǎng),使銷售員更有工作精神和奉獻(xiàn)精神。獎與懲相結(jié)合,不能光有懲而不獎,也不能光有獎而不懲。

二、面對銷售的各種壓力,店長導(dǎo)購努力調(diào)整好陳列,把握好時機(jī)進(jìn)行促銷??梢詮倪@幾個方面做:首先,多和員工進(jìn)行交流。其次,不斷學(xué)習(xí)行業(yè)新知識,新產(chǎn)品,為客戶帶來適用的資訊,更好的為客戶服務(wù),為了能促進(jìn)銷售,應(yīng)做到在每個細(xì)節(jié)上力求與眾不同。最后,加強服裝面料知識培訓(xùn),了解當(dāng)季時尚趨勢,及相關(guān)搭配方式和店面人員銷售技巧培訓(xùn)。只有及時補充學(xué)習(xí),才能適應(yīng)商業(yè)節(jié)奏的步伐。

三、可以督促店鋪針對現(xiàn)有的客戶狀況做一個計劃,簡歷(盡力)完善客戶檔案,為客戶發(fā)放小禮品來吸引更多的顧客再次上門購買,如果售前、售后服務(wù)做得好,那些買過的客戶就會介紹他的親戚、朋友過來!這樣就可以獲得更多的新客戶。

四、加強店面貨品的完整性。店面的相關(guān)配飾要配備齊全,裝牌立體感更強,刺激顧客的購買欲望。店面要整潔,干凈。銷售員精神面貌、氣質(zhì)要好,做好微笑服務(wù),著裝原則上要求穿本公司服裝,要求干凈、整潔、大方、得體。細(xì)節(jié)決定成??!

五、門店的規(guī)章制度要定好,也要做一個可行的薪資方案,提高員工的銷售積極性。與店員及時溝通,了解員工的想法和困難之處。

六、分析貨品,了解每個店面的暢銷和滯銷款。店長有什么問題這些及時向公司匯報,盡力做好自己的本職工作。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇十三

柯坪公路段督查工作計劃

為更好地推動我段各項工作的開展,保證上級和段安排的工作得以順利實施、及時辦理,做到政令暢通,特制定以下工作計劃。

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)

以黨的_精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞總段和本段工作的各項工作要求,加大對各對口辦公室和工作人員的監(jiān)察力度,督促工作人員自覺完成工作任務(wù),促進(jìn)我段各項工作任務(wù)的順利完成。

二、督查內(nèi)容

定期開展督查工作,對上級和本段的文件及會議精神、重要工作部署、重大決議、領(lǐng)導(dǎo)指示的事項等,及時進(jìn)行跟蹤督辦,辦理結(jié)果及時上報,確保各項工作落到實處。

三、督查方式

1、掌握信息。通過聽取匯報了解掌握信息。

2、隨機(jī)抽查。通過檢查資料了解工作完成情況,并盡早發(fā)現(xiàn)工作中的不足。

3、定期督查。按照總段檢查評定要求,每半年對各部門開展定期督查,檢查各部門階段性工作任務(wù)的完成情況。

四、檢查結(jié)果的反饋

督查領(lǐng)導(dǎo)小組對督查的情況將以適當(dāng)形式及時反饋至

段機(jī)關(guān),適時向總段報告每階段的督查工作情況。

五、責(zé)任追究

1、對在工作中措施落實不力、進(jìn)度遲滯、完成任務(wù)差,以至于影響全段工作的部門,將予以通報,并對相關(guān)責(zé)任人員將予以追究。

2、對督查過程中發(fā)現(xiàn)的的違規(guī)、違紀(jì)和違法情況,由

段監(jiān)察小組根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查處理。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇十四

一、指導(dǎo)思想:

新的一學(xué)期,學(xué)校成立督導(dǎo)室,學(xué)校督導(dǎo)室

將強化“督政、督教、督學(xué)”的職能作用,注重過程管理,進(jìn)一步更新教學(xué)觀念和管理理念,注重細(xì)節(jié)管理,提高管理水平,搶抓機(jī)遇,全面快速提升我校辦學(xué)質(zhì)量!

二、工作目標(biāo):

1.在規(guī)范辦學(xué)的背景下,將進(jìn)一步加強教學(xué)常規(guī)檢查,并注重細(xì)節(jié)和過程管理,從而快速提升教學(xué)質(zhì)量,實現(xiàn)學(xué)校的快速發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。

2.全面督查,考核各職能部門、各年級部周工作完成情況及其它日常工作,進(jìn)一步完善部門工作督查機(jī)制。

3.強化各部門、各年級平時工作的督查和月度考核,從而進(jìn)一步增強管理人員的事業(yè)心、責(zé)任心。

4.領(lǐng)導(dǎo)都必須深入課堂聽課,關(guān)注新形勢下我校各門科目的課堂效益,努力使課堂更加規(guī)范化,效率化、質(zhì)量化。

5.抽查行政、年級值班到崗到位情況,并及時記載,加強值班管理。

三、工作措施:

1.繼續(xù)加強教職工勞動紀(jì)律的督查,尤其過程檢查。

進(jìn)一步強化年級組對本年級教師的考核、考勤和日常工作的檢查,督導(dǎo)室和辦公室將代表校長室每周進(jìn)行不定期抽查、點名,并及時通報。以全面了解教職工上、下班及工作期間的狀況,如發(fā)現(xiàn)點名未到和其它異常而年級組包庇,年級管理人員將負(fù)連帶責(zé)任,并及時報送校長室,按學(xué)校相關(guān)規(guī)定處理。

2.進(jìn)一步加大對各部門、年級組周工作的督查力度。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇十五

一、活動主題

“教室*,有你有我”

二、指導(dǎo)思想

1、核心是觀念體系教育,深入進(jìn)行樹立科學(xué)發(fā)展的世界觀、積極的人身觀、高尚的價值觀;重點是以人為本,就是要關(guān)心人,尊重人,促進(jìn)人的全面發(fā)展,建立適應(yīng)個體成功素質(zhì)形成的衛(wèi)生、文明、*的校園環(huán)境;基礎(chǔ)是道德規(guī)范教育,深入進(jìn)行遵紀(jì)守法教育和大學(xué)生行為文明教育,引導(dǎo)大學(xué)生形成高尚的道德情*,增強自身責(zé)任感和榮譽感。

2、為了營造良好的糾纏環(huán)境,卻寶同學(xué)們的身體健康、不斷豐富校園文化,在我校迎接評估的這個關(guān)鍵時刻,它的舉辦不僅能促進(jìn)同學(xué)養(yǎng)成科學(xué)文明的生活習(xí)慣,加強學(xué)生同食堂的服務(wù)質(zhì)量,滿足廣大師生的要求,重要的是,作為我們校園文明工程的一個重要方面,他將展示我們湖北科技職業(yè)學(xué)院規(guī)范化、制度化的食堂管理模式,展示我們學(xué)著的風(fēng)采,威我校迎評工作增添又一筆亮*。

三、目標(biāo)

努力創(chuàng)造衛(wèi)生、文明、*的學(xué)院環(huán)境,營造高品位的文化氛圍,讓每個學(xué)生在這個集體氛圍中去思考、理解、感悟,并凈化靈魂,深化人格,完善自己,起到潤物細(xì)無聲的效果。

四、主辦部門

學(xué)習(xí)部

五、參與人員

學(xué)習(xí)部所有成員及自愿者

六、時間及地點

時間:11月29號到12月3日

地點:教學(xué)樓四號樓和五號樓

一號食堂

七、活動內(nèi)容及流程

1、宣傳教室文明

時間:11月29日

形式:在每個教室里面貼上愛護(hù)桌椅等公物的宣傳標(biāo)語。

2、“清理示范周”

時間:11月30日——12月3日,周二至周五

形式:在一周時間內(nèi),每一個教室,全部的角落都務(wù)必打掃干凈,壞了的板凳交由教室管理員修理。活動期間所有干事聽從部長安排,不得擅自缺席。

責(zé)任:紀(jì)律維持由部長負(fù)責(zé),考勤工作由副部長韓瓊負(fù)責(zé)。

意義:針對某些同學(xué)存在一些喜歡在桌椅板凳上亂畫亂刻,毀壞桌椅板凳等現(xiàn)象,并借助學(xué)校迎評的平臺,提出一周清理示范,讓大家培養(yǎng)愛護(hù)公物的意識,提高大家保護(hù)公物愛護(hù)公物的責(zé)任感和自信心,促進(jìn)校園文明風(fēng)氣的形成。

3、“食堂就餐周”

時間:11月29日

形式:

(1)每天中午有學(xué)習(xí)部組成的膳食督導(dǎo)隊監(jiān)督食堂服務(wù)并引導(dǎo)同學(xué)文明就餐。

(2)在食堂內(nèi)部,主要是餐桌上制作一些溫馨

提示,位同學(xué)提供一些就餐規(guī)范。

八、活動宣傳

1、本次系列活動中所需工具(簸箕、掃把、抹布等)由干事部長自帶。

2、本次活動中每個教室所貼的

提示語由部長制作完成,由干事張貼完成。

3、本次系列活動總結(jié)由部長及干事一起完成,并制成電子檔,于全部活動結(jié)束后三天之內(nèi)發(fā)給部長做記錄。

4、部長負(fù)責(zé)整個系列活動中的拍照工作,全部活動的所有宣傳工作由學(xué)習(xí)部不內(nèi)完成。

九、經(jīng)費支出

1、大概需要100張a4的紙,一張紙元,總共5元。

2、一切活動開銷經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)及主席團(tuán)同意后向上級申報支付,憑稅務(wù)*或收據(jù)報銷。

3、本次系列活動中的所有消費記錄由秘書部整理后向主席團(tuán)通報。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇十六

督導(dǎo)部的職責(zé)是安排督導(dǎo)人員、查房、和制作表格。主要負(fù)責(zé)學(xué)院督導(dǎo),維護(hù)教學(xué)樓的正常秩序,并與其他學(xué)院一起開展食堂督導(dǎo),提醒同學(xué)們注意文明用餐、禮貌待人。同時建立查房制度,平時不定期組織宿舍查房工作,及時發(fā)現(xiàn)晚歸、未歸現(xiàn)象,留心宿舍成員相互關(guān)系,避免宿舍成員糾紛的發(fā)生,維護(hù)宿舍安全。以下是督導(dǎo)新一學(xué)期工作的安排:

一、納新

二、干事培訓(xùn)

干事培訓(xùn)主要以會議的形式呈現(xiàn)。督導(dǎo)部的工作包括學(xué)院督導(dǎo)、食堂督導(dǎo)、表格制作和查房等幾項內(nèi)容,分別由幾位部長來介紹講解,必要時現(xiàn)場演示細(xì)節(jié)。在干事剛剛工作的前幾天,安排各干部監(jiān)督并指導(dǎo)。

三、部門日常工作計劃

部門任務(wù)分配

1、部門干事:安排干事學(xué)院、食堂督導(dǎo)、查房,強調(diào)注意事項,如:佩戴?;?、衣著得體等。

2、部門干部:安排每天短信通知的分配,每天監(jiān)督指導(dǎo)新生的分配,部門例會主持的分配。

四、部門活動

督導(dǎo)部干事比較多,平時工作的時候不容易聚在一起,所以更要注重培養(yǎng)部門干事之間的感情。在各種節(jié)日大家可以出來聚聚,出來一起玩耍培養(yǎng)感情,更加增進(jìn)部門的效率。還可以開展自己部門的晚會和素拓活動,可以邀請干事參與策劃。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇十七

督察部工作計劃

驀然回首,我們部門在走過的路上留下了深淺不一的印記!在工作中我們的團(tuán)隊遇到過困難,有悲傷,也有歡笑,同時也有過深深的遺憾!但是我們督察部謹(jǐn)記“公正公平、嚴(yán)于律己”的宗旨。為興趣相同的同學(xué)提供了一個相互交流、學(xué)習(xí)的平臺;鍛煉同學(xué)們的交際能力和組織能力。以下是我們督察部對于2014年度工作計劃:

一、情況分析: 督察部是一個以紀(jì)律檢查為主要工作的紀(jì)律部門,在學(xué)生會中有著十分重要的作用。督察部全體成員本著公平、公正、公開的原則,切實做好學(xué)生會的紀(jì)律監(jiān)察工作,完成學(xué)校的一系列的工作安排,做到監(jiān)督、督促、管理的作用。此外,督察部還要落實新的考核辦法,結(jié)合各部意見提出有利于學(xué)生會詳細(xì)的考核制度,讓我們的組織有章可循,有紀(jì)可依。

二、工作計劃

(1)遵守部門章程、制度,嚴(yán)于律己,服務(wù)同學(xué);

(2)認(rèn)真完成各項工作,秉承“求真務(wù)實,團(tuán)結(jié)高效”的工作方針;

(3)協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系,保持良好個人形象并維護(hù)院學(xué)生會的形象;

(4)積極進(jìn)取,刻苦學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想素質(zhì)和工作水平;

(5)認(rèn)真落實考核部門干事;

(6)篩選培養(yǎng)下屆干部為下屆換任做好準(zhǔn)備;

(7)協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系,加強集體主義意識,增進(jìn)各成員之間的感情,開拓合作創(chuàng)新的新局面

(8)做好帶頭作用給部門干事樹立良好榜樣,做到公正公平、嚴(yán)于律己。

(9)及時了解部門干事思想動態(tài),鼓勵他們大膽的為部門提供寶貴建議,并實施部門改革、更新。

(10)加大對晚寢的管理,對夜不歸寢、晚歸的同學(xué)及時上報給學(xué)校并進(jìn)行通報,以杜絕晚寢違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

(11)協(xié)調(diào)好部門與紀(jì)律委員的合作關(guān)系共同管理好各班級的紀(jì)律。為求把其建設(shè)成文明班級、文明校園而努力。

(12)協(xié)調(diào)好各部門的工作關(guān)系,實施合作、互相學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步等理念建立好部門與部門的關(guān)系;

(13)每周、每月及時上交給學(xué)校相關(guān)資料;

(14)對出現(xiàn)的錯誤及時進(jìn)行改正并落實到每個人身上;

(15)化主動為被動,監(jiān)督與督促同學(xué)們提高自我自覺性。自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度;

三、工作要求

在工作中我們部門首先要加強內(nèi)部的團(tuán)結(jié),每個成員要清楚了解

自己的任務(wù),不能張冠李戴。對于一些工作中有特殊想法的要大膽的提出來,集思廣益,不斷的優(yōu)化,直到達(dá)到一定要求。

加強部門與紀(jì)律委員的合作關(guān)系,建立一體化由小到大,由班級到校園。不斷優(yōu)化部門的規(guī)章制度,提高班級自覺性再落實到每個人身上,目的在于告知同學(xué)自覺性的重要性。讓自我遵守紀(jì)律理念深入人心,讓部門管理更加人性化、柔性化。

加強部門內(nèi)在建設(shè)避免人員的流失,完善部門考核條例。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇十八

督導(dǎo)室主任 胡如要 職 責(zé):主持督導(dǎo)室全面工作,負(fù)責(zé)對上及對外聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)學(xué)校校長任期目標(biāo)考核,負(fù)責(zé)處理領(lǐng)導(dǎo)交辦事務(wù)。督導(dǎo)員 何由周 職責(zé):負(fù)責(zé)辦學(xué)行為督查,負(fù)責(zé)教室工作考核,負(fù)責(zé)學(xué)校年度目標(biāo)管理考核,負(fù)責(zé)對學(xué)校教師各種評估,協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事務(wù)。

緊緊圍繞學(xué)校創(chuàng)和諧校園、樹學(xué)校形象、求辦學(xué)質(zhì)量的總體目標(biāo)發(fā)揮督導(dǎo)室督政、督教、督學(xué)的職能,對學(xué)校各部門、教育教學(xué)及常規(guī)管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評估、指導(dǎo)。全面督查、以公平、公正、實事求是為原則,全面評價各職能部門及各教師的教育、教學(xué)與管理工作,達(dá)到進(jìn)一步深化學(xué)校內(nèi)部管理,推進(jìn)課程改革,不斷強化素質(zhì)教育,規(guī)范教學(xué)的目的,為學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

1、加強對學(xué)校行政行為的督查,通過對各部門工作作風(fēng)、工作效率、制度建設(shè)等方面的督評,促進(jìn)行政效能建設(shè),提升辦公效率與部門形象。

2、加強教育、教學(xué)管理過程的督查,促進(jìn)全體教職工教育教學(xué)行為進(jìn)一步規(guī)范。

3、加強督教工作,促進(jìn)師德、師風(fēng)建設(shè),促進(jìn)教師個人素質(zhì)與教學(xué)水平的提高,促進(jìn)教師專業(yè)成長,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

4、加強教學(xué)常規(guī)管理的督查,促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的形成。

5、積極推進(jìn)課程改革,促進(jìn)課程改革工作向深度發(fā)展。

1、加強對學(xué)校各職能部門行政效能的督查考核,促進(jìn)各職能部門努力提高辦事效率,改進(jìn)工作作風(fēng),進(jìn)一步提高管理水平。

2、 對部門運行、管理等工作進(jìn)行督導(dǎo)。

3、對各部門教學(xué)常規(guī)管理常規(guī)進(jìn)行例行檢查。對各部門認(rèn)真做好學(xué)期初、期中、期末及不定期的教育、教學(xué)常規(guī)檢查工作,同時獨立通過專項督導(dǎo)與隨機(jī)督導(dǎo)等形式對全校部門的教育教學(xué)常規(guī)進(jìn) 行督查并及時通報督導(dǎo)檢查情況,提出整改意見與建議。

4、以有效教學(xué)為抓手,努力提高教師的教學(xué)水平。 通過聽課、評課、抽查、評價等手段,規(guī)范教學(xué)行為,提高教學(xué)質(zhì)量。每學(xué)期督導(dǎo)室人員每人聽課爭取在30節(jié)以上,并對被聽課老師的教學(xué)常規(guī)進(jìn)行隨機(jī)檢查,通過教學(xué)流程包括合理確定教學(xué)目標(biāo),精心設(shè)計教學(xué)過程的檢查與督導(dǎo),作業(yè)及批閱情況的檢查以及學(xué)情的了解把握,掌握第一手教學(xué)反饋信息,做好檢查的文字記載工作,將聽課情況及時匯總上報,同時強化相互間研究性聽課,認(rèn)真評課。

5、督促檢查學(xué)校課程改革的實施過程以及課改的推進(jìn)力度。 以職教課改理念為出發(fā)點,檢查、指導(dǎo)教師在日常教學(xué)中對課改理念的理解和掌握情況,推動學(xué)校課程改革向縱深發(fā)展,不斷深化教育課程改革。

6、協(xié)助有關(guān)部門加強師資隊伍建設(shè)。把培養(yǎng)青年教師作為隊伍建設(shè)的重點工作,從規(guī)范教學(xué)常規(guī)入手,抓青年教師的備課、上課環(huán)節(jié),抓教學(xué)反思,促進(jìn)青年教師盡快成長。充分發(fā)揮骨干教師和學(xué)科帶頭人的示范作用,通過多種形式加強對青年教師的培養(yǎng),開展形式多樣 的教研活動,搭建平臺,促使青年教師盡快成為合格教師和骨干力量。

7、加強對學(xué)生常規(guī)管理工作的督促檢查。常規(guī)管理無小事,通過不定期的督促檢查促進(jìn)各專業(yè)部學(xué)生常規(guī)管理工作進(jìn)一步上規(guī)范上水平。

8、加強督導(dǎo)制度建設(shè),促進(jìn)督導(dǎo)工作過程的進(jìn)一步優(yōu)化,提高督導(dǎo)評估的水平與藝術(shù)。

xxx

20xx年8月31日

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇十九

大學(xué)生自律委員會

校園文明督察部工作總結(jié)

光陰如水,歲月如梭,新的學(xué)期已經(jīng)過去了一個半月,在這一個半月的時間里,經(jīng)過我們校園文明督察部全體成員的努力,取得了不菲的成績,進(jìn)入四月份以后,雖然我們沒有舉辦什么大型的活動,但是我們抓緊了日常的檢查工作,與三月份相比,在檢查結(jié)果的收集、整理和反饋方面,我們在四月份明顯做的比三月份要好的很多,在這一方面,我們要繼續(xù)保持下去。下面對我部本學(xué)期目前的工作做以下總結(jié)。

一、本學(xué)期工作

1、為迎接上級部門對我校的評估,我部在三月份舉辦了“學(xué)風(fēng)建設(shè)”和“文明就餐月”兩個大型活動。在本次的活動中,我們?nèi)w成員都得到了鍛煉,豐富了自己。另外,我們和各個二級學(xué)院共同配合檢查全校同學(xué)的?;张宕髑闆r,加深了與二級學(xué)院的聯(lián)系,為我們以后的工作帶來了方便。“文明就餐月”更是讓全校的同學(xué)都積極的參與了進(jìn)來,提高了自己的文明就餐意識,營造了良好的校風(fēng)。

二、工作中的不足之處

盡管我們一直努力的做好我們校園文明督察部的工作,但不能否認(rèn)的是,我們確實存在著一些不足之處。

1、進(jìn)入新的學(xué)期之后,我部成員工作積極性下降,經(jīng)常出現(xiàn)消極怠工的情況。為避免這種情況的發(fā)生,要積極了解成員思想,端正其工作態(tài)度,提高團(tuán)隊的執(zhí)行力和凝聚力。

2、活動與日常檢查往往不能兩頭兼顧,在以后的工作中,我們要把活動做好的同時,同時不松懈日常檢查任務(wù)。

以上即為校園文明督察部工作總結(jié),新的學(xué)期,新的開始,在以后的工作中,我們一定會吸取教訓(xùn),改正錯誤,創(chuàng)造新的輝煌!

大學(xué)生自律委員會 校園文明督察部 2011年4月14日

大學(xué)生自律委員會

校園文明督察部工作計劃

時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間四月份的工作已經(jīng)過半,整個學(xué)期也已經(jīng)過去了三分之一,在這三分之一的時間里,我們校園文明督察部以全心全意為全校師生服務(wù)為目標(biāo),獨立自主地開展一系列的特色活動,為豐富校園文化生活和學(xué)風(fēng)建設(shè)貢獻(xiàn)了一份力量??偨Y(jié)過去,展望未來,校園文明督察部一定會是一支有戰(zhàn)斗力、凝聚力的隊伍,為創(chuàng)建文明校風(fēng)貢獻(xiàn)自己全部的力量。下面為本學(xué)期我部的工作計劃。

1、積極與其他部室溝通,交流

校園文明督察部作為學(xué)校唯一的檢查部室,與公寓三大檢查部室聯(lián)系較少,“宿舍文化節(jié)”將之,校園文明督察部會竭盡自己所能,積極的配合公寓三大檢查部室的工作。為本次活動盡微薄之力。

由于我們八個人是剛剛提上來的,工作上難免會有些差錯,不盡人意,但是,我們這八個人要做到心往一處想,勁往一處使,盡力,努力的把我們大學(xué)生自律委員會建設(shè)的更加美好,更加和諧。

2、加強與二級學(xué)院聯(lián)系

大學(xué)生自律委員會作為服務(wù)全校師生的重要組織之一,離不開各個二級學(xué)院的理解和支持,而校園文明督察部作為大學(xué)生自律委員會在學(xué)校的檢查部室,在這方面起著非常重要的作用,所以我們校園文明督察部要做大學(xué)生自律委員會和各二級學(xué)院之間的橋梁,積極的與二級學(xué)院加強關(guān)系,把大學(xué)生自律委員會這個優(yōu)秀的組織和二級學(xué)院真正的連接起來。

3、想盡方法提高成員積極性

進(jìn)入本學(xué)期以來,我部成員或多或少都存在著一些這樣那樣的問題,工作積極性普遍降低,而且在工作中聚眾聊天,嬉笑打鬧的情況日益嚴(yán)重,這不僅對我們的工作很不利,而且影響了我們在同學(xué)中的形象,所以,我們要及時了解成員思想,整頓不良風(fēng)氣,端正其工作態(tài)度,全心全意的為同學(xué)們服務(wù)。

4、積極開展各項活動

四月底,我們要開展“珍愛小草演講活動”,這是我部第一次做這個活動,具有很大的挑戰(zhàn)性,不過,如果本次活動成功舉辦的話,不僅僅豐富了同學(xué)們的課余生活,更加提高了我部的凝聚力和向心力。在四月中旬到五月中旬,我們會配合公寓檢查部室完成“宿舍文化節(jié)”的相關(guān)工作,并且在四月底配合學(xué)校完成運動會的舉辦。五月份,我們初步?jīng)Q定舉辦“校園行為規(guī)范系列活動”六月份,為營造良好的考風(fēng),我們會和宣傳部配合舉辦“嚴(yán)肅考紀(jì)考風(fēng)活動“。

以上即為校園文明督察部本學(xué)期的工作計劃,由于我剛剛成為校園文明督察部副部長,很多事情考慮的不會很全面,事情也不一定會做的非常完美,但是我會盡我最大的努力,把校園文明督察部建設(shè)的更加美好。

本學(xué)期,面對整個學(xué)校的精神文明建設(shè),在整個學(xué)期的工作中,我們深感肩頭擔(dān)子的沉重和責(zé)任的重大,但人生最大的價值在于奉獻(xiàn),校園文明督察部每個人都應(yīng)該更加勇于挺身,克己奉公,學(xué)會做出理性的判斷與分析,與大家精誠合作,克服一切困難,加強優(yōu)良校風(fēng)建設(shè),為同學(xué)們營造一個更加文明的校園。

大學(xué)生自律委員會 校園文明督察部 2011年4月14日

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇二十

一、指導(dǎo)思想

第三屆教學(xué)督導(dǎo)團(tuán)繼續(xù)堅持以“學(xué)生為本、教學(xué)為本、質(zhì)量為本”的理念,緊緊圍繞學(xué)院教學(xué)工作,在主管院長領(lǐng)導(dǎo)及教務(wù)處指導(dǎo)下,根據(jù)《楚雄師范學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)實施辦法(試行)》及《楚雄師范學(xué)院教學(xué)質(zhì)量保障與監(jiān)控體系》對督導(dǎo)團(tuán)與督導(dǎo)工作的要求,著力做好課堂與實驗實踐教學(xué)督導(dǎo)工作。

二、工作重點

1、以近幾年進(jìn)校的新教師課堂教學(xué)及實驗實踐教學(xué)為主要督導(dǎo)對象,重點檢查大綱、教材、教學(xué)進(jìn)度、教案等教學(xué)文件。通過對新教師教學(xué)文件檢查及教學(xué)技能指導(dǎo),幫助并促進(jìn)這部分新教師盡快適應(yīng)教學(xué),規(guī)范教學(xué)行為,提高教學(xué)水平。

2、配合學(xué)院教學(xué)工作安排,繼續(xù)加強對實驗實踐課教學(xué)質(zhì)量督導(dǎo),重點關(guān)注教師大綱、教學(xué)組織、講解示范、指導(dǎo)等環(huán)節(jié),促進(jìn)實驗實踐課教學(xué)規(guī)范建設(shè)。

三、工作開展

1、第三屆督導(dǎo)團(tuán)成員根據(jù)專業(yè)及督導(dǎo)對象分成八個督導(dǎo)小組分別開展工作,各組組長負(fù)責(zé)本組具體工作的計劃與協(xié)調(diào),各組分別由團(tuán)長副團(tuán)長分工聯(lián)系。

2、各督導(dǎo)組在所負(fù)責(zé)范圍內(nèi),根據(jù)系(院)、部相關(guān)專業(yè)教學(xué)計劃及教學(xué)課表,組織安排“隨機(jī)”選擇教師課堂教學(xué)(包括公共課、基礎(chǔ)課及專業(yè)課)進(jìn)行聽課與評課。

3、每個督導(dǎo)組對實驗課、公共課及公選課的督導(dǎo)不少于督導(dǎo)工作量的三分之一。

4、為加強督導(dǎo)的勾通以掌握面上的情況,在各組常規(guī)聽課基礎(chǔ)上,相對集中構(gòu)成三個大組。各大組每學(xué)期集中情況交流1—2次,在大組范圍內(nèi)分別各選1—2位教師,由幾個小組共同一起進(jìn)行研究性集體聽課,并形成研究性評價意見。

5、每個督導(dǎo)組在期末前將本學(xué)期督導(dǎo)情況形成督導(dǎo)報告(督導(dǎo)報告含督導(dǎo)情況、教學(xué)情況、意見與建議三部分),在期末督導(dǎo)工作總結(jié)會上進(jìn)行匯報后,將督導(dǎo)報告電子郵件發(fā)至xx。

四、工作要求

1、各位督導(dǎo)員在接到工作計劃后,請各督導(dǎo)組組長及時與各系(院)、部聯(lián)系獲取本組負(fù)責(zé)系(院)、部的課程表,并根據(jù)計劃即刻安排督導(dǎo)工作。

2、督導(dǎo)員在聽課時,要現(xiàn)場查驗教師的大綱、教材、教學(xué)計劃、教案、講義等教學(xué)文件是否規(guī)范,督促教師按學(xué)院教學(xué)的要求規(guī)范課堂教學(xué),并對教學(xué)規(guī)范、教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)效果進(jìn)行綜合評價。

3、加強與教師特別是新教師的交流,及時反饋意見,促進(jìn)教師改進(jìn)教學(xué)工作,提高教學(xué)水平。

4、加強與學(xué)生的溝通,了解學(xué)生對教師教學(xué)質(zhì)量的評價和對教學(xué)的需求。

5、重視對實驗課、公共課及公選課的督導(dǎo),關(guān)注實驗課、公共課及公選課是否按有關(guān)規(guī)定和教學(xué)計劃進(jìn)行教學(xué)并足額開課。

6、按學(xué)院要求,教學(xué)督導(dǎo)團(tuán)成員每學(xué)期需要完成36節(jié)課的聽課或調(diào)研任務(wù),督導(dǎo)過程中要重視原始材料的積累,聽課填寫“聽課記錄表”,調(diào)研填寫“調(diào)研記錄表”。并將課堂聽課評價情況填入“聽課、調(diào)研統(tǒng)計表”學(xué)期結(jié)束交督導(dǎo)團(tuán)存檔。

文明督察隊工作計劃 文明督察工作介紹篇二十一

為加強對基層單位開展黨的群眾路線教育實踐活動的指導(dǎo)和服務(wù),區(qū)教育局設(shè)立了3個督導(dǎo)組,督導(dǎo)組的9名成員來自機(jī)關(guān)和學(xué)校,負(fù)責(zé)19個基層單位的督導(dǎo)工作。

督導(dǎo)組全體同志在接到抽調(diào)通知后,立即交接手頭工作,一周內(nèi)迅速到崗集中工作。

督導(dǎo)組成員均參加教育局舉辦的集中督導(dǎo)培訓(xùn)、專題學(xué)習(xí),列席局機(jī)關(guān)、各基層黨支部學(xué)習(xí)會,深刻掌握中央、省、市關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動的文件精神。

為更好地開展工作,督導(dǎo)組在區(qū)委督導(dǎo)工作手冊的基礎(chǔ)上,結(jié)合我局實際,制訂了《區(qū)教育局黨的群眾路線教育實踐活動督導(dǎo)手冊》。該手冊包括工作職責(zé)、工作流程、工作分解參考、材料清單、聯(lián)系表等五個方面內(nèi)容,詳盡闡述了督導(dǎo)檢查的工作重點和基本程序,為做好督導(dǎo)服務(wù)提供了有力依據(jù)。

督導(dǎo)組建立了聯(lián)系點制度,以成員包干的方式建立了與區(qū)委督導(dǎo)四組、被督導(dǎo)單位的“點對點”聯(lián)系制度,加強聯(lián)系溝通。

目前,各中小學(xué)校、局直部門黨的群眾路線教育實踐活動全面鋪開,督導(dǎo)組全力以赴,加強督導(dǎo),確保教育實踐活動落到實處。

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