在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？這里我整理了一些優秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

成本合約工作內容篇一

2.參與項目決策前土地價值估算、可行性研究投資估算工作

3. 負責與工程相關的所有合同的編制、會審、會簽工作

4.組織初步設計概算，并對比投資概算情況，參與房地產項目的規劃設計工作

5.根據施工圖編制工程預算，并與設計概算對比分析，為審查施工圖提供支持

6.參與建筑施工圖紙、施工組織設計的會審工作

7.審核《項目工程量進度報告》，核實設計變更事項的費用

8.根據項目預算以及施工合同約定，核對工程款的支付金額

9.負責制定預算定額和單價，參與審核材料和設備采購招標，提出專業性的意見

10.參與銷售相關的面積計算、價格制定、與招標相關的標底計算等工作

11.參與工程結算工作，并組織工程項目的決算工作

12.負責 成本合約部的組織管理、部門經費控制及與其他部門的協調工作

13.負責本部門組織建設及對員工的培訓、考核工作

14.完成領導交辦的其他工作

成本合約工作內容篇二

1、組織規劃、建立和維護公司成本管理體系，負責成本科目體系、全成本體系的建設和維護。

2、建立并落實責任成本管理體系，建立責任成本考核指標體系。

3、建立成本監控預警機制。

4、跟蹤并監控公司成本管理體系的運行狀況，向公司高層提出優化或調整建議方案。

5、負責收集、整理和分析項目成本信息(如設計規格、造價、簽證等)，建立并持續更新成本數據庫。

6、審核項目的設計變更、現場簽證費用，提出成本控制意見。

7、審核項目工程付款。

8、負責選擇外部造價咨詢公司并進行合作。

9、負責造價咨詢公司履約評估。

10、完成公司合約規劃體系建設，完成招標采購配合、標準合同管理工作。

成本合約工作內容篇三

職責：

1、協助部門負責人管理土建工程類(含工程咨詢服務，下同)各項成本控制指標;

2、協助部門負責人配合招標采購或相關部門開展土建專業談標議價工作;

3、協助部門負責人審查和協商確定施工過程中的索賠或反索賠。對索賠的理由、依據、合理性進行審核、協商或談判;

4、依據合約相關條款及實際履約進度等情況審核工程類各期付款申請，依據驗收報告及其他所需資料完成最終結算;

5、審核土建專業設計變更、工程洽商費用;

6、配合工程部負責土建方面的材料認質認價及詢價工作;

7、協助部門負責人管理與協調工程造價咨詢公司各項工作;

8、收集工程造價信息，及時了解建材市場價格行情;

9、協助部門負責人管理合約檔案，包括合約及其過程文件，材料設備進場、工程驗收、工程結算等重要資料;

10、協助部門負責人組織各單位相關工程師做好土建專業動態成本指標，并對重大影響成本的事件進行及時預警;

11、完成領導安排的其他工作。

任職資格:

1、工程造價和工程管理類相關專業大學本科及以上學歷。

2、具有地產開發5年以上同崗位相關工作經驗，或從事大型建筑成本管理工作5年以上經歷;

3、熟悉國家及地方相關法規、政策，熟悉土建類施工圖，具備預算算量的糾偏和檢查能力，有一定的談判能力。具有成本管理的專業知識和管理方法，具備處理結算爭議的能力;

4、善于溝通，能獨立協調工程現場各方關系。

5、具有很強的敬業和團隊精神，對工作認真、熱情、積極主動、事業心強。

成本合約工作內容篇四

職責

1.招商監督，負責公司寫字樓租賃業務客戶的資質證照審核監督及招商談判監督。

2.欠租收繳監督，負責公司租費收繳流程、收繳計劃及應對措施監督，負責租費減免談判、計劃、方案流程監督。

3.項目投資監督，監督業務部門關于不動產、雙創等項目的投融資行為是否符合法律法律和公司規定流程，是否已完成公司內部審批。

4.招投標監督，負責招投標項目的全過程監督。

5.財務審計監督，負責付款資料形式及付款資料實質審查。

6.參與公司風控管理環節，負責對接集團公司及下屬公司審計監察部門或風控合規部門，完成集團公司司下達的各類審計、監察任務，指導下屬公司審計工作開展。

任職要求：

1.全日制本科及以上學歷，財務、審計、金融等相關專業。

2.3年以上綜合審計工作經驗，有會計師事務所工作經驗優先。

3.具有較強的責任心、溝通協調能力、執行力和良好的職業道德操守。

4.熟悉國家相關財稅、金融政策、法律法規。

5.普通話標準，英語日常溝通。

6.熟練使用日常辦公軟件。

成本合約工作內容篇五

職責:

1. 工程相關的內控及風險管理工作，協助建立系統化的內部控制體系

2.參與工程及設備類的招投標及其他形式的采購，把控風險及成本

3.審核工程相關合同，確保符合法律法規并保護公司利益

4.對于工程項目中的變更事項進行成本復核

5.主導工程項目的財務決算，為公司合理控制成本

6. 部門安排的其他工作。

任職資格:

1、大學本科及以上學歷，相關學歷者優先(土木工程、工程造價、工程管理等)

2、具有5年及以上工程造價/管理/審計相關經驗，熟悉工程項目中的主要風險因素及管控體系，具有造價工程師資格者優先

3、熟悉相關業務域的法律法規、管理流程，熟練掌握相關領域專業知識和實際操作;

4、具有良好的專業判斷能力，有較強的口頭和書面表達能力;

5、工作嚴謹細心、誠信實干、責任心強，具有良好的職業道德和團隊協作能力;

成本合約工作內容篇六

職責：

1、負責項目預算、決算的編制;并在實施期動態控制;

2、負責部門的協調管理，整體運作;

3、完成公司領導交辦的其他工作。

任職資格：

1、十年以上工程預結算經驗，本科及以上學歷;

2、熟悉結構圖紙，能熟練操作預核算軟件;

3、有較強的業務能力與協調溝通能力;

4、工作積極，正直誠信，能承受較大的工作壓力;

5、學習能力強，思維敏捷，具有規范的職業道德理念。

成本合約工作內容篇七

1. 負責項目開工前的現場準備工作;

2. 負責圖紙會審及本專業計劃的編制工作;

3. 負責組織本專業分部、分項工程驗收工作;做好施工協調工作，全面負責土建施工質量、進度、安全文明施工工作;

4. 參與本專業工程招標、技術標評審工作;配合預算部門做好工程結算工作;

5. 參與建筑、結構工程的初驗、竣工預驗收工作;工程竣工后負責向物業移交建筑、結構專業工程竣工資料及實體工程;

6. 協調施工、監理單位對產品功能質量的審核、監督與實施的監控管理;

7. 配合前期部進行場地平整;參與編制《工程質量保證書》和《房屋使用說明書》并參與交房工作。

成本合約工作內容篇八

職責：

1、集團工程內控管理體系的完善與優化

2、廠房建設及工程改造項目的過程控制

3、根據審計計劃，具體實施審計程序，編制工作底稿，協助起草審計報告。

4、識別工程項目管理業務流程的潛在風險，評估工程管理內控缺陷，發現工程成本控制、質量控制等方面的問題，提出和跟進審計建議及整改情況，并實施后續審計工作。

5、 提出工程管理體系文件優化建議，推動規范和完善公司工程項目管理規章制度。

6、后續工程審計與評價

崗位要求：

1、 性別不限

2、 大學本科相關專業畢業

3、 6年以上工作經驗，有乙方建設、甲方管理、或咨詢公司/造價事務所等的工程管理、造價咨詢等工作經驗，最好做過工程項目(廠房、房地產)的全過程造價控制項目

4、 適應項目出差

5、 較強的項目管理能力

6、 對工程體系管理及造價成本控制有一定的見解

成本合約工作內容篇九

職責：

1. 負責制訂公司信息化戰略規劃，制定企業信息化管理制度、制定信息化標準規范;

2. 負責公司信息化網絡規劃、建設組織、制訂it基礎資源(硬、軟件)運行流程、制定網絡安全、信息安全措施并組織實施，實現it資源集約管理;

3. 負責公司品牌形象內外宣傳方向把控、整體策劃、文案撰寫及執行;

4. 根據公司發展戰略和實際需要，組織實施公司辦公自動化系統、網站的運行管理和維護與更新，協助信息管理工作，逐步實現企業管理現代化、信息化;

5.有erp或ehp建設實施落地管理經驗，組織系統與企業狀況之間關系的分析，確保公司e系統的順利運行。

6.完成領導交給的其他任務。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，計算機或信息管理等相關專業;

2、有3年以上同崗位相關經驗，有在品牌定位、執行統籌、文字采編的實戰經驗優先;

3、有豐富的媒介資源，思路開闊，有創意，能從企業所處行業、產業角度進行話題策劃

4、 對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊能力，能獨力操作品牌推廣工作;

5、擅長項目管理，具有較強的人際溝通能力、較強的團隊合作精神，有一定的抗壓能力。

6、有行業知名公司、互聯網企業、相關工作經驗者優先;

成本合約工作內容篇十

職責：

1、執行集團及下屬子公司工程管理、合同管理、造價控制等方面的審計項目;

2、通過審計查處重大管理問題或個人舞弊問題，識別管理改進機會，并提出改進建議，跟蹤整改情況;

3、協助完善內審管理制度，編制工程審計案例、工程審計指南等;

4、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，工程管理、建筑、工程造價或審計學;

2、具有3年及以上大型房地產公司等甲方單位內部審計、工程審計、造價審計工作經驗，具有主審經驗優先;

3、熟悉工程預算、結算及項目管理等方面專業知識，熟悉大型工程項目管理的主要風險點，對強化工程項目管控有較深理解;熟悉建筑行業相關政策、法律法規;

4、具有較強的邏輯分析能力，書面及口頭表達能力;

5、具有建造師、造價工程師等工程類職業資格;同時具備注冊內部審計師等資格證者優先;

6、具有政府審計等工作經驗優先;

成本合約工作內容篇十一

一、集團戰略管理

1、負責制訂集團戰略管理辦法，建立和完善集團戰略管理體系和制度規范;

2、負責公司的信息研究工作，組織建立和完善集團戰略信息庫，收集國家宏觀經濟、產業趨勢、新興商業/管理模式、標桿企業動態等方面信息;

3、負責提交行業分析報告和專題研究報告，為集團領導提供信息參考;

4、負責根據集團總經理的要求草擬集團的戰略規劃;

5、負責根據集團經營戰略、發展戰略和管理副總的要求草擬集團管理戰略;

6、負責推動集團戰略的分解。根據集團戰略，推動分解到集團各經營單位和職能部門，并組織推動戰略的實施、評估和調整，確保集團戰略目標順利達成;

7、負責集團新項目的戰略評估，形成評估結果。

二、組織架構與職能管理

1、負責根據集團戰略，擬訂集團組織架構設置(或調整)方案和職能體系方案;

2、負責組織對集團組織架構和部門職能進行梳理和評估，出具評估報告和調整的建議方案;

3、負責根據組織架構設置，組織集團各板塊和部門合理設計組織職能，編制職能說明書，確保職能體系科學、高效;

4、負責組織集團各職能部門對業務單位的組織架構的建立和調整進行指導，確保其組織架構能適應其發展需要;

5、負責組織各職能部門明確集團對下屬單位的管理職能與權責體系，并根據集團的業務發展階段進行統籌管理與動態調整。

三、下屬員工管理

1、負責領導下屬員工履行職責、完成工作任務、 加強內部建設，執行本組別工作計劃、業務規范及工作流程;

2、負責指導下屬員工的工作，對下屬員工進行績效考核，對下屬員工的薪酬、獎懲、任免、培訓、職業 發展等決定提出建議;

四、其它工作

定期向上級匯報工作，并完成上級交辦的其他工作。

成本合約工作內容篇十二

職責：

1、貫徹執行相關法律、法規、規章制度。

2、能夠熟悉掌握國家的法律法規及有關工程造價的管理規定，精通本專業理論知識，熟悉工程圖紙，掌握工程預算定額及有關政策規定、規范，為正確編制和審核預算奠定基礎。

3、在公司合約部及項目經理的領導下，全面負責施工項目的工程預(結)算工作，及時辦理和完成預(結)算工作，對項目經理負責。

4、協助財務進行成本核算。協助擬投標項目的成本分析及商務談判。

5、負責編制或編審工程分包、勞務層的結算。

6、負責審查施工圖紙，參加圖紙會審和設計技術交底，依據其記錄進行預算調整，解決預(結)算中的問題。

7、協助領導做好工程項目的立項申報、組織招投標、開工前的報批、竣工后的驗收。

8、根據現場設計變更和簽證及時調整預算。

9、編制各工程的材料總計劃,包括材料的規格、型號、材質。在材料總計劃中，主材應按部位編制，耗材按工程編制。

10、編制每月工程進度預算及材料調差(根據材料員提供市場價格或財務提供實際價格)并及時上報有關部門審批。

11、參與采購工程材料和設備，負責工程材料分析，復核材料價差，收集和掌握技術變更、材料代換記錄，并隨時做好造價測算，為領導決策提供科學依據。

12、全面掌握施工合同條款，深入現場了解施工情況，準確掌握市場價格和預算價格，及時調整預、結算，為結算復核工作打好基礎。

13、工程竣工驗收后，及時進行竣工工程的結算工作，并報公司合約部簽字認可，并完成工程造價的經濟分析，及時完成工程結算資料的歸檔。

14、協助編制基本建設計劃和調整計劃，了解基建計劃的執行情況。

任職資格：

1、大專及以上學歷，年齡28-40歲 ，5年以上項目造價預算相關工作經驗

2、熟練使用各類軟件(宏業、廣聯達等)

3、熟悉了解全國各區域定額

4、熟練建模

5、具良好的判斷和決策能力人際溝通和協調能力;

6、具有良好的職業素養和執行力。

成本合約工作內容篇十三

1 組織編制項目各階段目標成本;

2 組織和實施公司各項設計及工程類招標采購，組織和實施公司各項設計及工程類合同簽訂及管理工作，審核各項非工程類采購和合同簽訂;

3 根據項目總體進度計劃，編制項目招標采購計劃和項目合約規劃，并組織實施;

4 組織工程階段進度款結算和竣工結算;

5 根據工程進度，對工程費用進行實時比較，動態控制工程費用，實現過程造價管理;

6 負責編制工料測量工作進度計劃，組織實施計算施工圖以及變更工程量;

7 組織工程概、預、結算工作;

8 負責合同編制及審核工作;

9 負責項目成本的后評估工作。

成本合約工作內容篇十四

1、參與各項目整體工程計劃審核及監督實施，監督項目工程專項進度計劃的編制、實施、跟蹤、反饋;

2、參與工程巡檢、聯檢，形成巡檢聯檢報告，督促項目對檢查問題(質量、進度、安全、技術、經濟性)進行整改，并形成工程案例庫;

3、參與程管理制度、流程、標準、指引文件的編制，促進公司技術平臺搭建完善，負責工程管理技術標準在項目的推行;

4、學習新材料、新工藝、新規范、新政策，組織參與技術標準推廣培訓;

5、招標配合工作，審核相關招標文件和合同，參與技術標評審，提出入圍單位資格審查要求;

6、設計變更、工程洽商的審核工作。

成本合約工作內容篇十五

職責：

1、擬定并完善內部審計制度和流程，制訂企業年度內部審計計劃;

2、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書;

3、組織實施常規審計、專項審計、經濟合同審計、銷售政策審計、投資方案審計、工資審計、部門負責人任期目標審計、離職審計、內控流程審計等各項審計工作并出具內部審計報告;

4、針對各項審計工作的結果，編制審計報告、整改建議及階段性審計總結，并督促審計結論和合理化建議的落實工作;

5、組織企業內控體系的設計與建設，及時發現企業經營活動中存在的潛在問題和風險，提出改進意見;

6、根據審計工作計劃，配合外部審計機構的審計工作;

7、負責對部門內部員工進行管理。

任職要求：

1.男女不限，全日制大學本科及以上學歷，審計、會計、財務等專業畢業;

2.五年以上相關工作經驗，兩年以上大型企業或集團企業內部審計工作驗;

3.精通審計、稅務法律法規、熟悉行業及企業經營范圍、業務流程與會計核算方法;

4.具有良好的溝通協調能力和理解能力;富有高度的責任心和團隊精神。