在线观看国产免费视频_亚洲视频三区_中文字幕在线观看网站_日韩视频免费在线观看_亚洲视频精品_天天夜夜操

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁(yè) >> 作文 >> 2023年企業(yè)高管述職報(bào)告(模板三篇)

2023年企業(yè)高管述職報(bào)告(模板三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-31 06:27:37
2023年企業(yè)高管述職報(bào)告(模板三篇)
時(shí)間:2023-03-31 06:27:37     小編:zdfb

在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西,報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無(wú)誤的。怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢?報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來(lái)了解一下吧。

企業(yè)高管述職報(bào)告篇一

一、整頓現(xiàn)有問(wèn)題、整合現(xiàn)有資源:

1、管理好兩店廚房、穩(wěn)定控制餐品質(zhì)量及速度、優(yōu)化運(yùn)作模式:

悠仙美地201x年運(yùn)作近大半年以來(lái),廚房出現(xiàn)最多的問(wèn)題無(wú)外乎是餐品質(zhì)量投訴和出餐太慢等問(wèn)題,在一次又一次的總結(jié)之后,問(wèn)題仍然沒(méi)有得到徹底解決,其實(shí)根據(jù)業(yè)績(jī)及客勤量的增長(zhǎng),我們是到了需要考慮優(yōu)化運(yùn)作模式的時(shí)候了,建立完善的管理和運(yùn)作模式的好處是:不僅能提高工作效率、顧客滿意度,還能幫助公司培養(yǎng)人才,為今年三店開(kāi)業(yè)服務(wù)。

2、完善采購(gòu)和質(zhì)檢、財(cái)務(wù)包括一線運(yùn)作部門之間的配合流程,規(guī)范制度,做好成本核算工作,根據(jù)數(shù)據(jù)分析經(jīng)營(yíng)問(wèn)題,從而能制定出合理有效的成本控制模式。

3、產(chǎn)品的研發(fā)和推陳出新工作:

①可充分利用公司資源,同步南京產(chǎn)品:可關(guān)鍵問(wèn)題是如何保證同步不走樣,這是值得我們思考的問(wèn)題。我個(gè)人以為可由每次南京來(lái)人過(guò)來(lái)指導(dǎo),變?yōu)橹鲃?dòng)出擊,在同步出新品時(shí),派人去南京學(xué)習(xí),對(duì)菜肴的形、色、味、制作方式、注意事項(xiàng)逐一進(jìn)行系統(tǒng)觀摩,并實(shí)際體驗(yàn)操作過(guò)程,多問(wèn)、多學(xué),直至完全一致方可。

②吧臺(tái)和廚房負(fù)責(zé)人可根據(jù)本地地方特點(diǎn),應(yīng)時(shí)、應(yīng)季推出一些新品上市,此項(xiàng)工作可落實(shí)為制度,如此除了對(duì)經(jīng)營(yíng)特色大有好處外,還能提高員工的創(chuàng)新能力和工作積極性。

③對(duì)每月、每季統(tǒng)計(jì)出的餐品和飲品銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、結(jié)合到客人的意見(jiàn)反饋,可對(duì)適度產(chǎn)品進(jìn)行淘汰和撤換安排。

4、軟實(shí)力品牌打造,加深悠仙美地特色服務(wù)和細(xì)節(jié)服務(wù)在消費(fèi)者心目中的印象:

服務(wù)品牌的打造,無(wú)需做過(guò)多經(jīng)濟(jì)方面的投入,卻能獲得豐厚的回報(bào),是值得公司領(lǐng)導(dǎo)重視的一項(xiàng)重要的工作。今年若我們想要將服務(wù)做成令客人印象深刻的一項(xiàng)產(chǎn)品,需要從以下四個(gè)方面著手:

①服務(wù)技能

②服務(wù)效率

③服務(wù)細(xì)節(jié)

④服務(wù)用心程度

二、深入到南京總部各運(yùn)營(yíng)部門,系統(tǒng)學(xué)習(xí),找出差距之所在,并了解差距形成的原因,我們是在什么環(huán)節(jié)出的問(wèn)題:

總部很多很好的資源我們并沒(méi)有真正利用起來(lái),也有很多更好的操作方式并沒(méi)有為我們所了解,我們應(yīng)該和他們建立更為緊密的聯(lián)系,系統(tǒng)學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行,直至無(wú)論從哪個(gè)方面看,我們都和總部完全一致,甚至在個(gè)別方面,我們優(yōu)于他們,那么我們才能真正與他們并駕齊驅(qū),并能在接下來(lái)堅(jiān)持和不斷總結(jié)的過(guò)程中逐漸形成自己的管理模式、經(jīng)營(yíng)模式、商業(yè)模式,為誕生公司自己的品牌而努力。

三、人才穩(wěn)定和培養(yǎng)工作:

其實(shí)所有經(jīng)營(yíng)管理中出現(xiàn)的大多數(shù)問(wèn)題,歸結(jié)到最后都是人的問(wèn)題,故今年人才的招聘、培養(yǎng)和穩(wěn)定的工作,是今年?duì)I運(yùn)工作的重中之重,是其他工作順利開(kāi)展和執(zhí)行的基礎(chǔ):

1、營(yíng)運(yùn)工作的基礎(chǔ)是要擁有一個(gè)高度責(zé)任心對(duì)企業(yè)深度認(rèn)同的核心團(tuán)隊(duì),這樣各項(xiàng)工作指令和規(guī)劃布署才能順利執(zhí)行,此核心團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該具有采購(gòu)、質(zhì)檢、門店管理、人事、財(cái)務(wù)、培訓(xùn)等功能,而營(yíng)運(yùn)總監(jiān)在這其中起到的的作用是和諧地動(dòng)作這個(gè)團(tuán)隊(duì),使各個(gè)版塊各司其職,高度自律,合作無(wú)間。

2、在每個(gè)店各崗位(如廚房、吧臺(tái)、前廳)進(jìn)行人才儲(chǔ)備工作,主要培養(yǎng)三種人才:管理型、技術(shù)型、實(shí)用型,這部分人員將來(lái)可以成為公司的儲(chǔ)備力量,將為運(yùn)營(yíng)和拓張起到重要的作用,并且也會(huì)增強(qiáng)現(xiàn)有員工的危機(jī)意識(shí),提高其工作積極性。

3、重視培訓(xùn)和訓(xùn)練工作,切實(shí)提高員工的工作能力:此項(xiàng)工作各個(gè)崗位(前廳、廚房、吧臺(tái))都要進(jìn)行規(guī)劃和執(zhí)行,在做培訓(xùn)和訓(xùn)練的同時(shí),要讓員工有機(jī)會(huì)多多體驗(yàn)?zāi)暇┛偛恐睜I(yíng)店高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的工作內(nèi)容,有機(jī)會(huì)參觀海底撈、真功夫等行業(yè)皎皎者的運(yùn)營(yíng)實(shí)務(wù),讓其比較后了解到差距,從而增強(qiáng)其上升意識(shí),再經(jīng)過(guò)訓(xùn)練和督導(dǎo):改變其工作習(xí)慣,真正提高其工作能力。

四、營(yíng)銷和策劃工作:

201x年我們的策劃工作僅局限于同步于公司的一些安排,之后進(jìn)行細(xì)微的調(diào)整,可由于經(jīng)驗(yàn)不足,加上對(duì)本地市場(chǎng)的調(diào)研工作不充分和不了解,導(dǎo)致去年的幾項(xiàng)活動(dòng)策劃無(wú)論是七夕、國(guó)慶元旦中秋、還是情人節(jié)都不太成功,只有六一兒童節(jié)能及公司部分門店。故今年我們的策劃工作可能要調(diào)整思維,從本地客人的角度出發(fā),可能更加容易獲得比較好的影響,其次是更要重視營(yíng)銷工作:

1、節(jié)日活動(dòng)策劃、店堂布置裝飾、主題活動(dòng)安排除了可以同步和參照總部的做法外,還可利用營(yíng)運(yùn)工作負(fù)責(zé)人自身的餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、餐飲同行圈子的習(xí)慣做法以及自身對(duì)市場(chǎng)的把控度等方面進(jìn)行綜合,組織具有創(chuàng)新、實(shí)用、又讓人印象深刻的活動(dòng)。

2、營(yíng)銷工作的開(kāi)展:

內(nèi)銷工作:

①對(duì)前廳員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),先通過(guò)良好的運(yùn)作模式讓其將服務(wù)工作做好,讓客人接受銷售者本身。

②策劃出能吸相顧客的銷售方案,如:201x年我們的點(diǎn)一份正餐,享受一份特價(jià)飲料方案還是具有不錯(cuò)的吸引力的。

③對(duì)銷售品本身及銷售技巧進(jìn)行培訓(xùn),讓員工知道怎么去推銷。

④通過(guò)完善的激勵(lì)手法提高前廳員工推銷積極性,從而進(jìn)一步提高客單價(jià)和銷售額。

⑤逐步完善vip客戶的客戶資料及特點(diǎn),提倡姓氏服務(wù)、親和力服務(wù),對(duì)客人的特殊消費(fèi)需要和習(xí)慣進(jìn)行關(guān)注,從而讓客人真正接受和認(rèn)可我們這個(gè)品牌,把眾多vip客戶培養(yǎng)成我們的老客戶,通過(guò)他們開(kāi)發(fā)讓來(lái)我們店消費(fèi)成為他的習(xí)慣。

⑥焦點(diǎn)深耕:打造特色產(chǎn)品,并將產(chǎn)品的焦點(diǎn)(特色)進(jìn)行深度發(fā)掘。

如:客人點(diǎn)皇家比利時(shí)咖啡時(shí),為充分體現(xiàn)比利時(shí)皇家咖啡的尊貴的皇室氣派,可在上餐時(shí)由吧員親自為客人操作,并講解典故和原理,功效,配合專業(yè)的手法和得體的禮儀進(jìn)行演示,品嘗前先提醒客人用檸檬水清口,之后再感受它不凡的口味。如此必能給客人留下深刻的印象和物有所值的概念。

又如:對(duì)臺(tái)塑牛排、莎朗牛排等價(jià)位較高餐品我們都可以策劃獨(dú)特的銷售方案進(jìn)行焦點(diǎn)深耕。

外銷工作:

今年我們除了要做好內(nèi)銷工作外,還要針對(duì)目標(biāo)消費(fèi)群體進(jìn)行主動(dòng)出擊,為其量身訂做活動(dòng)方案,爭(zhēng)取取得更大的市場(chǎng)認(rèn)同度,拓寬市場(chǎng)份額和品牌影響力。

五、企業(yè)文化:

企業(yè)文化對(duì)公司發(fā)展和壯大的作用勿需多言,它可以鼓舞士氣、統(tǒng)一價(jià)值觀、提升企業(yè)形象、穩(wěn)固中堅(jiān)力量、幫助企業(yè)成長(zhǎng),這些公司決策層想必已經(jīng)意識(shí)到了,對(duì)于我們這樣的企業(yè)正在起步和走向成熟的過(guò)程中,當(dāng)務(wù)之急是做好員工激勵(lì),為企業(yè)培養(yǎng)大量穩(wěn)定、堅(jiān)實(shí)有戰(zhàn)斗力的后備力量、可用之材,并在不斷壯大的進(jìn)程中逐步地形成自己的核心文化。

公司提供的激勵(lì)手法有:績(jī)效考核、員工福利(生日特惠、朋友用餐打折、工資日對(duì)折餐等)、團(tuán)隊(duì)競(jìng)賽、員工等。我個(gè)人認(rèn)為激勵(lì)方法已經(jīng)很全面,就目前來(lái)看,好多手法我們并沒(méi)有操作到位,最后形成的結(jié)果是和我們的期望有差距的,我們應(yīng)該對(duì)癥下藥,針對(duì)現(xiàn)有激勵(lì)手法中出現(xiàn)的問(wèn)題的癥結(jié)進(jìn)行分析調(diào)整,之后貫徹執(zhí)行堅(jiān)持下去,使之真正成為有用管理利器。以下為具體操作方法:

1、團(tuán)隊(duì)競(jìng)賽文化中出現(xiàn)的問(wèn)題,歸根結(jié)底是監(jiān)督不力和競(jìng)爭(zhēng)面太窄所至,我們可采用質(zhì)檢參與的辦法,對(duì)競(jìng)賽的內(nèi)容進(jìn)行延伸和拓展,由推銷增加到紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生、禮貌禮儀方面,如此一則可有效分離管理與監(jiān)督,又能使員工不再局限在惡意競(jìng)爭(zhēng)多拿錢的怪圈里,同時(shí)也可使質(zhì)檢監(jiān)督內(nèi)容進(jìn)行延伸。

2、員工激勵(lì):

①把目前的激勵(lì)方式由單純的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)延伸為精神獎(jiǎng)勵(lì),如有員工工作表現(xiàn)突出,為公司作出較大貢獻(xiàn)者,可考慮在嘉飲飲食公司旗下所有品牌門店進(jìn)行書(shū)面表彰。

②除精神獎(jiǎng)勵(lì)外,也可獎(jiǎng)勵(lì)外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),一方面拓寬了員工的視野,讓其更加努力工作;另一方面也為企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展提供了后備力量。

③在嘉和飲食公司集團(tuán)內(nèi)部組織舉行技能大賽,提高員工對(duì)本職工作的鉆研興趣:如可舉行廚房刀工比賽、吧臺(tái)削蘋果比賽、咖啡拉花比賽、前廳服務(wù)技能比賽等。

④為優(yōu)秀員工的進(jìn)一步發(fā)展提供途徑:如組織廚師考級(jí)、優(yōu)秀吧員參加咖啡師比賽、前廳優(yōu)秀服務(wù)人員參加服務(wù)師比賽等。此項(xiàng)工作一方面可盡一步提升員工工作積極性和對(duì)本職工作的熱情,另一方面也為企業(yè)形象潤(rùn)色,為品牌影響力加分。

⑤合適的時(shí)間段企業(yè)可以考慮提供一定的舞臺(tái)供員工展示特長(zhǎng),如本店有些員工有舞蹈、美術(shù)、英語(yǔ)、文學(xué)、化妝方面的特長(zhǎng),公司可考慮做嘉和飲食內(nèi)部期刊,讓會(huì)美術(shù)、文學(xué)、繪畫、排版的員工一展所長(zhǎng),也可起到宣傳企業(yè)、提高員工對(duì)企業(yè)自信心榮譽(yù)感的效果;舉辦主題聯(lián)誼會(huì),加強(qiáng)企業(yè)各門店之間的聯(lián)系,也可讓會(huì)舞蹈、主持、布置方面的員工得以發(fā)揮;舉辦化妝培訓(xùn)、英語(yǔ)角培訓(xùn)讓擁有英語(yǔ)、化妝方面特長(zhǎng)的員工充分展示,并提升員工的綜合素質(zhì)和個(gè)人氣質(zhì)。

企業(yè)高管述職報(bào)告篇二

x年我局深入貫徹市委第九屆二次全委會(huì)議和區(qū)委第七屆三次全委會(huì)議精神,認(rèn)真落實(shí)區(qū)十三屆*四次會(huì)議通過(guò)的《工作報(bào)告》確定的各項(xiàng)任務(wù),把為了實(shí)現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、大跨越作為我們工作目標(biāo)的壓力和動(dòng)力。加強(qiáng)團(tuán)結(jié),帶領(lǐng)全體干部、職員齊心協(xié)力,開(kāi)拓創(chuàng)新,認(rèn)真履行職責(zé),采取有力的工作措施保證了20xx年所有工作任務(wù)能夠順利完成?,F(xiàn)將我局黨政班子履行職責(zé)和完成工作任務(wù)情況報(bào)告如下:

一、堅(jiān)持把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù),積極探索并且全面發(fā)揮經(jīng)濟(jì)管理服務(wù)的職能作用。

一年來(lái),我局圍繞著全區(qū)的經(jīng)濟(jì)宏觀管理和微觀服務(wù),在積極探索和充分發(fā)揮經(jīng)貿(mào)局職能方面做了大量工作,并取得了一定的經(jīng)驗(yàn),使我區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量穩(wěn)步提高,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)圓滿完成,顯示出強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)態(tài)。

(一)全區(qū)工業(yè)企業(yè)在完成年計(jì)劃的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)了增長(zhǎng)。

工業(yè)總產(chǎn)值(不變價(jià))全地區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值(不變價(jià))x月份完成x萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)%,其中,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)x月份完成工業(yè)總產(chǎn)值(不變價(jià))x萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)%,完成年計(jì)劃的%。

全區(qū)工業(yè)增加值:1—11月份累計(jì)完成x萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)%,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)累計(jì)完成x萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)%。

工業(yè)產(chǎn)品銷售率:全地區(qū)工業(yè)企業(yè)產(chǎn)銷率1—12月份為%,同比下降x個(gè)百分點(diǎn);規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)產(chǎn)銷率1—12月份為%,同比下降x個(gè)百分點(diǎn)。

(二)以重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目建設(shè)為突破,培育我區(qū)新的工業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。

今年我區(qū)列入市重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目12項(xiàng),列入?yún)^(qū)重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目x項(xiàng),現(xiàn)均已全部落實(shí)。其中列入市重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目真心食品的系列產(chǎn)品、xx集團(tuán)公司生化藥用明膠、xx集團(tuán)公司的彩色感光膠項(xiàng)目等12個(gè)工業(yè)項(xiàng)目,前期工作進(jìn)展順利,前景看好,均為明年的經(jīng)濟(jì)發(fā)展打造了基礎(chǔ)。我區(qū)確定的25個(gè)重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目,目前正在開(kāi)工建設(shè)的項(xiàng)目x個(gè),擬新上的重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目x個(gè),除鋁電一體化項(xiàng)目外,這些新上項(xiàng)目的總投資預(yù)計(jì)可達(dá)7億元,項(xiàng)目完成后,新增銷售收入億元;其中x個(gè)在建重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目計(jì)劃總投資億元,項(xiàng)目完成后可增加銷售收入億元,新增利稅億元,現(xiàn)已完成投資億元。

(三)加快工業(yè)園區(qū)建設(shè),發(fā)揮比較優(yōu)勢(shì),發(fā)展特色經(jīng)濟(jì),增強(qiáng)綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力。

現(xiàn)已完成了國(guó)家鋁業(yè)生態(tài)工業(yè)園區(qū)規(guī)劃論證過(guò)程中我局承擔(dān)的相關(guān)工作。對(duì)xx區(qū)工業(yè)企業(yè)的總體發(fā)展情況、分布情況及下一步可能入園的企業(yè)情況進(jìn)行了詳細(xì)摸底和考察,為規(guī)劃論證提供了較為詳實(shí)的依據(jù)。目前除xx集團(tuán)在區(qū)以外,還吸納了脂廠、x廠,水泥廠等企業(yè)入園。

(四)充分利用中小企業(yè)服務(wù)體系,積極為企業(yè)提供全方位服務(wù)。

今年,為x公司等3戶企業(yè)申請(qǐng)了市“統(tǒng)貸、統(tǒng)還”資金,并積極為x公司、xx集團(tuán)等戶企業(yè)爭(zhēng)取了市“百佳”公司貸款x萬(wàn)元,一些企業(yè)的資金已經(jīng)到位。我們以實(shí)施工業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目為切入點(diǎn),加快調(diào)整工業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),促進(jìn)傳統(tǒng)工業(yè)的提升優(yōu)化。促使xx鄉(xiāng)鐵礦與河北x集團(tuán)的聯(lián)營(yíng),投資2400萬(wàn)元,項(xiàng)目已開(kāi)工實(shí)施。在此項(xiàng)目中,我局直接參與洽談,并承擔(dān)起該項(xiàng)目籌備處的工作職責(zé),使項(xiàng)目得以順利實(shí)施。這是我區(qū)x年重要經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。經(jīng)調(diào)控還將x廠,x公司,食品納入規(guī)模以上企業(yè)行業(yè),成為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的重要增長(zhǎng)因素。

二、狠抓安全生產(chǎn)、建立健全安全管理機(jī)制

(一)加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,健全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理組織網(wǎng)絡(luò)。

今年,我們加強(qiáng)了對(duì)全區(qū)安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度,按照年初與各辦事處,駐區(qū)企業(yè)簽訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀,采取面上管理與重點(diǎn)管理相結(jié)合,常效管理與突出檢查相結(jié)合的辦法,確保了全區(qū)安全生產(chǎn)工作的順利運(yùn)行,全區(qū)全年沒(méi)有發(fā)生一起安全事故。

(二)加強(qiáng)對(duì)全區(qū)煤炭企業(yè)和屠宰市場(chǎng)的管理服務(wù)工作。

我們抽調(diào)專人,兩次對(duì)全區(qū)煤炭市場(chǎng)進(jìn)行了整頓。在整頓檢查中對(duì)15戶煤炭企業(yè)提出了整改和處理意見(jiàn),清理制止了在工業(yè)園區(qū)中建煤場(chǎng)企業(yè),對(duì)4戶違規(guī)營(yíng)業(yè)的煤場(chǎng)采取了停止經(jīng)營(yíng)的措施。

三、深入貫徹“三個(gè)代表”重要思想、把工作從大處著眼、小處著手全面落實(shí)。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠相互交流,相互溝通,形成了既有分工又有合作,坦誠(chéng)相待、合作共事、齊心協(xié)力干事業(yè)的良好氛圍。凡遇重大問(wèn)題按規(guī)定程序集體討論決定,保證各項(xiàng)決策、決定落實(shí)到位。并堅(jiān)持認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)紀(jì)委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,自覺(jué)抵制各種*現(xiàn)象。

全體機(jī)關(guān)干部通過(guò)機(jī)構(gòu)改革,竟?fàn)幧蠉?,進(jìn)一步優(yōu)化了人員配制,合理設(shè)制了內(nèi)設(shè)科室,提高了工作效率和整體素質(zhì),根據(jù)經(jīng)貿(mào)局新的工作職能和經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)做到把長(zhǎng)線工作與短期的具體工作相結(jié)合;把宏觀經(jīng)濟(jì)工作與微觀經(jīng)濟(jì)工作相結(jié)合;把重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目的扶持與工業(yè)經(jīng)濟(jì)指導(dǎo)相結(jié)合;把運(yùn)做規(guī)模企業(yè)的服務(wù)與非規(guī)模優(yōu)勢(shì)企業(yè)的發(fā)展相結(jié)合;把當(dāng)好區(qū)委、區(qū)政府經(jīng)濟(jì)參謀與指導(dǎo)區(qū)域經(jīng)濟(jì)工作相結(jié)合;把注重宏觀經(jīng)濟(jì)的重心工作與日常職能的發(fā)揮相結(jié)合。大家全力以赴為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),充分體現(xiàn)經(jīng)貿(mào)局領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部的是一支具有戰(zhàn)斗力、能打硬仗的高素質(zhì)隊(duì)伍。

(二)為確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成,每月堅(jiān)持了經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析,對(duì)企業(yè)運(yùn)行進(jìn)行了有效監(jiān)控、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)。經(jīng)常性地深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,及時(shí)掌握了企業(yè)的動(dòng)態(tài),從協(xié)調(diào)服務(wù)入手,幫助企業(yè)排憂解難。

(三)抓好重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)施和落實(shí)工作。我們還經(jīng)常深入各項(xiàng)目企業(yè)了解情況,反饋問(wèn)題,協(xié)調(diào)解決困難,爭(zhēng)取方方面面資金,促進(jìn)項(xiàng)目盡快實(shí)施,并將全區(qū)重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目和各部門幫扶重點(diǎn)項(xiàng)目的進(jìn)展情況按月報(bào)送區(qū)委、區(qū)政府以便督查。

(四)加強(qiáng)調(diào)研,掌握情況,為區(qū)委、區(qū)政府當(dāng)好經(jīng)濟(jì)工作的參謀和助手。今年我們加強(qiáng)了對(duì)各辦事處、企業(yè)及針對(duì)全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)態(tài)的調(diào)研工作,使他們更好地開(kāi)展工作。我們將《商貿(mào)區(qū)調(diào)研報(bào)告》、《籍商戶基本情況的報(bào)告》、《中央、省、市駐區(qū)大企業(yè)基本情況》、《全市及xx區(qū)個(gè)私經(jīng)濟(jì)發(fā)展戶數(shù)下降原因》及定期的《全區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析》等以書(shū)面材料報(bào)送區(qū)委、區(qū)政府,為區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)掌握情況和決策提供了一手資料。

(五)進(jìn)一步發(fā)揮產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)和區(qū)位優(yōu)勢(shì),加快商貿(mào)經(jīng)濟(jì)和服務(wù)業(yè)發(fā)展。今年,通過(guò)努力,我區(qū)商貿(mào)經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)和前景。x商廈,已于今年x月份開(kāi)業(yè);x集團(tuán)投資x萬(wàn)元,在我區(qū)新建x大酒店,酒店主體高為層、x米,是我區(qū)一家四酒店,酒店現(xiàn)已開(kāi)工建設(shè),預(yù)計(jì)明年x月份開(kāi)業(yè);x有限公司在我區(qū)投資x萬(wàn)元,現(xiàn)已試營(yíng)業(yè);xx市場(chǎng)投資x萬(wàn)元完成三期改造已經(jīng)開(kāi)業(yè);商貿(mào)城已經(jīng)正式開(kāi)業(yè)。

(六)建立健全安全組織機(jī)構(gòu),形成層層負(fù)責(zé)、層層落實(shí)的組織網(wǎng)絡(luò),今年我們努力抓了全區(qū)安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)的建立,抓了安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)。對(duì)全區(qū)68戶安全生產(chǎn)重點(diǎn)單位進(jìn)行了監(jiān)控,對(duì)x煤礦等企業(yè)進(jìn)行了重點(diǎn)整治和管理,確保了x煤礦安全無(wú)事故。

另外我們還加大了對(duì)安全生產(chǎn)工作宣傳力度,全年開(kāi)展大型宣傳活動(dòng)2次,舉辦培訓(xùn)班3期,共培訓(xùn)安全工作人員700多人,做到了安全生產(chǎn)常抓不懈,警鐘常鳴。

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下政府與經(jīng)濟(jì)的連接和推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的手段、區(qū)縣級(jí)政府宏觀經(jīng)濟(jì)的管理模式,仍然是處在不斷探索階段,因此,我局黨政班子成員和全體干部通過(guò)對(duì)xx大精神的學(xué)習(xí)和討論,形成共識(shí),大家認(rèn)為:實(shí)現(xiàn)東河區(qū)經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,全面建設(shè)小康社會(huì),最關(guān)鍵的是調(diào)動(dòng)一切積極因素,聚精會(huì)神抓經(jīng)濟(jì),一心一意謀發(fā)展,千方百計(jì)抓落實(shí)。

四、優(yōu)化提升產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、穩(wěn)步加快推進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)

x年,為了實(shí)現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)大跨度發(fā)展,我們的總體思路是:

(一)全力搞好生態(tài)工業(yè)園區(qū)建設(shè)。制定優(yōu)惠政策,吸引四方資金進(jìn)入園區(qū)

(二)全力抓好重點(diǎn)工業(yè)建設(shè)項(xiàng)目和工業(yè)集群的發(fā)展

一是全力以赴完成現(xiàn)有項(xiàng)目的建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的預(yù)期效益。二是動(dòng)態(tài)看待項(xiàng)目,動(dòng)態(tài)管理和實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目。三是不斷充實(shí)新項(xiàng)目。

(三)花大資本,下大力氣,千方百計(jì)招商引資

走出去,引進(jìn)外部資金,使外邊的資金融入x區(qū),做大我們的經(jīng)濟(jì)規(guī)模。

(四)抓好原有傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、工業(yè)的升級(jí)改造,促進(jìn)其體制創(chuàng)新

技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。根據(jù)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和要求,根據(jù)產(chǎn)品在市場(chǎng)中的位置,把好市場(chǎng)準(zhǔn)入關(guān),使我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)合理,市場(chǎng)前景好,有發(fā)展的空間和潛力。

(五)搭建政府與企業(yè)新型的關(guān)系,使政府盡可能支持企業(yè)發(fā)展壯大

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件如何定位,政府的職責(zé)在于提供公共產(chǎn)品,搞好公共服務(wù),營(yíng)造良好環(huán)境,也就是把政府職能真正轉(zhuǎn)到經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié),市場(chǎng)監(jiān)管,社會(huì)管理和公共事務(wù)管理上來(lái)。協(xié)調(diào)有關(guān)部門切出一定資金用于扶持企業(yè)的貼息。項(xiàng)目前期貸款擔(dān)保、技改扶持,組建專門為小企業(yè)貸款服務(wù)政策性機(jī)構(gòu),以解決小企業(yè)融資等老大難問(wèn)題,也解決小企業(yè)群體吸納社會(huì)就業(yè)的迫切問(wèn)題。

(六)在引進(jìn)人才,引智工作方面有突破性進(jìn)展

采取有效措施,促進(jìn)大專院校、科研院所、大企業(yè)財(cái)團(tuán)的高、中級(jí)專業(yè)人才的智力流動(dòng),讓他們?yōu)槲覀兘?jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)進(jìn)步咨詢會(huì)診,擔(dān)任顧問(wèn)與特別高參,都將為經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來(lái)不可估量的效益。

發(fā)展是硬道理,發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),只要我們解放思想,堅(jiān)定信心,與時(shí)俱進(jìn),大膽創(chuàng)新,建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)的目標(biāo),就一定能實(shí)現(xiàn)。

企業(yè)高管述職報(bào)告篇三

201x年,是我就任x酒店餐飲部總經(jīng)理的第二年,也是x酒店餐飲部連鎖經(jīng)營(yíng)發(fā)展壯大的一年。在這一年里,我和酒店餐飲部執(zhí)全委會(huì)成員在集團(tuán)董事局的正確領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的支持下,堅(jiān)持以人為本、以誠(chéng)待人、賓客至上、服務(wù)至佳的經(jīng)營(yíng)理念,不斷創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷方式,進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,致力酒店餐飲部的連鎖發(fā)展和品位提升。通過(guò)全體x酒店餐飲部人的共同努力,克服資金緊張、人員流動(dòng)大、同行競(jìng)爭(zhēng)壓力加劇等諸多困難,酒店餐飲部的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)穩(wěn)步上升,連鎖發(fā)展擴(kuò)張戰(zhàn)略穩(wěn)步推進(jìn)。在各位董事的領(lǐng)導(dǎo)下,x酒店餐飲部人連續(xù)奮戰(zhàn)三個(gè)多月,在201x年3月6日隆重推出了第一家產(chǎn)權(quán)式酒店餐飲部x酒店餐飲部,這是x酒店餐飲部連鎖發(fā)展戰(zhàn)略上重要的一步。x酒店餐飲部人的敬業(yè)、愛(ài)崗、吃苦耐勞的精神得到了董事長(zhǎng)及各位董事的肯定和業(yè)內(nèi)同行、社會(huì)各界人士的好評(píng)。

酒店餐飲部經(jīng)營(yíng)目前呈現(xiàn)出良好的發(fā)展趨勢(shì),以xx集團(tuán)用心營(yíng)造、至高致遠(yuǎn)的價(jià)值理念和企業(yè)品牌不斷強(qiáng)化拓展市場(chǎng)。為使經(jīng)營(yíng)管理更趨合理和科學(xué),促進(jìn)x酒店餐飲部持續(xù)長(zhǎng)遠(yuǎn)的連鎖發(fā)展,確保股東利益、增加員工收入、提升酒店餐飲部品牌服務(wù),我深知責(zé)任重大。因此,我會(huì)一直為此而盡心、盡力、盡職的工作。現(xiàn)在,我向各位董事和同事述職,請(qǐng)予以審議。

一、201x年度考核指標(biāo)完成情況

201x年度酒店餐飲部營(yíng)業(yè)收入計(jì)劃為萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入萬(wàn)元,完成比例%,但由于應(yīng)收帳款等因素的影響??己耸杖胪瓿杀壤秊?,考核盈余完成比例為%。

二、工作措施及存在的問(wèn)題

1、抓管理,樹(shù)形象;

201x年___酒店餐飲部以《董事局工作報(bào)告》為指針,嚴(yán)抓細(xì)管、開(kāi)源節(jié)流,全體員工精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、共同努力較好地完成了董事局下達(dá)的各項(xiàng)工作。先后被___市環(huán)保局評(píng)為綠色賓館、被衛(wèi)生局評(píng)為食品衛(wèi)生a級(jí)管理單位、被___市工商局評(píng)為消費(fèi)者信得過(guò)單位,酒店餐飲部的品牌形象得到了業(yè)內(nèi)同行的肯定和受到社會(huì)各界的一致好評(píng),并按董事局工作報(bào)告要求完成分公司注冊(cè)工作。

2、抓發(fā)展,強(qiáng)品牌;

___大酒店餐飲部根據(jù)集團(tuán)制訂的依托房地產(chǎn)主業(yè),做連鎖發(fā)展的發(fā)展戰(zhàn)略,在強(qiáng)抓管理的同時(shí),不斷推進(jìn)連鎖發(fā)展。通過(guò)努力,___首家產(chǎn)權(quán)式酒店餐飲部___酒店餐飲部于211月3月6日隆重開(kāi)業(yè)。在___店籌備過(guò)程中,酒店餐飲部人根據(jù)董事局及董事長(zhǎng)的要求,降低投資成本,保證酒店餐飲部檔次。投資額下降了,酒店餐飲部的檔次并未下降,開(kāi)業(yè)以后得到了社會(huì)各界和賓客的認(rèn)可。___店的定期開(kāi)業(yè),在___酒店餐飲部連鎖發(fā)展道路上有著里程碑式的意義,創(chuàng)造了___酒店餐飲部業(yè)的幾項(xiàng)第一。為今后的連鎖發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),鍛造了一支能吃苦耐勞的隊(duì)伍。

3、抓經(jīng)營(yíng),顯成效;

餐飲部全年計(jì)劃營(yíng)業(yè)收入萬(wàn)元,實(shí)際完成營(yíng)業(yè)收入萬(wàn)元,完成率為%。酒店餐飲部的營(yíng)銷活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色,廚部通過(guò)努力,在保留優(yōu)質(zhì)菜品的同時(shí)不斷推出新菜。中餐大廳各種宴席不斷,在宴席的接待、特殊節(jié)日的營(yíng)銷活動(dòng)均取得了很好的效果。在201x年的圣誕平安、狂歡夜活動(dòng)中實(shí)現(xiàn)售票收入萬(wàn)元,比201x年的萬(wàn)元,增加了萬(wàn)元,達(dá)到了預(yù)期的目的。

活動(dòng)中心全年計(jì)劃營(yíng)業(yè)收入萬(wàn)元,實(shí)際完成營(yíng)業(yè)收入萬(wàn)元,完成年計(jì)劃的%。對(duì)迪美實(shí)行改制,由員工承包經(jīng)營(yíng)。根據(jù)市場(chǎng)規(guī)律,經(jīng)酒店餐飲部研究報(bào)董事局批準(zhǔn),將運(yùn)通旅行社進(jìn)行轉(zhuǎn)讓,這兩個(gè)部門從酒店餐飲部剝離出去,減少了酒店餐飲部的虧損點(diǎn),利于酒店餐飲部的經(jīng)營(yíng)管理。

4、抓維護(hù),降能耗;

世紀(jì)店已開(kāi)業(yè)運(yùn)營(yíng)四年,設(shè)施設(shè)備的運(yùn)營(yíng)階段已經(jīng)過(guò)去,進(jìn)入了設(shè)備維修階段。201x年我們對(duì)中央空調(diào)主機(jī)、管路、空調(diào)末端進(jìn)行設(shè)備維護(hù)、節(jié)能降耗,201x年水電費(fèi)為萬(wàn)元,比201x年的萬(wàn)元節(jié)約萬(wàn)元,這是非常難得的。

5、做三定,控三費(fèi)

年初,根據(jù)董事局的布置,認(rèn)真做好人員三定,即定編、定崗、定薪。201x年定編2,年末實(shí)際在崗人數(shù)為18,比定編少2。通過(guò)定編,使各崗位工作量不斷飽和,工作效率得到了有效提升。按年初制訂的三費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)我們不折不扣的進(jìn)行落實(shí)執(zhí)行。對(duì)各部門低值易耗品、辦公用品的領(lǐng)用嚴(yán)格按定額標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)用,定期召開(kāi)成本分析會(huì),對(duì)經(jīng)營(yíng)和管理成本進(jìn)行分析,讓成本意識(shí)深入員工心中。

6、抓安全,保秩序;

201x年的安全保衛(wèi)工作是值得警醒的一年,對(duì)突發(fā)安全事件缺乏警惕性,在后期的工作中嚴(yán)格加強(qiáng)防范,確保酒店餐飲部的安全保衛(wèi)工作。在湖天一色店籌備中,幾乎包攬了后期絕大部分設(shè)施設(shè)備的搬運(yùn)工作。

7、抓培訓(xùn)、備人才;

酒店餐飲部在連鎖發(fā)展中,人才需求加大。我們通過(guò)各種途徑強(qiáng)化員工培訓(xùn),組織全體員工學(xué)習(xí)最新酒店餐飲部管理教材、服務(wù)規(guī)程。對(duì)在崗員工實(shí)行在崗培訓(xùn),實(shí)行送出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的培訓(xùn)方法強(qiáng)化培訓(xùn)。全年外派員工外出學(xué)習(xí)2x人次,組織集中學(xué)習(xí)4x次,外請(qǐng)教師培訓(xùn)。酒店餐飲部?jī)?nèi)部實(shí)行了輪崗制,對(duì)管理崗位進(jìn)行不定期調(diào)整,讓他們得到充分鍛煉,提高管理水平與管理能力。

8、存在的問(wèn)題:

⑴、信息溝通渠道欠通暢,部門與部門之間的聯(lián)系有待加強(qiáng);

⑵、上菜速度慢客人投訴意見(jiàn)較大,程序有待優(yōu)化;

⑶、員工個(gè)人的綜合素質(zhì)及對(duì)客服務(wù)意識(shí)有待提高;

⑷、工作流程的規(guī)范有待加強(qiáng),對(duì)員工的培訓(xùn)力度還有待于提高;

⑸、突發(fā)事件的處理預(yù)案不完善,應(yīng)變能力有待加強(qiáng)。

三、工作體會(huì)

1、需要盡快提高綜合競(jìng)爭(zhēng)力;

201x年,___即將新增的酒店餐飲部有王府大酒店餐飲部、康年大酒店餐飲部、華天大酒店餐飲部,這些大型連鎖酒店餐飲部以及跨國(guó)酒店餐飲部管理公司的進(jìn)駐,___酒店餐飲部業(yè)將面臨著一次新的變革,規(guī)范化、集團(tuán)化發(fā)展才是我們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)中的立足之本,提高我們的產(chǎn)品質(zhì)量,夯實(shí)我們服務(wù)技能是當(dāng)務(wù)之急。

2、不斷的貫徹和發(fā)展企業(yè)文化;

企業(yè)文化是我們競(jìng)爭(zhēng)制勝的重要因素,我們需要繼續(xù)秉承集團(tuán)的核心價(jià)值理念,認(rèn)真落實(shí)和逐步完善各項(xiàng)管理制度,保證企業(yè)規(guī)范、健康發(fā)展。

3、提高企業(yè)融資能力;

現(xiàn)階段酒店餐飲部的連鎖發(fā)展對(duì)資金提出了更高的需求,如何擴(kuò)大融資渠道、解決酒店餐飲部連鎖發(fā)展所需資金問(wèn)題是201x年工作的重點(diǎn)。

4、搞好后勤服務(wù)解決員工后顧之憂;

堅(jiān)持以人為本、以誠(chéng)待人的企業(yè)文化和核心價(jià)值理念,努力改善員工食堂的伙食,加強(qiáng)對(duì)宿舍的人性化管理,管好圖書(shū)室和小賣部。本著服務(wù)好員工的目的,為湖天店的員工送餐、用車接送上、下夜班的人員。以實(shí)際行動(dòng)溫暖人心,讓員工感受到酒店餐飲部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工的關(guān)心和重視。酒店餐飲部經(jīng)常組織員工開(kāi)展系列活動(dòng),既豐富了員工的業(yè)余生活,又增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力,為員工提供了一個(gè)展示自我的平臺(tái)。

四、201x年度工作計(jì)劃

1、根據(jù)集團(tuán)公司工資、獎(jiǎng)金、津貼管理制度,完善酒店餐飲部績(jī)效考核辦法,在執(zhí)行中真正起到獎(jiǎng)勤罰懶的作用,進(jìn)一步加強(qiáng)酒店餐飲部的日常經(jīng)營(yíng)管理,為酒店餐飲部連鎖發(fā)展培養(yǎng)和儲(chǔ)備人才。

2、按照集團(tuán)董事局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),將任務(wù)分解到各個(gè)部門及負(fù)責(zé)人,并與工資、獎(jiǎng)金掛鉤。201x年計(jì)劃完成經(jīng)營(yíng)收入萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)考核盈余萬(wàn)元。

3、加強(qiáng)對(duì)連鎖發(fā)展的探索,制訂連鎖管理章程,形成連鎖經(jīng)營(yíng)模式。

4、增加新的經(jīng)營(yíng)增長(zhǎng)點(diǎn),按照資金就地平衡的原則,年后籌劃裝修會(huì)同店并在8月8日開(kāi)業(yè)。

5、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),竭盡全力完成董事局下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),進(jìn)一步提升企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,把握機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn)、開(kāi)拓市場(chǎng)。

尊敬的董事長(zhǎng)和各位董事,酒店餐飲部將始終遵循集團(tuán)企業(yè)文化和核心價(jià)值理念。在董事長(zhǎng)和董事局的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,繼續(xù)保持201x年這種拼搏精神,保持說(shuō)到就要做到的做人原則,經(jīng)營(yíng)和管理好___店,充分發(fā)揮酒店餐飲部作為集團(tuán)對(duì)外宣傳窗口作用。依托主業(yè)辦好會(huì)同店,逐步在全市各區(qū)、縣設(shè)置連鎖分店。為_(kāi)__集團(tuán)和___酒店餐飲部快速平穩(wěn)發(fā)展,為酒店餐飲部連鎖發(fā)展、做大、做強(qiáng)而勤奮努力的工作。

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔
你可能感興趣的文章
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里 聯(lián)系客服
主站蜘蛛池模板: 国产伦精品一区 | 成年在线观看免费视频 | 伊人天堂在线 | 精品国产一区二区三区香蕉 | 椎名由奈中文字幕 | 99久久久精品免费观看国产 | 亚洲欧美国产双大乳头 | 99精品国产兔费观看久久99 | 亚洲人成人无码www 国产亚洲精品久久久久秋霞 | 超碰免费公开 | 欧美日韩综合一区二区 | 最新中文无码字字幕在线 | www.美色吧.com| 99成人在线 | 亚洲精品无码一区二区 | 久久精品国产99国产精品 | 无码精品人妻一区二区三区漫画 | 日本三级香港三级三级人!妇久 | 少妇无码太爽了不卡视频在线看 | 麻豆一区二区三区蜜桃免费 | 国产传媒一区二区 | 欧美性大战久久久久xxx | 成人美女视频 | 一本一道av中文字幕无码 | 亚洲欧美综合一区二区三区 | 天天综合天天添夜夜添狠狠添 | 成人午夜免费在线 | 亚洲欧美色中文字幕在线 | 国产成人日韩 | √最新版天堂资源在线 | 国产精品黄在线观看免费软件 | 久久av老司机精品网站导航 | 亚洲熟妇av一区二区三区浪潮 | 有码中文 | 精品二区在线观看 | 18禁黄网站禁片免费观看女女 | 91精品视频网站 | 亚洲va欧美va人人爽春色影视 | 一个人看的www免费视频在线观看 | 91久久久久久亚洲精品禁果 | 久久精品视频2 | 成人视屏在线观看 | 免费在线观看视频a | 国模av| 亚洲精品国产一区二区 | 成人区人妻精品一熟女 | 久久精品无码一区二区三区 | 欧美精品一区二区三区久久久竹菊 | 国产高清成人 | 3344国产精品免费看 | 欧美一区二区成人 | 亚洲成aⅴ人片久青草影院 亚洲无av码一区二区三区 | 人与禽性视频77777 | 内射白嫩少妇超碰 | 国产呻吟久久久久久久92 | 双性大乳浪受古代h男男 | 免费国产羞羞网站视频 | 久久婷婷五月综合尤物色国产 | 88国产精品视频一区二区三区 | 成人男男视频拍拍拍在线观看 | 大吊日肥婆视频 | 亚洲精品第五页 | 无套内谢孕妇毛片免费看看 | 激情 亚洲| 国产99视频在线 | 乱人伦中文视频在线 | 亚洲精品白浆高清久久久久久 | 欧美激情一二三 | 中字av在线 | 男人看片网站 | 91插插插影库永久免费 | 亚洲粉嫩美女无套露脸 | 一区二区精品视频在线观看 | 国产精品久久国产 | 中文字幕在线网 | 国产91av视频| 曰韩少妇内射免费播放 | 污片免费看 | 97超碰成人| 日本高清无卡码一区二区久久 | 国产精品伦一区二区 | 国产精品igao视频网网址 | 涩涩涩在线视频 | 色人阁在线视频 | 拔插拔插海外华人免费视频 | 日本免费一区二区三区最新vr | 白嫩丰满少妇xxxxx性视频 | 久久免费看少妇高清激情 | 欧美亚一区二区 | xxx国产精品视频 | 欧美视频在线一区 | 夜夜爽日日澡人人添 | 日日久 | 人人插插 | 国产码在线播放 | 96久久精品 | 亚洲一区av在线观看 | 色a在线观看 | 日本a级黄绝片a一级啪啪 | 欧美视频免费看欧美视频 | 久操视频免费在线观看 | 日本一级待黄大片 | 免费视频欧美无人区码 | 伊人精品久久久大香线蕉 | 毛片基地免费观看 | 午夜激情婷婷 | 女女女bbbbbb毛片在线法国 | 亚洲成a人片777777张柏芝 | 亚洲欧美丝袜精品久久 | 成人亚洲精品久久久久软件 | 亚洲狠狠婷婷综合久久久久图片 | 国产69精品久久久久999天美 | 久久久久三级 | 日本免费一区二区三区高清视频 | 99久久婷婷国产综合精品青牛牛 | 中文有码在线 | 少妇人妻无码专区在线视频 | 亚洲成人精品视频 | 国产欧美久久一区二区三区 | 国产在线精品国自产拍影院同性 | 伊人欧美在线 | 中文字幕高清免费日韩视频在线 | a三级毛片| 成年人黄色大片大全 | 少妇饥渴偷公乱第75章 | 综合久久久久久久久 | 性生活一级大片 | 免费人成视频19674不收费 | 国产精品一区二区av日韩在线 | 色橹橹欧美在线观看视频高清 | 天堂аⅴ在线地址8 | 日本三级aaa | 日本美女日批视频 | 欧美经典影片视频中文 | 亚洲色中文字幕在线播放 | zjzjzjzjzj亚洲女人| 国产精品suv一区二区三区 | 色婷婷一区 | 国产视频一区二 | 久久免费看少妇 | 妖精视频一区二区三区 | 黄色三级片毛片 | 中文文字幕文字幕亚洲色 | 色婷婷夜夜躁狠狠躁麻豆免费 | 少妇饥渴偷公乱第28章 | 在线看一区二区 | 77777五月色婷婷丁香视频 | 唯美欧美亚洲 | 国产精品ssss在线亚洲 | av播放在线| 成人国产精品 | 国产精品不卡在线观看 | 中国女人内谢69xxxx喜欢你 | www毛片| 国产精品福利视频推女郎 | 乱码丰满人妻一二三区 | 特级西西444www大精品视频免费看 | 亚洲三区在线观看无套内射 | 97免费在线观看视频 | 亚洲自拍偷拍一区二区 | 精品国产乱码久久久久久影片 | hd国产人妖ts另类视频 | 四虎永久在线精品免费网址 | 日本高清视频网站www | 爱福利视频广场 | 欧美一区二区三区成人久久片 | 狠狠躁18三区二区一区ai明星 | 色wwwwww| 在线免费国产 | 福利一区二区在线 | 欧美日韩免费一区二区 | 18国产一二三精品国产 | 91精品国产综合久久久久久蜜臀 | 五姑娘影院在线观看免费 | 国产-第1页-浮力影院 | 中文字幕理伦片免费看 | 我我色综合 | 日韩精品射精管理在线观看 | 九色91| 久久久久久久综合狠狠综合 | 超碰色偷偷男人的天堂 | 久久久久久亚洲国产精品 | 久久久精品国产免大香伊 | 最新的中文字幕 | 极品妇女扒开粉嫩小泬 | 92国产精品午夜福利 | av观看网站| 欧美福利视频 | 精品国产av色一区二区深夜久久 | 中文日本在线 | 亚洲综合无码明星蕉在线视频 | 欧美日韩系列 | 国产精品欧美精品 | 国产免费拔擦拔擦8x高清在线人 | 爽天天天天天天天 | 淫欲少妇 | 亚洲成人久 | 亚洲人成人天堂h久久 | 一区二区亚洲精品国产精华液 | 国产精品自在自线视频 | 五月激情六月婷婷 | 国产人妖在线观看 | 国产日产欧产美 | 深夜福利影院 | 男人懂得网站 | 国产51人人成人人人人爽色哟哟 | 少妇裸体淫交视频免费看 | 无尺码精品产品网站 | 伊人色综合久久天天五月婷 | 噜噜噜视频 | 国产在线观看a | 国产三级精品三级在线 | 69精品久久久久 | 一本久在线 | 无人在线观看的免费高清视频 | √8天堂资源地址中文在线 √天堂 | 性按摩xxxx在线观看 | 久久久成人免费视频 | 亚洲阿v天堂在线 | 欧美激情一区二区三区在线 | 在线人成免费视频69国产 | 成人性生交大片免费看vr | 黄色一级在线播放 | 久草在线视频新时代视频 | 日本疯狂爆乳xxxx | 6080福利| 欧美午夜视频在线 | 女性向小h片资源在线观看 女性隐私黄www网站视频 | 国产小视频精品 | 九九热在线观看视频 | 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | 国产有码在线观看 | 学生妹亚洲一区二区 | 消息称老熟妇乱视频一区二区 | 性做久久久久久免费观看 | 电车侵犯高潮失禁在线看 | 爱色av.com| 国产小视频网址 | 国产精品爽爽久久久久久蜜臀 | 九九热在线播放 | 亚洲色欲色欲www在线观看 | 99爱在线精品免费观看 | 国产乱码精品一区二区三区四川人 | 亚洲午夜无码久久久久 | 亚洲xxxx做受欧美 | 中文字幕亚洲欧美日韩 | 激情五月综合色婷婷一区二区 | 精品久久久久久中文字幕 | 丁香六月色 | 恶虐女帝安卓汉化版最新版本 | 无码人妻毛片丰满熟妇区毛片 | 亚洲国产av一区二区三区四区 | 精品一区二区三区在线视频 | 操一操| aaa黄色| 亚洲97 | 草逼视频免费看 | 日韩性猛交ⅹxxx乱大交 | 精品久久香蕉国产线看观看亚洲 | 国产欧美精品一区二区 | 日韩精品一区二区三区四区在线观看 | 狂野欧美性猛xxxx乱大交 | av网址在线 | 无遮挡又爽又刺激的视频 | 精品国产一区二区三区久久影院 | 精品国产一二三产品价格 | 国产麻豆网 | 91亚洲日本aⅴ精品一区二区 | 国产乱码精品一区二区三区五月婷 | 99久久国产福利自产拍 | 正在播放adn156松下纱荣子 | 久久国产avjust麻豆 | 丁五月| 日本三级在线观看免费 | 久久嫩草精品久久久精品才艺表演 | 久久久伊人网 | 欧美卡一卡二卡三 | 免费看欧美黑人毛片 | 欧美做受又硬又粗又大视频 | 国产农村妇女精品久久 | 伊人久久大香线蕉av超碰演员 | 无套内内射视频网站 | 日韩av免费网址 | 乱中年女人伦av一区二区 | 五月婷婷综合久久 | 性一交一伦一理一色一情 | 男人的天堂免费视频 | 又大又粗欧美黑人aaaaa片 | 日韩av午夜 | 97色爱| 10000部拍拍拍免费视频 | 91香蕉黄| 日本美女上床 | 国产五月婷婷 | 国产亚洲精品精品精品 | 国产三级在线 | 精品久久久久久无码国产 | 女女百合国产免费网站 | 久久av片| 亚洲成人tv| 国产拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍 | 成人在线观看一区 | www.嫩草.com | 中国久久 | 国产精品99在线观看 | 污污的视频在线观看 | 总裁高h震动喷水双性 | 最新色视频 | h无码动漫在线观看 | 最新免费黄色网址 | 3d动漫精品啪啪1区2区免费 | 91香蕉视频在线 | 国产成+人欧美+综合在线观看 | 亚洲午夜成aⅴ人片 | 国产女教师bbwbbwbbw | 国产无套精品一区二区三区 | 国产女人与拘做视频免费 | 国产av激情久久无码天堂 | 这里只有精品久久 | 黄色成人免费网站 | 亚洲啪啪网 | 色妺妺视频网 | 欧美老肥妇做爰bbww | 亚洲www啪成人一区二区麻豆 | 91久久免费 | 九色福利视频 | 国产成人精品白浆久久69 | 欧美成人精品 | 久久亚洲国产成人影院 | 国产高清自拍一区 | 一级特级黄色片 | 可以免费看的黄色网址 | 伊人激情av一区二区三区 | 精彩视频一区二区三区 | 亚洲色无码国产精品网站可下载 | a级港片免费完整在线观看 a级高清毛片 | 四影虎影免费在线观看 | 亚洲视频播放 | 无码高潮爽到爆的喷水视频app | 久久久综合婷婷精品国产一区影院 | 国产成人天天5g影院在线观看 | 亚洲日产韩国一二三四区 | www.国产一区 | 九九视频在线 | 毛片国产精品 | 国产特黄aaa大片免费观看 | 久久yy| 91精品毛片| 三级做爰在线观看视频 | 中文字幕91| 久久国产精品无码一区二区三区 | 久久综合爱 | 蜜桃av噜噜一区二区三 | 亚洲图片在线视频 | 欧美亚洲一区 | 伊人久色 | 后进极品白嫩翘臀在线播放 | 国产欧美专区 | 日本大片在线播放在线软件功能 | 大肉大捧一进一出好爽 | 亚洲m码 欧洲s码sss222 | 亚洲一区中文字幕在线观看 | 免费日韩精品 | 欧美va天堂va视频va在线 | 亚洲精品手机在线观看 | 欧美黄在线 | 免费观看又色又爽又黄的崩锅 | 狠狠操婷婷 | 精品午夜一区二区三区在线观看 | 双性人bbww欧美双性 | 尤物网站在线播放 | av天天操| 女人喷液抽搐高潮视频 | 在线成人www免费观看视频 | 在线免费精品视频 | 天堂国产一区二区三区四区不卡 | 欧洲肉欲k8播放毛片 | 亚洲女人初尝黑人巨大 | 在线日韩 | 国产欧美日韩精品专区黑人 | 丰满肥臀大屁股熟妇激情视频 | 在线观看视频一区二区三区 | 亚洲三级在线播放 | 成人软件在线观看 | 香蕉久久精品日日躁夜夜躁夏 | 免费美女av| 九九影院最新理论片 | 香港三日本8a三级少妇三级99 | 自拍偷自拍亚洲精品播放 | 国产特级毛片aaaaaa毛片 | 精品粉嫩aⅴ一区二区三区四区 | bt男人天堂 | 一级片在线免费观看视频 | 天天综合国产 | 欧美日韩国产片 | 国产成a人亚洲精品在线观看 | 一级毛片黄色 | 日本绝伦老头与少妇在线观看 | 国产精品久久久免费视频 | 最新亚洲人成无码网站 | 热热99| 亚洲夜色| 77777_亚洲午夜久久多人 | 国产精品无码一区二区三区免费 | 国产精品99久久久精品 | 性生av免费播放 | 欧美精品久久久久久久久久久 | 国产乱码精品一区二三区蜜臂 | 日韩少妇白浆无码系列 | 婷婷成人亚洲综合国产xv88 | 日韩色资源 | av免费观看入口 | 极品美女扒开粉嫩小泬 | 亚洲精品乱码久久久久久金桔影视 | 18禁真人抽搐一进一出动态图 | 国产精品1区2区3区4区 | 美女免费av | 91日日日 | 超碰520| 日本19禁啪啪无遮挡网站 | 亚洲欧洲美洲在线观看 | 免费日本视频 | 经典av在线 | 欧美一区二区三区在线观看 | 精品人妻无码一区二区色欲产成人 | 色www. | 免费高清欧美大片在线观看 | 亚洲视频网 | 一级成人欧美一区在线观看 | a级黄片毛片 | 国产在线观看一区二区三区 | 日本人妻巨大乳挤奶水 | 久在线观看福利视频69 | 色综合中文网 | 久久99精品久久久久久青青日本 | 香蕉成人在线视频 | 久久精品这里热有精品 | 成人午夜国产内射主播 | 日产精致一致六区麻豆 | 91成熟丰满女人少妇尤物 | 特级做a爰片毛片免费看108 | 成人a级网站 | 夫妇交换性三中文字幕 | a毛毛片| 日本sm一区二区三区调教 | 亚洲欧洲无码av不卡在线 | 午夜久久久精品 | 国产成人avxxxxx在线看 | 不卡国产一区二区三区四区 | 国产精品美女久久久久av福利 | 国产4区| 最近中文字幕 | 国产成人精品一区二三区 | 日韩三级欧美 | 91性高湖久久久久久久久_久久99 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃麻豆 | 51嘿嘿嘿国产精品伦理 | 性xxxx尼泊尔娇小视频 | jlzzjlzzjlz亚洲日本| 深夜福利网站在线观看 | 伊人网国产 | 欧美日韩视频一区二区三区 | www.啪啪| 337p日本欧洲亚洲大胆精品 | 亚洲在线视频免费观看 | 亚洲欧美精品无码一区二区三区 | 国模静欣大尺度激情啪啪 | 国产色视频网站免费 | 香蕉视频网页版 | 男女激情视频网站 | 农村人伦偷精品视频a人人澡 | 亚洲成熟丰满熟妇高潮xxxxx | 少妇被粗大猛进进出出s小说 | 人人曰 | 国产做爰视频免费播放 | 色妞在线| 五月色婷婷俺来也在线观看 | 921国产乱码久久久久久 | 欧美天天爽 | 女人抽搐喷水高潮国产精品 | 黄色影院久久 | 强制中出し~大桥未久在线 | 日本成a人片在线播放 | 日韩一级高清 | 亚洲一区二区三区视频 | 亚洲日夜噜噜 | 国产精品一区二区欧美黑人喷潮水 | 免费无码又爽又刺激网站 | 懂色av中文一区二区三区天美 | 国产高清一区在线观看 | 小伸进91动漫 | 一区二区在线视频 | 日本网站在线免费观看 | 国产精品美女一区二区三区四区 | 午夜影院在线免费观看 | 久久99精品久久久久久琪琪 | 夜夜躁天天躁很躁mba | 亚洲黄色在线视频 | 国精品无码一区二区三区左线 | 亚洲理论中文字幕 | 国产精品伦理久久久久 | 动漫av纯肉无码免费播放 | 五月天色婷婷综合 | 在线视频麻豆 | 久久精品亚洲天堂 | 亚洲精品欧美综合四区 | 国产精品69毛片高清亚洲 | 色悠悠国产 | 91麻豆精品国产自产在线观看一区 | 巨乳女教师佐山爱,夫前在线 | 成人精品毛片 | 国产精品久久久久aaaa | 韩国性生交大片免费观看视频 | 欧美第三页 | 少妇99 | 国产xxxx搡xxxxx搡麻豆 | 中文字幕在线视频一区 | 亚洲国产成人片在线观看无码 | 绿帽刺激高潮对白 | 一卡二卡三卡在线观看 | 免费观看的av | 毛片女人18片毛片点击进入 | 狠狠入| 97精品视频在线播放 | 国产精品捆绑调教网站 | 日韩精品欧美激情 | 国产精品国产精品国产专区不片 | 老熟妇性老熟妇性色 | 红杏亚洲影院一区二区三区 | 亚洲精品aaaa | 日本一区二区在线播放 | 国产色综合视频 | 精品国产一区二区三区免费 | 一二三四日本高清社区5 | 麻豆国产尤物av尤物在线观看 | 无码播放一区二区三区 | 日韩中出| 亚洲爆乳大丰满无码专区 | 国产精品一色哟哟哟 | 男人懂得网站 | 欧美精品在欧美一区二区少妇 | 欧美日韩国产第一页 | 国产精品久久亚洲 | 狠狠躁日日躁夜夜躁 | 啦啦啦www在线观看免费视频 | 久久久久久久久久久久久9999 | 偷偷操网站 | 麻豆av免费入口 | 国产麻豆剧果冻传媒星空视频 | 久久久久久夜精品精品免费啦 | 日本aaaa级毛片在线看 | 欧美日批 | av综合网站| 九草在线观看 | 婷婷丁香国产 | 美女赤身免费网站 | 国产精品一区二区在线观看 | 在线观看黄色免费网站 | 男操女视频网站 | 国产极品视频在线观看 | 开心五月综合亚洲 | 亚洲国产一区在线 | 免费在线播放黄色片 | 一区二区三区欧美在线 | 日韩av高清在线观看 | 国产午夜大地久久 | 综合精品久久久 | 国内成人精品2018免费看 | 欧美伦理片| blacked欧美极品一区 | 天天看片天天操 | 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看 | 女同性久久产国女同久久98 | 少妇哺乳期在线喷奶 | 欧美另类高清zo欧美 | 91福利张津瑜在线播放 | 国产草逼av | 中国女人av| a免费观看大片 | 亚洲成人第一网站 | 日本一区二区三区在线免费观看 | 精品欧美一区二区三区在线观看 | 久草成人在线 | 国产黄网永久免费视频大全 | 亚洲精品久久久久avwww潮水 | 好吊妞视频一区二区三区 | √8天堂资源地址中文在线 √天堂 | 国产欧美精品在线 | 秋霞av鲁丝片一区二区 | av污在线观看 | 欧美88av | 粉嫩少妇内射浓精videos | 欧美日韩卡一卡二 | 麻豆高清免费国产一区 | 久久66热这里只有精品 | 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽视频 | 久久精品视频一区二区 | 日韩精品久久久久久久电影蜜臀 | 国产三级视频在线 | 精品人体无码一区二区三区 | 青青青青青草 | 无码少妇一区二区 | 99精品视频网 | 免费日韩网站 | 欧美在线va | 国产草草影院ccyycom | 久久全国免费视频 | 成人在线一区二区三区 | 亚洲一区av无码专区在线观看 | 老司机免费在线视频 | 激情欧美在线观看 | 日韩综合第一页 | 午夜天堂精品 | 99国产超薄肉色丝袜交足的后果 | 欧美成人一区二免费视频软件 |