無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作調動感謝信長輩 工作調動感謝語篇一

我是****公司業務部門的一個普通職員。不久前，我問該公司提出調劑工作到上海轉移應用程序，快樂是能夠讓你的個人關注，并和我在這件事上通過深入交談。對此，我表示衷心的感謝你，感謝你的工作對我無微不至的關懷和照顧。

將努力動員的事情，我仍然希望領導可以給仔細考慮和照顧。我是一個家庭的想法是特別堅強的女孩，因為父母年齡逐年增長，非常希望能夠回到上海照顧他們。另一方面，父母對我的個人問題也很擔心，我希望我能回到在上海工作和一個美好的回憶。

如果公司領導可以考慮我的實際情況，允許我回到在上海工作，工作崗位調動員工感謝信我將萬分感激，因為這將徹底解決我的擔心和懷舊的。在約定的時間，我一定會加倍努力進入她的新工作，一切服從安排釣魚業務提供我們所有的知識，為公司創造價值和利益。

我們再次領導可以給幫助，調劑工作。

——最好的祝愿

敬禮！

****有限公司

xx—x

年7月10日

工作調動感謝信長輩 工作調動感謝語篇二

尊敬的領導：

您好!

感謝您百忙之中抽空閱讀此申請書。

我是泵閥車間nc部門的操作員陳健軍，于年7月份進入公司工作，至今已有半年多了。在公司工作半年多的時間里，我都是在nc操作員崗位工作，在這不但讓我學到了較多的專業知識，更是培養了我吃苦耐勞的精神，還使我學到了更多做人的道理。在此，感謝公司領導對我的培養，感謝同事們對我的幫助。

本人現為了學到更多的知識技能，為了未來能夠更好地展開工作，更好地為公司服務，現特向領導提出申請，調到技術科工作。首先作為年輕人，我希望能趁年輕多學習，多鍛煉，將來為企業做出更大的貢獻。其次本人工作認真、嚴謹且具有責任心和進取心，極富工作熱情，而且已經能夠全面的了解公司的產品并熟悉產品的加工流程。

當然，本人深刻地知道從操作員到技術員還有很長的距離，因此，希望能在技術科的領導下，繼續地在泵閥車間組裝部門實習，在組裝部門不但能讓我更深入地了解與熟悉公司的產品的裝配過程，而且能學到各產品的設計原理與技術參數。而不是單單地局限于在nc里學的工藝。

在公司里工作我感覺很榮慶。我也很喜歡這份工作，或許沒有太多的工作經驗是我最大的不足之處，但這也是我最大的前進動力，我會努力學習，我相信，在公司的培訓和我的勤奮努力下，我會在新的工作崗位做得更加出色的。

懇請能得到領導的指導，并殷切盼望領導對于我的申請能夠給予批準。再次對您百忙中抽空閱讀本人的申請書表示感謝!

此致

敬禮!

工作調動感謝信長輩 工作調動感謝語篇三

我是xx公司業務部門的一個普通職員。不久前，我問該公司提出調劑工作到上海轉移應用程序，快樂是能夠讓你的個人關注，并和我在這件事上通過深入交談。對此，我表示衷心的感謝你，感謝你的工作對我無微不至的關懷和照顧。

將努力動員的事情，我仍然希望領導可以給仔細考慮和照顧。我是一個家庭的想法是特別堅強的女孩，因為父母年齡逐年增長，非常希望能夠回到上海照顧他們。另一方面，父母對我的個人問題也很擔心，我希望我能回到在上海工作和一個美好的回憶。

如果公司領導可以考慮我的實際情況，允許我回到在上海工作，工作崗位調動員工感謝信我將萬分感激，因為這將徹底解決我的'擔心和懷舊的。在約定的時間，我一定會加倍努力進入她的新工作，一切服從安排釣魚業務提供我們所有的知識，為公司創造價值和利益。

我們再次領導可以給幫助，調劑工作。

——最好的祝愿

敬禮!

xx有限公司

xx年7月10日

工作調動感謝信長輩 工作調動感謝語篇四

尊敬的部門領導：

您好!

首先感謝您對我的關心和照顧，同時感謝領導在百忙中審閱我的申請報告!

我是本公司xx-x的一名員工，在領導的關懷下我非常熱愛本職工作，在這將近半年的時間里我掌握了…，擁有良好的體質跟心里素質，培養了良好的人際關系。但是我覺得目前崗位上的實際的工作時間和效率不能成正比，工作時間較長而沒有相應的任務要求，也相對于最求高效率公司和喜歡挑戰性的本人來說的確是一種遺憾。

因此我想從xx部門調動到xx部門，其實公司也在發展階段，也有很多我很喜歡待的理由，所以希望能在同公司內換崗位，多學一點東西，多多充實自己。假如我到了新崗位之后，我會勤勤懇懇，盡職盡責，抓住每個機會認真鍛煉提升自己，從而不負公司對我的關愛。

為了更好的為公司服務，為了讓自己的能力得到更好的發揮，在此我真誠的向各位部門領導提出崗位調動申請，請求領導對我的實際情況進行考核，同意我從xx部調動到xx部，特此申請，懇請領導批準，謝謝!

此致

敬禮!

申請人：xxx

xx年6月21日

工作調動感謝信長輩 工作調動感謝語篇五

尊敬的xx經理：

您好!

不知不覺跟著您工作已經是第四個年頭了，很幸運在自己的事業起步階段能遇到您這么一位帥氣、儒雅的項目經理。由于自己的原因我向您提出了工作調動申請——回家(xx)工作，您沒有過多的強留，同意了我的申請，除了感謝還是感謝。在這即將離別之際，有幾句心里話想對您說，但又不好意思開口，想了好久選擇了以書面的形式，請您閱納。

首先，感謝您給了我一個展示自己的舞臺。記得剛來項目部的時候,那時自己還沒有畢業，正巧趕上了百年一遇的經濟風暴。項目最困難的時候管理人員的伙食費還是從勞務借來的。作為實習生的我主動向您提出了離職，但您的答復讓我刻骨銘心：“再難也得把人留住!把工作做好，別多想。你張經理自由辦法。”平淡的話語蘊含著無盡的自信與力量。不久，我們接下了中山公園項目，不但順利渡過了金融危機，而且逆流而上，超額完成了當年的任務指標。

感謝您讓我陪公司一起成長。現在xx公司發展趨勢一片大好，很榮幸自己是這一歷史的見證者。作為第一個與萬科公司

合作的項目部，有誰能體會第一個吃螃蟹的滋味!雙月聯檢、飛檢、現場安全文明檢查。。。我們累了身體，但您的心更累!壓力之大找誰傾訴，您的體重也由150多斤降到了不到130斤。還好，我們堅持了下來，聯檢成績第一，飛檢達到甲方制定的目標，優質結構，安全文明示范工地。也就是這一仗吹響了我們公司在xx發展的號角;自己也由最初的一名小技術員成長為一名實習技術主管，專業基礎知識得到了鞏固與提高。

感謝您的包容。工作中出現了許許多多的錯誤，或大或小，該錯的不該錯的，錯的一塌糊涂。無臉面對您對我的期望。但您總是站在我們的立場上為我們找些客觀的理由。沒有大吼大叫，沒有過多的指責，有得只是鼓勵與包容;感謝您是我們的堅強后盾。用甲方的話講“現芳來不來其實工作都一樣干。但看見現芳就感覺這事能成，否則心里老是沒底。”

其次，對您的工作和生活我有一點小小的建議：

希望您在以后的管理工作中更加嚴厲，獎罰更加分明。如此下面的員工才會有危機意識，工作起來才會更加帶勁兒。

希望您能少喝酒，少吸煙。您也說過不想這樣糟蹋自己的身體，為了工作才身不由己。您辦事風格我們了解——場面，以誠相待。在真心的邀請面前，在真摯的情誼里面，喝酒與喝水還有區別呢?我想他們會理解您的，他們也了解喝多了身體難受，喝多了家里人都放心不下。