在現在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面是小編為大家帶來的報告優秀范文，希望大家可以喜歡。

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇一

您好！

寫下這份辭職報告以后便意味著我即將離開工作多年的銀行，從入職到現在也算經歷了好幾年的時間自然會在內心感到有些不舍，然而通過銀行工作中的碌碌無為讓我意識到光有一腔熱血是很難在工作中有所成就的，沒能找準工作方法以及不適合從事當前工作的緣故導致我想要從銀行辭職離去。

在入職初期懷揣著對銀行工作的熱愛讓我投身于這項事業之中，有著銀行領導的支持導致我在工作中并沒有遇到太多的難題，雖然存在著工作能力不強的問題卻也勉強能夠完成每天的工作指標，從我意識到自身的不足開始便在為了提升工作能力而努力著，無論是銀行組織的技能培訓還是平時的例會我都會積極參與，而且通過用于發言指出當前工作中存在的問題并與同事進行探討，不得不說這種方式對我的工作能力的提升起到了很大的幫助，再加上我能夠虛心進行請教的緣故導致在銀行的人緣還很不錯。

相對于工作中的付出而言毫無所獲才是我想要辭職的主要原因，可以說從入職到現在并沒有讓我的工作能力獲得顯著的提升，再加上與我同批次的銀行員工都在工作中取得了不錯的成就，我在努力工作的同時也會因為這方面的問題感受到深深的無力，或許是我真的不適合在銀行工作才會導致這么長時間毫無所獲吧，繼續這樣下去的話除了浪費自己的時間以及銀行的資源以外毫無用處，與其困守一地還不如辭職離開并將這份工作機會讓給更有能力的新員工。

我已經辦理好了辭職手續并最遲于下個月初正式離開銀行，在這之前我會盡快處理好自身的工作并找好工作交接的人手，若是領導有著更適合的人選也能夠替換我當前的職位，總之我在辭職離開之前會確保積累的工作量得到順利完成，而且我也會將工作中的注意事項教導給新員工，這樣的話即便自己辭職離去也不會因為工作沒有人交接受到影響，而且在我還沒離開銀行的這段緩沖期也能夠用來招聘更有工作能力的員工，這種互利的方式在我看來才是辭職的所獲得益處之一。

正因為體會到工作量完成的不易才會讓我選擇辭職離開，但即便如此我也會總結好入職以來的工作經驗并用以指導自己，而我也會對自身的工作狀況進行分析以便于尋找更加適合自己的新工作，所以希望領導能夠理解自己不適合從事銀行工作的狀況并對辭職報告予以批復。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇二

尊敬的領導：

您好！

歲月如梭，光陰似箭。轉眼在xx約一年時間，在這約一年時間當中，親歷目睹公司的突飛猛進與擴張巨變，同時使本人在公司各領導的關愛、栽培與指導中不斷得到學習與提升的機會。在這約一年時間當中，本人不僅收獲了知識、經驗，更重要的學會了如何做人。由于本人各方面的原因，我很遺憾自己在向公司股份制正式提出辭職。

來到公司也已經快一年了，在這近一年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的制度的啟動，所有的后續工作在公司上下極力重視下一步步推進。本著對公司負責的態度。能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓客戶交接做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。本人懷著無比感恩的心，對領導及各部門同事的支持、關心、厚愛表示最誠摯、最深情的謝意！

最后，我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！身體健康、萬事順心！

在x月x號前，請公司安排各項工作的交接與移交，保持工作的正常開展。請予批準！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇三

尊敬的領導：

您好!

在xx工作以來，我的生活就變得忙碌且充實。作為一名xx的xx員工，至今我已經來到這個崗位x年了。

x年的時間可以改變很多的事情，也讓我有了許多的成長和收獲。一直以來，我都專心于自己的工作崗位，努力的加強自我鍛煉自身的能力，讓自己能更多的為奉獻一份價值。

但在此刻，我必須遺憾的向您提出辭職的申請。因為生活中的諸多問題，我的生活改變和現在的工作產生了不可共存的沖突。雖然我極力想要自己適應這樣的生活，但因為自身能力的不足，我實在難以承受改變后帶來的壓力和辛苦。為了能解決這份麻煩，我決定向您申請辭職，并希望能在x月x日正式離開xx，望您能理解。

我很慚愧，作為的一員，我當然而已知道如今正在發展和進步的關鍵時間，如今，正是缺乏人才的時候!在我的內心，作為xx的一員我也真的很希望能為xx做出一份自己的貢獻，但遺憾的是本人能力不足，面對現在的生活壓力實在“有心而無力”，只能通過辭職的方式調整自己的生活，好在日后重新投入社會的工作中。

回顧這些年，從xx年加入的那天開始，我一直都憧憬著您和其他優秀的同事。你們在工作中的表現和努力是我的榜樣。至今為止的工作中，我也從你們的工作和教導中學習并借鑒了很多的方法，讓自己也能為做出一些有益的努力。

在工作中，你們是我的前輩，是我前進的目標和方向。在休息時間里，你們也同樣是我的朋友，是在社會中互幫互助的友人。這些年來，我在xx的工作和生活因為有了你們才會變得多姿多彩，因為有了大家的幫幫主的，我才能得到這樣的進步和成長!我十分不舍得離開這里，不舍的離開我熟悉的同事們。

但這些年在社會的生活也告誡我，在必要的時候必須學會“松手”，我清楚，自己目前已經沒有條件能完成好xx崗位的工作。這對我自身的生活也是極大的一個考驗。為此，我必須要改變，要讓自己去適應新的生活和工作環境，學會改變自己!

非常感謝您和對我這些年的培養和照顧，接下來的時間里，我會繼續堅持做好xx崗位的工作任務，并仔細完成交接工作，還望領導能盡早安排。

最后，我祝愿xx永遠輝煌，財源廣進!

此致

敬禮!

辭職申請人：xxx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇四

尊敬的領導：

您好！

從公司發展階段到現在的時候，已經有了十年光陰，歲月流逝最是無情，原本我是一個斗志昂揚的青年，現在已經成為了一個中年。為為公司付出了這么多年，沒有遺憾，也沒有失望，我感到自豪。

能夠成為公司過去發展的基石，能夠在工作中奉獻，自己的力量，哪怕是一絲我也足夠自豪，我喜歡公司的環境，也喜歡公司的工作，這一做就是十年，十年光陰流逝了，只是感到唏噓，對過往的唏噓，對未來的悵然，我要離開了，十年時間不短，也不算太長，但是對我而言我已經消耗了人生三分之一的時間，再說人生又有多少個十年。

我滿頭黑發也已經開始點綴上了白色的發絲，留下了更多的感慨。我因為一些個人的瑣事更人的一些不得已的原因，我不得不在公司高速發展中，做出一個艱難的決定，那就是離職，離開公司的發展，離開公司回到家鄉。不為更好的工作，也不為了更高的薪酬，只為了侍奉依然年邁的父母。

自古以來羊有跪乳之人，作為兒子，難道我連最基本的孝道都不去做到嗎。優厚的生活雖好，但是卻沒有親人的陪伴這是一份煎熬，我從小就是單親家庭，母親為了我在也沒有結婚，一手把我撫養長大，一直對我付出，太多的心酸眼淚，太多的痛苦，一直壓在她的肩膀上，讓我從小就發誓一定要好好報答我的母親，不能繼續讓他在受苦了。

在學習中我用優異的成績回報我母親，在工作中，我用高薪的工作讓母親過上無憂的生活，當年級到了，母親老了，也是時候是我開始照料母親的時候了，不能在繼續再在崗位上耽誤時間，不能在在工作中讓母親一個人孤苦無依。最大的不孝就是有能力照料母親，卻不去做，因此我想要會鄉去照顧年邁的母親。

因為過去生活的陰影，母親不愿意離開一直生活的地方，既然不能把母親接到身邊，就去他身邊照顧大，也是到時候去好好照料我的母親了，過去是母親一把手把我養大，到了母親年紀大時也到了我照顧她的時候了。

舍棄這份工作雖然非常不舍，但是相比我更希望讓母親過上一個快樂的晚年，以往所有的壓力都是母親在硬抗，現在到了我為母親撐起一片天地，讓母親安枕無憂，讓她可以快快樂樂的走完人生的最后一段旅程。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇五

尊敬的領導：

您好！

我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入銀行工作之后，由于領導對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這些年在行里的工作，我在金融領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。

由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致，而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。

為了不因為我個人能力的.原因而影響行里的工作安排和發展，經過深思熟慮之后我決定辭去xx銀行的工作。我知道這個過程會給行里帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。

非常感謝行里十多年來對我的關心和教導。在銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是xx銀行的一員而感到榮幸。我確信在xx銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝xx銀行領導和所有同事身體健康、工作順利！

再次對我的離職給行里帶來的不便表示抱歉，同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮！

辭職申請人：xxx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇六

尊敬的領導：

您好！

在酒店工作一段時間中，學到了很多知識，酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激酒店給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。

酒店的環境對于服務員很照顧很保護。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，其實，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在一周左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望領導理解。

我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望領導不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！

此致

敬禮！

辭職申請人：xxx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇七

尊敬的xx：

您好！

我是第x車間的員工xxx，因我個人不太合適這份工作，在崗位上也沒有什么工作的動力，特向您提出辭職的申請，希望能在x月x日離開車間工作，我的工作也可以在這段時間內交接好的。

我來到車間工作其實也有幾個月了，跟著師傅學習到了很多組裝的東西，工作的時間，和機器打交道比較多，和人的溝通是比較少的，除了吃飯和下班的時間，上班的時候基本都沒有什么時間和同事溝通下，這對于我這個外向的人來說，還是比較難熬的，車間的工作又是重復性比較多，基本我們做組裝的工作都是一樣的，每天不停的循環，雖然工作的環境也還不錯，而且包吃包住，但我總感覺少了一份激情，可能是我還年輕，覺得這份車間的組裝工作沒有什么挑戰性，所以做了這么長時間，還是覺得沒什么動力。

剛來到公司的車間的時候，我是特別興奮的，畢竟我之前沒有工作過，能找到一份包吃又包住的，而且工作環境那么好的工作，其實也還是不錯的，而且由于工廠沒有什么娛樂活動，一個月下來并沒有什么開銷，所以其實這段時間的工作我還是攢了一些錢的。我寄給了家里，家里也是很高興，在老師傅的帶領下，我也比較快的熟悉了我的工作，特別感謝x師傅帶領我的這段日子，讓我從沒有任何能力的新人成長為車間的一名組裝工。

工作了一段時間，我和同事聊天的想法卻是很強烈，因為我比較外向，而且以前在學校的時候也是活動比較積極的一個人，現在讓我整天的工作，我還是覺得不太適應，或許我可能比較合適銷售的工作，之前其實也想過找銷售的事情來做，但是又怕第一份工作做得不好，而且銷售的壓力怕自己承受不住，但是經過這段時間的工作，我發現我并不太合適這種安逸的工作環境，雖然說公司也有加班，有獎勵可以拿，但是我感覺興趣不是那么大。

經過和老師傅的溝通，還有主管的溝通，我還是覺得我想離開車間的工作，去外面闖一闖，年輕就不能怕壓力，而且既然我想做銷售的工作，那其實應該試一試，而且現在我感覺我對銷售的工作欲望很強烈，這些日子也在看關于營銷的一些書籍。在此我向領導提出辭職的報告，也是想出去試試，我還很年輕，不想太早的做這么安穩的又沒挑戰的工作，還望領導您能批準我的辭職申請。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇八

尊敬的領導：

您好！

我是員工xx，很抱歉寫下這份辭職信，我的內心是十分煎熬和不舍的，但是我也沒有辦法不得不做出這樣的決定，還請領導在百忙之中抽空看看。

早在x年前，我便一直在我們x行上班了，一直以來我工作都非常認真仔細，從來都不會出現失誤。我上班從沒有遲到曠工過，再加上服務態度頗佳，一直都是店內的好好員工。還記得自己當初剛來公司的那一陣子，很多銀行的業務都不熟悉，是我們經理和同事一直在帶領著我熟悉各項業務。在接受培訓過后的那段時間里，正逢暑假期間，有很多人都回過來辦理銀行卡，我開始接觸這些客戶。他們之中各個年齡階段的都有，但是因為是暑假，學生過來注冊銀行卡的巨多，不得不說學生的思維確實新奇，很多時候他們脫口而出的問題都會把我問到，那個時候，我只能笑一笑。

隨著時間的推移，我解決問題的方法越拉越多，處理事情的速度越來越快。公司非常賞識我的業務能力，眼看著我也馬上就要升職了，這是我最為期待的時刻，可是因為我家里的原因，很抱歉，我不能夠繼續待在銀行上班了。

曾經的我是一名大學生，夢想著自己以后的未來，同時也一直努力著，我獨自一人來到遙遠的這座城市，背井離鄉。父母對我的忠告，我一直都記著，人不生地不熟的，很多時候受到委屈和挫折都要自己去化解，漸漸地，我開始變得足夠堅強，越張大越懂得父母的苦心，也越來越想家，但是我更想追隨自己的心和夢想。

但是，前段時間我的父母身體越來越差了，一開始我還不知道，是我的親戚給我打電話我才知道的，在那一刻我才覺得自己是多么的不孝，父母含辛茹苦將我養大，所謂“兒行千里母擔憂”，作為家長的哪有不心疼自己的孩子的，他們雖然舍不得我，但是卻十分尊重我的選擇和決定。哪怕自己生病了，也不想讓我擔心，可是夢想哪有我的父母重要啊。

即便我在熱愛我的職業，我也不會拋下我的家人，為此，我只能做出選擇，但是我不后悔。感謝這x年來公司的培養，是你們讓我得到提升，我很遺憾不能和你們一起合作下去了！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇九

尊敬的領導：

你好！

歷數往事才發現自己已經在這個車間工作了將近兩年的時間了，雖然自己在生產經驗方面有所不足卻懂得用勤奮二字進行彌補，何況還有這么多在車間工作中幫助自己的同事自然能夠很好地適應這里的生活，然而最近工作中的疲倦以及個人方面的原因導致自己竟然萌生了辭職的念頭，為了不給車間的生產工作帶來困擾導致影響到其他人的情緒還是辭職離開比較好。

實際上若非承蒙領導的照顧又怎能讓自己畢業以后來到車間工作呢？當其他同學還在為求職而困擾的時候自己已經擁有了一份穩定且收益不錯的工作，每每想到此處都不禁感激那段時間里領導在車間工作中對自己的提攜，也得益于車間員工有著助人為樂的傳統作風使得自己能夠較快融入工作環境之中，即便感到困惑的地方也可以通過同事之間的相互請教將其較好地解決。還記得自己在車間轉正以后還在為和大多數員工站在同一起跑線而感到高興，也許從那個時候開始我才產生了將自己的終生奉獻給車間發展的想法吧。

近期以來也許是自己在車間工作中的懈怠導致常常產生非常疲倦的想法，鑒于其他同事和以往的自己都沒有發生這樣的情況不得不引人深思，至少肯定的是這樣的問題自然要從自身尋找原因才能明白為何會發生這種事，也許是自己對待車間工作不夠堅持才會在失去最初的新鮮感后有種混日子的想法，很明顯這種不負責任的心態想要圓滿地完成車間制定的任務自然是比較困難的，而且由于這是個人造成的結果導致他人的幫助很難起到顯著的效果。

工作僅將近兩年便產生辭職的想法實在是應該進行深刻的反思比較好，尤其是知道自己當前從事的車間工作機會十分難得以后便更應該認識到錯誤所在，但也許是年輕人豐富多樣的想法導致自己想要在工作中有著更多的體驗，至少那種對新生事物的創造以及各種各樣的挑戰是車間工作難以帶給自己的，拋棄穩定的生活轉而去追求虛無縹緲的想法也不知是好是壞，但是我也希望自己的想法能夠得到領導的認同并準許自己從車間辭職離去。

寫完這篇辭職報告以后也讓我對車間工作的生活感到有些不舍，但實際上自己目前的工作狀態的確容易帶給其他車間員工負面影響，若非如此的話自己也不會急于寫下辭職報告并準備徹底離開車間，由于自己很早以前便申請過從車間辭職的事情導致交接的人手早已經找好，所以還請領導不必擔心自己驟然離去以后會導致車間目前的生產工作會受到一些影響。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇十

尊敬的領導：

您好！

我很遺憾自己在此時正式提出辭職。

白駒過隙，入行已經兩年半。記得還沒畢業，披著長頭發穿著牛仔褲坐火車來xx省工商銀行考試，那時的我是張純白紙，天真活力帶著幻想和創造沖動，還只是個孩子。在頭一年里，我依然把工作想象得十分樂觀，對于經濟上的獨立我感到很滿意，對于業務的學習充滿新鮮感，對于新的同事朋友們簡直相見恨晚。那絕對是人生中快樂的日子。然而一個不成熟的人活在一種不穩定的生活環境里，變化悄然而至。

雖然xx是我的家鄉，在xx工作的我卻不是本地人，在日復一日枯燥無味缺少假期的工作中，在生活上體會到無助感。我的性格內向，但愛好自由，想法很多，但行動能力不好。我曾經學習經濟，并對理論知識有一些好感。大學畢業以后從事金融工作，獲得了相對豐厚的薪水和較高的社會地位，但那幾乎與我內心的職業理想和滿意的生活狀態背道而馳。我曾經消極對待，對圍城外的渴望已經超過心理負荷。在我失意的日子里，是都司前的領導和同事在我身邊愛護我關懷我，一次一次寬容和幫助我，讓我走完在工行的成長之路。

今天我真的決定離開了，就在這個時候，冬天的寒冷催出傷感的情緒，揮別我第一份工作，揮別我親愛的領導與同事，揮別我無數次跌倒爬起百感交集。我怕的不是吃苦，怕的是心中沒有信念。辭職以后我將回到溫暖的家中，反思和總結這段歷程，在適當的時候重新向前進。

工商銀行給我了許多，我不曾忘記。可愛的是，小孩子的翅膀還沒有長硬，就執意要離開大家庭獨自冒險，誰讓這孩子天生愛冒險。即使是那樣。感謝都司前大家庭的每一個成員，真誠地，帶點酸的。最后祝愿我們都司前支行的業績越做越好。

辭職人：xx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇十一

尊敬的領導：

您好！

很抱歉在這個車間業務繁忙的時期向您提出辭職，真的非常抱歉！可是您也知道，人生很多事情都是事與愿違的。我在這里工作那么多年，我是不舍得離開的，就是別人出再高的薪資，我也不愿意離開我喜愛的工作以及我相處了那么多年的好兄弟好隊友，但身心原因的被離開，我就真的沒有辦法了，您也沒辦法，我們的身心健康出現了問題，這是我們誰都左右不了的事情，我這次去醫院檢查，醫生就給我下了警告，讓我必須要停止工作，好好的修養身體，如果再繼續工作，我可能就會直接被送去醫院了。一聽這話，我家人都強烈要求我辭職了，不是不希望我掙錢養家，而是不希望我為了掙錢養家把自己給葬送了。

領導，我們車間的工作其實沒有那么傷身體，我這次生病，不是因為我們車間的問題，而是我自己太不愛惜自己的身體了，我一做起自己喜愛的工作，就沒日沒夜的，根本就不在意我的身體，這種對待身體的態度，身心不出現毛病才是怪事。現在到這種被迫辭職的身心狀況，都是我自己一手造成的，怨不得任何人。

一晃眼，我在車間工作也有七八年了，像我這樣的老員工還有幾個，我們一起進到車間里面，一起為了我們的工作奮斗、努力，還好他們都比我愛惜自己的身體，不然為了工作倒下的就不止我一個了。不是說我比他們更努力工作，而是我比他們更不愛惜身體，真正到了身體出現問題的時候，我才知道他們那叫可持續發展，我屬于一造就造太狠了，終于把自己給造趴下了，等我身體好起來再返工作崗位，那就又不知道得多久之后了，甚至也許我就再也不能做我這喜愛的工作了。

領導，雖然我因為身體原因必須辭職了，可我還是希望車間能夠繼續好好發展下去！您一定要告訴其他工友們，不要像我這樣沒命的造，要走可持續發展路線，一邊善待工作，一邊也要善待自己的身體，只有青山在，才能夠有柴可燒！我們車間的工作也是比一般工作要辛苦一些，您在領導工友的時候，也要注意“留白”，讓工人們在工作的同時，也能得到適當的休息時間，這樣我們車間的工作才可以可持續發展下去，才可以留住像我一樣的老員工！當然，我不是身體原因，我也不會向您辭職的！但身心健康這件事，不是我們可以任性妄為的，希望您也能多多關心其他工人們的健康！

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇十二

尊敬的領導：

您好！

我是超市食品部的理貨員xxx，十分抱歉向您提出辭職，我想清楚了，這是我思考數日得出的結果，還是要向您辭去當前的工作，不知道是否會對您帶來不便，但還是先在這跟你說一聲對不起了，會有比我更適合、更優秀的人來頂替我的，這個您放心，下一個理貨員一定會比我更稱職，更賣命，更敬業。

我是上個月x號進入我們超市的，十分感謝超市領導愿意給我這份工作，我剛開始覺得超市的工作應該是很輕松的，沒有風吹日曬也不是什么重活累活，我雖然不是這方面的專業出身，但是我覺得我應該能勝任，所以我就來了，很抱歉我沒有履行剛入職的時候對你許下的承諾，我記得那時候向您保證，一定會做好自己的本職工作，在工作中認真負責，不會出一點錯，會在公司長久的干下去，我好想一條都沒達到，我到現在都不能熟練的理貨，愧對于超市領導的栽培，您培訓我上崗就花了兩天的時間，很抱歉讓你失望了。

經過這一個月的工作，我發現我并不適合這份工作，都過了一個月了我還沒適應，我想我再干一年都適應不了，食品的理貨真的太需要心細的人來做了，要每天查看商品的標簽打貼位置，還要對商品進行補貨，食品區范圍巨大，我經常會漏看需要補貨上架的食品，導致有些顧客不滿，貨架的位置分為上段、黃金段、中段、下段，所謂黃金段就是最容易受到顧客目光的，要放重點銷售食品，我呢不是忘了重點銷售食品是什么，就是把黃金段跟中段搞混，從而導致我需要重新進行置換，這可是個累死人不償命的活，這也歸功于我的粗心大意，把商品擺錯，而我的性格就是粗枝大葉的那種，我做不到很細致的食品陳列擺放，總是會出錯，還要記錄所有食品的缺貨情況，我總是記錯，有時候顧客問我一種食品放在哪里，我都說不上來，我的記性太差了，對于您跟我強調的培訓重點，食品總數的計算，我十有八九會算錯。綜上所述，我這一個人干的很糟糕，我心里也明白，我現在才發現，我自以為的輕松工作，原來也是這么的忙，而且是真的不適合我這種人來做，我性子急，根本耐不住性子去一件一件商品的清點。照這樣下去我肯定會犯錯，會給超市帶來不必要的麻煩，與其到時候被超市炒魷魚我還不如自己辭職，我得會量力而為，這份工作我干不來，我有自知之明。

這次辭職都是我自身的原因，跟超市無關，我就是想換份工作了，很抱歉，浪費您們辛辛苦苦的栽培，我希望超市沒了我，會發展的越來越好，祝超市生意興隆，財源廣進，早日分店開遍全國。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇十三

尊敬的領導：

您好！

我因為個人原因以及要在9月返校這樣的情況，不能再為公司的發展出自己的一份力了，深表歉意，特此向公司提出個人辭職申請，還望公司領導可以見諒并予以批準。

我從進入公司幾個月以來，對xx的公司文化精神耳濡目染，深深地感受到達到大道家庭的溫暖，也從不間歇地得到營業部負責人的培養與信任，因此由衷地感謝xx物流，同時也感謝所有的xx家人們！

“知難而進，永創新高”這一精神必將伴隨我走過未來的職業生涯，“懂得感恩，成就他人，積極進取，成就大業”定將使我的價值觀得以升華！因此，我非常感謝xx物流公司給我提供了在這樣的良好環境下工作和學習的機會，也要感謝我所在營業部畢主管及同事們的熱心指導與悉心幫助，感謝他們對我的器重與信任，使我的社會經歷不斷地豐富與更新！

離職在即，我真心地祝愿xx物流公司的業績蒸蒸日上，永創新高，更早更完美地實現“成為xx第一”的xx愿景！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

員工個人原因辭職報告 個人原因辭職報告篇十四

尊敬的領導：

您好！

由于家庭住址較遠的緣故導致我入職以來經常很晚才到達公司，雖然并沒有出現過遲到的狀況卻也要在工作中心生警惕才行，無論是較差的工作表現還是感到公司以后難以調整好自身的狀態都造成了不利的影響，即便我在內心比較喜歡這份工作卻也不能夠因為自身的問題給公司發展造成影響，所以我鄭重遞上辭職報告并希望領導閱覽過后理解自己的苦衷。

其實我能夠在工作中有所成就也多虧了入職以來領導給予的支持，也許是我對待工作比較認真的緣故導致很少因為疏忽出現過差錯，而且我也積極參與到公司的各項活動之中并向老員工們請教工作技巧方面的學習，由于能夠秉承虛心的態度從而在為人處世方面能夠獲得不錯的評價，只不過我從未因為工作中的些許成就感到自滿并始終認真學習著工作技巧，因為我能夠在工作中找準定位并通過自身的努力彌補這方面的缺陷，若是對待工作毫不負責的話只會讓支持自己的領導因此感到失望罷了。

讓我感到困惑的是工作中的努力似乎難以起到較好的效果，也許是沒有采取正確的工作方式的緣故導致我很少為公司的發展帶來業績的提升，似乎工作能力差的問題自我入職以來始終在工作中伴隨著自己，只不過我從未對此感到氣餒并通過工作中的努力回報領導的支持，畢竟領導在工作中的栽培讓我得到了進步自然不能夠辜負這份好意，所以我能夠通過工作中的積累以及積極進取的心態從而彌補能力差的問題。

然而隨著時間的流逝導致我在工作中不得不正視能力差以及住址遠的問題，前者對自己的工作效率以及平時的表現都造成了不好的影響，而后者也會導致我在工作中需要承受的壓力越來越大從而影響到自身的狀態，即便沒有出現過遲到的狀況也會在氣喘吁吁地感到公司以后難以在短時間內進入狀態，再加上我在時間安排方面不夠合理的緣故導致近期出現了熬夜的跡象，總而言之便是我在職業素養與綜合素質方面達不到完成工作的要求，所以我在比較有自知之明的情況下希望能夠辭去當前的職務并好好思考今后發展的方向。

也許此時提出辭職比較唐突卻也是我經過深思熟慮得出的結論，正因為明白我目前的狀況不適合繼續工作從而選擇遞上了這份辭職報告，除此之外我也安排好了辭職以后的工作交接以及其他事務的處理，希望辭職以后公司能夠在績效方面得到更大的提升與發展。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日