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2023年訴前調(diào)解員工作總結(jié) 調(diào)解員工作總結(jié)結(jié)尾(5篇)

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2023年訴前調(diào)解員工作總結(jié) 調(diào)解員工作總結(jié)結(jié)尾(5篇)
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總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結(jié)的目的。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢?而個人總結(jié)又該怎么寫呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,希望對大家能夠有所幫助。

訴前調(diào)解員工作總結(jié) 調(diào)解員工作總結(jié)結(jié)尾篇一

社區(qū)上半年組織各類居民法律知識學習班期,用發(fā)生在身邊的事教育身邊的人,堅持各類法律知識宣傳,受益多人。每逢過節(jié)時,社區(qū)工作人員一起挨戶向居民宣傳“五防”知識。調(diào)解了糾紛,化解了矛盾,增強了居民的法律知識,確保了一方平安。

人民調(diào)解工作要維護社會穩(wěn)定,必須掌握主動,重點在預防。

一是建立了矛盾糾紛排查制度,經(jīng)常深入到居民群眾中了解社區(qū)民意;

二是治保員和義務聯(lián)防隊員即是工作人員又是矛盾糾紛信息員,利用他們?nèi)霊糇咴L巡邏的時間調(diào)解起,成功率大。

對已處理的糾紛,建立回訪制度等防范措施,把排查、調(diào)解、處理有機地結(jié)合進來,做到抓早抓小,堵塞漏洞,完善制度,落實責任,及時有效地消除社區(qū)一切不安定隱患,規(guī)范了調(diào)解程序,使調(diào)解工作走上了規(guī)范化的軌道。

在調(diào)解矛盾糾紛中,我們做到情、理、法結(jié)合,動之以情,明之以理,曉之以法,嚴格遵守調(diào)解程序,注意選擇調(diào)解方式。在查明事實,分清責任的基礎(chǔ)上進行調(diào)解程序,幫助當事人達成協(xié)議,對于調(diào)解不了的矛盾糾紛,也在穩(wěn)定事態(tài)的基礎(chǔ)上,做好當事人的思想工作。今年小區(qū)在改造,糾紛比較多,我們運用所學到的調(diào)解知識為他們調(diào)解糾紛,進行親情教育,以情感人。進行倫理道德教育,以德服人,進行法律法規(guī)教育,以法服人,及時化解矛盾糾紛。

為進上步加強對刑滿釋放、解除勞教人員的幫教工作,我們朝陽社區(qū)調(diào)委會把“兩勞”回歸人員的幫教工作,作為維護穩(wěn)定的重要工作來抓。調(diào)委會成立了“兩勞”幫教工作領(lǐng)導小組,社區(qū)調(diào)委會還建立了幫教檔案,設立登記卡和跟蹤教育卡,并建立定期回訪考察制度,做到底子清、情況明,并逐個落實了幫教責任人,轄區(qū)共有個重點人員,社區(qū)片警和調(diào)解員經(jīng)常去重點人員家與他們談話,共談話次,同時關(guān)心他們的生活和學習情況,希望他們改過自新,通過就業(yè)和勞動在社會上有立足之地。

上半年朝陽社區(qū)調(diào)解工作抓得緊,信息通暢,宣傳工作到位,使很多矛盾糾紛都補清除在萌芽之中,實現(xiàn)了調(diào)解無空白,隱患無死角,為給居民一個社區(qū)治安良好、環(huán)境整潔優(yōu)美,人際關(guān)系和諧的新型文明社區(qū)而努力奮斗!

訴前調(diào)解員工作總結(jié) 調(diào)解員工作總結(jié)結(jié)尾篇二

20xx年上半年,在區(qū)司法局的正確領(lǐng)導下,我鎮(zhèn)按照上級文件精神和“矛盾糾紛不上交”的要求,把及時排查和及時化解民間糾紛矛盾當作搞好社會穩(wěn)定工作的第一道防線來抓,并開展了一系列富有成效的工作,成績明顯。現(xiàn)將半年工作總結(jié)如下:

1、強化疑難案件聯(lián)合調(diào)處制度。20xx年2月3日下午4:00左右,永興縣油市鎮(zhèn)高沖村3組林文兵搭乘本村林愛尚的摩托車來到鎮(zhèn)羅祥華開辦的“新世紀”發(fā)廊店要求,在發(fā)生性行為時,林文兵突發(fā)疾病死亡在床上。接警后,我鎮(zhèn)干部與派出所干警迅速趕到事發(fā)現(xiàn)場,并及時對該死亡案件進行了初步處理。2月14日,由鎮(zhèn)政府、蘇仙區(qū)公安局刑偵大隊、鎮(zhèn)派出所組織林文兵家屬、羅祥華家屬在刑偵大隊就林文兵死亡補償?shù)仁乱诉M行了協(xié)商,并達成了一致意見。

2、有效落實調(diào)解回訪工作制度。在一些撫養(yǎng)、賠償糾紛中,因為調(diào)解協(xié)議具有較強的時效要求,所以我們一直注重調(diào)解回訪工作,并使之制度化。通過回訪及時掌握糾紛調(diào)處的效果和協(xié)議履行情況,對不全面履行或不履行協(xié)議的,說服教育當事人,督促其履行協(xié)議。通過回訪還可以了解到其它一些隱藏在民間的矛盾糾紛。

一是重視鎮(zhèn)調(diào)委會隊伍建設,在穩(wěn)定人員的基礎(chǔ)上。年初,我鎮(zhèn)及時調(diào)整了鎮(zhèn)、村、組三級調(diào)委會、治保會班子成員,讓一批政治可靠,有威信,有業(yè)務基礎(chǔ)的同志充實到鎮(zhèn)調(diào)委會及基層調(diào)委會隊伍中來。

二是把人民調(diào)解工作經(jīng)費列入同級綜治工作經(jīng)費預算,解決調(diào)解場所建設及調(diào)解工作中遇到的一些實際困難。

一是參加上級組織的各類培訓,通過學習法律、法規(guī)、調(diào)解工作經(jīng)驗介紹、業(yè)務交流等形式豐富知識,提高業(yè)務能力;

二是舉辦調(diào)解業(yè)務培訓班,由鎮(zhèn)司法所同志講課,內(nèi)容包括法律知識、辦案中的實踐體會、調(diào)解協(xié)議書的制作等;

三是撰寫調(diào)解心得,每當調(diào)解一起較為復雜的糾紛后,要求參加人員總結(jié)成功的經(jīng)驗,查找不足;

四是分析、預測矛盾糾紛特點規(guī)律、發(fā)展趨勢,做到調(diào)解工作有的放矢。半年來,我鎮(zhèn)共舉辦了2次調(diào)解員工作業(yè)務知識學習培訓,各村組織組級調(diào)解員上培訓班2次。

通過對調(diào)解員的業(yè)務培訓,大大增強了我鎮(zhèn)、村、組三級調(diào)解員處理矛盾糾紛和化解矛盾的工作能力。

雖然我鎮(zhèn)人民調(diào)解工作取得了一定成績,但與上級領(lǐng)導的要求、群眾的期望相比還存在差距。今后我們將保持和發(fā)揚優(yōu)勢,改進不足之處,為維護全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會作出新的貢獻。

訴前調(diào)解員工作總結(jié) 調(diào)解員工作總結(jié)結(jié)尾篇三

近年來隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,各類社會矛盾日益增多,其中不乏重大疑難糾紛,如何充分發(fā)揮鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會在化解重大疑難糾紛的主力軍作用,確保全鎮(zhèn)的平安和諧成為亟待解開的課題。xx鎮(zhèn)調(diào)委會在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下,在上級司法行政部門的指導下,通過探索和實踐形成了以完善制度,提升隊伍工作能力為主要內(nèi)容的做法,取得了一定成效。幾年來,鎮(zhèn)調(diào)委會共調(diào)處各類重大矛盾糾紛xxx余起,未發(fā)生因調(diào)處工作不力而導致事態(tài)進一步擴大和“民轉(zhuǎn)刑“案件的發(fā)生,多次被嘉興、海寧市委、市政府評為調(diào)解工作先進集體。

發(fā)生重大矛盾糾紛時,鎮(zhèn)調(diào)委會都能夠在獲悉情況后的第一時間組織人員趕赴現(xiàn)場,控制事態(tài)擴大,并主動介入糾紛的調(diào)處,直至糾紛妥善解決。今年6月25日,大華村某衛(wèi)生室為一名患者輸液,輸液完畢后不到2小時患者死亡,當晚死者家屬、親戚等10余人在衛(wèi)生室要求當值醫(yī)生賠償,死者親屬情緒激動,話語難聽,并揚言要抬尸到慶云衛(wèi)生院。23時許我們接到_門情況通報后,迅速組織人員趕赴現(xiàn)場,主動為雙方當起了“老娘舅”,在調(diào)委會的努力下次日早晨8時許糾紛得到了妥善解決。

風起于青萍之末,重大疑難糾紛都有一個由小到大的發(fā)展過程,密切掌握矛盾的發(fā)展動向是調(diào)解工作順利開展的前提,因而我們不斷完善矛盾糾紛排查制度。每月開展常規(guī)排查,在“五一”、“國慶”、“元旦”、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展定期排查,在重要會議等敏感時期進行專項排查,做到定期排查與專門排查相結(jié)合。從20xx年下半年開始,把排查范圍從原來的村、社區(qū)擴展到各規(guī)模民營企業(yè),實現(xiàn)了排查范圍的全覆蓋。在鎮(zhèn)機關(guān)各部門中建立矛盾糾紛情況書面通報制度,月底各部門要將掌握的矛盾情況向司法所報送,改變以往排查工作由司法所一家單打獨斗的情況。由于排查制度的不斷完善,使我們的調(diào)解工作掌握了主動,能夠在最佳時機介入矛盾糾紛的調(diào)處。

在鎮(zhèn)調(diào)委會直接受理或由基層調(diào)委會移送的案件中,有一部分案件涉及多個部門,而且已經(jīng)由其他部門或基層調(diào)委會多次調(diào)解,形成客觀上的疑難案件,如何以調(diào)解方式化解矛盾平息紛爭呢?我們主要通過“部門聯(lián)動、司法為主”的聯(lián)合調(diào)處方式來解決疑難問題。例如20xx年2月發(fā)生的某服飾有限公司裝修工程糾紛,該糾紛因施工承包人馬某突然失蹤,引發(fā)9名建筑材料供貨商、20余民工和服飾公司之間的材料款和勞資糾紛,經(jīng)過發(fā)生地黃墩村調(diào)委會和鎮(zhèn)企業(yè)服務中心調(diào)解,均未妥善解決。最終該起糾紛移交到鎮(zhèn)調(diào)委會,在整個調(diào)處過程我們始終堅持“部門聯(lián)動、司法為主”邀請糾紛三方當事人和村調(diào)委會及鎮(zhèn)企業(yè)服務中心參加,經(jīng)過3個多月的艱苦工作,終于解決了該起糾紛。協(xié)議履行當日建筑材料供貨商和民工在爆竹聲中分別向鎮(zhèn)司法所和鎮(zhèn)調(diào)委會贈送了“為民辦實事”的牌扁。

在一些撫養(yǎng)、贍養(yǎng)糾紛中,因為調(diào)解協(xié)議的履行是一個長期的過程,所以我們一直注重調(diào)解回訪工作,并使之制度化。通過回訪及時掌握糾紛調(diào)處的效果和協(xié)議履行情況,對不全面履行或不履行協(xié)議的,說服教育當事人,督促其履行協(xié)議。通過回訪還可以了解到其它一些隱藏在民間的矛盾糾紛。

重視鎮(zhèn)調(diào)委會隊伍建設,在穩(wěn)定人員的基礎(chǔ)上,每年選調(diào)政治可靠,有威信,有業(yè)務基礎(chǔ)的人充實到鎮(zhèn)調(diào)委會及基層調(diào)委會;其次在政策上向調(diào)解員傾斜,讓他們在政治上有榮譽,經(jīng)濟上得實惠;第三,把人民調(diào)解工作經(jīng)費列入同級綜治工作經(jīng)費預算,解決調(diào)解場所建設及調(diào)解工作中遇到的一些實際困難。通過以上三項舉措,造就了多名“名牌調(diào)解員”。

一是參加上級組織的各類培訓,通過學習法律、法規(guī)、調(diào)解工作經(jīng)驗介紹、業(yè)務交流等形式豐富知識,提高業(yè)務能力;二是舉辦調(diào)解業(yè)務培訓班,由司法所或法律服務所同志講課,內(nèi)容包括法律知識、辦案中的實踐體會、調(diào)解協(xié)議書的制作等;三是撰寫調(diào)解心得,每當調(diào)解一起較為復雜的糾紛后,要求參加人員總結(jié)成功的經(jīng)驗,查找不足;四是分析、預測矛盾糾紛特點規(guī)律、發(fā)展趨勢,做到調(diào)解工作有的放矢。

基層調(diào)委會是化解矛盾,維護社會穩(wěn)定的第一道防線。對基層調(diào)委會業(yè)務工作的指導是鎮(zhèn)調(diào)委會的一項重要工作,我們通過對基層調(diào)解干部的培訓,參與具體案件調(diào)解等方式來提高基層調(diào)解干部的業(yè)務水平。通過努力,現(xiàn)在全鎮(zhèn)各村(社區(qū))的調(diào)解干部都能以書面形式把調(diào)解案件記載下來,改變了以往重口頭調(diào)解輕協(xié)議制作的情況。

雖然x鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會在實際工作中取得了一定成績,但與領(lǐng)導的要求、群眾的期望相比還存在差距。今后我們將保持和發(fā)揚優(yōu)勢,改進不足之處,為維護全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會作出新的貢獻

訴前調(diào)解員工作總結(jié) 調(diào)解員工作總結(jié)結(jié)尾篇四

在加強新時期人民調(diào)解工作中,人民調(diào)解工作進入了改革發(fā)展的新時期,地位不斷提高,工作范圍進一步擴大,職能作用日益增強,為進一步做好新時期人民調(diào)解工作,加強人民調(diào)解員隊伍建設,提高調(diào)解員隊伍素質(zhì)和調(diào)解工作水平,充分發(fā)揮人民調(diào)解在維護社會穩(wěn)定中“第一道防線”的作用,使人民調(diào)解工作在基層扎實有效開展,我局精心組織、周密部署,在全縣八個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))陸續(xù)舉辦調(diào)解主任、調(diào)解員培訓班對調(diào)解員進行培訓,現(xiàn)將20xx年調(diào)解員培訓工作匯報如下:

時代在發(fā)展,社會在前進,在發(fā)展前進的道路上人民調(diào)解工作也隨著不斷的前進,為適應新時期人民調(diào)解工作的要求,要做好人民調(diào)解工作,關(guān)建在于調(diào)解員隊伍建設。為了抓好人民調(diào)解工作,我局加強對調(diào)解員培訓工作的領(lǐng)導,充分認識加強人民調(diào)解員培訓的必要性和重要性,深入貫徹落實司法部人民調(diào)解工作若干規(guī)定,把人民調(diào)解員培訓工作作為人民調(diào)解工作一項重要的基礎(chǔ)性工作來抓,年初積極向縣委、政府、政法委匯報,積極與公安局、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委政府聯(lián)系協(xié)調(diào)調(diào)解員培訓工作的相關(guān)事宜。縣委、政府、政法委對調(diào)解員培訓工作高度重視、關(guān)心和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委政府積極支持,使調(diào)解員培訓工作得以順利組織開展。

一是加強領(lǐng)導,制定計劃,加大培訓力度,從基層的實際出發(fā),把調(diào)解隊伍的學習培訓工作為重點開展。

二是進一步完善村級調(diào)解組織建設,以鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的行政執(zhí)法部門率先成立了調(diào)解委員會,并與黨委文件下放到各單位,明確了工作職責,為人民調(diào)解培訓打下了良好的基礎(chǔ)。

三是采取了“嚴把進口,敞開出口,加強培訓,提高素質(zhì),加強指導,促進規(guī)范,”的工作指導思想。把有工作能力,熱愛人民調(diào)解工作的人員請進來,選出了一批愛學法律、愛學政策、愛學業(yè)務的隊伍。

四是堅持重在基層、立足崗位、注重實效、缺什么、補什么,干什么、練什么,實現(xiàn)從“要我學”到“我要學”的轉(zhuǎn)變。

五是主動匯報,相互勾通,邀請上級領(lǐng)導及相關(guān)部門講師多層次,多形勢,多內(nèi)容進行工作指導和業(yè)務培訓,從根本上提高調(diào)解隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務水平。

七是培訓形式多樣,學習內(nèi)容豐富,就近組織,因人培訓,采取集中培訓、以會代訓、現(xiàn)場調(diào)解培訓、下鄉(xiāng)培訓等形式培訓。例在培訓中開展人民調(diào)解業(yè)務大練兵活動,重點以“一事一案、一卷六表”的制作規(guī)范人民調(diào)解卷宗開展培訓,面對面巡回各地輔導講解,并組織司法所長集中制作人民調(diào)解卷宗演練測試,通過測試,采取民主評定方法對前名

進行表彰獎勵。

八是培訓內(nèi)容豐富,首先培訓人民調(diào)解組織的性質(zhì)、任務、工作原則、人民調(diào)解組織的受案范圍;其次是人民調(diào)解工作制度、工作程序、調(diào)解的技巧和基本知識;再次培訓人民調(diào)解格式文書的制作、常用法律知識及典型案例等知識在培訓中對工作室組成人員12人,人民調(diào)解委員會144個,其中企業(yè)單位26個,解小組791的調(diào)解員1702人進行分層次、多形式的培訓。今年組織科室負責人及全體工作人員進行培訓5期,受訓人員230人次。再次對村(居)調(diào)委會調(diào)解主任、調(diào)解委員采取集中到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))培訓的方式進行培訓32期;受訓人員1120人次;對村(居)、調(diào)解小組 采取以會代訓、調(diào)解培訓、司法所工作人員下鄉(xiāng)培訓;據(jù)不完全統(tǒng)計,受訓人員2800余人次。2、組織學習《人民調(diào)解法》規(guī)范人民調(diào)解工作

組織全縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(居)調(diào)解主任130人對《人民調(diào)解法》進行了學習和培訓。并征訂學習材料8900份,組織全縣職工8700余人進行《人民調(diào)解法》考試,邀請了市局教師對《人民調(diào)解法》進行專題講座,通過集中考試學習和培訓,使知認識到《人民調(diào)解法》頒布實施的重要意義,標志著這項具有中國特色的“東方經(jīng)驗”上升為今天的法律規(guī)范,標志著人調(diào)解工作步入法制化、規(guī)范化的軌道。

總之,通過培訓指導,不斷推進人民調(diào)解的組織建設、隊伍建設,規(guī)范了人民調(diào)解工作,提高了對人民調(diào)解員的質(zhì)量水平,使他們進一步掌握民間糾紛發(fā)生、發(fā)展規(guī)律以及調(diào)處糾紛的基本方法與技巧,對民間矛盾糾紛的預防、調(diào)處積累了一定的經(jīng)驗,收到良好的效果。一是人民調(diào)解工作程序、格式文書的制作進一步規(guī)范。二是人民調(diào)解組織建設得到加強,特別是村調(diào)解小組得到健全和鞏固發(fā)展。三是通過對調(diào)解員的培訓,增強了他們相互協(xié)調(diào)、聯(lián)系、溝通的意識,村與村之間的聯(lián)防聯(lián)調(diào)得到全面開展。四是通過對調(diào)解員的層層培訓,調(diào)解員的工作能力得到提高,工作責任心的得到增強,各類民間矛盾糾紛得到及時化解,積極開展人民調(diào)解創(chuàng)“四無”活動,無民間糾紛調(diào)處不力引發(fā)刑事案件,無民間糾紛調(diào)處不力引起非正常死亡,無民間糾紛調(diào)處不力引起群體性械斗,無民間糾紛調(diào)處不力引起群眾性上訪。20xx年以來全縣各級人民調(diào)解組織共排查調(diào)處各內(nèi)矛盾糾紛8534件, (其中婚姻家庭784件, 鄰里1720件, 房屋宅基地1324件,合同183件,生產(chǎn)經(jīng)營804件, 損害賠償1170件,勞動爭議0件,村務管理29件,山林土地1439,征地拆遷87件,計劃生育0件,環(huán)境保護0件,道路交通62件,物業(yè)0件,醫(yī)療8件,其它924件,)調(diào)處成功8420件,調(diào)解成功率 98 .7%,防止民間糾紛引發(fā)刑事案件56件467人次,防止群眾性械斗66件2562人次,防止群眾上訪56件4539人,防止民間糾紛引發(fā)自殺 22件 39人次。在調(diào)解工作中,避免和挽回經(jīng)濟損失萬元。其中調(diào)解室工作成員調(diào)處717件,調(diào)處成功707件,調(diào)處成功率。

師宗縣司法局基層科

二0xx年十一月二十六日

訴前調(diào)解員工作總結(jié) 調(diào)解員工作總結(jié)結(jié)尾篇五

人民調(diào)解作為維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”,在促進社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展中起著重要作用。一年來,我縣的人民調(diào)解工作,在縣委、政府的正確領(lǐng)導下,在司法行政機關(guān)的管理指導下,經(jīng)過全縣各級調(diào)解員的共同努力,為構(gòu)建和諧__作出了貢獻。

一、全縣人民調(diào)解工作的總體情況

_年,全縣各級調(diào)解組織積極開展矛盾糾紛大排查大調(diào)處工作,共受理各類糾紛案件1501件,調(diào)處1501件,調(diào)處成功1472件,調(diào)處成功率為,與_年度相比,人民調(diào)解案件總數(shù)下降69件,調(diào)處成功率上升。

二、全縣人民調(diào)解案件分類情況

今年共調(diào)處婚姻家庭糾紛256件,占矛盾糾紛總數(shù)的,與上年度相比下降54件;鄰里矛盾糾紛342件,占矛盾糾紛總數(shù)的,與上年度相比下降14件;賠償糾紛共調(diào)處144起,占矛盾糾紛總數(shù)的,與上年度相比下降29件;土地承包糾紛共調(diào)處182起,占矛盾糾紛總數(shù)的,與上年度相比上升3件;房屋和宅基地糾紛共調(diào)處157起,占矛盾糾紛總數(shù)的,與上年度相比上升59件;其它糾紛出現(xiàn)的諸如合同、勞動爭議、征地拆遷、水事、施工、山林等其它糾紛共420起,調(diào)處420件,占全部矛盾糾紛的28,與上年度相比下降34件。

三、全縣矛盾糾紛隱患分析

從全縣矛盾糾紛發(fā)生的種類及表現(xiàn)形式上看,主要集中在婚姻家庭、鄰里之間、賠償、土地承包、房屋宅基地方面,這五類糾紛占糾紛總數(shù)的72%。其中鄰里糾紛的發(fā)生原因較多,有的是由歷史性的原因引發(fā),有的是屬于偶然引起,在當前,尤其是農(nóng)村中表現(xiàn)得更為突出;婚姻家庭糾紛主要表現(xiàn)在繼承、贍養(yǎng)、扶養(yǎng)、婚姻等方面較為突出。分析矛盾糾紛發(fā)生的原因:

一是以家庭為單位的社會單元,由傳統(tǒng)的大家庭向小家庭化發(fā)展,表現(xiàn)在現(xiàn)實中的自我利益保護現(xiàn)象更為明顯,因此帶來的因給付、繼承等利益矛盾也變得更為現(xiàn)實和具體。

二是隨著人們的思想觀念的更新,外出務工人員逐年增多,以情感、物質(zhì)為基礎(chǔ)的婚姻隨著條件的變化,而變得不穩(wěn)固,由此引發(fā)的婚姻糾紛日漸增多。

三是在贍養(yǎng)、扶養(yǎng)等方面的成本增加而引發(fā)的矛盾糾紛,表現(xiàn)在經(jīng)濟發(fā)展落后山區(qū)較為突出;土地承包糾紛是由于人地矛盾突出和以前國家對土地承包地征收農(nóng)業(yè)稅等費用,有的承包戶將其應耕作農(nóng)田贈送給別的農(nóng)戶種植或?qū)⑻锏貟伝模o有能力耕作的農(nóng)戶提供了耕作的條件。自國家出臺農(nóng)業(yè)直補新政后,耕作承包地收益增加,就土地承包權(quán)屬問題上發(fā)生的糾紛有所抬頭,從而引發(fā)因承包經(jīng)營權(quán)屬的矛盾糾紛增多。

四、下步人民調(diào)解工作加強以下幾個方面

一是要加大矛盾糾紛排查工作力度。各級調(diào)委會要深入開展矛盾糾紛排查,加強對轄區(qū)矛盾糾紛的綜合防范,注重事前、事中和事后工作的及時性、有效性。要注重對群眾的法制宣傳工作,進一步加大對矛盾糾紛隱患的摸排,對摸排出的糾紛苗頭,要做好防范化解工作,做到糾紛摸排縱向到底,橫向到邊,盡可能將矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài)。

二是注意情報信息的收集上報。及時收集和掌握轄區(qū)矛盾糾紛動態(tài),對熱點、重點、難點工作進行認真細致的分析、研究和總結(jié)。

三是加大對調(diào)委會的管理指導和業(yè)務培訓力度,進一步規(guī)范各項規(guī)章制度,規(guī)范矛盾糾紛調(diào)處工作程序,使矛盾糾紛排查調(diào)處工作逐步走向法制化、規(guī)范化軌道。

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