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供應鏈管理實訓心得體會五篇 供應鏈實訓心得體會(5篇)

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供應鏈管理實訓心得體會五篇 供應鏈實訓心得體會(5篇)
時間:2024-07-15 19:48:01     小編:zxfb

心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。那么你知道心得體會如何寫嗎?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

供應鏈管理實訓心得體會五篇 供應鏈實訓心得體會篇一

本次實訓內容主要是圍繞著供應鏈管理。一個星期的實訓中,我們通過操作用友系統軟件,模仿真實的公司運作,通過實踐操作,了解到了物流在實際工作中所遇到的困難。供應鏈管理是一種集成的管理思想和方法,它執行供應鏈中從供應商到最終用戶的物流的計劃和控制等職能。從單一的企業角度來看,是指企業通過改善上、下游供應鏈關系,整合和優化供應鏈中的信息流、物流、資金流,以獲得企業的競爭優勢。

供應鏈管理部分主要包括物料需求計劃、采購管理、銷售管理、庫存管理、存貨核算等模塊,主要功能在于增加預測的準確性,減少庫存,提高發貨供貨能力;減少工作流程周期,提高生產效率,降低供應鏈成本;減少總體采購成本,縮短生產周期,加快市場響應速度。同時,在這些模塊中提供了對采購、銷售等業務環節的控制,以及對庫存資金占用的控制,完成對存貨出入庫成本的核算。使企業的管理模式更符合實際情況,制定出最佳的企業運營方案,實現管理的高效率、實時性、安全性、科學性、現代化、職能化。

用友erp-u8是一套國產的企業級解決方案,是一個企業經營管理平臺,用以解決不同滿足各級管理者對信息化的不同要求:為高層經營管理者提供大量收益與風險的決策信息,輔助企業制定長遠發展戰略;為中層管理人員提供企業各個運作層面的運作狀況,幫助做到各種事件的監控、發現、分析、解決、反饋等處理流程,幫助做到投入產出最優配比;為基層管理人員提供便利的作業環境,易用的操作方式實現工作崗位、工作職能的有效履行。

實訓主要步驟:

(1)進行注冊系統管理,建立賬套。

(2)增加操作員,設置自己為賬套主管,啟用系統。

系統啟用圖供應鏈管理培訓

? ? ? ?(3)實驗一基礎設置的業務數據基本信息的輸入,注意細節部分,否則會影響最后的結果。

(4)采購管理、庫存管理、銷售管理等模塊的初期設置的

錄入也是至關重要的,否則它們模塊下的一些功能選項或者錄

入信息就不會顯示出來,從而無法再做后面的工作,影響整個操作。

個人總結及心得體會:

通過這次實訓的實際操作,更讓我覺得做物流工作是要有耐心的,但只有耐心是不夠的,還需要細心和認真。不然如果有步錯了沒發現,就會產生一步錯,步步錯的后果,還需要重新倒回去檢查看出錯在哪里,在不能改正的情況下只能重新做,這是很耗時間和精力的,所以做物流工作一定要既有耐心又認真細心。

耐心與仔細是作為物流工作人員必須具備的能力。耐心是仔細的前提,仔細是耐心的根本。有了耐心與仔細的心態,才能讓工作變得輕松,讓自己不會倍感壓力,去尋求問題原因所在和解決問題。

通過實訓,把我們日常學習的與專業有關的知識緊密的結合了起來,將我們所學到的專業知識和具體實踐相結合,以提高我們的專業素質和能力,讓我們對物流公司的營運流程有一個整體的了解。當然也需要熟悉用友軟件的使用和物流專業知識的扎實,這樣才能在以后工作中更能發揮自己的能力。

供應鏈管理實訓心得體會五篇 供應鏈實訓心得體會篇二

與往不同,在以往的工作實踐中,為提升自身知識,我也曾讀過一些關于供應鏈管理方面的文章和理論,雜七雜八,歸根結底大都是“一切向客戶看齊”的導向,注重反應能力,運營效率、存貨等方面的控制不難理解,但很難應用,雖屬于那種“營養快餐”型的,但也算開卷有益,本書,讀著很累,我覺得讀這本書,就是一個深度思考的過程,指望看一遍,瞄一下就能完全領會基本不可能,它從企業的營業收入與利潤,企業規模與成本優勢等思考點,利用企業內部管理的案例分析,闡述如何通過市場方式獲取資源,降低成本,最終提升企業內部的管理能力。限于水平,對此書理解甚淺,還需多花時間一遍一遍的讀,如下,結合目前本部門管理上的問題,以及對本書的理解,談一下簡單的感想:

前端防雜:目前事業部無論在市場拓展、產品流程管理上都還在初級階段,存在很多不增值的“復雜”。

例如,市場開發上“只見樹木,不見森林”,到處打樣,客戶要什么就做什么,看似樣品越來越多,其實批量訂單少之又少,市場沒開發出來,成本反而提高了;

再例如,產品前期設計時,受溝通方式影響,一個產品方案可能需要反復的和客戶不同的人溝通、確認、審核,也許等方案定下來了,樣品做出來了,市場早就跑到競爭對手那里去了;

以上兩個方面,從工作量上分析,工作量一定上大的,或是不斷增加的,但是,真正的價值就可想而知了。

后端減重:目前,就復合母排市場競爭而言,十分慘烈,產品市場交易價格逐漸降低,但是企業內部管理協調成本在逐漸增高,受產品制造特性影響,外包是基本不可能的,對此企業內部的價值分析工作就至關重要了,以下也舉兩個案例分析一下它的價值所在。

例如,復合母排的切紙,公司投訴幾十萬購買的切紙機,員工每切一張紙大約要花費幾分鐘的時間,每件產品至少需要幾張紙,效率低,并且切紙設備經常受疲勞使用影響損壞,每次批量訂單一來,無疑就成為瓶頸工序了,而外協沖壓切紙,價格成本要低于內部人員的工資成本很多,可見,我們的產品加工模式出現了問題,自己給自己制造了瓶頸。

再例如:公司花130余萬購買的水切割設備,三年不到,僅輔料消耗及設備維修就直接耗用成本140余萬,經核算在設備沒有折舊完,每加工一件產品的直接設備成本要高于外協成本很多,這一現象充分表明水切割的外部交易成本已經超出了該設備的內部管理成本,突破了購買擴張的界限。也許在短期提高響應能力上給生產制造帶來了便利,一旦產品改型或市場變化將給企業造成很大的負擔,以上兩個案例,以點帶面而已。

中間制亂:本書第三章中對計劃進行了細致的描述,從需求計劃、物料計劃,采購計劃、生產計劃將銷售和運營串聯起來,并相互閉環,強調“管理=計劃+控制”。結合事業部目前的計劃管理工作,主要問題存在于:

①計劃與執行沒有分離,重編計劃而輕控制,很多計劃在執行中并不是根據市場的需求計劃為依據,而是根據內部協調因素反復調整,基礎數據不足,計劃大部分是根據經驗應付數來的,計劃員每天在現場跟單,了解情況,調整計劃,而班組長就變成反映情況的崗位了,直接反應的結果是,日計劃不能及時的達成,影響了計劃的嚴謹性,久而久之,就把計劃工作拽入了計劃永遠跟不上變化的怪圈;

②需求計劃不足,在事業部工作過程中,目前尚停留在“接單生產”的模式上,目前僅僅做到的也只是將物料需求計劃整合成長備庫計劃,還沒有與市場的需求計劃有效的串聯起來,工作過程中重復業務層出不窮,影響的也就是作業效率、成本,和計劃的有效性了。

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供應鏈管理實訓心得體會五篇 供應鏈實訓心得體會篇三

在啤酒游戲中,我扮演的是零售商的角色。此角色在整個游戲流程中最為輕松。只需要填寫訂單和零售商情況總表。雖處于供應鏈的末端,確實需求的拉動源頭。

游戲進行到第三周,我開始加進貨。沒有太確鑿的依據,只是憑著猜測和敏銳的直覺。因為看到身邊的同學都進貨量很少,我猜測如果不突然增大需求的話,很難體現戲劇性的效果。素有涉獵眾商人的發家史,這陽的實例并不鮮見。

到第五周的時候,我的預測果然應驗。市場需求突然增長一倍,翻至8箱。此時,我的利潤和其他零售商已經明顯拉開距離。身旁的同學贊許我的前瞻性,我開始有點得意。并且樂觀的預計市場需求再將來還會再漲。于是又加大了訂貨量,猛增至12箱。

第七周的時候,老師告訴我們因為有一首流行歌曲涉及到了情人啤酒,所以情人啤酒的市場需求大大增加。我自是沾沾自喜。身旁的同學卻悔不當初,與時紛紛加大訂貨量。而我卻在一念間突然想到一位被稱為創業導師的財經名人說的大熱必死。又開始慎重思量起來。聽聞這個好消息,眾零售商紛紛加大訂貨量,很可能會超出供應商的生產計劃而導致供貨不足。而一首流行歌曲促成的熱門,時間必然有限。萬一庫存積壓,還累及自身故我反常的未加大訂貨量,反而減至10箱。

連續過了幾周,市場需求依然沒有出現先前樂觀預測的大幅增長。過多的庫存產生的不小的庫存成本已經對我構成了壓力。意識到自己的盲目樂觀,在第十周開始降低訂貨量以緩解庫存壓力。

到最后時,老師告訴我們以后的市場需求都是8箱,我便把握良機,將訂貨量降至最低。到游戲結束。我實現利潤1114元,相對大部分同學都略勝一籌。卻并不是因為運用了科學供應鏈法則避免牛鞭效應。而是憑著自身有局限的經驗主義。故勝之不舞。通過游戲也讓我明白了在供應鏈中很難避免的會出現對市場需求盲目樂觀而人為擴大需求,造成貨物積壓的情況。而解決這個問題的不二法門是高度信息實時共享。將整個供應鏈集結為利益共同體。

供應鏈管理實訓心得體會五篇 供應鏈實訓心得體會篇四

本次實訓,旨在加深我們對物流管理專業課程綜合知識理解的同時具備分析問題和解決的能力。樹立全局觀念,注重培養我們的物流資料收集、分析、處理和集成能力,計劃及執行。強化我們對物流各崗位職業技能的了解,進一步提高制造物流運營方案的設計能力。本次實訓內容主要是圍繞著供應鏈管理。

三個星期的實訓中,我們根據系統軟件,分別扮演供應商,制造商,零售商,物流公司,模仿真實的公司運作,通過實踐操作,了解物流在實際工作中所遇到的困難。供應鏈管理是一種集成的管理思想和方法,它執行供應鏈中從供應商到最終用戶的物流的計劃和控制等職能。從單一的企業角度來看,是指企業通過改善上、下游供應鏈關系,整合和優化供應鏈中的信息流、物流、資金流,以獲得企業的競爭優勢。

我們主要是按照拉式的供應鏈方式操作,從零售商下訂單,到制造商生產需要原材料在進行采購,在從上游往下游流動的這么一個過程。先是從零售商下訂單,然后制造商接受訂單,并按照訂單制作出供貨計劃。根據供貨計劃,制作出mds主需求計劃、mps主生產計劃以及mrp物料需求計算,并發出需求通知。

物流公司接收到物料需求通知,制作采購計劃,生成采購訂單發送給供應商。供應商按訂單接收后,進行訂單備貨,并發送給物流公司。物流公司收到物料后,按照配送指令,制作配送計劃,將原材料配送給制造商。制造商進行收料后,開始生產,并進行檢驗,將成品發送至物流公司。物流公司收到成品后,按照配送指令,制作配送計劃,配送給零售商。

零售商收到成品后,就可以往市場進行銷售。整個供應鏈流程就結束。在供應鏈系統中,物流公司充當的是第三方物流公司角色,零售商、制造商、供應商都是將配送業務外包由物流公司完成。

我在制造商、供應商、零售商、物流公司中扮演了具體的角色,體會到了供應鏈上各個節點企業是息息相關的,一個環節的運行需要相應環節的回應,否則寸步難行。例如在做物料齊套時,配套的材料必須嚴格仔細清點數量,否則無法進行。

通過這次實訓的實際操作,使我對整個社會物流有了更加深入的了解,同時也對物流相關性的業務流程有了一定的了解,它把我們日常學習的與專業有關的知識緊密的結合了起來,將我們所學到的專業知識和具體實踐相結合,以提高我們的專業素質和能力,讓我們對物流公司的營運流程有一個整體的了解。提高學習專業知識的興趣,真正理解并吸收課堂中所學到的知識,為將來走上工作崗位打下良好基礎。

供應鏈管理實訓心得體會五篇 供應鏈實訓心得體會篇五

這次實訓工分了八個小組,每個組有制造商、渠道商以及終端商。每六個成員組成一個完整的鏈條和企業。實訓為期兩個周末,最開始,我并不感興趣,就坐在一旁玩玩筆,耍耍手機,沒有全身心投入,或許是因為課程無聊不想聽,或許是因為我聽不懂,真正開始操作的時候我們都很茫然,左顧右盼的看別的小組是怎樣操作的。四年的生產和銷售到了第二年,我才真正投入到實訓中去,因為之前對供應鏈不了解,缺乏一些經歷,所以我們根本不懂得成本預算和廣告的投放技巧,所以,第一年的廣告我們這組投得最多。

當然,我們的產品也賣得還可以。其實在整個操作中,我們組是屬于中規中矩的,該賣p1我們就賣p1,該賣什么產品我們就賣什么產品,到最后我們連銷售p4的機會都沒有。第二組是我們這次實訓供應鏈得分最高的小組,他們的策略就是不研發p2,賣完p1后直接開始p3的研發和生產,當然,他們的做法肯定是經過深思熟慮的,具體的成本和預期效果都必須適當的考慮。由于我們這組沒有考慮必要的因素,生產商胡亂的開店導致資金嚴重缺乏,生產的貨品很少,最后我們銷售得貨品就減少了,大筆的廣告費用沒有得到相應的價值。

第二年,我們廣告的費用就相對減少了很多,誰知,我們從廣告排名的第一滑到最后,失去了銷售更多產品的機會。第一年我們產品賣得很好,第二年我們卻要面臨資金缺乏鏈條斷裂的境地。于是我們都必須取得貸款來挽救危機,但是我們的佳績卻難以維持。

有了前兩年的經歷,我們第三年和第四年就顯得有些穩當了,我們在投廣告的時候顯得更加理智和謹慎。生產商生產多少產品我們就訂購多少產品,沒每次銷售會議后,我們都達到了“零庫存”的理想狀態。使廣告值的作用發揮到最大。

第四年一結束,我們整個實訓的成績就出來了,我們這組從先前的倒數第三名順利的進入前三名,這個成績實在是值得高興,力挽狂瀾的感覺就像是真正的挽救了企業。四年的經營看似很短,我們在電腦面前一坐就是好幾個小時,如果不是銷售會議,我們都不大專心的,這個時候,紙牌、掃雷就成了我們打發無聊時間的最好工具,常常被老師從玻璃窗戶里的倒影發現我們在游戲。每次銷售會議,老師都會提醒我們集中注意力的,可能是我太專注完蜘蛛紙牌了,我沒有在意系統的反映,我和陳瑤都認真的研究者每張牌該怎樣去放置,要不是其他組的組員善意的提醒,我們就錯過那一次的銷售會議了。

所以,我想說的是,企業的經營容不得半點馬虎,必須保持高度的集中和謹慎,保證企業的每次決策都萬無一失。無論是制造商、渠道商還是終端商都要點扮演著至關重要的角色。最后我們組每個組員也都上臺表示了我們實訓后的看法,總結出幾個詞:團結、細心、精打細算、市場預測、溝通。下面我再來著重總結一下。

團結是固然,制造商、渠道商和終端商這三者離開誰都不能正常運作。細心是保證,一個數字或者是精確到小數點的錯誤都是致命的要點。精打細算是要很準確的預算我們的產品成本、產品收入和廣告成本及收益。企業的最終目的是盈利,只有精確的數字和準確的數據才能證明我們的利潤。

溝通是信息暢通的前提,在實訓中,實現組員之間的良好溝通時贏得勝利的重要砝碼。第二年我們小組制造商資金缺乏導致鏈條斷裂,其重要原因就是我們事前的溝通不到位。因為太過于忽視小組的溝通,以為他們各自都能應付自己的困難。沒想到正是我們的錯誤思想導致了嚴重的錯誤,可見,溝通真的很重要啊。其實在我看來,最重要的還是技巧,我們對于供應鏈沒有經驗,這次的冠軍組他們制勝的法寶是經驗和技巧。雖然大家都是站在同一起跑線上來參加這次實訓,但是我認為,很多技巧都是自己平時積累的,男生機靈,總能想到很多女生想不到的想法,而我們總是很受規矩的從p1生產到p3,最后也未能得第一。所以,在這里,我想強調的東西又多了一個,那就是“創新”。創新是現代企業致勝的法寶,現在需要的人才也是創新型人才,因為他們在企業里有很多奇思妙想能幫助企業擺脫困境,獲得重生,創新是一種理念,也是一種能力,只有具備這種能力才能屹立于職場之林。對于大學生的我們,正是需要這種創新。

供應鏈實訓是一次專業課的實習,更是我們人生中重要的一課。它教會了我要學會創新,要懂得技巧,更是教會了我們在企業里必須保持謙虛謹慎的工作態度。開始覺得它注定是無聊的課程,現在看來,我徹底改變了自己的想法,供應鏈實訓和花姐我們好愛好愛。最后感謝花姐陪我們一起度過周末,一起辛苦實訓,謝謝您,花姐。

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