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辦公室安全責任書篇一

1、不發(fā)生重大及以上安全責任事故或其他性質(zhì)嚴重、社會影響較大的安全事故，不發(fā)生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；

2、不發(fā)生重大及以上的分包商生產(chǎn)性責任事故、負主責的重大及以上交通事故、負管理責任的'重大及以上建設項目地質(zhì)災害；

3、不發(fā)生因工程勘測設計原因造成的較大及以上安全生產(chǎn)事故；

4、不發(fā)生電力生產(chǎn)、運營期間生產(chǎn)性死亡責任事故，不發(fā)生一般及以上電力安全事故；

5、不發(fā)生直接經(jīng)濟損失200萬元以上的設備事故、直接經(jīng)濟損失50萬元以上的火災事故；

6、員工（包括分包商員工）崗前安全培訓、操作技能培訓率100%；

7、在規(guī)定時間內(nèi)安全生產(chǎn)隱患整改（控制）率100%；

8、危險性較大分部、分項工程專項安全技術措施編制、審批、交底率100%。

1、負責總承包部的公務車輛交通安全管理；

2、負責本部生活辦公區(qū)域消防、用電安全及治安管理；

3、負責員工食堂衛(wèi)生及飲用水安全管理；

4、負責員工食堂炊事人員健康體檢；

5、協(xié)助組織安全學習、安全宣傳及安全生產(chǎn)會議；

6、負責安全生產(chǎn)管理信息系統(tǒng)的建設、運維和技術保障工作；

7、負責文明施工策劃及實施。

三、考核、獎罰

以部門履責為基礎，按照總承包部《安全生產(chǎn)考核管理制度》進行考核、評定，經(jīng)安委會研究對部門及責任人進行獎罰。

1、責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

2、此責任書由總承包部安全環(huán)保部負責解釋。

總承包部：

部門：

年 月 日

辦公室安全責任書篇二

為強化公司安全生產(chǎn)管理，進一步落實安全生產(chǎn)責任，切實預防重特大安全事故，避免和減少各類事故的發(fā)生，根據(jù)《金山區(qū)________年度安全、環(huán)保綜合目標管理責任書》，按照“誰主管，誰負責”的原則，為明確公司各級各部門的安全生產(chǎn)責任，特簽訂本責任書。

辦公室安全目標責任書考核內(nèi)容及指標

1、員工傷亡事故控制指標：部門所屬員工不得發(fā)生死亡和重傷以上的工傷事故。

2、安全生產(chǎn)責任事故經(jīng)濟損失控制指標：辦公室不得發(fā)生造成經(jīng)濟損失5000萬元以上（含5000萬元）的各類安全事故。

3、安全生產(chǎn)管理：

（1）貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關法律法規(guī)以及地方政府的有關規(guī)定。

（2）嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，自覺遵守勞動紀律。

（3）協(xié)助相關部門做好安全、環(huán)保、消防和職業(yè)健康的設施檢測和員工的健康體檢工作，做好易制毒品的的相關工作，及時整改存在的安全隱患，做好所轄責任區(qū)的安全工作。

做到責任明確，措施到位，確保安全、環(huán)保、消防設施隨時能投入正常使用。

（4）加強門衛(wèi)管理，做好防火、防盜的預防工作；做好廠區(qū)綠化工作，為公司創(chuàng)造良好的生產(chǎn)環(huán)境。

（5）協(xié)助相關部門做好安全、環(huán)保、消防應急演練的'實施及相關的后勤工作。

（6）發(fā)生事故或未完成責任書規(guī)定的指標的按公司《________年度薪酬分配方案》中的考核細則規(guī)定的指標執(zhí)行。

考核期為________年1月1日至12月31日。

本責任書自簽字之日起實施。

本責任書由公司安環(huán)部負責解釋。

廠長（簽字）：________部門負責人（簽字）：________

________年________月________日________年________月________日

辦公室安全責任書篇三

為了加強學校安全保衛(wèi)工作，明確有關責任部門的安全工作職責，進一步落實“安全第一、預防為主”的方針，消除各種影響學校安全和穩(wěn)定的隱患，維護學校正常教育教學秩序，保障學校和全體師生員工的生命財產(chǎn)安全。根據(jù)安全生產(chǎn)責任制規(guī)定和上級主管部門的要求，結合學校安全工作的實際，特與簽訂安全工作目標管理責任書。

一、辦公室主任安全工作職責：

1、具有實事求是、高效、民主的作風和誠實、正直、務實、靈活的品質(zhì)。

2、承辦同級領導層的集體決策和校長交辦的事項；承辦上級辦公部門交辦的事項；承辦同級各職能部門轉(zhuǎn)辦的有關事項并健全檔案。

3、協(xié)調(diào)內(nèi)外關系，與上下左右建立“外交”關系，熱情接待賓客和職工來訪，熱情準確解答詢問，注意保密，避免越權妄斷。召集會議，做好記錄。

4、做好文書、文件、檔案工作：搞好文件的收發(fā)登記、初擬落實意見、傳遞、收回、整理移交存檔工作。

5、做好政務服務工作：擬定學校工作計劃、總結；搞好公文制發(fā)；起草領導講話稿；做好信息的篩選、傳達工作，為領導決策提供信息咨詢；為領導出謀獻策，發(fā)揮參謀智囊作用。

6、做好事務服務工作：為學校領導的事務服務；為本單位教職工群眾的事務服務。

7、處理辦公室日常工作，管好用好校印，管理教職工缺勤，做好學校工作“大事記”，做好學校信息報送。

8、協(xié)助組織年度考核，負責新教師轉(zhuǎn)正與認定職級，評職增資、干部年報、教職工退休、喪亡撫恤材料的報送。

9、節(jié)假期間組織安排好教職工的'值班、落實好責任。

10、督促任課教師在教學中、滲透安全教育、法制教育等。

11、指導教師在履行職責過程中嚴格遵守工作要求、操作規(guī)程、職業(yè)道德或其他規(guī)定。

12、指導、教育教師或者其他工作人員在負有組織、管理學生的職責期間，隨時掌握學生狀況，發(fā)現(xiàn)學生行為具有危險性，應及時進行必要的管理、告誡或者制止。

13、經(jīng)常了解、關心教師或者其他工作人員的身體狀況。

14、確保辦公室內(nèi)的財產(chǎn)及所領財產(chǎn)的安全。

二、上述工作職責的履行情況，由校長室考核。如因管理不善而造成安全事故的、因管理不善而發(fā)生財產(chǎn)遺失等情況，按有關規(guī)定處理。

三、本責任書自簽訂之日起生效。

校長簽章：

辦公室主任簽字：

敘永縣xx初級中學校

辦公室安全責任書篇四

為貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關安全法律、法規(guī)，進一步完善安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度，層層落實安全生產(chǎn)責任，切實抓好公司內(nèi)部的各項安全管理工作，保障安全生產(chǎn)順利進行，特簽訂本責任書。

一、辦公室崗位職責：

1、建立崗位責任制，明確職責，提高工作效率。

2、負責公司辦公樓的安全管理工作，確保安全設施完好率100%。

3、負責公司車輛安全管理工作，確保人身傷亡率為0。

4、負責協(xié)調(diào)公司安全部門對員工安全培訓和新職工入廠安全教育工作。做好員工的調(diào)動登記和安全再教育的管理工作。

5、按時做好各項社會保險交納工作，確保交納率100%。

6、做好公司作息時間表，安排節(jié)假日放假期間公司領導值班時間表。

7、做好工傷事故的調(diào)查、申報和處理工作。

8、完成領導交辦的臨時性安全方面的'工作。

二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：

1、對本部門的安全管理負直接領導責任，必須自覺遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本部門全面落實，并全力支持安全工作。

2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本部門內(nèi)全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。

3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位。

4、參加安全生產(chǎn)專題會時，首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況；在安排本單位生產(chǎn)任務時，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。

5、按時參加公司安全綜合檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。

6、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任，同時要予以查處。

7、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮；

8、發(fā)生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。

9、必須按規(guī)定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育；

10、嚴格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項禁令，保證本單位所有人員不違章作業(yè)。

三、本責任書一式二份。由公司安全生產(chǎn)委員會和責任人各執(zhí)一份。

四、本責任書自簽字之日起執(zhí)行。

甲方（蓋章）：乙方（責任人）：

法定代表人：乙方身份證號碼：

年月日年月日

辦公室安全責任書篇五

根據(jù)學校安全工作相關法律法規(guī)，及各級政府、教育主管部門學校安全工作文件精神，本著“安全第一，預防為主”的原則，及“縱向到底、橫向到邊”要求，為杜絕安全隱患，及時妥善處理安全事故，確保師生人身安全和學校財產(chǎn)安全，現(xiàn)結合我校實際，制定并簽訂“一崗雙責”安全工作責任書。所謂“一崗雙責”是指我校全體教職員工在業(yè)務工作的基礎上，同時承擔著安全管理的責任。安全保衛(wèi)辦公室安全責任書。

1、總體上參與起草校園安全各項制度的制訂，負責各項安全制度的匯總、宣傳并督促落實。

2、負責關于校園安全保衛(wèi)的檢查、評比、申報、日常工作匯報。

3、負責收集、整理學校安全、保衛(wèi)、法制教育等各類圖文音像資料。

4、負責保安人員管理。制訂保安工作規(guī)章制度；安排門衛(wèi)與巡查值班；加強門衛(wèi)到崗情況的檢查考核。保安工作應特別注意：加強夜間巡查，如發(fā)現(xiàn)安全隱患問題應及時積極想辦法制止事故發(fā)生，同時報告學校相關部門；外來人員到校要做好登記，上課期間家長不能進校找學生，閑雜人員一律不允許進入校園；對外來人員擾亂學校正常秩序，必須采取一定措施制止，直至送公安機關處理。

5、配合其它部門，安排保安人員維護各類大型活動的安全，防止外來騷擾。

6、協(xié)調(diào)其它部門，及時調(diào)解、處理區(qū)域內(nèi)發(fā)生的'小型治安事件和糾紛；妥善處理學生違紀或不文明行為，絕不允許毆打?qū)W生，不允許對違紀學生進行罰款。

7、如有重大治安案件和刑事案件，則根據(jù)學校各類事故應急預案進行處理，一旦得到信息，立即報告公安部門，并采取措施控制事態(tài)發(fā)展，保護好現(xiàn)場，協(xié)助公安部門調(diào)查案件。

8、在校長室領導下，協(xié)調(diào)、配合學校各部門，落實校園安全各項工作：

①維護校內(nèi)治安秩序，保護學校師生的安全，保證正常教學。

②保證學校和師生財物安全，對拿出學校的財物進行盤查，特殊情況報告學校。

③督促各職能部門加強校園安全（防火、防盜、學生糾紛）巡查，預防各類治安事故發(fā)生；

④督促各部門加強學校安全設施檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告學校，同時提出整改方案。

9、及時向?qū)W校相關部門、人員通報校園安全保衛(wèi)信息。

10、用時接收上級安全文件、安全信息，并及時向?qū)W校相關部門、人員通報。

11、本責任書原件一式兩份，校長室、學校安全保衛(wèi)辦公室各保留一份。其它相關領導持復印件。

12、本責任書自簽訂之日起生效，至下一年度簽訂之日起廢止。

責任人：xx

20xx年xx月xx日

辦公室安全責任書篇六

為了加強辦公室安全工作，確保財產(chǎn)檔案出車安全，特制訂本責任書，內(nèi)容如下：

1．下班后關好門窗，切實加強鑰匙管理，辦公室離人必須鎖門。

2．嚴密注意進入辦公室的各類人員，嚴格嚴肅人員管理。

3．嚴格管理制度，認真管理好各類文件、資料和檔案，各類資料進入檔案室，必須嚴格登記制度、借還制度，重要的文件、資料要及時送學校檔案室保存，機密資料、人事檔案嚴防丟失、嚴防泄密事件的發(fā)生。

4. 嚴禁將公私貴重物品在辦公室存放。

1．學習消防常識，樹立消防意識，遵守消防制度。

2．保持辦公室干凈整潔，不準存放易燃易爆物品和刊物。

3．加強對計算機和其它辦公設備的管理，人走斷電，要嚴格遵守操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問題及時請專業(yè)人員修理。

4．愛護所在樓道消防器材和消防設施，不隨意挪動、挪用。

5.各部門、各辦公室及各班級負責人每周對所管轄范圍進行一次安全消防檢查，發(fā)現(xiàn)線路、電器有漏電等消防安全隱患，要及時匯報學校領導，力求及時處理。

6.嚴禁隨便使用配電箱送電接電。

7.嚴禁在辦公室、教室亂拉電線，不用電爐和熱水器。

8.嚴禁在電腦室、圖書室等危險地方抽煙、用明火。

9.嚴禁用電設備周圍堆放易燃易爆物品。

10.車庫管理需要加強消防安全意識。

1.檔案室應通風、透氣、干燥，做好防濕、防蟲蛀的工作。

2．司機出車必須有辦公室負責人安排，自覺遵守學校小車管理制度，遵守交通規(guī)則，確保行車安全。

3.時常檢查辦公室天花板材料、裝飾物品、燈具、吊扇部件是否松動。

4.安全貯存物資—不要以無序的方式貯存材料或者將材料貯存在可能墜落導致人員傷害的'位置。

5.例行檢查，開啟電器設備前首先檢查。

6.車庫管理要加強防盜意識。

1.文印室各項設施設備應有保密設置。

2.對文印室使用過的再生紙進行分類清理，消除泄密隱患。

3.加強學校網(wǎng)絡安全設置，避免學校內(nèi)部信息外泄。

4.注意消除學校led安全隱患。

本責任書一式兩份，雙方簽字后生效。

校 長 ： 辦公室主任：

年 月 日 年 月 日

辦公室安全責任書篇七

建筑工程安全質(zhì)量工作責任書

為加強我公司建筑工程施工現(xiàn)場安全、文明施工管理，認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針，嚴格執(zhí)行建設部建筑安全檢查標準jgj59—99和“建筑工地文明施工標準”等安全生產(chǎn)法規(guī)，確保施工安全及質(zhì)量達到合同及有關規(guī)范要求，本公司特制訂并與各項目負責人（承包人）簽訂該建筑工程安全質(zhì)量工作責任書。

一、工程概況

（一）工程名稱：

（二）工程地點：

（三）工程內(nèi)容：

（四）開工時間：年月日；竣工時間：年月日。

（五）工程造價：

（六）建筑面積：

（七）項目負責人（承包人）：

二、項目負責人（承包人）職責

項目負責人（承包人）是受公司委托在工程項目上的代表人，是對工程項目施工過程全面負責的項目管理者，是施工項目安全質(zhì)量管理的第一責任人；項目負責人（承包人）必須全面貫徹和執(zhí)行各種安全勞保及有關質(zhì)量的政策、法規(guī)、制度，落實各項安全防護措施和質(zhì)量保障措施，并對施工過程及工程保修期內(nèi)出現(xiàn)的安全、質(zhì)量事故負直接的領導責任和管理責任，對由此引起的法律糾紛負無限連帶責任。

（一）項目負責人（承包人）的質(zhì)量管理職責：

1、確保組織機構健全，管理人員持證上崗，確保公司的質(zhì)量體系標準能有效運行。

2、堅持按圖紙施工，按要求用料，嚴格把好工程質(zhì)量關，保證施工質(zhì)量，爭創(chuàng)樣板工程

3、加強質(zhì)量檢查和動態(tài)控制，落實專人跟班管理，及時發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，及時上報解決處理。

4、科學安排工程進度計劃，加強工效管理，不因追趕工期而降低施工質(zhì)量。

5、積極配合公司及各主管部門的質(zhì)量檢查，落實質(zhì)量保障措施。

（二）項目負責人（承包人）的安全管理職責：

1、負責項目安全管理小組的主持、召集工作。帶領項目全體職工認真遵守施工安全管理規(guī)定，組織落實安全技術措施、防護措施及防火、防暴、防盜、防破壞等安全措施，做好季節(jié)性勞動保護及自然災害的安全防范工作。

2、加強施工場地人員、車輛出入的安全管理。

3、科學合理安排現(xiàn)場施工作業(yè)，不違章指揮和盲目管理。

4、經(jīng)常組織內(nèi)部安全自查自檢工作，及時消除事故隱患，堅決制止違章作業(yè)。堅持每天組織一次安全檢查，每周進行一次安全工作小結，每月召開一次安全例會。

5、堅持對職工進行經(jīng)常性的安全教育和宣傳，切實提高施工現(xiàn)場人員的'安全防護意識。

6、嚴禁酒后上崗及疲勞作業(yè)，禁止帶有可能影響安全工作的情緒或有關疾病、禁忌癥的人員進入施工場地。

7、嚴格執(zhí)行各種項目的安全審批、驗收制度和安全交底制度，建立健全原始記錄及安全工作檔案。

8、組織開展安全勞動競賽和達標活動，創(chuàng)造良好安全作業(yè)氛圍。

9、發(fā)生傷亡事故要組織搶救、立即上報及保護好現(xiàn)場，并協(xié)助有關部門進行事故調(diào)查，認真分析事故原因，總結經(jīng)驗教訓，并制定和落實改進措施。

10、維護安全人員行使職責權利，大力支持安全人員工作。

三、工程質(zhì)量的目標管理及獎罰：

1、工程質(zhì)量合格率必須達到100%，并符合合同規(guī)定的質(zhì)量驗收要求。

2、工程竣工質(zhì)量被評定為合格，經(jīng)建設單位驗收通過者，不予獎罰；若工程質(zhì)量驗收不合格的，則除按要求負責補救處理外，并承擔合同約定的經(jīng)濟責任；公司將按工程造價0.5%給予罰款。

3、在質(zhì)量大檢查中給予通報批評者，給予伍萬元的處罰。

4、工程在施工過程中或保修期內(nèi)出現(xiàn)質(zhì)量事故，經(jīng)核實屬施工方責任的，該工程項目項目負責人（承包人）除必須承擔一切經(jīng)濟、法律責任外，公司將根據(jù)實際影響情況，按工程造價0.5%～2.0%給予罰款。

四、安全工作的目標管理與獎罰：

1、安全管理機構、制度健全，施工現(xiàn)場各類安全警示標志設置合理、規(guī)范。

2、項目負責人（承包人）必須與班（組）簽訂建筑安全生產(chǎn)工作目標責任書，配備相應的安全監(jiān)督管理人員和建立安全制度，建立健全安全生產(chǎn)教育培訓制度，嚴格持證上崗。進場施工人員接受三級安全教育要達到100%，特種作業(yè)人員持證上崗者達100%。

3、機械設備損壞率控制在1%以內(nèi)。

4、工程安全及文明施工達標合格以上，工程竣工評價合格以上。

5、年負傷率控制在30‰以內(nèi)。

6、杜絕各類死亡事故、重傷事故、火災事故發(fā)生。

7、如發(fā)生傷亡事故，一切經(jīng)濟費用和法律責任均由項目負責人（承包人）全部負責承擔，除此以外公司將根據(jù)實際影響情況，按工程造價0。5%～2%給予處罰。

8、安全工作達不到本條款

1、2、3、4項標準者，給予罰款壹萬元；因管理不善、指揮不當或安全防護措施不落實而發(fā)生工程安全事故者，該項目負責人（承包人）必須負直接領導責任及承擔相應的經(jīng)濟損失或法律責任。

9、若發(fā)生重大傷亡、火災等事故要及時報告并采取有力措施搶救。拖延或隱瞞不報者按有關法律法規(guī)處罰。

五、本責任書未盡事宜按《中華人民共和國建筑法》以及有關建筑工程安全、質(zhì)量管理法規(guī)、條例執(zhí)行。

六、本責任書與《工程承包合同》的內(nèi)容一并使用，方能具有法律效力。

七、本責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效至工程竣工、質(zhì)量安全合格并取得竣工備案登記證時止。

責任書發(fā)出人：項目項目負責人（承包人）簽字：

發(fā)出單位（蓋章）：身份證號碼：

辦公室安全責任書篇八

為了全面貫徹落實《中小學校崗位安全工作指南》等文件精神，進一步強化責任，全力做好我校的'安全穩(wěn)定工作，按照“一崗雙責”的工作要求，特制訂辦公室主任安全工作責任書。

1.會同有關處室負責學校安全宣傳工作。

2.負責本部門安全工作。

3.負責學校安全教育和演練活動的講話、錄像等資料收集整理工作。

4.負責全校信息溝通、信息公開、新聞發(fā)布及媒體采訪等事宜。

5.完成領導小組交辦的其它安全工作。

辦公室主任要對自己負責的安全工作負責，切實將上述工作完成好，對因失職、瀆職造成安全責任事故，按照有關規(guī)定追究其責任。

本責任書一式兩份，辦公室主任和學校各保存一份。自簽字之日起生效。有效期自20xx年8月到20xx年7月。

學校校長(簽名): 學校(公章)：

主任(簽名): 20xx年8月29日

辦公室安全責任書篇九

為貫徹國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和政策，落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，按照“誰主管、誰負責”的原則，不斷強化“沒有不可預防的事故”的安全理念，促進安全生產(chǎn)保障能力持續(xù)增強，提高項目部總體安全生產(chǎn)水平，確保項目部全年施工安全生產(chǎn)，特制定《20xx年度辦公室安全目標責任書》。

負責管理后勤部門安全管理，負責辦公區(qū)用電用火安全，防止各類電氣及火災事故發(fā)生；負責項目部設備設施安全，加強內(nèi)部管理，提高辦公室人員安全防范的責任意識。負責工具車輛的安全管理，全年不發(fā)生交通責任事故，全年交通無人員傷亡事故。

1、教育本部門職員提高安全生產(chǎn)責任意識。

2、學習熟悉安全技術規(guī)范，遵守國家法令，執(zhí)行上級部門關于環(huán)境衛(wèi)生、節(jié)能降耗等方面的`有關規(guī)定。

3、采購辦公用品應保證產(chǎn)品質(zhì)量，決不能以疵充好和偽劣產(chǎn)品采購入庫。

4、嚴格監(jiān)督伙房管理人員采購的食品，應保證新鮮，不允許購買腐敗、變質(zhì)食品，謹防病從口入，賣飯時不能用手拿食物，炊事員著裝要整齊，干凈，應保證就餐者的身心健康。保證炊事員持健康證上崗。

5、保證食堂內(nèi)、外和餐廳的環(huán)境衛(wèi)生，每天定期清掃，使員工有一個好的就餐環(huán)境。

6、生、熟案板要分開，飯菜要多樣化，價格要合理，做到讓大多數(shù)員工滿意。

7，定期疏通排水溝，保證排水溝暢通無阻，使各種廢水順利排放。

8、洗手間要保持清潔，便池要每天定期清洗，化糞池要定期清理。

9、營區(qū)院內(nèi)每天要注意清掃，保持干凈、整潔，院內(nèi)花草、樹木要經(jīng)常澆水。

10、嚴格執(zhí)行職業(yè)安全健康環(huán)境管理體系程序文件，各種內(nèi)業(yè)資料整理規(guī)范，歸檔管理。

11、及時為農(nóng)民工辦理工傷保險，使全員參加工傷保險，做到不漏報。

12、減塵降噪，廢棄物達標排放，保護生態(tài)環(huán)境。

1、部門負責人和項目經(jīng)理簽訂本責任書

2、部門負責人向項目部繳納安全抵押金

按照局和項目部安全生產(chǎn)管理目標和管理制度進行考核。

1、參照《工程局安全責任考核獎勵制度》有關規(guī)定進行獎罰。

2、對所繳納安全生產(chǎn)風險抵押金按比例進行獎罰。獎勵主體為部門第一責任人。

3、當年不發(fā)生本部門范圍內(nèi)的重大安全責任事故，以部門日常安全隱患整改情況及安全控制情況，作為本部門評先的綜合依據(jù)，被評為安全先進部門的，項目部通報表彰，并進行獎勵。

4、凡當年發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責任事故，依據(jù)項目部安全主管部門的處理意見對部門負責人實施處理，取消評選資格，記入年終目標考核。

5、凡當年發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責任事故，部門負責人及部門職員的年終獎金將受到一定程度的影響。

6、在半年之內(nèi)不發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責任事故，部門負責人將受到適當?shù)莫剟睢?/p>

項目經(jīng)理：部門負責人：

20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

辦公室安全責任書篇十

**公司辦公室目標責任書 為了加速**公司的發(fā)展，全面開拓經(jīng)營市場，認真執(zhí)行職代會中提出的全員入市的號召精神，加強本部門的工作作風和工作管理，提高辦公室工作人員的工作積極性，增強服務意識，特制定辦公室二***年目標責任書如下：

一、人員定編 辦公室定編6人。(其中管理人員3人，工人3人)

㈠ 負責行政、黨委的年報工作計劃和工作總結的編寫，文件的起草、編號、打印，上級有關文書的處理，及時做好上傳下達并督促落實。

㈡ 負責行政、黨委工作會議的會務工作和會議記錄。

㈢ 負責**公司的檔案管理和印鑒管理。 ㈣ 負責本單位的干部管理、職工教育、“五大員”培訓、技術職稱的申報工作。

㈤、做好內(nèi)部單位的.治安保衛(wèi)、防火、防盜和武裝民兵工作，配合領導和相關部門做好內(nèi)部的穩(wěn)定工作。

㈥ 做好女工工作和計劃生育工作。

㈦ 負責辦公用品的購置、發(fā)放，節(jié)約辦公費用的開支，做好報刊信件的收發(fā)和車輛的管理工作。

㈧ 完成領導交辦的臨時性的工作。

㈠ 全員入市，積極承攬施工任務，根據(jù)承攬任務的情況在年底考核考評中，將與30%的效益補發(fā)工資直接兌現(xiàn)，全年辦公室承攬施工任務不低于300萬元。

㈡ 加強職業(yè)道德建設，不斷改進工作方法，提高工作效率，各項本職工作的完成情況、工作態(tài)度、工作業(yè)績與本年度的70%效益工資直接掛勾。

以上目標管理自2***年1月1日起實施。

**公司辦公室 二***年*月*日

辦公室安全責任書篇十一

為了加強安全生產(chǎn)管理，保障員工生命及公司財產(chǎn)安全，全面貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全管理方針，進一步落實“管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負責”的安全生產(chǎn)制度，根據(jù)國家有關法律法規(guī)的規(guī)定制定本《安全生產(chǎn)責任書》。

第一條：甲方為鴻通電子有限公司安全生產(chǎn)主要負責人，在負責生產(chǎn)的同時，全面負責公司的`安全生產(chǎn)工作。乙方為辦公室部門安全生產(chǎn)負責人，全面負責本部門的安全生產(chǎn)工作。

第二條：甲方責任：組織建立健全本單位安全生產(chǎn)責任制，制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、為各部門提供并達到安全生產(chǎn)所需的各種資源。

第三條：乙方責任：乙方必須按照有關國家法律法規(guī)，國家標準、行業(yè)標準和公司安全管理制度 ,落實公司的各項安全生產(chǎn)管理工作。統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理承包商的安全生產(chǎn)工作，簽訂承包商安全生產(chǎn)協(xié)議。

第四條：乙方必須對員工進行消防安全教育(由各部門安全生產(chǎn)負責人進行培訓是否恰當? 是否由一個部門人員統(tǒng)一培訓比較有標準?)。

第五條：乙方必須定期對本部門進行安全隱患排查，及時消除安全隱患。

第六條：本責任書一式兩份，自雙方簽字之日起生效，有效期一年。

甲方： 乙方：

日期： 日期：

辦公室安全責任書篇十二

為了加強中心學校的安全管理，保障財產(chǎn)安全，認真貫徹 “安全第一，預防為主”的方針,牢固樹立 “隱患自查、風險自提、責任自負”的安全管理理念，杜絕各辦公室安全責任事故的發(fā)生，特制定本責任書。

貫徹國家有關安全的'法律法規(guī)和方針政策，增強安全防范意識，及時排除安全隱患，防止事故發(fā)生，確保財產(chǎn)安全和文件資料的保密。

三

積極預防、依法管理，排除隱患、常抓不懈，責任到人、各負其責。

1、各辦公室人員要牢固樹立“安全第一”的思想觀念，定期對辦公室的門窗、電器、用電線路進行維護、檢查，做到常抓不懈。

2、各辦公室每天上下班，注意電源的開關，下班以后，檢查電源開關是否關閉，門窗是否關好。

3、值日下班時，檢查各辦公室是否關好，鐵門是否鎖上。

4、各辦公室人員負責自己所分管工作的資料、文件的保密，

5、健全安全工作管理機制，完善相關安全管理制度，建立“一日安全常規(guī)”及安全工作督查、考核。

6、認真學習、貫徹《消防法》，重視消防安全工作，做好好防火、防盜工作。積極配合消防部門定期對中心學校的消防工作進行排查。

7、嚴格安全事故上報制度，發(fā)生安全事故要立即按程序上報，并采取有效措施控制事態(tài)發(fā)展，查明事故的原因，不得謊報、瞞報。所有辦公人員必須保持24小開機，確保信息暢通。

各辦公室人員是本室安全的第一責任人，負責本辦公室的安全防范工作，如因失誤造成校產(chǎn)、文件資料或其他直接經(jīng)濟損失，由本室工作人員全全負責。

學校對認真履行職責，在安全管理工作中做出顯著成績?nèi)藛T給予表彰獎勵；對未認真履行職責，導致發(fā)生安全責任事故的，實行安全工作“一票否決”制度，并給予通報批評和相應的經(jīng)濟處罰；對因玩忽職守、失職、瀆職而造成安全責任事故的嚴肅查處。

辦公室安全責任書篇十三

根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《道路交通安全法》、《煙草系統(tǒng)特大、重大安全事故行政責任追究的規(guī)定》等法律規(guī)章，為落實安全生產(chǎn)主體責任和監(jiān)督管理責任，實行本崗位與安全管理“一崗雙責”，切實將“誰主管、誰負責”、“誰在崗，誰有責”的安全管理原則落實到實處，杜絕重、特大事故，減少一般事故，確保××煙草分公司實現(xiàn)安全發(fā)展，簽訂本責任書。

(一)消防安全：無火災事故。

(二)生產(chǎn)安全：無生產(chǎn)死亡事故、重傷事故;無職工群體性中毒事故;無設備重大事故;無輕傷事故;固體廢棄物(電子產(chǎn)品)處置符合要求。

(三)交通安全：無特大交通事故;無負次責(含次責)以上重大交通事故。

(四)治安安全：無重(特)大被盜案件;治安綜合治理達標。

(五)特殊工種：持證上崗率達100%。

(六)安全教育：每月召開1次安全會議，每月召開1次駕駛員培訓會議;按時參加消防演練;對新進員工進行崗前安全培訓。

(七)安防建設：完成縣局分公司安防設施建設招標相關工作。

(八)6s管理：所有工作現(xiàn)場符合6s管理要求。

(一)認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和國家相關政策、法規(guī)、條例和行業(yè)有關制度、規(guī)定，確保部門員工遠離黃、賭、毒。

(二)負責組織安排本局(分公司)辦公樓的安全管理工作，定期開展安全監(jiān)督檢查，及時解決、上報發(fā)現(xiàn)的安全隱患。

(三)負責組織安排本局(分公司)辦公樓特種設備的使用、維護，并確保特種作業(yè)人員持證上崗工作。

(四)組織制定食堂安全管理辦法、并監(jiān)督執(zhí)行;

(五)負責本局(分公司)車輛和駕駛員管理，定期開展車輛檢查和維護;制定車輛和駕駛管理辦法，并組織實施;

(六)負責本局(分公司)印章和檔案安全管理工作;

(七)組織開展本部門員工安全教育培訓，每月組織一次駕駛員安全教育培訓。

(八)逐級落實安全工作責任制，與部門員工簽訂《安全、環(huán)境目標責任書》，確保組織、制度、安全管理的'落實。

(九)負責職業(yè)健康安全管理體系的持續(xù)改進和有效運行，年內(nèi)接受1次體系管理評審。

(十)負責組織每月召開一次安全會議，每月親自帶隊組織安全檢查1次。

(十一)負責及時組織20xx年安全基礎設施規(guī)劃建設項目的招投標相關工作。

(十二)負責配置一名兼職安全管理員。

(十三)負責網(wǎng)絡運行安全，負責檢查網(wǎng)絡與系統(tǒng)運行，并組織維護。

(十四)嚴格執(zhí)行縣局(分公司)要求，完成縣局(分公司)和地方政府安全工作任務，確保年度安全考核控制目標實現(xiàn)。

(一)縣局(分公司)安委會在日常監(jiān)督評價的基礎上，年末按照《貴州省煙草商業(yè)安全工作管理評價辦法》，對本責任書的執(zhí)行情況進行一次全面評審考核并兌現(xiàn)獎勵。

(二)設立安全專項獎金，把安全工作與部門安全工作掛鉤，實行安全工作追究制度及重、特大責任事故(案件)一票否決制度。

(三)職業(yè)健康安全管理體系年度評審達標，并全面實現(xiàn)年度控制指標的部門為安全管理工作達標部門。

出現(xiàn)下列情況之一者，視為本部門安全管理工作不達標：未按行業(yè)要求實施和有效運行職業(yè)健康安全管理體系;未執(zhí)行建設項目安全設施“三同時”要求;未及時組織20xx年安全基礎設施規(guī)劃建設項目的招投標相關工作;未實現(xiàn)年度考核控制指標的;發(fā)生事故隱瞞不報的。

(一)獎勵

1.經(jīng)考核被評為縣局(分公司)安全工作先進部門，發(fā)給部門獎牌，發(fā)給部門獎金20xx元。

2.經(jīng)部門推薦，由安監(jiān)部門審定。被評為縣局安全生產(chǎn)先進個人的，頒發(fā)安全生產(chǎn)先進個人證書，發(fā)給獎金1000元。

3.經(jīng)考核安全工作達標的部門：所有員工按崗位系數(shù)×1000元發(fā)給年度安全生產(chǎn)獎勵。

4.凡部門安全工作達標后，對部門安全員另行再獎勵(煙葉站1500元;卷煙營銷、專賣辦、物流1000元;機關800元)。

(二)處罰

1.經(jīng)考核為安全工作不達標、不到位的部門，取消全員安全工作達標獎金，取消安全員獎勵。

2.對發(fā)生重、特大安全責任事故(案件)的，實行安全工作一票否決制度。即否決第一責任人、責任人的年度績效工資和績效獎勵，否決當年與次年單位評先資格，否決當年相關責任人個人評先及晉升資格，同時依照法規(guī)追究相應責任。按照“四不放過”原則，由縣局(分公司)按照管理權限逐級處理相關責任人，并依照法規(guī)追究事故責任人的責任。

(三)其他

1.對于事故發(fā)生后，能及時搶救，減少損失，認識好，整改措施有力的，可以從輕處罰;

2.對于隱瞞不報或以大報小，以多報少和不按規(guī)定時限和程序上報的，從重處罰;

3.本責任人如有變動，由繼任人履行其職責，責任書繼續(xù)有效;

4.本責任書一式兩份，縣局(分公司)及責任部門各執(zhí)一份;

5.本責任書從簽訂之日起生效至下一次安全責任書簽訂之日自然失效;

6.本責任書由縣局(分公司)安全生產(chǎn)委員會辦公室負責解釋。

×××分公司 ×××分公司辦公室

安全責任人： 安全責任人：

二○xx年 月 日

辦公室安全責任書篇十四

為加強學校安全工作要求，根據(jù)有關法律法規(guī)，按照“分級管理、分級負責、誰主管、誰負責”的管理體制，堵絕或減少危險事故的發(fā)生，特與辦公室制訂本目標責任書：

1.會同有關處室負責學校安全宣傳工作；負責本部門安全工作；負責學校安全教育和演練活動的講話、錄像等資料收集整理工作；負責學校信息溝通、信息公開、新聞發(fā)布及媒體采訪等事宜。

２.協(xié)助學校領導貫徹上級有關安全工作的指示，及時轉(zhuǎn)發(fā)上級和有關部門的安全工作文件、資料。做好學校安全會議記錄，對安全部門的有關材料，及時組織匯審、打印、下發(fā)。

３.負責對臨時來校參觀學習、辦事人員的安全教育。

４.搞好所管轄單位的安全工作，制訂和健全安全工作責任制和規(guī)章制度。

５.在安排、總結工作時，同時安排、總結安全工作。

６.建立健全本部門的'安全職責、規(guī)章制度及各種安全管理制度和安全操作規(guī)程。

７.負責本部門的安全工作，組織安全檢查、安全教育和隱患整改。

８.負責本部門所屬電開水器、電氣設備及其他設備的安全管理。

９.組織本部門事故調(diào)查、處理、統(tǒng)計上報工作。

10.完成安全領導小組安排的其它安全工作。

校長（簽字）：

辦公室主任（簽字）：

五蓮縣實驗學校

年月日