在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

處分結(jié)果 處分情況匯報篇一

一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識，把處分決定執(zhí)行列入重要日程

我區(qū)將處分決定執(zhí)行工作作為一項(xiàng)硬指標(biāo)納入到黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核內(nèi)容之中，明確紀(jì)委、組織部、人社局、財(cái)政局的職責(zé)和任務(wù)，各部門各負(fù)其責(zé)，相互溝通、互相配合，形成了一個全方位的執(zhí)紀(jì)體系，確保處分決定執(zhí)行工作不留死角、執(zhí)紀(jì)到位。

二是強(qiáng)化措施、抓好落實(shí)，嚴(yán)格處分決定執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)

我區(qū)在送達(dá)處分決定時嚴(yán)格工作程序，制訂了《處分決定執(zhí)行需要辦理的事項(xiàng)》和《處分決定執(zhí)行報告表》，送到受處分人所在單位，均要有簽收人簽字、單位蓋章，以備日后責(zé)任追查。加強(qiáng)處分決定執(zhí)行聯(lián)系會議制度，主動加強(qiáng)同組織、人事、財(cái)政及受處分人員主管單位的聯(lián)系，針對處分決定的執(zhí)行情況定期召開聯(lián)系會議，夯實(shí)有關(guān)部門的責(zé)任，督促被處分人所在單位在一月內(nèi)到人社局辦理完降資的相關(guān)手續(xù)，并把降資表分別報送紀(jì)委入卷和組織人事部門存檔，進(jìn)一步抓好處分決定的落實(shí)。

三是強(qiáng)化監(jiān)督、全面檢查，確保處分事項(xiàng)落實(shí)到位

該區(qū)每年對黨政紀(jì)處分執(zhí)行情況會同組織、人事、財(cái)政等部門，對各單位落實(shí)黨政紀(jì)處分決定執(zhí)行情況進(jìn)行檢查考核。設(shè)計(jì)了《黨政紀(jì)處分執(zhí)行情況檢查登記表》，列出詳細(xì)檢查內(nèi)容，進(jìn)行逐項(xiàng)登記檢查，檢查后都要由檢查人員、組織部、人社局、受處分人主管單位相關(guān)人員簽字。執(zhí)紀(jì)檢查不局限于每年一次的檢查，而是按照處分決定期限上延、擴(kuò)展進(jìn)行檢查，確保檢查不漏事項(xiàng)。

四是強(qiáng)化創(chuàng)新、改進(jìn)方法，積極探索做好處分決定的新路子

針對個別單位工作人員處分決定執(zhí)行工作不熟，容易出現(xiàn)執(zhí)紀(jì)偏差的情況，該區(qū)制定了《處分決定執(zhí)行需要辦理的事項(xiàng)》，詳細(xì)注明被處分人員所受何種處分、處分時限、解除日期、職級工資變動、受處分期間應(yīng)受到什么影響和后果，隨送達(dá)處分決定一起送達(dá)本人和所在單位，有效避免了因不懂執(zhí)紀(jì)內(nèi)容而出現(xiàn)執(zhí)紀(jì)不到位的現(xiàn)象，進(jìn)一步規(guī)范了處分決定執(zhí)行工作。

處分結(jié)果 處分情況匯報篇二

一、學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)情況 (一)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)執(zhí)行情況 1、學(xué)習(xí)情況：一是抓原文學(xué)習(xí)。組織黨員干部對相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)進(jìn)行原原本本進(jìn)行研讀，對規(guī)定逐章逐條進(jìn)行學(xué)習(xí)，深刻理解、全面把握精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，把握好問責(zé)工作的核心要義，準(zhǔn)確把握問題的依據(jù)與原則、主體與對象、內(nèi)容與情形、方式與程序等主要內(nèi)容;二是抓日常自學(xué)。將相關(guān)法規(guī)書籍印發(fā)到每一位黨員干部手中，要求自學(xué)，并作好學(xué)習(xí)筆記。通過日常自學(xué)，學(xué)思踐悟，對貫徹執(zhí)行好相關(guān)法規(guī)制度起到了積極的推動作用;三是抓學(xué)習(xí)動員。學(xué)習(xí)領(lǐng)會從嚴(yán)治黨、制度治黨、依規(guī)治黨的原則，釋放了有責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號，提高每一位黨員干部的政治意識、規(guī)矩意識。

2、貫徹落實(shí)督導(dǎo)情況：堅(jiān)持在學(xué)習(xí)領(lǐng)會、建章立制、宣傳引導(dǎo)上下功夫，推動管黨治黨要求落到實(shí)處、見到實(shí)效;注重學(xué)習(xí)教育，領(lǐng)會精神到位。把xxx新時代中國特色社會主義思想列入黨委中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容、第一議題學(xué)習(xí)內(nèi)容，2019 年集中學(xué)習(xí) 25 次，涉及法規(guī)制度等內(nèi)容 11 次。認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，堅(jiān)決克服事不關(guān)己、高高掛起的思想，認(rèn)真履職，各負(fù)其責(zé)，主動適應(yīng)在監(jiān)督下工作。堅(jiān)持從我做起，從現(xiàn)在做起,經(jīng)常開展批評和自我批評，敢于正視問題，積極改正缺點(diǎn)錯誤，敞開胸懷，以聞過則喜的態(tài)度，主動接受來自方方面面的監(jiān)督，努力把自身的工作做好、做到位。

（二）宣傳教育的主要舉措 通過理論中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會、黨員干部大會、黨員活動日等形式，專題學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)；邀請實(shí)現(xiàn)宣講團(tuán)成員法治專題講座；組織黨員參觀各類紅色教育基地、反腐教育基地等，充分發(fā)揮正面典型倡導(dǎo)和反面案例警示作用，運(yùn)用身邊事例、現(xiàn)身說法，將黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳與政治理論教育、理想信念教育、職業(yè)道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育和作風(fēng)教育相結(jié)合，有效增強(qiáng)了黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳的感染力和實(shí)效性。

（三）督查落實(shí)及追責(zé)懲處情況 始終把嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的學(xué)習(xí)放在首位，通過組織加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把政治紀(jì)律嚴(yán)起來，把政治規(guī)矩守起來，爭做表

率和踐行者。定期不定期開展意識形態(tài)工作的督查檢查，讓廣大干部要時刻保持清醒的頭腦，繃緊嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的弦，不斷增強(qiáng)政治歸屬感和看齊意識，始終聽黨話，跟黨走，自覺與xxx保持高度一致，發(fā)現(xiàn)問題做好提醒和追責(zé)，根據(jù)相關(guān)制度嚴(yán)厲追責(zé)。

二、存在問題 1、學(xué)習(xí)xxxxxx重要論述和相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)制度深度還不夠。

2、抓日常學(xué)習(xí)和教育監(jiān)督還不夠。

3、各項(xiàng)制度的落實(shí)有待加強(qiáng)。

三、下一步工作打算 1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺，把學(xué)習(xí)引向深入。把學(xué)習(xí)貫徹法規(guī)制度與工作有機(jī)結(jié)合，對照檢查是否存在“四風(fēng)”反彈、“不嚴(yán)不實(shí)”問題;對照檢查是否達(dá)到了合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)，是否與先鋒模范還存在差距;與貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、政風(fēng)行風(fēng)要求有機(jī)結(jié)合，對照檢查是否存在“不作為、亂作為”、違反“六個嚴(yán)禁”的行為;對照檢查是否嚴(yán)格履行責(zé)任義務(wù)，是否廉政勤政，是否違xxx紀(jì)黨規(guī)，著重破解黨建工作存在的突出問題，解決干部責(zé)任落實(shí)不力，作風(fēng)不實(shí)等問題。

2、嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。通過開展領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、黨支部組織生活會，開展自查自糾和批評與自我批評;通過黨性教育、警示教育等活動，確保黨紀(jì)黨規(guī)入心入腦，發(fā)揮震懾警示效應(yīng)，喚醒責(zé)任意識，激發(fā)擔(dān)當(dāng)精神。

3、黨組班子成員帶頭學(xué)，帶頭遵守執(zhí)行。黨委（黨組）班子領(lǐng)導(dǎo)集中學(xué)習(xí)《中國xxx問責(zé)條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國xxx黨內(nèi)監(jiān)督條例》，深刻領(lǐng)會。

4、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，經(jīng)常性學(xué)習(xí)，常態(tài)化學(xué)習(xí)，確保人人參與學(xué)習(xí)、人人知曉內(nèi)容，并把學(xué)習(xí)與全縣中心、重點(diǎn)工作有機(jī)結(jié)合。

5、加強(qiáng)日常監(jiān)督，完善相關(guān)制度。對黨員干部學(xué)習(xí)、遵守、執(zhí)行法規(guī)制度情況定期不定期進(jìn)行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒糾正，并根據(jù)工作建立健全相關(guān)制度。

第二篇 第二篇: 黨內(nèi)法規(guī) 黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行情況報告 執(zhí)行情況報告 為深入貫徹落實(shí)《中國xxx廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國xxx紀(jì)律處分條例》兩項(xiàng)法規(guī)活動，確保各階段學(xué)習(xí)取得實(shí)實(shí)在在的成效，加強(qiáng)黨員干部遵紀(jì)守法、廉潔從政的重要準(zhǔn)則。我局切實(shí)貫徹落實(shí)好新《準(zhǔn)則》、《條例》兩部法規(guī)，積極開展了學(xué)習(xí)貫徹活動，現(xiàn)將開展情況匯報如下：

一、提高認(rèn)識，及時成立學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組 為深入開展學(xué)習(xí)、宣傳、教育和掌握《中國xxx廉潔從政準(zhǔn)則》和《中國xxx紀(jì)律處分條例》兩項(xiàng)法規(guī)活動，我局為切實(shí)貫徹落實(shí)兩項(xiàng)法規(guī)的學(xué)習(xí)，經(jīng)班子會議研究決定，成立學(xué)習(xí)宣傳《中國xxx廉潔從政準(zhǔn)則》、《中國xxx紀(jì)律處分條例》活動領(lǐng)導(dǎo)小組：黨支部書記 xxx 為組長，組織委員 xxx、紀(jì)檢委員 xxx 為副組長，全面組織我局開展深入學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》兩部法規(guī)。把學(xué)習(xí)貫徹《準(zhǔn)則》、《條例》作為黨支部的重要政治任務(wù)，切實(shí)落實(shí)到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任股室，全面協(xié)調(diào)推進(jìn)學(xué)習(xí)貫徹工作的開展，針對學(xué)習(xí)重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解，明確目標(biāo)，靠實(shí)責(zé)任，確保學(xué)習(xí)貫徹推進(jìn)有力。

二、周密部署，扎實(shí)開展兩部法規(guī)學(xué)習(xí)活動 為進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹xxx中央印發(fā)的《中國xxx廉潔從政準(zhǔn)則》、《中國xxx紀(jì)律處分條例》的科學(xué)內(nèi)涵、主要內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹實(shí)行《準(zhǔn)則》和《條例》的思想自覺和行動自覺，我局黨支部召開專題學(xué)習(xí)會，學(xué)習(xí)兩部黨內(nèi)法規(guī)，研究全局學(xué)習(xí)宣傳方案，要求全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)兩部法規(guī)，要求各黨員干部嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。專題會上，黨支部書記羅偉平同志從兩部黨內(nèi)法規(guī)修訂前后內(nèi)涵和外延的變化，進(jìn)一步傳達(dá)新修訂的《準(zhǔn)則》和《條例》的特色以及戰(zhàn)略意義，要求全體黨內(nèi)干部，尤其是領(lǐng)導(dǎo)黨員要以

身作則，自覺學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)，帶頭遵守黨章以及兩部黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定，不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子凝心聚力、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的戰(zhàn)斗堡壘作用，同時，要把學(xué)習(xí)貫徹兩部黨內(nèi)法規(guī)作為當(dāng)前乃至今后一個時期的重要政治任務(wù)，與“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育結(jié)合起來，確保各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動取得實(shí)實(shí)在在的成效。

處分結(jié)果 處分情況匯報篇三

紀(jì)律方面存在的問題及整改措施

紀(jì)律方面存在的問題及整改措施范文(一)

黨的十八大以來，xxx把加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)擺在突出位置。今年 1 月 31日，在十八屆中央紀(jì)委五次全會上，xxxxxx再次專門強(qiáng)調(diào)“把守紀(jì)律講規(guī)矩?cái)[在更加重要的位置”，并指出“在所有黨的紀(jì)律和規(guī)矩中，第一位的是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”。省委于 3 月 20 日至 4 月 3 日，分 5 期對全省地廳級領(lǐng)導(dǎo)干部開展“嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”專題培訓(xùn)，并要求各級黨委按照“分級負(fù)責(zé)”的原則開展專題培訓(xùn)。4 月 8 日，我參加了全市副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)班，4 月 14 日，我院副科級以上干部又參加了全縣組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。按照縣委的統(tǒng)一安排，經(jīng)院黨組會研究，決定利用一天的時間對全院黨員干部開展嚴(yán)明政治紀(jì)律、嚴(yán)守政治規(guī)矩的集中教育培訓(xùn)，首先由我給大家作輔導(dǎo)報告，主要講三個方面的內(nèi)容：

一、充分認(rèn)識嚴(yán)明政治紀(jì)律、嚴(yán)守政治規(guī)矩的重要性、緊迫性

黨的十八大以來，xxxxxx多次強(qiáng)調(diào)嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的極端重要性。對于一個政黨來講，政治紀(jì)律和

政治規(guī)矩是生存發(fā)展的生命線，是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束，是新形勢下提高黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力的根本保障;對于法院來講，政治紀(jì)律、政治規(guī)矩就是依法履行審判職能的政治保障，讓審判權(quán)這個“刀把子”牢牢掌握在黨的手里，讓司法真正服務(wù)于人民;對于一名黨員來講，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是高壓線，要嚴(yán)格遵守。我們必須站在xxx的高度，深刻認(rèn)識嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要性、緊迫性。

(一)守紀(jì)律講規(guī)矩是xxx立黨之本、執(zhí)政之魂。中國xxx從來就是一個有偉大理想和嚴(yán)明紀(jì)律的黨。1941 年 5月至 1945 年 4 月，我們黨在延安和各抗日根據(jù)地開展了整風(fēng)運(yùn)動，糾正黨內(nèi)各種非無產(chǎn)階級思想，在黨的建設(shè)史上是一個偉大創(chuàng)舉。通過整風(fēng)運(yùn)動，全黨在思想上得到改造提高，達(dá)到了空前團(tuán)結(jié)，為解放戰(zhàn)爭的勝利奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。我們黨歷經(jīng)千錘百煉，由弱小到強(qiáng)大，從苦難到輝煌，一大重要法寶就是有嚴(yán)明的紀(jì)律和規(guī)矩。我們要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位的高度來深刻認(rèn)識守紀(jì)律、講規(guī)矩的極端重要性，把守紀(jì)律、講規(guī)矩提升到黨的興衰成敗、生死存亡的高度上來認(rèn)識，充分認(rèn)識黨的政治紀(jì)律與黨的政治生命、執(zhí)政地位、領(lǐng)導(dǎo)地位的關(guān)系。作為執(zhí)政黨，只有始終注重維護(hù)紀(jì)律和規(guī)矩，強(qiáng)化黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，才能保持強(qiáng)大的凝聚力和旺盛的生命力。

(二)守紀(jì)律講規(guī)矩是歷史教訓(xùn)的啟迪，也是現(xiàn)實(shí)的警思。1966 年至 1976 年xxx“xxx”期間，民主與法制遭到踐踏，紀(jì)律和規(guī)矩甚至法律被肆意蹂躪，給黨和國家?guī)頍o盡的災(zāi)難。1991 年，克里姆林宮上空飄揚(yáng)了 74 年的鐮刀斧頭旗悄然落下。蘇共亡黨亡國的根本原因，就在于蘇xxx內(nèi)混亂的意識形態(tài)局面、嚴(yán)重的派系斗爭、軟弱渙散的組織紀(jì)律和政治紀(jì)律。歷史的教訓(xùn)是慘痛的，現(xiàn)實(shí)的形勢是嚴(yán)峻的。長期以來，美國通過政治干涉和社會滲透不擇手段遏制中國崛起，這除了是意識形態(tài)領(lǐng)域的斗爭外，更是近年來美國重返亞太戰(zhàn)略的現(xiàn)實(shí)需要。待會大家觀看的紀(jì)錄片《較量無聲》就是通過對蘇聯(lián)解體、東歐劇變、xxx、北非之亂原因的解讀，揭露美國使用xxx手段意圖顛覆中國的事實(shí)。另一方面，從國內(nèi)環(huán)境看，改革開放三十多年來積累起來的官員腐敗、黨群對立、分配不公等深層次矛盾逐漸暴露出來。一些黨員干部在言論上口無遮攔、想說啥就說啥，在行動上為所欲為、想干啥就干啥。甚至出現(xiàn)了黨政機(jī)關(guān)內(nèi)的一部分腐敗分子在美國引導(dǎo)和縱容下成為“西方在華利益代理人”。沒有嚴(yán)明的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，與xxx保持高度一致就是一句空話。不嚴(yán)明政治紀(jì)律，不樹立規(guī)矩意識，一些黨員干部就會精神松懈、迷失方向、損毀形象、失去力量。在這個關(guān)鍵時刻，xxxxxx在十八屆中央紀(jì)委五次全會上再次強(qiáng)調(diào)了政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問題，揭示了黨的建設(shè)的客觀

規(guī)律，扭住了黨建的“牛鼻子”。

(三)守紀(jì)律講規(guī)矩是新常態(tài)下的剛性約束。漠視政治紀(jì)律往往也是一切腐敗現(xiàn)象的源頭。黨的十八大后的兩年多時間，90 余名省部級及以上官員落馬，數(shù)十萬黨員干部受處分，一些地方和領(lǐng)域出現(xiàn)的塌方式腐敗、整體性淪陷。無論是xxx、薄熙來等高級領(lǐng)導(dǎo)干部搞非組織政治活動，還是法院系統(tǒng)內(nèi)部出現(xiàn)的原最高院副院長黃松有貪污受賄，省高院刑三庭原庭長張軍違規(guī)違紀(jì)，都集中并且極端地表現(xiàn)了權(quán)大于法、權(quán)凌駕于紀(jì)的惡劣行徑，充分暴露出他們對黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩視若無物。中央對當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢的判斷是六個字：“依然嚴(yán)峻復(fù)雜”，并且將“全面從嚴(yán)治黨”作為重大戰(zhàn)略部署，納入“四個全面”總體要求。如果把全面從嚴(yán)治黨比作一座房子，規(guī)矩就是龍骨框架。在全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，只有把規(guī)矩立起來，把紀(jì)律嚴(yán)起來，才能防微杜漸，減少腐敗存量、遏制腐敗增量、重構(gòu)政治生態(tài);才能取得不敢腐、不能腐、不想腐的壓倒性勝利;才能實(shí)現(xiàn)“四個全面”目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。

二、在政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的突出問題

當(dāng)前，?？捣ㄔ狐h員干部隊(duì)伍主流是好的，絕大多數(shù)黨員干部都能夠嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)。但是，我們也應(yīng)該清醒地看到，少數(shù)干警還存在執(zhí)行政治紀(jì)律不嚴(yán)、遵守政治規(guī)矩不力的問題，必須引起高度重視，切實(shí)加以解決。

(一)要正視違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的問題

一是政治立場不鮮明。有的黨員干部對嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩沒有足夠的認(rèn)識，認(rèn)為政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上級重要、下級次要，說起來重要、抓起來次要，沒有將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在重要的位置。理想信念不堅(jiān)定，黨性觀念不強(qiáng)，在原則問題和大是大非面前旗幟不鮮明，態(tài)度不堅(jiān)決，甚至喪失黨性原則。有的干部缺乏誠信意識，對黨不忠誠，不信守服務(wù)承諾、廉政承諾，長期不參加組織活動，脫離黨組織，不繳納黨費(fèi)。

處分結(jié)果 處分情況匯報篇四

xxxxxx黨組：

按照《中國xxx紀(jì)律處分條例》《公職人員政務(wù)處分暫行規(guī)定》等黨紀(jì)法規(guī)的要求，xxxx黨委對此次受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的同志進(jìn)行了后續(xù)處理工作，現(xiàn)將處分執(zhí)行情況報告如下：

一、按照《中國xxx紀(jì)律處分條例》等相關(guān)黨紀(jì)法規(guī)要求，xxxxx黨支部委員會于2020年5月10日召開支部黨員大會，向支部黨員及于**本人宣布了對其給予留黨察看兩年處分的決定。

二、按要求將《xx關(guān)于降低于**同志退休待遇的決定》（xx紀(jì)監(jiān)[2020]1號）傳達(dá)至我局人事教育工作負(fù)責(zé)人員，并依據(jù)本決定意見及政務(wù)處分相關(guān)規(guī)定，對于**同志退休待遇進(jìn)行重新核定降低，降低退休待遇標(biāo)準(zhǔn)于2020年6月起執(zhí)行。

三、受處分黨員收到處分決定后，及時簽署《受處分人對黨紀(jì)（政紀(jì)）處分決定的意見》，全部人員均無異議。

特此報告。

xxxxx委員會

2021年6月5日

處分結(jié)果 處分情況匯報篇五

礦屬各支部、各單位：

__，男，19____年5月出生，19____年11月參加工作，20____年5月入黨，20____年8月任礦保衛(wèi)部部長，大專文化。

__自擔(dān)任保衛(wèi)部部長以來，不能嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)重違犯組織紀(jì)律和企業(yè)規(guī)章制度，在職工群眾中造成很不好的影響。

經(jīng)查，主要存在兩方面問題：一是存在保安人員管理混亂，私設(shè)“小金庫”，擅自挪用資金問題。20____年以來，在保安人員不足的情況下，不向礦領(lǐng)導(dǎo)說明，而是假造保安人員名單，冒領(lǐng)保安工資60000多元，擅自將其中的20000元挪作他用。

根據(jù)中紀(jì)委關(guān)于設(shè)立“小金庫”和使用“小金庫”款項(xiàng)違紀(jì)行為適用《中國xxx紀(jì)律處分條例》若干問題的解釋第三條：“有設(shè)立‘小金庫’行為的，對有關(guān)責(zé)任人員，依照《中國xxx紀(jì)律處分條例》第一百二十六條的規(guī)定追究責(zé)任”，經(jīng)礦紀(jì)委20____年9月15日會議研究決定，給予其黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，建議撤銷其保衛(wèi)部部長職務(wù)。

xxx______市紀(jì)律檢查委員會(印章)

2021年__月____日

處分結(jié)果 處分情況匯報篇六

一、主要做法 （一）立足“ 實(shí)” 字精心謀劃。緊緊圍繞襄陽市紀(jì)委下發(fā)的《關(guān)于在全市開展十八大以來紀(jì)律處分執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查的通知》要求，堅(jiān)持把紀(jì)律處分決定執(zhí)行中存在的問題作為提升紀(jì)律審查工作質(zhì)量的突破口和著力點(diǎn)，嚴(yán)格對照檢查內(nèi)容，制定印發(fā)了《xx 市紀(jì)委關(guān)于在全市開展十八大以來黨紀(jì)政務(wù)處分決定執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查的通知》和《全市黨紀(jì)政

務(wù)處分決定執(zhí)行情況自查對照一覽表》，明確具體任務(wù)，嚴(yán)格時間節(jié)點(diǎn)。

（三）做實(shí)“ 督” 字對標(biāo)校表。會同市委組織部、市人社局等單位組成三個檢查組，在“九查九看”的基礎(chǔ)上，制定“十查十看一座談”督查方案，延伸對事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)職稱聘用情況的檢查和受處分人員表現(xiàn)座談等內(nèi)容，現(xiàn)場反饋檢查結(jié)果，制定整改清單和路徑圖。三個檢查組共查看 x 名受處分人員案卷，梳理出檔案資料、回訪教育、處分決定宣布、協(xié)調(diào)共享機(jī)制、職務(wù)職級工資待遇調(diào)整等不規(guī)范、不及時、不暢通 9 大類 23 個問題，現(xiàn)場整改問題 7 個。同時對一些歷史遺留問題進(jìn)行現(xiàn)場會商，現(xiàn)場整改。如，市城投公司王某

被開除黨籍后，一直未開除公職，檢查組會同該公司黨委、市委組織部、市人社局等部門現(xiàn)場解決了遺留問題。

二、存在的突出問題 （一）處分決定宣布程序不合規(guī)。部分單位或部門為了縮小影響對處分決定不宣布或以簡單簡便的方式來處理。突出表現(xiàn)在以文件傳閱方式代替處分決定宣布，以在黨委（黨組）會議、主題黨日活動等集體活動通報代替宣布等情形，部分受處分黨員本人也未在支部黨員大會上作出說明，程序不合理、不規(guī)范。

（二）回訪教育落實(shí)不到位。部分單位受處分人員的教育管理不及時、不到位。如，幫帶人對受處分人幫帶次數(shù)過少，尤其是無職黨員或流動黨員，未達(dá)到六個月一次；受處分人或受留黨察看處分影響期結(jié)束后，未對其作出綜合評價或未及時恢復(fù)黨員權(quán)力等。

（三）年終考核等次確定不規(guī)范。年度考核關(guān)系到受處分人的切身利益，于是少數(shù)單位就出現(xiàn)了把關(guān)不嚴(yán)或不按規(guī)定執(zhí)行等情況。檢查中發(fā)現(xiàn)有 x 名受處分干部年度考核未按規(guī)定確定考核等次。其中未考核 x 人次，考核不符合規(guī)定 x人次，涉及 x 個單位。

（四）經(jīng)濟(jì)待遇執(zhí)行不嚴(yán)格。對于受撤銷黨內(nèi)職務(wù)或行政降級重處分等以上人員，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定降低工資標(biāo)準(zhǔn)，而有的單位領(lǐng)導(dǎo)或經(jīng)辦人礙于情面，遲遲未落實(shí)手續(xù)。檢查發(fā)現(xiàn)受處分后工資等經(jīng)濟(jì)待遇未按規(guī)定減發(fā)的 x 人次。

三、產(chǎn)生的原因 （一）思想認(rèn)識不足。部分單位對處分決定執(zhí)行認(rèn)識不足，或存在“捂被子”“要面子”等心理，有意縮小影響范圍，呈現(xiàn)“秘而不宣”的局面；有的干部主觀認(rèn)為市紀(jì)委已經(jīng)給予了相應(yīng)黨政紀(jì)處分，犯錯誤黨員干部受到了應(yīng)有懲罰，從心理上對處分決定宣布做減法、打折扣；有的干部存在“老好人”思想，認(rèn)為違紀(jì)者已經(jīng)在名譽(yù)上受到處分，經(jīng)濟(jì)上能寬則寬，使受處分干部年度考核未按規(guī)定確定，經(jīng)濟(jì)待遇未按要求停發(fā)或下調(diào)。

（二）溝通協(xié)調(diào)不順。主要表現(xiàn)在部分受處分人員工資發(fā)放單位與用人單位不一致，或部分基層站所干部，組織關(guān)系在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，人事管理權(quán)限在市直，人員管理“兩張皮”，導(dǎo)致處分決定執(zhí)行不精準(zhǔn)。如，在檢查中發(fā)現(xiàn)少數(shù)受處分的干部工資在市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局發(fā)放，而工作在另外一個單位，受處分后兩個單位之間未進(jìn)行溝通，處分決定未執(zhí)行到位；同時，部門之間執(zhí)行還存在“各自為政”情況。處分決定執(zhí)行涉及紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事、財(cái)務(wù)等部門，但部分單位內(nèi)設(shè)科室

職責(zé)不清、權(quán)責(zé)不明，對受處分決定執(zhí)行沒有形成閉合鏈條，處分執(zhí)行工作開展虛化弱化。

（三）政策理解有偏。從檢查情況來看，部分單位對《湖北省公務(wù)員考核實(shí)施辦法》政策學(xué)習(xí)不夠、理解不透，未嚴(yán)格按照處分決定落實(shí)，對受到黨政務(wù)雙重處分人員的處分影響期、年度考核等次等，執(zhí)行結(jié)果不一。

（四）跟蹤問效不夠。處分決定執(zhí)行是維護(hù)紀(jì)律政治性和嚴(yán)肅性的重要體現(xiàn)，全市各級紀(jì)檢監(jiān)察組織應(yīng)從思想上、行動上高度重視、狠抓落實(shí)。但在檢查中發(fā)現(xiàn)，部分紀(jì)檢監(jiān)察組織存在重案件查處、處分執(zhí)行跟蹤問效不夠等情況。突出表現(xiàn)在少數(shù)紀(jì)檢部門未嚴(yán)格督促黨委（黨組）規(guī)范宣布處分決定、“回訪教育”不到位、幫帶作用及成效不明顯等問題。

四、整改對策及建議 （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，樹牢執(zhí)行處分決定的政治基礎(chǔ)。要充分認(rèn)識到紀(jì)律處分決定執(zhí)行工作是紀(jì)律審查的“最后一公里”，是維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性、權(quán)威性和發(fā)揮懲戒、警示、教育作用的重要體現(xiàn)。全市各級黨委（黨組）、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要進(jìn)一步提高政治站位和政治覺悟，切實(shí)扛起管黨治黨的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，將紀(jì)律處分決定執(zhí)行情況作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)抓好抓實(shí)。要建立紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人社、財(cái)政

等單位組成的處分決定執(zhí)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期對處分決定執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、研判。對在檢查中發(fā)現(xiàn)的處分決定執(zhí)行落實(shí)不力、不規(guī)范的黨委（黨組）下發(fā)監(jiān)察建議書，責(zé)令抓好整改落實(shí)。對長期執(zhí)行不到位的案件，要實(shí)行掛牌督辦、銷號管理。對規(guī)避執(zhí)行、蓄意變通、整改不力的單位，要堅(jiān)決對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。

（二）加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，形成處分決定執(zhí)行的工作合力。處分決定執(zhí)行涉及紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人社、財(cái)政、法院等多個部門，要建立執(zhí)紀(jì)工作聯(lián)席會議制度，定期召開會議溝通和反饋處分執(zhí)行情況，各職能部門要立足自身職責(zé)，依規(guī)依紀(jì)做好受處分對象的職務(wù)職級、評選評優(yōu)、工資待遇等執(zhí)行工作，從而有效克服和避免各部門因溝通不暢、信息不靈導(dǎo)致處分決定執(zhí)行中存在的“盲點(diǎn)”和“真空”現(xiàn)象；加強(qiáng)處分決定執(zhí)行相關(guān)政策培訓(xùn)，組織各職能部門人員就受處分人員考核等次評定、工資獎金等待遇發(fā)放、回訪工作開展、處分決定宣布、臺賬檔案資料整理等規(guī)定開展專題培訓(xùn)，培養(yǎng)處分決定執(zhí)行的“行家里手”；完善處分決定執(zhí)行告知制度，紀(jì)檢部門下達(dá)處分決定后，要及時與受處分人員所在單位及組織、人社等相關(guān)部門溝通，明確處分決定送達(dá)、宣布的時限、方式、受處分人員的職務(wù)調(diào)整、年度考核等次評定、工資獎金發(fā)放等程序和要求，構(gòu)建齊抓共管的執(zhí)紀(jì)工作格局。

（三）加強(qiáng)監(jiān)督檢查，量好處分執(zhí)行“ 最后一公里” 。紀(jì)檢xxx門要牢固樹立處分決定執(zhí)行的主責(zé)意識，擔(dān)負(fù)起處分決定執(zhí)行的實(shí)施者、推動者、督促者，會同組織、人社、財(cái)政等部門，每年開展一次處分決定執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，確保所有處分決定執(zhí)行做到年年結(jié)賬、件件到位。發(fā)揮監(jiān)委職能，細(xì)化和豐富處分決定檢查內(nèi)容，新增公務(wù)員規(guī)范性津補(bǔ)貼、事業(yè)編制人員績效、農(nóng)村干部工資、養(yǎng)老保險等 10 項(xiàng)處分決定執(zhí)行監(jiān)督檢查，對出現(xiàn)處分執(zhí)行問題較多、較嚴(yán)重且整改責(zé)任落實(shí)不力的黨組織依紀(jì)依規(guī)追究單位黨委、紀(jì)委責(zé)任，切實(shí)嚴(yán)肅、規(guī)范處分決定執(zhí)行，量好處分執(zhí)行“最后一公里”。

處分結(jié)果 處分情況匯報篇七

關(guān)于對黨紀(jì)政紀(jì)( 政務(wù)) 處分決定執(zhí)行情況的自查報告 集團(tuán)公司紀(jì)委：

按照集團(tuán)公司紀(jì)委關(guān)于開展紀(jì)律處分決定執(zhí)行情況自查自糾的工作要求，xx 公司紀(jì)委及時行動，對公司紀(jì)委十八大以來辦結(jié)案件紀(jì)律處分決定執(zhí)行情況進(jìn)行了自查自糾，履行了執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)職能，維護(hù)了黨紀(jì)黨規(guī)的嚴(yán)肅性?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：

一是高度重視，明確工作任務(wù)。xx 公司黨委主要領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)履行主體責(zé)任，對開展紀(jì)律處分執(zhí)行情況自查自糾工作提出明確要求，要求提高政治站位，高度重視，由公司紀(jì)委牽頭對公司十八大以來受到紀(jì)律處分人員的決定執(zhí)行情況認(rèn)真開展自查自糾工作。公司紀(jì)委及時組織紀(jì)檢xxx、財(cái)務(wù)部和人力資源部相關(guān)人員再次學(xué)習(xí)了《關(guān)于開展紀(jì)律處分決定執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查工作的通知》，認(rèn)真領(lǐng)會文件精神，要求貫徹落實(shí)好文件精神，按時高質(zhì)量完成工作自查自糾工作。

二是嚴(yán)格要求，全面開展自查。經(jīng)過對公司紀(jì)委十八大以來辦結(jié)案件受到紀(jì)律處分的人員梳理，共有 29 人次分別受到黨內(nèi)警告，行政警告、記過、記大過、降職、留用察看、解除合同處分，有 14 人次受到經(jīng)濟(jì)賠償、罰款處理。通過查閱檔案資料、薪資清單、職務(wù)任免等資料，整體執(zhí)行情況良好。所有處分決定均在作出之后向本人及所在單位進(jìn)行了送達(dá)，并通過正式紅頭文件的形式向全公司進(jìn)行宣布，起到了警示教育作用，同時均進(jìn)行了歸檔處理。在處分執(zhí)行中，有 1人按決定進(jìn)行了降職，并調(diào)出所在單位降職使用，同時調(diào)整了待遇，其他人員不涉及降職問題;受處分人員在處分影響期內(nèi)沒有晉職、評先評優(yōu)等情況;有 1 人為留用察看處分，在處分期內(nèi)表現(xiàn)良好，公司紀(jì)委按期對其進(jìn)行了處分解除，其余人員到期自行解除;受處分、受處理人員中，經(jīng)濟(jì)賠償 10 人次共計(jì) 元，罰款 4 人次共計(jì) 15226 元，停發(fā)效益工資一個月 2 人次，所有涉及金額中除 2020

年同一人 2 次經(jīng)濟(jì)賠償共計(jì) 元還未執(zhí)行到位外，其余均已經(jīng)執(zhí)行完畢，全部上繳到了公司財(cái)務(wù)部。自查工作中，我們及時按照執(zhí)行情況填寫了《xx 公司所屬各單位黨紀(jì)政務(wù)處分決定執(zhí)行情況自查表》。

三是認(rèn)真對待，整改發(fā)現(xiàn)問題。xx 公司在自查工作中，雖然處分決定的整體執(zhí)行良好，但是也存在受處分個人所在單位傳達(dá)不及時、對處分決定執(zhí)行情況跟蹤不及時、2020 年當(dāng)年經(jīng)濟(jì)賠償未及時收繳等問題。自查中，對 2020 年當(dāng)年處分的經(jīng)濟(jì)賠償正在收繳，預(yù)計(jì)在 10 月內(nèi)完成，同時對相關(guān)人員進(jìn)行了批評教育，要求在以后的工作中要杜絕避免出現(xiàn)類似問題，確保工作落到實(shí)處。

四是對下一步工作的建議。紀(jì)律處分決定的執(zhí)行是提升紀(jì)律審查工作質(zhì)量的重要內(nèi)容，對此我們有兩項(xiàng)建議：1.加強(qiáng)對相關(guān)文件、規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，領(lǐng)會文件精神，以便能更好地開展具體工作;2.進(jìn)一步健全由紀(jì)檢部門、人事部門、財(cái)務(wù)部門、受處分人員所在單位協(xié)作落實(shí)的執(zhí)行機(jī)制，將責(zé)任落實(shí)到人，充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，加強(qiáng)溝通，聚焦重點(diǎn)環(huán)節(jié)，形成工作合力，提高紀(jì)律處分執(zhí)行水平。

關(guān)于對黨紀(jì)政紀(jì)( 政務(wù)) 處分決定執(zhí)行情況的自查報告 按照縣紀(jì)委辦公室《關(guān)于迎接全省紀(jì)律處分決定執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查的通知》文件要求，駐政府辦紀(jì)檢組立即采取行動，要求各分管單位對黨的十八大(2012 年 11月 8 日)以來已審結(jié)案件紀(jì)律處分決定執(zhí)行情況進(jìn)行全面自查，并將自查情況總結(jié)上報，現(xiàn)將自查自糾狀況匯報如下：

一、認(rèn)真安排部署，全面展開自查

此次黨紀(jì)政紀(jì)(政務(wù))處分決定執(zhí)行情況檢查范圍包括自 2012 年 11 月 8 日至今各單位全體黨員、公職人員受司法處理、行政處罰、黨紀(jì)政紀(jì)(政務(wù))處分的情況，以及受到黨紀(jì)政紀(jì)(政務(wù))處分后的執(zhí)行情況;檢查內(nèi)容包括黨紀(jì)政紀(jì)(政務(wù))處分決定送達(dá)、宣布及歸檔情況;對受處分人按照有關(guān)規(guī)定重新確定職務(wù)級別、工資待遇的辦理和執(zhí)行情況;對受處分人在處分期內(nèi)上崗考勤、確定年度考核等次、發(fā)放考核獎金、任用晉升、獎勵(評先評優(yōu))等幾個方面情況。

為確保此次自查自糾各項(xiàng)工作有效落實(shí)，我紀(jì)檢組要求各單位會同縣紀(jì)委、黨建口、財(cái)務(wù)科等部門認(rèn)真組織、扎實(shí)排查，詳細(xì)查閱案件審理卷宗、個人檔案、考核獎懲等文件資料，重點(diǎn)檢查受到黨紀(jì)政紀(jì)(政務(wù))處分的科級領(lǐng)導(dǎo)干部，受到撤

銷黨內(nèi)職務(wù)、行政降級以上處分的人員，受到刑事處罰應(yīng)給予開除處分的人員，黨紀(jì)政紀(jì)(政務(wù))處分決定執(zhí)行工作中群眾舉報反映的人員等幾類人員的處分決定執(zhí)行情況。

通過檢查發(fā)現(xiàn)，我紀(jì)檢組分管部門在此期間內(nèi)未有人受到黨紀(jì)政紀(jì)(政務(wù))處分。

二、完善工作制度，不斷加強(qiáng)管理

(一)加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，明確處分執(zhí)行規(guī)定事項(xiàng) 由于紀(jì)律處分執(zhí)行政策性強(qiáng)、涉及面廣，單位往往會有接觸不多、政策不清等情況，使紀(jì)律處分未能按照規(guī)定執(zhí)行。針對這一問題，可以建立處分決定執(zhí)行事項(xiàng)告知制度，明確決定執(zhí)行相關(guān)事項(xiàng)，如處分決定宣布范圍及時間、公示時間、處分期限，以及有關(guān)職務(wù)職級調(diào)整、工資待遇確定、年度考核定檔等，讓受處分人員能夠準(zhǔn)確掌握并及時辦理相關(guān)事項(xiàng)。

(二)加強(qiáng)部門聯(lián)動，確保處分決定落到實(shí)處 一是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要積極協(xié)調(diào)司法機(jī)關(guān)及時將國家工作人員違法情況及時通報給相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織人事部門和違法人員所在單位，以便及時落實(shí)懲戒措施，提高反腐敗綜合效果。二是建立定期溝通機(jī)制，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要加強(qiáng)與組織人事、財(cái)政、受處分人員所在單位及其主管部門之間的溝通協(xié)調(diào)，定期或不定期召開聯(lián)席會議，通報執(zhí)行情況，共同分析、探討、解決執(zhí)行工作中的新問題、新情況，形成整體合力，保障紀(jì)律處分執(zhí)行工作及時落實(shí)到位。

(三)加強(qiáng)督促檢查，確保紀(jì)律處分執(zhí)行工作到位 紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要按照要求會同組織人事、機(jī)構(gòu)編制部門對受處分人員黨籍、職務(wù)、職級、待遇事項(xiàng)、處分決定宣布、年度考核、處分材料歸檔等處分決定執(zhí)行工作的落實(shí)情況進(jìn)行專項(xiàng)督查。對違反相關(guān)規(guī)定的行為，將查清問題、分析原因、嚴(yán)肅問責(zé)，切實(shí)維護(hù)紀(jì)律處分的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，確保黨政紀(jì)處分決定執(zhí)行落實(shí)到位。

關(guān)于對黨紀(jì)政紀(jì)(政 政務(wù) 務(wù)) 處分決定執(zhí)行情況的自查報告 xxx xxx 黨組：

按照《中國xxx紀(jì)律處分條例》《公職人員政務(wù)處分暫行規(guī)定》等黨紀(jì)法規(guī)的要求，xxxx 黨委對此次受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的同志進(jìn)行了后續(xù)處理工作，現(xiàn)將處

分執(zhí)行情況報告如下：

共 一、按照《中國xxx紀(jì)律處分條例》等相關(guān)黨紀(jì)法規(guī)要求，xxx xx 黨 黨于 支部委員會于 2020 年 年 5 月 月 10 日召開支部黨員大會，向支部黨員及于**本 本人宣布了對其給予留黨察看兩年處分的決定。

二、按要求將《xx 關(guān)于降低于** 同志退休待遇的決定》(xx 紀(jì)監(jiān)[2020]1號 號) 傳達(dá)至我局人事教育工作負(fù)責(zé)人員，并依據(jù)本 決定意見及政務(wù)處分相關(guān)規(guī)定，對于** 同志退休待遇進(jìn)行重新核定降低，降低退休待遇標(biāo)準(zhǔn)于2020 年 6 月起執(zhí)行。

三、受處分黨員收到處分決定后，及時簽署《受處分人對黨紀(jì)( 政紀(jì)) 處分決定的意見》，全部人員均無異議。

特此報告。