在线观看国产免费视频_亚洲视频三区_中文字幕在线观看网站_日韩视频免费在线观看_亚洲视频精品_天天夜夜操

當前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 2023年醫(yī)院采購部年終工作總結(jié)(5篇)

2023年醫(yī)院采購部年終工作總結(jié)(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-22 09:07:37
2023年醫(yī)院采購部年終工作總結(jié)(5篇)
時間:2023-03-22 09:07:37     小編:zdfb

總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

醫(yī)院采購部年終工作總結(jié)篇一

眾所周知采購部是醫(yī)院業(yè)務(wù)的后勤保障,是關(guān)系到公司運行的重要環(huán)節(jié),所以我很感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,將我放在如此重要的崗位上。通過這一年來的采購工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗,同時也了解到一個采購所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,要保持對企業(yè)的忠誠;不帶個人偏見,在考慮全部因素的基礎(chǔ)上,從提供最佳價值的供應(yīng)商處采購;堅持以誠信作為工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應(yīng)商,不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識;在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準則。

采購工作并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個電話,簽個合同,定個貨那樣簡單,這只是其中之一,也是最基本的。我們還必須跟蹤采購進來的產(chǎn)品是否符合醫(yī)院的要求,該產(chǎn)品是否對醫(yī)院產(chǎn)生了效益,或者,是否對醫(yī)院造成是損失,對醫(yī)院造成影響的我們必須在最短的時間內(nèi)進行改正,使醫(yī)院的利益得到保證。

醫(yī)院從小規(guī)模經(jīng)營步入到集團式管理,使我從思想上、認識上起到了很大的轉(zhuǎn)變,認真學(xué)習(xí)質(zhì)量管理體系的要求,建立、完善了供應(yīng)商的檔案。做到對供應(yīng)商的調(diào)查和實地勘察,評估供應(yīng)商的生產(chǎn)能力;處理質(zhì)量問題,以及退換貨方案的實施,配合財務(wù)上的付款策略(月結(jié));配合各部門的需要,同各部門一起解決產(chǎn)生的問題。

值得肯定的是,采購的各項工作,包括各項計劃、方案,一直與各部門緊密聯(lián)系,切實滿足訂單的需求。與部分供應(yīng)商建立了良好合作關(guān)系,能夠進行有效的溝通洽商,努力為醫(yī)院爭取優(yōu)惠條件,有效減少采購成本。在資金緊張的狀況下,與供應(yīng)商協(xié)商,支持醫(yī)院經(jīng)營,并有效的建立了幾家良好的合作關(guān)系。和采購員密切溝通,建立采購申請單的書面化,每星期兩次檢查哪些還沒買的,哪些是已經(jīng)訂下還沒到的,隨時應(yīng)付緊急采購任務(wù),改進采購工作中的相關(guān)問題,沉著應(yīng)對各種計劃外情況,更有效的對采購工作進行管理規(guī)劃,與各個部門緊密聯(lián)系,更好的滿足訂單的需求,努力做到采購的最優(yōu),為醫(yī)院節(jié)省采購成本。

這一年的工作職責、內(nèi)容:

1、對采購工作進行監(jiān)督和檢查,確保采購工作順利開展。

2、審核所簽合同是否符合要求,確認供應(yīng)商及終止供應(yīng)商。

3、審核單品是否調(diào)價(進/售價),并進行確認,促銷單品是否合格;日期段內(nèi)商品排行、費用收取是否合理。

4、每月分析一次銷售情況,審核各部們滯銷商品的淘汰以及暢銷商品的調(diào)整和新商品的導(dǎo)入。

5、每周根據(jù)藥品銷售報表,分析部組的銷售及平均加價率是否合理,以便及進行供應(yīng)商的篩選、藥品調(diào)整。

6、根據(jù)報表,掌握各部組大分類、中分類、小分類的加價率,進行店內(nèi)毛利率的調(diào)整及商品組織結(jié)構(gòu)表的調(diào)整。

7、加強與供應(yīng)商的'溝通,每季度召集一次供應(yīng)商洽談會,及時解決工作中存在的問題。

我來公司已有一年時間,積累了一定的經(jīng)驗和專業(yè)知識,在醫(yī)院的每一天我都會兢兢業(yè)業(yè)踏踏實實,努力做好我的本職工作,只要公司有需要我都會舍棄個人事務(wù)把工作放在。在我們的工作中我始終本著認真負責的態(tài)度,嚴格按照醫(yī)院規(guī)定的工作流程,保證數(shù)量的準確性和質(zhì)量的保證性,把失誤降到最低點。

當然在工作中我還有很多不足之處,缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和更加精深的專業(yè)鉆研,對一些產(chǎn)品的了解不夠深入透徹,對采購進來的產(chǎn)品跟蹤力度不夠,對有些產(chǎn)品交貨時間反映不夠及時,對采購產(chǎn)品價格的把握還不夠正確。在下半年里,我會努力改進自己的不足,凡事做到精益求精,更好的為醫(yī)院工作。

醫(yī)院采購部年終工作總結(jié)篇二

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,讓我在采購部這個重要的位置,給我個學(xué)習(xí)的機會,讓我從中認識更多的人與事,接觸更多的新鮮事物,學(xué)到了一些新知識,增長了更多見識!同時也明白,還有很多事要繼續(xù)學(xué)習(xí)的,繼續(xù)去完善的去提高的,在這一年里,我沒有做出轟轟烈烈的事,但對每一件事我都會用心去想,用頭腦去思考,用行動去做事。我每天按采購計劃基本完成了所負責的劑型,值此辭舊迎新的時節(jié)對一年來的工作做一個總結(jié),更多地便于自己以后的工作中總結(jié)找到更好的方式方法去迎接20xx到來。

我們所購進藥品的質(zhì)優(yōu)價廉,關(guān)系到采購成本的高低,直接影響到整體效益的快慢,起著至關(guān)重要的作用,我作為一名經(jīng)驗不足的采購員,經(jīng)過一段時間的了解,深知做采購的,要了解各藥品信息的重要性,為確保采購藥品的質(zhì)量好,價格低廉。

今后我要做好每一項工作,要用敏銳的眼光看待事情的變化與發(fā)展,主動和個部門溝通!經(jīng)過這幾個月的采購,深知并不是單單做個計劃表和打電話報計劃,那么簡單的事,公司開票處與銷售部每個星期要有個總結(jié),把客戶所需的信息反饋給采購部、采購人員也要對公司暢銷品種有個基本的了解,在采購大量數(shù)量的情況下,我們要與供貨商業(yè)務(wù)員及時聯(lián)系。為了滿足我們所需的庫存,滿足質(zhì)管部要求,還要總結(jié)質(zhì)量問題的因素,反饋給供貨商,并與供貨商達到共識,共同解決質(zhì)量問題,做到及時退貨。我發(fā)現(xiàn)要做好“質(zhì)優(yōu)價廉”是作為一個采購員的工作精髓,這個過程的操作與實踐,是需要平時的細心積累才得到的經(jīng)驗。

20xx年我主要從以下方面去做:

1、認真做好采購計劃,做好內(nèi)勤工作,多多與各部門的人員溝通,共同及的滿足客戶需求!

2、報計劃時要細心、多多了解各品種的信息變更、變更的信息要及時反饋給質(zhì)管部、開票處、銷售部、當有新品種引進時,要授集好信息,及時與銷售部、質(zhì)檢部、開票處溝通,,還要多多了解供貨商與廠家在各個時間段的優(yōu)惠政策等。

3、對于公司經(jīng)營的產(chǎn)品,要注意看月銷量,暢銷品種要經(jīng)常查看庫存是否斷貨,要保證庫存不缺貨,如因天氣原因或節(jié)假日要結(jié)合現(xiàn)實分析,針對不同品種做好備貨準備。

4、對于采購了的品種要及時跟蹤貨是否到庫,在第二天早上查看是否入庫,查清楚原因,以免做重復(fù)計劃。以上的工作都是本著公司的經(jīng)營理念。

自從進入公司以來,讓我更明白做好自己本職工作的重要性。在這里,感謝領(lǐng)導(dǎo)這幾個月來對我的工作指導(dǎo),今后的我還需領(lǐng)導(dǎo)的支持與培養(yǎng),請領(lǐng)導(dǎo)放心,我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)、努力工作的,昨日的成績已成過去,現(xiàn)在重要的是在新的一年里好好珍惜時間,珍惜機會發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,改進工作的方式方法,全面提高綜合素質(zhì),更完美地完成新一年的工作。

醫(yī)院采購部年終工作總結(jié)篇三

時光飛逝20xx年的工作已圓滿告一段落。回顧這一年的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門同事的配合幫助下,嚴格要求自己,緊緊圍繞廠內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)指定的工作思路扎實工作,改進工作方法,提高部門員工工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年以來的工作情況總結(jié)如下:

1、完善采購制度,嚴格審核采購計劃,降低采購成本。本年度對部門采購人員進行了采購流程及制度的相關(guān)培訓(xùn),重點加強采購人員對采購業(yè)務(wù)工作流程的管理,提高采購業(yè)務(wù)質(zhì)量和工作效益,降低采購成本;針對各部門提出的采購計劃進行嚴格把關(guān),無相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示的采購計劃一律不予采購。部門人員根據(jù)庫存量和生產(chǎn)計劃安排制定的生產(chǎn)采購計劃嚴格審核,避免出現(xiàn)重復(fù)采購及采購量過大增加庫存壓力及降低庫存周轉(zhuǎn)率等情況。

2、培養(yǎng)部門人員加強完善采購合同執(zhí)行力度。日常工作中及時解決員工在采購合同執(zhí)行中出現(xiàn)的各種問題,緊缺物料屢催不來的究其真正原因,親自去供方實地考察溝通解決。

3、加強庫房管理,確保庫房物料帳卡物一致。本年度對庫房管理人員進行了倉庫管理工作流程和庫房安全管理制度的培訓(xùn)。

4、積極開發(fā)新的可替代的供應(yīng)商并維護現(xiàn)有供應(yīng)商,建立并保持良好關(guān)系。本年初針對有機玻璃出現(xiàn)的缺貨問題,積極尋找供方,我部門人員屢次配合技術(shù)部和質(zhì)檢部去廠商實地考察,幾近周折最終圓滿確認了供貨方;本年度部分注塑件產(chǎn)品期間出現(xiàn)過大規(guī)模不合格品現(xiàn)象,針對此種情況數(shù)次去供方生產(chǎn)基地查看并指導(dǎo)相應(yīng)生產(chǎn),順利完成生產(chǎn)任務(wù)所需。

20xx年x月份供應(yīng)部進一步加強了對供應(yīng)商系統(tǒng)管理,重新更新了合格供方名錄,對新供應(yīng)商進行了供方調(diào)查分析和評價,確保每一個合格的供應(yīng)商資料完整齊全。根據(jù)廠內(nèi)經(jīng)營理念,和供應(yīng)商逐步建立為真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,以助于提高公司成本核心競爭力。

5、積極配合各部門相關(guān)工作業(yè)務(wù),團結(jié)同事,實現(xiàn)積極有效溝通,更好的完成工作任務(wù)。工作中團結(jié)同事,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,充分發(fā)揮崗位職能,認真完成各項工作任務(wù)。嚴格按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標準要求,及時與相關(guān)供應(yīng)商協(xié)調(diào)溝通,為我廠提供質(zhì)量合格的物料。

采購訂單執(zhí)行力度欠佳,部分供方未能嚴格按照采購合同去執(zhí)行,某些物料在交期方面存在不足,偶爾出現(xiàn)影響生產(chǎn)部門正常運作的情況。我部門在明年會著重加強供方在交期方面的處罰力度,不斷完善采購合同的執(zhí)行情況,努力把工作做得更好;目前有部分供應(yīng)商剛開始合作,短期內(nèi)無法形成真正意義的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;部門與部門之間的溝通未能達到預(yù)計理想效果,未來一年中需加強各部門員工的工作責任感,真正實現(xiàn)理想溝通效果。

醫(yī)院采購部年終工作總結(jié)篇四

20xx年即將過去,采購部全體員工在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以提高經(jīng)濟效益為中心,真抓實干,奮力拼搏,開放視野,拓展思路,求實創(chuàng)新。在過去的一年里,隨著我國經(jīng)濟建設(shè)的快速發(fā)展,各種各樣原材料的持續(xù)上漲和勞動力、能源的價格飆升給我們的采購工作加大了一定的難度。在此情況下,我們?nèi)匀粐栏癜凑蔗t(yī)院的管理規(guī)定,規(guī)范化、程序化地進行操作,以一切為了醫(yī)院效益的原則,保質(zhì)保量圓滿地完成了各項任務(wù)。現(xiàn)將主要完成的工作、經(jīng)驗體會及20xx年工作計劃匯報一下:

1、采購及時,確保經(jīng)營管理正常有序

采購部作為我醫(yī)院正常營業(yè)保障的重要組成部門之一,我們堅持在日常采購中以《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等各項法律法規(guī)為工作原則,樹立經(jīng)營部門第一,醫(yī)院聲譽形象為上,物美價廉為主的工作意識,并努力完成醫(yī)院下達的各項工作任務(wù),在20xx年度工作中,共完成采購任務(wù)一萬余次,采購各類藥品七千多種,并完成因經(jīng)營部門臨時需要而出現(xiàn)的零星采購一千余次,有力保障了醫(yī)院的正常經(jīng)營。

2、貨比三家,確保采購藥品物美價廉

為最大限度的降低醫(yī)院經(jīng)營成本,實現(xiàn)物美價廉,部門在日常工作中堅持對銷售部所需藥品進行每周一次的市場調(diào)查及定價,對出現(xiàn)價格波動較大的藥品價格進行了及時的調(diào)整,同時部門對所有入庫藥品嚴格按《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》組織質(zhì)量管理部進行驗收并做好購進記錄,對不合格藥品做到了及時的退貨、更換,有效降低了醫(yī)院經(jīng)營成本;

3、積極努力,拓寬醫(yī)院供給新渠道

為開辟和引進異地特色新特藥品,為一線部門提供很好的經(jīng)營保障,部門根據(jù)醫(yī)院總體工作安排,積極考察市場,參與藥品交易會并成功引進了一批特色優(yōu)質(zhì)藥品,為醫(yī)院庫存品種的常換常新提供了有力的保障,并得到了廣大終端客戶的一致好評。

4、想方設(shè)法,降低醫(yī)院運營成本

(1)配合質(zhì)量管理部、銷售部,完成了部分供貨商合同到期后的續(xù)簽,用采購量來壓制供應(yīng)商價格,進一步降低了采購成本,提高了供貨質(zhì)量;

(2)根據(jù)市場情況及時調(diào)價銷售,做到合理利潤最大化;

(3)為進一步提高醫(yī)院的經(jīng)營能力,部門同銷售部一起尋找供貨品種近100余種;

(4)根據(jù)實際情況,積極組織廠家開展培訓(xùn)活動和定貨會,促進醫(yī)院銷售;提高員工素質(zhì);

(5)在不影響銷售的前提下,盡可能充分利用供應(yīng)商的信貸期,保證醫(yī)院資金周轉(zhuǎn)。

(6)在付款方面,逐漸將一部分供應(yīng)商的付款方式從原來的電匯轉(zhuǎn)變成承兌匯票,間接性地降低成本。

總之只要能降低成本,不管是哪個環(huán)節(jié),我們都會認真研究,商討辦法。

20xx年度,采購部在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,雖已完成了醫(yī)院下達的各項采購任務(wù),但仍存在諸多不足,距醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及其他部門的要求還有一定的差距,有待于我們采購部進一步的改進,其主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、在日常采購工作中,缺乏一定的計劃性,沒有全面系統(tǒng)的安排好采購計劃,從而有時導(dǎo)致采購較為零亂,丟三落四;

2、在如何開辟和引進新特藥品的渠道和點子不夠多,未能為一線部門提供較多、有用的信息。

醫(yī)院采購部年終工作總結(jié)篇五

轉(zhuǎn)眼間20xx年已經(jīng)過去,是我踏進xx醫(yī)院的第x年,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各領(lǐng)導(dǎo)與各同事的共同努力下,我們認真完成了醫(yī)院各項工作任務(wù),并取得了一定的成績,總結(jié)如下:

1、工作中,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認真完成了各項工作任務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)部的工作需要。

2、與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系,xx%的物料順利如期跟催到位,基本保證生產(chǎn)順暢,材料計劃下單正確率達xx%。

3、按照質(zhì)檢部質(zhì)量標準,及時與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡努力按照我司質(zhì)量標準供應(yīng)物料。

4、開發(fā)了新的供應(yīng)商,緩解了xx、xx材料的質(zhì)量問題。

1、材料計劃下單錯誤x%,但未造成嚴重后果延誤出貨。

2、部門與部門之間的溝通未能達到理想效果。

3、供應(yīng)商開發(fā)力度不夠大,未能培養(yǎng)有潛力供應(yīng)商。

1、加強與各供應(yīng)商的合作與協(xié)調(diào),縮短供貨周期,提高物料交期的百分比

2、積極與各供應(yīng)商溝通,提高各供應(yīng)商的質(zhì)量控制能力與合約執(zhí)行能力,保持質(zhì)量與交期的長期穩(wěn)定性。

3、極力配合質(zhì)檢部解決物料質(zhì)量問題,與質(zhì)檢部討論某些質(zhì)量標準超過現(xiàn)有市場水平的解決方案。

4、穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商。

5、建立穩(wěn)定、快速的供應(yīng)鏈。

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
a.付費復(fù)制
付費獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復(fù)制
付費后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯(lián)系客服
主站蜘蛛池模板: 超碰狠狠操 | 欧美人xxxx | 日韩成人午夜影院 | 欧美啊v| 老汉av | 女同一区 | 99久久精品无码一区二区三区 | 中文字幕超清在线免费观看 | 911久久香蕉国产线看观看 | 国产精品国产三级国产普通话三级 | 久久不射视频 | 国产免费一区二区三区四在线播放 | 亚洲一级色 | 日本一级淫片免费放 | xoxo国产三区精品欧美 | 在线资源站 | 农村末发育av片四区五区 | 欧美精品乱人伦久久久久久 | 亚洲中文字幕av无码专区 | 男女插插视频 | 奇米综合网 | 国产精品国产自线拍免费软件 | 欧美最猛黑人xxxx黑人猛叫黄 | 手机看片日韩日韩 | 亚洲乱亚洲乱妇无码麻豆 | 欧亚激情偷人伦小说专区 | 久久久久久九九99精品 | 国产两女互慰高潮视频在线观看 | 国产高潮又爽又刺激的视频免费 | 亚洲色图影院 | 免费成人看视频 | 凹凸成人精品亚洲精品密奴 | 2019日韩中文字幕mv | 欧美交换配乱吟粗大25p | 国产成人中文字幕 | 亚洲精品福利 | 337p粉嫩大胆噜噜噜 | 久久成人一区 | 国产精品天干天干 | 午夜私人福利 | 非洲人成免费视频 | 国产精品永久免费 | 色爽| 91狠狠综合 | 成人久久久久久久 | 日韩精品视频三区 | 广州毛片 | 国产精品亚洲lv粉色 | 久久精品视频免费 | 狠狠做深爱婷婷久久综合一区 | 亚洲狠狠操 | 羽月希奶水一区二区三区 | 高清无码午夜福利视频 | 欧美一级视频 | 亚洲精品成人悠悠色影视 | 美女久久久 | 另类小说久久 | 伦理黄色片 | 最近中文字幕在线播放中 | av无码免费一区二区三区 | 日日噜狠狠噜天天噜av | 337p日本欧洲亚洲大胆色噜噜 | 高潮射精日本韩国在线播放 | 99国产视频 | 久久精品专区 | 中文字幕在线亚洲精品 | 毛片视频在线免费观看 | 国产精品久久久久久久久久久久午夜 | 无码国产色欲xxxx视频 | 久久99国产精品女同 | 老太脱裤让老头玩ⅹxxxx | 国产精品一区久久 | 成人一级网站 | 亚洲毛片精品 | 好吊色免费视频 | 闺蜜互慰吃奶互揉69式磨豆腐 | 色呦呦在线播放 | 天天躁日日躁狠狠躁欧美老牛 | 天堂va欧美va亚洲va老司机 | 亚洲 丝袜 另类 校园 欧美 | 亚洲va欧美va人人爽午夜 | 好吊色综合 | 天堂中文字幕在线观看 | 欧美精品v国产精品v日韩精品 | 狠狠的干性视频 | 国产偷亚洲偷欧美偷精品 | 日韩一区中文字幕 | 欧美mv日韩mv国产网站 | 丰满婷婷久久香蕉亚洲新区 | 国产精品一区二区av不卡 | 一个人免费观看的www视频 | 深夜福利啪啪片 | 国产亚洲精品美女久久久 | 免费黄色a | 欧美成人国产 | 神宫寺奈绪一区二区三区 | 日日鲁鲁夜夜狼狼视频 | 日韩在线视频网 | 欧美少妇色图 | 97免费在线观看 | 一级特黄高清 | 国产一级在线 | 欧美高清处破的免费视频 | 中文国产在线观看 | 国产精品入口66mio | 久久久久国色av免费观看 | 欧美又大又色又爽bbbbb片 | 91精品久久久久久综合 | 男女视频一区二区三区 | 99久在线观看 | 国产精品videossex久久发布 | 激情另类小说 | 成人免费视频国产免费 | ass日本丰满熟妇pics | 丝袜美腿一区二区三区动态图 | 伊人春色视频 | 经典三级av在线 | 国产一区二区三区精品在线观看 | 国产精品1区2区3区 国产精品1区2区3区4区 | 国产成人无码一区二区在线播放 | 国产女主播一区 | 少妇又色又紧又爽又高潮 | 韩国三级与黑人 | 久久免费看少妇高潮a | 成人羞羞视频国产 | 狠狠亚洲| 亚洲一级黄色大片 | 粗暴91大变态调教 | 影视先锋av资源噜噜 | 中文字幕av一区二区三区人妻少妇 | 国产学生不戴套在线看 | 久久国产精品免费一区二区三区 | 国产亚洲精品精华液 | 国产精品野外户外 | 人人搞人人插 | 成人性视频欧美一区二区三区 | 噜噜狠狠狠狠综合久久 | 真实国产乱啪福利露脸 | 中文字幕一区二区三区四区五区 | 午夜高潮视频 | 亚洲综合在线一区 | 国产精品一区二区久久不卡 | 国产成人精品123区免费视频 | 又爽又大又黄a级毛片在线视频 | 亚洲乱码国产乱码精品精在线网站 | 91精品久久久久久久91蜜桃 | 后进极品白嫩翘臀在线播放 | 日本老小玩hd老少配 | 国语自产拍精品香蕉在线播放 | 日本特黄特黄刺激大片 | 国产精品久久久久久一二三四五 | 国产女上位 | 欧美一级黄色片网站 | 日本精品国产 | 99久久无码一区人妻 | 欧美成人免费观看 | 97视频资源 | 男女激情在线观看 | 久久夜色网| 久久综合久久鬼色 | 久久婷婷久久 | 开心激情网站 | 理论片第一页 | 怡红院a∨人人爰人人爽 | 天天综合天天做天天综合 | 亚洲乱码国产乱码精品精乡村 | 国产91网址 | 一级特黄色 | 999久久久国产999久久久 | 羞羞答答av成人免费看 | 久操精品 | 国产超碰人人做人人爽aⅴ 国产超碰人人做人人爽av牛牛 | 日本老妇做爰xxx视频 | 在线视频一区少妇露脸福利在线 | 亚洲人成电影网站色 | 97国产 | 国产96在线 | 欧美 | 国产伦视频| 寂寞d奶大胸少妇 | 欧美性jizz18性欧美 | 日韩精品欧美 | 成人性做爰aaa片免费 | 免费成人国产 | 亚洲人成人毛片无遮挡 | 夜夜添无码试看一区二区三区 | 青青草狠狠干 | 肉丝袜脚交视频一区二区 | 深夜成人福利视频 | 亚洲成a人蜜臀av在线播放 | 全部a∨一极品视觉盛宴 | 欧美俄罗斯40老熟妇 | 黄色片久久久 | 久久久影院 | av无码电影一区二区三区 | 日韩在线观看一区二区 | 色窝在线 | 欧美碰碰碰 | 97国产精品欲| 国产婷婷成人久久av免费高清 | 高h猛烈做哭你尿进去了网站 | 色播视频在线观看 | 伊人一级 | 久久av一区二区 | 超碰在线个人 | 91丨九色丨蝌蚪丨对白 | 成人精品视频 | 免费人成激情视频在线观看 | 久久久久99精品国产片 | 五月婷婷六月综合 | 都市激情自拍 | 国产精品久久久久久久久久久久冷 | zzijzzij亚洲日本成熟少妇 | 成人免费无遮挡做性视频 | caoporn国产精品免费公开 | 视频在线观看免费完整高清中文 | 亚洲最大精品 | 美女精品视频 | 国精无码欧精品亚洲一区 | av在线亚洲男人的天堂 | 黑人大群体交免费视频 | 日本中文字幕在线免费观看 | 久久综合久久综合九色 | 国产亚洲精久久久久久蜜臀 | 在线一区视频 | 拔插拔插海外华人免费视频 | 好吊视频一区二区三区 | 黑人巨大国产9丨视频 | 亚洲码国产精品高潮在线 | 激情四虎 | 国产成人免费看 | 成年女人免费视频播放体验区 | 狠狠操2019 | 九九99九九精彩6 | 在线看成人片 | 国产成人精品在线视频 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠同性男 | 九一国产在线观看 | 一个人看的www免费视频在线观看 | 18禁网站免费无遮挡无码中文 | 亚洲欧美精品一中文字幕 | 久久影视网 | 一级特黄aa大片欧美 | 性做久久久 | 肉色超薄丝袜脚交69xx | 欧美性在线观看 | 99亚洲精品| 亚洲激情在线播放 | 麻豆www.| 91成人黄色 | 经典三级在线视频 | 中文在线字幕观看 | 日本色综合 | 成人少妇高潮流白浆 | 欧美大喷水吹潮合集在线观看 | 9i看片成人免费高清 | 中文字幕一区二区三区在线观看 | 国产美女裸体无遮挡免费视频 | 午夜视频| 精品国产a∨无码一区二区三区 | 色一情一乱一伦一视频免费看 | 少妇啪啪av一区二区三区 | 播播激情网 | 中文字幕欧美在线 | 香蕉黄色片 | 内射合集对白在线 | 亚洲va国产va天堂va久久 | 日本人视频69式jzzij | 日本中文在线 | 无遮挡国产 | 婷婷网色偷偷久久久99超碰 | 精品熟女碰碰人人a久久 | 亚洲一区二区91 | 亚洲欧美日韩国产精品b站在线看 | 美女露全乳无遮掩视频 | 性欧美欧美巨大69 | 国产一级特黄毛片在线毛片 | 欧美系列第一页 | 乱码丰满人妻一二三区 | 国产激情免费视频 | 999这里只有精品 | 七七婷婷婷婷精品国产 | 成人免费视频一区二区三区 | www.狠狠插| 亚洲国产精品一区二区美利坚 | 两人做人爱费视频午夜 | 亚洲精品乱码久久观看网 | 国产娇喘精品一区二区三区图片 | 国产二区av| 尤物综合网 | 日韩岛国片 | 依人在线观看 | 黄色成人免费观看 | 国产男女在线观看 | 日本在线中文 | 秋霞av亚洲一区二区三 | 国产成人性色生活片 | 强行18分钟处破痛哭av | 亚洲精品91天天久久人人 | 欧美超碰在线观看 | 日本不卡一区在线观看 | 婷婷国产成人精品视频 | 免费无遮挡无码永久在线观看视频 | 天天干狠狠插 | 亚洲国产美女久久久久 | 亚洲精品一区二区三区四区乱码 | 91丨九色丨蝌蚪丰满 | 亚洲三级欧美 | 久草在线视频网站 | 极品成人 | 宝宝好涨水快流出来免费视频 | 国产精品久久 | 精品国产91久久久久久浪潮蜜月 | 国产玉足榨精视频在线观看 | 91久久久一线二线三线品牌 | 一区二区三区免费在线 | 国产精品黄色av | 成人性生交大片免费看vr | 国产激情久久久久 | 综合人妻久久一区二区精品 | 91大神精品 | 国产免费无码一区二区三区 | 96亚洲精品久 | 成年人激情视频 | 亚洲激情社区 | jizz日本女人| 麻豆成人久久精品综合网址 | va在线观看 | 四虎影视在线影院在线观看免费视频 | 麻豆免费视频 | 中文在线永久免费观看 | 97免费在线观看 | 晨勃顶到尿h1v1 | 日本阿v视频在线观看 | 亚洲最新中文字幕在线 | 无码人妻丰满熟妇啪啪 | 和漂亮岳做爰3中文字幕 | 精品国产亚洲一区二区三区 | 亚洲自拍第三页 | 免费中文字幕日韩欧美 | 中文在线а天堂中文在线新版 | 欧美成人69 | 国精产品一区二区三区 | 污污内射久久一区二区欧美日韩 | 91精品国自产在线偷拍蜜桃 | 丰满少妇一级 | 国产高清自拍一区 | 国产两女互慰高潮视频在线观看 | 国产精品久久一区二区三区 | 亚洲欧美综合 | 精品国偷自产在线 | av片在线观看网站 | 香蕉视频在线观看www | 国产精品丝袜久久久久久不卡 | 美女极度色诱视频国产 | 人人做人人爽 | 日韩在线观看免费 | 国产伦子伦对白在线播放观看 | 国产成人精品男人的天堂 | 伊人网在线免费观看 | 天堂在线精品视频 | 51区成人一码二码三码是什么 | 国产女人被狂躁到高潮小说 | 麻豆tv入口在线看 | 日韩精品一区二区三区在线观看视频网站 | 国产精品99re | 四虎在线视频 | 国产一区二区不卡老阿姨 | 91 在线观看| 一区国产精品 | 午夜精品一区二区三区的区别 | 国产精品亚洲综合色区韩国 | 西方裸体在线观看 | 久久精品卫校国产小美女 | 香蕉国产片一级一级一级一级 | 国产高清视频在线 | 国产aaa大片| 国产成人精品综合久久久 | 亚洲欧洲日产国码av老年人 | 91精品国产日韩一区二区三区 | 国产免费av一区 | se94se亚洲精品setu | 九九久久99 | 久久久精品999 | 久久精品无码一区二区小草 | a级毛片在线免费看 | 日本一本二本三区免费 | 毛片a片免费观看 | 美女粉嫩饱满的一线天mp4 | 天天摸天天碰天天添 | 91精品视频网 | 粉嫩一区二区三区色综合 | www,色| 久久亚洲中文字幕无码 | 精品欧洲av无码一区二区三区 | 色噜噜狠狠成人中文 | 孕妇性开放bbwbbwbbw | 18禁止看的免费污网站 | 国产综合久久久久 | 国产精品-区区久久久狼 | 色哟哟—国产精品 | 国产一区综合 | 日本午夜视频 | 天天摸天天做天天爽水多 | 中国美女一级黄色片 | 男人边做边吃奶头视频 | 性色浪潮av | 久久久99精品免费观看乱色 | 天天综合网天天综合色 | 朝鲜大乳女奶水奶水吃奶视频在线 | 屁屁影院ccyy国产第一页 | 中文字幕在线播放日韩 | 成人亚洲性情网站www在线观看国产 | 中文字幕精品亚洲无线码二区 | 男女猛烈激情xx00免费视频 | 午夜美女久久久久爽久久 | 131美女视频黄的免费 | 欧美情侣性视频 | 在线日韩视频 | 国产高清一区在线观看 | 91秒拍国产福利一区 | 日本公妇乱偷中文字幕 | 国产国产精品人在线观看 | 九九热在线免费观看视频 | 国产韩国精品一区二区三区 | 婷婷成人综合激情在线视频播放 | 久久男人av久久久久久男 | 韩国r级露器官真做av | 黄色午夜视频 | 亚洲天堂av中文字幕 | 黄色一级在线视频 | 国产福利在线 | 韩国一区二区av | 久久av一区二区三区亚洲 | 中文字幕在线免费看线人 | 国产精品夜夜春夜夜爽 | 国产一级免费av | ⅹ一art唯美在线观看 | 国产福利第一视频 | 亚洲国产无套无码av电影 | 成人天堂666 | 欧美成人看片黄a免费看 | 三攻一受h啪肉np文 三级av毛片 | 国产精品久久久久久久久免费软件 | 欧美日韩二三区 | 色综合婷婷 | 久久综合九色综合欧洲98 | 欧美日韩一卡二卡 | 四虎永久在线精品无码视频 | 国产丰满麻豆videossexhd 无码少妇一区二区三区免费 | 大尺度裸体日韩羞羞xxx | 性俄罗斯交xxxxx免费视频 | 国产青草 | 青青草视频免费观看 | 国产交换配乱淫视频a免费 国产精成人品免费观看 | 日日噜噜夜夜狠狠 | 久久久精品国产sm调教网站 | 国产aaaaa免费大片 | 狂猛欧美激情性xxxx大豆行情 | 97se亚洲精品一区 | 免费成人结看片 | 国产麻豆成人传媒免费观看 | 国产欧洲色婷婷久久99精品91 | 中文字幕在线观看网站 | 久久色网站 | 嫩草影院在线观看91麻豆 | 97一区二区国产好的精华液 | 刘亦菲毛片一区二区三区 | 美女18免费视频 | 国内自拍农村少妇在线观看 | 99视频这里有精品 | 久久一区二区三区精品 | 成人天堂网| 亚洲综合国产精品 | 亚洲综合精品伊人久久 | 中国一级特黄毛片大片久久 | 可以免费看的av | 中文字幕一区日韩精品 | 麻豆高清免费国产一区 | 国产色婷婷精品综合在线 | 欧性猛交ⅹxxx乱大交 | 国产激情久久久久久熟女老人av | 国产裸体舞一区二区三区 | 久久99精品久久久久久不卡 | 夜夜爽av| 女人下边被添全过视频的网址 | 91视频导航 | 96国产视频 | 97无码人妻福利免费公开在线视频 | 成人国产一区二区三区精品麻豆 | 国模小丫大尺度啪啪人体 | www.youjizz日本 | 国产成人jvid在线播放 | 特黄aaaaaaa片免费视频 | 国产成人黄色片 | 日韩专区一区二区三区 | 性欧美在线视频观看 | 久久久久国产一区二区三区小说 | 国产亚洲精品久久久久久牛牛 | 国产三级精品三级 | cosplay福利禁视频免费观看 | 欧美日韩成人 | 中文字幕网伦射乱中文 | 天堂中文网 | 日韩av午夜在线观看 | 少妇的肉体aa片免费 | 97国产在线视频 | 99re6这里只有精品 | 亚洲精品无码一区二区 | 亚洲国产精品国自产拍久久 | 日韩精品视频一二三 | 中文字幕一精品亚洲无线一区 | 久久人人爽人人爽爽久久 | 国内精自线一二三四在线看 | 国产精品亚洲欧美 | 男女做性无遮挡免费视频 | 国产中文字幕一区二区 | 亚洲成年女人av毛片性性教育 | 国产精品视频一区二区三区不卡 | 三级4级全黄在线 | 欧美日韩亚洲在线观看 | 国产小视频免费 | 国产精品一v二v在线观看 | 欧美第一黄网免费网站 | 久久久久高潮毛片免费全部播放 | 性色av无码免费一区二区三区 | 国产在线成人 | 免费成人高清视频 | 亚洲网址在线观看 | 日本精品在线播放 | 婷婷久久综合九色综合绿巨人 | 久久丫精品国产 | 影音先锋女人aa鲁色资源 | 五月天色丁香 | 色伊人亚洲综合网站 | 国产自产在线视频 | 窝窝午夜理论片影院 | 亚洲春色一区二区三区 | 北条麻妃一区二区三区在线视频 | 激情综合啪啪 | 国产不卡视频 | 国产精品 高清 尿 小便 嘘嘘 | 67194少妇| 在线不卡日本v二区到六区 免费又黄又爽又猛的毛片 特级西西人体444www高清大胆 | 日本一区二区三区日本免费 | 国产精品vⅰdeoxxxx国产 | 亚洲精品国产一区 | 久久久福利 | 中国黄色a级片 | 国产精品18久久久久白浆软件 | 精品国产依人香蕉在线精品 | 人妻丰满av无码久久不卡 | 欧美皮鞭调教www..com | 精品无码国产av一区二区三区 | 日韩精品久久久久久久软件91 | 一本一本久久a久久精品综合麻豆 | 免费一级全黄裸片 | 欧美久久久久久 | 亚洲精品国品乱码久久久久 | 婷婷激情网站 | 夜夜躁狠狠躁日日躁视频黑人 | 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽 | 黄瓜视频在线观看 | 无码少妇精品一区二区免费动态 | 久久精品黄色片 | 日本久久高清视频 | 亚洲激情自拍 | 欧美视频在线观看,亚洲欧 欧美视频在线观看视频 | 狠狠干欧美| 在线免费精品 | 精品久久久久久久久久久国产字幕 | 日韩精品人妻中文字幕有码 | 国产精品久久久久久久久久98 | av免费毛片 | 无尺码精品产品日韩 | 黄在线免费观看 | 日本乱子人伦在线视频 | 婷婷在线播放 | 青青草社区| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 69xxx免费视频 | 在线观看视频毛片 | 乱辈侵犯中文字幕 | 国产乱色国产精品播放视频 | 姝姝窝人体www聚色窝 | 国产精品毛片va一区二区三区 | 欧美在线看片a免费观看 | 日韩免费看 | 一级淫片免费看 | 成人做爰视频www网站小优视频 | 51嘿嘿嘿国产精品伦理 | 久久婷婷色一区二区三区asmr | 亚洲永久精品ww.7491进入 | 污网站免费看 | www.日韩 | 国产高清精品软件丝瓜软件 | 亚洲国产精品日本无码网站 | www国产在线视频 | 成人一级在线 | 国产亚洲美女精品久久久2020 | 韩国19禁无遮挡啪啪无码网站 | 9l视频自拍九色9l视频大全 | 亚洲午夜精品一区二区三区 | 日本久久丰满的少妇三区 | 岛国一区二区 | 久久人人爽人人人人爽av | 欧美性生活| 不卡精品 | 日韩中文字幕一区二区 | 蜜臀aⅴ精品一区二区三区 蜜臀aⅴ一区二区三区 | 国产精品黑色高跟鞋丝袜 | 国产同性野外打野战 | 乱肉妇精品av | 99热这里只有精品4 99热这里只有精品5 | 免费观看污 | 久久av一区二区三区 |