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2023年領(lǐng)導班子考核不足 年終考核班子總體評價(6篇)

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2023年領(lǐng)導班子考核不足 年終考核班子總體評價(6篇)
時間:2023-07-05 15:07:05     小編:zdfb

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領(lǐng)導班子考核不足 年終考核班子總體評價篇一

2、xx同志在2010年度中,服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排,安心工作,熱于本職,工作勤懇踏實,虛心好學,認真學習業(yè)務知識,嚴格按照《公務員暫行條例》的條文嚴律于己,樹立為民服務的思想,積極工作,能按時完成領(lǐng)導交給的各項工作任務,取得了較好的成績,受到領(lǐng)導和同志們的一致好評。

3、政治堅定,思想穩(wěn)定,能夠忠實履行崗位職責,工作積極肯干,肯下功夫鉆研業(yè)務,運用“多數(shù)人管少數(shù)人”的自律機制,開辟了新時期農(nóng)村計生管理目標實現(xiàn)的新途徑,效果明顯,母嬰安康保險走在全市前列。具有較強的組織協(xié)調(diào)和工作能力,對分管工作盡職盡責,能吃苦,經(jīng)常深入基層檢查指導工作,正確處理了工作和家庭關(guān)系。遵紀守法,尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同志,為人正直,作風正派,清正廉潔,不計較個人得失。不足:創(chuàng)新意識要進一步加強。

4、能認真履行崗位職責,服從組織安排,積極支持配合一把手做好招商引資和紀檢、監(jiān)察工作。在開展招商引次工作中能吃苦耐勞,任勞任怨,主動到沿海等地開展招商活動,積極邀請客商來縣考察。認真做好引資企業(yè)的服務,幫助外資企業(yè)解決一些

實際問題在招商引資上取得了成效。為人正直,待人熱情,作風正派,廉潔自律。希望做好招商引資工作的跟蹤問效服務。

5、xx同志在2010年度中,服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排,安心工作,熱于本職,工作勤懇踏實,虛心好學,認真學習業(yè)務知識,嚴格按照《公務員暫行條例》的條文嚴律于己,樹立為民服務的思想,積極工作,能按時完成領(lǐng)導交給的各項工作任務,取得了較好的成績,受到領(lǐng)導和同志們的一致好評。其主要表現(xiàn)在:

一、認真學習黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識,努力提高自己的業(yè)務工作能力,嚴格要求自己,勤于工作,團結(jié)同志,遵章守紀。

二、抓好共青團工作。以黨建帶動團建,促進農(nóng)村基層團組織建設,做好團員推優(yōu)入黨工作,組織鎮(zhèn)屬部門進村、進學校宣傳法律法規(guī)、反毒品、反邪教知識,六一節(jié)慰問品學兼優(yōu)的貧困小學生。

三、做好鎮(zhèn)黨政辦工作。認真作好文字資料處理工作,注重信息的收集、整理及上報,搞好后勤保障。

四、協(xié)助所包村開展好各項工作。協(xié)助所包村(板旺村)做好綜治、計生、調(diào)解等工作,幫助村支部開展好農(nóng)村保持共-產(chǎn)-黨員先進性教育活動。

五、積極完成鎮(zhèn)黨委、政府安排的其他工作。抽調(diào)到宣傳部,圓滿完成本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報和鎮(zhèn)屬兩個村文明村寨申報材料編寫工作;對臨時安排的各項任務均能較好地完成。

總之,該同志為人正直,謙虛謹慎,堅持原則,嚴格依法辦事,不計個人得失,經(jīng)常主動加班,一年來,能較好完成各項工作任務,是一個優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。

6、該同志注重學習,政治素質(zhì)較高,大局觀念強,自覺維護班子團結(jié),工作思路方法清晰得當,廉潔自律,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務。

7、該同志注重政治理論學習,作為省局下派干部,能克服各種困難,創(chuàng)新工作方式方法,對其分管的***、***、計財以及全局的具體工作都提出不少建設性的意見,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務。

8、該同志注重學習,政治理論水平較高,能以大局為重,服從組織安排,勤政廉政,較好地完成了局黨組交辦的各項工作任務,其分管的**和***等工作呈現(xiàn)出不少新的亮點。

9、該同志注重政治理論學習,大局觀念強,自覺維護班子團結(jié),勤政廉政,較好地完成了各項工作任務,其分管的**管理、政策法規(guī)、****等工作都取得了可喜的成績。

10、該同志人生目的明確,信念堅定執(zhí)著,工作敬業(yè)積極,學習認真踏實,生活簡約充實,為人豁達寬厚,情緒樂觀平穩(wěn),雖然自身還有很多缺點和不足,但仍不愧是一個好同志。

11、該同志退養(yǎng)以來,沒有了外界的監(jiān)督和約束,但仍能不忘自己是一名共-產(chǎn)-黨員,并且不忘用黨員的標準要求自己,約束自己,克服困難,積極主動,較好的完成了退養(yǎng)四支部的各項工作,幾年來連續(xù)受到總廠退管處黨組織的表彰。

12、在投遞刊物的工作中,誠信敬業(yè),主動熱情的為雇主負

責,為用戶服務,精心細致,科學籌劃,從而保證每期刊物都能及時準確的送達到用戶的手中,由于講究信譽,認真踏實,嚴格履行協(xié)議,受到了雇主和用戶的信任、尊重和好評。

13、該同志雖然年過半百,對于自然科學和社會科學有著濃厚的興趣,學而不厭。經(jīng)常利用各種機會和渠道學習政治理論、科學文化和生活技能,從而使自己的主觀思想與客觀的社會現(xiàn)實相適應,努力實現(xiàn)與時俱進。

14、該同志在***年度中,服從**黨委、政府工作安排,安心工作,熱于本職,工作勤懇踏實,虛心好學,認真學習業(yè)務知識,嚴格按照《公務員暫行條例》的條文嚴律于己,樹立為民服務的思想,積極工作,能按時完成領(lǐng)導交給的各項工作任務,取得了較好的成績,受到領(lǐng)導和同志們的一致好評。其主要表現(xiàn)在:

一、認真學習黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識,努力提高自己的業(yè)務工作能力,嚴格要求自己,勤于工作,團結(jié)同志,遵章守紀。

二、抓好共青團工作。以黨建帶動團建,促進農(nóng)村基層團組織建設,做好團員推優(yōu)入黨工作,組織鎮(zhèn)屬部門進村、進學校宣傳法律法規(guī)、反毒品、反邪教知識,六一節(jié)慰問品學兼優(yōu)的貧困小學生。

三、做好鎮(zhèn)黨政辦工作。認真作好文字資料處理工作,注重信息的收集、整理及上報,搞好后勤保障。

四、協(xié)助所包村開展好各項工作。協(xié)助所包村(板旺村)做好綜治、計生、調(diào)解等工作,幫助村支部開展好農(nóng)村保持共-產(chǎn)-黨員先進性教育活動。

五、積極完成鎮(zhèn)黨委、政府安排的其他工作。抽調(diào)到宣傳部,圓滿完成本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報和鎮(zhèn)屬兩個村文明村寨申報材

料編寫工作;對臨時安排的各項任務均能較好地完成。

總之,該同志為人正直,謙虛謹慎,堅持原則,嚴格依法辦事,不計個人得失,經(jīng)常主動加班,一年來,能較好完成各項工作任務,是一個優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。

(二)教師年度評語

★★★該同志在一年的支教工作中,以飽滿的工作熱情、求真務實的工作態(tài)度,認真完成各項任務。充分發(fā)揮支教教師的引導功效,耐心細致的指導青年教師,提高本組教師的業(yè)務水平。關(guān)心保障學生,利用各種手段激發(fā)學生學習喜好,教育教學效果好,深受廣大家長和學生的喜愛。為人師表,作風正派,堪為其他老師學習的榜樣。

★★★該同志熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛社會主義,堅持四項基本原則,堅持改革開放;積極參加學校的政治學習,認真學習黨的教育方針、政策,學習江總書記“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中全會精神;遵紀守法,自覺遵守學校的勞動紀律,時刻以一名共-產(chǎn)-黨員的標準嚴格要求自己;關(guān)心國家大事,自覺維護集體利益,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,具有良好的道德品質(zhì)和師德修養(yǎng)。

在教學工作方面,擔任高2009級14、15、16、24、25、26六個班的歷史教學,為了把自己的教學水平提高,堅持經(jīng)常看關(guān)于教學的參考書籍,在網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學習,爭取機會多出外聽課,從中學習別人的長處,領(lǐng)悟其中的教學藝術(shù)。平時虛心請教有經(jīng)驗的老師。在備課過程中認真分析教材,根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設計教案。

領(lǐng)導班子考核不足 年終考核班子總體評價篇二

20xx年,x縣審計局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和上級審計機關(guān)的精心指導下,x縣審計局領(lǐng)導班子團結(jié)一心,以開展黨的群眾路線教育為契機,認真學習貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神,認真領(lǐng)會和落實自治區(qū)、地區(qū)審計工作會議精神,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,認真履行職責,積極發(fā)揮審計在服務政府、保障經(jīng)濟社會健康運行、推動完善監(jiān)督職能等方面的作用,不斷提高審計工作質(zhì)量和效率,圓滿的完成了年初制定的各項審計任務。

今年以來,我局黨建工作始終堅持“以抓好黨建帶審計、以狠抓廉政護審計、以加強團結(jié)樹審計、以樹立正氣促審計”的工作原則,不斷加強x縣審計局黨員干部政治思想教育、黨風廉政建設、糾正行業(yè)不正之風、“訪民情惠民生聚民心”、結(jié)對共建、扶貧幫困等工作。在工作中積極推進領(lǐng)導班子決策的民主化、科學化,在充分發(fā)揚黨內(nèi)民主、保障黨員權(quán)利的基礎上,加強同黨員之間的聯(lián)系,認真傾聽他們的意見,保證民主渠道的暢通。“五重一大”事項在堅持集體領(lǐng)導的基礎上,實行個人分工負責,把主要工作分解到人,定崗定責。

在落實黨風廉政責任制中,明確審計局黨支部的主體責任,制定硬性措施確保主體責任落實到位,一是完善落實黨風廉政建設工作責任機制;二是不斷完善規(guī)章制度,層層簽訂責任書,制定實施方案,實行責任追究制度;三是著力加強領(lǐng)導班子自身建設;同時,不斷加強監(jiān)督責任,一是開展執(zhí)法檢查;二是開擴大監(jiān)督范圍;三是建立完善科學合理的監(jiān)督機制。通過落實主體責任和監(jiān)督責任,真正形成監(jiān)督合力,構(gòu)建起內(nèi)部監(jiān)督長效機制。

我局嚴格按照縣委的要求,認真組織開展群眾路線教育實踐活動,以“訪民情惠民生聚民心”工作及結(jié)對共建工作為載體,促進黨建、黨風廉政建設、“訪民情惠民生聚民心”、社區(qū)結(jié)對共建、機關(guān)效能等各項工作,在活動中,成立領(lǐng)導小組,制定實施方案,明確工作職責,認真組織學習,廣泛征求意見,及時梳理匯總,堅持立查立改。高標準的召開領(lǐng)導班子民主生活會和黨員民主評議工作,嚴格制定整改方案,認真落實整改目標。在結(jié)對共建工作中,15名黨員按期到社區(qū)報到,與32戶結(jié)了對子,了解幫助社區(qū)群眾解決困難,累計做好事50余件,資助黨團活動經(jīng)費、辦公設備等合計9000元,包括打印機一部,空調(diào)一臺,電腦兩臺等;在“訪民情惠民生聚民心”工作中,在鄉(xiāng)、村的統(tǒng)一安排下,走訪入戶158家,收集梳理匯總各種信息,協(xié)調(diào)幫助完成村級道路,農(nóng)田灌溉,居民飲水,環(huán)境衛(wèi)生等各項工作,并為天山鄉(xiāng)各站所及各村財務人員,講授并解釋財務工作中的問題,組織審計干部為車禍少年伊力哈木捐助醫(yī)療費3600元。

在綜合治理及平安建設工作中,我局牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”意識,認真貫徹上級文件精神,加強意識形態(tài)領(lǐng)域的思想教育,提高認識,加強領(lǐng)導,落實責任,把維護社會穩(wěn)定工作納入年度工作目標,與審計工作同安排、同部署、同考核、同獎懲,與各科室簽訂維穩(wěn)目標責任書,并進一步健全完善值班、帶班、綜治、平安創(chuàng)建等工作制度,配置人員,采取措施,做好不穩(wěn)定因素排查和情況收集、匯總、上報及日常的信訪接待工作,積極化解不穩(wěn)定因素,健全應急預案,妥善處置群體性事件,強化信息報送工作,做好日常值班工作和定期安全檢查,消除一切影響穩(wěn)定的隱患。

局領(lǐng)導班子堅持把從嚴管理干部貫徹落實到干部隊伍建設全過程,堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督,建設一支高素質(zhì)的審計干部隊伍。

一是加大對審計干部學習的培訓力度,已組織22人參加局機關(guān)業(yè)務干部集中整訓,25人次參加地區(qū)審計局組織的ao認證考試,24人通過認證;14人次參加投資管理和投資軟件知識培訓等,為了激勵審計干部的學習熱情,出臺了《x縣審計局干部考取專業(yè)職稱獎勵辦法》,對取得專業(yè)職稱人員給予一定獎勵。今年又有1人取得審計計算機中級資格,3人取得了造價員資格。

二是強化審計風險意識,全面控制審計質(zhì)量,時刻提醒審計質(zhì)量是審計工作的生命線,一是嚴格執(zhí)行審計組長現(xiàn)場負責制度,在投資審計現(xiàn)場審計中必須保證兩人以上,并由建設、施工、監(jiān)理等部門共同簽字。二是實行七級復核制度,加強審計組長、科室負責人審核、法制科、分管領(lǐng)導等審核責任制,層層把關(guān)。三是嚴格執(zhí)行業(yè)務分析及審計業(yè)務會議制度,對重點工作及重大事項定期或不定期召開審計業(yè)務會議議定后,再出審計報告。四是實行審計整改督查制,將審計中存在的問題整改落實情況進行專門檢查,由督查科負責整理匯總審計發(fā)現(xiàn)的問題、邊審邊改的情況,編制審計整改方案和整改結(jié)果等工情況進行督查,保證問題整改落實到位。

先后修定了《審計過錯責任追究制度》、《x縣審計局信息管理制度》、《x縣審計局督查工作辦法》、《審計業(yè)務會議制度》、《x縣審計局優(yōu)秀審計項目評選辦法》,并進一步完善了《x縣審計局考勤制度》、《審計業(yè)務科室干部量化考核標準》、《審計項目復核量化考核標準》等十七項內(nèi)部控制制度性文件,對考勤、重大事項等進行按期公示,使審計管理工作進一步得到加強,審計工作進一步規(guī)范。

四是大力開展計算機輔助審計,提高審計方法的現(xiàn)代化水平。年初根據(jù)審計廳的要求,我局要求使用計算機輔助審計的項目應達到所有項目80%以上,我局李世強同志撰寫的《ao在財政預算執(zhí)行及其他財政收支審計的應用》在自治區(qū)審計廳ao應用實例和計算機審計方法評選中獲獎勵。

五是實行中層干部競聘上崗,提高審計干部的積極性。為進一步加強審計干部隊伍建設,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),20xx年對科室負責人崗位在全局范圍內(nèi)實施公開競爭上崗,經(jīng)過個人自愿報名、組織資格審查、公開競職演講、民主測評、人選確定、上報審批等環(huán)節(jié),經(jīng)過競聘有11名干部上崗,為審計工作增添了活力,為進一步了提高審計工作效率、審計質(zhì)量奠定了扎實的基礎。。

在上級機關(guān)的指導下,在縣委、縣政府的支持下,全體審計人員共同努力,截止目前,已完成財政預算執(zhí)行審計、財政財務收支審計及經(jīng)責審計等19項,在審項目3個,查出管理不規(guī)范資金28248.57萬元,通過審計上繳國庫資金12384.6萬元;完成工程項目審計134個,核減投資12384.6萬元,完成政府臨時交辦任務6項。

20xx年榮獲國家人社部、審計署頒發(fā)的“全國政府性債務審計先進公務員集體三等功”和自治區(qū)審計廳內(nèi)審工作先進集體等榮譽。

一是樹立財政審計大格局理念做好同級財政審計工作。20xx年與地區(qū)審計局“上審下”同步實施,重點審計了預算收支平衡情況;重點支出的安排和資金到位情況;預算超收收入的安排和使用情況;本級人民代表大會關(guān)于批準預算的決議的執(zhí)行情況等。審計了地稅局20xx年稅收收入完成情況,延伸審計了20xx年農(nóng)村轉(zhuǎn)移支付資金的管理使用情況,縣國土資源局、縣住建局、機關(guān)事務局、水資源辦、房產(chǎn)局、恒安城投公司等單位非稅收入收繳情況。在審計過程中,各部門涉及的問題邊審邊改,到審計結(jié)束時,大部分問題得到糾正,于9月向縣人大作了工作報告,并對20xx-20xx年審計查出問題的整改情況提交了專題報告。縣委對相關(guān)單位責任人進行了處理處罰,大大提高了審計的威懾力和公信力。

二是政府投資項目審計力度進一步加大。重點做好政府投資項目的審計工作。全力揭示在基本建設程序履行、工程招投標、施工現(xiàn)場監(jiān)理簽證、工程量測量、工程結(jié)算虛高等方面存在的弊端,對高估冒算、虛報工程量、損失浪費等問題嚴肅查處,對施工現(xiàn)場工程量簽證真實性進行嚴格核對。20xx年截止目前已完成工程項目審計134個,審核投資總額77384.9萬元;核減投資、節(jié)約財政資金12384.6萬元。

提早做好援疆項目資金和工程的審計基礎工作,對20xx年援疆審計項目工作及早安排,提前啟動,全面謀劃今年的援疆項目審計。通過我局審計干部參審方式,拓寬審計思路,培訓審計人員,更新審計理念,20xx年已完成審計援疆項目6個,核減投資2793.23萬元,促進援疆項目高標準建設,高水平管理。同時,充分利用中介機構(gòu)提高政府投資審計效率。20xx年,我局擴大中介機構(gòu)參與審計的范圍和力度,向相關(guān)媒體發(fā)布20xx-20xx年x縣政府投資項目委托社會中介審計機構(gòu)招標公告,入圍機構(gòu)19家,20xx年至今完成委托審計22個項目,核減投資額3500萬元。

繼續(xù)加大對政府投資項目單位的培訓,20xx年3月19日,與發(fā)改委、規(guī)劃局等7家單位聯(lián)合舉辦政府性建設項目管理培訓班,從政府性項目管理各項規(guī)定、建設單位的職責、項目立項審批、程序、項目建設程序、項目建設檔案管理及竣工驗收有關(guān)規(guī)定等方面進行了培訓,進一步提高了x縣政府性投資項目基本建設管理工作的水平,規(guī)范投資行為,提高投資效益,不斷增強項目管理單位的主體意識。

三是黨政領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計穩(wěn)步推進。建立了經(jīng)濟責任審計臺賬,將歷年來接受審計的單位按照組織部門提供的審計范圍內(nèi)的經(jīng)濟責任單位和經(jīng)濟責任人,按審計時間進行登記,為組織部門及聯(lián)席會議成員單位確定審計計劃提供依據(jù)。根據(jù)要求,我局積極與縣委組織部等相關(guān)部門對接,對20xx年經(jīng)濟責任審計工作確定了突出重點審計對象、突出重點資金審計、突出重點審計內(nèi)容、突出整改問責、突出審計結(jié)果轉(zhuǎn)化和運用五個工作重點,合理安排審計計劃,按照最新頒布的《黨政主要領(lǐng)導干部和國有企業(yè)領(lǐng)導人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定實施細則》,適時調(diào)整了x縣經(jīng)濟責任審計工作聯(lián)席會議及辦公室成員,增加了編委為成員單位,強化辦公室的職能和作用,充分發(fā)揮各成員單位的職能作用,把經(jīng)濟責任審計成果的轉(zhuǎn)化和運用與促進黨風廉政建設有機結(jié)合,與干部教育管理和選拔任用有機結(jié)合,與規(guī)范社會經(jīng)濟秩序有機結(jié)合,與加強黨的先進性建設有機結(jié)合。目前,已完成經(jīng)濟責任審計9個,在審1個,預計12月末全部完成。

1、認真做好扶貧資金的審計工作,對x縣20xx年20xx年貧困村村級發(fā)展互助資金使用及管理情況進行專項審計,審計情況反映全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)組建28個互助組,互助資金累計達2322萬元,累計發(fā)放借款資金2577.8萬元,惠及3000多農(nóng)牧民。

2、認真做好草原生態(tài)保護補助獎勵資金專項審計調(diào)查工作。9月份對x縣20xx年草原生態(tài)保護補助獎勵資金管理使用和取得的成效等情況進行了專項審計調(diào)查,延伸5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)單位,確保了政策落實和資金安全,并對存在的問題提出了處理意見和建議。

3、認真做好“穩(wěn)增長促改革調(diào)結(jié)構(gòu)惠民生”政策落實情況跟蹤審計工作。根據(jù)國務院對此項工作的要求,縣政府成立工作領(lǐng)導小組,對相關(guān)單位的總體情況、存在的主要問題和出現(xiàn)的新情況、問題產(chǎn)生的原因及各相關(guān)部門下一步將采取的措施進行全面審計調(diào)查了解、梳理匯總、及時上報,目前第一階段28家單位情況匯總情況報告及相關(guān)表格已上報,第二階段的自查匯總情況正在進行,今后此項工作將常態(tài)化,由2名以上審計骨干專人負責,按要求定期上報跟蹤調(diào)查情況,對重大事項和重要情況隨時報送,確保審計調(diào)查順利完成,推動國務院和省政府各項政策措施有效落實。

4、認真開展“小金庫”專項治理,執(zhí)行中央八項規(guī)定,嚴肅財經(jīng)紀律。8月下旬開始我局對20xx年以來違反中央八項規(guī)定和財經(jīng)紀律以及設立“小金庫”等問題進行專項檢查,重點抽查7家單位,加大監(jiān)督力度,強化專項檢查,抓好“三公”經(jīng)費等預算管理,對存在的亂收費、超限使用現(xiàn)金、固定資產(chǎn)未及時結(jié)轉(zhuǎn)等問題形成專題材料上報縣政府,確保財經(jīng)紀律的嚴肅性。

5、繼續(xù)做好城鎮(zhèn)保障性安居工程跟蹤審計工作。年初,我局對x縣20xx年城鎮(zhèn)保障性安居工程(包括廉租住房、公共租賃住房、經(jīng)濟適用住房、限價商品住房和各類棚戶區(qū)改造)的投資、建設、分配、運營等情況進行審計,重點對棚戶區(qū)改造安置、保障性住房分配和管理情況進行了審計。通過審計,全面掌握城鎮(zhèn)保障性安居工程建設的總體情況和主要成效,深入分析保障性安居工程建設、管理中存在的問題,從完善體制、機制入手,提出合理建議,促進政策落實,推動順利進行。

五是加強內(nèi)部審計管理工作。我局積極向政府建議充分發(fā)揮內(nèi)審的職能作用,在水利、畜牧、公安、教育、民政、文體等項目、資金比較多,存在二級資金核算的部門成立內(nèi)審機構(gòu),配置專職內(nèi)審人員,加強內(nèi)審工作。從內(nèi)部機制上堵塞漏洞,加強管理,至20xx年,有7家單位配備了專職內(nèi)審人員,我局每年都組織多名內(nèi)審人員參加內(nèi)審機構(gòu)培訓,并通過參加我局審計項目的方式培訓內(nèi)審人員。今年,x縣審計局被自治區(qū)審計廳內(nèi)審工作先進單位。

六是積極完成上級審計機關(guān)、縣委、縣政府交辦的各項任務,并配合相關(guān)部門開展工作。20xx年,在審計任務重、審計力量不足的情況下,認真完成縣委、政府及地區(qū)審計局臨時交辦的各種審計事項6項,為政府及相關(guān)單位在財政財務收支、工程項目招標、管理及決策等方面避免引起行政復議或訴訟、提高資金使用效率或減少損失浪費,起到了積極的幫助作用。

七是加強審計整改,促進審計結(jié)果利用。為規(guī)范各單位財政財務收支行為,維護國家財經(jīng)秩序的嚴肅性,今年以來,縣委、縣政府對審計整改工作十分重視,特別是批轉(zhuǎn)了《x縣關(guān)于進一步加強審計整改工作的意見》,全力支持審計機關(guān)加強審計整改督查。7月份,根據(jù)地區(qū)審計局上審下發(fā)現(xiàn)的問題,縣政府下文要求所有單位進行自查整改,我局將近年來審計查出的問題及常用的法律法規(guī)整理成自查提綱提供給各單位自查,截止8月21日,已收到56家單位自查報告,其中:自查無問題單位27家,有問題29家,已經(jīng)整改的單位25家。

(一)存在的問題

1、審計任務繁重,審計力量不足,人員結(jié)構(gòu)不合理,審計干部業(yè)務能力參差不齊,影響審計工作的質(zhì)量和審計覆蓋率。

2、審計相關(guān)專業(yè)人才緊缺,如計算機類、財務類、工程類等人才緊缺,與國務院頒布的《關(guān)于進一步加強審計工作的意見》不相適應。

3、審計干部專業(yè)知識培訓力度不夠,特別需要實用性、專業(yè)性、操作性強的培訓,使審計干部得到有針對性的指導,同時,缺乏資金的支持。

(二)今后工作打算

我們將繼續(xù)在自治區(qū)審計廳的關(guān)心和幫助下,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,按照業(yè)務求精、執(zhí)法求嚴、工作求實、方法求新、質(zhì)量求高的總要求,進一步加大工作力度,優(yōu)化工作方案,靠實工作責任,狠抓措施落實,努力完成縣委、縣政府及上級主管部門交辦的各項工作任務。

一是不斷加強黨建工作,強化干部管理,認真扎實做好綜合治理平安建設工作。

二是抓好各項審計。認真完成自治區(qū)、地區(qū)上級審計機關(guān)及縣委、縣政府交辦的各項工作任務。

三是繼續(xù)爭取自治區(qū)、地區(qū)審計系統(tǒng)各相關(guān)部門對x縣審計工作的關(guān)心和支持,從人員編制、資金扶持上予以幫助和傾斜,不斷加強審計力量,加大審計履行監(jiān)督力度。

四是繼續(xù)加大干部在職教育及在崗培訓力度,提升全體干部職工綜合素質(zhì)及業(yè)務技能。

五是抓好審計質(zhì)量和整改落實。牢固樹立“審計質(zhì)量是審計工作生命線”的理念,健全整改督查機制,確保審計問題的處理及審計建議都能落到實處。

領(lǐng)導班子考核不足 年終考核班子總體評價篇三

1.優(yōu)點:樂于助人,善于團結(jié),吃苦耐勞,平易近人。缺點:工作作風過于拘謹不夠大膽。

2.優(yōu)點:尊敬師長,團結(jié)同學,樂于助人,是老師的好幫手,同學的好朋友,學習勤奮,積極向上,喜歡和同學討論并解決問題,積極參加班級學校組織的`各種課內(nèi)外活動。缺點:思想不夠成熟,理論聯(lián)系實際能力較弱。

3.優(yōu)點:心地善良,為人誠實,一心一意,精明能干,個性穩(wěn)重,積極主動。缺點:平時做事太注重于細節(jié),有可能忽視了對整體的把握。

4.優(yōu)點:關(guān)心他人,積極主動、獨立工作能力強,并有良好的交際技能,愿意在壓力下工作,并具領(lǐng)導素質(zhì)。缺點:在為人處事方面經(jīng)驗不夠。

5.優(yōu)點:做事有恒心、有毅力,處事有自己的見解,而不人云己云。缺點:理論學習需要進一步深化。

6.優(yōu)點:學習上有自己的方法,學習新的的東西效率高,學習新的技能上手快。缺點:工作經(jīng)驗較少還需要進一步鍛煉。

7.優(yōu)點:有積極的工作態(tài)度,勇于挑重擔,愿意和能夠在沒有監(jiān)督的情況下勤奮地工作;公正嚴明,上進心強,有良好的交際技能。缺點:有時對有的事情想得過多。優(yōu)點:1、積極向黨的外圍組織靠攏,努力學習黨的基本知識。2、不斷提高自身修養(yǎng),以黨員的標準嚴格要求自己。3、積極響應黨的號召,與黨中央保持一致,按時完成黨支部交給的各項任務。4、努力學習業(yè)務,吃苦耐勞、勇挑重擔,能向不良現(xiàn)象作斗爭。5、積極開展批評與自我批評,尊重領(lǐng)導、團結(jié)同志。

缺點:對黨的基礎知識理解不深,需要進一步的學習。

領(lǐng)導班子考核不足 年終考核班子總體評價篇四

(1)、領(lǐng)導班子整體政治素質(zhì)高,在職工中樹立了較好的形象。

(2)、領(lǐng)導班子有較強的團隊精神,班子成員分工明確,相互溝通協(xié)調(diào)較好,在重大問題決策問題上,是通過黨委、董事會、股東大會討論決定,嚴格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量,班子的團結(jié)統(tǒng)一。

(3)、領(lǐng)導班子思路清晰,戰(zhàn)略發(fā)展明確,特別是金融行業(yè)競爭如此激烈的情況下,我們今天的不斷發(fā)展壯大,跟領(lǐng)導班子的努力分不開。

(4)、領(lǐng)導班子敬業(yè)心、責任心強,經(jīng)常無休息日,盡心盡職為信合事業(yè)發(fā)展作貢獻,不計個人得失。

(5)、領(lǐng)導班子改革創(chuàng)新意識強,能正確面對金融業(yè)的環(huán)境形勢、大膽探索信用社改革創(chuàng)新思路。大力發(fā)展支農(nóng)貸款,努力尋找新的利潤增長點,制定合理的年度計劃目標,促進了信用社發(fā)展。

(6)、領(lǐng)導班子在廉潔自律方面,能以身作則,嚴格要求,自覺貫徹黨風廉正建設責任制,有效的防止了腐敗行為的發(fā)生,口碑良好。

2、主要問題。

(1)、領(lǐng)導應多下基層關(guān)心職工,了解基層職工的實際生活情況,多幫助基層解決實際困難,了解職工的想法,切實為職工辦實事、辦好事。對職工反映的實際問題,不應推來推去,應積極協(xié)調(diào)解決。建議多一些人性化管理,增加領(lǐng)導與一線職工的交流。

(2)、建議領(lǐng)導班子在培養(yǎng)年輕領(lǐng)導成員上應加大力度。加強對管理人才、專業(yè)人才的培訓,提高高管人員和中層管理人員的意識和知識。

(3)、建議領(lǐng)導提拔干部要堅持“四化”標準,事前應將提拔的干部個人情況向廣大員工公示,廣泛征求員工意見,對已經(jīng)提拔的干部應加強績效考核和監(jiān)督力度。

(4)、建議領(lǐng)導層在決策上要多考慮職工的切身利益。遇事能否多站在職工的利益上考慮問題。

(5)、領(lǐng)導在管理上制定了規(guī)章制度,但在檢查落實方面,持之以恒不夠。

(6)、建議領(lǐng)導對下屬應保持平易近人的態(tài)度,在工作中讓員工與領(lǐng)導之間保持一種輕松和諧的氣氛。領(lǐng)導的威信是靠人格魅力、專業(yè)水平和管理能力所樹立起來的。

領(lǐng)導班子考核不足 年終考核班子總體評價篇五

1、綜合素質(zhì)高,政治立場堅定,統(tǒng)籌能力強,能駕馭全局,切實履行了公共衛(wèi)生職責。工作思路清晰,開拓創(chuàng)新精神強,爭取國債項目資金大。能團結(jié)班子成員共同奮斗,善于調(diào)動副職的工作積極性。講實話,干實事,求實效,踏實工作,較出色地完成了各項工作任務,連續(xù)多年實現(xiàn)了全縣衛(wèi)生工作新變化。作風民-主,講究方法。辦事穩(wěn)妥,生活樸實,關(guān)心體貼下屬。為人謙虛、坦誠,胸懷寬廣,謙潔正派,不計較個人得失。

2、xx同志在20-年度中,服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排,安心工作,熱于本職,工作勤懇踏實,虛心好學,認真學習業(yè)務知識,嚴格按照《公務員暫行條例》的條文嚴律于己,樹立為民服務的思想,積極工作,能按時完成領(lǐng)導交給的各項工作任務,取得了較好的成績,受到領(lǐng)導和同志們的一致好評。

3、政治堅定,思想穩(wěn)定,能夠忠實履行崗位職責,工作積極肯干,肯下功夫鉆研業(yè)務,運用“多數(shù)人管少數(shù)人”的自律機制,開辟了新時期農(nóng)村計生管理目標實現(xiàn)的新途徑,效果明顯,母嬰安康保險走在全市前列。具有較強的組織協(xié)調(diào)和工作能力,對分管工作盡職盡責,能吃苦,經(jīng)常深入基層檢查指導工作,正確處理了工作和家庭關(guān)系。遵紀守法,尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同志,為人正直,作風正派,清正廉潔,不計較個人得失。不足:創(chuàng)新意識要進一步加強。

4、能認真履行崗位職責,服從組織安排,積極支持配合一把手做好招商引資和紀檢、監(jiān)察工作。在開展招商引次工作中能吃苦耐勞,任勞任怨,主動到沿海等地開展招商活動,積極邀請客商來縣考察。認真做好引資企業(yè)的服務,幫助外資企業(yè)解決一些實際問題在招商引資上取得了成效。為人正直,待人熱情,作風正派,廉潔自律。希望做好招商引資工作的跟蹤問效服務。

5、xx同志在20-年度中,服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排,安心工作,熱于本職,工作勤懇踏實,虛心好學,認真學習業(yè)務知識,嚴格按照《公務員暫行條例》的條文嚴律于己,樹立為民服務的思想,積極工作,能按時完成領(lǐng)導交給的各項工作任務,取得了較好的成績,受到領(lǐng)導和同志們的一致好評。其主要表現(xiàn)在:

6、該同志注重學習,政治素質(zhì)較高,大局觀念強,自覺維護班子團結(jié),工作思路方法清晰得當,廉潔自律,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務。

7、該同志注重政治理論學習,作為省局下派干部,能克服各種困難,創(chuàng)新工作方式方法,對其分管的***、***、計財以及全局的具體工作都提出不少建設性的意見,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務。

8、該同志注重學習,政治理論水平較高,能以大局為重,服從組織安排,勤政廉政,較好地完成了局黨組交辦的各項工作任務,其分管的**和***等工作呈現(xiàn)出不少新的亮點。

9、該同志注重政治理論學習,大局觀念強,自覺維護班子團結(jié),勤政廉政,較好地完成了各項工作任務,其分管的**管理、政策法規(guī)、****等工作都取得了可喜的成績。

10、該同志人生目的明確,信念堅定執(zhí)著,工作敬業(yè)積極,學習認真踏實,生活簡約充實,為人豁達寬厚,情緒樂觀平穩(wěn),雖然自身還有很多缺點和不足,但仍不愧是一個好同志。

11、該同志退養(yǎng)以來,沒有了外界的監(jiān)督和約束,但仍能不忘自己是一名共-產(chǎn)-黨員,并且不忘用黨員的標準要求自己,約束自己,克服困難,積極主動,較好的完成了退養(yǎng)四支部的各項工作,幾年來連續(xù)受到總廠退管處黨組織的表彰。

12、在投遞刊物的工作中,誠信敬業(yè),主動熱情的為雇主負責,為用戶服務,精心細致,科學籌劃,從而保證每期刊物都能及時準確的送達到用戶的手中,由于講究信譽,認真踏實,嚴格履行協(xié)議,受到了雇主和用戶的信任、尊重和好評。

13、該同志雖然年過半百,對于自然科學和社會科學有著濃厚的興趣,學而不厭。經(jīng)常利用各種機會和渠道學習政治理論、科學文化和生活技能,從而使自己的主觀思想與客觀的社會現(xiàn)實相適應,努力實現(xiàn)與時俱進。

14、該同志在***年度中,服從**黨委、政府工作安排,安心工作,熱于本職,工作勤懇踏實,虛心好學,認真學習業(yè)務知識,嚴格按照《公務員暫行條例》的條文嚴律于己,樹立為民服務的思想,積極工作,能按時完成領(lǐng)導交給的各項工作任務,取得了較好的成績,受到領(lǐng)導和同志們的一致好評。其主要表現(xiàn)在:

15、認真學習黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識,努力提高自己的業(yè)務工作能力,嚴格要求自己,勤于工作,團結(jié)同志,遵章守紀。

16、抓好共青團工作。以黨建帶動團建,促進農(nóng)村基層團組織建設,做好團員推優(yōu)入黨工作,組織鎮(zhèn)屬部門進村、進學校宣傳法律法規(guī)、反毒品、反邪教知識,六一節(jié)慰問品學兼優(yōu)的貧困小學生。

17、做好鎮(zhèn)黨政辦工作。認真作好文字資料處理工作,注重信息的收集、整理及上報,搞好后勤保障。

18、協(xié)助所包村開展好各項工作。協(xié)助所包村(板旺村)做好綜治、計生、調(diào)解等工作,幫助村支部開展好農(nóng)村保持共-產(chǎn)-黨員先進性教育活動。

19、積極完成鎮(zhèn)黨委、政府安排的其他工作。抽調(diào)到宣傳部,圓滿完成本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報和鎮(zhèn)屬兩個村文明村寨申報材料編寫工作;對臨時安排的各項任務均能較好地完成。

20、總之,該同志為人正直,謙虛謹慎,堅持原則,嚴格依法辦事,不計個人得失,經(jīng)常主動加班,一年來,能較好完成各項工作任務,是一個優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。

領(lǐng)導班子考核不足 年終考核班子總體評價篇六

1、個別領(lǐng)導要克服官僚主義,不能從表面上學習“三個代表”重要思想,要具體落實到實處,多維護職工的利益。

2、在管理上應多從人性化方面考慮。希望上級領(lǐng)導安排各項工作指標和計劃要合理化,多考慮一下基層社的實際情況。

3、工會是職工之家,不應只收費,要為職工說話辦實事,應常常下去慰問職工,為職工解決一些實際困難,讓職工在信用社工作有大家庭的感覺。建議開展職工生日送蛋糕活動,可以體現(xiàn)領(lǐng)導層對職工的關(guān)心。

4、領(lǐng)導層對職工教育及管理應重視,特別是中層干部的現(xiàn)場管理十分重要,要培訓他們,讓他們學會管理。

5、領(lǐng)導班子改革創(chuàng)新意識強,能正確面對金融業(yè)的環(huán)境形勢、大膽探索信用社改革創(chuàng)新思路。大力發(fā)展支農(nóng)貸款,努力尋找新的利潤增長點,制定合理的年度計劃目標,促進了信用社發(fā)展。

6、年輕領(lǐng)導的工作方式、方法要改善,要以理服人,不能武斷,有些工作要遵照相關(guān)的法律、法規(guī)手續(xù)辦事。

7、領(lǐng)導班子敬業(yè)心、責任心強,經(jīng)常無休息日,盡心盡職為信合事業(yè)發(fā)展作貢獻,不計個人得失。

8、工作舉措方面要明確工作思路和部門的職責分工,做好各項目的堅實后盾,更多收集有利于本單位工作發(fā)展的建議。多下基層,關(guān)心基層干部。

9、推進發(fā)展方面要挖掘潛力,加強管理、評估體制,進一步推進發(fā)展。

10、在職稱崗位設置上,能否不限制聘用名額,()經(jīng)考核合格成熟一個就聘用一個,這樣可以調(diào)動廣大信合員工的敬業(yè)精神和積極性。

11、領(lǐng)導班子思路清晰,戰(zhàn)略發(fā)展明確,特別是金融行業(yè)競爭如此激烈的情況下,我們今天的不斷發(fā)展壯大,跟領(lǐng)導班子的努力分不開。

12、建議領(lǐng)導要克服職位變了對職工的態(tài)度也變了的作風,要做到為職工群眾熱心服務的觀念不能變,對待職工的態(tài)度要滿腔熱情,不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認為職工待遇提高了不好管理,希望轉(zhuǎn)變觀念。

13、工作作風方面要加強機關(guān)作風建設,徹底根除作風浮躁和形式主義。

14、領(lǐng)導班子在廉潔自律方面,能以身作則,嚴格要求,自覺貫徹黨風廉正建設責任制,有效的防止了腐敗行為的發(fā)生,口碑良好。

15、工作成效方面進一步明確工作的長遠目標。

16、在管理上應多從人性化方面考慮。希望上級領(lǐng)導安排各項工作指標和計劃要合理化,多考慮一下基層社的實際情況。

17、應加強各部門之間的協(xié)調(diào)溝通,提高各部門的工作質(zhì)量。領(lǐng)導層要針對基層信用社工作中的薄弱環(huán)節(jié),加強管理和引導。

18、應加強對基層管理干部的監(jiān)管力度,應要求財務費用等每月上墻公開,特別是基層管理干部如主任、會計、農(nóng)貸人員的加班費和誤餐費等,應加強群眾監(jiān)督,提高透明度。應要求財務帳目透明化,預防領(lǐng)導犯錯誤。

19、工作思路方面要充分發(fā)揮職工的主觀能動作用,加強各項工作的督察,要注重細節(jié)。

20、領(lǐng)導班子整體政治素質(zhì)高,在職工中樹立了較好的形象。

21、思想觀念方面存在觀念落后,工作創(chuàng)新意識有待提高。

22、領(lǐng)導班子有較強的團隊精神,班子成員分工明確,相互溝通協(xié)調(diào)較好,在重大問題決策問題上,是通過黨委、董事會、股東大會討論決定,嚴格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量,班子的團結(jié)統(tǒng)一。

23、個別領(lǐng)導架子大,與職工溝通少,不了解職工,職工對領(lǐng)導不認識。

24、個別領(lǐng)導包括一些中層干部,工作方法簡單,缺乏領(lǐng)導風范和藝術(shù)。

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