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2023年檢驗科年度考核個人工作總結報告(六篇)

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2023年檢驗科年度考核個人工作總結報告(六篇)
時間:2024-08-04 02:31:38     小編:儲心悅Y

在當下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內容同樣也是不同的。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編帶來的優秀報告范文,希望大家能夠喜歡!

檢驗科年度考核個人工作總結報告篇一

1、截止10月底,全科業務收入達到209余萬元(不包含體檢),較去年同期增長11.7%,隨著標本量不斷攀升,科室成員提前到崗,認真檢測,保證每天結果按時發出。

2、作好各實驗儀器的維護和保養工作,對出現各類故障,認真研究積極應對及時自行解決,既保證了我科各類儀器的正常運行,又為醫院節省了維修成本。

3、對病人服務態度明顯改善,我科門診每天平均接待病人200人次,工作較為繁瑣,大家都嚴格執行查對制度,包括病人的信息、門診發票號、抽血注意事項等,耐心解釋病人的各類報告單,嚴把分析前質量控制關。

4、注重檢驗質量,保證檢驗結果的準確性。規范了臨床檢驗室內質量控制,堅持天天做,同時積極參加上海市臨床檢驗中心室間質量評價活動,在免疫、生化、血液、尿液等六個項目評價中均取得了良好成績,充分顯示了我科實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性。

5、加強與臨床溝通。年初我中心與人民醫院臨床檢驗中心達成協議,我科室生化項目交與該檢驗中心進行檢測,此協議不僅解決了病人的看病難,同時極大的提高了檢驗結果的準確性。自該工作開展以來,中心的生化檢驗項目增加了不少,我們科室工作量也增加不少。對于新增項目標本的采集、注意事項、報告時間等積極向臨床宣傳,同時科內積極加強自身業務培訓學習,堅持兩月集中學習1次。

6、科室服務水平不斷提高。一切工作以檢驗質量為核心,避免差錯事故的發生,堅持要求我科各醫務人員具有高度的服務意識,全力搞好以病人為中心的服務工作。針對群眾提出的熱點難點問題,結合科室實際情況認真加以研究和解決,贏得了病人的信賴,年內無醫療事故發生。

1.思想政治方面

積極要求進步,認真學習黨的各項方針政策,樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,積極參加醫院的各項政治活動和業務學習。堅持政治理論學習與業務學習相結合,提高自身思想認識和服務技能,牢固樹立服務意識,大局意識,勇于實踐,敢于創新。樹立全心全意為人民服務的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞我院改革發展大局,認真完成醫院下達的各項工作任務。為人作風正派,不對人說三道四,不打小報告,不對上級決策妄加評論。顧全大局,和同事能和睦相處,無論是在工作上還是在生活上都能相互關心,相互幫助。積極響應黨的號召,在部分地區困難群眾要求幫助時,雖然我的工資也不高,但還是積極伸出援助之手,慷慨解囊。

2.醫德醫風和醫療質量方

具有強烈的事業心和責任感,對待每一個前來檢查的病人,都能做到“急病人之所急,想病人之所想,”全心全意為病人服務。吃苦耐勞,始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態。對不符合檢驗質量的標本,要求病人重新留取,并和病人說明原因,取得病人的認可。對病人提出要求解釋化驗結果的問題,都能積極配合臨床,按照院里臨床醫生的要求,不做任何解釋工作。嚴格組織紀律觀念,做到早上班,遲下班,不遲到、不早退、不串崗。無接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現象,無醫療事故。對工作中發現的問題能及時糾正和改正,時刻與各科室保持聯系,發現兩次因病人標本留取有問題,并及時通知到相關科室,要求重新留取標本再做檢驗,避免了差錯事故的發生。在工作上,注重各種知識的學習與積累,堅持獨立思考,大膽實踐,不斷提高綜合素質和工作能力。為人正直,心胸坦蕩,堅持追求工作的高標準、高效率、嚴要求。業務能力比較強,已能勝任本職工作,愛崗敬業。

3.業務工作和學習方面:

積極參加醫院和科室組織的各種業務學習,通過學習與回顧,加強自身素質的提高。在學習和工作任務比較繁重的現實情況下,能積極主動的配合科室主任和同事按時完成工作,能很好的端正自己的學習態度,從不叫苦叫累。在業務工作中,認真履行科里的各項規章制度,一切檢驗操作都嚴格遵守操作規程。對待工作認真負責,時刻以謹慎的工作態度處理好每一個待檢標本,認真處理好工作中遇到的疑難問題。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果,第一時間向科室主任反映,堅持做到復查,確保發出檢驗報告的準確性,及時與臨床醫生聯系,提供有利的診斷依據。嚴格遵守危急值報告制度,能及時通知臨床醫師或者病人,為病人的診治爭取時間。工作中任勞任怨,保質保量完成領導交給的任務。不斷總結工作,將臨床生化的參考值發給各個科室,方便各位醫生和護士。面對新形勢、新機遇、新挑戰,能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,因此在工作之余努力學習專業理論知識,積極參加本學科的各種學習講座、網上繼續教育等,學習最新知識、新進展。爭取今年一次通過中級檢驗技師的考試。

1、科室人員結構不盡合理,科學分工難以實現。

2、個別專業的設備落后,嚴重影響實驗結果的準確性和及時性。

3、新建立lis系統,個別功能還不夠熟悉,信息管理員不在時很難自行解決。

4、科室的管理制度過于陳舊,跟不上時代發展。

5、成員進修機會較少,業務素質有待提高。

在新的一年里,我一定高度重視實踐和理論學習,進一步堅定理想信念,發揚理論聯系實際的學風,邊學習,邊總結,邊提高,解決工作中的實際問題,力求在學習的質量上有新的提高。時時處處看到自己的不足,繼續發揚優點,改正缺點,努力做好各項工作。要努力加強個性修養和黨性鍛煉、高標準、嚴要求、樹立良好的公仆形象。虛心向老同志學習,向實踐學習,取人之長補已之短,爭取在新的一年里以更加飽滿的熱情,投入到新的工作中去,迎接新的挑戰,爭取做出更加優異的成績。

檢驗科年度考核個人工作總結報告篇二

認真學習黨的各項方針政策,樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,積極參加醫院的各項政治活動和業務學習,提高自身思想認識和服務技能,提高干部隊伍素質,在職工中樹立全心全意為人民服務的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞我院發展大局,積極開展各項工作,認真完成了醫院下達的各項工作任務。

1、截止10月底,全科業務收入達到1800余萬元(不包含體健),較去年同期增長200萬元,隨著標本量不斷攀升,檢驗科除生化室外,免疫室及臨床室實行彈性工作制,以保證每天結果按時發出。

2、積極配合臨床開展工作,不斷增加新的檢測項目,以滿足臨床診斷的需求。今年我科生化室新增了同型半胱氨酸、胱抑素c、肌酐清除率等8個項目檢測分析,免疫室新增ccp的檢測分析,極大的滿足了臨床需要。

3、全面參加全區臨床檢驗室間質量評價活動,在血液、體液、免疫、生化、細菌各項目評價中均取得優異成績。充分顯示了我科各實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性。為檢驗結果在區內的互通互認提供了客觀依據。

4、全面執行室內質量控制,保持資料完備。

5、作好各實驗儀器的維護和保養工作,對出現各類故障,能認真研究,積極應對,即時自行解決,既保證了我科各類儀器的正常運行,又為醫院節省了維修成本。

建立健全科室、個人各項規章制度及質量控制制度,一切工作以檢驗質量為核心,避免差錯事故的發生,堅持要求我科各醫務人員具有高度的服務意識,全力搞好以病人為中心的服務工作。定期征求病人及群眾意見,針對群眾提出的熱點難點問題,結合科室實際情況認真加以研究和解決,贏得了病人的信賴,年內無醫療事故發生。11月份在全區三好一滿意大檢查中受到專家的好評。六、存在的問題

1、人員結構不盡合理,人員數量明顯不足,科學分工難以實現。

2、個別專業的設備嚴重落后,嚴重影響實驗結果的準確性和及時性。

3、未建立lis系統,個別項目不能發打印報告。

20xx年工作計劃

1、繼續完善各項規章制度,按照iso15189規范要求,做好各項工作。

2、配合醫院為門診綜合樓檢驗科部分的裝修設計出謀劃策。

3、爭取院領導的理解和支持,引進4名本科以上專業人員,以彌補科內人員緊缺狀況,達到合理分工,科學發展。

4、在條件許可的情況下,爭取購置:全自動血培養儀、全自動五分類血細胞計數儀、全自動門、急診生化儀。

5、在檢驗科內建立lis系統,以保證質量管理。

6、每年派出1名人員赴上級醫院進修深造。

7、繼續參加自治區臨檢中心及衛生部臨檢中心的室間質評活動,繼續做好室內質控。

檢驗科年度考核個人工作總結報告篇三

半年來,在單位領導的正確領導下,科室職工團結一致,不辭辛勞,在本職工作中盡職盡責,取得了喜人的成績,各項工作完成的比較出色,現將我科今年上半年工作作以總結:

4月份以來,甲型h1n1流感肆虐全球,中心高度重視,積極制定應急預案,對所有人員進行甲型h1n1流感知識的培訓和防護服的穿脫訓練。我科人員也多次在科室進行訓練,并學習相關采樣知識,尤其是對兩位新同志我們加強訓練,以保證疫情到來時,我們每一個人都能隨時應戰。

1、和門診聯合對轄區內飲食服務行業從業人員體檢達6245人次,其中陽性51人;門診乙肝五項474人。

2、為加強食品和水質安全,保護人民健康,上半年共檢測各類食品123份,其中糕點類43份,肉制品35份,醬腌菜類14份,其他31份;水質檢驗12份。

3、我科積極配合監督所對轄區內餐飲行業、公共場所進行監測,截至目前共檢測餐具228戶1565份,公共場所(空氣、公共用具)監測123戶325份。

4、配合醫療市場科對轄區內個體診所、社區服務中心進行交叉感染監測54戶164份。

5、參加對突發性食物中毒事故的調查處理工作,做到準備充足,對收集的可疑樣品處理迅速,報告及時,共處理2起食物中毒事件。

1、為進一步加強乙肝的監測工作,解決現有疾病報告系統不能全面、準確地反映全區乙肝的發展現狀的問題,根據“陜西省乙型肝炎監測實施方案”,對我區傳染病報告系統中乙肝病例進行乙肝表面抗原、核心抗體—igm、甲肝抗體三項的檢測,為臨床診斷急、慢性乙肝提供科學依據,截至目前共檢測148人。

2、為加強艾滋病的篩查工作,我們定期對監管場所的羈押人員采血檢測,今年前半年共篩查612人,自愿咨詢檢測78人。

3、對哨點進行艾滋病、丙肝和梅毒監測,共檢測271人。

4、結核病今年似有抬頭趨勢,我們在高校中進行ppd試驗,對試驗陽性的進行指導性服藥,并對其進行用藥過程中的肝功和腎功檢測,截至目前共檢測402人。

今年4月我們對轄區內6個鄉鎮300戶居民用碘鹽進行了檢測,合格率達99%。

1、今年上半年對愛彌兒、小天鵝等5家幼兒園的810名幼兒進行表面抗原檢測,均為陰性。

2、2月份我們對秦陽小學552名學生進行了乙肝五項的檢測,其中179人有抗體,占總數的32%。

3、3月份承接高考學生體檢2980人,其中表抗陽性29人,轉氨酶異常20人。

4、5月份對物價局32名職工進行健康體檢,包括肝功、五項、b超、心電圖等項目的檢查。

半年來雖然我們很辛苦,但看到做出這么多成績,能為單位創造出一些利益,我們也感到很欣慰,覺得我們的心血沒有白費。在以后的日子里,我們還要從點滴做起,精益求精,彌補不足,在平凡的崗位上干出不平凡的事,為我單位能在同行中取得更好的成績而努力工作。

檢驗科年度考核個人工作總結報告篇四

在20xx年既將結束之既,我們對本年度工作進行了認真總結。從失敗中總結經驗。查漏補缺,爭取在醫院領導的大力支持和我們的努力下,使我們的工作將在新的一年更上一層樓。

第一:本年度在執行以往工作制度的同時,又增加了細菌,免疫等生物實驗室安全制度。并進取開展了院感監測工作,每月對醫院各科室進行空氣,物表,醫護人員手,消毒液及無菌物品等標本進行監測,嚴格執行無菌操作,確保每一份監測標本的培養結果真實有效。

第二:在質量管理方面,在認真做好每一天的室內質控同時,積極參加省內室間質控。從而保證了每一天檢驗工作的準確性。

第三:本年度下半年,我們將各室的布局進行了調整。使工作布局基本合理。增加了洗眼器,腳踏式垃圾桶,內置高壓鍋,運行標志等。到達生物安全實驗室的標準。

第四:本年度未發生因檢驗結果而引發的醫療事故。

第五:嚴格執行了危急值報告制度,為臨床供給了及時的參考依據。

第六:在科室管理細節上,尤其在下半年,借助醫院創立二級乙等醫院之際,補充和完善了很多管理制度和登記。

第七:在醫德規范方面本年度科室的整體素質有了很大提高,未發生延誤病人,慢待病人和病人吵架事件。

第八:在勞動紀律方面,科室比較松散。科室業務學習氣氛不濃,培訓不足,業務開展限,與臨床溝通不足,這些是我科存在的很大問題,也是我們今后改善的方向。

經過以上總結,我們感覺今年的工作比往年有了提高與提高,各項工作更加完善了,但同時也發現了管理上存在的不足之處,我們將在20xx年繼續堅持成績、改善不足,使我們的工作更上一層樓。

檢驗科年度考核個人工作總結報告篇五

檢驗科在醫院領導的正確指導,在職能部門和臨床科室的大力支持下,堅持以病人為中心,深入開展“三好一滿意”,持續提升服務質量和醫療技術水平;同時對照三甲醫院評審標準,認真開展自查自評、查找差距、落實整改措施,持續改進,同時緊緊圍繞年初制定的`工作計劃,全科員工共同努力,較好的完成了今年的上半年的工作任務。現總結如下:

1、20xx年1—11月工作量為2003萬項次,增長6.20%;業務收入1億元。

2、科室按照iso15189的質量體系,不斷完善各專業組工作流程,以及各項項工作,確保檢驗質量。進一步完善急診的標本處理流程,保障綠色通道暢通。

3、順利完成醫院職工的體檢、高考體檢、2500多人次的鼻咽癌篩查工作以及征兵工作體檢等大型任務。

4、積極配合醫院的gcp認證的申報工作,為醫院8個臨床科室順利通過gcp評審盡到了科室的最大力量。

5、成功申報順德區第三周期醫學重點專科。

6、檢驗科住院醫師規范化培訓基地首次招收4名學員,科室成立規培教學小組架構,規范安排規培教學。

7、每周組織科室中級以上的工作人員為實習生進行知識講座,每月進行科室人員的三基學習和業務學習。

8、為滿足臨床診治需求,科室積極申報開展:小而密低密度、乙醛脫氫酶等新項目。同時主動組織核心小組人員到小兒科、呼吸內科、腎內科進行溝通,讓臨床醫生及時了解檢驗科新項目的臨床意義及檢測要求,聽取臨床科意見不斷改進檢驗工作,滿足臨床要求。

9、配合醫務科工作,做好臨床床旁血糖的比對工作。

10、完成20xx年衛生部和省臨檢中心、性病實驗室和hiv初篩實驗室的室間質評工作且成績優秀;重視室間質評的結果,對偏差項目認真查找原因并及時糾正;繼續完善室內質控工作,確保日常檢驗結果的準確性。

11、科室根據醫院實際情況,按照醫院消防安全防控工作部署,組織全科員工學習消防知識,組織核心組對科室每個角落進行現場消防檢查,對存在的問題,積極整改,盡量避免意外事故的發生,把消防工作落實到位。

1、檢驗信息系統和血庫(輸血科)信息系統也是嚴重落后,目前存在很多技術統計要求都無法解決。

2、高質量的科研立項以及科研論文仍有待提高。

3、iso15189實驗室認可推進工作進展緩慢。

檢驗科年度考核個人工作總結報告篇六

20xx年即將過去,在過去的一年中,檢驗科在院領導的大力支持與正確指導下得到長足發展,持續完善和壯大,逐步健全的走向正規化。現將20xx年工作總結如下:

1、努力完成各項任務,全年業務總收入3236585.46元,1-10月份體檢人次達8322人,孕婦免費體檢人次2496人。

2、業務本事今年我科新增換了老儀器,并增加了新項目,如:淘汰了廣州豐華的半自動熒光免疫分析儀做產前篩查,運用全國頂尖的先進設備雅培化學發光全自動免疫分析儀,美國原裝試劑,檢驗結果精準。把送往中同藍博的項目如激素六項、甲功,由我科自我檢驗。傳染病也可用定量的方法上機操作,不僅僅提高了工作效率,并且檢驗結果準確。淘汰了小的半自動血凝儀,安裝了希森美康660全自動血凝分析儀,提高了凝血方面的檢驗技術。還增加了糖化血紅蛋白、血鉛等新項目。值得一提的是化學發光分析儀和血凝分析儀,為我科的建設供給了硬件支持和技術保證,同時也為我科收入奠定了堅實基礎。

3、質量控制方面:我們一如既往的持續進行室內質量控制,主要包括血細胞分析和生化常規檢測項目。今年參加了唐山市臨檢中心的室間質量控制,有血細胞分析,常規生化分析,血凝,尿常規分析。定期做好各種儀器的維護保養,為質量控制做好基本工作。

4、學科建設:在院領導的正確帶領下,我們進取與臨床科室進行溝通,每月主任會上聽取主管領導傳達臨床科室對檢驗科建設意見,在增加檢驗項目提高檢驗質量,分配檢驗所需的時間,報告單領取方法;輸血病人取血合血方面下功夫,與臨床科室密切配合,過去的一年中得到臨床科室的認可,配合醫院搞好兩癌篩查工作。我科從6月份開始專門抽一名對病理工作熟練、職責心強、有豐富經驗的專業人員投入兩癌篩查工作,現已做標本人次。

5、院活動:積極參加醫院組織的各期培訓,努力學習績效考核知識和愛嬰醫院知識,認真學習了雅培分析儀和血凝分析儀廠家工程師的講課和集中培訓。積極參加醫院的各項活動如:拔河比賽、演講比賽、專業人員技術競賽、反邪教知識競賽。其中演講比賽中張瑩同志獲得了三等獎,為我科贏得了榮譽。

一年來,我們工作很辛苦,取得了很多成績,我們付出的心血沒有白費。在以后的日子里,我們要從點滴做起,精益求精,彌補不足,做平凡的崗位上做出不平凡的事業。

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