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注塑廠廠長年終總結 廠長年終總結(3篇)

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注塑廠廠長年終總結 廠長年終總結(3篇)
時間:2024-07-03 15:50:19     小編:zdfb

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結吧。優秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編帶來的優秀總結范文,希望大家能夠喜歡!

注塑廠廠長年終總結 廠長年終總結篇一

20xx年6月我就任廠長職務,意識到自己身上責任大了、擔子重了,需要認真努力學習,提高思想覺悟和業務水平,以適應工廠生產發展的需要。為此,我認真學習公司的工作精神,認真學習制磚、燒磚技術,切實提高自己的'思想覺悟和業務水平,以便全面做好各項生產工作,促進工廠健康、持續發展。我努力向公司領導和同事們學習,培養自己吃苦耐勞的敬業精神和求真務實的工作作風,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好,力爭工作的完美與高效,為工廠創造良好經濟效益。

1、兢兢業業工作,取得生產銷售好成績。我增強工作責任心和工作緊迫感,充分履行工作職責,積極協助、配合廠長工作,取得了20xx年生產銷售好成績。自4月4日開始制磚坯到11月16日停產,共生產多孔磚坯24075349塊,標準磚坯2982366塊,燒制成品磚23887285塊,完成20xx年總產值1319.58萬元,比上年增長35%。銷售多孔磚2274.8萬塊,平均售價0.52元/塊,實現銷售收入864.5萬元,比上年增長43.6%。與此同時,我加強新型品種的研發,取得了較好成績,年底前生產新型品種多孔砌塊45萬塊,為明年的生產銷售工作取得更好成績,打下了堅實的基礎。

2、加強質量管理,確保產品質量合格。作為一名廠長,我深刻懂得“質量是企業的生命”,只有全面抓好產品質量,企業才能健康、持續發展。因此,我特別注重質量,把產品質量放在工作的首位,提高每個員工質量意識,使員工充分認識產品質量的重要性以及對企業的影響。我從抓質量的基礎性工作做起,在生產過程中牢記“質量是生命,生產保質量”的思想,堅決杜絕質量事故。開展質量問題“大反思、大排查、大整治”活動,制定質量問題排查整治和督促檢查方案,針對制磚坯、燒成品磚的質量特點,明確質量工作責任、目標、任務、內容和監督檢查措施,落實質量排查、登記、整治、督辦、驗收等每個環節的工作要求,切實做到質量排查徹底、督促檢查到位、整治責任明確、跟蹤督辦有力。通過這些措施,達到及時發現質量隱患,及時整治質量問題,防止出現質量事故,確保磚坯、成品磚質量合格,提高我們工廠的產品質量信譽,從而促進企業的發展,給員工帶來實在的利益。

3、加強安全生產工作,確保生產安全。我切實加強安全生產工作,樹立“安全為了生產,生產必須安全”的思想,杜絕一切安全事故,確保生產安全。具體抓好四項工作:一是在生產過程中,要求全體干部員工時刻保持清醒的頭腦,充分認識到安全生產的重要性,時刻保持高度的警覺性,形成“人人講安全,事事為安全,時時想安全,處處保安全”的思想氛圍,消除一切安全隱患。二是制定安全生產管理制度,建立安全生產崗位責任制,做到責任到人,明確分工,把安全貫串于生產全過程,加強安全隱患排查,消除一切安全隱患。三是加強對員工的技術培訓,定期對工藝、設備的操作使用以及近期生產中的技術難點、安全隱患進行深入細致的分析講解,提高員工的整體技術水平,確保生產安全。四是要求每個員工在生產過程中嚴格遵守安全生產制度,做到遵章操作、規范生產,認真排查安全隱患,做好安全生產工作,把安全時刻銘記于心,做到“不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害”,共同維護安全生產,促進企業發展。

我嚴格要求自己,以良好的工作態度對待每一個人,做到和氣、關心、體貼、溫暖,在工作中承擔自己的責任,認真對待每一件事,對待每一項工作,務必把每項工作做好,向公司交出一份合格的答卷。我要求自己做到技能精、作風硬、講誠信、肯奉獻,愛崗敬業,全心全意為公司服務。在培育良好工作作風的同時,我加強自己執行力建設,做到在思想上、政治上、行動上與公司保持高度一致,不折不扣地貫徹執行公司的工作精神,加強工作創新,以新觀念、新思路、新方法做好各項工作,力爭取得更大成績。同時要求自己踏踏實實做人,干干凈凈辦事,努力取得工作成績,不辜負公司對我的培養和信任。

20xx年,我認真努力工作,完成了全部工作任務,取得了較好的工作成績,這是公司正確領導的結果,是廠長發揮了主要作用,是各位員工作出了努力,自己還存在一些不足之處,比如工作創新不夠,工作還不夠細心,工作特色和亮點不多,這些不足問題需要在今后工作切實加以改進和提高。進入新的20xx年,我要繼續加強學習,提高自己的業務工作水平,在公司的領導下,認認真真、踏踏實實工作,努力完成各項工作任務,取得良好成績,為促進公司發展,提高經濟效益,作出自己應有的努力與貢獻。

注塑廠廠長年終總結 廠長年終總結篇二

新年伊始,萬象更新。在這嶄新而充滿挑戰的20xx年,我回望走過的一年,有難以忘懷的欣慰,也有不堪回首的往事。我是20xx年下半年進入選煤廠,再礦領帶正確領導下,我按照礦的要求積極貫徹、落實年度的各項生產任務,帶領全廠員工強化管理,精益求精,鑄造商品煤品質、增創效益,回顧過去,展望未來,使人警醒,使人明智,催人奮進。所謂“志當存高遠,真誠寫春秋”?,F本人將20xx年的主要工作向各位領導和同仁們匯報,請予于批評指教。

1、學習上,本人注重學習,解放思想,用科學的理論武裝頭腦,用科學的知識增強能力,不斷創新,出好思路謀發展。并堅持新而有效的學習方法。堅持以圍繞經濟效益中心;堅持服務、促進、保證職能;突出企業文化建設;發揮黨組織、黨員作用;創一流班子、效益、形象;達到三個文明顯著提高。加強民主管理建設,對我們把握工作大局,規劃工作格局,確定工作思路,促進企業發展都起到了舉足輕重的作用。

2、工作上,20xx年全礦井下煤質變化比較大,灰分居高不下,給我廠洗煤工作帶來重大影響。全年我廠共洗原煤553410噸,入洗率為78.56%,未發生影響井口生產和裝車外運事故。全廠機電設備達300多臺,未出現機械事故和二級以上非傷亡事故。

3、管理上,去年我廠生產商品煤達50多萬噸,創袁莊礦歷史之最。如何保證正常生產這一關鍵工作,作為生產廠長身感肩上責任重大,每天早上來到班上,都要到廠調度室了解前一班的生產運行情況,并對全廠重要部位組織人員進行每天兩次巡查,基本都能從原煤入場到篩分,入洗等每一個環節上走上一遍,發現問題及時幫助協調解決。保證了當天原煤、洗煤系統正常生產。加強管理,保證原煤、洗煤系統正常生產。去年我能夠加大了現場指揮力度,深入現場解決了許多實際問題,減少了各類事故的影響,搞好了保個環節的協調,杜絕了政令不通,互相扯皮現象的發生,加強了運轉司機的責任心教育,要求機修人員包機到號責任到人,加大了設備檢查力度,把中斷影響與機械事故與包機人的獎金掛起鉤來,調動了維修人員的積極性。

去年指導、參與了24米濃縮機的加藥系統的改造,成功保障了洗水的濃度。克服了跳汰洗煤效果差的問題。對壓濾環節進行整改,縮短了壓濾周期時間,指揮更換了5條皮帶,4個皮帶漏斗改善工人作業環境,技改創效顯著大大降低事故率,減少了原煤系統停機次數,提高了全廠皮帶安全系數,進入冬季協調礦機廠對原煤系統、洗煤系統暖氣改造;對所有皮帶走廊照明、控制線路進行了改造及墻壁刷白工作。嚴格落實堅持“安全第一,預防為主”的方針。使全員牢牢樹立安全意識,切實抓好安全工作,確保安全生產正常進行。每周兩次組織進行一次安全、設備、現場管理等綜合大檢查,對檢查出來的問題定時、定人及時整改。加強平時的安全巡視檢查力度。消滅安全隱患,

充分發揮班組長作用,發現并及時解決生產過程中存在的不安全因素,達到安全生產目的。

總之,一年來在上級部門的指導下,在上級領導的支持下,在廠班子成員的密切配合下,取得了一些成績,但也存在不足,本人性格急躁,特別在工作中發生一些問題控制不住自己,有處理不妥,一時讓人難以接受的現象,今后工作加以改正。在20xx年工作中,本人有決心與廠班子成員一道,扎實工作,把自己管理工作做的更好,為礦做出更大的貢獻。

注塑廠廠長年終總結 廠長年終總結篇三

我自來到玉門鑫時利氣體有限公司新市區制氧分公司擔任廠長以來已經二年了,在這二年的工作中,在公司領導的正確帶領下,在分廠員工的配合支持下,使我順利的完成了本年度的工作,也使我初步熟悉了生產、管理流程,使個人的管理能力、業務水平有了提高;在日常工作中主要側重于以下幾方面的管理:

在分廠工作流程中,我主要負責分廠的生產:氧氣、二氧化碳以及其它特種氣體、鋼瓶檢驗站、等生產及銷售、檢驗情況,對此制定相應的考核政策,提高了員工的生產積極性,促使綜合效率較上年有所提升;在20xx年我將關注生產過程因素,注重前期準備工作,逐步在分廠內簡化生產、運輸,調整分配生產資料,踐行“精益生產”。

在分廠成本管理過程中,我主要側重于制造費用、原材料及運輸成本的控制,著眼于全員成本意識的提升,關注庫存情況,及時調整力爭做到產銷平衡,避免成本占壓。

真誠公平的對待每一位員工是我工作的原則;在日常工作中,我傾聽了解員工心聲,力所能及的幫助他們在工作生活中的實際困難,注重現場即時溝通,舒緩他們在工作中的壓力和不良情緒;穩定員工隊伍。

回顧這20xx年的工作,對我來說是一個學習、總結、和成長的過程,在這個過程中,我們分廠的銷售業績有目共睹,已完成20xx年生產目標,這要謝謝大家的共同努力。現在已經步入了20xx年度,公司也正朝著更高的目標邁進,面臨著新的指標任務。雖然我離公司和領導的要求還有很大差距,但我會俯首自查,改善自身短板,發揮自身潛力,認認真真學習,踏踏實實工作,緊跟公司發展步伐,更好的融入到公司的管理團隊中去。

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