在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中，合同起到的作用越來(lái)越大，它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么一般合同是怎么起草的呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫，我們一起來(lái)了解一下吧。

工廠利潤(rùn)分紅合同篇一

住址：

法定代表人：

傳真：

乙方：

住址：

法定代表人：

傳真：

甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。

一、合同期限

固定期限：有效期為_(kāi)_______年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

二、具體職責(zé)和要求

a）由甲方負(fù)責(zé)配合乙方所有工作和用戶需求。

b）由甲方負(fù)責(zé)跟進(jìn)一切事務(wù)至售后服務(wù)工作。

c）關(guān)于甲方和客戶在業(yè)務(wù)過(guò)程中發(fā)生的任何法律糾紛，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

乙方：

d）只負(fù)責(zé)與客戶溝通聯(lián)系、向客戶介紹、拓展公司業(yè)務(wù)，擴(kuò)大公司知名度。

e）認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守國(guó)家法律法規(guī)。

f）乙方無(wú)需承擔(dān)包括交通費(fèi)、差旅費(fèi)、辦公費(fèi)、業(yè)務(wù)費(fèi)、招待費(fèi)、通訊費(fèi)等在內(nèi)的任何成本或費(fèi)用，這些成本或費(fèi)用應(yīng)由甲方負(fù)責(zé)。

三、利潤(rùn)分配

以甲方財(cái)務(wù)綜合報(bào)表為依據(jù)進(jìn)行支配。

事成結(jié)款后分紅利潤(rùn)比例以每單次（項(xiàng)目合同）純利潤(rùn)的15%股利分配給乙方。

四、分紅進(jìn)賬方式

甲方在客戶支付款項(xiàng)之后，應(yīng)立即以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式足額支付乙方分紅，甲方應(yīng)書面記錄支付乙方分紅的時(shí)間、數(shù)額、項(xiàng)目、簽字等情況，并向乙方提供分紅清單。乙方有權(quán)查詢本人的分紅支付記錄，甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)提供相關(guān)資料。

五、合同的改造、變更、解除、終止

在合同履行期間，若任何一方違反本合同之規(guī)定，另一方有權(quán)解除合同。若任何一方無(wú)意繼續(xù)履行該合同，須提前15日（含周末、節(jié)假日）告知另一方，方可終止合同。合同解除或終止之前，應(yīng)將雙方之間債務(wù)款項(xiàng)結(jié)清。

六、本合同一式________份，甲乙雙方各持________份，具有同等法力效力。

法定代表人簽字：

乙方：

法定代表人簽字：

工廠利潤(rùn)分紅合同篇二

．乙方無(wú)需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權(quán)、貨幣、有價(jià)證券等的投入。

. 乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤(rùn)；

. 在執(zhí)行協(xié)議過(guò)程中, 由于乙方的過(guò)錯(cuò),造成本協(xié)議或其附屬文件不能履行或不能完全履行, 由此發(fā)生的損失, 由乙方承擔(dān)。

. 乙方4人在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或?yàn)樗藦氖屡c甲方構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。

. 甲乙雙方對(duì)甲方的盈虧狀況進(jìn)行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結(jié)，年終總結(jié)，以統(tǒng)計(jì)出實(shí)際可分配的稅后凈利潤(rùn)。乙方對(duì)甲方所報(bào)的合理開(kāi)支應(yīng)充分尊重，予以認(rèn)可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補(bǔ)充。年終稅后可分配的凈利潤(rùn)經(jīng)甲乙雙方簽字認(rèn)可。

工廠利潤(rùn)分紅合同篇三

乙方：________________________

一、定義

除非本協(xié)議條款或上下文另有所指，下列用語(yǔ)含義如下：

1．凈利分紅（紅利）：指對(duì)公司內(nèi)外名義上的年度營(yíng)業(yè)凈利收益劃分，擁有者（除本公司企業(yè)法人外）不是指甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東，協(xié)議分紅者僅享有參與公司年終凈利潤(rùn)的分配權(quán)，而無(wú)所有權(quán)和其他權(quán)利。此紅利對(duì)內(nèi)、對(duì)外均不得轉(zhuǎn)讓，不得繼承。

2．乙方可得分紅為甲方年度凈利潤(rùn)總額達(dá)到300萬(wàn)以上的利潤(rùn)的12%。

三、協(xié)議的履行

1、甲方應(yīng)在每年的三月份進(jìn)行上一年度會(huì)計(jì)結(jié)算，得出上一年度稅后凈利潤(rùn)總額，并將此結(jié)果及時(shí)通知乙方。

3、乙方的可得分紅應(yīng)當(dāng)以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

四、協(xié)議期限

1、本協(xié)議為5年期限，乙方在職期間享受每年凈利12%的分紅權(quán)。

五、協(xié)議的權(quán)利義務(wù)

1、甲方應(yīng)當(dāng)如實(shí)計(jì)算年度稅后凈利潤(rùn)，乙方對(duì)此享有知情權(quán)。

2、甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)、足額支付乙方可得分紅。

3、乙方對(duì)甲方負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)，不得有任何損害甲方利益和形象的行為。

4、乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所享分紅等情況。

3、4項(xiàng)約定。

六、協(xié)議的變更、解除和終止

1、甲方可根據(jù)乙方的情況將授予乙方的_____萬(wàn)股權(quán)進(jìn)行增加或減少，但雙方應(yīng)協(xié)商一致并另行簽訂股權(quán)分配協(xié)議。

2、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的，可以書面形式變更協(xié)議內(nèi)容。

3、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的，可以書面形式解除本協(xié)議。

4、乙方違反本協(xié)議義務(wù)，給甲方造成損害的，甲方有權(quán)書面通知乙方解除本協(xié)議。

5、乙方有權(quán)隨時(shí)通知甲方解除本協(xié)議。

6、甲方公司解散、注銷或者乙方離職的，本協(xié)議自行終止。

七、違約責(zé)任

1、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應(yīng)按可得分紅總額的10%向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2、如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權(quán)解除本協(xié)議。給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

八、爭(zhēng)議的解決

因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方首先應(yīng)當(dāng)爭(zhēng)取友好協(xié)商來(lái)解決。如協(xié)商不成，則將該爭(zhēng)議提交甲方所在地人民法院裁決。

九、協(xié)議的生效

甲方在冊(cè)經(jīng)營(yíng)是本協(xié)議的前提。本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

工廠利潤(rùn)分紅合同篇四

分紅事關(guān)各位的切身利益，但是如果各方能夠在一開(kāi)始就針對(duì)分紅的問(wèn)題通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)的分紅協(xié)議來(lái)約束，就能夠避免很多沒(méi)必要的糾紛，下面給大家分享分紅協(xié)議合同范本，歡迎借鑒！

*方：*

乙方：*

*乙雙方本著共同發(fā)展、平等、誠(chéng)信、協(xié)作、自愿的基礎(chǔ)上。經(jīng)過(guò)充分協(xié)商。特立此協(xié)議。*乙雙方均按以下條款，執(zhí)行職責(zé)，履行義務(wù)。*方于xx年xx月xx日*投資于地理位置優(yōu)越，發(fā)展?jié)摿薮蟆?/p>

由于*方發(fā)展需要并應(yīng)乙方誠(chéng)懇請(qǐng)求。經(jīng)雙方同意，*方授權(quán)乙方入股本店。

1、*方投資xx元總資產(chǎn)，資產(chǎn)擁有權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)、決策權(quán)的一切權(quán)限始終歸*方所有。

2、*方投資元總資產(chǎn)為參與方式。乙方加入不列入原始股，依入股基數(shù)為投資風(fēng)險(xiǎn)股，原始股始終歸*方所有，投資股只能作為投資可與*方分享純利潤(rùn)分紅不享有資產(chǎn)占有權(quán)。

3、乙方一次*投資交納投資股股金5000元給*方授權(quán)乙方自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間，為*方投資股股東，乙方在此期間可享受與*方每年純利潤(rùn)分紅。享受相應(yīng)權(quán)益、承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)、同時(shí)承擔(dān)股東責(zé)任。股金*方將永遠(yuǎn)不返還予乙方。

4、入股協(xié)議期間股東相應(yīng)權(quán)益：

(2)享受純利潤(rùn)分紅同時(shí)可享受*業(yè)績(jī)提成。

(3)經(jīng)*方授權(quán)可享有對(duì)店內(nèi)的管理權(quán)及監(jiān)督權(quán)。

(4)經(jīng)*方授權(quán)同意后可享有對(duì)店內(nèi)的執(zhí)行權(quán)和日常工作處理權(quán)。

5、對(duì)*方有監(jiān)督、建議權(quán)。

6、入股協(xié)議期間股東的相應(yīng)義務(wù)：

(1)認(rèn)真做好本職工作。

(2)積極協(xié)助店內(nèi)落實(shí)各項(xiàng)措施。

(3)全力保障店內(nèi)正常運(yùn)營(yíng)。

(4)完全配合*方執(zhí)行工作。

(5)每月賬務(wù)有*方保管、監(jiān)管。每月核單后簽字分紅。

7、紅利分配：

(1)每月日為紅利分配日。

(2)每月總營(yíng)業(yè)額扣除所有相應(yīng)費(fèi)用，在扣除(折舊費(fèi)以三年計(jì)算總則)是當(dāng)月純利潤(rùn)。

8、禁止行為：

(1)乙方不得在入股期間與任何個(gè)人或團(tuán)隊(duì)在本店周邊5公里范圍做與*方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)工作。

(2)乙方不得從事有損*方利益活動(dòng)。

9、違約責(zé)任：

(1)乙方應(yīng)按本協(xié)議規(guī)定及時(shí)支付流動(dòng)資金，若指定時(shí)間內(nèi)資金不到位，給*方造成重大損失的應(yīng)對(duì)其損失進(jìn)行賠償或以減少其持股比例賠償。

10、其他事項(xiàng)：

(1)本協(xié)議到期日前半年*乙雙方必須決定是否合作事宜，作出書面建議。

(2)本協(xié)議期滿后不影響雙方以存勞動(dòng)關(guān)系。

(3)本協(xié)議為一式兩分，*乙雙方各執(zhí)一份。

(4)以上規(guī)定若有修正，按*乙雙方同意后修改。

*方簽名：

乙方簽名：

公*人簽名：

*方：公司(以下簡(jiǎn)稱*方)

乙方：姓名)身份份*號(hào)碼：(以下簡(jiǎn)稱乙方)

第一條：(價(jià)格)每年*方給乙方以年度稅后可分配利潤(rùn)的10%分紅。

第二條：分紅條件。

1、乙方需與*方簽訂技術(shù)保密協(xié)議，完成規(guī)定的技術(shù)開(kāi)發(fā)規(guī)劃，并按技術(shù)開(kāi)發(fā)規(guī)劃的進(jìn)度安排，完成技術(shù)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目。

2、公司稅后有可分配利潤(rùn)，如果當(dāng)年虧損則沒(méi)有分紅;

3、乙方離開(kāi)*方，則本協(xié)議自動(dòng)失效。

第三條：分紅股權(quán)約定。

乙方在*方的分紅，是沒(méi)有任何股份作為分紅依據(jù)，即乙方按10%比例分紅，僅僅是*方的單方面獎(jiǎng)勵(lì)，與股權(quán)無(wú)關(guān)，乙方不能據(jù)此認(rèn)為在*方有相應(yīng)10%的股權(quán)。

第四條：本協(xié)議自簽訂之日起生效，需要變更時(shí)，雙方友好協(xié)商，協(xié)商不成的，在*方所在地的*法院起訴。

第五條：本協(xié)議一式四份，各執(zhí)兩份。

*方(簽名)：乙方(簽名)：

年月日年月日

1、定義

除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語(yǔ)含義如下：

()干股：指***(公司)名義上的股份，干股擁有者不是*方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東，干股擁有者僅享有參與***(公司)年終凈利潤(rùn)的分配權(quán)，而無(wú)所有權(quán)和其他權(quán)利，不得轉(zhuǎn)讓和繼承。

()分紅：指*方年終稅后可分配的凈利潤(rùn)

2、分*式

()*方在協(xié)議期限內(nèi)，每年分配給乙方共()%的干股，即*方將年終稅后凈利潤(rùn)的()%分配給乙方。

()*方按以上方式分配的前提為*方年終稅后有可分配的凈利潤(rùn)，如果當(dāng)年虧損則沒(méi)有分紅。

()在每個(gè)會(huì)計(jì)年終了的()個(gè)工作日內(nèi)，*方應(yīng)無(wú)條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。

()乙方取得的虛擬股份分紅，以**形式支付，除非乙方同意，否則*方不得以其他任何形式支付。

()乙方取得的*方干股分紅比例，由*乙雙方簽字確認(rèn)，記載于公司內(nèi)部干股股東名冊(cè)，并對(duì)內(nèi)產(chǎn)生法律效力;乙方取得的該干股分紅比例，沒(méi)有任何實(shí)際股份作為分紅依據(jù)，即乙方按上述比例分紅，僅僅是*方的單方面獎(jiǎng)勵(lì)，與股權(quán)無(wú)關(guān);乙方不能依據(jù)此認(rèn)為在*方有相應(yīng)的比例的股權(quán)，不得以此干股對(duì)外作為在*方擁有資產(chǎn)的依據(jù)，乙方亦不能以其干股要求*方折成現(xiàn)金退出或要求*方收購(gòu)。

()乙方提前終止與*方的勞動(dòng)關(guān)系或者因乙方違反勞動(dòng)合同而被*方解職的，或者任何因?yàn)?方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協(xié)議的獎(jiǎng)勵(lì)*質(zhì)，雙方認(rèn)可：如前一年已進(jìn)行分紅，前一年的分紅不用退還;當(dāng)年的分紅截止到解除合同當(dāng)月計(jì)算出平均值，乘以當(dāng)年乙方工作的月份為當(dāng)年最終分紅利潤(rùn)。

()簽訂本協(xié)議不影響*方和乙方的正常勞動(dòng)關(guān)系，乙方在獲得*方授予的干股同時(shí)，仍然按照*乙雙方約定的待遇領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬。

3、權(quán)利義務(wù)

()乙方無(wú)需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權(quán)、貨*、有價(jià)*券、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等的投入。

()乙方需保*勝任并積極完成*方的工作，積極努力為*方創(chuàng)造利潤(rùn)。

()乙方在*方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或?yàn)樗藦氖屡c*方構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)。

()*乙雙方對(duì)*方的盈虧狀況進(jìn)行監(jiān)督，每月一小節(jié)，每季度中結(jié)，年終總結(jié)，以統(tǒng)計(jì)出實(shí)際可分配的稅后凈利潤(rùn)。乙方對(duì)*方所報(bào)的合理開(kāi)支應(yīng)重復(fù)尊重，予以認(rèn)可，若有遺漏，允許*方在分配之前補(bǔ)充。年終稅后可分配的凈利潤(rùn)凈*乙雙方簽字認(rèn)可。

4、協(xié)議期限

()本協(xié)議期限為3年

()協(xié)議到期后，*乙雙方協(xié)商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協(xié)議。

()協(xié)議到期后，如果乙方提出將干股轉(zhuǎn)成股份，*方可將干股轉(zhuǎn)成股份。

5、協(xié)議解除情形

()因乙方工作不稱職或損害*方利益前提下，*方有權(quán)依法提出解除雙方勞動(dòng)關(guān)系并終止本協(xié)議。

()乙方在本協(xié)議期限未滿前因個(gè)人原因提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，并經(jīng)*方同意的，雙方可解除勞動(dòng)關(guān)系，本協(xié)議同時(shí)終止。

()除以上、條規(guī)定外，在任何情況下，*乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除，本協(xié)議也隨之終止。協(xié)議終止后的其他事項(xiàng)按本協(xié)議條的規(guī)定處理。

()本協(xié)議終止后，本協(xié)議第6條的規(guī)定*、乙雙方扔須遵守。

6、保密義務(wù)

乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得*方的許可。

7、爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的相關(guān)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)爭(zhēng)取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向*方所在地的*法院提起訴訟。

8、其他規(guī)定

本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

本協(xié)議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

本合同正本一式四份，*乙雙方各持兩份。

*方簽名：

乙方簽名：

公*人簽名：

工廠利潤(rùn)分紅合同篇五

一、公司的成立：

1、公司地址：____________。

2、公司的法定代表人為：_________。

3、公司是依照《公司法》和其他有關(guān)規(guī)定成立的有限公司，系多人參股公司(包括自然人和法人)，現(xiàn)股東為不特定的多人。乙方為自愿加入。投資各方以各自認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司的債權(quán)債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。各方按所占股份比例分享利潤(rùn)，分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)及虧損。

二、乙方投資的出資方式、出資額及所占股份比例

賬戶名：____________，

開(kāi)戶行：___行銀______支行

賬號(hào)：__________________

據(jù)公司法的規(guī)定組成股東大會(huì)及董事會(huì)，投資各方承諾公司的機(jī)構(gòu)及其產(chǎn)生辦法、職權(quán)、議事規(guī)則、法定代表人的擔(dān)任、利潤(rùn)分配和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)按照《公司法》等國(guó)家相關(guān)規(guī)定制定。具體內(nèi)容見(jiàn)公司章程。

三、合同的修改、變更和終止：

1、本合同一經(jīng)簽訂，乙方不得中途撤股、撤資，但允許投資各方之間或與其他投資股東實(shí)行購(gòu)買、轉(zhuǎn)讓、合并等。

2、對(duì)合同及其附件所作的任何修改、變更，須經(jīng)合同雙方在書面協(xié)議上簽字方能生效。

四、違約責(zé)任：

1、乙方如有不按期履行本協(xié)議約定的出資義務(wù)的，則視作違約方單方終止本協(xié)議，其他守約方有權(quán)共同書面決定取消違約方的股東資格，違約方所出的投資金額將作為違約金賠償給守約方;違約方未出資的，其他守約方有權(quán)共同書面決定取消違約方的股東資格，并有權(quán)按照違約方應(yīng)當(dāng)出資額追究違約方的違約責(zé)任。

2、投資各方如有違反本協(xié)議其他約定的，則視作違約方單方終止本協(xié)議，其他守約方有權(quán)共同書面決定取消違約方的股東資格。

五、爭(zhēng)議的解決：

本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成時(shí)，雙方均可依法向甲方所在地人民法院起訴。

六、本合同投資各方各執(zhí)一份，共壹拾二份。自投資各方簽字之日起生效。

甲方：_________ 乙方：__________

簽約時(shí)間：____年____月____日

工廠利潤(rùn)分紅合同篇六

因本協(xié)議引起的相關(guān)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)爭(zhēng)取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

。

.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

.本協(xié)議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

.本合同以中文寫就，正本一式六份，甲方持兩份，乙方每人持一份。

甲方：（簽章）

授權(quán)代表人：（簽字）

年 月 日

乙方：1：簽字： 身份證號(hào)碼：

工廠利潤(rùn)分紅合同篇七

一、項(xiàng)目名稱

________________餐飲店。

二、項(xiàng)目介紹

_________________餐飲店位于_______市_______區(qū)，地處“辦公中心、商業(yè)中心、居住中心”的核心商圈，交通便利、客流量大。_________________餐飲店始終秉持經(jīng)營(yíng)規(guī)范化、管理科學(xué)化、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化的高標(biāo)準(zhǔn)，是中高收入者都能接受的健康、養(yǎng)生、綠色餐飲。

三、店面經(jīng)營(yíng)與管理

2、店面成立后涉及的重大事項(xiàng)需上報(bào)集團(tuán)公司批辦。本方案所列“重大事項(xiàng)”包括但不限于店面翻修、遷址、增加、減少資本、轉(zhuǎn)讓出資、重要人事任免、法律糾紛。

風(fēng)險(xiǎn)提示：

好的計(jì)劃還需能夠執(zhí)行落地，因此，需要一個(gè)負(fù)責(zé)及符合公司管理制度的機(jī)構(gòu)或個(gè)人進(jìn)行負(fù)責(zé)，而具體的職權(quán)也需要根據(jù)公司的情形及方案計(jì)劃的難易確定，否則計(jì)劃再好，沒(méi)有人督促及負(fù)責(zé)，激勵(lì)的目的將無(wú)法實(shí)現(xiàn)。

四、入股方式

3、店面新增資本時(shí)，除公司另有約定外，入股人員有權(quán)優(yōu)先按照出資比例認(rèn)繳出資。

風(fēng)險(xiǎn)提示：

是全員激勵(lì)還是對(duì)中高管理層激勵(lì)?是對(duì)特殊部門或特殊崗位進(jìn)行激勵(lì)還是所有部門進(jìn)行激勵(lì)?激勵(lì)的范圍是否可以涵蓋公司今后發(fā)展的戰(zhàn)略方向所需的資源，這都是公司及股東要考慮的，范圍太小，無(wú)法達(dá)到目的，范圍過(guò)大，則將導(dǎo)致股權(quán)資源的浪費(fèi)。

五、入股人員要求

3、入股人員應(yīng)具備負(fù)責(zé)、誠(chéng)信、合作、進(jìn)取的基本素質(zhì);

4、入股人員應(yīng)具備市場(chǎng)開(kāi)拓能力和創(chuàng)新能力。

六、入股金額要求(“以上”、“以下”均含本數(shù))

3、公司主管：集團(tuán)公司及分店部門主管入股的，入股金額要求在______萬(wàn)元以上______萬(wàn)元以下。

七、入股時(shí)間要求

1、入股人員應(yīng)在_______年___月___日至_______年___月___日期間填報(bào)入股意向書，并自填報(bào)入股意見(jiàn)書之日起___日內(nèi)將入股金額交至公司財(cái)務(wù)。

2、入股人員不得隨意抽出資金，但有正當(dāng)理由的除外。因正當(dāng)理由須撤回股份的，應(yīng)提前1個(gè)月向公司提出書面申請(qǐng)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)審核批準(zhǔn)后即可辦理撤股手續(xù)。

八、利潤(rùn)分配和虧損分擔(dān)

入股人員按其出資額占_________________餐飲店出資總額的比例分享該店面共同出資的凈利潤(rùn)，分擔(dān)共同出資的虧損;入股人員各自以其出資額為限對(duì)共同投資承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

九、入股人員的分紅權(quán)

1、分紅的計(jì)算方法;當(dāng)年利潤(rùn)的______%用于股份分紅，其余______%作為公司發(fā)展管理資金融入公司財(cái)務(wù)。

2、利潤(rùn)的計(jì)算方法：該年度財(cái)務(wù)總收入一該年度財(cái)務(wù)總成本=該年度總利潤(rùn)(成本包括：傭金、稅收、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用、固定資產(chǎn)折舊等其他開(kāi)支)。

3、分紅金額(稅前)=(______%年度總利潤(rùn)/__________________)_員工持股數(shù)。

4、每年的___月___日至___月___日進(jìn)行分紅結(jié)算和發(fā)放，同時(shí)召開(kāi)股東會(huì)議。

十、入職人員的義務(wù)

1、入股人員應(yīng)保證入股資金來(lái)源的合法性;

4、入股人員應(yīng)積極協(xié)助公司落實(shí)各項(xiàng)措施;

5、入股人員應(yīng)按期足額繳納入股金額，且店面設(shè)立后不得隨意抽出資金;

6、入股人員應(yīng)按出資比例承擔(dān)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)營(yíng)損失;

7、公司章程中約定的其他義務(wù)。

十一、入股程序

1、入股人員提出入股申請(qǐng)，公司審查入股人員資格;

2、入股人員應(yīng)提供合法身份證及個(gè)人相關(guān)進(jìn)行入股登記;

3、入股人員向公司繳納入股資金;

4、集團(tuán)公司財(cái)務(wù)向入股人員開(kāi)具其入股金額的收據(jù);

6、入股人員轉(zhuǎn)讓所持全部或部分股份的，應(yīng)經(jīng)公司及其他入股人員過(guò)半數(shù)同意，且其他入股人員享有優(yōu)先購(gòu)買權(quán)。

風(fēng)險(xiǎn)提示：

股權(quán)激勵(lì)應(yīng)當(dāng)做到“進(jìn)入有條件，退出有機(jī)制”，股權(quán)激勵(lì)不是一勞永逸的福利，要避免發(fā)生“躺在股權(quán)上睡覺(jué)的情形”。同時(shí)，在實(shí)施過(guò)程中，公司及激勵(lì)對(duì)象均可能發(fā)生異常的情形，為避免引發(fā)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)在實(shí)施前進(jìn)行全面及明確的約定。

十二、退股與中途退股

1、入股時(shí)間至少以一年為一個(gè)周期，不足一年的不能參與年底分紅。

2、因其他原因確需提前退出者，要在退出前一月進(jìn)行書面告知，一月后公司將按購(gòu)股合同退回參與者的全額股本。

3、滿一個(gè)周期后(一年)員工可以自由決定是否參與下一周期(一年)或退出股金，退出者可以全額退回股本，并得到相應(yīng)分紅。

4、每上半年的___月___日至___月___日，下半年的___月___日至___月___日，公司可以決定下年度(或下半年度)是否繼續(xù)接受員工入股或終止本業(yè)務(wù)，如終止本業(yè)務(wù)，公司將如期發(fā)放以前分紅并退回員工入股本金。

十三、解釋和實(shí)施

本次活動(dòng)由集團(tuán)行政人事部、財(cái)務(wù)部享有最終解釋權(quán)并負(fù)責(zé)實(shí)施。