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對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的道歉信 寫給領(lǐng)導(dǎo)道歉信(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-19 11:48:51
對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的道歉信 寫給領(lǐng)導(dǎo)道歉信(4篇)
時(shí)間:2023-03-19 11:48:51     小編:zdfb

每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的道歉信 寫給領(lǐng)導(dǎo)道歉信篇一

我智商一般,情商低下。我平時(shí)總是告誡自己,遇事要冷靜,要按正常的途徑處理問題,但一遇到某些事,便情緒激動(dòng)、口無遮攔。

20xx年xx月公司考核小組對(duì)高橋支持組的工裝和設(shè)備考核共計(jì)扣22分。

一副疊裝模要求xx月10日完成,因需部件車間幫助完成,至xx月13日完工,晚了三天,而我17日才匯報(bào)完成任務(wù),19日高橋公司領(lǐng)導(dǎo)王志偉在沒有確認(rèn)情況下,電話告知計(jì)劃部無此疊裝模,導(dǎo)致高橋支持組工裝制作考核被扣9分。

設(shè)備因各種原因被扣13分(這設(shè)備考核所扣分,我認(rèn)為有該扣和不該扣的)。其中對(duì)生技部要求設(shè)備原始維修記錄上交這項(xiàng)扣4分,11月初通過電話與鄭保偉協(xié)商,其含糊答應(yīng)了。后在xx月初時(shí)在高橋公司當(dāng)面對(duì)我們的做法表示認(rèn)可:“你們高橋支持組還可以,受降那邊我?guī)煾嫡媛闊慌浜希豢仙蠄?bào)設(shè)備維修記錄”。但xx月的設(shè)備考核這樣扣分導(dǎo)致高橋支持組全員被扣10%的獎(jiǎng)金,我主觀上認(rèn)為鄭主管對(duì)高橋支持組的設(shè)備考核問題上故意打了“埋伏”,因此非常氣憤。

在得知這個(gè)考核結(jié)果后,當(dāng)著設(shè)備主管鄭保偉、高橋公司個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)和幾名組長說了“如果不糾正這個(gè)錯(cuò)誤的考核,我?guī)ь^罷工。”因情緒激動(dòng),這個(gè)話語中可能會(huì)帶有煽動(dòng)的氣氛!

做為新恒力的一名基層干部,遇事不冷靜,說氣話,是素質(zhì)差的表現(xiàn),是不負(fù)責(zé)任的態(tài)度。今天特此寫此信給全公司,以示道歉!并將此信一直保存,以提醒自己不再犯類似錯(cuò)誤!

在此公開向公司道歉!并請(qǐng)公司原諒我的過錯(cuò)!

此致

敬禮!

您的員工:xxx

20xx年x月x日

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的道歉信 寫給領(lǐng)導(dǎo)道歉信篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

首先我對(duì)4月8日分公司辦公例會(huì)上的沖動(dòng)之舉,向陳經(jīng)理和在座的各位管理人員表示歉意歉。

這幾天,總是在為自己的沖動(dòng)行為懊惱不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯(cuò)誤特點(diǎn)。遇事不夠冷靜,體現(xiàn)出沒有一份踏實(shí)、穩(wěn)妥的工作心態(tài),對(duì)于自己工作上出現(xiàn)的一些問題,不能夠正確地面對(duì),以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。讓陳經(jīng)理失望了!請(qǐng)接受我對(duì)您真誠的道歉。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,作為一名管理人員,如果在工作中,大家都像我一樣,那怎么能把工作落實(shí)好、做好?同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

在此給你予以真誠的道歉。

此致

敬禮!

您的員工:xxx

20xx年x月x日

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的道歉信 寫給領(lǐng)導(dǎo)道歉信篇三

葛總,梁總:

對(duì)不起!

在這封信的開頭,我要深深的向你們道歉。

記得當(dāng)初去公司面試的時(shí)候,首先出現(xiàn)在自己面前的是溫文爾雅的是葛總,問了一些其他公司面試時(shí)都會(huì)問的問題之后,沒有給我明確的答案是去還是留,只是要我稍等。我環(huán)視這陌生的環(huán)境,也能明顯的感覺到這是一個(gè)剛剛成立的公司,或者我可以留下來做文職,因?yàn)闆]有看到公司有行政文職(當(dāng)時(shí)的行政文員是由財(cái)務(wù)代理)。

還沒有結(jié)束自己的假想,成熟睿智而又風(fēng)趣幽默的.梁總坐到對(duì)面的黑色皮質(zhì)沙發(fā)上,推了推那茶色眼鏡,我猜,他那大概是一種裝飾,而我也推了推自己的黑框眼鏡,他卻把自己的茶色眼鏡推到腦袋上,開始了一番冗長的談話問答,當(dāng)時(shí)他問我為何來公司做銷售:這個(gè)夏天最火的節(jié)目就是《中國好聲音》,去到那個(gè)舞臺(tái)的人都是懷著夢(mèng)想,或者是展現(xiàn)自己的實(shí)力,每個(gè)人都是有夢(mèng)想的人,每個(gè)人都有屬于自己的舞臺(tái),我想他們能夠登上那個(gè)舞臺(tái)通過自己的能力去實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,而我確信,我會(huì)通過自己的能力通過銷售來實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,達(dá)到自己生命的極致,他又說銷售這一行女生是很少的:能夠評(píng)判一個(gè)人事通過能力而不是通過性別......

一番談話后,兩位老總要我先回家,之后會(huì)有人打電話告訴我,而我等公司的電話足足等了半個(gè)月,這半個(gè)月里,我為這份工作想了很多,包括自己有什么能力去勝任,周圍有什么關(guān)系可以用上。

我真正的走上銷售這條路是在13年的3月份,第一站是河南新鄉(xiāng),下了車之后,拉著行李在街上亂走,卻不感到累,找到住的地方,又破有小的小旅館,不隔音的房間,晚上睡覺,要把行李箱放在門口。

第二天就興奮的起床去市場(chǎng),其實(shí)那時(shí)候就不知道市場(chǎng)在哪,就是在街上亂走,莫名其妙的找到一家做液壓氣動(dòng)的,走進(jìn)去跟客戶聊天,很熱情的介紹自己的產(chǎn)品,或者是自己的一腔熱情感染了他們,又或者是他們剛好缺這樣的產(chǎn)品51*2國標(biāo) ,可是他們只要36米。我們的產(chǎn)品是40米一盤,這個(gè)時(shí)候犯難了,我開始跟領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商解決問題,那個(gè)時(shí)候,這個(gè)客戶可以算得上是我們廠的第一個(gè)客戶,因?yàn)槲页鰜碜鍪袌?chǎng)的時(shí)候我的同事都還沒有出來,領(lǐng)導(dǎo)最終決定給客戶這36米的產(chǎn)品,而剩余的4米管子還在廠里堆放著。

后來,又接到一客戶的訂單,一萬多,當(dāng)時(shí)我興奮的不得了,為此,葛總和梁總專門開了個(gè)會(huì),因?yàn)槟莻€(gè)時(shí)候其他同事都還沒有一批訂單,而我已經(jīng)有了幾萬元的訂單。會(huì)議上,領(lǐng)導(dǎo)特地的表揚(yáng)我,而另外一同事,說著市場(chǎng)有多難,最終,領(lǐng)導(dǎo)一氣之下說:那你回來吧。就這樣,我的那個(gè)同事就這樣被開了。

可是,之后的情況就如那個(gè)同事所說的,我們都遇到了相同的難處,可是我的難處是最大的,因?yàn)椋轿麝兾魇袌?chǎng)特別難做。這兩個(gè)城市主要是靠煤礦,而今年的煤礦生意還有鋼材是最不景氣的,所以,我現(xiàn)在的市場(chǎng)是一團(tuán)漿糊。

由于最近天氣炎熱還有就是市場(chǎng)的冷淡,我沒有了剛開始的那股闖進(jìn),沒有激情了......最近,總是起床很晚,走到市場(chǎng),碰壁之后就喪失勇氣,想打退堂鼓。當(dāng)我回到旅社的時(shí)候,我又開始懊惱,開始痛苦,難過,迷茫。

當(dāng)我發(fā)現(xiàn)自己不該再浪費(fèi)時(shí)間而碌碌無為的時(shí)候,我寫下了這篇不能稱之為道歉信的文章。從明天起我會(huì)早點(diǎn)起床,不會(huì)因?yàn)檠谉岫艞墸粫?huì)因?yàn)榭蛻舻睦淠鴼怵H.....我會(huì)努力做市場(chǎng),找準(zhǔn)自己的定位,給公司創(chuàng)造價(jià)值,實(shí)現(xiàn)當(dāng)時(shí)自己說的:實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。或者葛總說的:女生的爆發(fā)力其實(shí)是很驚人的。

領(lǐng)導(dǎo)的寬容與自己的小任性形成了鮮明的對(duì)比,在銷售工作過程中,慢慢的成熟,慢慢體現(xiàn)自己的價(jià)值......

書寫了這樣多的文字,心里好多了。

所以,兩位領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)放心,我將會(huì)是你們最放心的員工!

此致

敬禮!

您的員工:xxx

20xx年x月x日

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的道歉信 寫給領(lǐng)導(dǎo)道歉信篇四

尊敬的xx:

您好!我想了很多才寫下了下面的內(nèi)容。誠信或者忠誠,并不機(jī)械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻的改變著,對(duì)于企業(yè)而言,隨著公司的發(fā)展變遷,過去適合的員工未來可能不再適合他的職位;對(duì)于個(gè)人來說,一個(gè)公司過去可能是他最佳的選項(xiàng)擇,隨著時(shí)間的流逝,現(xiàn)在可能已經(jīng)無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。

當(dāng)我在凌晨三點(diǎn)讀到這段話時(shí),心里面感慨萬千,久不能眠……于是我打開電腦,給您寫了這封辭呈。去與留這二字,在我心里一直反復(fù)。直到我想到了這句話“當(dāng)您在很難作出選擇的時(shí)候,您必須尊重發(fā)自你內(nèi)心的聲音”。當(dāng)初進(jìn)入公司時(shí)您對(duì)我的滿懷期許。而我自持在外企呆過,做事條理清晰,對(duì)自已充滿信心,看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。在這幾年的工作時(shí)間里曾經(jīng)有過的激情,迷惘,彷徨,和溫暖,感悟,奮進(jìn)。父親交給我的堅(jiān)毅,誠實(shí)的心態(tài)使我在這些過程中堅(jiān)難的走了過來,并在工作中,生活中不斷的修正自已,努力的提高自已的認(rèn)識(shí)。我也并因此而重拾生活的信心。

回首過去,當(dāng)我想到“要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情,要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情,要有足夠的智慧來區(qū)分二者的不同。”時(shí),我恍然大悟,原來是因?yàn)樽砸训男貞巡粔颉H松鸁o法重來,但是可以隨時(shí)重新來,我有選擇的權(quán)力。曾記起研究開發(fā)部的朝氣,熱情。技術(shù)工程部的和諧,沉穩(wěn),責(zé)任。這些都給我留下難以磨滅的印象,它已深深的印在我的腦海里,也必將讓我時(shí)常想起一起共事過的各位同仁。后我發(fā)自內(nèi)心地感謝和一起工作過的同仁,我曾經(jīng)和他們度過了一段非常快樂的,令我難忘的時(shí)光。

感謝您這幾年來對(duì)我的厚愛,對(duì)我自身存在缺點(diǎn)的包容,以及對(duì)我在工作中所犯錯(cuò)誤的指正。您那顆正直的心,滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機(jī)敏的處事方式、必將令我受用終身。也正因此,我祝愿您,您也必將用您的智慧引領(lǐng)公司走向一個(gè)更加高遠(yuǎn)的,全新的末來。

xxx

時(shí)間:xxxx年xx月xx日

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