時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰，是時候開始寫計劃了。優秀的計劃都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編為大家帶來的計劃書優秀范文，希望大家可以喜歡。

學生公寓工作計劃篇一

作為學校公寓委員，我身負管理學生公寓紀律、衛生、生活等方面的`職責與義務。

新的一個學年又開始了，我必須回顧上年工作，就即將面臨的這一學年學生公寓委員工作制定一個工作計劃：

第一，組織召開學生公寓例行工作會議，討論并切實落實相關工作。先后開展學生公寓部門會議、學生公寓衛生工作大會、學生公寓部門納新工作會議。

第二，組織、安排本學期學生公寓例行衛生檢查工作。制定每月一次的衛生大檢查，每周一次的衛生成績考核。

第三，落實本學年的學生公寓衛生工作考核制度，切實協調好各班各樓層衛生監督工作。

最后，希望學生公寓各樓層委員切實落實此次學生公寓委員工作計劃，更好地做好工作，為全體學生服務！

學生公寓工作計劃篇二

一、目的：進一步提升公寓文化品位，加深公寓文明程度，樹立以人為本理念，促進“教育、服務、管理”的全面融合，實現公寓管理的健康、科學、和諧發展。二、任務量化：

2月：①結合學校安排，對公寓公用設施進行安全檢查;

②對春節期間公寓值班安全進行監督檢查;、

③健全和完善公寓管理制度;3月：

①進一步健全和完善管理隊伍和管理制度，

②完成學生開學入住工作，

③發放學生宿舍衛生工具，全面修繕和更新公寓公共設施，

④加強學生宿舍內務和環境衛生的質量建設，

⑤做好公寓中心于各樓之間的新學期《安全責任書》簽訂工作;

⑥做好當月星級文明宿舍的評比和獎品發放工作;（獎品如：固體清新劑、香皂、洗衣粉等）

4月：①學生公寓“寢室文化月”，擬舉辦系列有益于學生身心健康的文化活動，②對公寓管理員進行管理制度、業務知識的學習和培訓，

③全面提升宿舍內務的文明品位;

④做好當月星級文明宿舍的評比和獎品發放工作5月：

①進行一系列的項目檢查，包括宿舍內務建設情況、公寓樓環境衛生、住宿學生的一日行為規范、公寓樓公共設施的使用情況、學校及公寓管理制度的落實和執行情況、公寓管理員崗位職責執行情況等;

②做好當月星級文明宿舍的評比和獎品發放工作6月：

①做好學生宿舍財產驗收和離校退宿工作，

②對公寓生活輔導老師、宿管老師進行管理制度、業務知識的`學習和培訓，

③全面完善星級文明宿舍的評選和構建，進一步總結經驗和健全制度，促進公寓文化建設的“高、精、尖”;

④做好當月星級文明宿舍的評比和獎品發放工作

學生公寓工作計劃篇三

建設良好寢室文化，為學生成才奠基。

寄宿制學校里，寢室應是培養學生自制能力的主陣地，寢室是學生生活、學習、交流的重要場所，是營造良好班風、學風及培養健康文明的生活作風的溫馨港灣。寢室文化是校園文化的折光，是家庭文化的延伸，是社會文化的濃縮。良好的寢室環境和良好的寢室風氣對提高同學道德修養綜合素質起著感染熏陶、潛移默化、凈化心靈的作用。因此，構建一個和諧健康的寢室文化，關系到住校生管理的成敗。

1.構建優雅環境。

2.建立健全制度，建設寢室行為文化。

3.當前學生寢室文化中存在的問題。

4.加強寢室的規章制度建設。

5.采取有效措施，建設寢室精神文化。

6.充分發揮學生干部作用，推薦寢室文化建設。

7.根據學生實際情況，學校安排專人召開心理輔導系列講座(寢室人際關系特點、安全知識等)。

1.培養衛生的自覺性：

2.提高認識，明確意義。

3.加強教育，培養習慣。

4.明確責任，完善制度。

5.培養節能的自主性：

①節能必守時。

②節能必自行。

8月10日---8月15日學生公寓設施維修、清潔衛生。8月20日：-----中專班新生報到。

1.確定每個宿舍的宿舍長。新學生養成教育(行為習慣)按

時開關噴泉和燈。每天不定時檢查宿舍衛生。

2.建章立制(學生寢室管理制度、班主任查寢室制度、學生

寢室安全制度、文明寢室評比標準)。每天晚上十點查宿舍統計人數。

3.在寢室里培養良好的人際關系。

4.文明寢室評比。

九月份：

1.召開宿舍長座談會，了解目前住宿生管理中存在的問題。

2.寢室布置(寢室文化建設)。

3.文明寢室流動紅旗評比表彰。

十月份：

1.寢室安全知識宣傳。

2.文明寢室評比。

3.寢室文化建設檢查落實。

十一月份：

1.節能環保知識宣傳。

2.寢室文化升華。

3.文明寢室評比。

十二月份：

1.寢室財產清理。

2.文明寢室評比。

學生公寓工作計劃篇四

xl學生公寓物管處5月份以“全面提升全員服務意識”為工作重點，提高公寓的服務質量，現對5月份的具體工作總結如下：

1、進一步優化作業指導書，完善一線員工績效考核辦法、各級人員崗位流程，新增工作交接記錄本等相關內容，以進一步提升部門的服務質量。

2、細化本部門一線員工的績效考核辦法，量化考核指標和名額發布，杜絕“老好人”現象，真正發揮考核的杠桿作用。

3、以開展第三屆質量知識競賽為契機，組織全員進行應知應會的培訓，全面提高員工的質量意識和服務技能。

4、對照示范性班組的要求，通過先進樓棟評比的辦法，自查自糾，不斷改進服務中得不足，提高服務質量。

1、通過強化員工考勤，關注員工勞動紀律，提高整個部門的工作作風

2、通過門前現場檢查的要求、改變現場巡查的方法等方式，加強各級人員現場檢查的力度，力爭現場問題、現場積極，減少環節，提高效率。

3、針對5月4日外來人員進入樓棟進行傳銷活動，希望所有樓棟加強門禁管理，同時物管處通過bbs呼吁學生，加強此方面的防范，共同營造平安公寓。

1、本月母親節，物管處與研究生會開展“研出親情”共建活動，通過一副副的圖片講述了學生和我們宿管之間割舍不了的感情，此活動在微博上熱傳。

2、母親節期間，6、7、8、9幢學生自發組織給宿管阿姨送早餐和玫瑰花，以表達她們對阿姨辛勤付出的認可，此活動在學生中引起強烈的反響，現代快報專門對此進行了報道，社會反映良好。

3、本月網絡表揚只有《贊xl8幢阿姨！》1篇。我們不提倡軟文寫手，但更期待學生發自肺腑的稱贊和表揚，希望大家在真心服務中充實自己，體會快樂，獲得尊重。學生稿件6篇，其中兩篇十大均出自13幢學生之手，尤其是《我與樓媽們的“家訪”之旅》用精美的彩頁宣傳了公寓共建文化的.創新之舉——雙休日“家訪式”查房，號召更多的有心人走進物業查房、體驗樓棟安全管理，以點帶面，讓同學們更直觀地理解、配合樓媽們的辛勤工作。希望各個樓棟都可以抓住好的宣傳時機，用小支點撬起文宣大工程。

4、本月物管處共發表員工稿件3篇，其中《尹三洪總經理參加xl學生公寓例會》在集團首頁發表，凸顯了集團領導對公寓工作的重視和關心。

1、完成四組團的基礎數據的統計，做好相關人員的招聘工作

2、推薦相關人員，參加集團十大服務明星的推薦工作

3、完成管理人員第一季度的績效考核

4、提前預判，做好畢業生人數的統計工作

序號 計劃內容 執行人 工作進度 檢查 驗證人

1 做好畢業生搬遷及后續工作（房間衛生清掃、設備檢查維修） 各樓棟 全月 物管處

2 學期末總結（a、半年總結、b、典型案例、網絡輿情收集、c、檔案整理備份、d、評優工作） 物管處 6月30日前 物管處

3 做好上半年《顧客（業主）滿意度調查表》調查、反饋工作 質量組 6月30日前 物管處

4 利用端午節開展各類共建活動（楹聯征集、跳蚤市場、情景話劇等） 宣傳組 全月 物管處

5 做好四組團接管的各項準備工作 物管處 6月30日前 物管處

6 開展各類培訓（典型案例培訓、新員工培訓等） 物管處 全月 物管處

7 完成集團、公司交辦的其他臨時性工作 物管處 全月 物管處 保潔

學生公寓工作計劃篇五

安全重于泰山，我們應該時時刻刻注意身邊的安全。寢室是學生聚集的場所，安全問題更應該高度警覺。

我們公寓通過對大功率用電器的檢查，對所存在的問題和意見箱里同學們所提的意見作了及時的統計與整合。

目的：提高同學們的安全防范意識，強化公寓的安全隱患管理，促進本公寓的和諧發展。

下列是對各寢室存在的安全隱患的調查與統計：

1.個別寢室存在違章用電的現象，通過長期以來的監督與管理，這種現象大有好轉。

2.消防栓每層樓3個，總共21個，其中存在的問題有消防栓沒水和鐵管損壞。

3.過道和樓梯間的路燈小部分燈光微弱，大多已壞，特別是高層。

4.公共廁所大部分已壞且鎖著，很少可利用。

5.洗衣機經常失靈并私吞學生硬幣。

6.寢室的電插頭老化，沒有及時修理。

三、意見及建議：

1.希望學校為每棟公寓提供熱水；

2.希望學校為每棟公寓提供一個微波爐供學生加熱飯菜；

3.希望學校能派人定時清理洗衣機及公共廁所；

4.多數學生認為南充的冬天很冷，希望學校能考慮給以后的學生發更厚一點的被子；

5.十九公寓下面的.商店產生嚴重的噪音，嚴重影響同學們的學習和休息，希望學校加強管理；

6.希望學校為每間寢室安一個電扇；

7.希望學校能重新配置一下寢室，將壞的柜子、桌子換成好的；

8.覺得寢室的床好壞，好搖晃，希望可以換一個牢固的！

9，希望可以把樓梯壞的燈換一下，特別是高層樓。

以上即為本公寓現存的安全隱患和同學們的意見，希望學校能夠及時解決。

學生公寓工作計劃篇六

學生公寓是學生在校期間學習、生活、休息的公共場所，也是進行思想道德教育和行為的重要陣地。學生公寓管理是學校管理的一個重要組成部分。我們要通過總結之前的工作經驗，進行查缺補漏，營造一個良好的學習、生活環境。進一步加強對學生公寓的管理，特制定本計劃。

一、指導思想 以全心全意為同學服務為核心。強化責任意識。加強同學主意識的;寢室是我家，愛護靠大家思想。堅定不移的推進學生公寓管理工作。重點提高公寓管理工作人員的服務態度、落實誰主管、誰負責的原則。完善公寓管理制度，打造一個新局面。

二、工作目標： 進一步加強全體工作人員的主人翁意識。提高大家的責任意識，充分調動大家的積極性和主動性。 改變過去松、散、懶的現象。以學生為主， 通過之前公寓出現的不良現象加以總結和規劃，以長補短， 不斷改善。把公寓管理的有條不紊。確保公寓中心各項服務工作的圓滿完成。

三、工作重點： 進行一系列的項目檢查，包括宿舍內務建設情況、公寓樓環境衛生、足蘇學生的一日行為規范; 公寓樓公共設施的'使用情況、學校及公寓管理制度的落實和執行情況，公寓管理員崗位職責執行情況 進行規劃。

安全方面：

(1)為保證學生公寓用電安全，學生公寓嚴禁帶入和使用容易引發事故的電爐、電吹風、直板夾、 電熱棒以及其他帶來安全隱患的電器。

（2）嚴禁學生個人私拉、私接電線。

（3）嚴禁將易燃、易爆等危險物品帶入宿舍。不得在公寓內吸煙。

（4）學生住宿期間保管好自己的貴重物品和現金。離開宿舍時隨時落鎖。行為方面：

（1）學生應妥善使用和愛護公寓內水電設施、門窗玻璃、柜子、桌椅。

（2）提倡節約用水用電，離開公寓時。關閉水電。

（3）自覺保持公寓衛生，養成良好的衛生習慣。

（4）在公寓不得酗酒鬧事。

學生公寓工作計劃篇七

公寓是學生在校日常生活與學習的重要場所，學生在校期間大部分時間在公寓度過，是課堂之外對學生進行思想政治教育和素質教育的重要陣地。加強學生公寓的管理，是學校現階段的一項重要任務，直接關系學生的切身利益、正常的教學、科研秩序和學校的穩定，因此公寓管理的好壞起著不可忽視的作用。學院領導對學生公寓的建設和發展非常重視，把改進和加強學生公寓管理作為一項重要任務，積極探索，大膽實踐，努力完善管理機制，不斷提高學生公寓的管理水平。在管理方面，我們堅持奉行與服務相結合的理念，以學生為本，利用現有的一切條件向規范化管理邁進。

學院輔導員要經常深入公寓了解學生的學習、生活及思想情況，加強與學生的情感交流，貼近學生實際開展思想教育工作，將解決學生思想問題和實際問題結合起來，利用公寓社區優勢開展以生命、生存、生活等“三生教育”，為學生辦實事、做好事、解難事，促進學生健康成長。將始終堅持以學生為中心，切實把“以學生為本”的精神體現在學生公寓管理工作的各個環節，并且落到實處，使學生公寓工作不斷上檔次、上水平、見實效。

讓學生主動參與學生公寓管理和建設，變他律為自律，既培養學生自我管理的能力，每月組織他們開會聽取他們為學生公寓管理出謀劃策的意見建議。學生公寓自律委員會是實現學生自我教育、自我管理、自我服務的骨干力量。組建學院公寓自律委員會，設置相關工作組織機構，鼓勵其積極參與學生宿舍的管理和

服務，監督各項制度的執行，及時向學院和宿舍管理部門反映學生的意見、要求，協助輔導員和宿舍管理工作人員排解矛盾，開展文明公寓、文明宿舍、優良學風宿舍創建活動；配合公寓中心開展學生公寓安全、秩序、衛生檢查，努力營建和諧公寓。要充分調動學生在公寓社區建設中的積極性，使學生在實踐中提高社會交往、組織管理和創新能力，弘揚互助友愛精神，增強主人翁意識，培養公寓家園歸屬感。

學院輔導員要與公寓工作人員密切配合，在公寓社區加強學生行為規范教育，引導學生學習與遵守社會行為規范、學會與他人共處，培養學生公民道德意識，促進學生實現知行統一。院自律會要積極引導廣大同學形成良好的生活作息習慣。同時要結合公寓社區教育管理工作要求，引導學生從內務衛生、生活自理、禮儀規范、自我約束等身邊事做起，著力培養良好的道德品質和文明行為習慣，樹立當代大學生良好的風范和形象。

要把公寓社區文化建設作為校園文化建設的`重要組成部分，根據我院專業特點，明確公寓社區文化建設的特色與重點，制定相應的建設方案，使公寓社區文化的內涵更深刻、內容更豐富、形式更多樣。要充分調動和發揮電氣愛心社、電子愛好者協會等學生組織的積極性，在公寓社區中廣泛開展學術、科技、體育、藝術和娛樂等文化活動。

堅持齊抓共管，高度重視公寓社區的安全防范，切實做好公寓安全穩定工作。建立安全應急預案、應急演練及安全保障機制，健全突發事件應急預警及處置機制。輔導員和自律會定期對學生宿舍突擊檢查，消除存在的安全隱患。

學生公寓工作計劃篇八

根據學校安排，結合學生公寓實際，本著構建和諧校園、和諧公寓的宗旨，使公寓管理工作更加規范、科學，有計劃、有步驟完成既定工作任務，特制定本學期工作計劃。

進一步提升公寓文化品位，加深公寓文明程度，樹立以人為本理念，促進“教育、服務、管理”的全面融合，實現公寓管理的健康、科學、和諧發展。

2月：

①結合學校安排，對公寓公用設施進行安全檢查;

②對春節期間公寓值班安全進行監督檢查;、

③健全和完善公寓管理制度;

3月：

①進一步健全和完善管理隊伍和管理制度，

②完成學生開學入住工作，

③發放學生宿舍衛生工具，全面修繕和更新公寓公共設施，

④加強學生宿舍內務和環境衛生的質量建設，

⑤做好公寓中心于各樓之間的新學期責任書簽訂工作;

⑥做好當月星級文明宿舍的評比和獎品發放工作;

4月：

①學生公寓“文化月”，擬舉辦系列有益于學生身心健康的文化活動，

②對公寓管理員進行管理制度、業務知識的學習和培訓，

③全面提升宿舍內務的文明品位;

④做好當月星級文明宿舍的評比和獎品發放工作

5月：

①進行一系列的項目檢查，包括宿舍內務建設情況、公寓樓環境衛生、住宿學生的一日行為

規范、公寓樓公共設施的使用情況、學校及公寓管理制度的落實和執行情況、公寓管理員崗位職責執行情況等;

②做好當月星級文明宿舍的評比和獎品發放工作

6月：

①做好畢業生宿舍財產驗收和離校退宿工作，

②對公寓管理員進行管理制度、業務知識的學習和培訓，

③全面完善星級文明宿舍的評選和構建，進一步總結經驗和健全制度，促進公寓文化建設的“高、精、尖”;④做好當月星級文明宿舍的評比和獎品發放工作

7月：

①做好暑假學生離校的相關工作，

②對公寓設施進行全方位檢查，消除隱患，

③對公寓假期所做工作向學校書面申請，做好相關準備工作，加強公寓衛生和日常秩序管轉載自，請保留此標記理，

④做好假期公寓樓值班安排;

8月：

①結合學校安排，對公寓樓所保修項目進行跟蹤經管，②做好20xx屆新生宿舍整修、準備、分配和新生宿舍用品前期準備工作;

③健全和完善公寓管理制度(繡修訂《學生公寓手冊》、《學生公寓內部管理制度》)

9月：

①進一步完善公寓管理隊伍和管理制度

②做好學生開學入住工作，

③做好新生入學前期住宿調整、生活用品分配和新生報到入學宿舍、床位安排及公寓用品發放等相關工作

④配合學校做好新生思想政治教育和軍訓工作，

⑤抓好2、3年級宿舍內務和日常行為工作;

⑥做好當月星級文明宿舍的'評比和獎品發放工作

10月：

①配合學校做好新生后趨入學住宿安排工作，②全面提升公寓內務質量，

③規范公寓樓學習和生活秩序，

④加強學生一日行為規范，

⑤對公寓樓長、新聘用管理員進行管理制度、業務知識的學習和培訓;

⑥做好當月星級文明宿舍的評比和獎品發放工作

11月：

①學生公寓“文化月”，擬舉辦系列有益于學生身心健康的文化活動，

②對公寓水暖設施進行檢修、維護，以應對供暖期間出現的“跑冒滴漏”現象;

③做好當月星級文明宿舍的評比和獎品發放工作

12月：

①進行一系列的項目檢查，包括宿舍內務建設情況、公寓樓環境衛生、住宿學生的一日行為規范、公寓樓公共設施的使用情況、學校及公寓管理制度的落實和執行情況、公寓管理員崗位職責執行情況等;

②做好當月星級文明宿舍的評比和獎品發放工作