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最新課后延時服務巡課制度及流程(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-06-23 10:43:44
最新課后延時服務巡課制度及流程(5篇)
時間:2024-06-23 10:43:44     小編:zdfb

在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

課后延時服務巡課制度及流程篇一

1、教職工要認真執行學校作息時間,不遲到、不早退、不曠工

2、教職工請假不事先辦理手續的.;請假期滿未辦理續假手續,而又無故超假的;無正當理由不接受組織和領導交給的工作任務的;不服從工作調動的;一律按曠工處理

3、教師嚴格執行課堂常規,規范課堂行為

4、在看護期間值班人員必須加強課間巡視工作

5、取暖期間加強學生消防意識,杜絕因取暖發生火災

6、學生在校期間遵守學校日常規定

7、嚴禁學生與社會閑散人員接觸,遠離陌生人,以防受騙

8、上課期間禁止學生外出走動,不得隨意進其它班級

9、對學生進行交通安全教育,嚴禁學生乘坐“三無”車輛

10、嚴禁學生在校進行危險性游戲

11、嚴禁學生動用學校電器、開關等,防止人生事故發生

12、如遇特殊情況,學生未能參加當天的課后看護,需提前向班主任或看護老師請假。在看護期間,學生不準私自離校,私自離校發生安全事故責任自負。

課后延時服務巡課制度及流程篇二

為滿足小學生課后服務需求,幫助學生家長解決實際困難,促進學生健康成長,進一步增強教育公共服務能力,根據教育部《關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》,特建立課后服務管理人員工作制度。

向學生提供課后服務要把安全放在首位,落實安全責任,完善安全管理制度和應急預案,加強安全衛生意識教育,強化安全檢查和門衛登記等管理制度,對參與人員的品德、健康嚴格把關,制定并落實考勤、監管、交接班制度。

要切實消除場地、消防、安全保衛等方面的安全隱患,確保學生人身安全。建立校園傷害風險、尤其是損害賠償的多方承擔共擔機制,健全學生的醫保制度、校園傷害保險、學生意外商業險等制度,為校內課后服務提供保障。

1.完善安全管理制度。明確課后服務人員責任,加強對師生安全衛生意識教育;強化活動場所安全檢查和門衛登記管理制度,制定并落實嚴格的考勤、監管、交接班制度和應急預案措施。同時要爭取綜治、公安、衛生、食藥監督等部門的協調配合,切實消除在交通、場地、消防、食品衛生、安全保衛等方面的隱患,切實保障參加課后服務活動的學生安全。

2.完善工作管理制度。積極創新工作機制和方法,規范服務行為,把課后服務的管理納入學校教學管理,完善各種管理制度;統籌資源進而提供優質的學校課后服務課程,積極探索形成各具特色的課后服務工作模式。

3.完善工作考評機制。制定提供有關課后服務工作的考核辦法,將服務管理人員、參與課后服務工作教師進行課后服務績效考核。

1.所有任課教師應在課前和課后做好簽到工作。

2.任課老師要嚴格按照規定的時間上課,每次上課提前5-10分鐘到位,不無故曠課,任課老師要維護好自己的課堂教學紀律,不無故在上課途中離開教室。

3.教師要為人師表,嚴于律己。

4.教師進入課堂精神飽滿,未經教學主管允許不能隨意調課、停課,上課時發現沒有請假又未到的學生,必須及時聯系班主任、教務主管詢問原因,對缺課的學生要安排時間給予補課。

5.課前要關注每一個學生的情緒,發現情緒不穩定的要及時詢問原因并給予引導;課上要充分調動學生的積極性,發現上課不認真的要及時給予提醒,嚴重者課后要和學生溝通,有必要時要和家長進行溝通,共同督促學生改正不足。

6.課堂中,如遇學生安全事故,任課教師必須

第一時間及時聯系值班校領導(或教務)及家長以便及時妥善處理。

1.學生必須嚴格遵守學校的規章制度。

2.按時上、下課,不允許遲到、早退、無故曠課。

3.愛惜學校的公共財產,損壞或丟失需照價賠償。

4.尊重老師,遇到老師要問好,同學之間相互禮讓、交流和幫助。

5.上課期間不得大聲喧嘩,保持安靜的學習環境。

課后延時服務巡課制度及流程篇三

為貫徹落實鳳城市教育局《關于開展鳳城市中小學校課后服務和課后輔導工作的實施意見》的文件要求,我校根據學校實際情況與學校家長委員會商議確定,自20xx年3月11日起開展課后服務工作,為保證學生在校時間有效學習,特制訂學生管理制度如下:

1.學生參加課后看護需在家長自愿的原則上參加。參加學校組織的課后服務的家長需同學校簽訂課后服務協議書,班主任考核同意后方可參加,因事退出課后輔導的學生也需向學校提出書面申請并寫清原因,經班主任同意后方可退出。

2.參加課后輔導的學生要嚴格遵守時間,不遲到、不早退,有特殊情況不能參加,必須由家長提前請假,班主任在《班主任工作手冊》上如實記錄。如在輔導期間需提前離校的,須向班主任請假說明原因,經班主任開具請假條后,由監護人接離學校。

3.參加課后服務的學生要遵守學校規定,聽從老師安排,保持教室安靜,遵守紀律,認真完成任務。

4.輔導期間如有問題,應舉手示意,不得隨意走動或外出。

5.學生應認真學習、獨立作業,作業完成后,學生應該養成自我檢查的習慣。

6.愛護公務,講究衛生,不講話、不吃零食、維護好自己座位的衛生清潔。

7.參加社團活動的學生,自行準備好相關材料用品。

課后延時服務巡課制度及流程篇四

一、學校登記在冊的需要課后服務的學生須在課后服務當天,班主任(第二節課上課教師)當面對課后服務學生考勤。

二、有事暫時不參加課后服務的學生須向課后服務班主任請假說明情況,并寫出書面請假條(向原班主任請假也可以,但必須做好交接)。

三、課后服務班主任必須保管好學生請假條,掌握好參加課后服務的學生數量及活動情況。

四、每次課后服務結束后,課后服務班主任須清點人數,逐一交送學生家長。

五、每天負責學生課后服務的教師,放學時到課后服務辦公室簽字,當天忘記簽字的課后服務老師可寫情況說明由值班領導簽字后補簽,教師課后服務簽字表是計算課后服務工資的依據,任何人不得代簽,誰簽字誰負責,值班領導不履行職責,扣發值班領導及代簽教師當天課后服務費。

六、負責學生課后服務的教師有事不能參加,須提前向教務處請假說明理由,教務處負責協調其他教師替代。

七、課后服務教師不得早退、遲到(2分鐘未到教室或2分鐘提前離開教室)。遲到、早退一次扣發當天課后服務工資的四分之一。

八、本制度最終解釋權由中心小學校委會負責。

課后延時服務巡課制度及流程篇五

為貫徹落實《教育部辦公廳關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》要求,及唐山市教育局等四部門下發的《關于做好小學生校內課后服務工作的指導意見》的通知精神。我校被定為首批課后延時服務的五所試點學校之一,根據教育局的統一部署,計劃于20xx年3月15日起實施課后延時服務。課后延時服務工資分配意見如下:

面向全體,對參加服務的教師同工同酬。

參與本學期課后延時服務的所有教育、教學人員。

以每學期參與課后延時服務教師的課時量為分配依據。

(一)、基數的確定。

根據五所學校的實際情況,學校所有參與教育、教學的人員,每人每天發放延時基本補償工資5元。

(二)、課后延時服務教師工資的確定。

每天基本工資5元+課時服務工資=每天延時服務的工資

1、課時的界定

(1)班級課時:以春、秋、冬季作息時間為例,按照教育局規定延時服務的時間,我校一二年級延時服務時間為15:45—16:45,計60分鐘,按照40分鐘1課時,為1.5課時;三四年級延時服務時間為15:45—17:00,計75分鐘,折合2課時;五六年級延時服務時間為15:45—17:10,計85分鐘,折合2課時。

我校共67個班,以班為單位,每天總課時122課時。

(2)社團活動小組課時:延時服務時間為16:20-—17:20,計60分鐘,折合1.5課時。

我校社團音美14個,體育11個,文學社1個,計算機小組1個,比特活動小組1個,每天總課時42課時。

(3)各段領導每天1課時。

(4)校級負責此項工作的領導每天0.25課時,共計1課時。

2、每課時工資的界定

(1)每學期延時服務費用總額/具體服務天數=每天延時服務費用

具體服務天數為實際授課17周,除去節假日,共計68天。按照我校總額的發放標準,每天的延時服務費用為3319元。

(2)每天的延時服務費用-每天基本工資總量=每天課時服務總額

我校在一線服務的教育教學人員205人,每天基本工資總量為1025元,每天課時服務總額2294元。

(3)每天課時服務總額/總課時數=每課時工資

每天課時服務總額2294元,每天總課時169節,每課時工資為13元。

(三)、對于剩余金額,因高年級時間比較長,對超出部分,折合課時,適當補貼。

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