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最新普通員工引咎辭職 引咎辭職申請(七篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-06-19 21:13:56
最新普通員工引咎辭職 引咎辭職申請(七篇)
時間:2024-06-19 21:13:56     小編:zdfb

在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

普通員工引咎辭職 引咎辭職申請篇一

您好!

我很遺憾本身在這個時分向公司正式提出辭職。

屈指一數,我來到公司也已然快三年了,在這近三年里,失掉了公司各位同事的多方協助,我從一個小職員到了企劃部主管的地位,完成了從校園人向職業人士的圓滿國度,我十分感激公司各位同事。恰是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過播種。公司對等的人際關系和守舊的義務作風,一度讓我有著找到了依賴的覺得,在這里我能開心的義務,開心的學習。或許這真是對的,由此我末尾了思考,仔細的思考。

但是最近我覺失掉本身不適合做這份義務,一同也想換一下環境。我也很清楚這時分向公司辭職于公司于本身都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,全部的后續義務在公司上下竭力注重下一步步推進。也恰是思考到公司今后在這個項目布置的合感性,本著對公司擔任的態度,為了不讓公司因我而組成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

我思考在此辭呈遞交之后的2—4周內分開公司,這樣您將有時辰去找尋適合人選,來填補因我離任而組成的空缺,一同我也可以幫助您對新人實行入職培訓,使他盡快熟習義務。

能為公司效能的日子不多了,我一定會把好本身最終一班崗,做好義務的交接義務,盡力讓項目做到均衡過渡。分開這個公司,分開這些已然同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得指點們的尊尊教導,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時辰我們公司已然顯示了龐大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的今天奉獻本身的力氣。我唯有衷心祝福公司的業績一路飆升!公司指點及各位同事義務順利!

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

普通員工引咎辭職 引咎辭職申請篇二

尊敬的領導:

您好!

我懷著復雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的一年間獲得了許多的機遇和挑戰。由于個人的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年x月x日正式離職。

相信每一個來到xx公司的`實習生都懷揣著相同的夢想:奉獻的同時實現自己的價值。作為一個社會人存在的價值,或許是因為自己目光短淺,工作時間有限,到目前為止,還沒有找到自己存在于xx的價值,亦相信每一個離開xx的年輕人,都會銘記在xx生活的日子,那些難忘的歲月。

離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定,我懇請領導原諒我,批準我的辭職。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

普通員工引咎辭職 引咎辭職申請篇三

尊敬的領導:

您好!

在上周的監控室值班的過程中,我沒有認真做好工作,而是睡著了,導致公司被小偷光顧,被盜走了東西,雖然之后報案追回了,沒有給公司造成大的損失,但是我這種不負責的行為,真的是不應該,我向領導提交此份引咎辭職報告,也是對公司的一個交代。是我的工作沒有做好,才造成了這次事情的發生。

我們公司的保安人員并不是很多,所以很多時候一個人需要做很多事情,但是這并不是我犯困的理由,畢竟其他的同事也沒有出現在監控室里面睡覺的事情。那天是我值班,前一天我工作比較多,回的晚,我也沒有睡好,所以那天值班,我一直都是犯困的,但是我還是提醒我自己,不能睡覺,公司的財產安全是需要我們去保護的,雖然說現在治安比較好,一般不會出事情,但是也不能確保,不然要我們保安干嘛。所以在監控室里面的時候,雖然我一直犯困,但是還是堅持下來,可是到了半夜的時候,我實在是頂不順了,很困很困,一直不住的點頭,想睡下去,結果就打盹睡了一會兒。

沒想到就那一會兒,小偷堂而皇之的在監控的攝像頭下面偷公司的東西,而我卻是睡著了,沒有及時的制止,等我醒來的時候,發現似乎有些異常,于是果斷叫巡查的同事去查看,就發現東西被偷了,我急忙報案,同時調回監控,發現就是我犯困的那個時間點,被小偷鉆了空子,假如我沒有犯困,那么小偷就會被當場抓住,根本不會發生被偷盜的事情。

后來雖然案子破了,東西也追回來了,但是我犯困的事情卻是被領導知道了,我自己也是感到很懊惱,我怎么就犯困了呢,如果我休息不好,其實我是完全可以讓同事幫我值班,和他調班的,但是我還是堅持上班,明明知道自己犯困。這種工作態度也是導致了這件事情的發生。

我明白我的行為給公司造成了很嚴重的影響,公司也無法信任我在今后的工作中的表現了,我在此提出離職的申請,希望能在x月x日離開公司,雖然我這次犯了大錯,但是我還是有悔過的,這段時間,我還是會認真做好工作,做好交接。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

普通員工引咎辭職 引咎辭職申請篇四

尊敬的領導:

您好!

感謝單位對我的培養,長期以來對我的關心和照顧,和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。鑒于本人工作不力,給單位帶來非常大的損失,本人決定引咎辭職。

但事先聲明,本人并非不負責任,出了事就跑,犯了錯誤應該勇于承認,積極解決,將損失降到最低;但是某些人去推三堵四,不配合協查,提供虛假信息,企圖給人以誤導,這是一個男人應該做的事嗎?想不通。

雖然非常不甘心,但已不想再去解釋和講什么了,累了;身累,心累,休息休息。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

普通員工引咎辭職 引咎辭職申請篇五

尊敬的領導:

您好!

近日工作上的失職造成二位前輩乃至整個部門在領導與相關部門面前陷于被動、數款產品交貨延期、我司及外協履履斷料。對于各司經濟、人力、物力的損失、諸位情緒上的傷害,本人深感愧疚,無顏相面。遂將竭盡所能平息事態,待問題緩和之時及早離職,以泄眾憤。

本人不才,有失眾望。外協異常,無力挽回局面,且信息反饋不及時,最后置各位于水深火熱之中。而后又遲遲未將外協后續問題報至上級部門,致使責任歸咎相互推卸,相關各部之間形成抵觸之氣氛。統籌失誤、協調滯后之責任本人難辭其咎,理當受罰。

數月來,二位領導的賜教、包容和各位同仁的厚待本人不勝感激,無以為報。同時,初來乍到,對于我司內部與外協廠商的人情事故、自身的工作范疇與職責本人頗感不適。或是個人心態,亦因能力不足,各方原因現已無暇剖析,唯有“焦頭爛額”以表此刻心境。

今有機會與二位暢談心扉,深感榮幸,卻不想既成一紙辭別。萬分抱歉!

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

普通員工引咎辭職 引咎辭職申請篇六

尊敬的領導:

您好!

前兩天工作出了個大事,自己的馬虎,把料給訂錯了,而且這張單子有大,來料都要x萬碼。就因這個事,給xx大罵了一頓。心里有點難受。不過這也是因為是自己的錯,所以xx罵的也是心甘情愿。但這一個錯真的是不應該出現的。我自己都覺得這個心態真的是很嚴重。如果這個錯誤不改正過來,無論以后做什么事真的還會給公司造成損失。昨天聽文子說去年底的那張單xx也要追究,要罰他們廠很多錢,我覺得壓力一下子大了好多,自己的一個錯誤,連累到公司和加工廠都損失。自己的良心很是過不去。

想來想去,面對這個錯誤,自己只有一個辦法。就是寫辭職報告。自己對這個責任負全責。中午的時候,終于寫好了辭職報告。雖然這里還是有很多的舍不得。特別是她。但還是豪不猶豫地把這封辭職信電郵過去給xx。自己的錯,自己負責。不會推卸。這是我一向的原則。辭職信是寫了,就由xx來慢慢決定吧。但自己還是得把這件事的手尾和其他工作做好。辭職的心態并不會影響我對其它工作做好的態度。經過這件事,自己真的是有一個警惕,要時時提醒自己,不能再犯下這樣的錯誤。自己承擔這個錯誤之后,心里反而更加坦然,好像放下了一塊石頭。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

普通員工引咎辭職 引咎辭職申請篇七

尊敬的領導:

您好!

首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能再和公司的一起發展!

其實我已經很幸福,很幸運能在xx工作了近二十年多的時間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長,一起為xx的發展添磚加瓦。

特別在這六年中,領導給予了我人生中最重要的機會——做部長,并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

在這年六年中,一起進步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的xx越來越壯大,和市場客戶的實際越來越緊密的結合,我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷,我為曾經有過這樣的開放的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。

感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!

因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批復!

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

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