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2023年承擔(dān)合同糾紛 合伙投資生意無(wú)責(zé)任承擔(dān)合同(8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-16 19:39:17
2023年承擔(dān)合同糾紛 合伙投資生意無(wú)責(zé)任承擔(dān)合同(8篇)
時(shí)間:2023-03-16 19:39:17     小編:zdfb

隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),人們愈發(fā)重視合同,越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀合同模板,希望大家能夠喜歡!

承擔(dān)合同糾紛 合伙投資生意無(wú)責(zé)任承擔(dān)合同篇一

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定:“用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資”。因此企業(yè)在解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)應(yīng)支付雙倍工資。若未支付,職工可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

《勞動(dòng)合同法》第十四條規(guī)定:“用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同”。這對(duì)企業(yè)是不利的。

《勞動(dòng)法合同法》第三十九條的規(guī)定勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同。因此簽了合同約定了試用期,企業(yè)就能在試用期內(nèi)以不符合錄用條件為由隨時(shí)辭退職工且不用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。而未簽勞動(dòng)合同就不存在試用期的問(wèn)題,辭退職工就必須給付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

法律規(guī)定只要?jiǎng)趧?dòng)關(guān)系存在,企業(yè)就應(yīng)履行勞動(dòng)法規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。若不履行,勞動(dòng)者可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。

勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系中是弱勢(shì)者,所以法律給予了廣大勞動(dòng)者更多的保護(hù)。如果有企業(yè)想不與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,法律是規(guī)定了企業(yè)要承擔(dān)比較嚴(yán)格的責(zé)任。與此同時(shí),也希望我們勞動(dòng)者朋友們能夠加強(qiáng)自己的法律意識(shí),保護(hù)自己的合法權(quán)益。

承擔(dān)合同糾紛 合伙投資生意無(wú)責(zé)任承擔(dān)合同篇二

實(shí)踐中,沒(méi)有訂立勞動(dòng)合同即可能是因?yàn)閱挝坏脑颍部赡苁腔趧趧?dòng)者的原因。今天,我們就來(lái)說(shuō)一說(shuō)要是單位沒(méi)有訂立勞動(dòng)合同的話,將會(huì)承擔(dān)哪些法律責(zé)任的問(wèn)題,希望能對(duì)你有所幫助。

“用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資”。因此企業(yè)在解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)應(yīng)支付雙倍工資。若未支付,職工可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

“勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。”員工辭職需提前30日通知企業(yè)。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第九十條的規(guī)定:“勞動(dòng)者違反本法規(guī)定解除勞動(dòng)合同,或者違反勞動(dòng)合同中約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)限制,給用人單位造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。”勞動(dòng)者辭職可能會(huì)承擔(dān)賠償責(zé)任;如果未簽合勞動(dòng)同,勞動(dòng)者可隨時(shí)解除關(guān)系,不用承擔(dān)賠償責(zé)任。這樣一來(lái)企業(yè)對(duì)勞動(dòng)者的約束力就變?nèi)趿恕?/p>

《勞動(dòng)合同法》第十四條規(guī)定:“用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同”。這對(duì)企業(yè)是不利的。

《勞動(dòng)法合同法》第三十九條的規(guī)定勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同。因此簽了合同約定了試用期,企業(yè)就能在試用期內(nèi)以不符合錄用條件為由隨時(shí)辭退職工且不用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。而未簽勞動(dòng)合同就不存在試用期的問(wèn)題,辭退職工就必須給付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

法律規(guī)定只要?jiǎng)趧?dòng)關(guān)系存在,企業(yè)就應(yīng)履行勞動(dòng)法規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。若不履行,勞動(dòng)者可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。

有的單位認(rèn)為只要不與職工簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,那么就能減輕自己對(duì)其的一些義務(wù)。這樣的想法很明顯是不對(duì)的,即使沒(méi)有書(shū)面勞動(dòng)合同的存在,只要單位與職工存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,那么職工也是可以就此要求享受法律上規(guī)定的一切合法待遇。為您整理本篇文章,希望能對(duì)你有所幫助。

承擔(dān)合同糾紛 合伙投資生意無(wú)責(zé)任承擔(dān)合同篇三

根據(jù)中國(guó)《民法通則》的規(guī)定,無(wú)效的民事行為和被撤銷的民事行為,從行為開(kāi)始起就沒(méi)有法律約束力。中國(guó)合同法第56條貫徹了《民法通則》的上述立法精神,明確規(guī)定:“無(wú)效的合同或者被撤銷的合同自始沒(méi)有法律約束力.”按照該條法律規(guī)定,無(wú)效的合同和被撤銷的合同,其沒(méi)有法律效力的后果一直回溯到合同訂立之時(shí).

民事行為部分無(wú)效,不影響其他部分的效力的,其他部分仍然有效,這是中國(guó)民法的民事行為制度的基本規(guī)則之一。

在合同當(dāng)事人已經(jīng)給付財(cái)產(chǎn)或者遭受損失的情況下,合同無(wú)效和被撤銷后,必須涉及到財(cái)產(chǎn)責(zé)任的承擔(dān)。

中國(guó)《民法通則》規(guī)定,民事行為被確定無(wú)效或者被撤銷后,當(dāng)事人經(jīng)該行為取得的財(cái)產(chǎn),應(yīng)當(dāng)返還給受損失的一方;有過(guò)錯(cuò)的一方應(yīng)當(dāng)賠償對(duì)方因此所受的損失;如果雙方都有過(guò)錯(cuò)的,應(yīng)當(dāng)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。對(duì)行為人與對(duì)方惡意串通,實(shí)施了損害國(guó)家的、集體的或者第三人利益的民事行為的,應(yīng)當(dāng)追繳雙方取得的財(cái)產(chǎn),收歸國(guó)家、集體所有或者返還給第三人。

承擔(dān)合同糾紛 合伙投資生意無(wú)責(zé)任承擔(dān)合同篇四

債務(wù)轉(zhuǎn)讓方:(以下稱甲方)

債務(wù)受讓方:(以下稱乙方)

債權(quán)人:(以下稱丙方)

甲、乙、丙三方根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》以及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,本著平等、自愿、誠(chéng)信等原則,就乙方債務(wù)承擔(dān)的相關(guān)問(wèn)題,通過(guò)友好協(xié)商,訂立本協(xié)議:

第一條經(jīng)三方協(xié)商一致同意,由乙方承擔(dān)甲方對(duì)丙方所負(fù)的全部債務(wù),共計(jì)元(大寫(xiě):)。乙方所承擔(dān)的債務(wù)系甲方作為丙方股東、法定代表人期間對(duì)丙方所負(fù)的全部債務(wù),負(fù)債原因如資金周轉(zhuǎn)借款等。

第二條乙方通過(guò)審查甲方、丙方債權(quán)債務(wù)發(fā)生的相關(guān)文件,已確知甲方對(duì)丙方所負(fù)債務(wù)真實(shí),并自愿接受本合同第一條中甲方對(duì)丙方所負(fù)債務(wù),接替甲方成為丙方債務(wù)人。丙方對(duì)上述全部債權(quán)債務(wù)數(shù)額予以認(rèn)可。

第三條乙方與甲方或任何第三方的其他任何協(xié)議或債權(quán)債務(wù)均與本協(xié)議無(wú)關(guān)。本協(xié)議生效后,乙方不以其與甲方、任何第三方之間的任何其他協(xié)議或債權(quán)債務(wù)的無(wú)效、撤銷或解除為由,拒絕本協(xié)議的履行。

第四條丙方同意由乙方承擔(dān)甲方對(duì)其負(fù)擔(dān)的全部債務(wù)。本協(xié)議生效后,丙方不再向甲方主張本協(xié)議中已被轉(zhuǎn)讓的債務(wù)的履行。甲方退出債權(quán)債務(wù)關(guān)系。

第五條丙方對(duì)外負(fù)擔(dān)的債務(wù)也均與甲方無(wú)關(guān),相關(guān)債務(wù)均由乙方與丙方共同努力對(duì)外清償。

第六條因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,一方可以依法向人民法院起訴。

第七條本協(xié)議經(jīng)甲、乙、丙三方簽字或蓋章后生效。本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

丙方:

年 月 日

承擔(dān)合同糾紛 合伙投資生意無(wú)責(zé)任承擔(dān)合同篇五

:“用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資”。因此企業(yè)在解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)應(yīng)支付雙倍工資。若未支付,職工可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

:“勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。”員工辭職需提前30日通知企業(yè)。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第九十條的規(guī)定:“勞動(dòng)者違反本法規(guī)定解除勞動(dòng)合同,或者違反勞動(dòng)合同中約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)限制,給用人單位造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。”勞動(dòng)者辭職可能會(huì)承擔(dān)賠償責(zé)任;如果沒(méi)簽合同,勞動(dòng)者可隨時(shí)解除關(guān)系,不用承擔(dān)賠償責(zé)任。這樣一來(lái)企業(yè)對(duì)勞動(dòng)者的約束力就變?nèi)趿恕?/p>

《勞動(dòng)合同法》第十四條規(guī)定:“用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的`,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同”。這對(duì)企業(yè)是不利的。

《勞動(dòng)法合同法》第三十九條的規(guī)定勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同。因此簽了合同約定了試用期,企業(yè)就能在試用期內(nèi)以不符合錄用條件為由隨時(shí)辭退職工且不用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。而未簽合同就不存在試用期的問(wèn)題,辭退職工就必須給付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

法律規(guī)定只要?jiǎng)趧?dòng)關(guān)系存在,企業(yè)就應(yīng)履行勞動(dòng)法規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。若不履行,勞動(dòng)者可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。

承擔(dān)合同糾紛 合伙投資生意無(wú)責(zé)任承擔(dān)合同篇六

買受人有如下義務(wù):

向出賣人支付價(jià)款,是買受人最主要的一項(xiàng)義務(wù),具體包括以下幾方面內(nèi)容:

(1)按照約定的數(shù)額支付價(jià)款。買受人應(yīng)當(dāng)按照合同約定的數(shù)額,向出賣人支付價(jià)款。如果價(jià)款沒(méi)有確定,則按照訂立合同時(shí)履行地的標(biāo)的物的市場(chǎng)價(jià)格履行付款義務(wù)。

(2)按照約定的地點(diǎn)支付價(jià)款。買受人應(yīng)當(dāng)按照合同約定的地點(diǎn),向出賣人支付價(jià)款。如果支付地點(diǎn)沒(méi)有確定,則一般應(yīng)在出賣人的營(yíng)業(yè)地支付。

(3)按照約定的時(shí)間支付價(jià)款。買受人應(yīng)當(dāng)按照合同約定的時(shí)間,向出賣人支付價(jià)款。如果支付時(shí)間沒(méi)有確定,應(yīng)當(dāng)在收到標(biāo)的物或者提取標(biāo)的物單證的同時(shí)支付。

首先,買受人應(yīng)當(dāng)按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)和方式,接受出賣人交付的標(biāo)的物。

其次,買受人應(yīng)當(dāng)在約定的檢驗(yàn)期間內(nèi),對(duì)收到的標(biāo)的物進(jìn)行檢驗(yàn);沒(méi)有約定檢驗(yàn)期的,買受人應(yīng)當(dāng)及時(shí)檢驗(yàn)。如果發(fā)現(xiàn)標(biāo)的物的數(shù)量或者質(zhì)量不符合約定,買受人應(yīng)當(dāng)將此情形在檢驗(yàn)期間內(nèi)通知出賣人;如沒(méi)有約定檢驗(yàn)期間,應(yīng)當(dāng)在合理期間內(nèi)通知出賣人。

承擔(dān)合同糾紛 合伙投資生意無(wú)責(zé)任承擔(dān)合同篇七

您好,律師,我由于打算去北京發(fā)展,所以想辭掉現(xiàn)在的工作,但我的勞動(dòng)合同還未到期,我想咨詢一下勞動(dòng)合同未到期辭職需要承擔(dān)違約責(zé)任嗎?

勞動(dòng)合同法規(guī)定,勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。

所以合同未到期辭職也是可以的,只要提前30天通知用人單位就可以了,至于賠償問(wèn)題,一般來(lái)說(shuō)是不用賠償?shù)模谙旅娴倪@種情況下就有可能要承擔(dān)違約責(zé)任。

用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。

勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。

用人單位與勞動(dòng)者約定服務(wù)期的,不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制提高勞動(dòng)者在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬。

承擔(dān)合同糾紛 合伙投資生意無(wú)責(zé)任承擔(dān)合同篇八

甲方:陜汽集團(tuán)寶雞華山工程車輛有限責(zé)任公司特種車公司

乙方:

為確保甲方車輛安全,及時(shí),準(zhǔn)確的送達(dá)至目的地,確保駕送過(guò)程甲方車輛不受任何損失,并避免甲方的風(fēng)險(xiǎn),經(jīng)雙方自愿平等協(xié)商達(dá)成以下運(yùn)送車輛合同條款,以茲共同遵守。

1、乙方負(fù)責(zé)甲方指定出廠車輛的發(fā)送業(yè)務(wù)。

2、在整車合同履行過(guò)程中,車輛的所有權(quán)屬于甲方,但特種車運(yùn)送途中的全部財(cái)產(chǎn)損害由乙方承擔(dān)。乙方在履行送車業(yè)務(wù)時(shí),無(wú)權(quán)對(duì)車輛進(jìn)行其他用途的處理,不得進(jìn)行貨物運(yùn)輸。

(一)甲方的權(quán)利

1、有權(quán)對(duì)乙方的承接駕送資質(zhì)條件及駕送司機(jī)進(jìn)行審查。

2、有權(quán)對(duì)乙方送達(dá)的車輛規(guī)定送達(dá)時(shí)間,核定里程標(biāo)準(zhǔn)。

3、有權(quán)對(duì)乙方在車輛送達(dá)過(guò)程中進(jìn)行調(diào)度,監(jiān)督,檢查送達(dá)及時(shí)性,時(shí)間,地點(diǎn),里程和動(dòng)態(tài)跟蹤監(jiān)控。

4、有權(quán)對(duì)乙方車輛駕送服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行檢查。對(duì)乙方駕送車輛的質(zhì)量事故和安全事故,以及造成車輛價(jià)值損失的,有及時(shí)知情權(quán),并有監(jiān)督乙方向受害方給予賠償?shù)臋?quán)利,如因此給甲方造成損失的,有向乙方提出賠償損失的權(quán)利。

(二)甲方義務(wù)

1、負(fù)責(zé)為乙方提供合格的車輛,并提交給乙方委派的駕送司機(jī)驗(yàn)收。甲方對(duì)乙方委派的駕送司機(jī)進(jìn)行專業(yè)的車輛使用技能進(jìn)行培訓(xùn)并達(dá)到合格的標(biāo)準(zhǔn)。

2、對(duì)不符合質(zhì)量的車輛,由甲方協(xié)商及時(shí)修復(fù)或更換,確保車輛合格。

3、負(fù)責(zé)為乙方提供齊全的隨車工具,配件及車輛的各類檔案資料。不得缺少或更換。

4、負(fù)責(zé)對(duì)乙方業(yè)務(wù)代理人辦理車輛發(fā)運(yùn)交接等業(yè)務(wù)手續(xù)。

5、負(fù)責(zé)對(duì)乙方在運(yùn)送過(guò)程中車輛修復(fù)后的質(zhì)量驗(yàn)收及處理工作。

6、協(xié)調(diào)乙方與收車人(經(jīng)銷商及用戶)的關(guān)系,并配合處理送車過(guò)程中所出現(xiàn)的各類問(wèn)題。

7、因甲方錯(cuò)發(fā)車及車輛配置,發(fā)車指令錯(cuò)誤或非運(yùn)輸質(zhì)量等原因,造成收車人拒絕收車,由甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)承運(yùn)車的接收地點(diǎn),并承擔(dān)乙方發(fā)生的相關(guān)直接費(fèi)用。

8、負(fù)責(zé)向乙方提供甲方保用維修服務(wù)站資料及服務(wù)商務(wù)政策,便于乙方在送車過(guò)程中出現(xiàn)困難得到及時(shí)救助服務(wù)。

(一)乙方的權(quán)利

1、按本合同具有甲方車輛的承運(yùn)權(quán)及獲得運(yùn)費(fèi)權(quán)。

2、根據(jù)運(yùn)輸條件的變化,對(duì)價(jià)格里程參與核定。

3、有權(quán)對(duì)甲方駕送相關(guān)管理辦法提出意見(jiàn)和建議。

4、乙方有權(quán)自行辦理車輛行駛相關(guān)手續(xù),車輛送達(dá)后與經(jīng)銷商進(jìn)行結(jié)算。

(二) 乙方的義務(wù)

1、負(fù)責(zé)運(yùn)輸能力的保障及甲方車輛的財(cái)產(chǎn)安全,確保甲方車輛及時(shí)安全送達(dá)。

2、遵循甲方的發(fā)車指令和要求,服從甲方的調(diào)度。

3、按甲方要求的時(shí)間、指定的地點(diǎn)、車型、數(shù)量安排司機(jī)及時(shí)、安全保質(zhì)保量送達(dá)車輛與收車人辦理車輛交接驗(yàn)收及車輛的操作培訓(xùn),同時(shí)將車輛驗(yàn)收單及時(shí)交送甲方。

4、對(duì)駕送車輛,在接車時(shí)進(jìn)行外觀質(zhì)量完好性能及車型、車號(hào)、顏色、配置、車輛檔案、提車手續(xù)與實(shí)物、符合性隨車工具及配件對(duì)照檢查。

5、乙方承接車輛時(shí),應(yīng)自覺(jué)遵守甲方廠內(nèi)道路交通及現(xiàn)場(chǎng)車?yán)锬莻€(gè)挺煩那個(gè)等有關(guān)規(guī)定,服從廠區(qū)管理制度。

6、乙方承運(yùn)車輛應(yīng)自覺(jué)遵守和服從甲方門崗出入管理檢查。

7、乙方在駕送過(guò)程中,由于運(yùn)輸質(zhì)量問(wèn)題在成甲方車輛碰損、刮傷、外部磨損、缺漆、輪胎損傷及車輛性能損壞由乙方進(jìn)行修復(fù)、賠償,以達(dá)到甲方入庫(kù)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

8、在駕送過(guò)程中,對(duì)甲方車輛造成錯(cuò)送(甲種車送往乙種車、甲地送往乙地)造成損失均由乙方負(fù)擔(dān)。

9、乙方必須根據(jù)甲方的產(chǎn)銷能力,及時(shí)調(diào)整運(yùn)力資源,保證商品車正常發(fā)運(yùn),并有協(xié)助甲方到送配件的義務(wù)。

10、乙方自行辦理駕送車的所需一切手續(xù)(包括臨牌、保險(xiǎn))

11、在駕送中,因發(fā)生自然災(zāi)害等不可抗力或交通事幫,影響正常送車,乙方(承運(yùn)司機(jī))應(yīng)及時(shí)通知甲方,并協(xié)助甲方在調(diào)整承運(yùn)時(shí)間后完成駕送任務(wù)。

12、乙方司機(jī)出現(xiàn)的一切傷亡事故等問(wèn)題均由乙方全部負(fù)責(zé),與甲方無(wú)關(guān)。

13、乙方向甲方提供代表乙方的業(yè)務(wù)代理人及授權(quán)委托書(shū),并提供乙方司機(jī)花名冊(cè)。

14、乙方司機(jī)送車途中不得自己調(diào)整車輛取力傳動(dòng)裝置,如發(fā)生故障,先和甲方技術(shù)人員聯(lián)系,根據(jù)甲方指導(dǎo)意見(jiàn)進(jìn)行操作。

15、負(fù)責(zé)配合甲方做好其他有關(guān)事宜。

1、結(jié)算辦法:乙方按照甲方提供的運(yùn)輸及三費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)與經(jīng)銷商直接結(jié)算。

2、結(jié)算里程及單價(jià)以甲方提供的里程標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。

1、由于甲方不按本合同各項(xiàng)條款履行,給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失由甲方承擔(dān)。

2、由于乙方不按本合同各項(xiàng)條款履行,給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。

本合同如雙方發(fā)生爭(zhēng)議,可通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成,由寶雞仲裁委員會(huì)仲裁。

1、當(dāng)國(guó)家宏觀政策,運(yùn)輸市場(chǎng)價(jià)格等較大變化時(shí),雙方可對(duì)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)協(xié)商調(diào)整。

2、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商,另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3、本合同一經(jīng)簽訂,具產(chǎn)生法律效力。

4、本合同一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)兩份。

5、合同期限一年,自年一月一日至年十二月三十一日止。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

法定代表人或委托代理人: 法定代表人或委托代理人:

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