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文體部個人工作計劃表 文體部個人工作計劃結尾(八篇)

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文體部個人工作計劃表 文體部個人工作計劃結尾(八篇)
時間:2023-03-15 09:28:57     小編:zdfb

時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進入新的階段,為了今后更好的發展,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!優秀的計劃都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

文體部個人工作計劃表 文體部個人工作計劃結尾篇一

二、堅持寓教于樂,開展各種健康有益的文體活動,促進校園文明,協助院部、系部組織重大節日的文藝演出和慶祝活動。

三、根據團總支的工作計劃,做好文體工作的具體實施安排配合團總支做好其他本部應盡義務。

四、與團總支各委員進行交流,及時總結團總支各委員工作經驗,聽取總支各委員重要的工作反饋,與我部各委員共同改善文體部工作。

五、按時完成團總支安排的任務,與團總支各委員都互相合作促進,還與其他部門各委員進行有益的交流,學習其他部門各委員的工作經驗。

六、要樹立一個明確的學習目標。并且還要改進十月份工作中的不足。

總之,我堅持以不嬌不躁與飽滿的熱情以及不斷汲取經驗,不怕困難,更好的作好本每一項工作,真正地作到熱忱為同學們服務的宗旨。

文體部個人工作計劃表 文體部個人工作計劃結尾篇二

(一)認真執行學生會管理制度,把文體部打造成一支嚴謹認真踏實肯干的高素質團隊。

(二)要做到自律自己,及時簽到及時值班。每周例會要準時召開并做好記錄和存檔工作。

(三)嚴格部門制度,對部內成員進行嚴格考核,杜絕掛名不辦事的行為發生。

(四)部內成員要注意自身素質的培養,以積極的態度和百分百的激情對待每項工作,并保持活動力規范自身言行。

(五)集中力量辦好傳統活動,在原有基礎上進行創新,做到有高度,有質量,有水平。

(六)完善工作程序,負責人員更加明確,從活動的計劃、總結等書面材料的整理到資金的結算等落實到部內具體人員。

(一)做好自己部門工作的基礎上,還要配合學生會其他部門展開工作,加強團隊合作,共同進步。

(二)增進與大學生藝術團的聯系和交流,在爭取雙贏的基礎上,保持我們文藝活動的展開,做到文藝與體育活動并重。

(三)加強與各院部體育部和文藝部的聯系,不定期舉行各院部學生會文體部的交流和共同的活動,進一步向思想引領性學生會買進。

文體部個人工作計劃表 文體部個人工作計劃結尾篇三

新學期,我們英語系將會迎來新成員,做好新生接待工作是我們首要任務之一,讓新的同學感受到加入我們這個家庭的溫暖并及時高效率的配合完成新生注冊、熟悉寢室和校園使我們文體部以及整個學生會成員應該做到的。

在軍訓艱苦的訓練中,文體部可在休息之余組織大一新生進行一些游戲及互相熟悉彼此的活動,一方面增加了新生與新生之間乃至高年級同學對新生的了解,增進友誼,另一方面可以通過大一新生的活動互動挖掘部分今后文體活動所需的人才。

配合系學生會提供比賽中所需幫助,提前做好專業組主持人的挑選與培訓,并滿足賽程中所出現的`工作人員的需求,做好后勤工作。

負責挑選禮儀及完成對新生的禮儀工作的訓練。配合學生會做好后勤工作。

這是文體部下半年的重頭工作之一。文體部負責隊列的編排工

作,隊列的訓練工作,負責及時帶領運動員赴運動場地有效完成比賽,組織一支拉拉隊給運動員加油打氣。并配合好學生會做好后勤工作。

提前兩個月做好節目的排練與審核工作,保證節目的高質量。負責對節目提出修改性意見并對節目進行審查。在部長的帶領下編排好晚會的開場舞,并組織成員排練,力爭在晚會的開場點燃全場的氣氛。負責對主持人的培訓工作。在晚會進行中緊跟上場表演者,為其提供所需,促使節目順利進行。

文體部個人工作計劃表 文體部個人工作計劃結尾篇四

本學期部門活動主要有:迎新晚會,掃舞盲,藝術團匯報演出等,在原來的傳統活動基礎上,希望對活動進行創新,帶給觀眾耳目一新的感覺。擴大活動的影響力,活動本身具有娛樂性而又不失學術性。

另外,考慮到藝術團匯報演出與掃舞盲的獨特性,希望藝術團匯報演出與掃舞盲能結合在一起在文化廣場搞,節約時間、經費之余,豐富活動的觀賞性,為新生們提供一個更廣闊的平臺。

1、開展每星期一次的例會,布置好團學兩邊的工作,并抓好干事的會議請假制度,控制好例會時間,提高效率。

2、輪班制度:對干事進行工作的輪流值班安排,力求每一次的小活動都能充分調動大家的積極性。

1、培訓班:對新干事進行布場的技巧訓練,視頻制作,以及基本的禮貌等培訓

2、方案撰寫:利用新舊干事1帶1的方法,讓他們合作寫方案。了解方案撰寫的格式內容,培養公文寫作能力

3、干事負責制:讓干事擔當活動的負責人,培養他們的責任意識、擔當意識

4、培養干事的創新意識,包括布場創意、節目創意、小環節創意等,讓活動有更大的亮點與驚喜。

繼續繼承上學期的優良傳統,打造一支溫情、高凝聚力的隊伍,樹立為同學服務的觀念,努力搞好每一臺晚會、每一次活動,并通過生日制度,聚餐制度,以及活動體會,營造溫馨的氣氛,提高 干事的部門歸屬感與責任感。

藝術團是文體部管理下的培養藝術人才的外圍機構,本學期,部門將嚴格地管理藝術團,包括藝術團的訓練情況、演出情況等等,做好蹲點工作以及反饋制度,加強部門干事與藝術團成員間的聯系,并通過成長記錄的方式,樹立一個文娛系統的凝聚力意識,嚴抓藝術團的節目質量,希望有更大的突破,創造出更多的精品。

文體部搞活動的宗旨是為同學服務,希望在未來的一學期里,能為大家打造更多富有人情味的活動,豐富同學的校園文化生活以及藝術情操。

文體部個人工作計劃表 文體部個人工作計劃結尾篇五

文體部設立的目的,即為廣大同學提供彰顯自我個性,展現自我風采的舞臺,提高學生的藝術修養和欣賞能力,豐富同學們的課余生活。

主要負責學院內大型文藝體育活動的組織、策劃、實施和學院對外參加的文藝,體育活動的各方面支持等。主要負責學校和學院各類運動會、航海類學生畢業典禮、團委學生會以及各個中隊的定期團訓。

部長:郭凱瑞副部長:喬新喆李光一

干事:佟彤張晨旭劉莉李洋陳焰張浩然王金聲段宇琪

鐘文帥趙賀楠任石林梁眾望

(一)常規工作

1.定期(每季度)組織和安排院團委,院學生會以及學院內各中隊進行素質拓展訓練。以加強學生干部和學生干事之間的團結協作能力,讓他們意識到集體的力量。

2.組織各種文藝、體育方面講座,普及文體知識,向同學們傳授一定的文體知識和技能,提高學生的文藝修養和欣賞水平。

3.每年十二月份策劃并組織航海類學生的畢業晚會,讓母校為畢業的學生們留下最后的也是最美的記憶。

4.每年五月份,負責協助航海田徑隊參加校運動會。為參加校運動會的航海健兒們提供最有利的后勤保障。

5.每年十月初,負責策劃并聯合航海田徑隊一起組織航海學院運動會,在第二年的校運會來臨前練兵。

6.將選定時間舉辦學院趣味運動會,項目不同于普通的運動會,以各種集體的趣味項目吸引學院內同學,確保盡可能多的同學參與進來,使運動會不再是少數人的運動會,而是可以愉悅身心的有趣的學院活動。

7.應廣大熱愛籃球的同學的號召,將選定時間舉辦學院籃球聯賽,以中隊形式報名參賽,可以鍛煉學生們的體魄。

(二)重點工作

1.文體部成員的納新工作。人才是部門的核心資源,新一學年,大一新生入校,正是文體部新鮮血液的納入時期。我部門務必要抓好成員納新工作,將一部分有水平有才識的學員納入部門參與實際工作。

2.學院運動會的策劃和組織。在學院田徑隊的協助和指導下,聯通學生會項目部和文體部一起,開展學院運動會。學院田徑隊負責學院運動會的技術方面,例如裁判組的設立等。文體部將聯通項目部著重負責現場秩序的維持,各項運動場地的布置等后勤保障類工作。爭取利用這次機會,選拔出學院內隱藏著的種子選手,為明年的校運動會提供中堅力量。

3.航海類畢業生晚會。開展前,會先參考去年畢業生晚會的策劃。因為此項活動屬于每年舉辦的文藝類活動,我們會努力從舊中出新,讓整場晚會,既不缺失畢業晚會的隆重,又不缺失我們層出不窮的新想法,新創意。我們會在活動開始之前,提前聯系大文藝類社團,學院內的各類有才華的學生等,將今年的新策劃提前寫出,提交上級審核后,并按照策劃方案著手進行。

4.校運動會。在校運動會中,我們擔任的角色更多的像是后勤工作。我們會提前聯系學院田徑隊,以他們提出的要求優先,為他們提供有力的保障,協助田徑隊參加校運會,爭創佳績。

文體部個人工作計劃表 文體部個人工作計劃結尾篇六

文體部是學生會的一個為全院的同學提供文化、體育服務的部門,依據文體部的工作職責以及本著豐富同學課余生活、宣傳體育系、配合其他部門開展工作為目的,特作出以下學期工作計劃:

一、新學期我部門的基本工作原則:

1、認真執行《學生會分團委干部職位職責》,把文體部打造成一支嚴謹認真踏實肯干的高素質團隊。

2、做到自律自己,每月的兩次例會分別于1號和15號召開,要準時召開并且做好記錄和存檔工作。

3、掌握和響應院系文體工作的指導方針和工作動向,配合各種大型賽事和大型晚會。

4、集中力量辦好傳統文體活動,在原有基礎上進行創新,做到有高度、有質量、有水平。

5、安排組織好院內各種體育活動,監督12級新生早操出操情況。

6、做好自己部門工作的基礎上,還要配合學生會其他部門展開工作,加強團隊合作,共同進步。

7、增進與學校其他藝術團體的聯系和交流,在爭取雙贏的基礎上,保持我們文藝活動的展開,做到文藝與體育活動并重。

8、加強與其他學院文體部的聯系,做到共同發展、共同進步。

二、新學期文體部的活動計劃:

(一)活動名稱:新生籃球交流賽(已經舉辦)

活動目的:豐富院內同學們的課余生活,加強12級新生與學長學姐們的交流,讓12級的新同學盡快融入到體育系的一個大集體中。

時間:9月22日

地點:中南林業科技大學體育藝術館負一樓籃球館。

參與人員:體育系10、11、12級全體同學以及09級的部分同學

(二)活動名稱:第二屆“音體一家親”迎新晚會

活動目的:豐富廣大同學的業余文化生活,營造濃厚的校園文化氛圍。加強體育系、音樂系同學們之間的交流,讓12級的新生們切實感受到學院領導以及學長學姐們對他們的關懷與熱烈的歡迎。

時間:9月28日

地點:中南林業科技大學音樂廳

參與人員:體育系全體同學、音樂系全體同學

(三)活動名稱:體育系迎新足球賽

活動目的:豐富體育系同學的課余生活,營造濃厚的院系文化。提供大一同學與大二、大三學長交流的機會,培養同學們吃苦耐勞的精神,使同學們盡快融入的這個大集體。

時間:10月中旬

地點:中南林業科技大學西園足球場

參與人員:體育系全體同學

(四)活動名稱:體育系迎新籃球賽

活動目的:加強體育系內部的交流,促進大一新生與學長學姐們的友誼,讓大一新生更快的融入到體育系的大家庭中,同時促進音樂系與體育系的交流與友誼。時間:10月底到11月初

地點:中南林業科技大學籃球館

參與人員:體育系全體同學、音樂系12級新生

(五)積極與校學生會文體部交流,完成校團委文體部分配的各項工作,協助其他部門開展各項活動。

三、工作要求:

1、以積極的態度認真貫徹院系的各項領導精神,認真辦好各項活動。

2、積極配合好其他部門的工作

3、通過活動及交流,增強我院同學們的集體榮譽感與凝聚力。

4、使大一新生盡快融入到體育系的大家庭中。

5、豐富同學們的課余生活,樹立體育系的良好形象。

文體部個人工作計劃表 文體部個人工作計劃結尾篇七

新的學年開始了,我校學生工作也將一步步步入正軌。對于我們信息工程學院學生會文體部,本學期的工作相對上學期要輕松了許多,下面是本學期的工作計劃:

上學期末我院進行了學生會招新,我們文體部也注入了新的活力。所以這學期的任務包括培養我部的人員,使得他們能夠獨自組織好校園活動,讓他們真正意義上得到鍛煉,并且在中間培養下任的文體部部長。

對于部門的管理,我覺得的問題是部員之間能否相互融合。這對于我的工作來說,確實是一個挑戰。我會在條件允許的情況下經常辦一些集體活動,讓大家增進了解,加強溝通。對于校園已有的文體活動,我覺得有些已失去了應有的內涵,有些已成為一種習慣和任務,沒有了生氣。我希望能辦一些新穎的、適合校園的文體活動。

發展方向:任何一個組織都需要在不斷的歷練中變得成熟,文體部也一樣,除了一些傳統的活動以外,我們希望就是能夠在原來的基礎上有改變,有創新。雖然我們學校不大,但是只要用心,我相信我們組織的活動同樣可以吸引眾人的目光,展現我們的風采。

本學期的主要活動是圍繞畢業生來的,畢業杯籃球賽和畢業生晚會是我院比較重視的,然后是校級的畢業生晚會。對于校級畢業生晚會我們會積極宣傳,爭取選送質量高的節目。我們院的畢業杯籃球賽和畢業生晚會,我們也會在上學期的基礎上做的更好。

當然,這學期我們會在條件允許的情況下還舉辦一到兩個新穎的、適合同學發展的院級活動,豐富學生們的課外生活,也增加各班級的集體榮譽感。本學期還要面對五四評優,我們也會提前做好準備,爭取取的好的成績。

經過上學期的鍛煉,新部員已經成熟,已經具備了一定的工作能力,對我們文體部的自身的工作也已經了解,新的學期在文體部全體成員的共同努力下,在老師的指導下,文體部的工作會順利完成。

文體部個人工作計劃表 文體部個人工作計劃結尾篇八

為保證有足夠高素質的后備力量,能更有效地開展學生會工作,培養和壯大學生會干部隊伍,保證學生會工作的連續性,充分發揮學生的主體作用。

(一)招新對象。

生命科學與化學學院新生。

(二)招新要求。

1、承認學生會章程,自覺遵守學生會各項規章制度。

2、思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學習成績良好。

4、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。

(三)招新人數:3~4人。

(四)招新時間及地點。

時間:待定。

地點:待定。

(五)招新流程。

1、總體方向:才藝展示+能力+面試表現。

2、前期宣傳:通過新星大賽籌備人才,并且在新生軍訓期間宣傳我部,讓大家都有意愿去參加學生會的競選,為下一步的我部的招新工作做好充分的準備。

3、報名面試:

(1)征收申請書,范圍為面向全系學生(可以在空閑時間尋找一些同學談談,讓他們更有興趣,更有信心去參加文藝部的競選活動。同時還要提前提醒他們準備好競選的各項細節問題,比如才藝展示的準備,面試問題等。

(2)面試主要分為以下四個環節:

一、自我介紹簡短的自我展示時間。

二、常規提問評委事先準備的問題。

三、隨機提問根據申請表中的工作設想及現場表現隨機提問。

四、才藝表演進一步展示個人風采。

(3)后期選拔:在面試后留下約6~7人中,通過實際行動的考察,選擇其中能力突出的正式吸收其為文藝部成員,人數3~4人。

注:愛好文藝、有一定特長,有一定的組織能力者優先考慮。(基本要做到每班有一個)

審核確定人員名單,總結本次院學生會招新工作。

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