為了確定工作或事情順利開展，常常需要預先制定方案，方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。那么方案應該怎么制定才合適呢？下面是小編為大家收集的方案策劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
醫師節活動實施方案篇1
??為慶祝8月19日中國醫師節，發揚我院醫師隊伍的愛崗敬業精神，弘揚全院醫師自尊、自愛、奮發向上的工作士氣。樹醫師隊伍正氣，樹優秀醫師典型，傳遞醫療工作正能量，增強團隊凝聚力，更好地服務于廣大患者，醫院擬組織開展“中國醫師節”系列慶祝活動。具體活動方案如下：
??圍繞弘揚社會主義核心價值觀，慶祝第一個“中國醫師節”。通過典型引領、活動吸引、文化感召和形象展示等活動，調動多方積極因素，凝聚力量，提升我院醫療隊伍整體素質，鼓勵全院醫師樹立自尊、自愛、奮發向上的精神；加強醫務人員的醫德醫風教育，樹立良好的醫院形象，為努力實施健康中國貢獻力量。
??組 長：
??副組長： 成 員：
??及各臨床、醫技科室主任
??領導小組下設辦公室，辦公室設在醫務科，由***、***負責。***、***為辦公室人員，具體負責“醫師節”系列活動的組織、實施。
??（一）舉辦***醫院20xx年優秀醫師評選活動： 1.8月1日前采用以科室單位推薦的形式，在全院推薦18名優秀醫師，并報醫務科。推薦名額分布：臨床高級職稱4名、中級職稱4名、初級職稱4名；醫技科室6名（包括檢驗科、放射科、功能科、病理科、內鏡室等，不受職稱限制）。
??（1）評選范圍
??連續在醫院執業二年以上的在崗注冊執業醫師或執業助理醫師，同等條件臨床一線醫師優先。
??2.評選推薦通用條件
??（1）愛崗敬業，無私奉獻，在弘揚醫德為本，救死扶傷人道主義的職業道德方面事跡突出。
??（2）具備專科以上學歷，在本職崗位上刻苦鉆研業務，勇于探索、不斷創新，成績和業績突出，受到社會和患者廣泛好評。
??（3）無違紀違規行為及有責投訴，或重大醫療差錯、事故發生。
??（4）按規定完成政府及院方指令性任務。
??（5）醫德醫風良好，患者滿意度高。
??3.評選推薦高級職稱優秀醫師還應具備以下條件
??（1）精通本專業的理論知識及國內外本學科新進展，具有豐富的臨床經驗，能獨立處理本專業疑難、危重病人或開展三級以上手術。
??（2）經常性組織科內的業務學習，通過示教手術、教學查房等形式對下級醫師進行帶教，幫助科室建立合理的人才梯隊。組織科內疑難、危重病例討論，完成會診任務。
??（3）具備創新實際工作能力，主持開展1-2項新業務新技術，在正規期刊上發表學術論文1-2篇以上，獲得相關獎勵。
??（4）帶領科室或協助科主任取得良好的社會效益和經濟效益，所帶團隊綜合實力、聲譽突出。
??（5）醫德醫風良好，無不良各分，患者滿意度高。
??4.評選推薦中級職稱優秀醫師還應具備以下條件
??（1）具備扎實的本專業理論知識，通曉本學科知識，具有豐富的臨床經驗，能處理本專業疑難、危重病人。
??（2）積極參與科內的業務學習，對下級醫師進行帶教。完成會診任務。
??（3）具備創新實際工作能力，主持或參與開展1-2項新業務新技術，在正規期刊上發表學術論文1-2篇以上，獲得相關獎勵。
??（4）能很好的協助科主任搞好科室質控，取得良好效益，個人各醫療績效指標完成良好，受到同行認可或一致好評。
??（5）醫德醫風良好，無不良各分，患者滿意度高。
??5.評選推薦初級職稱優秀醫師還應具備以下條件
??（1）具備扎實的本專業基本理論知識，熟悉其他學科知識，具有一定的臨床經驗，能熟練處理本專業常見病、多發病，積極參與本專業急危重癥病人的處理。
??（2）積極參與科內的業務學習，參與院內外的各項學術活動。
??（3）認真履行住院醫師職責。工作業績表現突出，受到同行和上級醫師認可和好評。
??（5）醫德醫風良好，無不良各分，患者滿意度高。
??6.醫技科室優秀醫師還應具備以下條件
??（1）愛崗敬業，無私奉獻，在弘揚醫德為本，救死扶傷人道主義的職業道德方面事跡突出。
??（2）在本職崗位上刻苦鉆研業務，勇于探索、不斷創新，成績和業績突出，受到社會和患者廣泛好評。
??（3）積極參與科內的業務學習，參與院內外的各項學術活動。
??（4）認真履行住院醫師職責。工作業績表現突出，受到同行認可和好評。
??（5）無違紀違規行為及有責投訴，或重大醫療差錯、事故發生。
??（6）醫德醫風良好，無不良各分，患者滿意度高。
??7.評選程序
??采取科室在全院范圍內推薦、認真審核、嚴格評選、公開公正的方式進行，科室加注意見，經院務會審定后，予以表彰，頒發證書。
??（二）舉辦“***醫院慶祝首屆醫師節暨第*屆中醫經典誦讀比賽”活動：
??1.主題：誦讀經典、傳承國醫
??2.8月5日前各臨床科室必須推薦1名醫師，將名單報醫務科。
??3.8月19日前在多功能廳進行演講比賽，評選出一等獎一名，二等獎二名，三等獎三名，優秀獎三名。
??4.對參賽獲獎人員和優秀醫師進行頒獎。
??（三）舉辦***醫院慶祝首屆醫師節“名醫講堂”活動。 1.第一講
??主講人：***，國家級名中醫，全國第三批、第四批名老中醫藥專家學術經驗繼承導師，博士研究生導師，教授，主任醫師。
??2.第二講人員及時間待定。
醫師節活動實施方案篇2
??20xx年“中國醫師節”活動以“尊醫重衛共享健康”為主題，開展形式多樣的主題活動，大力弘揚衛生健康崇高精神。
??（一）開展形式多樣宣傳活動，營造“尊醫重衛”良好氛圍。
??活動時間：8月15日-19日。
??牽頭科室：政策法規科；配合科室：辦公室、公共衛生科、醫政醫管科、組織人事科。
??（二）開展關愛退休醫師走訪慰問活動。
??活動時間：8月15日-17日。
??牽頭科室：辦公室。
??（三）開展“蘭小草”式“最美醫生”“最美護士”評選活動。
??活動時間：8月5日至15日。
??牽頭科室：組織人事科；配合科室：辦公室。
??（四）開展義診活動。
??活動時間：8月16日。
??牽頭科室：醫政醫管科；責任單位：局屬醫療衛生單位。
??（五）開展首屆“中國醫師節”慶祝大會活動。
??1、活動時間：20xx年8月19日晚上。
??2、活動地點：區人民醫院六樓報告廳。
??3、活動內容：
??（1）領導致辭。牽頭科室：辦公室。
??（2）表彰“蘭小草”式“最美醫生”“最美護士”。牽頭科室：組織人事科；配合科室：辦公室。
??（3）醫師發言。牽頭科室：組織人事科。
??（4）全體醫師宣誓。牽頭科室：醫政醫管科。配合科室：組織人事科、公共衛生科、辦公室。
??（5）自創精彩文藝節目并展演。責任單位：區人民醫院。
??（一）統一思想，深入開展“中國醫師節”宣傳活動。
??（二）突出主題，精心組織“中國醫師節”系列活動。
??（三）加強領導，確保“中國醫師節”系列活動安全有序進行。
醫師節活動實施方案篇3
??xx年8月19日是xx中國醫師節，為進一步加強醫師隊伍建設，營造尊醫重衛良好氛圍，激勵廣大醫師自尊、自愛、奮發向上，弘揚“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的崇高精神。經研究決定，舉辦xx“中國醫師節”表彰活動，特制定本方案。
??結合“不忘初心，牢記使命”主題教育，不斷激發職業榮譽感和神圣使命感，引導廣大醫務人員切實踐行“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的崇高精神。號召全社會共同支持和參與衛生健康事業改革與發展，團結凝聚衛生健康系統力量，為實施健康河北和健康xx建設戰略匯聚磅礴之力。
??弘揚崇高精神，聚力健康中國。
??（一）表彰先進。表彰先進集體3個，優秀個人43人，優秀院長3人，優秀醫師10人，優秀公共衛生工作者10人，優秀鄉村醫生20人。
??（二）開展宣傳慶祝活動。
??（一）召開時間：xx年8月18日上午9：00
??（二）召開地點：xx縣宏利賓館四樓會議室
??（三）參會人員：縣衛健局領導班子成員及局機關全體人員，縣疾控中心、縣婦幼保健計劃生育服務中心、縣衛生監督所、縣中醫醫院主要負責人及工作人員，各鄉鎮衛生院主要負責人及工作人員，所有獲表彰人員。
??（四）會議主持人：縣衛健局黨組成員、主任科員xx。
??（五）頒獎領導：縣衛健局領導為獲表彰人員頒發榮譽證書，為獲表彰先進集體頒發獎牌。
??（六）會議議程：共四項，一是縣衛健局黨組成員、副局長中國醫師節先進集體和優秀個人表彰決定》；二是縣衛健局領導為先進集體和優秀個人頒發獎牌及榮譽證書；三是獲表彰代表發言；四是縣衛健局黨組書記、局長講話。
??成立xx年中國醫師節慶祝表彰活動籌辦領導小組，組長由縣衛健局黨組書記、局長郭維東擔任，副組長由縣衛健局主任科員喬忠德、縣計劃生育協會副會長李俊芳、副局長周延國、副局長劉金鋒、副主任科員呼廣東擔任，成員各相關股室負責人，領導小組下設辦公室由林金升兼任辦公室主任，辦公室具體負責醫師節系列活動的策劃、組織和實施。
??（一）通知參會人員：縣衛健局領導班子及局機關工作人員，縣疾控中心、縣婦幼保健計劃生育服務中心、縣衛生監督所、縣中醫醫院主要負責人及工作人員，各鄉鎮衛生院主要負責人及工作人員，所有獲表彰人員。
??1、縣衛健局、縣疾控中心、縣婦幼保健計劃生育服務中心、縣衛生監督所等單位會議當日值班人員不參加本次會議。其他人全部參會。
??2、縣中醫醫院、各鄉鎮衛生院會議當日值班的醫護人員及安保人員不參加本次會議。其他人員全部參會。
??3、各參會單位主要負責人負責通知本單位參會人員及本轄區優秀鄉村醫生按時參會。
??4、請各參會單位將參會人員名單于8月16日下午4：30之前報縣衛健局辦公室林金升。各鄉鎮衛生院同時報參會優秀鄉村醫生名單。
??（二）做好宣傳總結：縣衛健局宣傳站負責本次活動宣傳，醫政股負責節日的組織活動情況總結上報。
??（一）參會人員進入會場要親自到簽到處簽到，不得由他人代簽。凡不能參加會議者要和本單位領導請假，本單位領導將本單位未能參會人員向縣衛健局主管領導報告。
??（二）獲表彰醫務人員穿白大衣，其他人員穿戴整齊。
??（三）參會人員要提前20分鐘入場，不得遲到、早退、不得中途退會。
??（四）各參會單位主要負責人及獲表彰人員按指定座位就坐，不得隨意變動。
??（五）會議期間關閉通信工具或將通信工具設在振動位置。
??（六）會議期間不準大聲喧嘩、交頭接耳或打瞌睡。
??（七）請各單位在會議期間做好值班及安保工作。
