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2023年中學(xué)第一學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃安排 中學(xué)教師學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-09 10:20:06
2023年中學(xué)第一學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃安排 中學(xué)教師學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃(6篇)
時(shí)間:2023-03-09 10:20:06     小編:zdfb

人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學(xué)習(xí)做個(gè)計(jì)劃吧。我們該怎么擬定計(jì)劃呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀計(jì)劃范文,希望大家能夠喜歡!

中學(xué)第一學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃安排 中學(xué)教師學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃篇一

認(rèn)真貫徹、落實(shí)學(xué)校的教學(xué)工作重點(diǎn)和市教育局工作指導(dǎo)意見,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以繼續(xù)推進(jìn)課程改革為中心,進(jìn)一步提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),著眼于教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升,引導(dǎo)教師更新觀念,積極開展校本研修,立足課堂,關(guān)注教學(xué),促進(jìn)教師專業(yè)成長和學(xué)生的全面發(fā)展,提高我校的教學(xué)質(zhì)量、教研質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)學(xué)校和諧、規(guī)范和特色的發(fā)展目標(biāo)樹立“質(zhì)量立校、質(zhì)量強(qiáng)校”的意識,堅(jiān)持“課堂教學(xué)是對學(xué)生進(jìn)行素質(zhì)教育、促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的主渠道”原則,繼續(xù)深入開展新課程改革和教學(xué)研究,更新教師的教學(xué)理念和教學(xué)方法,為穩(wěn)步提高教學(xué)質(zhì)量,切實(shí)提高學(xué)生綜合素質(zhì),不懈努力。

1、強(qiáng)化責(zé)任:進(jìn)一步加強(qiáng)教師的事業(yè)心和責(zé)任心,強(qiáng)化責(zé)任意識。

2、科學(xué)管理:向管理要質(zhì)量,向管理要效益,增強(qiáng)師生的質(zhì)量意識,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

3、倡導(dǎo)團(tuán)結(jié):團(tuán)結(jié)協(xié)作、互幫互學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)的工作作風(fēng),促進(jìn)青年教師的教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)和骨干教師、學(xué)科帶頭人等專業(yè)引領(lǐng)作用的提高,培養(yǎng)協(xié)作意識。

4、立足高效:進(jìn)一步開展“高效課堂”的研究工作,崇尚教學(xué)研究和教學(xué)反思,增強(qiáng)科研意識,打造高效課堂。加強(qiáng)探究有效教學(xué)與畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量提高問題。促進(jìn)薄弱學(xué)科教師教學(xué)業(yè)務(wù)水平和學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

5、找準(zhǔn)抓手:充分發(fā)揮教務(wù)處“指導(dǎo)、服務(wù)、督查”的功能,強(qiáng)化教學(xué)工作的過程管理。根據(jù)不同年級不同情況找準(zhǔn)抓手。七年級抓基礎(chǔ),八年級抓提升,九年級抓沖刺,不斷改進(jìn)各項(xiàng)工作,提升品位。

6、交流合作:根據(jù)我校東、西兩個(gè)校區(qū)的具體情況,認(rèn)真分析,做好教學(xué)方面的合作與交流。

本學(xué)期20xx年9月1日開學(xué),20xx年1月17日放假,實(shí)際授課19周。

四、工作重點(diǎn)與措施:

(一)、切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),全面提升教師水平。

1、加強(qiáng)教研組長、備課組長隊(duì)伍的建設(shè)。學(xué)校將在盡量激發(fā)各年齡層老師尤其是老教師的工作熱情的基礎(chǔ)上,盡快在教研組長、備課組長中,增加新鮮血液,培養(yǎng)一批有敬業(yè)精神、有較好的專業(yè)素質(zhì)的年青教研組長、備課組長,盡量為他們的成長創(chuàng)造條件。

2、激發(fā)調(diào)動高級教師、骨干教師的工作積極性。近年來,我校教師年齡層已經(jīng)到了一個(gè)不合理的邊緣。骨干教師年齡增大,又承擔(dān)著學(xué)校的教學(xué)重任,繁重的工作壓力和職業(yè)倦怠現(xiàn)象比較普遍。教導(dǎo)處將積極配合學(xué)校,結(jié)合我校實(shí)際情況,想盡一切辦法,采取相應(yīng)措施,激發(fā)老師的工作熱情,使大家能樂業(yè)樂教。

3、充分發(fā)揮高級教師、教學(xué)能手、教壇新秀的輻射作用。以骨干教師、教學(xué)能手、教壇新秀等為對象,推進(jìn)培育名師、學(xué)科帶頭人的工作的落實(shí),促進(jìn)教師專業(yè)化成長。

4、全面促進(jìn)青年教師的專業(yè)成長。今年我校又增添了十多位青年教師,給教學(xué)工作注入了新鮮血液。教導(dǎo)處將聯(lián)合教科室、政教處把培養(yǎng)青年教師成長工作擺在一個(gè)重要位置,加強(qiáng)培訓(xùn)的同時(shí),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我校“青藍(lán)工程”的傳幫帶作用。

5、加強(qiáng)教師在崗培訓(xùn),積極創(chuàng)設(shè)條件,鼓勵教師參加多層次、多渠道的專業(yè)培訓(xùn)。如技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、專題研討、交流觀摩等。認(rèn)真組織開展好優(yōu)秀教案、優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀論文、優(yōu)秀課件等各類競賽選拔活動,鼓勵教師積極參加,脫穎而出,力爭在各項(xiàng)比賽中取得好成績。

(二)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,確保教學(xué)秩序穩(wěn)定

1、嚴(yán)格執(zhí)行上級教育主管部門的規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行新課程標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行省頒課程計(jì)劃,開齊課程,上足課時(shí),不隨意增減課時(shí),不亂訂亂發(fā)教輔資料,面向全體,扎實(shí)雙基,培優(yōu)轉(zhuǎn)差,切實(shí)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。加大課程管理巡查力度,對任課教師執(zhí)行課程計(jì)劃、按課表上課等情況進(jìn)行督查。

2、積極配合市教研室開展教學(xué)督導(dǎo)、常規(guī)檢查等工作,要求教務(wù)處必須堅(jiān)持把常規(guī)工作抓硬抓緊抓實(shí),確保學(xué)校整體工作高效、有序的運(yùn)作。

3、堅(jiān)持每周一次教研組和備課組活動,落實(shí)校級領(lǐng)導(dǎo)參與教研活動。語文(任**、張**、張**);數(shù)學(xué)(彭**、王**);英語(張**、權(quán)**);理化生(賈**、楊**);政史地(馬**);體音美電(李**、楊**)。統(tǒng)一要求活動時(shí)間,活動時(shí)間分別為周一上午8:30—9:30;下午3:00—4:00。每次活動要求有主題,有中心發(fā)言人,有記錄,要求記錄教研過程,記錄本期末交教務(wù)處保存。通過集體教研制訂出解決問題的初步方案,做到資源共享并及時(shí)反思總結(jié),讓教研活動真正成為教師群體合作學(xué)習(xí)的過程。

4、堅(jiān)持落實(shí)聽評課制度。科任教師聽課不少于1節(jié)/周,校級領(lǐng)導(dǎo)和教學(xué)管理人員學(xué)期聽課時(shí)數(shù)不少于科任教師。聽課要有記錄、有評價(jià),期末上交聽課本,教導(dǎo)處要對聽課情況進(jìn)行檢查。

5、聯(lián)合教科室堅(jiān)持做好備課組教研活動課的督導(dǎo)和檢查工作,計(jì)劃舉行校內(nèi)“公開課周”活動,每周安排一個(gè)教研組推出一節(jié)公開課,每次公開課后做到及時(shí)評課,做好評課記錄。教務(wù)處、教科室計(jì)劃開學(xué)后開始推門聽課,從七年級開始,然后八、九年級。

6、做好每月一次的教案檢查。教案檢查做到認(rèn)真、細(xì)致,既要求備課篇目的數(shù)量,又要求教案書寫的質(zhì)量,及時(shí)對每次的教案檢查情況進(jìn)行總結(jié)反饋,對不合格教案要通知本人并提出整改意見。

7、聯(lián)合教科室、年級組對學(xué)生作業(yè)的批改情況進(jìn)行檢查。本學(xué)期計(jì)劃進(jìn)行兩次,第一次計(jì)劃在中段考試后,第二次計(jì)劃在期末考試前。對每位老師的作業(yè)批改情況進(jìn)行記錄、評價(jià),并及時(shí)進(jìn)行總結(jié)反饋,對批改不認(rèn)真、不合格的老師進(jìn)行批評并提出整改意見。

8、聯(lián)合年級組做好評教評學(xué)活動。計(jì)劃在中段考試后進(jìn)行,及時(shí)對評教評學(xué)的情況進(jìn)行總結(jié)、反饋。

9.聯(lián)合教科室做好聽評課的督導(dǎo)檢查,計(jì)劃在第4周、第9周進(jìn)行聽課記錄檢查、反饋。

10、完善教學(xué)質(zhì)量評價(jià)體系。開學(xué)初,教導(dǎo)處將落實(shí)學(xué)校要求,進(jìn)一步完善教學(xué)評價(jià)體系,督促各年級做好上學(xué)年期末教學(xué)質(zhì)量的綜合分析,開好質(zhì)量分析會,制訂好新學(xué)期教學(xué)成績管理目標(biāo)。

11、做好學(xué)校教學(xué)質(zhì)量提升工作。組織好七、八、九年級期中、期末質(zhì)量檢測工作。指導(dǎo)年級組做好期中、期末質(zhì)量檢測分析工作,為完善教學(xué)管理、改進(jìn)教學(xué)方法和提高教學(xué)質(zhì)量提供科學(xué)依據(jù)。

12、做好中考備考工作。中考備考工作是九年級乃至全校教學(xué)工作的重頭戲,工作任務(wù)重、時(shí)間緊。希望九年級老師在本學(xué)期教學(xué)中注重基礎(chǔ),主動推進(jìn),力爭結(jié)束全年新課,為下期總復(fù)習(xí)贏得時(shí)間。

13、繼續(xù)抓好教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。按照教育局關(guān)于教師培訓(xùn)工作的要求,聯(lián)合教科室認(rèn)真組織教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)從以下幾個(gè)層面加以落實(shí):一是安排好骨干教師、學(xué)科帶頭人參加市級以上的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和觀摩研討活動,二是組織好教師參加市級的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和校際之間的觀摩研討活動,三是開展好具有針對性和實(shí)效性的校級培訓(xùn),四是立足于教研組、備課組的研討課、實(shí)驗(yàn)課,使廣大教師在理論和實(shí)踐上都有提高和長進(jìn)。

14、加大力度做好東西兩院的配合、協(xié)調(diào)、溝通、交流工作。

(三)教務(wù)處常規(guī)工作

1、落實(shí)好教學(xué)人員的請假審批制度,做好課表安排和臨時(shí)調(diào)課的工作,對教師上課的到位情況要做到檢查日常化、管理規(guī)范化,實(shí)行每日不定時(shí)的巡課制度,杜絕無故缺崗和私自調(diào)課的現(xiàn)象。

2、做好教學(xué)人員教學(xué)成績的計(jì)算工作,做好上課情況的統(tǒng)計(jì)和績效工資的計(jì)算工作。

3、加強(qiáng)教學(xué)檔案的規(guī)范化管理,重視每學(xué)期教學(xué)檔案和教師業(yè)務(wù)檔案的整理,對教學(xué)成績進(jìn)行詳實(shí)記載,統(tǒng)一歸檔,系統(tǒng)管理,為學(xué)校職稱評審、職務(wù)聘任以及教師的專業(yè)化成長提供第一手材料。

4、本學(xué)年繼續(xù)開展“先進(jìn)教研組評比”活動,根據(jù)上學(xué)年制定的《先進(jìn)教研組評比細(xì)則》的要求,在取得成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善量化評比細(xì)則,使這項(xiàng)工作更科學(xué)、更完善;做好各項(xiàng)評比數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、匯總工作,為先進(jìn)教研組的評比提供科學(xué)、準(zhǔn)確的材料。

5、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)籍管理的有關(guān)規(guī)定,做好七年級新生的學(xué)籍辦理工作,嚴(yán)格轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、休學(xué)的審批,使學(xué)籍管理制度化,規(guī)范化。

老師們,新的學(xué)期將是檢驗(yàn)我校教育質(zhì)量至關(guān)重要的時(shí)期,教導(dǎo)處將和全體教職員工一起群策群力,積極進(jìn)取,為開創(chuàng)我校教育工作新局面做出更多、更大的貢獻(xiàn)。

中學(xué)第一學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃安排 中學(xué)教師學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃篇二

本學(xué)期,我們科學(xué)組將根據(jù)縣教研室和學(xué)區(qū)教研工作的工作要點(diǎn),以“促進(jìn)有效教學(xué)”課堂變革項(xiàng)目活動,開展“主題式”教育教學(xué)工作,結(jié)合本校的具體實(shí)際開展教研活動。認(rèn)真學(xué)習(xí)《新常規(guī)》,努力優(yōu)化科學(xué)課堂教學(xué),加強(qiáng)課堂探究能力的訓(xùn)練,在切實(shí)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)的前提下,加強(qiáng)科學(xué)教研組的教育力量,努力提高科學(xué)教學(xué)水平,提高教學(xué)質(zhì)量。

1、組織學(xué)習(xí)《新常規(guī)》,規(guī)范教師的備課、上課、作業(yè)布置與批改、學(xué)生評價(jià)等行為,促進(jìn)科學(xué)教學(xué)質(zhì)量。

2、加強(qiáng)規(guī)范管理,積極落實(shí)《新常規(guī)》工作。

3、多開展科學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作,提高學(xué)生動手實(shí)驗(yàn)?zāi)芰Α?/p>

4、通過課堂教學(xué)交流,提高教師教學(xué)能力。

1、積極開展有效教學(xué)研究,落實(shí)教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)。根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,圍繞“有效教學(xué)”主題,開展以“有效課堂”為專題的研討活動,圍繞“有效備課、有效上課、有效批改、有效輔導(dǎo)”等開展課堂教學(xué)研究。著力提高課堂教學(xué)效率,切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。

2、積極動員教師參加教育教學(xué)論文等各項(xiàng)評比。

3、抓好學(xué)科教學(xué)研討工作,重在研究解決教學(xué)疑難問題,促進(jìn)學(xué)科教研組解決問題的行動研究能力,提升教師的專業(yè)水平。

月份

教研內(nèi)容

九月

1、制定教研組工作計(jì)劃。

2、傳達(dá)初中科學(xué)教研組長會議精神。

3、縣初中科學(xué)教師課堂教學(xué)評比。

4、教學(xué)常規(guī)檢查

十月

1、參加市20xx年初中畢業(yè)升學(xué)考試科學(xué)質(zhì)量分析會議。

2、賽課活動啟動

十一月

1、集體備課研討活動。

2、期中考試質(zhì)量分析。

十二月

1、縣學(xué)科新常規(guī)·精品百課評比上交

2、教學(xué)常規(guī)檢查

3、學(xué)生活動

一月

1、期末復(fù)習(xí)動員會議。

2、學(xué)期教研工作總結(jié)。

中學(xué)第一學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃安排 中學(xué)教師學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃篇三

1、考試時(shí)間:20xx年11月10日—11月14日

2、考試年級:高一、高二(高三自行安排)

3、考試科目:高考科目(高二會考科目另行安排)

4、各科考試時(shí)間:語文 150分鐘、數(shù)學(xué)120分鐘、英語120分鐘(含聽力),其他科目90 分鐘。

5、各科考試分值:語、數(shù)、外(含聽力)150分,其他100分。

6、命題要求:基礎(chǔ),中等;能力=6:3:1(難度系數(shù)控制在5.5——6.5)。

7、命題老師:各年級備課組長

8、交題時(shí)間:第10周星期一(11月3日)之前將試題及答案(答案要附有評分標(biāo)準(zhǔn),英語要有聽力測試光盤或磁帶,命題要注明命題人和審題人)交到教務(wù)科z老師(高一)、z老師(高二)處。

9、命題教師在該科目考試前一天到校油印室檢查試卷是否存在問題。

10、考試時(shí)間及科目安排:

11、考試座位和試室安排:z(年級有要求要及時(shí)與z同志聯(lián)系)

12、考務(wù):zz、各年級長助理

13、考試信號:z

14、主考:z

副主考:高一:z 高二:z

15、課程調(diào)整:高一年級期中考試后開始軍訓(xùn),高二年級星期一至星期三按課表上課,考試期間晚修按安排表執(zhí)行。

各學(xué)科根據(jù)教學(xué)進(jìn)度情況至少安排一周時(shí)間有針對性地輔導(dǎo)訓(xùn)練,幫助學(xué)生查缺補(bǔ)漏,鞏固所學(xué)知識,提高應(yīng)試能力。

1、各備課組應(yīng)統(tǒng)一根據(jù)評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行集中流水評卷。

2、12周星期二,各學(xué)科把考試成績送交班主任,把試卷分析送交教務(wù)科。

3、12周內(nèi)各年級做好總分統(tǒng)計(jì)、考試分析并把年級總成績發(fā)送教務(wù)科郵箱(z)。

1、檢查時(shí)間:第12周

2、檢查內(nèi)容與方式:

(1)作業(yè)。各班把指定的五位學(xué)生(班長、學(xué)習(xí)委員、學(xué)號07、12、17)的各科作業(yè)星期二上午送到教師閱覽室。

(2)問卷調(diào)查。(時(shí)間待定)

3、反饋時(shí)間:第13周

4、反饋內(nèi)容與方式:期中考試成績分析、教學(xué)檢查情況、問卷調(diào)查情況、平時(shí)巡查情況。方式為全校教師會、年級教師會、科組教師會、網(wǎng)上公布等。

教務(wù)科、教研室

中學(xué)第一學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃安排 中學(xué)教師學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃篇四

以全面提高 教育 教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn),以實(shí)施素質(zhì)教育為目標(biāo),以推進(jìn)有效課堂教學(xué)研究為中心,扎扎實(shí)實(shí)開展教育教學(xué)工作,全面提升 教師業(yè)務(wù)能力,加強(qiáng)過程管理,注重質(zhì)量管理,向過程要質(zhì)量。

1、本學(xué)期,根據(jù)各年級實(shí)際,確立分級目標(biāo)。初三抓實(shí)課堂教學(xué)研究,做好“抓中輔差、培尖促優(yōu)”的工作,在確保教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)上按計(jì)劃整體推進(jìn)教學(xué)進(jìn)度,期末各學(xué)科力爭結(jié)課,為中考復(fù)習(xí)做好準(zhǔn)備。八年級防止班級學(xué)生兩極分化現(xiàn)象,要求年級老師加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo),培優(yōu)轉(zhuǎn)差。從拓寬學(xué)生知識面,從注重知識的應(yīng)用入手,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。七年級抓好養(yǎng)成教育,作好中小銜接。各年級同時(shí)要轉(zhuǎn)變教育觀念,分層教學(xué),分類輔導(dǎo),確保每一名學(xué)生健康成長。

2、加強(qiáng)學(xué)科建設(shè),抓實(shí)學(xué)科教研活動,嚴(yán)格學(xué)科常規(guī)管理,強(qiáng)化集體備課質(zhì)量,優(yōu)化學(xué)科教學(xué)過程,探索并構(gòu)建有效的課堂教學(xué)。

3、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化服務(wù)意識、團(tuán)隊(duì)意識和細(xì)節(jié)意識。全力培養(yǎng)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、讓家長信賴的教師隊(duì)伍。

1、突出教師隊(duì)伍建設(shè)核心地位

教師的師德建設(shè)和業(yè)務(wù)素質(zhì)是教師隊(duì)伍建設(shè)的兩個(gè)重要方面。本學(xué)期重點(diǎn)是師德建設(shè)。

(1)重視師德養(yǎng)成。按時(shí)出勤,堅(jiān)守工作崗位。辦公期間認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),不從事上網(wǎng)聊天、玩游戲等與教學(xué)無關(guān)的工作。教育、教學(xué)行為規(guī)范化,語言、儀表、行為規(guī)范化,堅(jiān)持文明教學(xué),不得坐著講課,不得擅離教室,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。注重與學(xué)生和家長溝通的藝術(shù)性,避免“軟暴力”現(xiàn)象的出現(xiàn)。中午嚴(yán)禁喝酒,杜絕飲酒進(jìn)課堂的現(xiàn)象。

(2)實(shí)施青藍(lán)工程。繼續(xù)強(qiáng)化師徒結(jié)對工作,充分發(fā)揚(yáng)以老帶新、以新促老的優(yōu)良傳統(tǒng),促進(jìn)青年教師的盡快成長。

(3)班級團(tuán)隊(duì)作用的發(fā)揮。加強(qiáng)班級團(tuán)隊(duì)建設(shè),形成以班主任為核心的班級團(tuán)隊(duì)。班主任負(fù)責(zé)加強(qiáng)各學(xué)科的課堂教學(xué)管理,負(fù)責(zé)作業(yè)管理,負(fù)責(zé)各學(xué)科間的協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)科任和學(xué)生間的關(guān)系協(xié)調(diào),協(xié)助薄弱學(xué)科教師提高成績。

2、突出教研教改的重心地位

繼續(xù)加大學(xué)科組建設(shè)的力度,打造在全縣有一定影響、起引領(lǐng)作用的優(yōu)勢學(xué)科,尤其是語文、數(shù)學(xué)、英語等學(xué)科一

定要成為縣同類學(xué)校的龍頭學(xué)科。

(1)健全教研網(wǎng)絡(luò),完善教研機(jī)構(gòu)。一是繼續(xù)完善以校長為第一責(zé)任人的學(xué)科建設(shè)工作機(jī)制,校長親自抓學(xué)科建設(shè);包學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)深入重點(diǎn)學(xué)科,指導(dǎo)學(xué)科建設(shè);二是進(jìn)一步加強(qiáng)年級同科教師備課組備課,強(qiáng)化學(xué)法與學(xué)情研究;三是加強(qiáng)以班主任為龍頭的班級團(tuán)隊(duì)教研建設(shè),搞好班內(nèi)學(xué)科間的聯(lián)系與研究。

(2)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高學(xué)科實(shí)力。以學(xué)科教研組為單位,圍繞“有效課堂的構(gòu)建”這一主題,堅(jiān)持每月一次組內(nèi)教師大型業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。提高每個(gè)教師專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,提升整個(gè)學(xué)科組的競爭力和影響力。

(3)根據(jù)年級特點(diǎn),加強(qiáng)素質(zhì)教育。初一年級加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo),引領(lǐng)健康成長,與政教處配合重在養(yǎng)成教育上下功夫;初二穩(wěn)步推進(jìn),立足全體,防止分化;初三年級要立足發(fā)展,抓兩頭,促中間,強(qiáng)力醫(yī)治偏差科,打好總體戰(zhàn)。

(4)加強(qiáng)集體備課,打造有效課堂。集體備課仍堅(jiān)持“四定”方針:定時(shí)間、定地點(diǎn)、定中心發(fā)言人、定研討內(nèi)容。主要從教學(xué)進(jìn)度、教材分析、教法選擇、訓(xùn)練內(nèi)容、課件使用以及學(xué)情分析和作業(yè)布置等方面予以研討,嚴(yán)防流于形式或走過場。備課組長要把課件與導(dǎo)學(xué)案存好,留給下一年級,達(dá)到資源共享。全方位優(yōu)化課前教學(xué)環(huán)節(jié),搞好課前預(yù)設(shè),全力提高課堂教學(xué)行為的有效性。

(5)堅(jiān)持聽評課制度,大興互研互學(xué)之風(fēng)。各教研組長和備課組長要配合教務(wù)處扎實(shí)搞好“三課”的聽評工作:一是要求青年教師上好徒弟提高課;二是骨干教師要上好示范課;三是對經(jīng)驗(yàn)欠缺,學(xué)生有反響的教師要求上研究課。新教師每周至少聽骨干教師一節(jié)課,每學(xué)期聽課不少于20節(jié)。其他教師每周聽評課不得少于1節(jié),學(xué)期不得少于16節(jié)。每周末年部領(lǐng)導(dǎo)檢查聽課筆記。

3、突出畢業(yè)班教學(xué)的中心地位

強(qiáng)化畢業(yè)班教學(xué)常規(guī),嚴(yán)格督查考核。一是備課組制定切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃;二是規(guī)范統(tǒng)一上好“三課”:強(qiáng)化記憶課,優(yōu)化講評課,上好復(fù)習(xí)課;三是嚴(yán)格每次月考的組織與考核,堅(jiān)持一考一析一量化;四是強(qiáng)化班級管理,扎實(shí)開好畢業(yè)班系列教育會議:開學(xué)初的計(jì)劃措施落實(shí)會,每次月考質(zhì)量分析措施會,薄弱學(xué)科研討提高會,復(fù)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會,學(xué)生教師座談會等。五是按計(jì)劃做好體育訓(xùn)練和實(shí)驗(yàn)操作訓(xùn)練,保證體育和實(shí)驗(yàn)操作成績達(dá)到指標(biāo)要求。重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)在平時(shí)教學(xué)中,盡力去實(shí)驗(yàn)室完成,提高學(xué)生操作能力。按時(shí)完成實(shí)驗(yàn)檔案材料歸檔。六是做好學(xué)額的鞏固和分流。

1、強(qiáng)化常規(guī)管理

教學(xué)常規(guī)要切實(shí)做到“五化”:授課計(jì)劃周密化、集體備課制度化、培優(yōu)補(bǔ)差分層化、質(zhì)量監(jiān)控日常化、考核評估正規(guī)化。切實(shí)做好各類計(jì)劃的落實(shí)。教務(wù)處堅(jiān)持巡課,推門聽課,并以恰當(dāng)?shù)姆绞酵處煼答仯皶r(shí)修正。教務(wù)處、值班領(lǐng)導(dǎo)每天檢查教師出勤情況,作好記錄,每月統(tǒng)計(jì)進(jìn)行通報(bào)。集體備課包學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)跟蹤檢查指導(dǎo),并及時(shí)做好檢查記錄。常規(guī)檢查實(shí)行月查和年終檢查相結(jié)合,著重檢查教師的教案、聽課筆記、學(xué)習(xí)筆記、作業(yè)、教學(xué)反思的完成情況、教研活動的開展、教師的出勤情況和上傳校園網(wǎng)資料情況。

2、強(qiáng)化過程管理

為進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)過程,對備課、上課、批改、考核、實(shí)驗(yàn)、反思將重點(diǎn)從“量”和“質(zhì)”兩個(gè)方面予以考核量化。對教師的教學(xué)行為從細(xì)節(jié)上加以規(guī)范,做到教學(xué)工作“五認(rèn)真”(認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真批改作業(yè)、認(rèn)真輔導(dǎo)、認(rèn)真復(fù)習(xí)考試)。教師要做好課前準(zhǔn)備,課前保證做好學(xué)習(xí)準(zhǔn)備,上課鈴響之前到達(dá)教室門口,上課不脫堂,下課不拖堂。特別是第九節(jié)課堅(jiān)守課堂,和學(xué)生一同下課。教師語言力求準(zhǔn)確、簡煉、生動、形象。板書字跡應(yīng)工整,內(nèi)容應(yīng)簡要、形象、脈絡(luò)清楚。要認(rèn)真改進(jìn)教法,指導(dǎo)學(xué)法,利用多種教學(xué)手段,發(fā)展學(xué)生多元智能,努力調(diào)動各層次學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。任何人不能私自利用讓學(xué)生寫檢查、找家長等原因給學(xué)生停課。教務(wù)處繼續(xù)堅(jiān)持查課制,教師嚴(yán)抓課堂紀(jì)律和學(xué)風(fēng),對課堂違紀(jì)行為視而不見或不制止者,根據(jù)記錄扣分,納入教師的兩評四考。任課教師繼續(xù)堅(jiān)持上課安全通報(bào)制。課前教師要及時(shí)組織學(xué)生,清點(diǎn)人數(shù),對于學(xué)生離校和未上課學(xué)生要做到“兩不許”:不允許非學(xué)生監(jiān)護(hù)人接學(xué)生;不允許未經(jīng)班主任及政教處同意學(xué)生擅自離校。“三通報(bào)”對于未上課的學(xué)生任課教師要及時(shí)向班主任通報(bào);班主任及時(shí)向家長通報(bào);班主任及時(shí)向政教處和值班領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)。

尤其是離開教室上課的體育課、微機(jī)課、音美等不僅要清點(diǎn)人數(shù),還要注意學(xué)生的行為安全,有問題及時(shí)與班主任聯(lián)系。

3、強(qiáng)化教務(wù)管理

教務(wù)處人員、實(shí)驗(yàn)員和網(wǎng)絡(luò)管理員要履行崗位職責(zé),樹立為一線教師服務(wù)的意識。嚴(yán)格按教務(wù)處計(jì)劃完善各類資料、填報(bào)各類表冊、創(chuàng)造性地履行好教務(wù)處“管理、指導(dǎo)、考核、服務(wù)”四大職能。

五、采取三項(xiàng)舉措,規(guī)范從業(yè)行為

1、推行每月一次例會制。每月召開一次年部主任、年級組長、教研組長會,針對教師上課、出勤、課堂紀(jì)律、教學(xué)方法、教學(xué)效果、體罰、侮辱學(xué)生等教學(xué)行為以及常規(guī)工作開展等情況進(jìn)行反饋。

2、堅(jiān)持學(xué)生評教制度。推行每學(xué)期中期和期末兩次學(xué)生對教師的評教工作。

3、嚴(yán)禁私征亂定。特別是班主任亂罰款、科任教師亂訂資料等行為。

中學(xué)第一學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃安排 中學(xué)教師學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃篇五

本教研組主要是由音、體、美和信息技術(shù)等技能學(xué)科組成,組內(nèi)教師共16人,平均年齡較輕,青年教師占多數(shù),部分青年教師已經(jīng)成長為市、區(qū)級的學(xué)科骨干或優(yōu)秀教師;另外本組各學(xué)科教師雖然教學(xué)任務(wù)相對比較繁重,但對校本教科研活動都比較熱情和積極,所以本學(xué)期本組將在“學(xué)本課堂”、“有效作業(yè)”等方面予以研究,形成本組的特色。

1、“學(xué)本、拓展課堂”教學(xué)研究方面:

著力抓好校本研訓(xùn),強(qiáng)化“學(xué)本、拓展課堂”理論學(xué)習(xí),各學(xué)科組活動要立足課堂,做到研究主題、內(nèi)容、時(shí)間到位,做到互聽、互評、互教、互學(xué)共同提高,使研究活動落在實(shí)處。通過寫教學(xué)隨筆、個(gè)案積累,在實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗(yàn),提升反思能力,使每位教師通過努力都能較好地做到讓課堂教學(xué)煥發(fā)生命活力。

本學(xué)期重點(diǎn)組織好文體活動,努力培養(yǎng)學(xué)生掌握1—2項(xiàng)體藝方面的特長或技能,在全校形成一個(gè)濃郁的體育和藝術(shù)的文化氛圍,繼續(xù)實(shí)施籃球校本課程開發(fā),推動籃球特色學(xué)校建設(shè),認(rèn)真開展文體2+1活動,承辦校體育節(jié)(籃球節(jié)、田徑運(yùn)動會等),為各級各類競賽培養(yǎng)人才,繼續(xù)力爭在區(qū)級及以上的競賽中再創(chuàng)佳績。

學(xué)研并舉,積極推進(jìn)課程改革的實(shí)施。以“基于學(xué)本、拓展課堂的校本教研活動”為主題,落實(shí)以學(xué)定教、學(xué)生本體、學(xué)生本位的課堂教學(xué)理念,形成“共同研討、共同成長”的氛圍。堅(jiān)持學(xué)經(jīng)驗(yàn)、求方法、看實(shí)效;堅(jiān)持剖不足、挖潛力、謀創(chuàng)新。注重新課標(biāo)學(xué)習(xí)、注重課題實(shí)踐探究、注重教學(xué)反思、注重解剖課例,在提升課堂效益實(shí)施課題研討中做到重實(shí)效,不擺花架子,較好地把課改工作引向縱深發(fā)展、橫向發(fā)展,真正有利于教學(xué),有利于教師自我提高。

很據(jù)學(xué)校情況和學(xué)科特點(diǎn),以課堂教學(xué)為中心,優(yōu)化課堂教學(xué),開展與本階段課程相關(guān)的研究性學(xué)習(xí)活動,深入生活,拓展學(xué)生的視野。

教研組分備課組和集體備課組,做到有中心發(fā)言人,分析相關(guān)課程、重點(diǎn)、難點(diǎn)、教學(xué)設(shè)計(jì)和進(jìn)度安排,備課組合理安排各組員的備課工作和任務(wù),按時(shí)召開備課組活動。

中學(xué)第一學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃安排 中學(xué)教師學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃篇六

以《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》為指針,以深度變革課堂教學(xué)模式,構(gòu)筑以學(xué)為中心的理想課堂為主要抓手,全面實(shí)施素質(zhì)教育,突出目標(biāo)引領(lǐng)、機(jī)制創(chuàng)新、發(fā)展多元的工作導(dǎo)向,促進(jìn)學(xué)校的特色發(fā)展、優(yōu)質(zhì)發(fā)展和均衡發(fā)展。大力弘揚(yáng)樹勛中心小學(xué)“把簡單的是做好了,把平凡的事做精致了”的工作作風(fēng),確立精細(xì)管理的理念,提升常規(guī)管理水平與品位;扎實(shí)開展學(xué)校文化建設(shè),彰顯底蘊(yùn)豐厚的學(xué)校魅力;建設(shè)情智和諧的教師隊(duì)伍,促進(jìn)專業(yè)成長;打造以學(xué)為中心的理想課堂,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,求真務(wù)實(shí),迎難而上,凝心聚力,拾級而上,努力提高辦學(xué)品位!

1、規(guī)范管理——

認(rèn)真落實(shí)省管理規(guī)范的各項(xiàng)要求,落實(shí)“五嚴(yán)”規(guī)定,做素質(zhì)教育的自覺領(lǐng)導(dǎo)者和實(shí)踐者,扎實(shí)推進(jìn)社團(tuán)活動,發(fā)展學(xué)生個(gè)性,通過完備的課程教學(xué)和豐富多彩的活動促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的全面提高。堅(jiān)持以教學(xué)為中心,以“輕負(fù)高效”為教學(xué)的核心追求。

1、德育工作——

分層細(xì)化“每月一事”項(xiàng)目十二個(gè)主題,在大主題引領(lǐng)下,要把各種德育主題融合其中。身教重于言教,年底學(xué)校將評選年度“榜樣教師”與“榜樣教室”。

2、理想課堂——

理想課堂是不斷煥發(fā)生命活力的課堂,是智慧不斷生長的課堂,理想課堂的最高境界是實(shí)現(xiàn)知識、生活與生命的深刻共鳴。我們的課堂真正要實(shí)現(xiàn)從低效到有效,從有效走向高效,必須深度變革傳統(tǒng)的以教師為中心的課堂模式,全面構(gòu)筑起以學(xué)生為中心的課堂,使教學(xué)活動真正從教師的“教”為主轉(zhuǎn)移到學(xué)生的“學(xué)”為主。

3、隊(duì)伍建設(shè)——

建立評選、表彰、宣傳先進(jìn)師德典型制度,培養(yǎng)“敬業(yè)愛生”的職業(yè)信念,激發(fā)工作熱情,自覺踐行社會主義榮辱觀。提高教師自主學(xué)習(xí)培訓(xùn)的能力,形成在研究狀態(tài)下工作的職業(yè)生活方式。充分發(fā)揮校內(nèi)骨干教師的影響力和推動力,努力培養(yǎng)一批校級、片級、市級骨干教師群體,促進(jìn)共同成長,孕育學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的力量。

4、教育科研——

以全國教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃教育部立項(xiàng)課題《區(qū)域教育共同體建設(shè)的實(shí)踐與研究》為載體,不斷創(chuàng)新區(qū)域教育共同體的運(yùn)作機(jī)制。深入推進(jìn)科研興校的戰(zhàn)略思想,認(rèn)真總結(jié)“十·五”規(guī)劃課題研究的經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)穩(wěn)妥啟動“十一·五”規(guī)劃課題的研究,完善過程管理,增強(qiáng)教師的研究意識,提高科研能力,將課題研究落實(shí)在日常教育教學(xué)工作之中。堅(jiān)持研究成果多樣化的原則,每一位教師都要力爭取得優(yōu)秀課例、教育教學(xué)敘事、科研論文發(fā)表或輔導(dǎo)學(xué)生獲獎、發(fā)表作品等一項(xiàng)科研成果。

5、特色建設(shè)——

深化精細(xì)化常規(guī)管理,積極探索大班額教學(xué)背景下如何有效提高課堂教學(xué)質(zhì)量的路徑,做到堂堂清,要求教師課前準(zhǔn)備要充分,目標(biāo)定位要準(zhǔn),課中講解要精,突破難點(diǎn)和重點(diǎn),課后練習(xí)要有針對性,反饋及時(shí)。要以綱為綱,以本為本,適當(dāng)拓寬、拓展,力求達(dá)到教師教得輕松,學(xué)生學(xué)得快樂的理想境界。

6、社團(tuán)活動——

組建起科學(xué)類、藝術(shù)類、體育運(yùn)動類、文學(xué)、動手實(shí)踐類、主題探究活動等社團(tuán),每個(gè)類型的社團(tuán)組織要細(xì)化成若干個(gè)項(xiàng)目組,聘請專兼職輔導(dǎo)老師,確保活動質(zhì)量。學(xué)校每年至少要舉行藝術(shù)文化節(jié)、體育文化節(jié)等,以形成學(xué)校傳統(tǒng)文化,豐富學(xué)生校園生活,提供學(xué)生展示和發(fā)展的平臺。

新的`學(xué)期,我們要堅(jiān)持以市局下達(dá)的20xx年下半年義務(wù)教育階段教育工作思路為指導(dǎo)思想,實(shí)施精細(xì)化、動態(tài)化、情智化的管理,使各項(xiàng)工作落到實(shí)處、做出成效。

(一)明理導(dǎo)行,注重德育實(shí)效

素質(zhì)教育,德育為先。要堅(jiān)持把每月一事作為德育的重點(diǎn)內(nèi)容來抓,針對兒童的身心特點(diǎn),深入淺出地開展教育工作。要豐富德育活動的載體和渠道,增強(qiáng)針對性,追求實(shí)效性,使德育要求融入學(xué)生的價(jià)值認(rèn)知體系,使德育規(guī)范轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生的自覺追求。

1、德育隊(duì)伍求活力。培養(yǎng)一支充滿激情、講求藝術(shù)、管理精細(xì)的德育工作隊(duì)伍,完善班主任考核制度,每月召開班主任會議。努力提高德育工作水平。新學(xué)期,學(xué)校將成立班主任學(xué)習(xí)小組,采用理論學(xué)習(xí)、事跡演講、案例交流、集體會診、實(shí)地參觀、蹲點(diǎn)幫扶、活動觀摩等形式,對班主任進(jìn)行家校溝通、科任融合、班級文化建設(shè)、學(xué)生養(yǎng)成教育、班隊(duì)活動、法制教育、心理指導(dǎo)等方面的培訓(xùn),激發(fā)他們的工作熱情,培養(yǎng)管理班隊(duì)的能力,提高工作過程的藝術(shù)性,促進(jìn)班主任隊(duì)伍的專業(yè)化成長。

2、基礎(chǔ)文明講細(xì)節(jié)。我們要認(rèn)真分析當(dāng)前社會背景中影響學(xué)生基礎(chǔ)文明素養(yǎng)的各種因素,從細(xì)微處入手,從細(xì)節(jié)處抓起,堅(jiān)持“導(dǎo)堵結(jié)合,以導(dǎo)為主”的思想,發(fā)揚(yáng)“早、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、恒”的常規(guī)管理優(yōu)良傳統(tǒng),引導(dǎo)學(xué)生告別陋習(xí),文明言行,做講公德、有涵養(yǎng)的合格小公民。從“彬彬有禮”開始細(xì)化“坐”“立”“行”,讓學(xué)生學(xué)著尊重他們身邊的每一個(gè)人,把道德教育、公民教育、生命教育貫穿其中,讓學(xué)生獨(dú)特的天賦在“細(xì)節(jié)教育”中得到充分的滋養(yǎng)與成長,在細(xì)節(jié)教育中創(chuàng)造教育的奇跡。

同時(shí),落實(shí)市局對習(xí)慣養(yǎng)成的“每月一事”項(xiàng)目提出明確的底線要求:每周一節(jié)主題教育實(shí)踐課(與品德與生活或綜合實(shí)踐活動結(jié)合);每周兩節(jié)主題晨會課;每周兩次主題晨誦;每月一次集體晨會;每月一次展示性活動。

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