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需求分析師主要工作篇一

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求收集、梳理及可行性分析;

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品業(yè)務(wù)功能驗(yàn)證，數(shù)據(jù)測(cè)試，提供界面優(yōu)化建議;

3、制作產(chǎn)品原型，參與制定需求計(jì)劃并負(fù)責(zé)需求分析規(guī)格說(shuō)明書編寫;

4、跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，關(guān)注用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為，提升產(chǎn)品用戶體驗(yàn)。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)稅相關(guān)專業(yè);

2、熟悉軟件需求分析工具以及辦公軟件，良好的文檔撰寫能力;

3、良好的邏輯能力，學(xué)習(xí)理解能力強(qiáng)，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)作、執(zhí)行能力;

4、思維活躍，對(duì)用戶體驗(yàn)敏感，有較強(qiáng)的洞察能力，創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任心;

5、有財(cái)稅、財(cái)稅軟件等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(至少1年以上)，或具備稅務(wù)師、會(huì)計(jì)師等證書者優(yōu)先考慮。

需求分析師主要工作篇二

職責(zé)：

1. 根據(jù)概要需求(客戶及內(nèi)部需求)編寫詳細(xì)需求規(guī)格說(shuō)明書;

2. 系統(tǒng)規(guī)劃，與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作，編寫調(diào)研報(bào)告和項(xiàng)目解決方案;

3. 參與系統(tǒng)功能驗(yàn)收工作及用戶手冊(cè)、新增產(chǎn)品功能培訓(xùn)資料的編寫;

4.負(fù)責(zé)客戶需求調(diào)研及需求反饋的分析;

5. 配合測(cè)試人員編寫測(cè)試計(jì)劃、測(cè)試用例、測(cè)試報(bào)告的編寫、問(wèn)題缺陷的發(fā)現(xiàn)及跟蹤、產(chǎn)品用戶手冊(cè)編寫等;

6.協(xié)助系統(tǒng)架構(gòu)師、系統(tǒng)分析師對(duì)需求進(jìn)行理解。

要求：

1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷，二年以上軟件需求分析工作經(jīng)驗(yàn)，有軟件開發(fā)和大型行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)撰寫經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉軟件工程理論，掌握軟件需求獲取與分析技術(shù)和管理方法;

3.熟練掌握用戶調(diào)研、需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)及交互設(shè)計(jì)等分析相關(guān)技能;

4.熟悉軟件研發(fā)過(guò)程，關(guān)注用戶體驗(yàn)，了解企業(yè)級(jí)系統(tǒng)的基本開發(fā)技術(shù);

5.能獨(dú)立閱讀英語(yǔ)資料，有較強(qiáng)的書面和語(yǔ)言表達(dá)能力;

6.具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作精神，具敏銳的觀察力和良好的分析判斷能力;

7.思維敏捷，責(zé)任感強(qiáng)，善于發(fā)現(xiàn)和理解業(yè)務(wù)需求、挖掘并引導(dǎo)客戶需求。

需求分析師主要工作篇三

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司售前招標(biāo)文檔，產(chǎn)品規(guī)劃方案的編寫;

2.負(fù)責(zé)電信運(yùn)營(yíng)商電商、市場(chǎng)、客服等部門的需求溝通、產(chǎn)品設(shè)計(jì)和文檔編寫;

3.負(fù)責(zé)公司自用支撐系統(tǒng)相關(guān)模塊的需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等工作;

4.協(xié)助產(chǎn)品匯報(bào)，完成方案組合包裝。

任職要求：

1、全日制正規(guī)院校本科或以上學(xué)歷;

2、3年以上業(yè)務(wù)調(diào)研、需求分析或策劃工作經(jīng)驗(yàn)(有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);

3、熟悉業(yè)務(wù)需求調(diào)研的方法，掌握相關(guān)工具xmind、visio、axure工具的使用;

4、具有良好的與用戶溝通的能力，能獨(dú)立進(jìn)行需求分析及功能設(shè)計(jì);

5、 能夠代表本部門與跨部門、外部的客戶進(jìn)行溝通，并保持良好合作關(guān)系;

6、具備良好的自我管理能力，具備快速學(xué)習(xí)能力及適應(yīng)能力，能夠承受一定壓力;

7、工作態(tài)度端正，積極主動(dòng)，團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)。

需求分析師主要工作篇四

職責(zé)：

需求調(diào)研、系統(tǒng)分析和設(shè)計(jì);

產(chǎn)品功能、業(yè)務(wù)規(guī)則設(shè)計(jì);

配合項(xiàng)目的整體計(jì)劃和安排，指導(dǎo)系統(tǒng)設(shè)計(jì)和開發(fā)工作;

與程序人員及時(shí)溝通，進(jìn)行需求確認(rèn)，推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度;

編寫各類系統(tǒng)分析和設(shè)計(jì)文檔。

崗位要求

三年工作經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、電氣或信息化行業(yè)背景優(yōu)先;

本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電氣等相關(guān)專業(yè);

熟悉應(yīng)用產(chǎn)品開發(fā)流程，熟悉體系架構(gòu)設(shè)計(jì)，善于控制需求，進(jìn)行版本范圍及項(xiàng)目范圍管理;

良好的軟件質(zhì)量控制意識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力;邏輯思維能力強(qiáng);思路清晰、敏銳;能快速捕捉用戶需求并引導(dǎo)用戶;

熟練的office使用技巧;

良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作精神。

需求分析師主要工作篇五

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)需求調(diào)研、分析，完成調(diào)研報(bào)告和需求規(guī)格說(shuō)明書等需求文檔;

2.負(fù)責(zé)交互式高保真原型設(shè)計(jì);

3.負(fù)責(zé)與客戶的溝通協(xié)調(diào)，編制與客戶相關(guān)的各類文檔、方案;

4.負(fù)責(zé)用戶的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);

5.參與系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作，并向開發(fā)團(tuán)隊(duì)提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求;

6.參與整個(gè)項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程，負(fù)責(zé)需求跟蹤，需求變更的管理，與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)一起保證最終交付。

任職要求：

1.本科學(xué)歷，5年以上業(yè)務(wù)需求分析工作經(jīng)驗(yàn);

2.精通業(yè)務(wù)需求分析方法如uml;

3.精通業(yè)務(wù)流程圖繪制，如使用visio繪制職能帶圖等;

4.精通原型設(shè)計(jì)，能使用axure原型工具進(jìn)行高保真原型設(shè)計(jì);

5.快速學(xué)習(xí)能力，從業(yè)務(wù)專家處快速學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，進(jìn)行歸納總結(jié)提煉;

6.有國(guó)網(wǎng)物資業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)更佳。

需求分析師主要工作篇六

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)與用戶溝通了解需求，并形成需求調(diào)研文檔。

2、與開發(fā)負(fù)責(zé)人討論需求實(shí)現(xiàn)思路，完成產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)，并形成需求規(guī)格說(shuō)明書與用戶確認(rèn);

3、以用戶為核心，能準(zhǔn)確把握目標(biāo)用戶需求;

4、較強(qiáng)的理解、分析能力以及ui設(shè)計(jì)能力，能獨(dú)立編寫產(chǎn)品相關(guān)文檔;

任職要求：

1.大專或以上學(xué)歷，二年以上需求分析工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電子政務(wù)行業(yè)者優(yōu)先;

2.熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)的各種設(shè)計(jì)工具(axure、mindmanager、visio等);

3.有較好的文字功底，能獨(dú)立完成軟件投標(biāo)技術(shù)方案、軟件需求分析說(shuō)明書;

4.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，愿意與客戶主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)，且能準(zhǔn)確的理解客戶需求和表達(dá)自身觀點(diǎn);

5.邏輯思維強(qiáng)，設(shè)計(jì)的產(chǎn)品可以被開發(fā)，對(duì)于不能執(zhí)行的需求能在需求設(shè)計(jì)階段及時(shí)指正;

6.有解決問(wèn)題的意愿和能力，有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

需求分析師主要工作篇七

職責(zé)：

1、系統(tǒng)規(guī)劃，進(jìn)行前期調(diào)研和設(shè)計(jì)工作，編寫調(diào)研報(bào)告和項(xiàng)目解決方案;

2、根據(jù)項(xiàng)目要求，對(duì)客戶需求進(jìn)行收集、整理、分析、編寫詳細(xì)需求規(guī)格說(shuō)明書;

3、負(fù)責(zé)需求變更管理、需求生命周期管理;

4、負(fù)責(zé)客戶(及內(nèi)部)需求調(diào)研及需求反饋的分析;

5、負(fù)責(zé)管理、組織需求評(píng)審;

6、驗(yàn)收研發(fā)部門提交的項(xiàng)目是否滿足業(yè)務(wù)需求;

7、參與制定項(xiàng)目計(jì)劃;

8、參與系統(tǒng)功能驗(yàn)收工作;

9、精通社保業(yè)務(wù)者優(yōu)先;

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)，成功參與過(guò)大型項(xiàng)目的需求分析工作者優(yōu)先;有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉稅務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

者優(yōu)先;

2、熟悉需求調(diào)研方法，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計(jì)能力;善于控制需求，進(jìn)行版本范圍及項(xiàng)目范圍管理;豐富的客戶(及內(nèi)部)溝通經(jīng)驗(yàn)，能快速把握需求的核心要點(diǎn);

3、熟悉軟件工程理論，掌握軟件需求獲取與分析方法，至少熟悉一種開發(fā)語(yǔ)言和一種數(shù)據(jù)庫(kù);

4、有較強(qiáng)的文檔編寫能力;有較優(yōu)秀的文字表達(dá)能力;

5、需要較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。有效的溝通技巧，在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中具有精煉思維和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，具備良好的學(xué)習(xí)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受較大的工作壓力;

需求分析師主要工作篇八

職責(zé)：

1、能主導(dǎo)和負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目的需求調(diào)研、需求分析工作，挖掘客用戶潛在需求，完成項(xiàng)目的初步設(shè)計(jì)，形成用戶需求說(shuō)明書;

2、負(fù)責(zé)需求整個(gè)生命周期的管理，形成用戶需求，獨(dú)立組織和客戶進(jìn)行功能溝通，保證需求的最終效果;

3、獨(dú)立負(fù)責(zé)或指導(dǎo)需求分析師根據(jù)用戶需求，拆解、轉(zhuǎn)化形成軟件需求，編寫軟件需求規(guī)格說(shuō)明書;

4、熟悉公司產(chǎn)品功能、特點(diǎn)和優(yōu)劣勢(shì)，能夠?qū)㈨?xiàng)目需求與產(chǎn)品進(jìn)行對(duì)應(yīng)和區(qū)別;

5、輔助開發(fā)人員及測(cè)試人員進(jìn)行需求理解;

6、對(duì)研發(fā)功能進(jìn)行需求符合性驗(yàn)證;

7、協(xié)助策劃對(duì)用戶進(jìn)行培訓(xùn)工作;

8、了解it領(lǐng)域、智能制造、人工智能的一些先進(jìn)技術(shù)。

崗位要求：

1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查);

2、5年以上軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)，2年以上軟件研發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉軟件項(xiàng)目開發(fā)和實(shí)施流程，有過(guò)完整的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

3、較強(qiáng)的邏輯分析和溝通能力，能快速把握需求的核心，善于控制需求;

4、較強(qiáng)的文檔編寫能力，熟練使用axurerp，office，visio，思維導(dǎo)圖等常用辦公工具;

5、有智能制造、mes、人工智能、知識(shí)圖譜、自然語(yǔ)言處理或知識(shí)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

需求分析師主要工作篇九

職責(zé)：

1、 承擔(dān)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目/系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求獲取、可行性分析、需求管理，并組織、配合用戶評(píng)審確認(rèn)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)與用戶協(xié)調(diào)解決;

2、 按規(guī)范要求對(duì)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行分析，撰寫業(yè)務(wù)需求規(guī)格說(shuō)明書，供項(xiàng)目設(shè)計(jì)和開發(fā)人員使用，并協(xié)助項(xiàng)目成員全面了解業(yè)務(wù)需求;

3、 在整個(gè)項(xiàng)目生命周期過(guò)程中，維護(hù)業(yè)務(wù)需求，積極跟進(jìn)各需求的實(shí)現(xiàn)進(jìn)度，根據(jù)相關(guān)規(guī)范流程處理需求變更;

4、 作為客戶業(yè)務(wù)部門與公司項(xiàng)目組的聯(lián)絡(luò)人，參與組織新系統(tǒng)及重大需求變更的業(yè)務(wù)測(cè)試、培訓(xùn)及上線推廣工作;

5、制定工作計(jì)劃，做好跟蹤反饋;

要求：

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、金融、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、擁有金融保險(xiǎn)需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、邏輯思維清晰敏捷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

4、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通能力;

5、三年及以上需求分析經(jīng)驗(yàn);

6、具有較強(qiáng)的文檔策劃和編寫能力;

7、熟練使用專業(yè)工具，如：visio、axure、墨刀、mindmanage等;

需求分析師主要工作篇十

職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)需求調(diào)研工作，提出解決方案，進(jìn)行需求收集、分析、整理、持續(xù)跟蹤;

2. 對(duì)項(xiàng)目整體需求范圍的把控;

3. 主動(dòng)與客戶建立并保持良好的溝通，與項(xiàng)目組其他成員(開發(fā)/測(cè)試人員等)進(jìn)行良好的溝通;

4. 負(fù)責(zé)編寫業(yè)務(wù)分析文檔，需求規(guī)格書，功能說(shuō)明書;

5. 協(xié)調(diào)組織相關(guān)客戶及項(xiàng)目成員，按要求進(jìn)行需求評(píng)審，協(xié)助各相關(guān)干系人準(zhǔn)確理解客戶的真實(shí)需求;

任職要求

1. 金融、保險(xiǎn)、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2. 5年以上壽險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)部門、it或保險(xiǎn)行業(yè)業(yè)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn);

3. 具有良好邏輯分析及溝通協(xié)調(diào)能力;

4. 具備高度責(zé)任感、積極樂(lè)觀，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

5. 有參與或帶領(lǐng)大型項(xiàng)目復(fù)雜業(yè)務(wù)分析的經(jīng)驗(yàn)與能力者優(yōu)先;

6. 有管理或帶領(lǐng)專業(yè)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

7. 有專業(yè)咨詢顧問(wèn)機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

8. 擁有cice中國(guó)壽險(xiǎn)管理師(中級(jí))或loma中級(jí)壽險(xiǎn)管理師等資格證書者優(yōu)先。

需求分析師主要工作篇十一

職責(zé):

1、根據(jù)概要需求(即關(guān)鍵用戶需求)來(lái)編寫詳細(xì)的需求規(guī)格的說(shuō)明書;

2、做好系統(tǒng)規(guī)劃，與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期的調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)等工作，編寫調(diào)研報(bào)告和項(xiàng)目解決方案;

3、負(fù)責(zé)關(guān)鍵用戶需求調(diào)研和需求反饋的分析;

4、根據(jù)系統(tǒng)定義實(shí)現(xiàn)詳細(xì)需求分析文檔、用戶手冊(cè)編寫并協(xié)助解決測(cè)試問(wèn)題;

5、參與系統(tǒng)功能驗(yàn)收工作及用戶手冊(cè)、新增產(chǎn)品功能培訓(xùn)資料的編寫。

任職資格:

1、信息管理或相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;

2、三年以上需求分析和系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)用戶需求、用戶體驗(yàn)、產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)有一定的認(rèn)識(shí);

3、了解主流數(shù)據(jù)庫(kù);熟悉產(chǎn)品原型建模工具axure等;有較強(qiáng)的分析能力，對(duì)需求有較強(qiáng)的理解、溝通能力，能引導(dǎo)并解決客戶的業(yè)務(wù)問(wèn)題，控制客戶需求及范圍;

4、工作責(zé)任心強(qiáng)，善于歸納總結(jié)，有鉆研進(jìn)取精神，有良好的溝通能力、分析判斷能力、創(chuàng)新能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能承受工作壓力。

5、有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)、sql熟悉者優(yōu)先。

6、有旅游度假區(qū)行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)(營(yíng)銷或crm等)需求分析及設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

需求分析師主要工作篇十二

職責(zé)

1)負(fù)責(zé)銀行費(fèi)用成本分?jǐn)偂⒂治鱿到y(tǒng)的咨詢工作，包括需求調(diào)研、內(nèi)部訪談、存在問(wèn)題分析、考核制度制定，業(yè)務(wù)咨詢方案實(shí)施等;

2)負(fù)責(zé)費(fèi)用成本分?jǐn)偂⒂治鱿到y(tǒng)的需求細(xì)化工作，負(fù)責(zé)收集、分析和定義系統(tǒng)需求，制定系統(tǒng)的界面原型和編制需求規(guī)格說(shuō)明書;

3)負(fù)責(zé)需求的跟蹤和變更管理，以及與開發(fā)的需求溝通和交接;

4)負(fù)責(zé)系統(tǒng)功能業(yè)務(wù)模型、邏輯及數(shù)據(jù)驗(yàn)證等工作。

任職資格：

1、經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)類或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

2、一年以上業(yè)務(wù)咨詢及需求分析相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有較強(qiáng)的組織、管理、溝通表達(dá)、總結(jié)及ppt匯報(bào)能力;

4、具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和獨(dú)立分析能力、工作責(zé)任心、團(tuán)體合作精神，能接受華南區(qū)域出差;

5、熟悉銀行業(yè)務(wù)、財(cái)稅或接觸過(guò)銀行成本分?jǐn)?amp;盈利管理&風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目的優(yōu)先考慮。

需求分析師主要工作篇十三

職責(zé)：

1、參與產(chǎn)品需求分析、調(diào)研、功能概要設(shè)計(jì);

2、參與產(chǎn)品規(guī)劃、行業(yè)競(jìng)品分析;

3、協(xié)助產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣、研發(fā)、實(shí)施交付全程管理，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行管控;

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計(jì)、改進(jìn)與優(yōu)化，協(xié)助解決產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程中碰到的各種技術(shù)問(wèn)題;

5、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理完成產(chǎn)品方案交流和文檔編寫。

職位要求：

1、有3-5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立承擔(dān)產(chǎn)品需求分析和設(shè)計(jì)工作，對(duì)產(chǎn)品規(guī)劃有自己的思路;

2、熟練掌握常見原型設(shè)計(jì)工具，具備優(yōu)秀的文案撰寫能力;

3、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力;能深入挖掘客戶核心需求，關(guān)注客戶價(jià)值體現(xiàn);

4、有物聯(lián)網(wǎng)、運(yùn)營(yíng)商相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品的需求分析設(shè)計(jì)、產(chǎn)品規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

需求分析師主要工作篇十四

職責(zé)：

1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，在產(chǎn)品經(jīng)理的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)對(duì)客戶需求進(jìn)行溝通、分析、設(shè)計(jì)，以及需求階段工作產(chǎn)品的用戶確認(rèn)

2. 負(fù)責(zé)需求階段各類文檔編制，根據(jù)客戶及內(nèi)部需求編寫詳細(xì)需求規(guī)格說(shuō)明書等。

3. 與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作，編寫調(diào)研報(bào)告和產(chǎn)品解決方案，需求實(shí)現(xiàn)跟蹤，參與產(chǎn)品研發(fā)后續(xù)所有評(píng)審工作，確保所有需求被完整貫徹。

4. 負(fù)責(zé)客戶及內(nèi)部需求調(diào)研及需求反饋的分析。

任職要求：

1、有良好的用戶需求分析把握能力，能夠獨(dú)立完成需求調(diào)研，捕獲用戶需求痛點(diǎn)，拓展需求，挖掘潛在需求;

2、有文案功底，能夠清晰準(zhǔn)確表述項(xiàng)目需求、編寫項(xiàng)目所需的需求報(bào)告、建設(shè)方案、ppt等;

3、熟練使用辦公工具(office，ppt等)

4、有物聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

需求分析師主要工作篇十五

職責(zé)：

1、專注銀行績(jī)效管理，負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期調(diào)研、資料收集、資料分析等工作;

2、協(xié)助咨詢師開展咨詢規(guī)劃、制度制定、績(jī)效文化建設(shè)等工作;

3、負(fù)責(zé)績(jī)效管理體系推廣及日常運(yùn)營(yíng)、溝通、反饋等工作;

4、負(fù)責(zé)對(duì)接技術(shù)條線，跟進(jìn)系統(tǒng)落地，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求驗(yàn)證;

任職要求：

1、金融、財(cái)務(wù)管理或人力資源管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、2年以上薪酬績(jī)效或管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、良好的溝通、表達(dá)、邏輯思維能力和文案撰寫能力;

4、較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力;