在人民愈發(fā)重視法律的社會中，越來越多事情需要用到合同，它也是實現專業(yè)化合作的紐帶。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫，我們一起來了解一下吧。

國外用工合同 境外勞動合同免費篇一

名稱 姓名

住所 性別

法定代表人 身份證(護照)

(主要負責人) 號碼

聯系人 戶籍地址

現住址

聯系電話 聯系電話

甲乙雙方協商一致，簽訂本合同。

一、甲乙雙方同意按以下第 種方式確定合同期限。

1、有固定期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。

2、無固定期限：從 年 月 日起。

3、以完成一定工作任務為期限：從 年 月 日起至 工作任務完成時止。

4、試用期為

二、乙方的工作內容 ，工作地點

三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。

1、標準工時制，即每日工作 小時，每周工作 小時。

2、經人力資源保障(勞動)部門批準，實行不定時工作制。

3、經人力資源保障(勞動)部門批準，實行綜合計算工時工作制。

四、甲方每月 日發(fā)放工資。甲方經與乙方協商，同意按以下第 種方式支付乙方的工資。

1、乙方每月正常工作時間工資 元;試用期內每月正常工作時間工資 元。

2、雙方約定以 確定乙方工資。

五、甲乙雙方按照有關規(guī)定繳納社會保險費，繳存住房公積金。

六、甲方按照勞動保護有關規(guī)定，提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，保護乙方的安全和健康。乙方從事 作業(yè)，可能產生 職業(yè)危害。

七、雙方認為需要約定的其他事項：

八、本合同未盡事宜，按現行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：(蓋章) 乙方：(簽名)

法定代表人(主要負責人)

年 月 日 年 月 日

餐飲業(yè)簡單雇傭合同范本

甲方(用人單位)名稱：

法定代表人(主要負責人)或者委托代理人：

注冊地址：

聯系電話：

乙方(勞動者)姓名：

居民身份證號：

戶口所在地： 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村

郵政編碼：

現住址：

聯系電話：

根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限

第一條 甲乙雙方可以隨時終止本合同。

二、工作內容

第二條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任 工作。

甲方根據工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓。

三、工作時間

第三條 乙方每周工作 日，分別為周 ;每日工作 小時。

四、勞動報酬

第四條 甲方按小時計酬方式支付乙方工資，標準為每小時 元。

甲方向乙方支付度資形式為 (直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))支付周期不得超過15日。

五、社會保險

第五條 甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。

六、勞動保護和勞動條件

甲方根據生產崗位需要，按照國家有關勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生培訓和職業(yè)培訓，為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品：

七、勞動爭議處理

第七條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協商解決，也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

八、其他

第九條 甲乙雙方約定的其他事項

第十條 本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

法定代表人或委托代理人 (簽字或蓋章)

簽訂日期： 年 月 日

國外用工合同 境外勞動合同免費篇二

甲方：

乙方：_______________

為促進企業(yè)發(fā)展，保障員工權益，參照《中華人民共和國勞動法》之有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同。

一、根據甲方生產需要，乙方自愿報名，經面試合格者予以錄用(試用期為7天)，試用期內如乙方不能滿足甲方正常工作要求，甲方可隨時結清工資給予辭退。

二、正常上班期間，按規(guī)定工資標準，每月結算一次，月底結工，次月10日前發(fā)放。

三、生產期間，甲方向乙方提供生產所需的勞動防護用品(工作服、手套、口罩等)，不再享受生產以外勞保福利待遇。

四、乙方必須遵守以下的廠紀廠規(guī)及操作規(guī)程。

1、按照考勤制度上下班，上班時間內服從甲方工作安排。

2、按照衛(wèi)生管理規(guī)定，保證其工作崗位的清潔和所看管設備的衛(wèi)生。

3、按照質量標準滿足客戶要求，保證產品質量。

4、按照操作規(guī)程認真工作，加強設備管理，充分發(fā)揮設備的能動性，完成廠部下達的生產任務。

5、視廠為家，做好安全保衛(wèi)工作，敢于制止不良現象，杜絕監(jiān)守自盜。

五、違反廠規(guī)廠紀者，甲方有權給予罰款、解除合同、辭退。乙方對工廠工作安排，工資待遇或其它種種原因如有不滿，可提前5天通知甲方招人頂替，5日后有權解除合同離廠，否則扣發(fā)工資。工作期間注意安全生產，乙方如違反操作規(guī)程所出現的一切責任事故均自己負責，與甲方無關。

六、本合同一式三份，甲乙雙方個持一份，存檔一份。自甲乙雙方簽字或蓋章后即生效，解除合同即終止。

甲方：

乙方：

年月日：

國外用工合同 境外勞動合同免費篇三

甲方(聘用單位)：

法人代表：

乙方(受聘人)：

性別：

出生年月：

居民身份證號碼：

疽庭住址：

郵政編碼： 聯系電話：

戶口所在地 省 市 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

簽訂日期： 年 月 日

一、工作崗位

第一條 甲方根據工作需要和乙方專業(yè)特長，聘用乙方在global champion尼日利亞工地工作，作為在甲方尼日利工程場地 計時工 工作。

第二條 工作時間每天10小時，根據現場需要加班，節(jié)假日直接放入尼雨季中執(zhí)行。

二、工作報酬

第二條 甲方支付乙方工資為： 150 元人民幣/天(自赴尼日利亞之日起開始計算，

第三條 若停工待料或雨季期間停工，工資為： 50 元人民幣/天。

第四條 甲方負責乙方的政審及出國手續(xù)辦理(乙方應確認自身無重大疾病)，并承擔

第五條 甲方負責乙方在尼日利亞工作期間的工作和生活(其余個人開支公司不負責)。

第六條 甲方負責乙方國際往返機票及國內差旅費用。

第七條 甲方負責乙方在尼日利亞工作期間小靜病(如痢靜，感冒等)的醫(yī)療費，若遇

第八條 甲方負責乙方一份意外險費用，由甲方統一安排購買。

三、勞動紀律

第九條 乙方應遵守中華人民共和國及尼日利亞當地的法律、法規(guī)及風俗習慣。

第十條 乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，嚴格遵守員工守則、勞動紀律、安

第十一條 乙方在合同期間，要保守機密，不泄密，在合同結束以后不作有害甲方利益

第十二條 如果乙方在尼日利亞違紀亂法，直接給甲方造成經濟損失，甲方可勒令其回

第十三條 乙方因個人原因或家庭原因不能繼續(xù)在尼日利亞工作，要求回國，其往返機

第十四條 乙方在尼日利亞生病、工傷、去世，甲方不安排其配偶和直系親屬前往尼日

第十五條 乙方不能因家庭事宜，要求甲方解決困難或協助處理有關事宜。

第十六條 乙方回國后7天內到公司國內辦事處報到并交回護照，不交回護照，不支付

第十七條 乙方不得在合同期內，為別家施工單位施工或為其服務，如有類似情況，甲

第十八條 乙方在國外期間必須服從甲方工地管理的工作安排，若出現怠工歇工情況，

四、節(jié)假日

第二十條 原則上，兩年內，以工程結束，具體安排根據公司工作需要，由公司安排回國休假，下次出國時間由甲方通知。

五、爭議及仲裁

第二十一條 本合同一經簽訂即具有法律效力，甲乙雙方必須嚴格遵守。雙方因履行聘用合同發(fā)生爭議時，應及時協商解決。當事人可以向中國國際經濟貿易仲裁委員會按照該會仲裁程序規(guī)則進行仲裁。

第二十二條 爭議一經裁決，雙方必須忠實履行，所發(fā)生的費用由敗訴方負擔。

六、其他

第二十三條 本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，涂改或未經合法授權簽訂無效。

第二十四條 本合同有效期兩年。

甲方(公章)： 乙方(簽章)：

法定代表人或委托代理人：

簽訂日期： 年 月 日

國外用工合同 境外勞動合同免費篇四

甲方(聘用單位)：

法人代表：

乙方(受聘人)：

性別：

出生年月：

居民身份證號碼：

疽庭住址：

郵政編碼： 聯系電話：

戶口所在地 省 市 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

簽訂日期： 年 月 日

一、工作崗位

第一條 甲方根據工作需要和乙方專業(yè)特長，聘用乙方在global champion尼日利亞工地工作，作為在甲方尼日利工程場地 計時工 工作。

第二條 工作時間每天10小時，根據現場需要加班，節(jié)假日直接放入尼雨季中執(zhí)行。

二、工作報酬

第二條 甲方支付乙方工資為： 150 元人民幣/天(自赴尼日利亞之日起開始計算，

第三條 若停工待料或雨季期間停工，工資為： 50 元人民幣/天。

第四條 甲方負責乙方的政審及出國手續(xù)辦理(乙方應確認自身無重大疾病)，并承擔

第五條 甲方負責乙方在尼日利亞工作期間的工作和生活(其余個人開支公司不負責)。

第六條 甲方負責乙方國際往返機票及國內差旅費用。

第七條 甲方負責乙方在尼日利亞工作期間小靜病(如痢靜，感冒等)的醫(yī)療費，若遇

第八條 甲方負責乙方一份意外險費用，由甲方統一安排購買。

三、勞動紀律

第九條 乙方應遵守中華人民共和國及尼日利亞當地的法律、法規(guī)及風俗習慣。

第十條 乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，嚴格遵守員工守則、勞動紀律、安

第十一條 乙方在合同期間，要保守機密，不泄密，在合同結束以后不作有害甲方利益

第十二條 如果乙方在尼日利亞違紀亂法，直接給甲方造成經濟損失，甲方可勒令其回

第十三條 乙方因個人原因或家庭原因不能繼續(xù)在尼日利亞工作，要求回國，其往返機

第十四條 乙方在尼日利亞生病、工傷、去世，甲方不安排其配偶和直系親屬前往尼日

第十五條 乙方不能因家庭事宜，要求甲方解決困難或協助處理有關事宜。

第十六條 乙方回國后7天內到公司國內辦事處報到并交回護照，不交回護照，不支付

第十七條 乙方不得在合同期內，為別家施工單位施工或為其服務，如有類似情況，甲

第十八條 乙方在國外期間必須服從甲方工地管理的工作安排，若出現怠工歇工情況，

四、節(jié)假日

第二十條 原則上，兩年內，以工程結束，具體安排根據公司工作需要，由公司安排回國休假，下次出國時間由甲方通知。

五、爭議及仲裁

第二十一條 本合同一經簽訂即具有法律效力，甲乙雙方必須嚴格遵守。雙方因履行聘用合同發(fā)生爭議時，應及時協商解決。當事人可以向中國國際經濟貿易仲裁委員會按照該會仲裁程序規(guī)則進行仲裁。

第二十二條 爭議一經裁決，雙方必須忠實履行，所發(fā)生的費用由敗訴方負擔。

六、其他

第二十三條 本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，涂改或未經合法授權簽訂無效。

第二十四條 本合同有效期兩年。

甲方(公章)： 乙方(簽章)：

法定代表人或委托代理人：

簽訂日期： 年 月 日