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疫情防控一刀切現象頻繁 防疫 一刀切篇一

一、指導思想

以思想為指導，全面貫徹落實關于疫情防控重要指示精神，認真落實黨中央、國務院決策部署和省、市、縣工作要求，強化疫情防控工作，堅決打贏新型冠狀病毒感染的肺炎疫情攻堅戰，確保人民群眾生命安全和身體健康，維護全縣自然資源系統大局穩定，為建設清涼綠色秀美幸福新陵川作出應有貢獻。

二、總體要求

本著“預防為主、依法防控、科學救治、屬地管理、聯防聯控”的原則，采取積極有效措施，防止疫情在我局傳播和蔓延，最大限度減少疫情對全體干部職工身體健康和生命安全造成的危害，維護正常的工作生活秩序。

三、主要措施

（一）適度做好宣傳引導。按照科學、客觀、適度的原則，做好疫情防范應對宣教工作，積極開展有針對性的健康教育、新聞宣傳和風險溝通，普及疫情防控知識，引導干部職工保持健康心態，增強自我防護意識。加強輿情監測，及時回應社會關切，正確引導輿情，防止炒作和不實報道。同時，做好辦公場所衛生清潔工作，保持正常空氣流通。

（二）嚴格控制會議數量。鑒于疫情具有傳染性，疫情防控期間，原則上不組織開展大型會議，減少會議數量，不開不必要會議。不邀請外單位人員來我局開展交流考察活動，要求各小單位工作匯報盡可能通過電話、傳真、電子郵件聯系。

（三）嚴格控制人員流動。疫情防控期間，暫停派員赴外地考察學習，一般不安排人員出差。全體工作人員要帶頭勸導身邊人減少外出，不去人流密集場所，不串門、不集會、不外出聚餐。

（四）建立情況登記制度。建立外出人員、外來人員來訪接待登記、請假登記制度。局機關及各基層所、事業單位要確定一名同志為聯絡員，具體負責本單位外出人員、外來人員接待登記、請假登記，堅持每日登記，發現情況及時報告局疫情防控工作領導小組辦公室。

（五）建立疫情報告制度。局機關及各基層所、事業單位要對本單位干部職工開展一次全面排查摸底，發現有發熱、咳嗽的，及時向局疫情防控工作領導小組辦公室報告，同時赴醫院就診。對醫院診斷須隔離者，要采取相應措施，防止交叉傳染。

四、相關要求

（一）強化組織領導。為加強對疫情防控工作的組織領導，確保不走過場、抓出實效，成立由局黨組書記、局長為組長，其他班子成員為副組長，各股室、基層所、事業單位負責人為成員的疫情防控工作領導小組，領導小組下設辦公室，負責全局疫情預防控制工作。

（二）強化責任落實。局主要負責人親自抓、負總責，分管領導具體負責，各股室、基層所、事業單位負責人為本單位疫情預防控制工作第一責任人，層層落實責任。

（三）強化執紀問責。全系統黨員特別是黨員領導干部要切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在這場疫情防控阻擊戰中起先鋒模范作用。局疫情防控工作領導小組辦公室要切實擔負起監督職責，對在疫情防控阻擊戰中敷衍塞責、不負責任者，按規定給予相應處理。

疫情防控一刀切現象頻繁 防疫 一刀切篇二

為科學、規范、及時、有序，避免疫情防控一刀切的情況下開展新型冠狀病毒疫情的防控工作，采取有效措施，控制疫情傳播和蔓延擴散，確保單位的正常工作和生活秩序，按照中央、市委市政府和省國資委有關要求，根據疫情形勢和進展情況，并結合公司實際，特制定本預案。

一、防控原則

按照統一領導、及時反應、協調一致、規范措施的指導原則，做到“早發現、早報告、早隔離、早治療”，防范疫情傳播，保障防控成效，維護正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領導小組（以下簡稱領導小組）統一領導下進行。

二、防控措施

（一）人員防控

人員檢測防控范圍為單位員工。

第一類情況：目前在湖北人員。目前已在湖北地區尚未返回天津的人員須經領導小組同意后方可返回，未經同意不得擅自返回。（備注：本單位目前沒有此類人員）

第二類情況：有密切接觸人員。與疑似或確診為新型冠狀病毒感染的肺炎患者有過近距離接觸人員；

與從湖北地區、其他有本地病例持續傳播地區返回人員有密切接觸（包含本人是返回人員，子女在湖北地區上學、上班返回人員）的人員。

1、與自確定為疑似或確診病例前十四日有過近距離接觸的人員，應立即上報保障工作組，由保障工作組統一登記匯總在冊。

2、密切接觸人員應立即上報保障工作組，由保障工作組統一登記匯總在冊。

由防控工作組負責通知匯總在冊人員居家隔離，并對居家隔離情況進行密切監控，每天二次收集體溫和身體狀況等信息并向領導小組報告情況。一旦出現身體狀況異常，經領導小組批準后及時報告當地衛生疫情防控部門。解除居家隔離時間為自最近一次與疑似或確診病例有過近距離密切接觸之日起后十四天內無異常。

第三類情況：其他人員。公司其他員工，在政府部門宣布疫情解除前，堅持每天測量體溫一次，及時通過微信群上報。一旦出現發熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等疑似癥狀，應該立即向防控工作組報告，經領導小組批準后及時報告當地衛生疫情防控部門。如被確定為疑似病例或確診病例，保障工作組重新排查上述第二類情況人員。

（二）場所防控

對二樓會議室、走道等公共區域和出現病例樓層的所有辦公室進行定期消毒，必要時尋求屬地防疫部門技術支持。

門衛人員負責對進入騰達建筑人員的體溫測量工作，體溫異常人員一律不得進入；

進入騰達建筑人員一律要求佩戴口罩；

加強保安、保潔等工作人員的防疫教育和管理。

疫情期間，非經單位領導小組批準，各單位、部門不得接待商務活動或組織聚集性活動，充分使用網絡交流工具。

三、信息宣傳

疫情期間隨時關注市政府衛生行政部門定期公布本行政區域的疫情信息，政府衛生行政管理部門宣布解除緊急措施后，本預案停止執行。

宣傳組通過多種媒體渠道，強化宣傳防護知識及防控措施，按照規范進行落實。單位系統人員應做到不信謠，不傳謠。對于隔離員工要給予必要的人文關懷，做到“隔離不隔心”。

四、綜合協調

（一）做好所在單位生產經營工作的必要物資儲備。

（二）做好員工在疫情期間的必要醫療防護物資儲備。

（三）由保障工作組進行具體的物資統籌協調管理。

五、預案保障

1、在單位應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組的領導下，應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組辦公室下設的4個工作小組根據職責分工工作。

2、一旦發現疫情或與疫情有關的信息，所有員工必須如實及時向單位領導小組反映情況，如有故意隱瞞信息的將進行嚴肅處理。

疫情防控一刀切現象頻繁 防疫 一刀切篇三

為切實做好我區快遞行業領域秋冬季疫情防控工作，有效防范秋冬季疫情風險，根據國務院聯防聯控機制《關于加強秋冬季新冠肺炎疫情防控工作的指導意見》《__市應對秋冬季新冠肺炎疫情工作方案》和《市場防疫工作組秋冬季疫情防控工作方案》（__市場防疫組〔〕__號）的要求，結合快遞行業實際，特制定本方案。

—、工作目標

堅持“外防輸入、內防反彈”“人物并防”策略，落實“三防”“四早”“九嚴格”防控要求，持續深化市場防疫工作，圍繞快遞行業領域全鏈條、全覆蓋，建立健全常態化應急防控機制，常抓不懈，有效防范秋冬季疫情風險，防止出現聚集性疫情。

二、職責分工

商務局

負責貫徹落實__市委市政府、__市商務局、__區委區政府以及各級疫情防控工作領導小組有關疫情防控工作的指示精神，對快遞行業企業進行疫情防控工作的指導、宣傳、培訓，配合__郵政管理局落實__區內快遞行業企業有關疫情防控措施落實的各項工作。

__郵政管理局

負責貫徹落實__市委市政府、__市郵政管理局以及各級疫情防控工作領導小組有關疫情防控工作的指示精神，履行行業監管責任，對快遞行業企業疫情防控措施落實情況進行督導檢查。

快遞企業

履行疫情防控主體責任，落實行業管理部門有關疫情防控的指示精神，建立健全疫情防控的規章制度，配合相關部門對營業環境、運營工具、人員的核酸檢測監測工作。

三、工作重點

（一）配合相關部門全面加強冷鏈食品、生產經營環境及人員監測

一是強化冷鏈食品核酸檢測。

各快遞行業企業如有從事冷凍冷藏肉類、水產品，特別是進口冷鏈肉類、水產品，以肉類為主要原料的冷鏈食品，以及來自中高風險疫情地區的冷鏈食品的，要積極配合相關部門開展核酸檢測工作。

二是強化環境的核酸檢測。

各快遞企業要結合秋冬季疫情防控工作特點，突出重點、精準施策、科學防治。加強對本單位的環境抽樣檢測工作，二級應急防控狀態下，每周抽檢不少于兩次；三級應急防控及日常狀態下，每周抽檢不少于一次。同時，建立健全環境健康監測和從業人員癥狀報告制度，一旦發現冷鏈食品及其環境核酸檢測為陽性，立即上報有關部門。

三是強化從業及來訪人員的核酸檢測和健康監測。

各快遞行業企業要積極配合疾控中心等有關部門，定期對冷藏冷凍倉庫、商場超市和餐飲服務單位、冷鏈物流、外賣快遞等行業的從業人員進行抽樣核酸檢測（人員核酸抽測三級響應下每兩周一次，二級響應下每周兩次），新進人員必須進行核算檢測，留存核算檢測證明。同時，做好日常健康寶登記，每日檢測從業及來訪人員體溫，觀察詢問是否有發熱、干咳等呼吸道癥狀或腹瀉等消化道癥狀，有情況及時報告相關部門。

（二）全面強化環境消殺，強化各環節追溯管理

一是按照《關于全面精準開展環境衛生和消毒工作的通知》（聯防聯控機制綜發（_195號）《新型冠狀病毒肺炎流行期間進口貨物轉運防控指引》《進口冷鏈食品防疫指引》《冰箱冰柜清潔消毒指引》等要求，配合疾控部門進行環境采樣，各快遞行業企業要加強對生產經營單位重點部位、重點場所環境衛生以及運營工具的消殺工作，同時避免過度消殺，防止對食品產生二次污染。

二是建立健全秋冬季疫情常態化監測預警機制。

各快遞行業企業要落實主體責任，一旦發現問題貨品，立即啟動本單位制定的應急預案，迅速開展問題溯源。嚴格執行進貨查驗、實名投遞、無接觸投放等各項制度，做到來源可查、去向可追，對來源不明、不符合投遞要求的物品要嚴肅查處，并配合相關部門進行封存、召回等處置。

（三）強化環境清潔衛生，宣傳健康衛生習慣

一是加強環境衛生的整治工作。

各快遞行業企業要按照愛國衛生方案實施要求，對日常環境衛生工作常抓不懈。進一步提升本單位食品經營場所公共衛生標準，建立“每日一清運、每日一消毒、每月一監測、每月一評價”的日常保潔清潔制度。

二是加強環境衛生和疫情防控知識的宣傳。

通過廣播、電視、條幅等宣傳方式，使本單位從業人員養成佩戴口罩、手套、勤洗手、消毒的衛生習慣，保持1米以上安全距離，禁止帶病工作，常戴口罩，保持社交距離，保持手衛生，不吃生冷食品，注意消毒消殺，配合做好健康監測等。

四、防控措施

結合秋冬季防疫特點，為進一步深化“八有”，壓實“四方責任”，構建長效機制，維護秋冬季市場防疫基本秩序，現提出如下措施，請各快遞行業企業結合自身實際，抓好落實。

一是有制度。

持續抓好“環境監測”、“核酸抽檢”新進人員必檢、消殺記錄、宣傳培訓、應急預案等制度落實。

二是有指引。

根據市疾控部門發布的有針對性、可操作的清潔衛生、通風、消毒、從業人員防護等指引，各快遞行業企業要及時打印張貼進行學習，使疫情防控工作有據可依、有章可循。

三是有底數。

管好2本基礎臺賬，各快遞行業企業內要建立經營場所、運營工具管理檔案和從業人員管理檔案，動態掌握市場主體及從業人員變化情況，做到底數清、情況明。

四是有預案。

各快遞行業企業要按照復工復產防控組《生產經營場所突發疫情的應急處置建議》，制定符合本單位實際的生產經營場所突發疫情應急處置預案，同時簽訂《安全生產目標責任書》，明確責任、流程和要求，在條件允許情況下以應急演練、消防演習等方式充分演練，確保本單位人員熟悉應急處置的各項要求，以充分準備應對突發事件。

五是有消殺。

各快遞行業企業要建立專職消殺員制度，加強對專職消殺員的日常培訓，嚴格按照《新型冠狀病毒感染的肺炎流行期間農貿市場消毒指引》《新型冠狀病毒感染的肺炎流行期間預防性消毒指引》等要求，做好重點場所、重要點位、設施設備、公共空間等區域的消殺工作，確保與食品生產經營行為有關的要素全方位納入消殺范圍。嚴格落實衛生清潔、消殺、場所通風等疫情防控措施，做到開業一家、排查一家、消殺一家。

六是有防護。

建立從業人員健康監測制度，利用“__健康寶”等手段，實行“綠碼”上崗制。從業人員上崗期間要按照防控指引各項要求，洗手消毒，佩戴口罩和手套并及時更換，保持清潔衛生；每日早、晚兩次對從業人員進行體溫監測，對有發熱持續咳嗽（千咳）、鼻塞流涕、咽痛、腹瀉等癥狀人員，立即進行隔離并進行核酸檢測，嚴格按照疫情防控要求采取必要措施。

七是有檢查。

各快遞行業企業要用好“兩單”，即《企業落實疫情防控措施檢查單》和《重點檢查清單》，定期開展防疫自查和整改。__郵政管理局、區商務局督導檢查組將依據“兩單”特別是《重點檢查清單》，加大監督檢查力度，提升監督檢查針對性和有效性。

八是有宣傳。

各快遞行業企業要以小視頻、宣傳海報等多種方式，在生產經營場所等顯著位置廣泛宣傳疫情防控工作的重要性和具體措施，提示所有從業人員和進入經營場所的顧客養成良好的衛生習慣，提高公眾自我防護意識，增強公眾信心。做好防控政策措施宣傳解讀，確保每一個經營場所有消殺指引、有消

殺演示視頻、有宣傳材料。加強對消殺、清潔、通風、個人防護等措施指導和培訓，提高從業人員應知應會能力和防疫工作質量引導各類市場主體做好飲食衛生。

五、工作要求

（一）高度重視，壓實責任

目前全球新冠肺炎疫情尚未完全有效遏制，秋冬季疫情出現輸入性風險依然存在，疫情防控需要時刻保持警惕。各快遞行業企業要高速重視疫情防控工作，進一步落實各項防控措施，加強對從業人員，經營環境的監測，對輸入本區的冰凍類、冰鮮類食品及其外包裝強化防控措施，隨時應對可能出現的疫情，進一步壓實應對生產經營場所突發疫情的報告責任、處置責任，形成責任明確、分工負責、協同處置、高效運轉的應急處置工作體系。

（二）充分演練，精細組織

各快遞行業企業要充分把握應急處置的基本原則，第一時間反應、果斷堅決處置，制定符合本單位實際的生產經營場所秋冬突發疫情的應急處置預案，明確責任、明確流程、明確要求，在條件允許情況下以預設場景、沙盤推演等方式充分演練，確保參與單位和人員熟悉應急處置的各項要求，以充分的準備應對突發的事件。

（三）統籌兼顧，做好轉換

進入秋冬季后，常態化疫情防控措施以二級應急響應級別為基礎開展。如全市上升為一級應急響應級別，按照疫情防控和指引要求，動態上調市場防疫措施。

如全市下調為三級應急響應級別。各快遞行業企業要常抓不懈，堅持二級應急響應級別下常態化實施的衛生清潔、通風、消殺、個人防護等防疫措施及食品溯源體系和預警體系，嚴格執行掃健康寶、測溫、戴口罩、限流、一米線排隊、通風等防控措施。其它措施按照三級響應指引調整，確保疫情防控安全。按照相關指引，動態調整從業人員、生產經菅場所環境、貨品監測等日常工作。

疫情防控一刀切現象頻繁 防疫 一刀切篇四

為進一步落實好我公司的新冠狀病毒疫情的預防和控制工作，切實有效地防止重大傳染性疾病流行，保證公司正常的生產秩序、保障員工的身體健康，特制定本預案。針對此次疫情，成立公司疫情防范小組，進行人員管控，環境消毒，疫情宣傳，物質籌備等方面工作，確保公司所有的疫情防護措施做到位。

一、工作原則貫徹預防為主，立足平時，防治結合，快速反應，依法管理，分層負責，依靠科學的原則。宣傳普及新冠狀病毒防治知識，建立防控網絡，實施長效機制，全面落實及時發現、及時報告、及時隔離、及時治療“的方針，對與疑似病例及確診病倒的員工密切接觸者要及時采取隔離控制措施，做到統一、有序、快速、高效。

1、防控重大傳染病發生與流行是我們公司工作的第一要務，一切工作服從防控工作。

2、樹立全局觀念，服從統一指揮。

3、疫情報告零時間，做到情況準確，保證信息暢通。監控求實，不瞞報、不漏報。

4、要求兩手抓“工作：求嚴、求實、求細。

5、堅決避免疫情防控簡單化、一刀切和層層加碼的疫情防控方案。

二、 成立復工復產領導小組，為了保證復工期間有計劃、有組織、有秩序進行生產，特成立新冠狀病毒疫情防聯控領導小組：

組 長：

副組長：

成 員：__ __ 保衛、宿舍管理人員三、日常防控工作：加強日常防控管理，使辦公場所、廠區和車間場所保持經常性通風換氣，搞好衛生工作。具體防控工作分以下幾點嚴格執行：

1、體溫檢測：落實晨午間體溫檢測工作，即發燒排查工作，確定專人負責，對公司所有人員每天進行兩次紅外線體溫檢測（即晨間上班時和中餐就餐時），監測體溫，對體溫異常（≥37oc）并有傳染病可疑癥狀的人員，嚴禁進入車間，及時上報并與醫院聯系2、嚴格執行清潔消毒制度，具體措施如下：

場所 清潔消毒措施 注意事項 廠區大門口（門衛室） 應配備75%酒精，所有從廠外進入公司人員需要對其手部、手機、廠牌、鑰匙進行噴灑消毒；

其中食堂工作人員除上述消毒措施外，還需要用75%酒精對衣服進行消毒，且需要更換口罩。

配備專人對進入人員進行噴灑消毒 辦公樓的公共洗手間 需要配備手部清洗液和免洗消毒凝膠（或75%酒精），所有人員均應按照洗手消毒流程清洗和消毒手部生產車間內 按照車間現有清洗消毒流程進行消毒；

增加對私人衣柜消毒措施：每天2次用75%酒精噴灑后密閉消毒。

疫情防控一刀切現象頻繁 防疫 一刀切篇五

目前新型冠狀病毒疫情仍在持續，局部地區擴散較快，防控形勢依然嚴峻復雜，為加強集團疫情防控，在要避免疫情防控簡單化、一刀切的情況下確保職工身體健康和生命安全的前提下做好復工工作，特制定本方案。

一、復工時間

集團一般管理人員復工時間不早于2月x日24時。集團下屬xx集團按照xx市關于推遲復工的時間要求，一般管理人員不早于2月x日24時復工。其他單位可根據各地方政府關于復工時間的不同要求，或單位實際生產需要，靈活安排復工時間，報集團疫情防控領導小組批準后實施。各單位未經屬地縣（市、區）人民政府核準同意，一律不得復工。

二、復工人員

（一）主要生產崗位要加強保障

根據崗位性質不同實行不同復工要求，涉及疫情防護、國計民生等物資運輸的生產保障崗位人員要加強值班，保障疫情防控期間xx不停工、不停產，平穩運行。

（二）其他崗位實行靈活工作方式

各單位加強生產經營情況分析，做到穩步復工，有序復工。初期要以保障基本生產運營需求為標準，盡量安排較少人員到單位集中工作或值班，其他人員可在家中以遠程辦公、掌上辦公等方式進行工作。也可根據省委辦公廳、省政府辦公廳關于疫情防控期間實行輪休的通知精神，安排沒有緊急任務的職工進行輪休。

（三）根據人員疫情接觸情況復工

加強對全體員工的摸排，掌握各類人員返回情況，做好信息檔案登記，建立“一人一表”。對已回湖北等疫情嚴重省份和我省xx市、xxxx市、xx市xx區等省內疫情較重地區，且尚未返回單位的職工，一律推遲返回，要求其暫時留在原地，待疫情解除后再返回復工。對往返、經停上述疫情較重地區或與湖北當地人員、疑似病例有接觸且已返回的人員，建立信息情況登記表，嚴格按照隔離標準進行居家隔離觀察，14天潛伏期滿后確認無異常再復工。湖北以外的其他省份返回xx的人員，要居家隔離觀察7天，無異常方可返回崗位。各地方政府有其他疫情防控規定的從其規定。

三、強化復工防疫措施

（一）加強復工組織安排

各單位要根據本方案和工作實際，制定本單位復工具體操作方案，細化落實措施，明確領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，落實專人負責，并報上級單位備案。復工前，要按照相關程序將復工操作方案、疫情防控預案和承諾書等相關材料報所在縣（市、區）相關主管部門備案審核，嚴格實施企業向屬地承諾、員工向企業承諾制度，切實加強風險管控。

（二）落實疫情防控舉措

1.根據崗位防護需求，對復工人員發放口罩、手套等防護用品，配備消毒洗手液，并開展體溫測量等健康情況監護，應急防護物資不足時，應首先保障生產和防疫一線人員。

2.建立人員每日健康檢查登記制度。每天在進入單位前，要對職工進行體溫測量和健康詢問，必要時增加測量頻次，如發現發熱等癥狀，立即阻止其進入單位，并要求其到醫療機構診治，如有疫情接觸史，應視情況送醫療機構進行醫學觀察或居家觀察。

3.嚴格控制會議等聚集性工作方式，盡量通過電視電話會議、微信群、網上辦公系統等方式進行工作交流，盡量避免出差和外出學習、交流、考察等工作，禁止安排集中療休養、慶典等群體活動。

4.加強班車管理。鼓勵職工自駕上下班，有班車接送的應在每輛班車上設置車長，相關單位應對本單位乘車人員進行排查登記，并將相關信息報和誠物業等車輛管理單位，乘坐班車須戴好口罩，上車前應進行體溫測量，并做好每名職工體溫測量記錄，遠程返回人員相對集中的可考慮包車接送，盡量避免乘坐公共交通工具。

5.加強用餐管理。鼓勵分散用餐、家中用餐，盡量減少在單位用早餐、晚餐和集中用餐，現場人員應采取送餐方式，機關人員應采用領取盒飯方式。食堂工作人員在配菜、加工、送餐、餐廚具清洗等過程中應嚴格落實衛生和疫情防控措施。嚴格食堂餐具、用具消毒制度，做好用餐后垃圾分類和清理工作。

6.加強職工宿舍管理。要加強對職工宿舍疫情防控的管理，禁止集體活動，開展進出人員體溫檢測，加強與用人單位聯系，及時掌握當前居住人員和計劃返回人員信息，禁止不明情況人員入住，對疫情接觸人員根據不同情況，分別采取加強監護、隔離觀察等防護措施，準備足夠的獨立房間，供自己不具備隔離條件的職工隔離使用，并做好生活保障工作。

7.加強疫情防控知識宣傳教育，提升職工疾病防護意識和能力，減少外出活動，做好自我防護，及時報告疫情接觸和健康有關情況。

（三）加強工作環境和相關方管理

1.加強環境清潔消毒。加強對電梯、班車、食堂、辦公室、廁所、會議室、公務車輛等公共場所的清潔消毒，采取通風透氣、紫外線照射或乙醚、75%乙醇、含氯消毒劑、過氧乙酸、氯仿等脂溶劑擦拭清洗方式進行病毒滅活。加強對電梯的防護使用，錯峰對電梯進行全面消毒，對電梯的轎廂、護手、按鍵等進行每小時輪番消毒、輪番使用。停止使用xx空調，加強工作場所通風。

2.嚴格駕駛員、船員等外來人員準入制度。重點加強來自湖北、xx等地的船舶監管，避免人員直接接觸，非必要情況外來人員不得進入轄區，確需進入的，要做好個人防護措施、進行體溫測量等健康檢查、詢問調查疫情接觸情況，確認無異常后方可進入。客貨運車輛司乘人員進入集團轄區應全部進行體溫檢測或出具公安部門有效體溫檢測憑據。發現車輛、船舶上有可疑疫情，立即向當地疾控部門報告，并采取相應防控措施。

3.加強聯防聯控。做好轄區內施工、檢維修、船舶服務等業務相關單位疫情防控的協助和監督，特別是與集團職工有密切接觸的單位，未落實相關措施的不得進行有疫情傳播風險的相關業務；配合政府部門做好出租房屋疫情防控管理工作；物業服務單位做好責任區域內進出人員身份核對和健康狀況檢查工作，拒絕無關人員和有新冠肺炎相關癥狀人員進入；嚴格辦公樓宇的車輛進出控制，嚴禁非車庫系統登記車輛入內，并對車內人員開展體溫測量等工作。對不服從管理，擾亂工作秩序，影響疫情防控的行為，要堅決制止，并立即報告公安等部門。

（四）加強工程項目建設復工管理

制訂各工程復工計劃，貫徹省、市、行業主管部門要求，不提前復工。在復工前督促施工單位編制疫情防控預案，嚴格督促落實省建設廳出臺的《做好建筑工地疫情防控》“五個一律”“五個不得”“兩嚴兩禁兩減少”精神，關注最新的項目所在地各級政府行業管理部門的要求并堅決執行，在做好防疫工作同時做好復工前的各項安全檢查。

四、加強復工支持保障

（一）加強組織領導

嚴格落實省政府相關防疫工作部署和要求，加強黨的領導，發揮各級黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。健全涵蓋集團總部、基層各單位的網格化管理機制，暢通信息渠道，逐級建立防疫工作專組，在集團疫情防控工作領導小組的統一指揮下開展各項防控工作。

（二）制定應急預案

要根據集團應對新型冠狀病毒疫情應急預案和下發、轉發的有關文件，結合本單位疫情防控實際，編制科學合理、操作性強的應急預案或工作方案，充分考慮可能發生的各種情況，制定針對性應對措施，并做好預案的宣傳和實施。遇到突出問題和困難，及時向上級報告。

（三）加強物資、后勤和資金保障

各級物資、財務和疫情防護部門要根據疫情防護需求，拓展渠道，簡化程序，特事特辦，積極采購足夠的.口罩、護目鏡、防護服等防護用品和體溫測量設備、消毒設備及藥劑，將保障疫情防護需要放在第一位；準備專門的車輛、船舶等交通工具，滿足應急狀態下疑似病例或有疫情接觸史人員的運輸需求，并做好防護措施和使用后的消毒工作；做好疫情期間通信、視頻會議等保障工作；加強公共衛生事件應急工作經費管理，確保防疫經費需求。

（四）加強輿論宣傳引導

各級黨組織、工會、團委、紀檢部門要充分利用集團融媒體、全媒體和職工群體組織等資源，做好對疫情防控的宣傳引導和深入細致的思想政治工作，進一步增強職工自我防控意識和能力，加強輿情監控，及時發現職工不穩定思想和負面情緒，關心職工疾苦，加強政策宣講，強化正向引導，及時解決相關問題，確保員工隊伍安全穩定。

（五）加強與地方主管部門溝通

各單位要加強與所在地各級行政、行業、疾控等管理部門溝通交流，根據屬地管理原則，按要求報告單位人員情況和疫情防控措施，執行地方疫情防控各項要求；結合xx作業、集疏運等面臨的困難，加強與交通等部門溝通，積極獲取相關部門的理解和支持，推動xx物流體系逐步恢復運轉，盡快步入正軌。

（六）做好薪酬分配

根據《人力資源社會保障部辦公廳關于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關系問題的通知》等文件和上級指示精神，對集團職工因疫情防控問題造成的脫崗、誤工等，按照正常在崗進行薪酬發放。對疫情防控期間放棄休息堅守崗位，持續值班加班，保障xx生產運營的職工，要給予物質和精神獎勵。

（七）加強紀律監督

集團及各單位分管領導和紀檢部門要成立疫情防控監督管理機構，建立監督機制，按照上級和集團工作部署，加強對疫情防控和復工期間各級干部職工工作落實情況的監督檢查，嚴厲打擊造謠傳謠、破壞穩定、影響疫情防控的行為，對履責不嚴、落實不力、防控不到位的單位和人員，一經查實，嚴肅處理，確保疫情防控工作紀律嚴明、令行禁止。

疫情防控一刀切現象頻繁 防疫 一刀切篇六

一、組織機構職責

公司成立疫情防控工作領導小組（以下簡稱領導小組），在避免疫情防控簡單化、一刀切和層層加碼的情況下并制定出科學可行的工作方案和應急方案，明確各操作環節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下：

組長：

副組長：

成員：

領導小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項工作落到實處。

1、領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護與知識教育，提高自我防范意識。

2、要求員工在認真做好日常工作的同時，注意個人的健康防護。對于患有傳染病的員工，及時發現并建議其及時診斷病因，進行休息治療，痊愈后再上班工作。

3、公司所有辦公場所及生產場地設備，按照領導小組和應急安全衛生防疫等部門公布的有關預防措施和要求，搞好各項衛生防疫。

二、公司各單位，各部門職責

1、辦公室：負責準確及時向公司員工發布發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力；認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。負責人：

2、采購部：負責做好所需的消毒藥品，防護用品及設備等物資的保障工作。負責人：

3、生產部：負責每天生產場所設施設備清潔消毒工作。負責人：

4、后勤部：負責公司廠區生產區辦公場所設施設備每天清潔消毒監督檢查工作；負責公司廠區公共區域每天清潔消毒工作；協調公司各相關部門協同開展應急處置，確保在領導小組的統一指揮下，使衛生防疫工作高效有序進行。負責人：

三、公司各部門要將預防可能出現的疫情作為工作重點，主要做好以下工作：

1、監控工作：每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體溫，車輛進入要消毒。

2、通風工作：每天上下班時，必須打開全部門窗通風，保證空氣流通，地面清潔干燥。

3、消毒工作：每天下班前場地設施設備清潔消毒，加強日常衛生保潔工作。

四、應急對策

1、所有公司進出人員，測量體溫時發現感冒咳嗽發熱癥狀人員，應勸其去醫院發熱門診治療，不準進入公司。

2、疫情一旦發生，員工馬上上報疫情應急工作領導小組，領導小組及時向應急安全衛生防疫等部門匯報單位出現的疫情，并全員隔離。

3、領導小組要及時把發生病情的員工送衛生部門進行救治，根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

4、對發生疫情的場所進行消毒處理，并根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門進行檢查，避免疫情的擴大。

5、疫情發生時，公司要以疫情的防治做為工作的重點，領導小組要認真協調各部門做好消毒等病原體的消除工作，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。

6、疫情發生時，領導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作，確保疫情期的盡早過去。

五、對外聯系部門及電話

急救：120