總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來，讓我們一起認真地寫一份總結吧。寫總結的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文，希望大家可以喜歡。

seo實訓總結 seo員工考核表篇一

一.半年以來自己的技術收獲：

1.初步形成了自己的技術風格。從seo分析，撰寫方案思維比之前更為清晰，時間能夠較好地分配。

2.能夠深入細致地想好方案的每一個細節。之前做seo方案存在很多變數，但現在學會了細分每一個細節，讓進行過程中避免不好的現象發生，盡量按照目標來進行。

3. 認真檢查seo工作，對于效果的實施有了更深刻的檢測標準。

4. 效果的預見性變的更加明確，對于之前的seo處理所達到的效果預見性模糊，后期變得更清晰。

二.工作取得的成績

進入__

三.存在的問題

seo工作上的不足：通過各方面的數據對比，我看到了自己身上的不足。

1. 目標意識還不夠明確。seo方向還不夠清晰，每一個環節的處理時間并沒有完全的規劃好，有些時候要適當地做好seo方案時間的合理分配。

2. seo方案管理還不夠理想，操作內容抓得不夠。高效的seo注重內容，這一點自己抓得太松，對于內容建設規范還得繼續狠抓，采取高標準，高要求的態度。

3. 把握seo中的時間預見性。應充分重視seo，重基礎，但是適當的seo分析和思維的邏輯培養能力也是在這時候建立，發現自己在seo實施過程中的思維嚴謹性和邏輯性上還不夠章法，需要努力摸索，也需要及時恰當地讓相關人員進行配合。

四.今后工作的規劃

1.以seo數據目標為操作基礎，以高效管理為目標。半年來的工作讓我明白自己不能一味的當一名seo，應有全局觀，有時候的方法治標不治本。seo內外都得強調規范強化用戶的行為習慣，培養良好的seo操作方法是非常重要的。

2.立足seo本身，加強實踐，這樣才能加強seo效果的預見性，提升最終目標。

3.錘煉seo。seo是網站的流量支柱，它可以潛移默化地影響網站的用戶體驗，帶給他們不一樣的感受。繼續提升seo技術能力是以后的工作要點!

管理力求更加民主，和諧，細致。seo管理以抓細處為基礎，在此基礎上充分發揮民主。定期針對相關部分協調seo工作，對于seo效果進行自我批評和民主監督，努力做好從反思中獲取進步。

五.給公司網站的建議

進公司以來，自己收獲了一些進步，這得感謝公司的悉心培養，相關領導的耐心指導，同事們的無私幫助。公司在新員工的培養上總體來說很全面，不斷給與我們磨練的機會，讓我們在反思中進步，并且進行年終的績效考核和個人年度總結，這無疑是一次工作和成長的洗禮。今后我希望公司能組織更多的大賽，讓大家更加融洽的在一起，這樣工作配合也一定更為密切。

回首過去，忙碌中滿載著收獲，收獲了自己的工作進步，收獲了工作經驗，同時也收獲了同事的無私幫助，我相信，20_

seo實訓總結 seo員工考核表篇二

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一.半年以來自己的技術收獲：

1.初步形成了自己的技術風格。從seo分析，撰寫方案思維比之前更為清晰，時間能夠較好地分配。

2.能夠深入細致地想好方案的每一個細節。之前做seo方案存在很多變數，但現在學會了細分每一個細節，讓進行過程中避免不好的現象發生，盡量按照目標來進行。

3. 認真檢查seo工作，對于效果的實施有了更深刻的檢測標準。

4. 效果的預見性變的更加明確，對于之前的seo處理所達到的效果預見性模糊，后期變得更清晰。

二.工作取得的成績

進入__

三.存在的問題

seo工作上的不足：通過各方面的數據對比，我看到了自己身上的不足。

1. 目標意識還不夠明確。seo方向還不夠清晰，每一個環節的處理時間并沒有完全的規劃好，有些時候要適當地做好seo方案時間的合理分配。

2. seo方案管理還不夠理想，操作內容抓得不夠。高效的seo注重內容，這一點自己抓得太松，對于內容建設規范還得繼續狠抓，采取高標準，高要求的態度。

3. 把握seo中的時間預見性。應充分重視seo，重基礎，但是適當的seo分析和思維的邏輯培養能力也是在這時候建立，發現自己在seo實施過程中的思維嚴謹性和邏輯性上還不夠章法，需要努力摸索，也需要及時恰當地讓相關人員進行配合。

四.今后工作的規劃

1.以seo數據目標為操作基礎，以高效管理為目標。半年來的工作讓我明白自己不能一味的當一名seo，應有全局觀，有時候的方法治標不治本。seo內外都得強調規范強化用戶的行為習慣，培養良好的seo操作方法是非常重要的。

2.立足seo本身，加強實踐，這樣才能加強seo效果的預見性，提升最終目標。

3.錘煉seo。seo是網站的流量支柱，它可以潛移默化地影響網站的用戶體驗，帶給他們不一樣的感受。繼續提升seo技術能力是以后的工作要點!

管理力求更加民主，和諧，細致。seo管理以抓細處為基礎，在此基礎上充分發揮民主。定期針對相關部分協調seo工作，對于seo效果進行自我批評和民主監督，努力做好從反思中獲取進步。

五.給公司網站的建議

進公司以來，自己收獲了一些進步，這得感謝公司的悉心培養，相關領導的耐心指導，同事們的無私幫助。公司在新員工的培養上總體來說很全面，不斷給與我們磨練的機會，讓我們在反思中進步，并且進行年終的績效考核和個人年度總結，這無疑是一次工作和成長的洗禮。今后我希望公司能組織更多的大賽，讓大家更加融洽的在一起，這樣工作配合也一定更為密切。

回首過去，忙碌中滿載著收獲，收獲了自己的工作進步，收獲了工作經驗，同時也收獲了同事的無私幫助，我相信，20_

seo實訓總結 seo員工考核表篇三

進入公司剛開始著手了解的是智慧聯合的網站http:// seo優化到現在已有四個月之久(平時還有恐龍智庫管網內容的添加工作)。網站優化進程情況如下：

1、 公司產品：公司產品主要是手機動漫、手機報刊、手機閱讀;在接觸這些產品之前，我還不是很了解比較陌生，但是通過公司同事提供的資料以及平時所負責“潮番動漫”手機報的工作中有了很大的了解，相信這對以后工作也是很有用處的。

2、 網站前期內容的添加及規劃：配合網站開發商的技術人員共同完善網站規模的建設，以及添加網站各個板塊的內容，從而使得網站上線。

3、 上線之后網站內容的更新：更新網站文章，是有講究的，文章最好是原創，更新的文章與產品相關。不要長篇大論，字數在500-1000為好，圖文并茂更好。每天定時、定量更新這樣蜘蛛才會喜歡你的站。在文章中加入關鍵詞鏈接，增加網站內鏈。如果被收錄，還會增加網站外鏈，對網站很有好處。但是因為日常工作的變動，很多時候沒有定時更新文章，有可能會影響網站收錄情況。

4、 發布外鏈：在各大論壇、博客、分類信息網等相關b2b網站上發布公司產品信息文章(文章中必須包含相關產品的關鍵詞以及網站的鏈接)。論壇中發表文章，他是增加外鏈的理想場所，把自己的個性簽名加上網址，可以為自己的網站帶來客戶和流量吸引蜘蛛爬取。百度知道是百度旗下的一個專欄，自己的孩子當然會多照顧一些;一個網站可以開通3-4個博客發表原創文章，也可以在自己的一級站基礎上建博客，支撐自己的新站，長期如此，會得到很好的效果。

5、 友情鏈接：交換友鏈可以增加網站人氣和流量，增加權重，帶動收錄，增加外鏈。交換鏈接要仔細分析對方網站的優劣，避免做無用功?？紤]因素主要有：快照、收錄量、pr、該網站的友鏈數量、該網站友鏈質量、是否與本公司產品相關、連接部分是否存在

nofollow、noindex、javascript跳轉、robots禁止等。但是本公司網站因是新站，所以前期友情鏈接是比較難做的，只有在網站的權重以及pr值達到一定數額的時候才能開展的，所以我們還是要從外鏈的工作上入手，因此發布外鏈的工作還是很重要的。

6、 網站程序的優化調整：網站程序版塊程序的添加調整，以及相關alt值的更改，以及相

關網頁關鍵詞的調整等等。

7、 網站數據統計與分析工作：每周查看一次網站的pv、收錄、訪問用戶、流量等相關數

據;每月統計對比數據并擬定下月工作計劃。以防有大的的變動事件發生以及知曉自己一段事件以來所做優化工作的成效有多少，對比上月工作這月的工作如何，很多事情在數據對比面前是無話可說的。

這四個月以來的工作，我一直與我們的網站一起成長;我們的網站現在的百度權重是1、pr值是2。雖然這看起來數據很小但對于我們的新站來說這是很樂觀的。關于新站從建設到收錄正常，有很多細節，等待摸索與探究以及相應的提升。20_

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首先還是從網站內部結構出發。在完善現有板塊基礎上力求創新，增加新的模塊以讓網站內容更加充實，功能日趨完善，讓用戶更加方便快捷的找到自己想要的信息。更新內容的時候得注意：幾個重要的關鍵詞的軟文更新，不能盲目的發布軟文。以及相關文章內的關鍵詞密度的控制等等細節事項。

其次是外部鏈接的優化工作。初步計劃的是每天在論壇、博客、各大分類信息網、b2b等網站上發布20個左右的外鏈?？此坪唵纹鋵嵾@是最不好把握的部分。要在網站這么普遍的情況下選擇好的網站，并不容易。像是廣告合作，軟文推廣都是重中之重。友情鏈接工作，在網站權重以及相關pr值達到一定值時，友情鏈接的工作也是很重要的。總之都是在與網站外部打交道，這就需要本著一顆誠懇的心尋求與自己網站各方面都相當的網絡平臺或媒體合作。就像人一樣，想要有很高的知名度，必須要不斷交朋友，不斷的宣傳自己，這樣才會逐漸形成一個人際關系網，進而達到宣傳目的。

最后是網站數據統計分析工作。每周查看一次網站的pv、收錄、訪問用戶、流量等相關數據;每月統計對比數據并擬定下月工作計劃。以防有大的的變動事件發生以及知曉自己一段事件以來所做優化工作的成效有多少，對比上月工作這月的工作如何，很多事情在數據對比面前是無話可說的。

網站運營當中會遇到各種各樣的問題。網站內容質量，百度收錄，網站流量，優化過度等等這些問題每天都在提醒著我，網站從基礎做到強大是需要一個曲折漫長的過程。普通人想要獲得成功需要有堅強的毅力和清晰地目標，網站亦如此。

有了目標固然值得慶幸，不過遇到困難的堅持才是最重要的。從網站的收錄、流量到降權或者被k，可能只是一夜之間的轉變。當你規規矩矩做站也被懲罰的時候，不要抱怨，繼續做網站內容，改善用戶體驗。是金子總會發光，當用戶覺得我們網站內容有價值，對他們有用，搜索引擎是沒有理由不給予我們“平反”的。

最后的計劃是交朋友。網站的成長也會遇到各種“疑難雜癥”，碰到問題如果得不到解決，就需要與朋友交流，需要網上發帖求助等等。朋友多了路好走，交更多的朋友尤其是seo圈的朋友總能讓我了解一些自己不知道的事情，會讓我發現自己的不足，不同思想和觀點的碰撞便成了我成長的營養。

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seo實訓總結 seo員工考核表篇四

本人進入公司學習已有兩周時間，時間雖不長，但也算收獲良多。這個收獲不僅僅在工作上，還有心態上?，F在工作總結如下。

工作上，我學習了seo，明白了seo是了解搜索引擎自然排名機制上，對網站的站內和站外進行優化，以獲得獲得跟多流量，吸引更多客戶為目的。

seo有兩種分類：seo第一種是白帽seo，是一種公正的手法，是使用符合主流搜索引擎發行方針規定的seo優化方法。有三個特點1、遵循搜索引擎規律，穩扎穩打步步為營。2、優化時間較長，效果逐步顯現。3、優化效果穩定，后期潛力巨大。seo第二種類型是黑帽seo，就是作弊的意思，黑帽seo手法不符合主流搜索引擎發行方針規定。特點是快速帶來一定的排名和用戶量，但所面臨的往往是被k的結果，一旦被k后恢復期至少需要半年時間，對于品牌來說也不是一個好的結果。不論是白帽seo還是黑帽seo沒有一個精準的定義。籠統來說所有使用作弊手段或一些可疑手段的都可稱為黑帽seo。例如隱藏網頁，關鍵詞堆砌，垃圾鏈接，橋頁等等。

因為公司是追求長遠的收益，所以我學習到的是白帽seo，在這兩個星期我學習怎么去寫長尾關鍵文章，這是屬于對站內的優化，通過樹狀和網狀鏈接其他文章，將權重傳遞到要優化的長尾詞和主關鍵詞(在次要的文章加上主要文章的2-4錨文本，每篇文章都要加上要優化的加粗主關鍵，如_

其中我也學會從站長工具中看網站權重，友鏈狀況(沒有反鏈，屏蔽)，主關鍵排名變化(適時調整優化策略)。

之后我也學習到微信公眾號的操作，先后編輯了8篇資料，總體與寫文章一般，只不過不用在意關鍵優化和錨文本。

工作上總結：微信公眾號和站內優化的文章都有兩個要點：一是內容要好(增加用戶粘性)和排版清晰舒服(用戶體驗)。這兩個才是網站優化的真正意義。

心態上的收獲，其實對其他人來說不算是什么，但這是我以前所沒有做到的，以前的我有著舒適的生活，意志力低，不能堅持，也不愿意堅持。實習后，每天早起早睡，起初覺得非常的難受，但我還是走過來了，工作中出錯，也沒有放棄，不斷改正。這些算是我一個不大不少鍛煉。

工作上的不足：粗心還是我的問題，常出現錯誤，這是我急需改掉的。學習上方向尋找遲緩，學習效率較低，這需要我花更多的時間尋找。

以上就是本人在這兩周的總結。

seo實訓總結 seo員工考核表篇五

進入公司剛開始著手了解的是智慧聯合的網站http:// seo優化到現在已有四個月之久(平時還有恐龍智庫管網內容的添加工作)。網站優化進程情況如下：

1、 公司產品：公司產品主要是手機動漫、手機報刊、手機閱讀;在接觸這些產品之前，我還不是很了解比較陌生，但是通過公司同事提供的資料以及平時所負責“潮番動漫”手機報的工作中有了很大的了解，相信這對以后工作也是很有用處的。

2、 網站前期內容的添加及規劃：配合網站開發商的技術人員共同完善網站規模的建設，以及添加網站各個板塊的內容，從而使得網站上線。

3、 上線之后網站內容的更新：更新網站文章，是有講究的，文章最好是原創，更新的文章與產品相關。不要長篇大論，字數在500-1000為好，圖文并茂更好。每天定時、定量更新這樣蜘蛛才會喜歡你的站。在文章中加入關鍵詞鏈接，增加網站內鏈。如果被收錄，還會增加網站外鏈，對網站很有好處。但是因為日常工作的變動，很多時候沒有定時更新文章，有可能會影響網站收錄情況。

4、 發布外鏈：在各大論壇、博客、分類信息網等相關b2b網站上發布公司產品信息文章(文章中必須包含相關產品的關鍵詞以及網站的鏈接)。論壇中發表文章，他是增加外鏈的理想場所，把自己的個性簽名加上網址，可以為自己的網站帶來客戶和流量吸引蜘蛛爬取。百度知道是百度旗下的一個專欄，自己的孩子當然會多照顧一些;一個網站可以開通3-4個博客發表原創文章，也可以在自己的一級站基礎上建博客，支撐自己的新站，長期如此，會得到很好的效果。

5、 友情鏈接：交換友鏈可以增加網站人氣和流量，增加權重，帶動收錄，增加外鏈。交換鏈接要仔細分析對方網站的優劣，避免做無用功?？紤]因素主要有：快照、收錄量、pr、該網站的友鏈數量、該網站友鏈質量、是否與本公司產品相關、連接部分是否存在

nofollow、noindex、javascript跳轉、robots禁止等。但是本公司網站因是新站，所以前期友情鏈接是比較難做的，只有在網站的權重以及pr值達到一定數額的時候才能開展的，所以我們還是要從外鏈的工作上入手，因此發布外鏈的工作還是很重要的。

6、 網站程序的優化調整：網站程序版塊程序的添加調整，以及相關alt值的更改，以及相

關網頁關鍵詞的調整等等。

7、 網站數據統計與分析工作：每周查看一次網站的pv、收錄、訪問用戶、流量等相關數

據;每月統計對比數據并擬定下月工作計劃。以防有大的的變動事件發生以及知曉自己一段事件以來所做優化工作的成效有多少，對比上月工作這月的工作如何，很多事情在數據對比面前是無話可說的。

這四個月以來的工作，我一直與我們的網站一起成長;我們的網站現在的百度權重是1、pr值是2。雖然這看起來數據很小但對于我們的新站來說這是很樂觀的。關于新站從建設到收錄正常，有很多細節，等待摸索與探究以及相應的提升。20_

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首先還是從網站內部結構出發。在完善現有板塊基礎上力求創新，增加新的模塊以讓網站內容更加充實，功能日趨完善，讓用戶更加方便快捷的找到自己想要的信息。更新內容的時候得注意：幾個重要的關鍵詞的軟文更新，不能盲目的發布軟文。以及相關文章內的關鍵詞密度的控制等等細節事項。

其次是外部鏈接的優化工作。初步計劃的是每天在論壇、博客、各大分類信息網、b2b等網站上發布20個左右的外鏈?？此坪唵纹鋵嵾@是最不好把握的部分。要在網站這么普遍的情況下選擇好的網站，并不容易。像是廣告合作，軟文推廣都是重中之重。友情鏈接工作，在網站權重以及相關pr值達到一定值時，友情鏈接的工作也是很重要的?？傊际窃谂c網站外部打交道，這就需要本著一顆誠懇的心尋求與自己網站各方面都相當的網絡平臺或媒體合作。就像人一樣，想要有很高的知名度，必須要不斷交朋友，不斷的宣傳自己，這樣才會逐漸形成一個人際關系網，進而達到宣傳目的。

最后是網站數據統計分析工作。每周查看一次網站的pv、收錄、訪問用戶、流量等相關數據;每月統計對比數據并擬定下月工作計劃。以防有大的的變動事件發生以及知曉自己一段事件以來所做優化工作的成效有多少，對比上月工作這月的工作如何，很多事情在數據對比面前是無話可說的。

網站運營當中會遇到各種各樣的問題。網站內容質量，百度收錄，網站流量，優化過度等等這些問題每天都在提醒著我，網站從基礎做到強大是需要一個曲折漫長的過程。普通人想要獲得成功需要有堅強的毅力和清晰地目標，網站亦如此。

有了目標固然值得慶幸，不過遇到困難的堅持才是最重要的。從網站的收錄、流量到降權或者被k，可能只是一夜之間的轉變。當你規規矩矩做站也被懲罰的時候，不要抱怨，繼續做網站內容，改善用戶體驗。是金子總會發光，當用戶覺得我們網站內容有價值，對他們有用，搜索引擎是沒有理由不給予我們“平反”的。

最后的計劃是交朋友。網站的成長也會遇到各種“疑難雜癥”，碰到問題如果得不到解決，就需要與朋友交流，需要網上發帖求助等等。朋友多了路好走，交更多的朋友尤其是seo圈的朋友總能讓我了解一些自己不知道的事情，會讓我發現自己的不足，不同思想和觀點的碰撞便成了我成長的營養。

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seo實訓總結 seo員工考核表篇六

本人進入公司學習已有兩周時間，時間雖不長，但也算收獲良多。這個收獲不僅僅在工作上，還有心態上?，F在工作總結如下。

工作上，我學習了seo，明白了seo是了解搜索引擎自然排名機制上，對網站的站內和站外進行優化，以獲得獲得跟多流量，吸引更多客戶為目的。

seo有兩種分類：seo第一種是白帽seo，是一種公正的手法，是使用符合主流搜索引擎發行方針規定的seo優化方法。有三個特點1、遵循搜索引擎規律，穩扎穩打步步為營。2、優化時間較長，效果逐步顯現。3、優化效果穩定，后期潛力巨大。seo第二種類型是黑帽seo，就是作弊的意思，黑帽seo手法不符合主流搜索引擎發行方針規定。特點是快速帶來一定的排名和用戶量，但所面臨的往往是被k的結果，一旦被k后恢復期至少需要半年時間，對于品牌來說也不是一個好的結果。不論是白帽seo還是黑帽seo沒有一個精準的定義?；\統來說所有使用作弊手段或一些可疑手段的都可稱為黑帽seo。例如隱藏網頁，關鍵詞堆砌，垃圾鏈接，橋頁等等。

因為公司是追求長遠的收益，所以我學習到的是白帽seo，在這兩個星期我學習怎么去寫長尾關鍵文章，這是屬于對站內的優化，通過樹狀和網狀鏈接其他文章，將權重傳遞到要優化的長尾詞和主關鍵詞(在次要的文章加上主要文章的2-4錨文本，每篇文章都要加上要優化的加粗主關鍵，如_

其中我也學會從站長工具中看網站權重，友鏈狀況(沒有反鏈，屏蔽)，主關鍵排名變化(適時調整優化策略)。

之后我也學習到微信公眾號的操作，先后編輯了8篇資料，總體與寫文章一般，只不過不用在意關鍵優化和錨文本。

工作上總結：微信公眾號和站內優化的文章都有兩個要點：一是內容要好(增加用戶粘性)和排版清晰舒服(用戶體驗)。這兩個才是網站優化的真正意義。

心態上的收獲，其實對其他人來說不算是什么，但這是我以前所沒有做到的，以前的我有著舒適的生活，意志力低，不能堅持，也不愿意堅持。實習后，每天早起早睡，起初覺得非常的難受，但我還是走過來了，工作中出錯，也沒有放棄，不斷改正。這些算是我一個不大不少鍛煉。

工作上的不足：粗心還是我的問題，常出現錯誤，這是我急需改掉的。學習上方向尋找遲緩，學習效率較低，這需要我花更多的時間尋找。

以上就是本人在這兩周的總結。

seo實訓總結 seo員工考核表篇七

三個月的試用期下來，自己努力了不少，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。從這一階段來看，發現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里慢慢消化，這就是經驗。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。

我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態度，讓我更加的警惕自己,把工作做好做細.每個公司的制度和規定在細節上雖稍有區別,但大體方向和宗旨卻都相同.所以,很快我就適應了這里的工作流程,盡量配合大家的工作.雖然也有一些不當之處,但是我都積極改正,避免再犯.所以,很快的,我就融入了谷登這個大家庭,并認真做好自己的本職工作.我喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺,和公司共同發展,做出自己最大的貢獻.對我而言,不論在哪里,在哪個公司,只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿的熱情,認真的態度,誠懇的為人,積極的工作融入其中.這是作為一個員工基本的原則.團隊精神是每個公司都倡導的美德.我認為,公司要發展,彼此的合作協調是很重要的.沒有各個部門和各位同仁的相互配合,公司的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損.這樣對公司和個人都無益處.

在谷登，我的主要職責是裝備車間裝備工，三個月來，我更是體會到，工作時，用心、專心、細心、耐心四者同時具備是多么的重要。

在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性，一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，端正態度，改進方法，廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同事學習，工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度，學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

要做好一份工作，我認為最重要的是要有責任心，有了一份責任在身上，就會努力去完成它，并完成好，這樣愛你的工作，你的工作就會喜歡你。公司常宣導大家都要做到：認真做好自已的本職工作。這就是一種無形的責任，鞭策著我，朝著這個方向努力，不斷改進，不斷提升。

有首首歌唱得好“看成敗人生豪邁,只不過是從頭再來.”我對它的理解就是:如果成功了,不要驕傲,繼續努力,以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,總失敗教訓,爭取下次成功.不論怎樣,在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態度,才能工作的更好,生活的更精彩.

seo實訓總結 seo員工考核表篇八

三個月的試用期下來，自己努力了不少，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。從這一階段來看，發現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里慢慢消化，這就是經驗。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。

我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態度，讓我更加的警惕自己,把工作做好做細.每個公司的制度和規定在細節上雖稍有區別,但大體方向和宗旨卻都相同.所以,很快我就適應了這里的工作流程,盡量配合大家的工作.雖然也有一些不當之處,但是我都積極改正,避免再犯.所以,很快的,我就融入了谷登這個大家庭,并認真做好自己的本職工作.我喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺,和公司共同發展,做出自己最大的貢獻.對我而言,不論在哪里,在哪個公司,只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿的熱情,認真的態度,誠懇的為人,積極的工作融入其中.這是作為一個員工基本的原則.團隊精神是每個公司都倡導的美德.我認為,公司要發展,彼此的合作協調是很重要的.沒有各個部門和各位同仁的相互配合,公司的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損.這樣對公司和個人都無益處.

在谷登，我的主要職責是裝備車間裝備工，三個月來，我更是體會到，工作時，用心、專心、細心、耐心四者同時具備是多么的重要。

在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性，一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，端正態度，改進方法，廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同事學習，工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度，學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

要做好一份工作，我認為最重要的是要有責任心，有了一份責任在身上，就會努力去完成它，并完成好，這樣愛你的工作，你的工作就會喜歡你。公司常宣導大家都要做到：認真做好自已的本職工作。這就是一種無形的責任，鞭策著我，朝著這個方向努力，不斷改進，不斷提升。

有首首歌唱得好“看成敗人生豪邁,只不過是從頭再來.”我對它的理解就是:如果成功了,不要驕傲,繼續努力,以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,總失敗教訓,爭取下次成功.不論怎樣,在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態度,才能工作的更好,生活的更精彩.