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教職工借用筆記本電腦協議書(3篇)

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教職工借用筆記本電腦協議書(3篇)
時間:2024-07-29 15:29:57     小編:zdfb

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教職工借用筆記本電腦協議書篇一

名稱:_________________________

住所:_________________________

法定代表人(或主要負責人):___

乙方:_______(通常為被聘用者)

姓名:_________________________

住址:_________________________

居民身份證號碼:_______________

經甲、乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同。

一、聘用(任)崗位及職務 甲方因工作需要聘用(任)乙方在_____崗位工作,并聘任____________職務。

二、聘用(任)合同期限

1.本合同自____年____月____日至____年____月____日止,期限____年。試用期自____年____月____日至____年____月____日,期限為_____個月。

2.本合同自____年____月____日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時止。

三、工作職責、內容和工作條件

1.乙方的工作職責是_________________________________。

2.具體工作及要求___________________________________。

3.乙方的工作時間按照國家有關規定執行。甲方因工作需要,經與乙方協商同意,可延長工作時間,但不得違反國家勞動法律、法規的規定。

4.乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規定的教育教學和其他工作任務。

5.甲方根據國家有關規定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和設施,保障乙方的安全與健康。

6.甲方負責對乙方進行思想政治、職業道德、業務能力等方面的教育和培此乙方必須嚴格遵守工作規程和紀律,有權對甲方的違規安排提出批評、申訴、檢舉和控告。

四、工作報酬

1.甲方根據國家的有關規定和乙方完成工作任務的情況按月核發乙方應得均工資、獎金及各種津補貼。

2.乙方在試用期(見習期)內的工資支付標準為:____________________。

3.甲、乙方約定的其他勞動報酬內容:______________________________。

五、工作紀律

1.甲方根據國家法律、法規、規章和政策的有關規定及學校教育教學實際制定工作紀律和規章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度,服從甲方管理。

2.甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

六、社會保險和福利待遇

1.甲方依照國家法律、法規、規章和政策規定,為乙方及時足額向社會保險部門繳納社會保險費。社會保險費中的個人負擔部分由甲方按國家規定從乙方工資中扣除后代繳,由社會保險經辦部門按規定記人個人賬戶。

2.乙方因工負傷、患病或非因工負傷、以及女教職工孕期、產假和哺乳期間的待遇,按國家和省有關規定執行。 乙方醫療期滿或痊愈后,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家和地方的有關規定發給乙方醫療補助費。

3.乙方因工或因病死亡喪葬補助費,供養直系親屬的撫恤費、救濟費、醫療費等按國家和地方有關規定執行。

4.甲方保障乙方依法享受公休假日、婚喪假、產假、寒暑假等。

5.法律、法規、規章和政策規定的其他待遇。

七、聘用(任)合同的終止、解除、續訂和變更

1.本合同期限屆滿,即行終止。

2.本合同雙方約定的下列終止條件出現,即行終止:

(1)____________________________;

(2)____________________________。

3.本合同經甲、乙方協商一致,可以解除。

4.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用(任)合同;

(1)在試用期被證明不符合聘用(任)條件的;

(2)連續曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的;

(3)未經聘用單位同意,擅自出國或者出國逾期不歸的;

(4)嚴重違反學校制度、工作紀律、違背教育教學紀律、發生責任事故,或者失職、讀職、營私舞弊、體罰學生,造成嚴重后果,或者違反教師職業道德,造成惡劣影響的;

(5)嚴重擾亂學校教育教學工作秩序,致使聘用單位、其他單位工作不能正常運行的;

(6)連續兩年考核不合格的;

(7)被依法追究刑事責任或勞動教養責任的。

5.有下列情形之一的,甲方可以與乙方解除聘用(任)合同,但應提前30日書面通知乙方:

(1)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的其他工作的;

(2)乙方不能勝任工作,而且不伺意調整工作崗位,或調整崗位后仍不能勝任工作的;

(3)乙方不履行聘用(任)合同的。

6.甲方因學校調整布局或減少人員編制時,可依程序精簡人員。乙方被按程序合理精簡時,乙方應該服從。

7.乙方有下列情形之一,甲方不得依本條第5、6項規定解除合同:

(1)乙方因工負傷,治療終結后勞動能力鑒定機構鑒定為1至4級喪失勞動能力的;

(2)患病或負傷,在規定醫療期內;

(3)女職工在孕期、產期和哺乳期內;

(4)患癌癥、精神病等在現有醫療條件下難以治愈的疾病的;

(5)接受紀律審查尚未作出結論的;

(6)國家法律、法規和規章規定的其他情形。

8.乙方解除本合同,應提前30日書面通知甲方。

9.有下列情形之一,乙方可隨時通知甲方解除合同:

(1)試用期內;

(2)考人普通高等院校的;

(3)被錄用或者選調到國家機關工作的;

(4)依法服兵役的;

(5)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(6)甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件;

(7)國家法律、法規和規章規定的其他情形。

10.承擔專業技術工作或管理工作的受聘人員,如其提前解除或終止聘用(任)合同,可能給甲方帶來教育教學實驗和研究項目終止、引發知識產權糾紛造成較大損失的,在聘用(任)合同解除或終止的條件未具備時,不得提前解除或終止聘用(任)合同。

11.甲方依據本條第3、6項及第5項的第(1)、(2)目解除合同時應依法給予經濟補償金。

12.經甲、乙雙方協商同意,可以延續本合同期限,辦理續訂手續。

13.甲方因教育教學狀況發生變化,經與乙方協商同意,可變更合同有關條款內容,辦理合同變更手續。

14.乙方被依法開除、勞動教養、判刑的,本合同自行解除。

15.本合同依法訂立后,不因承辦人或法定代表人變動而解除。

教職工借用筆記本電腦協議書篇二

為加強教職工隊伍建設,提高教職工業務水平,_________(甲方)同意_________(丙方)培訓進修,現簽訂如下協議:

一、培訓進修期限_________年,起止時間:_________年_________月至_________年_________月。

二、甲方的權利和義務

(一)甲方承擔丙方在職培訓進修費計人民幣_________元。

(二)甲方按有關規定支付丙方協議期間的工資、校內崗位津貼及醫療等費用。

(三)甲方保留丙方的人事關系,根據有關規定接轉丙方在培訓進修期間的黨(團)關系。

三、乙方的權利和義務

(一)乙方負責丙方的日常管理。

(二)乙方負責丙方培訓進修結束后的工作安排。

四、丙方的權利和義務

(一)丙方在協議期間,應自覺遵守甲方和培訓進修單位的各項規章制度,努力學習,按時完成培訓進修任務。

(二)丙方在協議期間,屬甲方在職人員,按甲方有關規定,履行有關職責、承擔相關義務、享受相關待遇。

(三)丙方培訓進修結束后無條件回乙方工作,且在培訓進修結束之次月起,按規定在甲方的服務期不得少于_________年,否則按違約處理,違約金標準為:_________元/年。

(四)丙方在培訓進修期間,未經甲方同意不得調整學習專業、時間及形式。丙方在培訓進修期間不得提出辭職、自費出國、調離甲方等申請,否則按違約處理,違約金標準為,每培訓進修一年_________元;退回甲方及所在單位承擔的培訓進修費;按在職脫產方式培訓進修的,還需退回協議期間領取的工資等。

(五)丙方在培訓進修期間可按甲方有關規定評聘專業技術職務。

五、本協議一式三份,甲、乙、丙叁方各執一份。

六、本協議在甲、乙、丙叁方簽字后生效,不需公證,同等有效。

七、甲方委托本方的人事處代行簽章。

甲方(蓋章):_________

負責人(簽字):_______

乙方(蓋章):_________

負責人(簽字):_______

_________年____月____日

丙方(簽字):_________

_________年____月____日

教職工借用筆記本電腦協議書篇三

甲方:_________中學

乙方:_____________

為了進一步加快教育教學改革,最佳的使用現代教育技術設備,使它與傳統教學方式有機結合,最終達到提高教學質量的目的,同時加大教學管理的力度。我校與廣大教職工就借用學校電腦之事達到如下協議:

1.乙方因工作需要,向甲方借用一臺電腦。

(型號:__________筆記本電腦+_____+_____+_____)。

2.電腦的借用以使用為前提,按需借用,不是每人一臺的福利,所有權歸__________。

3.電腦借用堅持如下原則:

考慮到一線教師使用頻繁且有可能在家中備課,故可按需借用筆記本電腦(其中包括行政兼課人員);音體美教師可按需借用臺式電腦;校級領導可借用筆記本電腦;行政人員可按需借用臺式電腦。

4.乙方借用電腦后,歸乙方保管,乙方一定要愛護,不得轉借他人使用,如因乙方不慎將其損壞、丟失,或使用不當造成損壞,則向甲方照價賠償。

5.甲方在辦公室提供必要的防盜措施,包括攝像監控、防盜柜、防盜門、筆記本鎖鏈,乙方必須按安全制度辦事,否則承擔相應責任。

6.乙方可以將筆記本電腦帶回家中備課,工作時間帶回學校,但如長時間放在家中或長時間不使用者,甲方有權收回。

7.如因工作崗位調整或退休等,甲方收回乙方借用的電腦。

8.甲方分配乙方電腦辦公隔斷,乙方要愛護,鑰匙歸乙方保管,如有辦公調整時,需轉交所有鑰匙,如缺少則賠償換鎖的一切費用。

此協議一式二份,乙方簽字甲方蓋章后生效。

乙方借用者簽字:_________

甲方蓋章:_______________

_________年_____月_____日

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