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最新新媒體運(yùn)營部總監(jiān)(十九篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-27 11:10:27
最新新媒體運(yùn)營部總監(jiān)(十九篇)
時間:2023-02-27 11:10:27     小編:zdfb

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇一

1、負(fù)責(zé)制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的運(yùn)營規(guī)劃,明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略,戰(zhàn)略推廣,運(yùn)營策略的制定和實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;

4、利用專業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運(yùn)營指標(biāo),提高運(yùn)營效率與效果;

5、根據(jù)自媒體平臺發(fā)展,策劃組織推廣活動。

任職要求:

1、營銷、市場或傳媒等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的新媒體或社會化媒體運(yùn)營和營銷經(jīng)驗(yàn);

3、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài),對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意;

4、熱愛新媒體運(yùn)營,具有較強(qiáng)的運(yùn)營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

5、具有良好的理解、溝通能力,較強(qiáng)的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備,文字表達(dá)能力強(qiáng)。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇二

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)主播、抖音公眾號的日常運(yùn)營維護(hù)指導(dǎo)和維護(hù)工作,增加粉絲粘性,提高關(guān)注度及品牌知名度,公眾賬號功能、內(nèi)容編輯、更新、及微信推廣等管理工作;

2、負(fù)責(zé)淘寶電銷運(yùn)營,淘寶店內(nèi)產(chǎn)品在淘寶直播內(nèi)的操盤,達(dá)成運(yùn)營目標(biāo)(銷售額);

3、不定期挖掘和分析主播、抖音用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,即時掌握當(dāng)下熱門話題;

4、策劃相關(guān)市場推廣活動,制定推廣方案,提高影響力、關(guān)注度,跟蹤自媒體推廣效果;

任職要求:

1、廣告、公關(guān)、市場營銷相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,本科學(xué)歷,3年以上微信、主播、抖音運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);

2、對網(wǎng)絡(luò)新媒體領(lǐng)域的工作富有激情和濃烈興趣,有成功的網(wǎng)絡(luò)、媒體運(yùn)營策劃案例;

3、具備突出文案策劃功底,訊息捕捉能力與文字轉(zhuǎn)化能力強(qiáng),能夠指導(dǎo)文案編輯人員寫出創(chuàng)意新穎、耐人尋味且大眾樂意接受的文案;

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇三

職責(zé):

1.根據(jù)公司產(chǎn)品特點(diǎn)及匹配人群,以微信、微博、頭條、直播平臺為媒體矩陣,策劃并執(zhí)行社會化營銷活動,并對活動效果負(fù)責(zé);

2.負(fù)責(zé)公司微信公眾號、微博的運(yùn)營,提升粉絲數(shù)量,增加用戶粘性,對內(nèi)容質(zhì)量和傳播度負(fù)責(zé);

3.開拓線上線下合作資源,提升品牌的傳播度和影響力。

崗位任職要求:

1.大專及本科上學(xué)歷,新聞、廣告、營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.需3年以上社會化營銷工作經(jīng)驗(yàn),有成功的社會化營銷案例,負(fù)責(zé)過百萬以上粉絲的公眾號運(yùn)營;

3.有很強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力,能夠高頻度的策劃和執(zhí)行社會化營銷活動;

4.思維活躍,富有創(chuàng)意,對于用戶焦點(diǎn)以及如何觸達(dá)用戶有著敏銳的判斷力;

5.優(yōu)秀的文案能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成營銷內(nèi)容的文案創(chuàng)作;

6.協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能夠完成公司內(nèi)部資源和外部資源的整合,具備一定的商務(wù)談判能力。

7、可發(fā)布年度綜合收入水平幅度

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇四

職責(zé):

1、研究社區(qū)網(wǎng)站以及社會化媒體、移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢,結(jié)合媒體產(chǎn)品特點(diǎn),營銷優(yōu)勢和客戶需求,不斷參與推進(jìn)創(chuàng)新營銷策劃方案;2、為公司項(xiàng)目提供專業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)品牌策劃及互聯(lián)網(wǎng)營銷規(guī)劃建議,并最終形成完整的營銷策劃方案;

3、設(shè)計和管理整合營銷傳播(開發(fā)有效傳播,包括確定目標(biāo)受眾,確定傳播目標(biāo),設(shè)計信息,選擇傳播渠道,管理和協(xié)調(diào)整合營銷傳播)。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷,市場營銷、新聞、廣告、運(yùn)營等相關(guān)專業(yè),兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2.擅長整合營銷傳播,熟悉各類媒體傳播,了解媒體傳播及品牌營銷基本原理;

3.熟悉各類社會化媒體傳播渠道,如微信、微博、抖音等;

4.具有良好的活動創(chuàng)意、文案能力、方案策劃能力;

5.執(zhí)行力強(qiáng),有良好的多任務(wù)處理能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇五

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機(jī)終端為主)的內(nèi)容建設(shè)方案,明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略,戰(zhàn)略推廣,運(yùn)營策略的制定和實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、營銷活動的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;

4、分析把握客戶的需求,根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設(shè);

5、利用專業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運(yùn)營指標(biāo),提高運(yùn)營效率與效果;

6、根據(jù)自媒體平臺發(fā)展,策劃組織推廣活動。

任職要求:

1、營銷、市場或傳媒等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的新媒體或社會化媒體運(yùn)營和營銷經(jīng)驗(yàn);

3、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài),對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意;

4、熱愛自媒體運(yùn)營,具有較強(qiáng)的運(yùn)營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

5、具有良好的理解、溝通能力,較強(qiáng)的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備,文字表達(dá)能力強(qiáng)。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇六

職責(zé):

1、 全面負(fù)責(zé)微信公眾號的整體規(guī)劃與運(yùn)營推廣,包括策劃與執(zhí)行微信營銷線日常活動、追蹤運(yùn)營及活動數(shù)據(jù)、維護(hù)及優(yōu)化活動內(nèi)容,以及根據(jù)項(xiàng)目制定的內(nèi)容方向統(tǒng)籌各種微信內(nèi)容的發(fā)布;

2、 對公司微信公眾號的粉絲增長直接負(fù)責(zé),與微信粉絲保持良好互動,分析與總結(jié)微信粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為,及時優(yōu)化內(nèi)容策略,有效提升用戶關(guān)注量、粉絲活躍度及轉(zhuǎn)化率等;

3、 深入挖掘和分析網(wǎng)友的微信使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,即時掌握新聞熱點(diǎn),完成專題策劃與活動,同時收集分析其他微信的運(yùn)營情況及最新活動信息;

4、 負(fù)責(zé)傳播計劃的執(zhí)行,整合公司各項(xiàng)資源并與各部門、團(tuán)隊(duì)融洽合作,順利推進(jìn)整體項(xiàng)目進(jìn)程;

5、 深入了解互聯(lián)網(wǎng),尤其是微信特點(diǎn)及資源,有效運(yùn)用相關(guān)資源;對服務(wù)號的高級接口和訂閱號的內(nèi)容傳播有深入研究;

6、 收集以及分析競爭對手、用戶在微信方面的使用習(xí)慣,協(xié)助制定相應(yīng)的營銷策略。

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷,3年以上新媒體核心運(yùn)營及核心操盤經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉微信公眾平臺及運(yùn)營方式,了解微信第三方營銷系統(tǒng)應(yīng)用;

3、敏銳的活動策劃和執(zhí)行能力,創(chuàng)意出彩,善于制造話題和策劃社區(qū)活動,并引導(dǎo)用戶參與互動;

4、對互聯(lián)網(wǎng)傳播的熱點(diǎn)極度敏感與關(guān)注,有很強(qiáng)的市場嗅覺,對行業(yè)發(fā)展有一定洞察力,引領(lǐng)產(chǎn)品長期發(fā)展;

5、 熟悉運(yùn)營各崗位工作,能夠?qū)Ω鲘徫坏墓ぷ鬟M(jìn)行全面把控,善于發(fā)掘團(tuán)隊(duì)成員的潛力,不斷幫助團(tuán)隊(duì)成長;

6、 優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)作和資源整合能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,性格開朗,善于溝通,抗壓性強(qiáng);

7、有成功的新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),包括微博/微信大號(或自媒體號)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇七

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信公眾號、移動端為主)的日常運(yùn)營策劃及推廣工作;

2、負(fù)責(zé)制定推廣策劃方案和運(yùn)營活動細(xì)則,同時負(fù)責(zé)線上線下媒體資源拓展,渠道運(yùn)營及管理;

3、負(fù)責(zé)執(zhí)行日常運(yùn)營活動及跟蹤維護(hù),根據(jù)計劃發(fā)布內(nèi)容;

4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,保持活躍;

5、挖掘和分析數(shù)據(jù),包括內(nèi)容偏好、使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為,有效完成項(xiàng)目活動,最終反饋并指導(dǎo)運(yùn)營計劃、內(nèi)容生產(chǎn)計劃;

6、緊跟微信公眾號發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號,積極探索微信運(yùn)營模式。

任職要求:

1、充分掌握策劃、文案、營銷實(shí)踐及理論知識;

2、較強(qiáng)的邏輯思維能力和表達(dá)說服能力,良好的文字功底,有敏銳的熱點(diǎn)洞察力和借勢創(chuàng)意能力;

3、大型項(xiàng)目的市場策劃和營銷推廣經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立的營銷策劃能力;

4有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài),對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意;

5、較強(qiáng)的市場感知能力、能把握市場動態(tài)、方向及用戶需求,對企業(yè)品牌營銷、整合、傳播有深刻的認(rèn)識與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

6、有微信公眾號運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),懂互聯(lián)網(wǎng)平臺的使用方法,了解互聯(lián)網(wǎng)和移動互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容的創(chuàng)造和推廣。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇八

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺的整體營銷策略,相關(guān)內(nèi)容、線上活動的策劃及運(yùn)營管理,能夠結(jié)合熱點(diǎn)產(chǎn)出有針對性的活動方案;

2、跟蹤日常數(shù)據(jù)及營銷效果數(shù)據(jù),分析新媒體運(yùn)營指標(biāo),挖掘客戶需求并及時優(yōu)化、調(diào)整營銷策略;

3、負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理,搭建新媒體矩陣(微信、微博、抖音、知乎等),使新媒體營銷效果最大化;

4、根據(jù)企業(yè)品牌定位和戰(zhàn)略規(guī)劃,策劃企業(yè)品牌在新媒體渠道的的有效宣傳和傳播,塑造良好企業(yè)形象;

5、有跨境電商,社交電商豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和電商渠道資源等

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,至少5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有新媒體運(yùn)營或策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)先。

2、具備較強(qiáng)的自我驅(qū)動力,思維開放,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn),對新事件/新事物有較高的敏感度;

3、具備較強(qiáng)的自我思考力,能深刻洞察大眾客戶、潛在客戶及目標(biāo)客戶的營銷切入點(diǎn),并制定相應(yīng)的營銷策略,提升頁面轉(zhuǎn)化率;

4、具備較強(qiáng)的內(nèi)容表達(dá)能力,包括:文字表達(dá)能力、圖文表達(dá)能力、溝通能力;

5、具有團(tuán)隊(duì)意識,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。

6.有滋補(bǔ)或食品,營養(yǎng)品,保健品牌等相關(guān)大品牌成功運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇九

職責(zé):

1. 網(wǎng)絡(luò)媒體信息推廣,包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關(guān)信息等內(nèi)容的把控;

2.自主網(wǎng)絡(luò)媒介平臺的開發(fā)與維護(hù),確保平臺互動性滿分;

3.根據(jù)品牌階段性,策劃相關(guān)的增粉活動,制定相應(yīng)的sop;

4.根據(jù)公司品牌策略,尋找更多的商業(yè)合作伙伴,建立資源庫;

5.掌握行業(yè)內(nèi)的最新資訊,提供有質(zhì)量的資訊,定期組織組內(nèi)專業(yè)性培訓(xùn)會議;

6.定期收集整理運(yùn)營數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。

任職要求:

1. 大專以上學(xué)歷,精通英文,有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)或生活經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

2.對新媒體的運(yùn)營有深刻認(rèn)識,有過成功的項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn);

3.有千萬級大號運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn),有效搭建品牌與銷售的橋梁;

4.注重團(tuán)隊(duì)合作,善于溝通,富有創(chuàng)意,有服務(wù)精神;

5.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

6.勤勞肯干,能夠承擔(dān)較大工作壓力,并且能按時完成上級交代工作事項(xiàng);

7.具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識,敏感的對待產(chǎn)品和數(shù)據(jù)的運(yùn)營,思維清晰而有條理;

8.具備良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇十

職責(zé):

1、根據(jù)公司發(fā)展需求進(jìn)行產(chǎn)品的品牌及渠道推廣并執(zhí)行,完成部門目標(biāo)任務(wù)。

2、推廣渠道的數(shù)據(jù)監(jiān)控、反饋跟蹤、分析等,及時提出合理建議并調(diào)整推廣策略。

3、團(tuán)隊(duì)日常管理,建立高效、規(guī)范的運(yùn)營管理體系,并不斷完善。

4、有網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營策劃經(jīng)驗(yàn),通過外部、內(nèi)部等多方溝通、頭腦風(fēng)暴,能獨(dú)立呈報創(chuàng)意方案,對策劃活動進(jìn)行評估及總結(jié)。

5、協(xié)助其他部門進(jìn)行推廣活動。

任職條件:

1、大專及以上學(xué)歷,3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、從事新媒體運(yùn)營,具備整合素材、資源的能力,對網(wǎng)絡(luò)、新聞事件具有濃厚興趣,擅長互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)追蹤。

3、具備快速的學(xué)習(xí)能力、服務(wù)創(chuàng)新能力、執(zhí)行力、抗壓能力。

4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,對于橫縱業(yè)務(wù)能夠有清晰的理解和合理的分工,能夠做好團(tuán)隊(duì)內(nèi)外部協(xié)作。

5、責(zé)任心強(qiáng),語言溝通能力強(qiáng),善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作,有平臺運(yùn)營、產(chǎn)品運(yùn)營及活動策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇十一

職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的新媒體運(yùn)營策略的制定及執(zhí)行,負(fù)責(zé)內(nèi)容的策劃、執(zhí)行;

2.負(fù)責(zé)制定互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(微信、微博、頭條號、知乎等)的內(nèi)容建設(shè)方案,明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展策略及落地執(zhí)行;

3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有計劃性完成策劃、編輯制作;

4.負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的日常管理,制訂及優(yōu)化運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部管理措施、規(guī)范流程,優(yōu)化項(xiàng)目運(yùn)營效果。

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷,中文、新聞、傳媒等相關(guān)專業(yè),三年以上新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn);

2.擁有新媒體渠道核心資源,并對新媒體的生產(chǎn)傳播有豐富獨(dú)到的經(jīng)驗(yàn);

3.優(yōu)秀的語言組織能力和文筆,豐富的互聯(lián)網(wǎng)活動策劃組織能力;

4.工作細(xì)致耐心,負(fù)責(zé)任,有較強(qiáng)的抗壓能力,良好的溝通能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;

5.擁有較強(qiáng)的主動學(xué)習(xí)意愿和能力,具有良好的熱點(diǎn)敏感度和創(chuàng)意并有效形成推廣內(nèi)容;

6.具備一定的品牌意識,思維靈活敢于創(chuàng)新和突破;能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目的策劃與實(shí)施,主動思考及分析問題,并不斷完善與創(chuàng)新,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇十二

1. 結(jié)合公司護(hù)膚品牌的銷售發(fā)展策略,制定年度/季度/月度的新媒體展現(xiàn)形式,以及運(yùn)營策劃方案和落地執(zhí)行細(xì)則通案

2. 從護(hù)膚產(chǎn)品利潤點(diǎn)出發(fā),利用多形式新媒體屬性特性,切合消費(fèi)者需求,打造爆品運(yùn)營

3. 了解當(dāng)下社交自媒體玩法(雙微、小紅書、抖音、今日頭條等)日常運(yùn)營及策略框架把控,注重內(nèi)容營銷產(chǎn)出,盤活既有粉絲活躍度,以互動營銷、場景營銷、事件營銷等手段加強(qiáng)粉絲粘性,不斷提高成交轉(zhuǎn)化率

4. 開拓性發(fā)展品牌會員,利用新媒體資源,新零售手段方式,打開更多流量入口和會員導(dǎo)流,加速會員裂變,輔助成交,提升公司業(yè)績

5. 保持行業(yè)敏銳性,以最新工具吸粉,不斷擴(kuò)大粉絲體量,推動微營銷發(fā)展,嫁接品牌微信商城,進(jìn)而提升品牌微商城流量,拔高公司護(hù)膚品銷售業(yè)績

6. 利用當(dāng)下社群運(yùn)營裂變模式,制定運(yùn)營策略,深入用戶心理,通過社群運(yùn)維和營銷手段,以及各類線上/線下營銷活動,加速提升社群裂變和轉(zhuǎn)化

7. 有打造爆品思維,利用資源整合方式,運(yùn)營和推廣公司護(hù)膚品牌和產(chǎn)品,形成口碑網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,推動老客戶活躍度,和發(fā)展新客戶流量,達(dá)成成交

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇十三

職責(zé):

1、根據(jù)優(yōu)托邦發(fā)展戰(zhàn)略,制定創(chuàng)新的線下線上媒體資源發(fā)展策略;

2、完成年度及階段性關(guān)于媒體資源的拓展、租賃、運(yùn)營、維護(hù)的指標(biāo);

3、完成創(chuàng)新媒體戰(zhàn)略的系統(tǒng)建設(shè),包括運(yùn)營系統(tǒng)、拓展系統(tǒng)、租賃系統(tǒng)、人才系統(tǒng)等;

4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及培養(yǎng)。

任職條件:

1、傳媒類相關(guān)本科以上學(xué)歷(廣告學(xué)、新媒體、中文、新聞等專業(yè)優(yōu)先考慮);

2、20xx年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、具有公司營運(yùn)管理思路;

4、對數(shù)據(jù)金融有認(rèn)知。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇十四

職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公眾號矩陣以及網(wǎng)站的整體運(yùn)營管理工作,確保達(dá)成自身品牌宣傳影響力和客戶的商業(yè)目標(biāo)。

2. 制定微博、微信、社群、移動終端等新媒體平臺運(yùn)營策略并實(shí)施,實(shí)現(xiàn)矩陣粉絲數(shù)據(jù)的持續(xù)增長;

3. 利用專業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析工具,分析粉絲社會化媒體運(yùn)營指標(biāo),提高運(yùn)營效率與效果調(diào)查及整理匯總媒體行業(yè)數(shù)據(jù),提出傳播形式創(chuàng)新建議。

4. 負(fù)責(zé)制定新媒體平臺內(nèi)容建設(shè)方案,包主題內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向。

任職要求:

1. 本科以上學(xué)歷,有5年以上新媒體運(yùn)用經(jīng)驗(yàn),醫(yī)學(xué)專業(yè)、中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè);

2. 熟悉新媒體市場的運(yùn)營管理模式,有敏銳的洞察力、市場嗅覺和創(chuàng)新能力;

3. 負(fù)責(zé)過公眾大號的整體運(yùn)營管理工作,能根據(jù)業(yè)績目標(biāo)制定內(nèi)容運(yùn)營策略,把控運(yùn)營內(nèi)容質(zhì)量、進(jìn)度與統(tǒng)籌實(shí)施、落地,有成果展示;

4. 突出的文案策劃和寫作能力,閱讀廣泛,新媒體行業(yè)研究深入,有成果展示;

5. 有數(shù)據(jù)分析能力,能不斷根據(jù)數(shù)據(jù)的反饋,優(yōu)化內(nèi)容和運(yùn)營手段,切實(shí)提升粉絲量、轉(zhuǎn)化率;

6. 有帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn),溝通力強(qiáng),善于組織、調(diào)動各項(xiàng)資源推進(jìn)實(shí)施運(yùn)營方案。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇十五

職責(zé):

1、 按照公司及客戶戰(zhàn)略,建立公司新媒體運(yùn)營矩陣以及搭建新媒體管理體系;

2、 組織團(tuán)隊(duì)完成新媒體運(yùn)維、新媒體競標(biāo)方案撰寫、跨平臺宣發(fā)、內(nèi)容策劃、活動創(chuàng)意、數(shù)據(jù)分析等各項(xiàng)工作;

3、 關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn),結(jié)合新媒體特性,對新媒體內(nèi)容及運(yùn)營方式進(jìn)行實(shí)時更新和調(diào)整,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容,策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護(hù),根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

4、了解新媒體運(yùn)營手段,了解用戶需求,負(fù)責(zé)相關(guān)線上互動活動策劃;

5、負(fù)責(zé)公司及客戶品牌新聞稿件,新媒體渠道推廣,資源合作等;

6、廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號,積極探索新媒體運(yùn)營模式;

7、負(fù)責(zé)與公司各部門的需求對接,跨部門協(xié)調(diào)和溝通,推動相關(guān)人員緊密合作達(dá)成推廣目標(biāo)及運(yùn)營管理;

任職要求:

1、 3年以上新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);

2、熱愛移動互聯(lián)網(wǎng)及新媒體營銷,具備創(chuàng)新思維;

3、具備扎實(shí)的文字功底及豐富的活動策劃能力,能夠敏銳抓取新聞及社會熱點(diǎn);

4、擅長總結(jié)用戶數(shù)據(jù)及定向分析,能夠深入挖掘用戶需求;

5、具有團(tuán)隊(duì)精神,強(qiáng)烈的感染力,領(lǐng)導(dǎo)力。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇十六

職責(zé):

1.針對公司經(jīng)營品牌的營銷方向,制定新媒體營銷策略,統(tǒng)籌新媒體平臺項(xiàng)目的開發(fā)、媒體資源拓展、運(yùn)營和管理工作;

2.與市場部門配合,針對不同產(chǎn)品,不同的新媒體平臺制定針對的營銷策略,以提升公司產(chǎn)品銷售量為目標(biāo);

3.擁有豐富的新媒體內(nèi)容制作資源,能靈活運(yùn)營多種營銷方式;

4.內(nèi)容營銷執(zhí)行方案、選題、排期的制定和執(zhí)行安排;

5.對新媒體營銷效果定期做數(shù)據(jù)分析,形成報告,根據(jù)結(jié)果不斷調(diào)整并形成最優(yōu)策略;

6.對公司產(chǎn)生的內(nèi)容分發(fā)進(jìn)行對外傳播,并統(tǒng)計分析數(shù)據(jù),調(diào)整傳播策略;

7.完成上級指定的其他工作。

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷,3年以上網(wǎng)絡(luò)媒體工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上市場相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),mcn機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2.熟悉社交與移動互聯(lián)網(wǎng)媒體創(chuàng)意策劃及內(nèi)部運(yùn)營工作;

3.具備活動獨(dú)立策劃、組織和執(zhí)行能力。

4.熟練使用各種美圖工具、微視頻編輯及h5頁面編輯軟件,熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程,熟練掌握ppt;

5.有扎實(shí)的文字功底,有創(chuàng)意策劃力,具備策劃、實(shí)施新媒體傳播活動的能力;

6.有高度的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,樂于接受新事物,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇十七

職責(zé):

根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定新媒體運(yùn)營整體方案,規(guī)劃新媒體運(yùn)營及主導(dǎo)搭建營銷體系;

根據(jù)公司的銷售目標(biāo)和銷售策略,制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場發(fā)展目標(biāo),規(guī)劃新媒體及電子商務(wù)渠道布局,制定銷售渠道的銷售計劃并組織實(shí)施,用移動短視頻等社交平臺完成公司既定的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo),確保年度銷售目標(biāo)的完成;

統(tǒng)籌新媒體及電子商務(wù)運(yùn)作與管理,負(fù)責(zé)渠道客戶的拓展與關(guān)系的維護(hù);

依據(jù)網(wǎng)絡(luò)需求市場、網(wǎng)上交易平臺政策變化和公司銷售計劃,,熟練運(yùn)用各種推廣工具制定市場推廣方案及實(shí)施推廣計劃;

調(diào)研分析網(wǎng)絡(luò)市場的發(fā)展趨勢、競爭對手情況和消費(fèi)者需求等,分析流量數(shù)據(jù),及時提供市場反饋,把握公司在行業(yè)的發(fā)展方向,提出產(chǎn)品組合、開發(fā)改良、定位和價格等調(diào)整建議;

負(fù)責(zé)部門運(yùn)營管理制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理、考核等。

任職要求:

1、30-40歲,大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、具備成功的新媒體運(yùn)營及電子商務(wù)平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),至少五年以上新媒體運(yùn)營、電子商務(wù)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),對產(chǎn)品、銷售等方面的運(yùn)營工作及其創(chuàng)新營銷實(shí)戰(zhàn)、內(nèi)容營銷實(shí)戰(zhàn)上有豐富的經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉新媒體板塊、電子商務(wù)板塊的整體規(guī)劃和設(shè)計,制定規(guī)劃方案、可執(zhí)行方案及預(yù)算,抓住新媒體的“新”之所在,豐富內(nèi)容形式,把握最新的移動營銷玩法,系統(tǒng)性開展新媒體運(yùn)營,深諳互聯(lián)網(wǎng)營銷策略與企業(yè)經(jīng)營管理之道;

4、熟悉b2b、b2c網(wǎng)絡(luò)銷售業(yè)務(wù)流程,豐富的互聯(lián)網(wǎng)線上推廣活動組織經(jīng)驗(yàn);

5、 熟悉網(wǎng)站的運(yùn)作和推廣的各種方式,能夠根據(jù)公司的需求獨(dú)立策劃網(wǎng)站推廣方案并執(zhí)行;

5、具備電子商務(wù)、戰(zhàn)略管理、營銷邏輯、貨品、談判技巧、市場分析等相關(guān)知識;

6、具備電子it管理、互聯(lián)網(wǎng)思維、商業(yè)創(chuàng)新、前瞻性、戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施、領(lǐng)導(dǎo)與決策、管理控制、談判、組織協(xié)調(diào)、開拓等能力;

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇十八

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司新媒體運(yùn)營團(tuán)隊(duì)管理,平臺官方戶建立推廣,論壇推貼,社群互動,其它新媒體、自媒體合作

2、熟悉各個平臺的玩法,有直播類、灌水類、社交、貼吧等運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或?qū)淤Y源,不斷深化平臺借勢導(dǎo)流效率;緊跟大流量平臺的運(yùn)營導(dǎo)向,借力建設(shè)矩陣式運(yùn)營鏈條,如:抖音矩陣、頭條藍(lán)v等

3、分析平臺數(shù)據(jù)流量,用戶畫像,并建立有效運(yùn)營及傳播手段,能實(shí)時根據(jù)品牌現(xiàn)狀匹配推廣渠道

4、負(fù)責(zé)開拓與維護(hù)異業(yè)合作,如流量互換、媒體發(fā)布、kol合作等;

5、負(fù)責(zé)傳播素材(視頻、平面、網(wǎng)頁等)的企劃及各傳播渠道創(chuàng)作協(xié)調(diào);

任職要求:

1、熟悉各個平臺的合作流程、推送原理、及運(yùn)營方式;化妝品行業(yè)優(yōu)先

2、懂內(nèi)容營銷, 有將內(nèi)容粉向品牌粉轉(zhuǎn)變的能力。有抖音小視頻,快手,小紅書運(yùn)營,微信運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、具備2年以上網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)、傳媒等新媒體行業(yè)運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn);/新媒體主編工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、具備較強(qiáng)的文字功底,圖片鑒賞能力和文字編輯能力,獨(dú)立的提案、組織、策劃能力;

新媒體運(yùn)營部總監(jiān)篇十九

職責(zé):

1、運(yùn)營微博及移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運(yùn)營及推廣工作;

2、負(fù)責(zé)軟文、文案的編輯和發(fā)布,產(chǎn)品的上傳推廣;

3、為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

4、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體平臺營銷線日常活動及跟蹤維護(hù);

5、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

任職條件:

1、有新媒體編輯領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上;

2、策劃過新媒體平臺今日頭條等內(nèi)容推廣方案的優(yōu)先;

3、良好的文字功底,較強(qiáng)的新媒體專題策劃和信息采編能力;

4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神,擅于溝通。

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