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養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇一

申請(qǐng)人：_________________(姓名)_____________，性別：______________，民族：______________，出生：______________年__________月__________日，原籍：_________________;現(xiàn)住址：_________________;聯(lián)系電話：_____________;通訊地址：_________________。

委托代理人：_________________(姓名)_____________，性別：______________，民族：______________，出生：______________年__________月__________日，原籍：_________________，工作單位：_____________，職務(wù)：______________，現(xiàn)住址：______________，聯(lián)系電話：_____________。

被申請(qǐng)人：_____________公司，法定代表人：_________________(姓名)_____________，職務(wù)：______________________________，住所：________________。

仲裁請(qǐng)求：___________________________________公司未按國(guó)家和___________________的有關(guān)法律法規(guī)繳納_____________(申請(qǐng)人)的社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，侵犯了_____________(申請(qǐng)人)的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。現(xiàn)提出以下要求：_________________

1、要求___________________公司(被申請(qǐng)人)補(bǔ)繳_____________(申請(qǐng)人)在_____________年__________月__________日至_____________年__________月__________日聘用期間的社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

2、按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定要求___________________公司繳納因未辦理_____________(申請(qǐng)人)的社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)而產(chǎn)生的_____________和_____________應(yīng)繳的滯納金，罰款等一切費(fèi)用。

3、_____________(申請(qǐng)人)在___________________公司的工資收入主要包括聘用工資，課時(shí)費(fèi)，獎(jiǎng)金。要求___________________公司按照有關(guān)法律法規(guī)正確計(jì)算社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例。繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)包括聘用工資、課時(shí)費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或受聘用有關(guān)的其他所得。

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇二

申請(qǐng)人：___________，性別______，______年______月______日出生，住___________________________號(hào)。

第一被申請(qǐng)人：___________股份有限公司，住所：________________________，法定代表人：___________;

第二被申請(qǐng)人：___________有限責(zé)任公司，住所：______________________________，法定代表人：___________。

請(qǐng)求事項(xiàng)：

1、解除申請(qǐng)人與第一被申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)合同;

2、由兩被申請(qǐng)人連帶向申請(qǐng)人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金________元;

3、由被申請(qǐng)人連帶向申請(qǐng)人支付加班費(fèi)及其賠償金________元;

4、由被申請(qǐng)人連帶向申請(qǐng)人支付違約金________元;

5、由被申請(qǐng)人連帶為申請(qǐng)人補(bǔ)辦基本醫(yī)療________和生育________;

6、________費(fèi)用由被申請(qǐng)人連帶承擔(dān)。

事實(shí)與理由：__________________________________________

此致

_______________市勞動(dòng)爭(zhēng)議________委員會(huì)

申請(qǐng)人：______________

________年_______月_______日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇三

申請(qǐng)人：__________，性別________，__________年_____月__________日出生，________族，住__________市_______________區(qū)__________路_______________號(hào)。

被申請(qǐng)人：_______________有限公司，住所__________市__________區(qū)_______________路_______________號(hào)。

法定代表人：_______________，_______________有限公司董事長(zhǎng)。

申請(qǐng)事項(xiàng)：

1、請(qǐng)求強(qiáng)制執(zhí)行__________勞人仲裁字[_____________]第_______________號(hào)仲裁裁決書(shū)，即被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金_________________元人民幣，支付失業(yè)金損失________________元人民幣，帶薪年休假工資_____________元人民幣。以上共計(jì)________________元人民幣。

2、本案執(zhí)行費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人訴被申請(qǐng)人勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生爭(zhēng)議一案，_____________年__________月__________日_______________市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)做出__________勞人仲裁字[_____________]第_______________號(hào)裁決，確定被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金_________________元人民幣，支付失業(yè)金損失_________________元人民幣，帶薪年休假工資_____________元人民幣。以上共計(jì)_________________元人民幣。現(xiàn)在該仲裁裁決已經(jīng)生效。申請(qǐng)人曾多次向被申請(qǐng)人提出要求其履行上述申請(qǐng)為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益，特申請(qǐng)貴院強(qiáng)制執(zhí)行該裁決。

此致

_______________市_______________區(qū)人民法院

附：本申請(qǐng)書(shū)____份。

申請(qǐng)人：_________________

_________年_________月_________日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇四

申請(qǐng)人：_________________

被申請(qǐng)人：_________________

法定代表人：_________________聯(lián)系電話：_________________

仲裁請(qǐng)求：

1、裁令被申請(qǐng)人因未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同而應(yīng)支付申請(qǐng)人加倍工資_______元;

2、裁令被申請(qǐng)人支付拖欠申請(qǐng)人________年____月的工資___元;

3、裁令被申請(qǐng)人出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明;

4、裁令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_____元;

5、裁令被申請(qǐng)人因違法解除勞動(dòng)合同而應(yīng)支付申請(qǐng)人賠償金______元;

事實(shí)與理由：

此致

___________勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：________________

___________年_______月_____日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇五

申請(qǐng)人：_________，男，漢族，_________年_________月_________日出生

住址：_________

身份證號(hào)：_________

代理人：_________

_________市_________律師事務(wù)所律師

聯(lián)系電話：_________

被申請(qǐng)人：_________有限公司

法定代表人：_________

聯(lián)系電話：_________

聯(lián)系地址：_________

_____請(qǐng)求

1、?請(qǐng)求撤銷(xiāo)被申請(qǐng)人于_________年_________月_________日作出的的《解除勞動(dòng)合同通知書(shū)》并繼續(xù)履行勞動(dòng)合同;

2、?請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人補(bǔ)發(fā)從_________年_________月_________日起至裁決生效之日止的工資(按3.5萬(wàn)元/月計(jì)算)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(按照工資的25%計(jì)算);

3、?請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付從_________年1月至_________年2月期間未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同應(yīng)支付的雙倍工資計(jì)38.5萬(wàn)元(按3.5萬(wàn)元/月計(jì)算，共11個(gè)月工資)。

事實(shí)與理由：

被申請(qǐng)人于_________年與申請(qǐng)人建立勞動(dòng)關(guān)系，但在建立勞動(dòng)關(guān)系后直至_________年2月6日，被申請(qǐng)人未能按照《中華人民共和國(guó)_____》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“_____”)的規(guī)定與申請(qǐng)人簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同。根據(jù)_____第八十二條的規(guī)定，用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資，申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人的平均工資為3.5萬(wàn)元，故被申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)為此另行支付38.5萬(wàn)元的二倍工資。

_________年8月25日，被申請(qǐng)人在沒(méi)有任何證據(jù)的情況下以申請(qǐng)人違反被申請(qǐng)人勞動(dòng)人事手冊(cè)第12.2.4.3條和_____第39條第2款規(guī)定，非法解除與申請(qǐng)人的勞動(dòng)關(guān)系，并從20_________年8月25日起，被申請(qǐng)人停止支付申請(qǐng)人的工資，根據(jù)相關(guān)法規(guī)，被申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)關(guān)系期間的工資并承擔(dān)工資總額25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金責(zé)任。

為維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，特申請(qǐng)勞動(dòng)_____，依法支持支持申請(qǐng)人的`請(qǐng)求。

此致

_________區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議_____院

申請(qǐng)人(簽字)：

日期：

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇六

申?請(qǐng)?人：?_________

地?址：?_________

法定代表人：?_________

被申?請(qǐng)?人：_________?女，漢族?_________?年

申請(qǐng)撤銷(xiāo)事項(xiàng)：

申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人因支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金爭(zhēng)議一案已經(jīng)由_________市勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)_____委）審理并作出_________勞仲案字?第?_____決，該裁決有《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解_____法》第四十九條規(guī)定的情形，因此請(qǐng)求法院依法撤銷(xiāo)該_____裁決書(shū)。

事實(shí)與理由：

一、適用法律不當(dāng)

1、雙方簽訂的勞動(dòng)合同上面載明的合同期限為20_________年?月?日至20_________年?月18日，_____委裁決時(shí)的適用的法律條款為：“當(dāng)事人雙方勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年，適用期不得超過(guò)一個(gè)月，因此過(guò)了試用期”。而事實(shí)是該合同約定的固定期限已經(jīng)超過(guò)一年。根據(jù)《中華人民共和國(guó)_____》?第十九條規(guī)定?“勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月”；而不是_____委認(rèn)定的不超過(guò)一個(gè)月，因此_____委就當(dāng)事人雙方試用期限顯屬適用法律不當(dāng)。

二、違反法定程序

申請(qǐng)人_________有限公司于20_________年?月_________日收到_____委的應(yīng)訴通知書(shū)，上面約定_____委給予申請(qǐng)人不低于10日的答辯期，因此申請(qǐng)人的答辯期最遲可以到5月30日。但是在_____委出具的通知書(shū)上卻要求申請(qǐng)人_________月_________日去開(kāi)庭，不到庭視為放棄按缺席處理，申請(qǐng)人沒(méi)有口頭或書(shū)面承諾放棄答辯期，但是_____委卻只給了申請(qǐng)人4天的答辯期，申請(qǐng)人（即原審被申請(qǐng)人）享有當(dāng)然的答辯權(quán)利，這是不容置疑的，有權(quán)利就要有實(shí)現(xiàn)權(quán)利的必要條件，答辯期限是條件之一，必須給予保障，_____委這樣明顯顯失公平，沒(méi)有保證申請(qǐng)人的答辯權(quán)，同時(shí)_____委在舉證通知書(shū)中給申請(qǐng)人的舉證期限也只給了4天，給申請(qǐng)人調(diào)查取證帶來(lái)了很大的時(shí)間限制。

二、_____裁決書(shū)認(rèn)定事實(shí)不清沒(méi)有證據(jù)支持

本案在_____過(guò)程中，本案被申請(qǐng)人（原審申請(qǐng)人）_________年入職并做出納工作這一主張并沒(méi)有提供相關(guān)證據(jù)證明這一時(shí)間和崗位，其同時(shí)向_____庭提交關(guān)于工作時(shí)間的證據(jù)只提供了個(gè)人銀行卡交易明細(xì)，本案申請(qǐng)人（即原審被申請(qǐng)人）_________有限公司向_____庭對(duì)被申請(qǐng)人（原審案件申請(qǐng)人）提交的關(guān)于的工作時(shí)間證據(jù)真實(shí)性及與本案的關(guān)聯(lián)性均提出異議，但是_____委對(duì)我方提出的異議未與理睬，并用結(jié)論來(lái)證明結(jié)論（見(jiàn)裁決書(shū)第2頁(yè)第5段前三行）并采用了推定的時(shí)間作為本案起始時(shí)間，直接影響了本案的裁決結(jié)果，對(duì)申請(qǐng)人很不公平。

此致

_________中級(jí)人民法院

申請(qǐng)人：_________有限公司

20_________年7月8日

附件：裁決書(shū)復(fù)印件一份

通知復(fù)印件一份

應(yīng)訴通知書(shū)復(fù)印件一份

舉證通知書(shū)復(fù)印件一份

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇七

申請(qǐng)人：姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、電話

被申請(qǐng)人：?jiǎn)挝蝗Q(chēng)、住所、電話

法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：姓名、職務(wù)

_____請(qǐng)求：(要有明確的請(qǐng)求和具體的數(shù)額)

事實(shí)和理由：(闡明請(qǐng)求事項(xiàng)所依據(jù)的事實(shí)理由和法律依據(jù))

_________________________

_________________________

此?致

__勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)

申請(qǐng)人：(簽名摁手印)

(申請(qǐng)人系用人單位的蓋公章)

年?月?日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇八

勞動(dòng)_____申請(qǐng)書(shū)（雙倍工資）

下面是一篇為大家整理的勞動(dòng)_____申請(qǐng)書(shū)(雙倍工資)，希望能夠幫到大家!

勞動(dòng)_____申請(qǐng)書(shū)

申請(qǐng)人：_________?漢族?_________年10月21日生

地址：濟(jì)南市經(jīng)十路_________號(hào)_________花園16-2-1303

被申請(qǐng)人：山東xx公司?法定代表人：_________

地址：?_________?電話：_________

_____請(qǐng)求

1、依法裁決申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人解除勞動(dòng)合同合法。

2、裁決被申請(qǐng)人支付未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同雙倍工資28764元。

3、裁決被申請(qǐng)人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2997.3元。

事實(shí)和理由

申請(qǐng)人于_________年2月7日到被申請(qǐng)人上班，在職期間盡職盡責(zé)，但被申請(qǐng)人一直沒(méi)有與申請(qǐng)人簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，也沒(méi)有依法為申請(qǐng)人繳納社會(huì)_____。_________年11月份，申請(qǐng)人根據(jù)_____等規(guī)定，依法與被申請(qǐng)人解除了勞動(dòng)關(guān)系。

被申請(qǐng)人不與申請(qǐng)人簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，沒(méi)有依法為申請(qǐng)人交納社會(huì)_____等行為，嚴(yán)重侵害了申請(qǐng)人的`合法權(quán)益。特提請(qǐng)_____，請(qǐng)求依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

此致

濟(jì)南市勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)

申請(qǐng)人：

年?月?日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇九

申請(qǐng)人：

身份證號(hào)：

住址：

被申請(qǐng)人：

地址：

法定代表人：

電話：

申訴請(qǐng)求：

1、支付非法解除勞動(dòng)合同賠償金__元。

2、支付__年__月__日-__年__月__日的拖欠工資__元及拖欠工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__元。

3、支付__年__月-__年__月伙食補(bǔ)貼__元。

合計(jì)：__元

事實(shí)和理由：

申請(qǐng)人于__年__月__日入職被申請(qǐng)人處，任__一職至今，雙方簽訂的最后一份勞動(dòng)合同系__年__月__日簽訂的__年__月__日-__年__月__日的五年期固定期限勞動(dòng)合同，月工資為_(kāi)_元（其中標(biāo)準(zhǔn)工資為_(kāi)_元；績(jī)效工資及加班工資等每月固定發(fā)放_(tái)_元，且不管當(dāng)月是否加班及加班多少，均固定數(shù)額發(fā)放）。

此致

深圳市勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)

申訴人：

__年__月__日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇十

申請(qǐng)人：_________，男，漢族，電話：__________________，住所：____________________________________，聯(lián)系電話：______________。

被申請(qǐng)人：__________________________，住址：__________________________________________，法定代表：______________，職務(wù)_________，電話：_________________。

申訴請(qǐng)求：

一、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同______年___月___日到______年___月___日雙倍工資計(jì)_________元;

二、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人一個(gè)半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)_________元;

三、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人______年___月和______年___月至___月單位應(yīng)繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)_________元

四、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人______年___月至______年___月加班工資_________元

五、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人______年___月___日至______年___月___日工資_________元

六、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人______年___月至___月的住房公積金______元

七、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人____20__年終獎(jiǎng)______元。

合計(jì)金額：_________元。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人于______年___月___日起與被申請(qǐng)人建立勞動(dòng)關(guān)系，在被申請(qǐng)人單位從事裝修工作，當(dāng)時(shí)被申請(qǐng)人口訴試用期為一個(gè)月，工資為_(kāi)______元;第二個(gè)月轉(zhuǎn)正后每個(gè)月工資為_(kāi)______元。直至___月___日為止，被申請(qǐng)人都沒(méi)與申請(qǐng)人簽定書(shū)面勞動(dòng)合同，被申請(qǐng)人沒(méi)有為申請(qǐng)人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)。

現(xiàn)根據(jù)《民法典》第八十二條規(guī)定用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資。因此被申請(qǐng)人應(yīng)該支付______年___月___日到______年___月___日工資計(jì)_________元;

根據(jù)《民法典》第四十七條規(guī)定：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，計(jì)_________元。

被申請(qǐng)人沒(méi)有為申請(qǐng)人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)，單位應(yīng)繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)為勞動(dòng)者實(shí)收工資的20%共計(jì)1650元。

被申請(qǐng)人未按時(shí)支付______年___月___日至______年___月___日工資_________元和年終獎(jiǎng)一個(gè)月工資_________元。

被申請(qǐng)人沒(méi)有為申請(qǐng)人繳納______年___月至___月住房公積金_________元。

根據(jù)勞動(dòng)部《關(guān)于印發(fā)<工資支付暫行規(guī)定>的通知》，應(yīng)按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資：用人單位依法安排勞動(dòng)者在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的____%支付勞動(dòng)者工資;因此被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人______年___月至______年___月加班工資_________元

此致

____________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：____________

______年___月___日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇十一

申?請(qǐng)?人：_________，女，?1962年3月14日出生，漢族，住址：海南省海口市美蘭區(qū)下洋_________號(hào)

被?申?請(qǐng)?人：?海口_________市場(chǎng)管理有限公司

住?址：?海口市瓊山區(qū)府城鎮(zhèn)中山南

法定代表?人：?_________

申請(qǐng)事項(xiàng)：

1.?請(qǐng)求確認(rèn)自?20_________年9月15日至20_________年5月18日期間申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人之間存在勞動(dòng)關(guān)系；

2.?被申請(qǐng)人依法為申請(qǐng)人補(bǔ)繳自20_________年9月15日至20_________年5月18日期間的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷及生育_____五項(xiàng)_____，具體數(shù)額由社會(huì)_____征稽部門(mén)確定；

3.?請(qǐng)求被申請(qǐng)人依法向申請(qǐng)人支付自20_________年9月15日至20_________年3月13日期間加班工資人民幣111384元〔12_________【（『850÷21.75』_________10_________3）＋（『850÷21.75』_________104_________2）】〕；

4.?請(qǐng)求被申請(qǐng)人依法向申請(qǐng)人支付未訂立書(shū)面勞動(dòng)合同11個(gè)月的雙倍工資差額人民幣23045元〔【1471＋（8_________2_________『1471÷21.75』）】_________11〕；

5.?請(qǐng)求被申請(qǐng)人依法向申請(qǐng)人支付違約解除勞動(dòng)合同的賠償金人民幣54470元〔【1471＋（8_________2_________『1471÷21.75』）】_________13_________2〕。

事實(shí)與理由?：

申請(qǐng)人于20_________年9月15日經(jīng)人介紹，入職被申請(qǐng)人處工作，工種為環(huán)衛(wèi)工。在職期間，申請(qǐng)人每天均嚴(yán)格遵守被申請(qǐng)人的各項(xiàng)規(guī)章制度，工作盡心盡責(zé)，按時(shí)上午7.00-11.00、下午16.00-20.00上下班。在水果市場(chǎng)交易旺季，為了完成當(dāng)日工作任務(wù)，每天均不得不工作至20.00后才可下班；從來(lái)沒(méi)有節(jié)假日，也沒(méi)有休息日，這樣的工作狀態(tài)一直持續(xù)至20_________年3月12日。

20_________年3月12日下午，被申請(qǐng)人突然口頭通知申請(qǐng)人“水果市場(chǎng)內(nèi)的路面正在整修，用不了那么多人，你明天暫時(shí)不要來(lái)上班了，兩個(gè)月后等路面整修完畢后再回來(lái)上班”。一個(gè)月后的20_________年4月27日，申請(qǐng)人詢問(wèn)被申請(qǐng)人法定代表人邱何時(shí)能回來(lái)上班，他講“路面還未修好，暫時(shí)還不能上班”。之后，見(jiàn)到工友的工作量多時(shí)，申請(qǐng)人就主動(dòng)與他（她）們一起參加勞動(dòng)。至20_________年5月18日，因?yàn)槁访嬉呀?jīng)修好，申請(qǐng)人再次詢問(wèn)被申請(qǐng)人何時(shí)能上班，得到的答案卻是“路搞好了，不用人了”！至此，申請(qǐng)人被被申請(qǐng)人強(qiáng)行辭退。

自20_________年9月15日至20_________年5月18日，申請(qǐng)人在為被申請(qǐng)人兢兢業(yè)業(yè)工作的這些年里，被申請(qǐng)人即沒(méi)有與申請(qǐng)人簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，也從未給申請(qǐng)人購(gòu)買(mǎi)過(guò)任何種類(lèi)的社會(huì)_____，更沒(méi)有向申請(qǐng)人支付加班工資。申請(qǐng)人為此曾多次向被申請(qǐng)人主張合法權(quán)益，要求被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人交納社會(huì)_____費(fèi)及加班工資，但是均未果。

此致

海口市瓊山區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議_____委員會(huì)

申請(qǐng)人：

二0一_________年六月三日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇十二

申請(qǐng)人:_________有限責(zé)任公司，住所地為武漢市硚口區(qū)古田(三新材料產(chǎn)業(yè)孵化器后三樓102號(hào))，編碼：，電話號(hào)碼。

被申請(qǐng)人：王_________，女，漢族，1969年4月29日出生，住武漢市漢陽(yáng)區(qū)，編碼：，電話號(hào)碼：。

申請(qǐng)事項(xiàng)：

1、判決撤銷(xiāo)硚勞_____字[20_________]第_____號(hào)_____裁決書(shū)。

2、判決本案訴訟費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。

事實(shí)與理由：

1、_____所依據(jù)的事實(shí)不清。

2、_____裁決的法律適用錯(cuò)誤。

被申請(qǐng)人于20_________年8月24日到第三人處應(yīng)聘保潔員崗位，因故于20_________年3月4日與第三人解除勞務(wù)關(guān)系。被申請(qǐng)人于20_________年11月份向###勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)_____，根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，其_____請(qǐng)求已明顯超過(guò)了_____時(shí)效，應(yīng)當(dāng)依法予以駁回。但是##_____

委員會(huì)在沒(méi)有任何法律依據(jù)的情況下，認(rèn)定被申請(qǐng)人的請(qǐng)求沒(méi)有超期，并予以支持，是不符合法律規(guī)定的。

3、_____程序違法。

在_____開(kāi)庭前，申請(qǐng)人向###勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)遞交了《追加第三人申請(qǐng)書(shū)》，_____委表示同意追加，第三人也依法參加了庭審、辯論，并在庭審筆錄上簽字確認(rèn)。但是在最后的裁決書(shū)中卻不同意追加第三人，沒(méi)有關(guān)于第三人裁決，也沒(méi)有說(shuō)明理由。_____委的這種行為是嚴(yán)重違反法律關(guān)于_____程序規(guī)定的。

此致

武漢市中級(jí)人民法院

申請(qǐng)人：

20_________年8月9日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇十三

申請(qǐng)人：______________，男，漢族，_______________年__________月__________日出生，，現(xiàn)住_______________市_______________區(qū)_______________路_______________號(hào)。聯(lián)系電話：________________。

被申請(qǐng)人：_________________有限公司，住所地：_________________市__________區(qū)_______________路_______________號(hào)。電話：______________。

法定代表人：______________職務(wù)：______________

請(qǐng)求事項(xiàng)：

一、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元*2)。

二、裁決被訴人向申請(qǐng)人支付20__年6月至20__年6月加班費(fèi)共54455.15元，其中：

1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元;

2、休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元;。

以上二項(xiàng)合計(jì)：______________元。

事實(shí)與理由：_________________

簽字日期 _________________

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇十四

申訴人：李_________，男，漢族，住址：江西人，身份證號(hào)碼：_________，原_________公司員工。

被訴人：

地址：

法定代表人：某某董事長(zhǎng)

請(qǐng)求事項(xiàng)：

1、裁決被訴人支付申訴人1998年3月9日至20_________年6月30日經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元，額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3250（6500ⅹ50%）元，合計(jì)9750元；

2、裁決被訴人支付申訴人20_________年7月至合同解除時(shí)止兩年的星期天加班費(fèi)7384，元節(jié)假日加班工資1153元，合計(jì)8537元；

3、裁決被訴人支付超時(shí)工作的夜班保安工資30000元；

4、裁決被訴人為申訴人補(bǔ)繳入職以來(lái)的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷_____費(fèi)；

5、被訴人承擔(dān)本案_____費(fèi)用。

事實(shí)和理由：

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇十五

申請(qǐng)人：_________________單位名稱(chēng)，單位地址，法定代表人姓名及職務(wù)，法定代表人聯(lián)系方式

被申請(qǐng)人：_________________姓名，性別，出身年月，民族，住址，聯(lián)系方式

請(qǐng)求事項(xiàng)：寫(xiě)明申請(qǐng)仲裁所要達(dá)到的目的

事實(shí)與理由：寫(xiě)明申請(qǐng)仲裁或提出主張的事實(shí)依據(jù)和法律依據(jù)，包括證據(jù)情況和證人姓名及聯(lián)系地址

此致

_____________仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：_________________(單位名稱(chēng))

法定代表人：_________________(簽字或蓋章)

_____________年__________月__________日

附：1、申請(qǐng)書(shū)副本_____份(按被申請(qǐng)人人數(shù)確定份數(shù));

2、證據(jù)__________份;

以上就是關(guān)于公司申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)問(wèn)題的解答，望采納。

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇十六

申請(qǐng)人：徐_________，男，1966年7月18日生，原系_________市_________旅游汽車(chē)服務(wù)有限公司副總經(jīng)理，住_________省_________市

_________村_________巷_________號(hào)?電話：13_________

被申請(qǐng)人：_________市_________旅游汽車(chē)服務(wù)有限公司,?地址：_________市_________區(qū)_________街_________號(hào)(通訊地址:_________路_________號(hào)東

_________號(hào))

法定代表人：陳_________?電話：________?136_________

請(qǐng)求事項(xiàng)：

1、被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付所欠工資_________元;

2、支付克扣申請(qǐng)人應(yīng)得出差補(bǔ)貼及申請(qǐng)人出差墊付款_________元;

3、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_________個(gè)月(每月工資_________元，工資報(bào)酬的百分之二十五)共_________元;

4、被申請(qǐng)人承擔(dān)勞動(dòng)_____費(fèi)用;

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人于20_________年9月正式到被申請(qǐng)人_________旅游汽車(chē)服務(wù)有限公司上班，擔(dān)任其副總經(jīng)理一職，當(dāng)時(shí)由于

公司經(jīng)營(yíng)不規(guī)范，沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，申請(qǐng)人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策，在總經(jīng)理審批后舉辦了一

系列活動(dòng)使公司逐步從最初的幾輛車(chē)發(fā)展到現(xiàn)在的七十余輛車(chē)。

今年又為公司完成春運(yùn)，由于公司新車(chē)上牌耽誤等原因，導(dǎo)致沒(méi)有按預(yù)約的時(shí)間到達(dá)，預(yù)定任務(wù)為_(kāi)________萬(wàn)

元，實(shí)際回收_________萬(wàn)元，除去費(fèi)用，不算來(lái)回載客贏利，每臺(tái)車(chē)的凈利仍能達(dá)到_________萬(wàn)元，對(duì)于這樣的利潤(rùn)對(duì)于

被申請(qǐng)人_________旅游汽車(chē)服務(wù)有限公司來(lái)說(shuō)，還是史無(wú)前例的，但被申請(qǐng)人卻以此為原因克_____的工資、補(bǔ)助、應(yīng)報(bào)銷(xiāo)的業(yè)務(wù)款項(xiàng)不予發(fā)放。

基于以上事實(shí)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》等的相關(guān)規(guī)定，訴訟貴處，請(qǐng)求依法裁決，支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求。

此致

_________市_________區(qū)勞動(dòng)局勞動(dòng)_____委員會(huì)

申請(qǐng)人：

年?月?日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇十七

申請(qǐng)人：胡道

被申請(qǐng)人：上海*有限公司

請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人違法解除勞動(dòng)合同賠償金106977元。

20__年3月8日申請(qǐng)人入職，末次勞動(dòng)合同為20__年1月1日簽訂的無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。9月25日被申請(qǐng)人將申請(qǐng)人開(kāi)除，并出具了《離職證明》，離職前申請(qǐng)人職位為生產(chǎn)部操作工，前12個(gè)月平均工資為4114.5元。申請(qǐng)人長(zhǎng)期在噪音環(huán)境工作，聽(tīng)力受損，8月23日申請(qǐng)人被檢查認(rèn)定為職業(yè)禁忌癥，申請(qǐng)人提出做職業(yè)病鑒定，被申請(qǐng)人拒絕配合。7月申請(qǐng)人休病假2個(gè)月，病假結(jié)束后上班第一天被申請(qǐng)人便采取調(diào)崗、要求申請(qǐng)人靜坐等多種方式企圖讓申請(qǐng)人自動(dòng)離職，之后先后發(fā)布兩份處罰通知，繼而將申請(qǐng)人開(kāi)除。

申請(qǐng)人認(rèn)為，申請(qǐng)人長(zhǎng)期處于噪音環(huán)境工作已患耳疾，作為用人單位非但不承擔(dān)企業(yè)責(zé)任，反而刁難申請(qǐng)人并將申請(qǐng)人開(kāi)除，該行為嚴(yán)重違反法律規(guī)定，解除行為亦缺乏依據(jù)，系違法解除，因調(diào)解不成，現(xiàn)申請(qǐng)人依法提起仲裁，請(qǐng)求仲裁委支持申請(qǐng)人的訴求！

此致

上海市松江區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：

年10月 ??日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇十八

企業(yè)工傷勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)

申請(qǐng)人：

用工性質(zhì)：

住址：

被申請(qǐng)人： _______________公司

地址：

勞動(dòng)仲裁請(qǐng)求事項(xiàng)：

1、請(qǐng)求裁決申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人解除勞動(dòng)關(guān)系。

2、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人因工受傷的相關(guān)費(fèi)用，合計(jì)105000元。

具體如下：

1、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金3000元×18月。

2、一次性就業(yè)補(bǔ)助金3000元×9月。

3、一次性傷殘補(bǔ)助金3000元×8月。

事實(shí)與理由：

20__年8月6日申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處作業(yè)時(shí)腿部嚴(yán)重受傷。經(jīng)和順縣人民醫(yī)院診斷為左脛腓骨粉碎性骨折、左小腿多處軟組織擦傷。被申請(qǐng)人對(duì)申請(qǐng)人的傷勢(shì)進(jìn)行了治療及護(hù)理，同時(shí)認(rèn)定為工傷。在被申請(qǐng)人的組織下，申請(qǐng)人于20__年1月經(jīng)××市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為九級(jí)傷殘。

由于被申請(qǐng)人未能依照有關(guān)規(guī)定落實(shí)申訴人的工傷保險(xiǎn)待遇，給申請(qǐng)人帶來(lái)極大的傷害。為維護(hù)申請(qǐng)人的正當(dāng)權(quán)益，特向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出申訴，請(qǐng)求支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求!

此致

xx縣勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：_________________

_________年_____月_____日

附件：

1、申請(qǐng)書(shū)副本1份

2、身份證復(fù)印證一份

3、勞動(dòng)合同一份

4、醫(yī)療證實(shí)材料及相關(guān)醫(yī)藥

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇十九

申請(qǐng)人：______________，女，漢族，1_______________年__________月__________日出生，，現(xiàn)住_______________市_______________區(qū)_______________路_______________號(hào)。聯(lián)系電話：________________。

被申請(qǐng)人：_________________有限公司，住所地：_________________市__________區(qū)_______________路_______________號(hào)。電話：______________。

法定代表人：______________職務(wù)：______________

請(qǐng)求事項(xiàng)：_________________(根據(jù)自身情況如實(shí)填寫(xiě))

一、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元*2)。

二、裁決被訴人向申請(qǐng)人支付20__年6月至20__年6月加班費(fèi)共54455.15元，其中：_________________1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元;2休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元;。

以上二項(xiàng)合計(jì)：______________元。(此為舉例)

事實(shí)與理由：_________________(根據(jù)實(shí)際情況陳述)

此致

大連市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：______________(簽名)

年? ? ?月? ? ?日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇二十

申請(qǐng)人：______________，性別，民族，電話：_____________住所：________________郵編：__________________

被申請(qǐng)人：_____________住址：_____________郵編：________________法定代表：_____________職務(wù)，總經(jīng)理電話：_____________

申訴請(qǐng)求：_________________

1、

2、

3、

4、

事實(shí)與理由：_________________

詳述事情的經(jīng)過(guò)和結(jié)果。最后再重申一次訴求。

此致

_______________勞動(dòng)爭(zhēng)議促載委員會(huì)

申請(qǐng)人：_________________

(簽名或簽章)

_____________年__________月__________日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇二十一

申請(qǐng)人：_________________，性別：____，________年____月____日生，漢族，住址：_________________電話：_____________

工作單位：_________________。用工性質(zhì)：_________________聘任制。

住址：___________________________

被申請(qǐng)人：_________________公司

地址：_________________

勞動(dòng)仲裁請(qǐng)求事項(xiàng)：_________________

此致

___________勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：______________

時(shí)間：_________________20__________年_____月_____日

養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇二十二

申請(qǐng)人：_________________省__________開(kāi)發(fā)公司

地址：_________________省__________市__________街__________號(hào)

法定代表人：_________________職務(wù)：_________________經(jīng)理

申請(qǐng)撤銷(xiāo)事項(xiàng)：

__________仲裁委員會(huì)(19__________)仲字第_____號(hào)仲裁裁決不符合仲裁法規(guī)定，請(qǐng)求人民法院依法撤銷(xiāo)該裁決書(shū)。

事實(shí)和理由：

(應(yīng)祥述事實(shí)與理由，此略。)

證據(jù)：_________________申請(qǐng)人于__________年__________月__________日向仲裁委員會(huì)提交了指定仲裁員函，指定該仲裁委員會(huì)仲裁員b為本案仲裁庭組成人員。

此致

__________市中級(jí)人民法院

申請(qǐng)人：_________________開(kāi)發(fā)公司

__________年__________月__________日

附：1.本申請(qǐng)書(shū)副本_____份;

2.__________仲裁委員會(huì)(19__________)仲字第_____號(hào)仲裁裁決書(shū);

3.申請(qǐng)人__________年__________月__________日提交的指定仲裁員函副本。