在线观看国产免费视频_亚洲视频三区_中文字幕在线观看网站_日韩视频免费在线观看_亚洲视频精品_天天夜夜操

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 最新服務(wù)顧問工作總結(jié)與計(jì)劃大全

最新服務(wù)顧問工作總結(jié)與計(jì)劃大全

格式:DOC 上傳日期:2023-02-03 08:23:59
最新服務(wù)顧問工作總結(jié)與計(jì)劃大全
時(shí)間:2023-02-03 08:23:59     小編:admin

光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。寫計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

服務(wù)顧問工作總結(jié)與計(jì)劃篇1

畢業(yè)到現(xiàn)在已經(jīng)半年了,工作了已經(jīng)半年了。在這半年工作中,我感觸很多,我完成了從學(xué)校走上社會(huì)的過渡了,我在新的公司環(huán)境中適應(yīng)的很快,我可以說我是一個(gè)真正的社會(huì)工作人員了。我要在半年的工作中做一下我的總結(jié)。

屈指算來,到公司已近半年的時(shí)間,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、同事們的幫助和自己的努力和調(diào)整,我順利完成了一個(gè)學(xué)生到企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,現(xiàn)在已基本上融入了公司這個(gè)大家庭。同時(shí)對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu),工作流程等各個(gè)方面都有了一些初步了解。作為項(xiàng)目部的經(jīng)營人員,應(yīng)該做好以下工作:每月統(tǒng)計(jì)當(dāng)月的實(shí)際施工產(chǎn)值及成本分析情況,及時(shí)參加成本分析會(huì)議,對(duì)項(xiàng)目部每月的盈虧情況做出分析報(bào)告;平時(shí)在工作中配合各個(gè)部門的工作,做好合同管理。參與一些分包合同的洽談,分包合同簽訂后,對(duì)分包合同進(jìn)行跟蹤管理;向公司提交有關(guān)的報(bào)表;做好分包結(jié)算,項(xiàng)目竣工結(jié)算工作;負(fù)責(zé)投標(biāo)算量、報(bào)價(jià)、成本分析工作。

我對(duì)半年來的工作做了一個(gè)小結(jié)。

一、即使是最基礎(chǔ)的工作,也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn),以提高工作效率。

我工作的很大一部分內(nèi)容,就是投標(biāo)工作,本來以為算量是一種比較枯燥的工作,其實(shí),如果用心多思考一下,核量工作通過運(yùn)用電腦和統(tǒng)籌的方法,并不是那么死板乏味。接觸工作至今,我也慢慢形成自己獨(dú)特的方法。當(dāng)然,隨著工作的深入,還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí),去思索。

二、態(tài)度決定一切

可以說,這段時(shí)間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。因?yàn)樵靸r(jià)不是我的專業(yè),剛來到公司,我有太多的茫然。整天看書好像還是無濟(jì)于事,而莫名而來的煩瑣的投標(biāo)算量更是讓我抓狂。剛開始,我甚至懷疑我不適合這份工作。后來我發(fā)現(xiàn),時(shí)間是我的救星,通過自己不斷的調(diào)整心態(tài),雖然沒有人說,但我自然而然的就知道了作為造價(jià)員該做一些什么事情,一些不懂的東西也迎刃而解了,頓時(shí)讓我豁然開朗。如今只要有工作,我會(huì)以充分的熱情來干好事情。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能、增長知識(shí)的機(jī)會(huì)。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的職工;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是個(gè)平庸的工匠。擁有積極的心態(tài),就會(huì)擁有一生的成功。

三、學(xué)習(xí)無止境

職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù),重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到工作中,并進(jìn)一步提高、升華。初到公司的我當(dāng)務(wù)之急就是拼命的學(xué)習(xí),整天的翻閱書本,為的是能盡快熟悉工作,有機(jī)會(huì)接觸實(shí)踐工作。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識(shí),我覺得需要進(jìn)一步摸索和思考,活學(xué)活用,來解決實(shí)際的問題。

四、我也存在著一些不足之處:

因?yàn)槿スさ氐臋C(jī)會(huì)少,實(shí)地學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)也太少,學(xué)東西很慢;投標(biāo)工作經(jīng)常出錯(cuò),還需要更多的鍛煉機(jī)會(huì);過于注重工作的進(jìn)度對(duì)工作內(nèi)容的全面性考慮不足;工作有時(shí)不夠主動(dòng)等。在接下來的工作中,我將本著對(duì)本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心,把工作做好做精。

另外,我對(duì)公司現(xiàn)行管理制度也有自己的看法。公司應(yīng)注重提高員工工作效率,我認(rèn)為無止盡的上班只會(huì)讓人身心疲憊,而喪失工作熱情,自然而然工作效率也下降,而正常的節(jié)假日能緩解員工壓力,使之勞逸結(jié)合。我建議項(xiàng)目部也應(yīng)該實(shí)行大小周末,同時(shí)我也考慮到項(xiàng)目部實(shí)行這個(gè)規(guī)定也存在一定困難,所以建議員工在雙休日能輪流值班,這樣更能體現(xiàn)公司關(guān)愛員工的人性化管理。

我將以公司的經(jīng)營理念為坐標(biāo),將自己所學(xué)知識(shí)和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和領(lǐng)先技術(shù),為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

以上為本人半年來粗略的工作小結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱,如有不到之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,以便本人及時(shí)改正,從而能更好地工作。

相信我在以后的工作中,我還是會(huì)不斷的努力的,只是我的努力程度就是這樣的,不會(huì)出現(xiàn)大變化,我會(huì)一步一個(gè)腳印,開始走上一個(gè)新的工作歷程的。以后的路還有很長,我會(huì)在公司中不斷的努力,為實(shí)現(xiàn)公司美好的明天做出自己最大的貢獻(xiàn)!

好了,這篇服務(wù)顧問年底個(gè)人工作總結(jié)的精彩內(nèi)容就給大家介紹到這里了。

服務(wù)顧問工作總結(jié)與計(jì)劃篇2

忙忙碌碌的過了一年,但在我學(xué)到了很多,也懂得了很多,下面把自己工作、學(xué)習(xí)情況在一個(gè)總結(jié),不當(dāng)之處請(qǐng)批評(píng)指正。

20__年06月我接任維修站索賠員一職,在一周內(nèi)對(duì)我所負(fù)責(zé)的工作范圍有了新的了解,主要包括:

1:受汽車生產(chǎn)廠家的委托負(fù)責(zé)汽車生產(chǎn)廠家的產(chǎn)品在質(zhì)量保證期(索賠期)內(nèi)發(fā)生的質(zhì)量問題故障鑒定和故障處理(維修、更換)、汽車產(chǎn)品的首次保養(yǎng)、定期保養(yǎng)和技術(shù)咨詢;

2:負(fù)責(zé)因質(zhì)量缺陷產(chǎn)品的召回處理;

3:負(fù)責(zé)汽車廠家組織的特殊或臨時(shí)服務(wù)。

4:負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量信息的收集和反饋,同時(shí),這也是我在各位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷指導(dǎo)、在周圍同志關(guān)心幫助下,思想、工作取得較大進(jìn)步。

回顧今年的工作情況,主要有以下幾方面的收獲和體會(huì):

一、從嚴(yán)要求的環(huán)境下,認(rèn)識(shí)工作,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)自己。

我接任維修站索賠員以后才發(fā)現(xiàn),我對(duì)索賠員的理解還只是皮毛上的東西,有很多東西是我從前沒有想到的,因此,我的第一步就是對(duì)自己的定位及認(rèn)識(shí)自己的工作。我感到,一個(gè)人思想認(rèn)識(shí)如何、工作態(tài)度好壞、工作標(biāo)準(zhǔn)高低,往往受其所在的工作環(huán)境影響。這一點(diǎn)是我體會(huì)比較深的。

我從一開始的懵懂到現(xiàn)在的熟悉,與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門同事的幫助是分不開的。由于工作的特殊性,索賠工作多且雜,如果讓我概括這一段時(shí)間來我部門的工作狀況,就是六個(gè)字,即:嚴(yán)格、緊張、忙碌。嚴(yán)格的工作要求、緊張的學(xué)習(xí)氛圍和忙碌的工作節(jié)奏。

從模糊到清晰,我充分認(rèn)識(shí)到自己工作的重要性。工作中,面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,面對(duì)周圍同事積極向上的工作熱情和積極進(jìn)取的學(xué)習(xí)態(tài)度,面對(duì)緊張高效的工作節(jié)奏,使我深受感染,充分認(rèn)識(shí)到,作為這個(gè)集體中的一員,我首先不能給這個(gè)集體“抹黑”,托這個(gè)集體“后腿”,在此基礎(chǔ)上,要盡快適應(yīng)索賠工作共同創(chuàng)造的“勤奮學(xué)習(xí)、努力工作”的濃厚氛圍之中。在這種環(huán)境影響下,我的力爭(zhēng)在最短的時(shí)間里熟悉自己的工作,在這一想法的實(shí)現(xiàn)中,我的工作標(biāo)準(zhǔn)也不斷提高,總是提醒自己要時(shí)刻保持良好的精神狀態(tài),時(shí)刻樹立較高的工作標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)刻要維護(hù)好這個(gè)整體的利益來做好每一項(xiàng)工作。這也是我能夠較好完成這段時(shí)間工作任務(wù)的重要保證。

二、在勤奮努力的學(xué)習(xí)中,素質(zhì)得到提升。

應(yīng)該說,過去的一年,是勤奮學(xué)習(xí)的一年。一方面,由于自己接任索賠工作的時(shí)間比較短,要想在同樣標(biāo)準(zhǔn)的工作中做好做出色,必須付出更多的努力。一方面,我雖然是鈴木索賠出身,但從專業(yè)技能方面講也是有些困難的,而要在很短的時(shí)間里上手,對(duì)我來說也是一個(gè)很大的挑戰(zhàn),同時(shí)心理上也有不小的壓力,但是,我不能因?yàn)橛欣щy、有壓力就放棄,所以我必須加倍的努力學(xué)習(xí)、熟悉自己現(xiàn)在的工作。現(xiàn)在看,回顧過去的這一年,盡管在工作的各個(gè)方面中既有欣慰、也有遺憾,但有一點(diǎn)是值得肯定的,就是通過學(xué)習(xí),使我對(duì)自己本職位的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),都有了一個(gè)飛躍式的進(jìn)展。這也更加驗(yàn)證了“只要付出,就一定有回報(bào)”的深刻道理。

三、做汽車索賠員有基本工作要點(diǎn)。

1、關(guān)注廠家質(zhì)量信息及不公開召回品質(zhì)缺陷處理。

2、鑒定本廠索賠申請(qǐng),查明故障現(xiàn)象、原因,并及時(shí)向廠家做索賠申請(qǐng)報(bào)告,如有廠家特殊需要還要填寫相應(yīng)檢點(diǎn)表。

3、每月(或每日)及時(shí)與車間維修部門及廠家售后服務(wù)部門核對(duì)索賠數(shù)據(jù),并提供財(cái)務(wù)報(bào)表。

4、對(duì)廠家提供的技術(shù)改進(jìn)信息及時(shí)通報(bào)服務(wù)經(jīng)理和技術(shù)經(jīng)理。

5、按時(shí)將舊件按照廠家規(guī)定的包裝、托運(yùn)要求返回廠家6。核對(duì)已收回索賠款。

6、索賠員負(fù)責(zé)鑒定汽車故障零件是否在保修期內(nèi)免費(fèi)更換,有異議的負(fù)責(zé)與廠家跟客戶溝通。橡膠塑料件的質(zhì)保很短,因?yàn)檫@種東西老化磨損較快,發(fā)動(dòng)機(jī)與車身質(zhì)保時(shí)間較長。一般情況是由客戶反映故障,4S找出故障原因,并確定應(yīng)更換哪個(gè)零件,確定零件是否在索賠范圍的是由索賠員決定的。遇到疑難故障,反復(fù)維修后沒有解決的,技術(shù)總監(jiān)會(huì)把情況上報(bào)廠家尋求解決方案。

雖然索賠員的工作有時(shí)是比較的瑣碎,但大小事都是要認(rèn)真才能做好。所以我都會(huì)用心的去做每一件事。感謝部門領(lǐng)導(dǎo)的教誨和公司給予我的機(jī)會(huì),在以后的日子里我將加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力工作!

服務(wù)顧問工作總結(jié)與計(jì)劃篇3

20__年是汽車市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)白熱化的一年,面對(duì)嚴(yán)重的形勢(shì),在年初我們確定了全年為“服務(wù)治理年”,提出“以服務(wù)帶動(dòng)銷售靠治理創(chuàng)造效益”的經(jīng)營方針。我們挑選了從事多年服務(wù)工作的員工成立了客戶服務(wù)部,建立了分公司自身的客戶回訪制度和用戶投訴受理制度。每周各業(yè)務(wù)部門召開服務(wù)例會(huì),每季度結(jié)合商務(wù)代表處的服務(wù)要求和服務(wù)評(píng)分的反饋,召開部門經(jīng)理級(jí)的服務(wù)例會(huì),在治理層強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),將服務(wù)工作視為重中之重。同時(shí)在內(nèi)部治理上建立和完善了一線業(yè)務(wù)部門服務(wù)于客戶,治理部門服務(wù)一線的治理服務(wù)體系;在業(yè)務(wù)部門中重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)樹立服務(wù)于客戶,客戶就是上帝的原則;在治理部門中,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)服務(wù)銷售售后一線的意識(shí)。形成二線為一線服務(wù),一線為客戶服務(wù)這樣層層服務(wù)的治理機(jī)制。

積極響應(yīng)總部要求,進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量改進(jìn),強(qiáng)化員工的服務(wù)意識(shí),每周召開一次服務(wù)質(zhì)量例會(huì),對(duì)上周服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)行動(dòng)進(jìn)行總結(jié),制訂本周計(jì)劃,為用戶提供高質(zhì)量、高品質(zhì)的服務(wù)。并設(shè)立服務(wù)質(zhì)量角對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行跟蹤及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的不足,提出下一步改進(jìn)計(jì)劃。

分公司在商務(wù)代表處轄區(qū)的各網(wǎng)點(diǎn)中一直居于服務(wù)評(píng)分的前列,售后服務(wù)更是數(shù)次榮獲全國網(wǎng)點(diǎn)第一名。在加強(qiáng)軟件健身的同時(shí),我們先后對(duì)分公司的硬件設(shè)施進(jìn)行了一系列的整改,陸續(xù)建立了保養(yǎng)用戶休息區(qū),率先在保養(yǎng)實(shí)施了“交鑰匙”工程;

針對(duì)出租車銷量激增的局面,及時(shí)地成立了出租車銷售服務(wù)小組,建立了專門的出租車銷售辦公室,完善了用戶休息區(qū)。根據(jù)當(dāng)期市場(chǎng)特點(diǎn)和品牌部要求,我們開展了“三月微笑服務(wù)”、“五一微笑送大禮”、“夏季送清涼”、“金秋高校校區(qū)免費(fèi)檢查”、小區(qū)免費(fèi)義診、“冬季送暖和”等一系列活動(dòng),在客戶中取得很大的反響,分公司的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量也有了明顯的提高。

加強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力:

對(duì)于內(nèi)部治理,作到請(qǐng)進(jìn)來,走出去。固步自封和閉門造車,已早已不能適應(yīng)目前激烈的轎車市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。我們通過委托相關(guān)專業(yè)公司,對(duì)分公司的展廳現(xiàn)場(chǎng)布局和治理提出全新的方案和建議;組織綜合部和相關(guān)業(yè)務(wù)部門,利用業(yè)余時(shí)間,對(duì)__市內(nèi)具有一定規(guī)模的服務(wù)站,尤其是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的4s站,進(jìn)行實(shí)地摸底調(diào)查。從中學(xué)習(xí)、利用對(duì)方的優(yōu)點(diǎn),為日后工作的開展和商務(wù)政策的制定積累了第一手的資料。

注重團(tuán)隊(duì)建設(shè):

分公司是個(gè)整體,只有充分發(fā)揮每個(gè)成員的積極性,才能年初以來,我們建立健全了每周經(jīng)理例會(huì),每月的經(jīng)營分析會(huì)等一系列例會(huì)制度。營銷治理方面出現(xiàn)的問題,大家在例會(huì)上廣泛討論,既統(tǒng)一了熟悉,又明確了目標(biāo)。

服務(wù)顧問工作總結(jié)與計(jì)劃篇4

20__年即將過去,在區(qū)司法局和義橋司法所的關(guān)注和支持下,本村法律顧問工作在新農(nóng)村建設(shè)上按期完成各項(xiàng)法律服務(wù)和法律活動(dòng),通過法律顧問這一平臺(tái),以運(yùn)用法律知識(shí)為導(dǎo)向,盡心盡責(zé)為村民提供服務(wù),實(shí)現(xiàn)依法治村,為本村新農(nóng)村建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。現(xiàn)將20__年度本村的法律顧問工作做總結(jié)如下:

一、建立機(jī)制、有序推進(jìn)

今年是實(shí)施“農(nóng)村法律顧問工作”的第二年,本村將依法治村作為村委工作的重要準(zhǔn)則,將法律顧問工作作為一項(xiàng)重要的工作任務(wù)來抓。首先成立了法律顧問領(lǐng)導(dǎo)小組,由村書記任組長,村主任為副組長,其它三委班子人員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。

其次制定了新農(nóng)村法律顧問實(shí)施方案和責(zé)任目標(biāo),建成村、組、戶三級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理,實(shí)行村包組、組包戶服務(wù)模式,形成了全村上下共創(chuàng)共建的良好局面。第三抓好綜治辦、調(diào)解委、幫教小組等組織建設(shè),加強(qiáng)工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想素質(zhì),確保新農(nóng)村法律顧問各項(xiàng)工作的有序開展。

二、創(chuàng)新模式,活動(dòng)多樣

農(nóng)村法律顧問制度不僅是一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在的惠民工程,同時(shí)也是一項(xiàng)實(shí)現(xiàn)多贏的創(chuàng)新工作方式。本村將法律顧問工作與中心工作、信訪工作、普法教育、人民調(diào)解、法律援助、法律服務(wù)等多項(xiàng)工作職能結(jié)合起來,開展形式多樣的法律服務(wù)活動(dòng),主要有:

(一)開展普法宣傳,提高村民法律素質(zhì),增強(qiáng)村民法制意識(shí)。

本村利用廣播、畫展、宣傳欄、發(fā)放宣傳手冊(cè)等多種形式,靈活多樣地開展普法教育,宣傳普及《憲法》、《村民委員會(huì)組織法》、《土地承包法》、《婚姻法》等與村民群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律知識(shí),讓村民熟悉相關(guān)的法律法規(guī)。

例如今年2月15日本村邀請(qǐng)了鎮(zhèn)司法所和鎮(zhèn)安監(jiān)辦的工作人員為全村個(gè)私企業(yè)的老總和安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行了培訓(xùn)。培訓(xùn)會(huì)主要講解了安全生產(chǎn)法和消防法。通過培訓(xùn)使企業(yè)老總及安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)一步系統(tǒng)地了解了安全生產(chǎn)相關(guān)法律知識(shí),提高了對(duì)安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和自覺遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的自覺性,增強(qiáng)了企業(yè)的安全生產(chǎn)法制意識(shí),為促進(jìn)企業(yè)安全、和諧、可持續(xù)發(fā)展打下了良好基礎(chǔ)。

一年來,本村共發(fā)放各類宣傳資料56份,開辦法律講座7次。通過宣傳使廣大村民的法律意識(shí)和法制觀念得到提高,學(xué)法、守法、用法的氛圍日益濃厚。

(二)依法管理,化解矛盾,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。

首先法律顧問積極幫助本村依法規(guī)范各項(xiàng)管理工作,見證了等工程的招投標(biāo)工作。

其次及時(shí)化解因婚姻家庭、勞務(wù)關(guān)系、交通事故、宅基地等引發(fā)的糾紛矛盾,引導(dǎo)村民通過正常渠道依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。

例一:象杭州皇鼎五金機(jī)械有限公司發(fā)生了一起職工在正常工作中、突然離職崗位,甚至沒上班、到該月月底還向公司領(lǐng)導(dǎo)要回全月工資。可該公司對(duì)該職工在進(jìn)公司上班的第一天就訂簽了勞動(dòng)合同手續(xù)、按合同協(xié)議該職工無條件能拿到全月工資。最后、雙方通過勞動(dòng)法有關(guān)法律法規(guī)和該公司對(duì)其職工雙方調(diào)解后、該職工也認(rèn)識(shí)到自己的做法和行為是不符合勞動(dòng)法有關(guān)法律的、也心服口服該拿自已的工資微笑地離開杭州皇鼎五金機(jī)械有限公司。

例二:在今年4月份本村連片拆舊工作中、我們按照土地有關(guān)法律法規(guī)一戶一宅為原則的文件精神下、本村三委干部和涉及97戶拆房的緊密配合下、僅僅用了一個(gè)月時(shí)間、分三個(gè)階段把本村97戶120間大小危舊老房順利地全部拆除。圓滿結(jié)束了年初制訂的連片拆舊工作任務(wù)和目標(biāo)。但是、事情的變化常常會(huì)出現(xiàn)。有幾位年過80多歲的幾個(gè)老年人流著眼淚一起來到我們村辦公樓、說要分配住宅。在此情況下、本村法律顧問領(lǐng)導(dǎo)小組成員給這些老年人用真心、講真情、磨破嘴巴耐心地給她們講了我國的土地法和相關(guān)的法律法規(guī)和本村在新農(nóng)村建設(shè)的重要性和必要性。為本村村民過上生活富裕、環(huán)境優(yōu)美幸福生活。通過我們法律顧問領(lǐng)導(dǎo)小組成員用真心、耐心的調(diào)解下、終于也說服了這些老年人,也使這些老年人感動(dòng)了本村法律顧問全體成員的心血和苦干。最后這些老年人滿臉興奮回家。一年來,共接受群眾法律咨9次,參與調(diào)解糾6件,做到件件有登記、件件有答復(fù)、件件有落實(shí)。

通過新農(nóng)村法律顧問創(chuàng)建活動(dòng)以來,我們?cè)诜e累了一些成功的經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)也清醒的認(rèn)識(shí)到工作的不足。在下步工作中,我們將不斷探索新農(nóng)村建設(shè)中法律顧問工作的一些新思路、新作法,實(shí)現(xiàn)法律顧問工作的規(guī)范化、制度化,把好事做好、實(shí)事做實(shí),積極發(fā)揮法律顧問這一平臺(tái),完善各項(xiàng)規(guī)章制度,多方協(xié)調(diào),建立起一套適合本村新農(nóng)村法律顧問運(yùn)作的長效工作機(jī)制,為把本村建設(shè)成為“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的社會(huì)主義新農(nóng)村發(fā)揮應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

服務(wù)顧問工作總結(jié)與計(jì)劃篇5

轉(zhuǎn)眼間,入__發(fā)展公司已經(jīng)兩年半時(shí)間了,20__年是房地產(chǎn)起伏最厲害的一年,房?jī)r(jià)經(jīng)歷了由低至高,又由高至平穩(wěn)的局面,令我覺得房地產(chǎn)這個(gè)行業(yè)真是變幻莫測(cè),很富挑戰(zhàn)性。輾轉(zhuǎn)間,又到了20__年底,對(duì)今年的銷售和對(duì)行業(yè)的看法,作了如下總結(jié)。

本年的總體銷售市場(chǎng),對(duì)比上一年還是比較理想,發(fā)展商亦獲得了較大的利潤。令公司對(duì)今后的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。展望20__年,本人要以更好的精神面貌去面對(duì)全新的挑戰(zhàn),為公司更好的發(fā)展作出貢獻(xiàn),為來年創(chuàng)造更大的利潤。

一、__公司__項(xiàng)目的成員組成

營銷部銷售人員比較年青,工作上雖然充滿干勁、有激情和一定的親和力,但在經(jīng)驗(yàn)上存在不足,尤其在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。通過前期的項(xiàng)目運(yùn)作,銷售人員從能力和對(duì)項(xiàng)目的理解上都有了很大的提高,今后會(huì)通過對(duì)銷售人員的培訓(xùn)和內(nèi)部的人員的調(diào)整來解決這一問題。

由于對(duì)甲方在企業(yè)品牌和樓盤品牌的運(yùn)作思路上存在磨合,導(dǎo)致營銷部的資源配置未能充分到位,通過前段工作緊鑼密鼓的開展和雙方不斷的溝通和交流,這一問題已得到了解決。

二、營銷部的工作協(xié)調(diào)和責(zé)權(quán)明確

由于協(xié)調(diào)不暢,營銷部的很多工作都存在著拖沓、扯皮的現(xiàn)象,這一方面作為__公司的領(lǐng)導(dǎo),我有很大的責(zé)任。協(xié)調(diào)不暢或溝通不暢都會(huì)存在工作方向上大小不一致,久而久之雙方會(huì)在思路和工作目標(biāo)上產(chǎn)生很大的分歧,頗有些積重難返的感覺,好在知道了問題的嚴(yán)重性,我們正在積極著手這方面的工作,力求目標(biāo)一致、簡(jiǎn)潔高效。

但在營銷部工作的責(zé)、權(quán)方面仍存在著不明確的問題,我認(rèn)為營銷部的工作要有一定的權(quán)限,只履行銷售程序,問題無論大小都要請(qǐng)示甲方,勢(shì)必會(huì)造成效率低,對(duì)一些問題的把控上也會(huì)對(duì)銷售帶來負(fù)面影響,這樣營銷部工作就會(huì)很被動(dòng),建立一種責(zé)權(quán)明確、工作程序清晰的制度,是我們下一步工作的重中之重。

三、關(guān)于會(huì)議

會(huì)議是一項(xiàng)很重要的工作環(huán)節(jié)和內(nèi)容,但是無論我們公司內(nèi)部的會(huì)議還是與開發(fā)公司的會(huì)議效果都不是很理想,這與我們公司在會(huì)議內(nèi)容和會(huì)議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關(guān)系的。現(xiàn)在我們想通過專題會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)層會(huì)議和大會(huì)議等不同的組織形式,有針對(duì)性的解決這一問題,另外可以不在會(huì)上提議的問題,我們會(huì)積極與開發(fā)公司在下面溝通好,這樣會(huì)更有利于問題的解決。

四、營銷部的管理

前一階段由于工作集中、緊迫,營銷部在管理上也是就事論事,太多靠大家的自覺性來完成的,沒有過多的靠規(guī)定制度來進(jìn)行管理,這潛伏了很大的危機(jī),有些人在思想上和行動(dòng)上都存在了問題。以后我們會(huì)通過加強(qiáng)內(nèi)部管理、完善管理制度和思想上多交流,了解真實(shí)想法來避免不利于雙方合作和項(xiàng)目運(yùn)作的事情發(fā)生。

以上只是粗略的工作總結(jié),由于時(shí)間倉促會(huì)有很多不是之處,希望貴公司能給于指正,我們會(huì)予以極大的重視,并會(huì)及時(shí)解決,最后祝雙方合作愉快、項(xiàng)目圓滿成功。

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔
你可能感興趣的文章
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里 聯(lián)系客服
主站蜘蛛池模板: 少女高清影视在线观看动漫 | 久久国产加勒比精品无码 | 欧美又大又色又爽aaaa片 | 亚洲精品欧美激情 | 国产成人免费高清激情视频 | 91精品久久久久久久99蜜桃 | 亚洲国产欧美一区二区三区丁香婷 | 曰本无码人妻丰满熟妇5g影院 | 亚洲欧美在线播放 | 精品国产一区二区三区色欲 | 久久亚洲一区二区三区成人国产 | 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2022 | 亚洲精品在线视频免费观看 | 91久久国产最好的精华液 | 黑人巨大精品欧美一区二区 | 成人欧美一区二区三区黑人冫 | 日韩va| 国产精品一区二区在线观看 | 一级美女黄色片 | 成人免费性视频 | 亚洲国产精品久久精品怡红院 | 香蕉人妻av久久久久天天 | 日产国产亚洲精品系列 | 亚洲欧美日韩综合久久久 | 亚洲天堂热 | 中文字幕在线观看 | 久久午夜鲁丝 | 亚洲午夜片| 国内精品视频饥渴少妇在线播放 | 久草手机在线播放 | 国产高清亚洲 | 粉嫩久久久久久久极品 | 国内自产少妇自拍区免费 | 欧美色图19p | 国产理论片 | 国产精品久久久久久久久久久久 | 成人做爰69片免费观看 | 婷婷丁香色 | 97在线免费视频 | 乳孔很大能进去的av番号 | 永久555www成人免费 | 啪啪的网站 | 少妇性xxxx性开放黄色 | 9色在线| 香港曰本韩国三级网站 | 日本黄视频在线观看 | 欧美在线观看视频一区二区 | 久久久亚洲精品视频 | 国产亚洲精品美女久久久久 | 免费毛片在线播放 | 欧美91在线 | 国产色无码精品视频国产 | 国产女人久久精品视 | 91小视频 | 日韩欧美在线观看免费 | 亚洲精品日韩激情欧美 | 国产日韩欧美在线观看视频 | 日本公与丰满熄的 | 亚洲激情专区 | 懂色av中文字幕 | 国产网红女主播精品视频 | 九九综合九九综合 | 91无人区乱码卡一卡二卡 | 日本三级韩国三级欧美三级 | 亚洲精品萌白酱一区 | 日产欧产美韩系列久久99 | 中文字幕一级二级三级 | 日韩av在线一区二区 | 青青草成人在线 | 插插射啊爱视频日a级 | 91精品国产亚一区二区三区老牛 | 亚洲第一色网 | 亚洲午夜精品一区 | 成人性生交视频免费看 | 国产 浪潮av性色四虎 | 观看毛片 | 2021最新国产精品网站 | 国产黄色免费视频 | 全黄久久久久a级全毛片 | 国产盗摄av | 国产精品乱码久久久久久 | 久久久久97国产精 | 日韩高清在线播放 | 日韩欧美成人一区二区三区 | 日韩美av| 久久无码人妻一区二区三区 | 制服诱惑一区 | 日韩欧美中文字幕公布 | 中国china体内裑精亚洲日本 | 中国亚州女人69内射少妇 | 国产av人人夜夜澡人人爽 | av片在线观看 | 欧美日韩在线免费观看 | 人妻精品久久无码专区精东影业 | www黄色av| 在线观看国产区 | 国产视频一二三 | 免费毛片播放 | 成人艳情一二三区 | 男人全程不遮挡撒尿视频 | 精品精品欲天堂导航 | 欧美特级黄色大片 | 国产精品无码永久免费888 | 日本videos多次高潮 | 国产一区二区三区四区五区tv | 黄色一级录像片 | 伊人无码精品久久一区二区 | 色综合色 | 激情综合网五月天 | 天堂资源站 | 天天拍夜夜添久久精品大 | 国产精品自拍合集 | 人妻无码不卡中文字幕系列 | 久久天堂综合亚洲伊人hd妓女 | 欧美色图亚洲视频 | 久久久久久久性潮 | 婷婷激情五月综合 | 免费a级毛片在线播放 | 国内女人喷潮完整视频 | 精品久久影院 | 久久免费播放视频 | 欧美乱妇高清无乱码在线观看 | 五月天激情国产综合婷婷婷 | 精品人妻av区乱码 | 污免费视频 | 日本免费无遮挡毛片的意义 | 精品久久久爽爽久久男人和男人 | 免费涩涩18网站入口 | 久久久久久久亚洲精品 | 91九色国产| 久久精品一二三区 | 波多野结衣视频一区二区 | 老司机一区二区三区 | 亚洲精品无码乱码成人 | 在线啪| 五月丁香六月综合av | 亚州a级片 | 国产黄a三级三级三级看三级男男 | 色一情一乱一乱一区免费网站 | 91香焦视频 | 国产伦理精品一区二区三区观看体验 | 国产欧美精品在线 | 一个人在线观看免费中文www | 91成人在线观看喷潮 | 99久久亚洲精品视香蕉蕉v | 欧美日韩中文字幕在线观看 | 国产免费破外女真实出血视频 | 九九国产精品无码免费视频 | 91精品久久久久久久99软件 | 中文字幕亚洲综合久久 | 国产精品久久 | 欧美精品一级 | 成人午夜小视频 | 亚洲国产精品久久久久秋霞影院 | 国产xxxxx| 色播在线 | 亚洲国产日韩一区 | 日韩一级免费视频 | 成人字幕 | 亚洲精品国产第一综合99久久 | 国产情侣真实露脸在线 | 久久免费视频观看 | 人人人妻人人人妻人人人 | 精品女同一区二区三区 | 亚洲熟妇丰满xxxxx | 午夜视频在线观看一区 | 免费一级做a爰片性色毛片 免费一级做a爰片性视频 | 国产裸体永久免费视频网站 | 中文字幕av影片 | 日本毛茸茸的丰满熟妇 | 狠狠撸在线视频 | 亚洲一区二区美女 | 在线欧美日韩国产 | 国产精品亚洲аv无码播放 露脸内射熟女--69xx | 少妇下蹲露大唇无遮挡图片 | 97视频网站 | 91在线不卡| 国产嫩草一区二区三区在线观看 | 视频免费一区 | 久久精品国产丝袜人妻 | 国产超碰在线观看 | 青青草国产在线观看 | 色综合天天射 | 99久久人人爽亚洲精品美女 | 黄色片在线播放 | 色婷婷18 | 美女撒尿无遮挡网站 | 国产偷v国产偷v亚洲 | 伊人日韩 | 国产精品一区二区三区在线 | 久久精品无码一区二区日韩av | 国产成人综合自拍 | 美女131爽爽爽做爰视频 | 久久小草亚洲综合 | 少妇沉沦哀羞迎合呻吟视频 | 亚洲午夜精品a片久久www慈禧 | 五月天堂网 | 催眠调教艳妇成肉便小说 | 国产视频a | 日韩欧美国产一区二区在线观看 | 国产成人av一区二区三区 | 国产在线视频一区二区 | 精品一区二区在线播放 | 日本系列 1页 亚洲系列 | 亚州av片 | 天天cao在线| 国产吞精囗交免费视频 | 九九视频在线观看视频6 | 欧美激情一区二区在线 | 国产精品视频久久久 | 日韩午夜精品 | 精品视频免费看 | 成年网站在线免费观看 | 天天干狠狠插 | yy6080久久伦理一区二区 | 亚洲另类无码专区首页 | 久久久久无码精品国产app | 日韩最新中文字幕 | 日韩黄 | 制服丝袜亚洲中文综合懂色 | 国产高清av在线播放 | 亚洲国产黄色片 | 九色亚洲 | 波多野结衣影院 | 国产mv欧美mv日产mv免费 | 玖玖爱资源站 | 国产婷婷成人久久av免费高清 | 国产精品1区2区3区4区 | 国产精品186在线观看在线播放 | 西西人体www44rt大胆高清 | 亚洲欧美日韩成人在线 | 手机在线一区二区 | 另类视频在线观看+1080p | 美女尻逼视频 | 日产亚洲一区二区三区 | 国产成人小视频在线观看 | 成人777| 伊人网成人 | 性色蜜桃臀x88av天美传媒 | 国产精品久久久久久久久久影院 | 精品av国产一区二区三区 | 国产中年夫妇激情高潮 | 99久久婷婷国产综合精品电影 | 国产成人亚洲欧洲在线 | 国产精品av一区二区三区网站 | 国产精品人成视频免费播放 | 国产又粗又硬又黄的视频 | 久久久久国色av免费观看性色 | 天天色综合2 | 国产女主播av在线 | 国产精品久久久久久久久免费高清 | a一区二区三区乱码在线 | 欧洲 | 色综合天天综合网天天狠天天 | 国产激情在线 | 丰满护士巨好爽好大乳 | 国产66精品久久久久999小说 | 久久久久青草 | 四虎4hu永久免费 | 久久亚洲高清 | www777色| 久久在线免费视频 | 夜夜av| 无码人妻精品一区二区蜜桃百度 | 亚洲在线免费观看 | 久久人人爽人人爽人人片av卡 | 毛片视频网 | 成年女人免费v片 | 色乱码一区二区三区麻豆 | 亚洲欧洲一区二区三区四区 | 免费三级网站 | 国产美女黄色片 | 91九色国产ts另类人妖 | 91精品国产乱码久久久久久久久 | 亚洲a在线播放 | 免费无码毛片一区二三区 | 久久中文字幕在线观看 | 国产精品久久无码一区二区三区网 | 麻豆av在线免费观看 | 日韩国产高清在线 | a级欧美 | 日本一卡二卡四卡无卡乱码视频免费 | 久久久久久日产精品 | 18禁在线永久免费观看 | 韩国久久久 | 女女百合av大片一区二区三区九县 | 亚洲最大黄色网址 | 毛片av中文字幕一区二区 | 欧美xxxx黑人xyx性爽 | 特大黑人娇小亚洲女mp4 | 欧美激情一区二区 | 亚洲色大成网站www永久男同 | 国产成人午夜精品影院游乐网 | 国产精品资源 | 亚洲www色 | 久久久网址 | 北条麻妃一区二区三区av高清 | 福利小视频在线 | 国产娇喘精品一区二区三区图片 | 少妇一级淫片免费视频 | 欧美肥胖老妇bbw | 国产乱码精品一区二区三区精东 | 久久综合久久自在自线精品自 | 91久久夜色精品国产网站 | xxxx性洗澡xxxxⅹ | 99热最新 | 欧美一区二区黄色 | 国产一区二区三区在线观看免费 | 久久久久国色av免费观看性色 | 国产色综合视频 | www.亚洲com | 国产乱码精品一区二区三区亚洲人 | 日韩在线视频免费 | 黄色片子一级 | 一本色道久久亚洲精品加勒比 | 成人性生交大片免费看中文 | 国产精品99久久99久久久动漫 | 18禁白丝喷水视频www视频 | 在线精品无码字幕无码av | 男女激情麻豆入口 | 久久亚洲a v | 亚洲精品成av人片天堂无码 | 97精品人妻系列无码人妻 | 午夜天堂在线 | 免费一级a毛片夜夜看 | 国产在视频线在精品视频55 | 五十路丰满中年熟女中出 | 久综合网| 精品一区二区三区无码免费直播 | 亚洲码欧美码一区二区三区 | 国产小视频在线播放 | cekc老妇女cea0| 欧美熟妇另类久久久久久多毛 | 国产女主播视频一区二区 | 精品国产91乱码一区二区三区 | av无码久久久久不卡网站下载 | mm131美女视频 | 欧美日韩一区二区三 | 中文字幕无码不卡在线 | 亚洲另类网站 | 极品少妇xxxx精品少妇 | 黑料视频在线观看 | 欧美成人家庭影院 | 日本高清www | 亚洲精品欧美日韩 | 一区二区三区四区亚洲 | 色一情一交一乱一区二区三区 | 日韩欧美亚洲国产精品字幕久久久 | 天堂中文最新版在线中文 | 欧美激情在线看 | 国产精品vⅰdeoxxxx国产 | 55夜色66夜色国产精品视频 | 欧美人与动人物牲交免费观看久久 | 最新国产视频 | 欧美中文网 | 色呦呦在线免费观看 | 尤物99国产成人精品视频 | 吃奶呻吟打开双腿做受动态图 | 91精品久久久久久久久久入口 | 九九视频在线观看视频6 | 欧美xxxx胸大 | 久草资源在线视频 | 亚洲国产成人精品无码区在线秒播 | 2021国产精品 | 国产精品15p | 国产精品成人va在线播放 | 狠狠色图 | 欧美一区二区三区成人片在线 | 国产嫩草影院久久久 | 亚洲精品午夜一区人人爽 | 精品在线观看视频 | 性色88av老女人视频 | 日本在线视频播放 | 欧美性受xxxx黑人xyx性 | 嫩草一区二区 | 国产精品66 | 成人在线观看视频网站 | 啪一啪在线 | 国产欧美日韩一区二区加勒比 | 欧洲天堂网 | 国产-第1页-浮力影院 | 黄色毛片看看 | 日本一区午夜艳熟免费 | 成熟妇人a片免费看网站 | 亚洲香蕉网站 | 姑娘第5集在线观看免费 | 乱人伦中文字幕 | 国产亚洲欧美在线 | 成人在线免费观看网址 | 7m第一福利500精品视频 | 97se亚洲国产综合自在线 | 狠狠干2024 | 欧美国产中文 | 97欧美视频 | 麻豆精品影院 | 国产伦精品一区二区三区四区视频 | 亚洲日本在线观看 | 亚洲最大国产成人综合网站 | 亚洲欧洲无卡二区视頻 | 在线观看国产黄色 | 日本一区二区三区中文字幕 | 成人午夜免费视频 | 一区二区免费 | 毛片网站入口 | 男人网站在线观看 | 99久久精品久久久久久清纯 | 青青草久草在线 | 日本在线看片免费人成视频 | 黄色资源在线 | 久久久久久久久99精品大 | 99国产精品丝袜久久久久久 | 欧美日韩a | 午夜免费福利小视频 | 精品无码国产一区二区三区麻豆 | 国产偷国产偷亚洲高清人白洁 | 欧美熟妇另类久久久久久不卡 | 国偷自产视频一区二区久 | 色婷婷综合久久久中文字幕 | 精品无码中文视频在线观看 | 一个色在线视频 | 国产精品高潮呻吟久久av无 | 白嫩丰满少妇xxxxx性视频 | 精品国产免费看 | 久久精品国产最新地址 | 国产a级片免费看 | 韩国色综合 | 少妇愉情理仑片高潮日本 | 亚洲制服丝袜一区二区三区 | 成人性生交大片免费卡看 | 黑人操日本女人视频 | 日本少妇aaa | 亚洲最黄视频 | 免费高潮视频95在线观看网站 | 亚洲最大成人综合网 | 欧美日韩中文在线观看 | 伊人成人在线观看 | 国产精品嫩草影院久久久 | 伊人久久大香线蕉av一区 | 亚洲国产av高清无码 | 欧美精品一二三 | 国产办公室秘书无码精品99 | 韩日精品在线 | 亚洲中文字幕久在线 | 综合 欧美 亚洲日本 | 亚洲成年网站 | 青青草污| 一级大片黄色 | 疯狂欧美牲乱大交777 | 国产成人无码a区视频在线观看 | 亚洲乱码一区二区三区在线观看 | 色婷婷综合久久久久中文一区二区 | 超碰人人擦 | 国产精品成人va在线播放 | 黑人巨大精品欧美一区二区 | 国产精品美女久久久久av爽李琼 | 久久久午夜爽爽一区二区三区三州 | 香蕉精品视频在线观看 | 少妇高潮一区二区三区99 | 成人免费无遮挡无码黄漫视频 | 黄片毛片在线免费观看 | 欧美黄色a级 | 国产极品美女高潮无套在线观看 | 99免费| 女女百合高h喷汁呻吟玩具 女女互揉吃奶揉到高潮视频 | 同性色老头性xxxx老头 | 国产黄色在线免费观看 | 丰满熟妇乱又伦在线无码视频 | av网站在线免费 | 中文在线√天堂 | 黑人一区二区三区四区五区 | 夜夜操国产 | 成人做爰69片免费看网站野花 | 激情五月av久久久久久久 | 亚洲综合欧美在线一区在线播放 | 日韩精品一区二区三区中文 | h漫在线免费观看 | 最近中文字幕 | 国内精品久久久久影院优 | 欧美专区亚洲专区 | 九七影院在线观看免费观看电视 | 91理论片午午伦夜理片久久 | 97精品国产97久久久久久粉红 | 98精品国产高清在线xxxx天堂 | 9l视频自拍九色9l视频九色 | 国产黄色视 | 在线看片无码永久免费视频 | 毛片其地 | 国产九一视频 | 亚洲精品鲁一鲁一区二区三区 | 欧美激情精品久久久久久 | 在线一区国产 | 黄色毛片黄色毛片 | 日本中文亲子偷伦 | 国严产品自偷自偷在线观看 | 亚洲网站在线 | 国产不卡免费视频 | 人人澡人人添人人爽一区二区 | 欧美一级黄视频 | 久一精品视频 | av无码免费岛国动作片 | 香港三日本三级少妇少99 | 57pao国产成人免费 | h肉动漫无码无修6080动漫网 | 成年人福利 | 精品国产乱码久久久久久1区2区 | 国产免费又黄又爽又刺激蜜月al | 最新中文字幕在线观看视频 | 131美女视频黄的免费 | 久成人免费精品xxx 久国产 | 真多人做人爱视频高清免费 | 一级做性色a爱片久久毛片欧 | 亚洲日韩av无码一区二区三区人 | 精品国产偷窥一区二区 | 天堂a在线 | 国产精品三区四区 | 成人性生交大片免费看视频hd | 国产精品免费看久久久 | 午夜精品免费看 | 亚洲中文字幕无码永久在线 | 特级黄色毛片视频 | 超碰aⅴ人人做人人爽欧美 狠狠亚洲婷婷综合色香五月 | 亚洲精品国产精品国自产在线 | 在线观看你懂得 | 我要看一级黄色片 | 精品久久久久久中文字幕 | 91偷自产一区二区三区蜜臀 | 亚洲激情图片 | 国产玖玖在线 | 久久伊人操 | 亚洲女人被黑人巨大进入 | 老熟妻内射精品一区 | 日日爱网站 | 国产精品视频看看 | 中午日产幕无线码1区 | 森泽佳奈av| 亚洲欧美另类在线图片区 | 国产熟妇勾子乱视频 | 亚洲熟妇av一区二区三区漫画 | 成人三级在线视频 | 国产美女在线观看免费 | 国产精品―色哟哟 | 亚洲福利视频一区二区 | 久久天堂网 | 国产激情视频在线观看 | 国产9 9在线 | 中文 | 人妻系列无码专区无码中出 | 国产一区二区三区视频在线 | 亚洲熟妇无码爱v在线观看 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡 | 精品成人在线视频 | 老色鬼永久精品网站 | 第四色成人网 | 欧美精品久久久久久久监狱 | 男主和女配啪慎入h闺蜜宋冉 | 久久亚洲一区二区三区四区 | swag国产精品一区二区 | wwwcom黄色片| 国产一区二区三区四区三区四 | jizzjizz国产| 欧洲女人牲交视频免费 | 中文字幕av专区 | 国产精品国产三级国产专播i12 | 波多野结衣在线精品视频 | 日韩精品www | 国产乱来乱子视频 | 亚洲精品一二 | 床戏高潮呻吟声片段 | 日本韩国毛片 | 日韩精品自拍偷拍 | 有码一区二区三区 | 午夜资源站| 国产欧美日韩亚洲 | 九九操 | 欧美做爰一区二区三区 | 精品国产三级在线观看 | 免费线上av | 精品区一区二区三区 | 97超视频 | 久久久精品福利 | 亚洲大胆视频 | 91中文在线 | 国产91精品一区二区绿帽 | 亚洲午夜精品一区二区 | 国产成a人亚洲精品 | 亚洲污污网站 | 在线观看av网 | 日韩av免费在线 | 国产亚洲精品成人 | 国产美女视频一区 | 8ⅹ8x擦拨擦拨成人免费视频 | 中文字日产幕码三区的做法大全 | 久草视频在线资源 | 久久精品成人热国产成 | 无码一区二区波多野结衣播放搜索 | 国产97色在线 | 亚洲 | 国产精品女教师av久久 | 国产亚洲99天堂一区 | 色播综合网| 成人毛片在线精品国产 | 少妇浴室精油按摩2 | 国产欧美一区二区三区国产幕精品 | 亚洲天堂福利 | 国产女主播户外勾搭野战 | 欧美性生交xxxxx久久久缅北 | 一本久久a久久精品综合 | 日韩av片无码一区二区不卡电影 | 亚洲精品一区中文字幕乱码 | 欧美裸体精品 | 国产精品99一区二区三区 | 日日操夜夜草 | 亚洲欧美va天堂人熟伦 | 国产精品久久久久久久久电影网 | 无码福利一区二区三区 | 久久久久a | 欧美亚洲国产成人一区二区三区 | 久久国产劲暴∨内射 | 精品国产一区二区三区久久久 |