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研發(fā)總監(jiān)的職責(zé)和工作內(nèi)容篇一

2、根據(jù)全年產(chǎn)品計(jì)劃，進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)概念的創(chuàng)意設(shè)計(jì)（包括主題故事和款式風(fēng)格等），并作具體的產(chǎn)品設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)圖紙及部門任務(wù)下發(fā)；

3、設(shè)計(jì)圖稿的開發(fā)、制作工作；

4、跟進(jìn)產(chǎn)品后續(xù)的打版、生產(chǎn)等環(huán)節(jié)，及時(shí)溝通機(jī)智應(yīng)對(duì)問(wèn)題解決問(wèn)題；

5、負(fù)責(zé)審核品牌相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)，把控品牌產(chǎn)品方向；

6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力及專業(yè)技能。

研發(fā)總監(jiān)的職責(zé)和工作內(nèi)容篇二

1、負(fù)責(zé)公司硬件開發(fā)團(tuán)隊(duì)管理；

2、參與項(xiàng)目技術(shù)溝通，可行性分析，負(fù)責(zé)產(chǎn)品硬件開發(fā)方案及開發(fā)計(jì)劃的制定；

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目硬件設(shè)計(jì)，包括硬件原理圖和pcb設(shè)計(jì)，關(guān)鍵器件選型，產(chǎn)品性能設(shè)計(jì)，調(diào)試、測(cè)試維護(hù)優(yōu)化等工作，對(duì)設(shè)計(jì)質(zhì)量負(fù)責(zé)；

4、嵌入式操作系統(tǒng)在自主芯片上的移植；

5、負(fù)責(zé)基于dsp和嵌入式操作系統(tǒng)的組件(如usb2.0/3.0,pcie, spi, ?ethernet, flash, ddr, printer/scanner 專用接口)移植，開發(fā)和維護(hù)；

6、參與產(chǎn)品原型、試生產(chǎn)和量產(chǎn)導(dǎo)入全過(guò)程，并及時(shí)解決技術(shù)和工藝問(wèn)題；

7、負(fù)責(zé)硬件設(shè)計(jì)相關(guān)文檔的編制和歸檔；

8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品硬件相關(guān)測(cè)試、認(rèn)證。

研發(fā)總監(jiān)的職責(zé)和工作內(nèi)容篇三

1、負(fù)責(zé)公司技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的組建、研發(fā)部管理；

2、制定年度研發(fā)計(jì)劃和研發(fā)主向，分解落實(shí)任務(wù)；

3、制定項(xiàng)目室管理規(guī)則，保證項(xiàng)目進(jìn)度；

4、組織審核研發(fā)課題和項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案；

5、審核外協(xié)模具供應(yīng)商，審核設(shè)計(jì)方案和圖紙、文件等資料；

6、適時(shí)申請(qǐng)技術(shù)專利保護(hù)；

7、制定管理及流程規(guī)范，對(duì)部門建立的一切圖稿、文件進(jìn)行審批；

8、對(duì)公司內(nèi)外進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和講解；

9、撰寫產(chǎn)品文檔及數(shù)據(jù)分析報(bào)告；

研發(fā)總監(jiān)的職責(zé)和工作內(nèi)容篇四

1、挖掘、掌握行業(yè)及客戶的技術(shù)需求，負(fù)責(zé)客戶需求導(dǎo)入、協(xié)助產(chǎn)品規(guī)劃及定位，持續(xù)改善產(chǎn)品功能，從用戶體驗(yàn)的角度出發(fā)，提出產(chǎn)品優(yōu)化方案。

2、與合作伙伴對(duì)接，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)和核心系統(tǒng)的研發(fā)。

3、主導(dǎo)項(xiàng)目關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題攻關(guān)，負(fù)責(zé)組織技術(shù)架構(gòu)、解決方案評(píng)審。

4、帶領(lǐng)以及監(jiān)督研發(fā)人員根據(jù)架構(gòu)進(jìn)行實(shí)施，確保研發(fā)方向準(zhǔn)確性。

5、負(fù)責(zé)對(duì)核心平臺(tái)存在性能和技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行分析和解決。

6、參與討論公司產(chǎn)品發(fā)展方向，完整的規(guī)劃和把握產(chǎn)品研發(fā)架構(gòu)

7、對(duì)開發(fā)、測(cè)試、實(shí)施人員進(jìn)行員工培訓(xùn)和日常管理。

研發(fā)總監(jiān)的職責(zé)和工作內(nèi)容篇五

1、 負(fù)責(zé)公司核心技術(shù)的建設(shè)工作，包括公司應(yīng)用架構(gòu)的規(guī)劃、代碼的標(biāo)準(zhǔn)的建立、核心業(yè)務(wù)的沉淀及可復(fù)用性;

2、 引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)用架構(gòu)的思路設(shè)計(jì)和規(guī)劃系統(tǒng)，使團(tuán)隊(duì)的架構(gòu)設(shè)計(jì)能力得以提升;

3、 負(fù)責(zé)公司重要業(yè)務(wù)模塊及核心框架的搭建及編碼實(shí)現(xiàn)，解決開發(fā)過(guò)程中的難點(diǎn);

4、 負(fù)責(zé)公司所有項(xiàng)目的技術(shù)把控和指導(dǎo);

5、 負(fù)責(zé)公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)的管理，包括跨項(xiàng)目人力配置的管理工作;

6、 負(fù)責(zé)與公司客戶做技術(shù)溝通交流，與公司內(nèi)部產(chǎn)品部門做需求把控及評(píng)審工作

研發(fā)總監(jiān)的職責(zé)和工作內(nèi)容篇六

一、產(chǎn)品及技術(shù)規(guī)劃：

1、根據(jù)公司發(fā)展需要，研究市場(chǎng)和用戶的潛在要求，參與公司新產(chǎn)品和新技術(shù)的開發(fā)戰(zhàn)略制定及中、長(zhǎng)期規(guī)劃及資金預(yù)算，提出產(chǎn)品和技術(shù)規(guī)劃的建議;

2、及時(shí)提出研究開發(fā)方向和研究課題，并負(fù)責(zé)對(duì)提出的研究開發(fā)方向或課題組織評(píng)審，保證課題具有前瞻性、可操作性和現(xiàn)實(shí)性;

3、按照公司產(chǎn)品和技術(shù)研發(fā)規(guī)劃的要求，制定產(chǎn)品線規(guī)劃方案;

二、 研發(fā)管理體系建設(shè)：

1、產(chǎn)品開發(fā)流程的梳理，組織編制研發(fā)管理的規(guī)章制度、控制流程;

2、產(chǎn)品開發(fā)過(guò)程中控制點(diǎn)定義及監(jiān)控;

3、協(xié)助提出公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制和技術(shù)人員職業(yè)規(guī)劃路徑;

4、對(duì)研發(fā)管理制度、流程的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;

5、組織研發(fā)中心向相關(guān)部門提供各類產(chǎn)品、新物料的技術(shù)規(guī)格書及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn);

三、項(xiàng)目監(jiān)控

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目分配及協(xié)調(diào)安排、項(xiàng)目進(jìn)展的跟蹤，與各部門協(xié)調(diào)溝通，確保項(xiàng)目運(yùn)作的效率和成本控制;

2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目的突破和把關(guān)，并給與各項(xiàng)目成員及時(shí)的技術(shù)，協(xié)調(diào)多方面的支持;

3、對(duì)于技術(shù)開發(fā)及業(yè)務(wù)外包等模式進(jìn)行分析，與公司領(lǐng)導(dǎo)就項(xiàng)目進(jìn)展及時(shí)匯報(bào)及溝通交流。

四、項(xiàng)目申報(bào)及知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理

1、產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目、專項(xiàng)資金項(xiàng)目的材料組織及申報(bào);

2、國(guó)家(省、市、區(qū)級(jí))研發(fā)中心的申報(bào)及管理;

3、產(chǎn)品及技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)(發(fā)明專利、實(shí)用新型專利、外觀專利、軟件著作權(quán)、產(chǎn)品鑒定及查新等)的保護(hù)、規(guī)劃及管理;

五、研發(fā)中心部門管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)

1、研發(fā)中心及下屬各部門工作計(jì)劃制定及檢查;

2、研發(fā)中心團(tuán)隊(duì)建設(shè)，下屬二級(jí)部門負(fù)責(zé)人的招聘、培養(yǎng)和考核等工作;研發(fā)人員(高、中、初級(jí))梯隊(duì)建設(shè);

3、研發(fā)中心固定資產(chǎn)及研發(fā)費(fèi)用管控;

4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜;

研發(fā)總監(jiān)的職責(zé)和工作內(nèi)容篇七

1.協(xié)助研發(fā)總監(jiān)開展部門制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)；

2.主導(dǎo)集成產(chǎn)品開發(fā)體系(ipd)推進(jìn);

3.主導(dǎo)研發(fā)人員績(jī)效管理；

4.組織制修訂設(shè)計(jì)規(guī)則;

5.質(zhì)量管理體系和其他體系在本部門的銜接及推進(jìn)；

6.協(xié)助公司相關(guān)部門申報(bào)政府項(xiàng)目或資質(zhì),撰寫相應(yīng)材料；

7.研發(fā)總監(jiān)安排的其他工作；

研發(fā)總監(jiān)的職責(zé)和工作內(nèi)容篇八

1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合市場(chǎng)需求，擬定公司中遠(yuǎn)期研發(fā)計(jì)劃，把握研發(fā)方向;

2. 指導(dǎo)并監(jiān)督研發(fā)部門執(zhí)行公司研發(fā)戰(zhàn)略和年度研發(fā)計(jì)劃;

3. 控制產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，調(diào)整計(jì)劃;

4. 負(fù)責(zé)部門的日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍;

5. 根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力;

6. 對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度;

7. 統(tǒng)籌管理整個(gè)研發(fā)中心。

研發(fā)總監(jiān)的職責(zé)和工作內(nèi)容篇九

1. 負(fù)責(zé)主持和管理研發(fā)部的工作。

2. 負(fù)責(zé)主持公司新產(chǎn)品立項(xiàng)、審評(píng)、報(bào)批等各階段的工作。

3. 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)行定期總結(jié)，對(duì)階段性成果進(jìn)行分析，同時(shí)給予正確的開發(fā)指導(dǎo)。

4. 負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)各立項(xiàng)項(xiàng)目之間的宏觀調(diào)控。

5. 負(fù)責(zé)技術(shù)部各技術(shù)文件的編制和監(jiān)督技術(shù)文件的整理、歸檔工作。

6. 負(fù)責(zé)組織技術(shù)部對(duì)公司內(nèi)外各方面反饋的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析研究，并制定相應(yīng)的改進(jìn)措施/計(jì)劃等。

7. 負(fù)責(zé)研發(fā)部員工的培養(yǎng)。

研發(fā)總監(jiān)的職責(zé)和工作內(nèi)容篇十

1.通過(guò)市場(chǎng)研究，發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新或改進(jìn)菜品的潛在機(jī)會(huì)；

2.根據(jù)供應(yīng)鏈?zhǔn)聵I(yè)部的要求，定期進(jìn)行門店新菜研發(fā)及老菜品的升級(jí)（涉及菜品：涮菜，涼菜，涼吃等）方便火鍋底料研發(fā)。

3.根據(jù)菜品的組合，提供款式和版面建議；

4.對(duì)菜品使用過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行研究和解決

5.負(fù)責(zé)部門組建與管理體系標(biāo)準(zhǔn)建立工作；

6.根據(jù)研究部的實(shí)際工作，將工作分配至部門人員，并對(duì)部門人員的工作情況進(jìn)行考核;

7.對(duì)部門內(nèi)部成員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高成員的技術(shù)水平。