在线观看国产免费视频_亚洲视频三区_中文字幕在线观看网站_日韩视频免费在线观看_亚洲视频精品_天天夜夜操

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁(yè) >> 作文 >> 2023年房地產(chǎn)財(cái)務(wù)企業(yè)中層述職報(bào)告 房地產(chǎn)會(huì)計(jì)述職報(bào)告(四篇)

2023年房地產(chǎn)財(cái)務(wù)企業(yè)中層述職報(bào)告 房地產(chǎn)會(huì)計(jì)述職報(bào)告(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-26 17:06:43
2023年房地產(chǎn)財(cái)務(wù)企業(yè)中層述職報(bào)告 房地產(chǎn)會(huì)計(jì)述職報(bào)告(四篇)
時(shí)間:2023-01-26 17:06:43     小編:zdfb

隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,報(bào)告使用的頻率越來越高,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。報(bào)告書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄獔?bào)告呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

房地產(chǎn)財(cái)務(wù)企業(yè)中層述職報(bào)告 房地產(chǎn)會(huì)計(jì)述職報(bào)告篇一

一、認(rèn)真做好了常規(guī)性財(cái)務(wù)工作

1、公司財(cái)務(wù)部每月承擔(dān)著大量的資金支付、費(fèi)用報(bào)銷、記賬、票據(jù)審核等工作。同時(shí)還要配合公司的投標(biāo)工作;做好大量的會(huì)計(jì)報(bào)表資料、銀行資料、社保資料等工作;每月還要辦理員工社保申報(bào)和增減工作。面對(duì)平常而繁瑣的工作,財(cái)務(wù)部能夠根據(jù)待辦事項(xiàng)的輕重緩急,妥善處理各項(xiàng)工作。及時(shí)為各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供有力的支持和配合,基本上滿足了各部門對(duì)我部的財(cái)務(wù)要求。

2、對(duì)日常的財(cái)務(wù)工作流程熟練掌握,能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,從會(huì)計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存,從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財(cái)務(wù)資料的收集,都達(dá)到了正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財(cái)務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,使得財(cái)務(wù)部成為公司的信息庫(kù)。

二、積極籌措資金,保證了現(xiàn)金流的正常化

按照公司的統(tǒng)一布署,有計(jì)劃、合理的安排使用資金,做到了合理調(diào)配資金,保證了工程施工過程中對(duì)各項(xiàng)用款的支付;保證了項(xiàng)目投標(biāo)所需資金的使用等。對(duì)工程應(yīng)收款及其他應(yīng)收款做到心中有數(shù),及時(shí)跟進(jìn),積極催要。

三、配合、協(xié)助其他部門的工作

去年在公司辦公室人員空缺的情況下,主動(dòng)完成了20__年公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證照的年檢工作。按公司領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署,配合相關(guān)部門完成項(xiàng)目投標(biāo)工作。

為了提高本部門的綜合業(yè)務(wù)能力,我們?cè)诠ぷ髦啵才艑W(xué)習(xí)企業(yè)會(huì)計(jì)制度,稅務(wù)制度,大家互相交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短。有效的提高了本部門的業(yè)務(wù)能力。

四、存在問題及應(yīng)對(duì)方法

1、財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)知識(shí)、稅務(wù)知識(shí)有待提高。針對(duì)專業(yè)知識(shí)方面應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn):包括稅務(wù)知識(shí)、銀行知識(shí)、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)以及如何與稅務(wù)官員交流的技巧并安排專門時(shí)間進(jìn)行內(nèi)部學(xué)習(xí)、討論。進(jìn)行部門建設(shè),將財(cái)務(wù)人員培養(yǎng)成不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理職能,增強(qiáng)獨(dú)立解決問題的能力。

2、制度管理方面,加大監(jiān)督力度,定期對(duì)現(xiàn)金進(jìn)行盤點(diǎn),做到防患于未然。人性管理方面:加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員素質(zhì)教育、職業(yè)道德教育。

20__年財(cái)務(wù)部的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,在各部門的配合下,取得了較好的成績(jī)。20__年度,財(cái)務(wù)部全體人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然我們做了很多工作,但是,20__年的任務(wù)會(huì)更重,壓力會(huì)更大,還有很多事情等待著我們,我們將繼續(xù)努力,以務(wù)實(shí)、積極的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),積極進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用,為公司的發(fā)展再創(chuàng)輝煌!

房地產(chǎn)財(cái)務(wù)企業(yè)中層述職報(bào)告 房地產(chǎn)會(huì)計(jì)述職報(bào)告篇二

20__年是公司實(shí)行基礎(chǔ)管理,打造品牌的一年,是公司發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵一年。20__年也是我在公司參加工作的第二年。在過去的一年里,在部門領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助和指導(dǎo)下,我的工作能力,業(yè)務(wù)水平有了很大的提高。通過一年的工作學(xué)習(xí),我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立的完成本職工作,并且也能夠做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)工作。20__年我主要負(fù)責(zé)的工作是:統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制、上報(bào);公積金的核算匯總繳納;技術(shù)中心的出納工作。現(xiàn)在針對(duì)我一年來主要負(fù)責(zé)的工作,及下一年的計(jì)劃做如下匯報(bào):

一、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作方面

20__年我的主要工作之一就是上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。我們公司的統(tǒng)計(jì)工作就目前的情況來看,在基層數(shù)據(jù)收集環(huán)節(jié)還是很薄弱的,主要是由于基層各單位的主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作沒有充分的認(rèn)識(shí),這樣就給我們的統(tǒng)計(jì)工作帶來了很大的不便。今年我們主要開展的工作是:

1、統(tǒng)計(jì)工作要做到按時(shí)準(zhǔn)確地上報(bào)

統(tǒng)計(jì)工作是一項(xiàng)非常重要的工作,隨著公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅绢I(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作也逐漸的重視起來。這就要求我們的報(bào)表工作將要更加的精益求精,同時(shí)也將激勵(lì)我們更好的做好統(tǒng)計(jì)工作。20__年我們的統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作每個(gè)月都能夠按時(shí)準(zhǔn)確的上報(bào)。從每月的號(hào)開始到次月的號(hào)之間是上報(bào)報(bào)表的時(shí)間,統(tǒng)計(jì)局、經(jīng)貿(mào)委、自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局等各單位的報(bào)表加總起來每個(gè)月大概要報(bào)張報(bào)表。

到了季度或半年、年底就要增加到張左右。因此,今年我們對(duì)基層報(bào)表的時(shí)間進(jìn)行了調(diào)整。每個(gè)月我們都要求各單位的統(tǒng)計(jì)員在號(hào)至號(hào)開始將報(bào)表上報(bào)表,有時(shí)統(tǒng)計(jì)員因其他工作而忘記上報(bào),我們都要及時(shí)的電話提醒。我們堅(jiān)持做到不遲報(bào)一張表。在準(zhǔn)確性方面,我們實(shí)行的是三級(jí)復(fù)核制度。因?yàn)槲覀兌际翘崆耙惶扉_始收集資料的,所以我是第一級(jí)匯總核對(duì),在匯總完成后我都要與往年的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較核對(duì),與上月的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較,核對(duì)與以往的數(shù)據(jù)是否有大的異常,如果沒大的出入,我就將報(bào)表交給張嶺做二級(jí)核對(duì),張嶺在核對(duì)無誤錯(cuò)誤后,再交由部長(zhǎng)做最后一級(jí)的三級(jí)核對(duì),因而在準(zhǔn)確方面我認(rèn)為是沒有問題的。

2、加大力度對(duì)各廠的統(tǒng)計(jì)報(bào)表的審核指導(dǎo)

因?yàn)槲覀兊慕y(tǒng)計(jì)工作是根據(jù)兩廠的報(bào)表匯總形成合并報(bào)表上報(bào)到統(tǒng)計(jì)局等相關(guān)單位的。我們不直接參與數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)收集工作,不直接與各單位的生產(chǎn)部門接口,這就使得報(bào)表的準(zhǔn)確性受到下級(jí)單位統(tǒng)計(jì)員工作的影響,針對(duì)這種情況我們就每個(gè)月與企管部門的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì),加大復(fù)查的力度,力征數(shù)據(jù)達(dá)到準(zhǔn)確,不出現(xiàn)少報(bào)、多報(bào)、錯(cuò)報(bào)的現(xiàn)象。在年初我們還準(zhǔn)備對(duì)基層單位的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行檢查核對(duì)每個(gè)月的數(shù)據(jù)的真實(shí)性,因此,我們將聯(lián)合企管部將對(duì)各單位的統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行突擊性的檢查,看各單位的報(bào)表數(shù)據(jù)是否有不真實(shí)的性況。但由于工作上的一些原因,此項(xiàng)工作至今還沒有進(jìn)行,我想接下來的一段時(shí)間里我們將進(jìn)行檢查、落實(shí)。

3、在統(tǒng)計(jì)方面與企管部做到信息共享不做重復(fù)工作,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)一致

企管是全公司做為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的管理部門,已經(jīng)是在對(duì)全公司的產(chǎn)值等各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)了,而財(cái)務(wù)部又在做統(tǒng)計(jì)后對(duì)外上報(bào)報(bào)表工作,在統(tǒng)計(jì)工作上說是在做重復(fù)的工作,為了不做重復(fù)的工作我們就必須加強(qiáng)與企管部的信息資源的共享,盡可能的減少重復(fù)勞動(dòng),減少信息資源的浪費(fèi)。因此在每個(gè)月上報(bào)報(bào)表時(shí)我們都會(huì)到企管部收集數(shù)據(jù),這樣就做到了:我們有的就與企管部進(jìn)行核對(duì),我們沒有的就做到在企管部收集,減少了重復(fù)工作,增加了工作效率,增加了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

二、住房公積金的核算、匯總繳納工作方面

住房公積金是員工的一項(xiàng)福利金,在年初的工作安排中要求及時(shí)交納、核對(duì)公積金賬務(wù)。由于歷年來我們交納公積金都是實(shí)行的補(bǔ)交制,就是我們把每月要交納員工的明細(xì)都要一個(gè)不少的全都打印出來交給公積金中心和銀行,銀行再一個(gè)人一個(gè)人的往機(jī)子里輸,不管人員的狀態(tài)(封存、正常),由此帶來了很多人員少交、漏交的問題。為此我們用了近一個(gè)半月的時(shí)間與銀行、公積金中心對(duì)賬,把每一個(gè)員工的信息都核對(duì)了一遍,實(shí)現(xiàn)了三方賬目的統(tǒng)一,現(xiàn)在交納只需要打印變更清冊(cè)就可以了,接下來我們又把員工的繳納的基數(shù)進(jìn)行了調(diào)整。但是隨著公司不斷的壯大,子公司、關(guān)聯(lián)企業(yè)的日益增多,截止至今年月份共為個(gè)子公司、個(gè)分公司、個(gè)關(guān)聯(lián)企業(yè)以及總公司等個(gè)獨(dú)立核算單位,兩個(gè)賬戶共多人(明細(xì)附后)都由公司財(cái)務(wù)部統(tǒng)一代繳,問題也就頻繁出現(xiàn)。鑒于統(tǒng)一代繳制度的問題頻繁出現(xiàn),我們建議公司領(lǐng)導(dǎo)將公積金與養(yǎng)老統(tǒng)籌一樣下放到各單位自行交納,這項(xiàng)工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的同意,現(xiàn)在在公司繳納的單位還有四個(gè)核算單位,核算、匯總起來也簡(jiǎn)單多了,也能及時(shí)、準(zhǔn)確的繳繳納了,并且賬目也都能對(duì)得清了。

三、技術(shù)中心出納工作方面

我們公司的技術(shù)中心是技術(shù)中心。因此,按國(guó)家家的規(guī)定,技術(shù)的資金要實(shí)行專款專用的。技術(shù)中心的日常業(yè)務(wù)主要是公司的專利申請(qǐng)、為各項(xiàng)科技活動(dòng)而出差人員的差費(fèi)支出,每月的工資發(fā)放等工作。每個(gè)月的業(yè)務(wù)量不大,但很零散,且業(yè)務(wù)的跨月份的比較多處理起來不方便。這就要求我每個(gè)月要仔細(xì)的計(jì)好每一筆資金的流出與流入,盡可能的不要跨月份,防止賬實(shí)不復(fù)的現(xiàn)象出現(xiàn)。

從五月份開始科技管理部的預(yù)算也由我來核算。由于年初的預(yù)算制定時(shí)沒事有些問題沒能考慮進(jìn)來:俞總工的預(yù)算,技術(shù)中心的預(yù)算以及有些費(fèi)用的分?jǐn)偟葐栴}都沒能做明確的規(guī)定,導(dǎo)致了現(xiàn)在科技部的一些費(fèi)用超支且有些費(fèi)用沒有地方列支的現(xiàn)象。這就使得預(yù)算的科學(xué)性、合理性大大折扣了。為此我建議科技部下一年的預(yù)算時(shí)盡可能的科技部與技術(shù)中心分開,科技部按公司的預(yù)算走,技術(shù)中心則以項(xiàng)目核算列支,沒有項(xiàng)目的就不列預(yù)算,不允許列支。

四、下一年度的工作思路

的工作中取得了一些收獲,但是同時(shí)也出現(xiàn)了許多問題,針對(duì)20__年出現(xiàn)的一些問題,現(xiàn)在談一談下一年的工作思路:

1、在統(tǒng)計(jì)報(bào)表方面,明年要嚴(yán)格規(guī)范報(bào)表的格式,上報(bào)的時(shí)間,上報(bào)報(bào)表的質(zhì)量,如果有可能的話,能夠?qū)鶎拥慕y(tǒng)計(jì)員進(jìn)行考核,以確保報(bào)表的真實(shí)性。與此同時(shí)要加大統(tǒng)計(jì)報(bào)表重要性的宣傳,主要是對(duì)基層領(lǐng)導(dǎo)的宣傳,提高認(rèn)識(shí),使得領(lǐng)導(dǎo)能夠支持我們的工作。

每年各基層統(tǒng)計(jì)員的上報(bào)數(shù)據(jù)無法確定真實(shí)性的情況下,建議20__年增加去基層檢查工作,核實(shí)數(shù)據(jù)的次數(shù),多采取突擊性的,不定期的檢查。同時(shí)針對(duì)各單位的統(tǒng)計(jì)工作人員的素質(zhì)不一的情況,建議明年的增加對(duì)各單位的人員培訓(xùn)以提高各單位工作人員上報(bào)數(shù)據(jù)的質(zhì)量;

2、在住房公積金上,明年還是要求仔細(xì)、認(rèn)真核算,做到不漏交一個(gè)人。且抓緊時(shí)間,將以前年度的住房公積金核對(duì)清楚,且盡可能的制定出一制度來,嚴(yán)格要求各單位的公積金,以確保員工的利益;

3、技術(shù)中心的出納工作,雖然工作量不是很大,但是,也不能放松,要盡可能的保證每一筆匯款準(zhǔn)確無誤。同時(shí)針對(duì)今年的預(yù)算中出現(xiàn)的大量問題,在明年的預(yù)算工作中,要提出合理的建議,以盡可能合理科學(xué)的設(shè)計(jì)好科技部、技術(shù)中心20__年的預(yù)算,以避免像今年這種漏掉或者沒有設(shè)置的現(xiàn)象發(fā)生。

房地產(chǎn)財(cái)務(wù)企業(yè)中層述職報(bào)告范文篇4

房地產(chǎn)財(cái)務(wù)企業(yè)中層述職報(bào)告 房地產(chǎn)會(huì)計(jì)述職報(bào)告篇三

20__年,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身的努力,我個(gè)人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,并取得了一定的工作成績(jī),現(xiàn)將本人一年以來的個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下:

在學(xué)習(xí)上,注重提升個(gè)人修養(yǎng)

通過雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策,不斷提高了政治理論水平,加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),嚴(yán)格按照“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻(xiàn)”的要求,堅(jiān)持“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作。

不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識(shí)、讓知識(shí)伴隨年齡增長(zhǎng),使自身綜合能力不斷得到提高。

全力融入單位組織開展的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能活動(dòng),在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和同事們的幫助下挖掘了自己的潛力,增長(zhǎng)了業(yè)務(wù)知識(shí),開闊了自己的視野,提升了政治業(yè)務(wù)能力。

在思想上,認(rèn)真履行廉政建設(shè)

作為一名財(cái)務(wù)工作者,我在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé),堅(jiān)守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,做好財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,樂于接受安排的常規(guī)和臨時(shí)任務(wù),如完成單位領(lǐng)導(dǎo)離任審計(jì)、廉政專項(xiàng)治理、自查自糾情況報(bào)告及清房相關(guān)事項(xiàng)等。

在工作上,扎實(shí)做好本職工作

一年來,本人以高度的責(zé)任感和事業(yè)心,自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力做好各項(xiàng)工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn),在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對(duì)待來報(bào)賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務(wù)、耐心講解,做好會(huì)計(jì)法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間:對(duì)真實(shí)、合法的憑證,及時(shí)給予報(bào)銷;對(duì)不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),保障單位的后勤財(cái)務(wù)工作順利開展。

房地產(chǎn)財(cái)務(wù)企業(yè)中層述職報(bào)告范文篇5

房地產(chǎn)財(cái)務(wù)企業(yè)中層述職報(bào)告 房地產(chǎn)會(huì)計(jì)述職報(bào)告篇四

__年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時(shí)候,同時(shí)也是我們心里最塌實(shí)的時(shí)候。因?yàn)榛厥走@一年的工作,我們會(huì)計(jì)出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時(shí)間。盡管職位分工不同,但大家都在盡努力為行里的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。現(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報(bào):

一、重視業(yè)務(wù)核算質(zhì)量,貫徹市行各項(xiàng)制度

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年,經(jīng)過六年的打拼和積累,我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,準(zhǔn)備更名掛牌,開始新的征程。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,我們首先要做的是提高我們的業(yè)務(wù)能力。我行會(huì)計(jì)出納部經(jīng)常組織員工進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、崗位練兵。對(duì)市行傳達(dá)的每一個(gè)文件、通知都認(rèn)真貫徹。讓員工樹立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,積極主動(dòng)的完成自己的本職工作。我部一直堅(jiān)持向時(shí)間要效益、向工作要質(zhì)量。在核算上無重大差錯(cuò)事故。

二、加強(qiáng)日常工作管理,做好安全防范工作

我部的內(nèi)部制度是比較健全的,各項(xiàng)工作都有明確分工,員工病、事假都嚴(yán)格按照規(guī)定及時(shí)請(qǐng)假。

在安全防范方面,對(duì)柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴(yán)格做到每日下庫(kù)保管;對(duì)重要憑證的領(lǐng)用,都有專人負(fù)責(zé);明確柜員的權(quán)限,不得擅自授權(quán);對(duì)于市行要求上報(bào)的反洗錢可疑業(yè)務(wù)及時(shí)上報(bào);隨時(shí)提高警惕,杜絕詐騙。總之,我們要將一切防忠于未然,不做亡羊補(bǔ)牢的無用功,力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展。

三、培訓(xùn)員工操作能力,順利通過柜員考試

今年是對(duì)全行職工個(gè)人業(yè)務(wù)考核要求最嚴(yán)格的一年,綜合柜員上崗考試,直接關(guān)系到了每個(gè)員工的切身利益。行里不想讓任何一個(gè)職工掉隊(duì),我會(huì)計(jì)出納部,為了使每個(gè)員工順利的通過考試,帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時(shí)間,積極準(zhǔn)備考試。其間,我們組織了員工點(diǎn)鈔,打字的基本技能考試。組織員工去培訓(xùn)中心進(jìn)行業(yè)務(wù)上機(jī)打操作的練習(xí)。

有些員工工作、家庭的各方面負(fù)擔(dān)都很重,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重。為幫助這樣的同志,我部各個(gè)員工在考試期間,經(jīng)常互相交流思想,一起鉆研考試的命題,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解。體現(xiàn)出了團(tuán)結(jié)同志的精神,更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖。考試臨近期間,大家都想爭(zhēng)分奪秒的看書,但行里的各項(xiàng)工作是不可以停滯的。時(shí)間是自己的生命,因?yàn)檫@關(guān)系到自己是否有資格上崗;時(shí)間更是全行的生命,因?yàn)橛心敲炊嗟目蛻粜枰覀優(yōu)槠浞?wù)。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,沒有人因?yàn)樽约旱睦妫⒄`本職工作,在最關(guān)鍵的時(shí)刻,我們看到了員工們的可愛之處。

四、全員拼“新百日會(huì)戰(zhàn)”,向最后一季要成果

在臨近年終的最后一季,市行“新百日會(huì)戰(zhàn)”的各項(xiàng)指標(biāo)下達(dá)到支行,支行下到各科部。我部所有職工都在第一時(shí)間積極的行動(dòng)起來,配合行里完成各項(xiàng)指標(biāo)。雖然“新百日會(huì)戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對(duì)個(gè)人客戶的,但是我部員工只要有機(jī)會(huì)就向來辦業(yè)務(wù)的客戶宣傳新產(chǎn)品。尤其是“得利寶”業(yè)務(wù)問世以后,我部員工向代發(fā)工資客戶力推此項(xiàng)產(chǎn)品,滴水成河,為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻(xiàn)。行領(lǐng)導(dǎo)多次強(qiáng)調(diào),存款是責(zé)任,不是任務(wù)。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,把行里的事當(dāng)成自已的事,變壓力為動(dòng)力,當(dāng)我們正視這個(gè)問題的同時(shí),我們也感到了責(zé)任的重大和為行里工作的樂趣。員工們不再抱怨任務(wù)繁重,而是把“新百日會(huì)戰(zhàn)”當(dāng)成一個(gè)活動(dòng)去積極的參與。

五、積累經(jīng)驗(yàn)及時(shí)總結(jié),穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實(shí)效

這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然也有很多教訓(xùn)。我們一直重視員工的整體業(yè)務(wù)水平的提高,大部分職工的工作質(zhì)量都是達(dá)標(biāo)的,但仍有業(yè)務(wù)水平參差不齊的現(xiàn)象存在。這樣勢(shì)必會(huì)對(duì)我行的整體服務(wù)形象造成一定程度的影響。所以,我部一旦接到上級(jí)部門的個(gè)別業(yè)務(wù)操作變更通知就及時(shí)的組織員工學(xué)習(xí),減少核算差錯(cuò)。

六、在工作之中也存在很多不足,主要表現(xiàn)在

1、服務(wù)上還達(dá)不到要求,有時(shí)態(tài)度生硬,不使用文明用語。

2、核算質(zhì)量還存在很大差距,主要是因?yàn)楣ぷ鞑粔蛘J(rèn)真細(xì)致。

以上是我部__年全年的工作總結(jié),向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報(bào)。這一年中的所有成績(jī)都只代表過去,所有教訓(xùn)和不足我們每個(gè)人都牢記在心,努力改進(jìn)。工作是日復(fù)一日的,看似反復(fù)枯燥,但我們相信“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。

房地產(chǎn)財(cái)務(wù)企業(yè)中層述職報(bào)告范文篇2

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里 聯(lián)系客服
主站蜘蛛池模板: 国产精品美女久久久久aⅴ国产馆 | 九色视频网站 | 国产99视频精品免费播放照片 | 成人黄色大全 | 一级草逼片 | 51一区二区三区 | 国产91在线观看 | 五月天堂色 | 黄色录像毛片 | 精品人妻一区二区三区四区在线 | 亚洲欧美一区二区成人片 | 午夜美女久久久久爽久久 | 久久久久区 | 欧美精品在线一区 | 黄色片xxxx| v888aⅴ视频在线播放 | 海角社区在线视频播放观看 | 99黄色网| 特级毛片内射www无码 | 天天干天天舔天天射 | 雨宫琴音av一区在线播放 | 香港三级网站 | 九一亚色视频 | 91视频爱爱 | 蜜桃色一区二区三区 | 成人777| 18禁美女裸体无遮挡网站 | 爱爱激情免费视频 | 欧美成人午夜77777 | 国产午夜福利视频在线观看 | 精品亚洲一区二区三区在线观看 | 国产男女激情 | 337p亚洲精品色噜噜狠狠 | 国产一区二区精品在线观看 | 曰本黄色大片 | 黑人精品一区二区 | av网站天堂 | 亚洲国产女人aaa毛片在线 | 夜夜躁人人爽天天天天大学生 | 91极品在线 | 另类专区亚洲 | 亚洲第一成年人网站 | 久久日本香蕉一区二区三区 | 少妇mm被擦出白浆液视频 | 日韩人妻无码精品久久久不卡 | 中文字幕乱码亚洲精品一区 | 香蕉97超级碰碰碰免费公开 | 亚洲色图28p | 一个色的综合 | 国产精品无码无在线观看 | 色香影院| 完全免费在线视频 | 中国东北少妇bbb真爽 | 狂野欧美性猛xxxx乱大交 | 国产精品久久久国产盗摄蜜臀 | 久草在线观看福利 | 浪潮av激情高潮国产精品香港 | 日韩欧美高清dvd碟片 | 欧美亚洲第一页 | 六月婷婷久久 | 精品久久久无码中文字幕 | 又黄又爽又无遮挡免费的网站 | 日本成人在线观看网站 | 国产欧美一区二区精品性 | 影音先锋在线国产 | 色婷婷成人 | 狠狠色噜噜狠狠狠888米奇视频 | 一区二区三区精品 | 亚洲精品乱码久久久久红杏 | 日本亚洲一区二区 | 亚洲精品无码国产 | 亚洲视频第一页 | 久久99国产精品视频 | 日韩欧美视频二区 | 免费看污片的网站 | 人妻丰满熟妇av无码区乱 | 日本黄色片网址 | 日本中出中文字幕 | 中文字幕日本视频 | 国产成人精品av久久 | 精品国产亚洲第一区二区三区 | 三级视频在线播放 | 婷婷综合久久狠狠色99h | 欧美老肥熟 | 粉嫩在线一区二区三区视频 | 性俄罗斯交xxxxx免费视频 | 亚洲国产精品久久久久久久 | 日本一卡二卡不卡视频查询 | 午夜性爽 | 人人爽视频| 超碰在线看 | 婷婷午夜精品久久久久久性色av | 亚洲免费网站 | 涩涩网站在线观看 | jizz国产精品 | 极品美妇后花庭翘臀娇吟小说 | 久久天天躁狠狠躁夜夜av | 国产高清在线免费视频 | 久久国产乱子伦精品免费午夜,浪货好紧 | 色翁荡息又大又硬又粗视频 | 乱码精品国产成人观看免费 | 黑人大群体交免费视频 | 成人性生交大片免费看r老牛网站 | 青青草在线免费观看 | 中文字幕亚洲欧美 | 2025成人免费毛片视频 | 祥仔av大片av免费看 | 中文字幕+乱码+中文字幕一区 | 日韩 欧美 综合 | h无码动漫在线观看 | cosplay福利禁视频免费观看 | 国产成人精品视频ⅴa片软件竹菊 | 91视频黄 | 日本裸体丰满少妇一丝不丝 | 日本免费一区视频 | 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片 | 中国美女囗交视频免费看 | 黄色一级片av | 日日日干干干 | 中文字幕一区二区免费 | 屁屁影院ccyy备用地址 | 99在线视频播放 | 国内露脸中年夫妇交换 | 欧美精品一级二级三级 | 少妇口述疯狂刺激的交换经历 | 精品一区二区久久久久久久网站 | 国产人妻久久精品一区二区三区 | 性猛交xxxx乱大交孕妇2 | 自拍偷拍第一页 | www日本在线观看 | 中国内地毛片免费高清 | 欧美三区在线观看 | 特级特黄aaaa免费看 | 久久国产精品无码一区二区三区 | 性爱免费在线视频 | 精品福利一区二区 | 亚洲天堂中文 | 五月天色婷婷丁香 | www天天干com| 一级特级黄色片 | 中国一级黄色毛片 | 女人裸体偷拍全过程 | 污片免费网站 | 轻轻色在线观看 | 久久99久久99精品中文字幕 | 免费一级淫片 | 18禁美女裸体爆乳无遮挡 | xxx久久| 国产在线专区 | 国产一级片a | 中文字幕亚洲欧美 | 黄色小视频免费 | 欧美色v| 日本高清一区免费中文视频 | 国产无遮挡无码视频免费软件 | 欧美最顶级丰满的aⅴ艳星 欧美最黄视频 | 91精品福利少妇午夜100集 | 午夜鲁鲁 | 成人在线视频网址 | 香蕉黄色片 | 性开放的欧美大片 | 黄色小说在线观看视频 | 欧美精品久久久久久久免费 | 亚洲tv久久 | 初尝人妻少妇中文字幕 | 欧美性另类 | 国产免费拔擦拔擦8x在线播放 | 古代玷污糟蹋np高辣h文 | 99久久久国产精品免费消防器 | 一本到视频 | 在线看www | 日韩精品91偷拍在线观看 | 成人男男视频拍拍拍在线观看 | 自拍偷拍综合 | 亚洲天堂免费在线 | 美女航空毛片在线播放 | 国产精品999久久久 国产精品99精品 | 深夜福利网站在线观看 | 麻豆国产va免费精品高清在线 | av免费网站在线观看 | 四虎永久在线精品免费网址 | 欧美日韩一卡二卡三卡 | 8ⅹ8x擦拨擦拨成人免费视频 | 男人的天堂久久久 | 亚洲成av人无码综合在线观看 | 99天堂网| 亚洲女同tvhd | 成人免费视频国产免费网站 | 亚洲国产极品 | 欧洲精品99毛片免费高清观看 | 黄色综合网 | 水蜜桃色314在线观看 | 北条麻妃青青久久 | 热久久国产 | av中文字幕一区 | 国产高清视频在线免费观看 | 国产精品人人爽人人做av片 | 91午夜少妇三级全黄 | 免费成年人视频网站 | 免费精品视频一区二区三区 | 91精品国产aⅴ一区 91精品国产爱久久丝袜脚 | 亚洲在线视频观看 | 亚洲国产精品视频一区 | 国色天香社区在线视频 | 最近日韩免费视频 | 一区二区视频在线播放 | 欧美日韩成人在线视频 | av涩涩涩 | 久久一区二区精品 | 搡老女人老妇女老熟妇 | 亚洲国产精品一区二区成人片国内 | 成人性生活视频在线播放 | 在线免费观看视频你懂的 | 国产美女无遮挡永久免费 | 免费视频二区 | 不卡一区二区三区四区 | wwwtianlulacom| 99热精品在线观看 | 亚洲 欧美 国产 制服 动漫 | 新婚夜第一次深深挺进 | 欧美日韩中文字幕 | 粗暴91大变态调教 | 国产精久久一区二区三区 | 国产精品视频久久久久久 | 国产成人三级在线视频 | 国内精品九九久久精品 | 国产精品视频全国免费观看 | 麻豆国产一区二区三区 | 亚洲h视频在线观看 | 精品欧美一区二区精品久久久 | 欧美丰满一区二区免费视频 | www国产成人免费观看视频深夜成人网 | 99re在线视频精品 | 欧美一区二区高清 | 爱看av在线| 一级片aaa | 国产精选视频在线观看 | 国产免费丝袜调教视频 | 色人阁av | 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊 | 农场巨污高h文 | 蜜臀91精品国产免费观看 | 九九热国产在线 | 欧美粗大猛烈老熟妇 | 夜夜精品视频一区二区 | 一级在线播放 | 国产免费视频一区二区裸体 | 精品久久国产 | 色片免费观看 | 国产免费色视频 | 亚洲精品一二区 | 国产精品91久久 | 最新免费av网址 | 亚洲の无码国产の无码步美 | 日本无翼乌全彩j奶无遮挡漫 | 欧美情侣性视频 | 婷婷综合影院 | 中文字幕a一二三在线 | 97人人模人人爽人人喊38tv | 久久综合国产伦精品免费 | 99在线观看视频 | 中文字幕在线免费看线人 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频97 | 欧美亚洲国产精品久久蜜芽直播 | a天堂亚洲 | 理论片高清免费理论片毛毛片 | h狠狠躁死你h出轨高h | 少妇饥渴放荡91麻豆 | 国产精品99久久不卡 | 在线看无码的免费网站 | av网站的免费观看 | 韩国伦理中文字幕 | 午夜国人精品av免费看 | 97超碰中文| 成年人网站在线 | 一本加勒比hezyo东京图库 | 69174欧美丰满少妇猛烈 | 亚洲欧洲精品视频 | 亚洲成av人综合在线观看 | 日韩激情综合网 | 免费三级黄 | 999re5这里只有精品 | 男主和女配啪慎入h闺蜜宋冉 | 国语对白自产 | 男女草比视频 | 三级a三级三级三级a十八发禁止 | 天天澡天天狠天天天做 | 日本高清免费观看 | 久久久久区 | 国产偷窥盗摄一区二区 | 超碰在线色 | 92看片淫黄大片看国产片图片 | a级毛片视频免费观看 | 亚洲福利视频网站 | 香蕉视频免费在线播放 | 国产成人av手机在线观看 | 一本大道熟女人妻中文字幕在线 | 日本亲子乱子伦xxxx60岁 | 无码中文av有码中文a | 激情爱爱网 | 日韩精品2 | 亚洲精品免费在线观看视频 | 久久精品久久久久久久久久久久久 | 国产真实伦在线视频 | 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2022 | 第四色视频 | 国产精品久久一区 | 精品乱码一区二区三区四区 | 国产一区二区精品在线观看 | 久久久精品视频在线观看 | 特黄三级男人添女人下面 | 久久看视频只这 | 亚洲性人人天天夜夜摸 | 久草福利资源在线 | 国产欧美一区二区三区另类精品 | 国产午夜成人av在线播放 | 成人在线视频免费观看 | 黑人性猛爱xxxxx免费 | 亚洲国产精品大学美女久久久爽 | 主播粉嫩国产在线精品 | 伊人狠狠 | 日本xxxx18高清hd | 国产乱xxxxx国语对白 | 成人夜色视频网站在线观看 | 天天拍天天爽 | 国产一区二区精品久久岳 | 精品成人一区二区三区 | 99精品欧美一区二区三区综合在线 | www.夜色321.com| 精品无码黑人又粗又大又长 | 爱情岛论坛线路一区二区 | 欧美噜噜久久久xxx 欧美噜噜噜 | jizz日本免费| 激情久久综合 | 黄在线免费观看 | 亚洲17p| 久久不见久久见免费视频4 国产真人做爰毛片视频直播 | 国产丰满老熟妇乱xxx1区 | 手机在线免费毛片 | 亚洲综合色自拍一区 | 精品国产欧美 | 免费大香伊蕉在人线国产 | 色欲麻豆国产福利精品 | 免费人成激情视频在线观看 | 性欧美一区二区 | 蜜臀av综合网 | 欧美videossex另类 | 精品一区二区三区无码免费视频 | 欧美国产不卡 | 国产精品日本一区二区在线播放 | 欧美草比视频 | 亚洲一区视频在线播放 | 少妇夜夜爽夜夜春夜夜高潮 | 免费黄色毛片 | 欧美精品videos另类日本 | 91亚洲精品国偷拍自产在线观看 | 日本在线免费观看 | 国产精品一区二区在线播放 | 久久精品视频网站 | 亚洲一区精品无码 | 强开小嫩苞一区二区三区网站 | 亚洲人成无码网站久久99热国产 | 欧美三根一起进三p | 实拍男女野外做爰视频 | 国产夫妻精品 | 久久久午夜精品理论片中文字幕 | 国产午夜手机精彩视频 | 国产三级在线免费观看 | 一本色道综合久久欧美日韩精品 | 成人免费视频网站在线观看 | 欧美大屁股熟妇bbbbbb | 免费观看黄色一级视频 | 色吊丝中文字幕 | 午夜影皖精品av在线播放 | 成人国产精品免费观看 | 人成午夜免费视频在线观看 | 国产伦精品一区二区三区妓女 | 国产精品久久久久久久新郎 | 影音先锋在线国产 | 日韩精品在线免费 | 神马午夜精品 | 日本www高清 | 婷婷国产一区二区三区 | 国产精品一二三四区 | 消息称老熟妇乱视频一区二区 | 国产视频一区二区三区在线观看 | 97人伦色伦成人免费视频 | 姑娘第5集在线观看免费好剧 | 国产乱肥老妇国产一区二 | 国产精品久久久久久久久动漫 | 国产美女91 | 特黄特色大片bbbb | 中文字幕播放 | 沈樵精品国产成av片 | 色婷婷一区二区 | 女生毛片| 天堂久久天堂av色综合 | 日本熟妇色一本在线视频 | 欧美黑人狂野猛交老妇 | 久久人体| 天堂中文官网在线 | 国产毛片久久久久久国产毛片 | 精品一区二区三区免费视频 | 国产馆在线观看 | 日本亚洲网站 | 久久99久久99精品蜜柚传媒 | 亚洲一区影视 | 国产精品久久午夜夜伦鲁鲁 | 亚洲一区和二区 | 深夜激情视频 | 中文字幕日产无线码一区 | 国内成人自拍 | 久无码久无码av无码 | 天堂亚洲2017在线观看 | 欧美日韩一区在线播放 | 国产av国片精品 | 黄色软件链接 | 久久丫丫| 欧美一级淫片aaaa | a天堂在线视频 | 91原视频 | 极品白嫩高潮呻吟喷水av | 欧美中文一区 | 国产欧美一区二区久久性色99 | 国产福利视频 | 国产igao为爱做激情在线观看 | 都市激情亚洲色图 | 亚洲一区二区三区日韩 | 午夜免费片 | 91小视频 | jzjzjz欧美丰满少妇 | 亚洲国产一二 | www婷婷| 国产精品美女久久久久 | 黄色片网站在线观看 | 国产欧美精品一区二区 | 色综合久久久久综合体桃花网 | 日韩精品成人在线 | 国产精品视频一区二区三区不卡 | 国产嫩草影院在线观看88 | 免费日韩精品 | 22222se男人的天堂 | 欧美变态另类xxxx | 午夜18视频在线观看 | 国产精品爱啪在线线免费观看 | 福利久久久 | 人妻 日韩 欧美 综合 制服 | 人妻无码不卡中文字幕系列 | 新国产视频 | 日韩a级片 | 一本一道波多野结衣av黑人 | 天天搞天天 | julia中文字幕在线 | 爽好多水快深点欧美视频 | 精品黄色在线 | 国产乱码一二三区精品 | 午夜精品一区二区三区三上悠亚 | 疯狂撞击丝袜人妻 | 老司机在线观看视频 | 久久中文字幕无码专区 | 午夜免费无码福利视频 | 青青草手机视频在线观看 | 国产精品久久久久久久福利竹菊 | 性欧美ⅴideo另类hd | 欧美最猛黑人xxxx黑人表情 | 亚洲中文字幕无码一区 | 欧美大片网站 | 欧美日韩在线视频 | 久久亚洲精品无码av | 少妇淫交裸体视频 | 久久99精品久久久久久琪琪 | 天天爽夜夜爽人人爽一区二区 | av亚州 | 九九久久精品视频 | 日韩 欧美 中文字幕 制服 | 国产99久久久 | 成人做爰69片免费看网站 | 青青草在线免费视频 | 国产乡下妇女做爰视频 | 中文字幕亚洲色妞精品天堂 | 日本最新中文字幕 | 乱人伦人妻中文字幕 | 国产精品爽到爆呻吟高潮不挺 | 成人性生交大片免费看冫视频 | 99精品一区二区三区无码吞精 | 91大神精品在线 | 成人毛片100免费观看 | 在线观看国产亚洲 | xx性欧美肥妇精品久久久久久 | 伊人久久精品久久亚洲一区 | 欧美成人一区二免费视频小说 | 欧美成人日韩 | 天堂欧美城网站地址 | www91av| 慈禧一级淫片免费放特级 | 日韩在线视频在线观看 | 国产a∨精品一区二区三区不卡 | 91亚洲欧美中文精品按摩 | 蜜臀久久精品 | 国产又粗又大又爽视频 | 久久蜜桃av一区精品变态类天堂 | 日韩国产欧美精品 | 久久不见久久见免费影院 | 亚洲伊人久久精品影院 | 欧美成人黄色片 | 男人天堂久久久 | 人妻教师痴汉电车波多野结衣 | 三级三级久久三级久久18 | 色噜噜久久综合伊人一本 | 久久人人爽人人爽人人片av卡 | 夜夜躁狠狠躁日日躁2021日韩 | 国产精品yy| 久久传媒av性色av人人爽网站 | 欧美天天综合色影久久精品 | 国产精品无码专区 | a在线v| 亚洲一级免费在线观看 | 欧美7777| av在线中文字幕不卡电影网 | 国产伦精品一区二区三区免费优势 | 国产精品国产三级国产aⅴ原创 | 99国产欧美精品久久久蜜芽 | 国产无套粉嫩白浆内精在线网站 | 色哟哟视频在线 | 浪潮av色| 国产v亚洲v天堂无码久久久 | 国产伦精品一区二区三区照片 | 蜜臀av色欲a片无码精品一区 | 日本青青草视频 | 五月婷婷丁香久久 | 久久久www成人免费精品 | 国产情侣主伺候绿帽男m | 亚洲国产精品成人无久久精品 | 精品久久久久久久人人人人传媒 | www国产亚洲精品 | 中文字幕日韩精品亚洲一区小树林 | 人人草av | 大伊香蕉在线精品视频75 | 久久久久久国产精品免费免费男同 | 中出人妻中文字幕无码 | 亚洲爽爆| 亚洲成av人片一区二区密柚 | 人人超碰人摸人爱 | 无套内射蜜桃小视频 | 久久婷婷五月国产色综合 | 丝袜精品 欧美 亚洲 自拍 | 色哟哟免费 | 欧美性xxxx顶级按摩 | 粗暴蹂躏av一区二区 | 欧美射射射| 国产91对白在线播放九色 | 操一操干一干 | www内射国产在线观看 | 2018av天堂在线视频精品观看 | 人妻熟女一二三区夜夜爱 | 免费看男女做爰爽爽 | 国产成人精品一区二区三区网站观看 | 色婷婷国产精品免费网站 | 亚洲综合社区 | 91精品国产91久久久久福利 | 免费人成再在线观看网站 | 久久人人爽人人人人爽av | 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰91 | 日本免费一区二区三区高清视频 | 熟女俱乐部五十路六十路av | 欧美日韩精品一区二区在线视频 | 亚洲精品高清在线观看 | 懂色av粉嫩av色老板 | 日韩人妻中文无码一区二区七区 | 日韩欧美群交p片內射中文 三级4级全黄60分钟 | 啪一啪射一射插一插 | 国产第1页| 国产精品处女 | 森林影视官网在线观看 | 欧美激情成人在线 | 91丨九色丨蝌蚪最新地址 | 国产原创一区 | 精品国产一区二区三区久久久蜜臀 | 麻豆一区二区三区蜜桃免费 | 七七色影院| 伊人小视频| 大尺度网站在线观看 | 69大片视频免费观看视频 | 久久精品牌麻豆国产大山 | 国产超级av在线 | 亚洲综合久久成人a片 | 一二三四社区在线中文视频 | 日韩av片观看 | 国产娇小hdxxxx乱 | 久久国产自偷自偷免费一区调 | 四虎永久在线精品免费一区二区 | 亚洲欧美一区二区三区孕妇 | 仙踪林毛片 | 亚洲精品爱爱 | 黄色片91| 日韩中文字幕观看 | 久热av在线 | 黄色操人 | 亚洲欧美成人中文日韩电影网站 | 伊人第四色 | 亚洲天堂免费在线观看视频 | 操韩国美女 | 成人年无码av片在线观看 | 国产a三级久久精品 | 亚洲国产中文字幕在线 | 黄av在线播放 | 久久人人爽人人爽人人片av东京热 | 人人鲁人人莫一区二区三区 | 国产 中文 字幕 日韩 在线 | 国产情侣作爱视频免费观看 | 久久天天躁狠狠躁夜夜2020一 | 日本黄网站免费 | 7777精品久久久大香线蕉小说 | 欧美性猛交xxxx黑人交 | 成年人免费在线观看 |