時間就如同白駒過隙般的流逝，我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的發(fā)展，寫一份計劃，為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧！計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

禮儀工作計劃表 禮儀工作計劃小班篇一

一是社區(qū)工作人員文明禮儀知識更加普及，對文明禮儀內(nèi)容和形式的知曉度有較大提高，并運用于實際工作實踐。二是進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)項目，服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高，不斷適應(yīng)居民對社區(qū)服務(wù)的更高要求。三是廣泛開展文明禮儀實踐活動，打造一批文明禮儀示范辦事干部隊伍，提高居民滿意度。實現(xiàn)“哪里有群眾呼聲，哪里就有黨組織回聲；哪里有群眾需求，哪里就有黨組織服務(wù)”，全力打造黨組織服務(wù)民生群眾滿意社區(qū)。通過扎實有效的工作，進(jìn)一步加強社區(qū)基層組織建設(shè)，促進(jìn)黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高群眾的滿意度和幸福感，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定，形成“察民情、解民憂、傳民聲、聚民心”的工作局面。

(一）、完善社區(qū)管理制度。建立健全首問負(fù)責(zé)制、兩次辦結(jié)制、服務(wù)代理（辦）制、情況報告制、服務(wù)承諾制等社區(qū)服務(wù)運行制度；實行黨務(wù)、居務(wù)、服務(wù)項目為主的信息公開制度，確保社區(qū)居民的知情權(quán)；建立社區(qū)“六站一室”崗位職責(zé)，工作人員工作職責(zé)、居民公約，服務(wù)民生制度，以健全的制度和機制，保證社區(qū)服務(wù)民生工作有效運轉(zhuǎn)、發(fā)揮作用。

2、健全社情民意暢通機制。建立定期走訪調(diào)研制度，社區(qū)干部每周至少有一次深入到轄區(qū)單位和居民家中，體察民情、了解民意，做到及時互通信息、解決困難。建立民事調(diào)解等制度，組建調(diào)解委員會組織，細(xì)化工作流程，對居民反映的問題及時調(diào)解處理，積極解決問題，對居民反映的問題工作人員負(fù)責(zé)到底，落實到位，實行民意收集、整理、交辦、處理、反饋工作流程，實現(xiàn)黨群溝通零距離，為群眾訴求提供一條綠色通道。

3、完善志愿服務(wù)機制。培養(yǎng)和建立一批社區(qū)志愿者隊伍，充分吸收單位職工、黨員、團(tuán)員、少先隊員以及具有特長和專業(yè)技能的居民進(jìn)入志愿者隊伍，拓寬志愿者招募渠道，為轄區(qū)居民提供愛心服務(wù)。

4、建立共駐共建機制。努力構(gòu)建駐區(qū)單位參與，優(yōu)勢互補、資源共享、共駐共建的工作格局和運轉(zhuǎn)機制，與駐區(qū)單位簽訂《共建協(xié)議》，全面推行“思想工作聯(lián)做、社會治安聯(lián)防、環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)抓、公共設(shè)施聯(lián)建、單位資源聯(lián)享”的工作機制。

1、全面承擔(dān)政府延伸到社區(qū)的公共服務(wù)，為居民提供“一站式”服務(wù)，根據(jù)工作職能劃分若干個服務(wù)窗口，使居民辦事更加方便、快捷，真正實現(xiàn)群眾“進(jìn)一扇門、辦所有事”。開展困難群眾發(fā)放“愛心卡”活動，幫助困難群眾解決生產(chǎn)生活難題。協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實“費隨事轉(zhuǎn)”工作，使社區(qū)工作開展順暢。

2、充分利用社區(qū)便民服務(wù)隊作用，為居民提供低償、優(yōu)質(zhì)、便利服務(wù)，努力滿足社區(qū)居民群眾多樣化服務(wù)需求，實現(xiàn)社區(qū)自我管理、自我教育和自我服務(wù)目標(biāo)。

3、組織干部與困難黨員結(jié)成幫扶對子，開展定期走訪慰問活動，幫助解決實際困難。在困難居民、疾病和其他突發(fā)事件時，實施及時有效的幫扶救助。組織社區(qū)工作人員、駐區(qū)單位黨員、志愿者在就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、信息提供，愛心捐贈、法律維權(quán)等方面開展幫扶社區(qū)居民活動。同時，開展“送政策、送服務(wù)、送崗位、送溫暖”等活動，關(guān)愛幫扶老弱病殘及下崗失業(yè)、進(jìn)城務(wù)工人員等弱勢群體，確保弱勢群體能得到及時有效的救助幫扶。

禮儀工作計劃表 禮儀工作計劃小班篇二

（一）性質(zhì)：

城建學(xué)院學(xué)生會才藝團(tuán)禮儀隊是全院性學(xué)生群眾公益性社團(tuán)

（二）宗旨：

學(xué)習(xí)禮儀知識，培養(yǎng)外在氣質(zhì)，宣傳禮儀風(fēng)范，提供禮儀服務(wù)

（三）工作：

1、助院內(nèi)外接待工作，提供優(yōu)質(zhì)的禮儀服務(wù)、

2、定期宣傳禮儀知識，舉辦禮儀講座

（四）目的：

禮儀是人際交往的前提條件。禮儀隊的創(chuàng)建不僅可以提高我院女生的思想道德素質(zhì)和文明禮儀素養(yǎng)，增強內(nèi)在品格和外在氣質(zhì)，還可以為城建學(xué)院學(xué)生會舉辦的各項活動提供高質(zhì)量的禮儀服務(wù)，豐富了校園藝術(shù)文化生活，展示出我院女生的風(fēng)采。

（一）招新目的：禮儀隊人力方面還很不足，為了以后的發(fā)展，也為了給我院學(xué)生搭建一個展現(xiàn)自我的舞臺和提供學(xué)習(xí)禮儀的機會，決定面向全院學(xué)生擴招禮儀隊隊員。

（二）招新對象：全院在校學(xué)生

（三）主辦單位：城建學(xué)院學(xué)生會才藝團(tuán)禮儀隊

（四）招新時間：20xx年9月

（五）招新地點：中區(qū)廣場、西區(qū)廣場

（六）招新方式：宣傳海報、廣場設(shè)點、到新生寢室宣傳

（七）招新流程：

1、準(zhǔn)備工作：布置招新地點，分配工作，一人簽到，一人通知同學(xué)面試，一人現(xiàn)場演示禮儀給面試者，其余當(dāng)面試官

2、面試流程：

1、面試者先自我介紹

2、面試官問幾個問題，了解她們對禮儀的熱愛程度，以及對禮儀工作的態(tài)度

3、面試者進(jìn)行禮儀演示，考察走姿、坐姿和談吐

3、后期評定：面試完成后，全體工作人員商討哪些人通過了面試，哪些人待定，需要在培訓(xùn)中繼續(xù)考察

4、面試結(jié)果：一星期內(nèi)通知面試者面試結(jié)果

（八）報名及選拔要求：

1、思想端正，嚴(yán)于律己，積極向上

2、女生1、6m以上，男生1、7m以上，身材均勻，行為舉止端莊典雅

（一）、活動前期安排：

1、征集隊員的課余時間以便安排培訓(xùn)時間

2、場地布置：開課前選定培訓(xùn)教室，布置場地。課后，清理場地等。

（二）、出席禮儀的基本：

1、每次出禮儀和訓(xùn)練，我們規(guī)定鞋子為黑色高跟鞋（鞋跟不規(guī)定高度，但是鞋要簡單，并且不能有裝飾物，統(tǒng)一規(guī)定為單鞋）。

2、出禮儀時，大家應(yīng)將長發(fā)挽成發(fā)髻或者梳扎成束，不可隨意散于肩背，使頭發(fā)整潔、無頭屑。

3、出禮儀時，大家的指甲保持干凈，最好不要留指甲。但可以涂無色透明的指甲油。

4、出禮儀時，統(tǒng)一做淡妝，不宜涂顏色過于夸張的眼影或厚粉底，切忌濃妝艷抹，妝容要自然。

（三）、訓(xùn)練要求：

1、每次訓(xùn)練希望大家能準(zhǔn)時到，不能來的同學(xué)請向負(fù)責(zé)禮儀隊

的同學(xué)請假，并附上請假條，我們的請假次數(shù)不能超過三次（包括三次）。

2、每次訓(xùn)練請大家?guī)细吒鸵槐竞顸c的書，我們訓(xùn)練時要

嚴(yán)格要求自己，站臺歩十分鐘。

（四）、內(nèi)部管理：

1、培訓(xùn)時，希望大家保持安靜，認(rèn)真訓(xùn)練，服從安排。

2、每隔一周開次交流會，希望大家一起分享禮儀的心得，并交流感情。每次的交流會和例會我希望大家能積極參加，如果有事

的同學(xué)，請向負(fù)責(zé)人請假，并附上理由。

3、在每次出禮儀時，希望大家能服從安排，保持安靜，不要到處亂跑，以免找不到人。

（五）、訓(xùn)練基本內(nèi)容：

第一期：站立姿勢

第二期：行進(jìn)姿勢

第三期：鞠躬禮儀

第四期：蹲坐和指引姿勢

第五期：表情神態(tài)與行進(jìn)中指引姿勢

第六期：隊員自行訓(xùn)練，分組表演

第七期：禮儀中的語言規(guī)范和儀容規(guī)范

第八期：知識擴展，化妝知識

1、基礎(chǔ)底妝

2、眉毛的畫法

3、眼影的畫法，色彩的選擇搭配

禮儀工作計劃表 禮儀工作計劃小班篇三

文明禮儀不僅是個人道德修養(yǎng)的一種體現(xiàn)，也是整個民族素質(zhì)的體現(xiàn)，是人類進(jìn)步的重要標(biāo)志。當(dāng)代大學(xué)生作為優(yōu)秀群體，是未來社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。因此知書達(dá)理，舉止得體是我們應(yīng)當(dāng)具備的一種基本素養(yǎng)。尤其是在社會不斷發(fā)展的今天，文明禮儀的作用不可小視。為了讓我們學(xué)院的同學(xué)養(yǎng)成遵守文明禮儀的習(xí)慣，提高同學(xué)們的文明禮儀意識，制訂了一下計劃：

1.安排人員，督促和檢查同學(xué)的言語和舉止。

2.開展大量的相關(guān)宣傳工作，提高同學(xué)的文明禮儀意識。

3.認(rèn)真完成三委會和校文明禮儀部安排的各項工作。

4.認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐瓿沙Ｒ?guī)工作，堅決避免徇私枉法、敷衍了事，并做好記錄，為日后宣傳工作的開展奠定基礎(chǔ)。

(一)部門組建

事物的發(fā)展需要注入新的血液，部門的發(fā)展也一樣。因此，本學(xué)期我部順利的完成了本學(xué)年的招新工作。

(二)加強內(nèi)部建設(shè)

1.加強內(nèi)部成員之間的溝通交流，提高部門的凝聚力。

2.加強和其他部門之間的聯(lián)系，彼此加強了解，以更快、更好的完成工作。

3.根據(jù)部門成員的特長合理分工，使每個成員都能很好的發(fā)揮作用;調(diào)動成員的積極性，讓他們有效地投入到工作中去。

4.加強內(nèi)部建設(shè)，增強思想教育以及文明禮儀教育，為同學(xué)們做好表率。

5.本部門將和二委會其他部門合作策劃活動。

1.積極配合校文明禮儀部和其他部門工作的開展。

2.在前期，配合校文明禮儀部和其他部門做好新學(xué)期的準(zhǔn)備工作，同時也會積極地投標(biāo)學(xué)校和院里的活動。

3.向校外宣傳文明禮儀的重要性，增強他們的文明禮儀意識，為構(gòu)建社會主義文明社會獻(xiàn)力量。

我部要向其它部門學(xué)習(xí)，取長補短，爭取把各項工作做好，創(chuàng)造一個講文明，懂禮儀的風(fēng)氣。

以上是我部的工作計劃，在新的學(xué)期里，我們部門的全體成員將會盡心盡力的做好文明禮儀部的各項工作，同時幫助其他部門。為把三委會建設(shè)得更好貢獻(xiàn)自己微薄之力。

禮儀工作計劃表 禮儀工作計劃小班篇四

通過制定具體而實在的禮儀目標(biāo)，開展豐富的訓(xùn)練活動，提升我校師生的文明禮儀形象，創(chuàng)建和諧校園。

學(xué)生

周次

國旗下大練兵

隊長學(xué)校演練

第二周

“校園禮儀訓(xùn)練營”啟動儀式，升旗禮儀訓(xùn)練

紅領(lǐng)巾禮儀崗訓(xùn)練

第二周

頒獎禮儀、尊師禮儀

各中隊旗手、護(hù)旗手禮儀訓(xùn)練

第三周

集會禮儀，課間活動禮儀

主持人禮儀訓(xùn)練，

體育委員禮儀訓(xùn)練

第八周

校外活動禮儀

祭掃烈士墓禮儀訓(xùn)練

低年級：校內(nèi)尊師禮儀、校內(nèi)課堂禮儀

中年級：校內(nèi)尊師禮儀、校內(nèi)課間活動禮儀

高年級：校內(nèi)集會禮儀、校內(nèi)穿著禮儀

1、開展“校園文明禮儀大搜索”活動（第4~11周）

組織學(xué)生尋找發(fā)現(xiàn)校園生活中的禮儀（或不文明）細(xì)節(jié)，各班每周匯總一份“身邊的禮儀細(xì)節(jié)（不文明）行為”，每周評出“文明之星”，進(jìn)行表彰，通過紅領(lǐng)巾廣播進(jìn)行宣傳。

2、課間文明游戲大pk。（第9~14周）

各班動員學(xué)生尋找或設(shè)計課間文明游戲，運動會期間，組織課間文明游戲大pk。值日教師重點加強課間文明游戲的評比。

1、各中隊召開文明禮儀主題隊會，出一期文明禮儀隊報，校園電視開播一期文明禮儀專輯。

2、第二屆孝雅文化節(jié)，評選出“紅領(lǐng)巾禮儀示范崗”、“文明禮儀之星”、“文明禮儀中隊”，并頒獎。

禮儀工作計劃表 禮儀工作計劃小班篇五

文明禮儀教育，是幼兒園思想品德教育的重要內(nèi)容。在幼兒園中加強文明禮儀教育，不僅是塑造幼兒健全人格、培養(yǎng)幼兒良好行為習(xí)慣、奠基人生開端的工作，更是提高全民族素質(zhì)，構(gòu)建和諧社會的需要。為了推進(jìn)和創(chuàng)新幼兒園的德育工作，提高我班幼兒的文明禮儀素養(yǎng)，為幼兒終生發(fā)展奠定良好的禮儀行為品質(zhì)，形成一個從善、從真、從美的良好禮儀氛圍。我會從以下幾個方面做起：

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“八個為榮、八個為恥”為言行準(zhǔn)繩，力求通過生活禮儀、交往禮儀、行為禮儀的教育實踐活動，豐富幼兒園的德育教育內(nèi)容，增強幼兒德育教育的實效性，不斷培養(yǎng)幼兒的文明習(xí)慣，大力提高幼兒的文明禮儀素養(yǎng)，努力營造崇尚文明、講究禮儀的校園氛圍，扎實推進(jìn)校園文明建設(shè)，加快構(gòu)建文明和諧的校園。

1、以幼兒禮儀教育為突破口，重在養(yǎng)成，促進(jìn)內(nèi)化，培養(yǎng)幼兒樂意與人交往，禮貌、大方，對人友好，全面提高幼兒的文明禮儀素養(yǎng)，為幼兒良好品格的形成奠定堅實的基礎(chǔ);

2、教育幼兒學(xué)會共處、學(xué)會做人、說文明話、辦文明事、做文明人，做到“日常行為講規(guī)范、人際交往講禮儀，社會活動講文明”;通過主題宣傳和教育實踐活動，使幼兒園成為文明禮儀的宣傳和示范窗口，使幼兒成為文明禮儀行動的“小天使”，形成“人人有禮貌、個個懂禮節(jié)、處處講禮儀”的“以人為本，和諧發(fā)展”的校園文化特色，提高幼兒園的知名度和美譽度。

將學(xué)習(xí)禮儀、實踐禮儀、展示禮儀和宣傳禮儀貫穿于幼兒園禮儀教育實踐活動的全過程。

1、學(xué)習(xí)禮儀：讓幼兒了解和掌握與自己日常生活和學(xué)習(xí)密切相關(guān)的校園禮儀、家庭禮儀和社會禮儀等方面的知識。

2、實踐禮儀：讓每個幼兒都參與到文明禮儀教育實踐活動中來，通過讓幼兒親身感知、實踐，逐步培養(yǎng)幼兒良好的禮儀意識和禮儀行為促進(jìn)幼兒全面和諧平衡的發(fā)展。

3、展示禮儀：通過開展校園禮儀風(fēng)采展示、文明禮儀行動“小天使”評選等活動，展現(xiàn)我園在幼兒禮儀教育實踐活動中的階段性成果。

禮儀工作計劃表 禮儀工作計劃小班篇六

新的學(xué)期開始，學(xué)生會禮儀部將繼續(xù)以服務(wù)學(xué)生為目標(biāo)，總結(jié)過去工作中的失誤，揚長避短，不斷完善自身素質(zhì)，盡量做到每次禮儀工作都圓滿順利不出紕漏。

我們也要不斷加強部門與部門之間，部門與成員之間，隊員與隊員之間的溝通與交流，以保證我們工作的順利開展也努力促進(jìn)學(xué)生會整體的凝聚力。

為了更好的完成工作，現(xiàn)禮儀部在這一年計劃如下：

（一）例會制度

依照學(xué)生會制度，禮儀部實行例會制度，及時完成本隊工作，并配合其他部門搞好學(xué)生會整體工作。每兩周舉行一次例會，所有成員不得無故缺席，如有特殊情況須提前請假。辦公室負(fù)責(zé)人記錄例會出席情況，作為學(xué)期末學(xué)生會成員評定的依據(jù)之一。

（二）禮儀部建立干部管理制度，設(shè)有部長，副部長，組長。

1、部長主要負(fù)責(zé)活動管理，負(fù)責(zé)與老師，主席團(tuán)的聯(lián)系，了解計劃好每次活動的人員、服裝等的需要。隨時處理出現(xiàn)的各種突發(fā)情況。

2、副部長負(fù)責(zé)協(xié)助部長工作。

3、組長帶領(lǐng)組員負(fù)責(zé)每一期的溫馨小貼士。

（一）理論方面的訓(xùn)練：

1、風(fēng)度和儀表的理論訓(xùn)練主要包括氣質(zhì)，談吐和外表、衣著、化妝及舉止等方面的訓(xùn)練。

2、日常禮節(jié)的理論訓(xùn)練。

3、各隊伍的培訓(xùn)：具體的'培訓(xùn)工作將由各負(fù)責(zé)人安排時間、地點，進(jìn)行培訓(xùn)工作。

4、注重各隊員責(zé)任心與自信心的培養(yǎng)，提高部門內(nèi)部人員的素質(zhì)。

5、每周小貼士：“關(guān)愛同胞，關(guān)愛女生，關(guān)愛自己”，“讓大家以更好的方式、更健康的方法過更好的生活”。

具體做法在遵循上學(xué)期做法的基礎(chǔ)上，并力求加以改進(jìn)。所以，在這個學(xué)年里，我們部門將全力協(xié)助與配合各部門開展相關(guān)工作。不怕苦，不怕累，更不找借口推托。吸取上學(xué)期的經(jīng)驗教訓(xùn)，我們部門將在這學(xué)年增加與其他部門的聯(lián)系，為以后再工作上的配合與幫助奠定良好的基礎(chǔ)。

禮儀工作計劃表 禮儀工作計劃小班篇七

尊敬的主席團(tuán)及各位部門成員：

禮儀是人類社會為了維系社會正常的生活秩序，所需要共同遵守的那些符合“禮”的精神的行為規(guī)范，準(zhǔn)則和儀式的總和是個人道德修養(yǎng)的一種反映，是我們整個民族素質(zhì)的體現(xiàn)，是人類進(jìn)步的一種標(biāo)志。我校是擁有悠久歷史的學(xué)院，我校的學(xué)生代表著我校的形象，而禮儀隊則更是我們學(xué)校的一面鏡子，禮儀隊成員的形象不僅僅關(guān)系到個人的素質(zhì)高低更直接關(guān)系到我校的形象。禮儀隊隊員經(jīng)過了一個學(xué)期的工作鍛煉，在各個方面都有很大的進(jìn)步，在這個學(xué)期里，我們部門將有如下工作計劃：

一．秉承社聯(lián)的宗旨，傳達(dá)社聯(lián)的思想，加強對本部門成員的管理，幫助成員樹立正確的思想意識，端正工作態(tài)度，提升工作質(zhì)量與自身素質(zhì)。

二．秉承“儀表端莊，舉止優(yōu)雅，禮貌待人”的宗旨，在提高成員交際能力的同時，在校和院的各種活動中主持各種禮儀接待工作，并力求成為有特色的禮儀服務(wù)隊。

三．總結(jié)過去工作中的失誤，揚長避短，不斷完善自身素質(zhì)，盡量做到每次禮儀工作都圓滿順利，不出紕漏。

四繼續(xù)加強部門與部門之間、部門與成員之間、隊員與隊員之間的溝通和交流，努力促進(jìn)社聯(lián)的凝聚力。

從上學(xué)期的工作態(tài)度來看，禮儀隊的訓(xùn)練規(guī)模不大，這學(xué)期我們將進(jìn)行大量的訓(xùn)練，以求部員可以獨立完成各項禮儀接待活動，以及對站姿，坐姿，走路和出禮儀時所需要畫的妝容的各項培訓(xùn)，以“微笑示人，禮貌對人”為宗旨進(jìn)行各方面的培訓(xùn)。

1．風(fēng)度和儀表的理論訓(xùn)練——主要包括氣質(zhì)、談吐和外表、衣著、化妝及舉止等方面的訓(xùn)練。

2．專項禮儀訓(xùn)練——包括會議禮儀、典禮儀式、等方面的訓(xùn)練。

1．設(shè)有專門的訓(xùn)練場地，并規(guī)定專門的時間由禮儀隊三個隊長進(jìn)行系統(tǒng)訓(xùn)練。

2．按照所教的禮儀知識進(jìn)行禮儀專業(yè)的實踐訓(xùn)練。

本學(xué)期的主要任務(wù)是以培養(yǎng)成員的綜合素質(zhì)和提高成員的禮儀能力為中心和工作重點，每周有一到兩次的形體訓(xùn)練，讓同學(xué)們真正了解和學(xué)習(xí)到更多有關(guān)于禮儀方面的知識和技能。大型的禮儀活動需要全體出勤，中小型禮儀活動則實行輪流制度，力求每個隊員都有公平的機會來展示自己。