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風險隱患排查存在的問題篇一

一、指導思想

以市紀委監委《關于嚴明紀律確保20xx年元旦春節期間風清氣正的通知》(x紀[20xx]171號)、鄉黨委政府《關于轉發縣紀委監委<關于進一步嚴明紀律加強作風建設的通知>的通知》(x發[20xx]1號)和x月x日xx鄉兩委會議部署安排為依據，在全鄉黨員干部中落實“八個嚴禁”規定，堅決防止工作日午間飲酒、請吃吃請、鋪張浪費、吃喝成風等行為，切實營造風清氣正的良好氛圍，進一步加強黨員干部廉潔自律，全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，維護干部清正、政府清廉、政治清明的工作環境，為推動xx鄉又好又快發展提供堅強的紀律保障。

二、時間范圍和對象

集中整治時間為：20xx年x月x至x月x日;專項整治活動對象為：鄉機關黨員干部和各村村干部。

三、工作舉措

(一)加強宣傳發動

加大對專項整治活動的宣傳力度，宣傳狠剎“吃喝風”的重大意義，使黨員干部深刻認識到“吃喝風”的不良影響和危害，并做到自覺抵制。充分利用班子成員會、民主生活會、機關干部大會、農村黨員干部大會等形式宣傳發動，劃出紀律紅線，明確紀律要求。

(二)開展查訪活動

黨委副書記牽頭，鄉紀委辦、組織辦參與，成立查訪活動工作小組，辦公室設在鄉紀委辦公室。重點查訪全鄉黨員干部對“八個嚴禁”的執行情況，對發現工作日午間飲酒、違規接受管理服務對象宴請、違規收送禮品禮金、違規配備使用公務用車、違規發放津貼補貼、公款旅游、私自從事營利性活動、大操大辦婚喪嫁娶等事宜、違反日常工作紀律等情況的黨員干部，全鄉通報批評，并在黨員干部大會上作檢討，情節嚴重者，給予黨政紀處分。

(三)加強職能監管

鄉財政所、經管站牽頭組織開展“三公”經費、“小金庫”等專項檢查，對各部門和各村居賬務情況進行全面把關審核。鄉黨政辦貫徹落實封車報備制度，杜絕公車私用現象發生。

(四)拓寬摸排渠道

通過公布舉報電話(xx)、組織明察暗訪活動等方式，受理廣大群眾對全鄉黨員干部“吃喝風”問題的舉報，并認真調查核實。對查處違反規定的典型案例，加大通報曝光力度。

四、工作要求

(-)加強組織領導

成立xx鄉狠剎“吃喝風”問題專項整治活動領導小組，下設領導小組辦公室，辦公室設在鄉黨政辦。鄉機關黨支部和各村(社區)黨支部(黨總支)切實擔起管黨治黨主體責任，把開展狠剎“吃喝風”問題專項整治活動作為加強作風建設的重要舉措，認真組織開展學習教育、自查自糾和問題整改工作，推動各項紀律要求落到實處。

(二)強化督促檢查

鄉班子成員要按照職責分工落實主體責任，對分管的部門和人員做好監督檢查。各級黨員干部要充分認識“四風”問題的頑固性和反復性，切實增強四個意識，進一步提升政治站位，采取更有力的措施，嚴格教育，嚴格要求，嚴格管理，嚴格監督，提高專項整治活動的針對性和實效性。

(三)發揮示范作用

黨員領導干部要帶頭落實中央八項規定精神，帶頭遵守作風建設規定，帶頭糾正和抵制吃喝歪風，從副科級以上領號干部自查自糾做起，以身作則，以上率下，教育引導廣大黨員干部增強紀律意識。

(四)建立長效機制

鄉專項整治活動領導小組要以此次專項整治活動為契機，結合鄉村實際，建立健全一套有效管用的制度規定，建立“一把手”管班子成員，班子成員管分管部門，分管部門管所屬人員的一級管一級、層層抓落實的責任機制，進一步規范全鄉黨員干部行為，真正形成用制度管人、靠制度管事的長效機制。

中共xx鄉委

20xx年x月x日

風險隱患排查存在的問題篇二

為深入貫徹落實習近平總書記在十九屆中央紀委五次全會上的重要講話和十九屆中央紀委五次全會精神，狠剎吃喝歪風，堅決防止“四風”問題反彈回潮、形成“破窗效應”，進一步推動中央八項規定精神在我鎮落地生根，經鎮紀委研究并報鎮黨委同意，決定在全鎮開展狠剎吃喝歪風的集中整治活動，特制定如下工作方案。

一、整治目標

在全面貫徹落實中央八項規定精神的基礎上，進一步嚴明紀律與規矩，重點聚焦違規吃喝問題開展集中整治，排查整治違規公款吃喝、違規組織或接受宴請，警惕公款吃喝轉入地下、轉嫁吃喝費用、虛列開支或“化整為零”報銷吃喝費用、“不吃公款吃老板”等隱形變異現象。通過嚴格督查、嚴密防控，抓早抓小、動輒則咎，堅決遏制“舌尖上的腐敗”，持續促進作風建設不斷取得新成效。

二、整治重點

重點整治20xx年x月x日省委、省政府開展違反中央八項規定精神突出問題專項治理以來的違規吃喝問題，尤其是2020年x月以來的問題。

(一)違規公款吃喝問題。超標準、超范圍公務接待問題;無公函、無審批等接待不規范問題;“一函多餐”“互換公函”“空白公函”等違規吃喝問題;假借招商引資和外事接待名義違規公款吃喝問題;以工作聯絡、工程驗收等名義違規公款吃喝問題;同城之間相互公款吃請問題;以干部交流、提拔、調整等名義相互公款吃請等問題。

(二)違規組織或接受吃請問題。在換屆選舉期間，以拉票賄選、買官賣官、跑官要官為目的，違規組織、接受吃請問題;在考核、檢查等工作期間，違規接受被考核、檢查單位的宴請問題，尤其是巧立名目，到企業頻繁檢查、重復檢查，違規在被檢查企業接受吃請、破壞營商環境的問題;違規組織或參加老鄉會、同學會、戰友會進行吃喝的問題;違規組織或接受可能影響公正執行公務的宴請等問題;違反“禁酒令”，違規在工作日或公務活動中飲酒問題。

(三)違規吃喝隱形變異問題。接待費用“化整為零”“長期掛賬”問題;套取費用、私設“小金庫”用于吃喝問題;通過單位間相互抵賬、單位內部轉賬、延期結賬等方式違規吃喝問題;以工作經費補助、會議費、培訓費、印刷費、公車維修費、項目經費等名義虛列開支，變通處理或者沖抵、轉嫁、隱匿吃喝費用問題;在培訓中心、招待所、機關食堂等場所搞奢靡享受、吃喝玩樂問題;公款吃喝由明轉暗、由地上轉入地下，“不吃公款吃老板”的問題;出入私人會所或具有私人會所性質的隱蔽場所搞“一桌餐”等問題。

三、整治措施

(一)堅持問題導向。各村黨支部、村委，鎮直各單位、部門要結合即將開展的黨史學習教育活動，圍繞當前存在的突出問題，組織開展狠剎違規吃喝歪風的專項教育，進一步增強黨員干部紀律規矩意識。整治過程中，要堅持什么問題突出，就堅決防范和糾正什么問題，結合信訪舉報、監督執紀情況對本村黨支部、村委、本單位存在的相關問題進行全面梳理分析，找準存在的突出問題和薄弱環節，開展靶向糾治。按照省市縣要求，重點排查整治違規公務接待、公款飲酒、違規組織或接受宴請等問題，警惕公款吃喝轉入地下、轉嫁吃喝費用、虛列開支或“化整為零”報銷吃喝費用、“不吃公款吃老板”等隱形變異現象。

(二)堅持開門整治。各村黨支部、村委，鎮直各單位、部門要通過電視、電子顯示屏、網絡和微信等方式暢通信訪舉報渠道，接受社會舉報和監督(鎮紀委舉報電話：xx)，確保集中整治工作取得實效。對于收到的信訪舉報問題，要進行掛牌督辦，建立問題臺賬，實行“銷號制”管理。結合明察暗訪、派駐監督、巡察監督、群眾監督、媒體監督、大數據監督等渠道中發現問題端倪，精準識別，抓住典型，傳導壓力，以重點問題的突破推動集中整治取得實效。

(三)堅持監督檢查。鎮紀委要針對整治內容，全面安排部署監督檢查工作。聯合鎮財政所、經管站、交管站等部門對我鎮公務接待等有關規定執行情況開展專項監督檢查。成立聯合工作組，對“一桌餐”等只對少數人開放的高檔消費、隱蔽吃喝場所進行排查、逐一甄別。鎮紀委要將違規吃喝問題納入巡察監督的重要內容。財政所、經管站等部門要結合自身職能職責，做好監督檢查工作，齊抓共管，形成合力，確保監督檢查無盲區、全覆蓋、有實效。

(四)堅持以案明紀。鎮紀委要加強監督執紀問責，始終保持對“四風”問題嚴厲懲治的高壓態勢。加大案件線索核查力度，對有關違反中央八項規定精神及“四風”方面的舉報和問題線索集中管理、建立臺賬、動態清零。集中整治開展以后，對有關違反中央八項規定精神違規吃喝的舉報和問題線索一律直查快辦;對仍然我行我素、頂風違紀的，一律先免職后處理。對集中整治組織不力、敷衍應付、查而不糾的，一律實行“一案三查”，既要追究直接責任人的責任，又要追究村委的主體責任，還要追究村紀檢員的監督責任。

(五)堅持標本兼治。加大對“四風”典型案例的通報曝光力度，專題通報違規吃喝典型案例，深入剖析，以案明紀，引導警示黨員干部、公職人員知敬畏、存戒懼、守底線。要堅持“三不”一體推進，將正風肅紀反腐與完善制度、促進治理貫通起來，既要嚴肅查處問題，綜合發揮懲治震懾、懲戒挽救、教育警醒的功效;又要邊整治、邊建設、邊完善，將整治成效轉化為制度成果，注重源頭治理、標本兼治，完善相關制度，堵塞監管漏洞，著力構建長效機制。財政所、經管站要經常開展檢查，嚴格控制經費開支，從源頭上壓縮違規吃喝滋生空間。

四、工作要求

(一)高位推進部署。本次集中整治為期x個月，分為三個階段。各村黨支部、村委，鎮直各單位、部門要嚴格對照時間節點，認真組織開展集中整治。在此基礎上，鎮紀委評估整體工作，對下一步整治作出安排，持續推進常態化整治，堅決剎住違規吃喝的歪風。

第一階段為集中學習宣傳階段(x月x日至x月x日)。各村黨支部、村委，鎮直各單位、部門要建立“信、訪、網、電、微”五位一體的信訪舉報受理機制，為群眾提供更方便、更快捷的信訪舉報途徑，充分發揮群眾監督、輿論監督的作用。通過電視、網絡等方式廣泛開展集中整治宣傳，同時鎮黨委要通過理論學習中心組學習等方式，深入學習習近平總書記關于厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的重要指示，進一步提高站位，強化認識。引導干部職工充分認識吃喝風的危害性，自覺遵守厲行節約反對浪費和廉潔自律各項規定，做到心有敬畏、行有所止。

第二階段為集中治理階段(x月x日至x月x日)。鎮紀委牽頭組織開展明察暗訪，對相關舉報和問題線索全面起底排查。加大重點問題督辦和監督檢查發現問題線索的處置工作力度，對涉嫌違規吃喝相關問題線索做到優先處置、快查快處，典型案例要點名道姓通報曝光。各村黨支部、村委，鎮直各單位、部門對發現的違紀違規問題，要及時移送紀檢監察機關處置。

第三階段為整改提高階段(x月x日至x月x日)。鎮黨委以專項行動為契機，對標中央和省、市、縣有關規定，結合前期內部檢查發現的突出問題，對照查處通報的典型案例，梳理本鎮、本單位制度機制方面存在的漏洞和薄弱環節，補齊短板，構建防治吃喝風問題的長效機制。

(二)壓實責任抓落實。各村黨支部、村委，鎮直各單位、部門要深刻認識開展狠剎吃喝歪風集中整治活動的重要性。鎮黨委要切實履行主體責任，以開展集中整治為抓手，認真組織開展專項教育和問題整改工作，推動各項紀律要求落到實處。各相關職能部門要強化責任意識，積極主動開展監督檢查，與鎮紀委形成信息共享、線索移送等工作聯動機制，形成條塊結合、上下貫通、協作聯動的工作格局。鎮紀委要加強組織協調，充分發揮派鎮紀委的“探頭”“前哨”作用，強化日常監督，精準發現問題，嚴肅執紀問責，推動作風面貌持續向好;發揮“監督的再監督”作用，督促各級各部門發揮應有作用、履行應盡之責，切實堵塞管理漏洞、補齊短板弱項。

(三)及時總結推成果。鎮紀委及財政所、經管站等部門要及時匯總違規吃喝問題集中整治有關工作情況，分析新情況、研究新問題、提出新對策，集中整治期間，工作情況實行一月一報，報送內容主要包括相關問題線索發現查處、典型案例通報曝光、建章立制及相關經驗做法、意見建議等。從x月份起，工作情況于每月x日前報送鎮紀委辦公室(聯系人：x，聯系電話：xx，郵箱：xx)。

風險隱患排查存在的問題篇三

為進一步做好高溫天氣職工防暑降溫工作，切實維護職工安全健康權益，實現“四季服務”活動常態化、長效化、社會化，市總工會決定在全市工會系統繼續組織開展“夏送清涼”活動。現就有關事項通知如下：

一、活動的意義

是工會組織關心愛護廣大職工和農民工的一項重要活動內容，是推動改善職工和農民工生產生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措，是工會組織服務職工的一項具體工作。各級工會要高度重視，結合本單位實際，因地制宜開展活動，切實維護高溫天氣廣大職工和農民工的身體健康和生命安全，為廣大職工和農民工做實事、做好事。

二、主要內容

貫徹落實《防暑降溫措施管理辦法》，切實加強對用人單位高溫天氣防暑降溫工作的監督檢查，督促用人單位履行防暑降溫主體責任，落實職工的防暑降溫待遇，建立健全防暑降溫工作機制。積極開展防暑降溫宣傳教育，提高勞動者自我保護意識和自救互救能力，營造關愛高溫天氣作業職工安全健康的良好氛圍。深入基層企業，走訪慰問一線職工，開展形式多樣、內容豐富的“送清涼”活動，同時，強化工會的示范引導，進一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作。

三、工作要求

1、加強組織領導，周密部署安排，全市各級工會組織要認真按照通知要求，加強組織領導、周密部署，制定工作方案，提出具體要求，確保活動順利開展，切實把活動做實、做好。

2、端正工作作風，講求工作實效。各級工會要把“夏送清涼”活動作為落實“”要求的具體實踐，厲行節約，講求實效，切實體現工會機關作風整頓活動的成效。

3、加大輿論宣傳，動員社會參與。充分運用工會的新聞媒體和宣傳陣地，積極主動與社會主流媒體加強聯系、密切協作，加大宣傳，引導、動員全社會力量都來關心關愛苦臟累險崗位的一線職工，營造夏送清涼的社會氛圍。

4、強化服務意識，創新活動方式。各級工會要不斷創新形式，豐富內容，努力提高送清涼活動的精細化和精準度，深化送清涼活動，實現常態化、長效化、社會化。