總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發展的規律，從而掌握并運用這些規律，是時候寫一份總結了。寫總結的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

醫院超聲科醫師工作總結篇一

1、堅守工作崗位。周一至周日每天八小時接待病人，八小時以外聽班。

2、全面完成門、急診、病房的超聲診斷工作及健康體檢，配合各臨床科室開展超聲介入。

3、檢查病人時，精力集中，認真負責，細致耐心，不談與病情無關的話題，檢查開始到出具報告時間不超過30分鐘。

4、按操作常規仔細檢查，各項記錄及書寫報告認真、準確、字跡清楚，保證診斷質量及水平。

5、當天檢查報告立即發送，不積壓報告。

6、科室人員應熟練掌握各類超聲儀器性能、使用可操作規程，嚴禁違章操作。

7認真執行消毒隔離制度，防止交叉感染。

醫院超聲科醫師工作總結篇二

醫院超聲科工作制度匯編

一、超聲診斷科工作制度

二、超聲診斷科儀器設備安全制度

三、超聲診斷科病例隨訪制度

四、超聲診斷科報告登記制度

五、超聲診斷科報告單書寫制度

六、超聲診斷科查對制度

七、急診病人超聲檢查制度

八、超聲診斷科大型儀器管理制度

九、超聲診斷科防止醫療差錯事故制度

十、心電圖工作制度 十

一、病理科工作制度

一、超聲診斷科工作制度

1、在醫院的統一安排和領導下，實行計劃管理，目標管理，逐步完善管理體系。建立健全各項規章制度和崗位職責，按質量完成每年工作任務。

2、加強醫德醫風建設，嚴格遵循《醫務人員行為、道德規范》，樹立全心全意為病人服務的思想，關心病員，文明服務，廉潔行醫。

3、加強質量教育，強化質量意識，各級人員嚴格履行崗位責任制，規范操作，努力提高我院的超聲診斷水平。

4、科室工作人員應遵守醫院的各項規章制度，增強勞動紀律觀念，嚴格考勤。工作中必須按照操作規程，認真負責，精益求精。注意醫療安全和保護性醫療制度，杜絕差錯、事故，做好消毒、隔離，防止交叉感染。工作完畢做好清潔、保養工作。

5、在完成臨床診斷工作的同時，積極開展科研工作，不斷開展新方法、新項目，鼓勵年輕醫師撰寫學術論文，參加全國的學術交流會議和學術講座。

6、加強各級人員的繼續教育和培養，堅持以自學為主，院內培訓為主，外出進修、脫產學習為輔，服從醫院的統一安排，注意科研能力和外語能力的培養和提高。

7、禁止非醫學需要鑒定胎兒性別。

二、超聲診斷科儀器設備安全制度

1、按儀器基本操作流程正確使用，不得違規操作。

2、下班前關閉儀器電源及照明電源。

3、定期檢查電源線，傳感器電纜，插頭和插座。

4、下班前關好門窗。

5、當班者負責當天所在診室的各項安全工作。

6、發現安全隱患及時上報保衛科。

7、儀器設備出現故障及時上報器械科。

三、超聲診斷科病例隨訪制度

1、凡在我科進行超聲檢查的所有病人均應進行必要的隨訪，隨訪的重點是疑難病人、診斷不明病人、手術病人。

2、隨訪工作應從報告登記開始做起。以每一例檢查病人均應詳細登記檢查日期、姓名、床號、住院號（或辯論號）、檢查部位及檢查結果，某些圖象可攝片或畫出示意圖存檔，其診斷資料一般保留3－5年。

3、對復查隨訪病例在檢查前應調出前次檢查資料，進行對比分析，根據其動態變化作出準確診斷。

4、疑難病人、診斷不清和手術病人由檢查人員與臨床醫師主動聯系，了解病情的發展，變化及手術后的結果，必要時于短期內進行重復檢查。

5、建立隨訪病例登記本，隨訪資料和結果定期公布，對誤診病例、漏診病例及時組織討論，以提高診斷準確率。

四、超聲診斷科報告登記制度

1、所有超聲波室進行超聲檢查的病人，其檢查結果的報告均應進行登記。

2、科室設立專用登記本，按檢查順序進行登記，登記內容包括：檢查日期、床號、住院號、病人姓名、年齡、性別、臨床診斷、簡病史、超聲檢查結果、超聲診斷等。

3、孕14周以上的病人檢查時應登記家庭住址。

4、報告登記由檢查醫師進行，在病人檢查結束后，報告發出之前登記完畢。

5、每日需檢查有無漏登記、錯登記者。登記本妥善保管，以備病人復查，隨訪之用。

五、超聲診斷科報告單書寫制度

為保證我室診斷報告單的書寫合格率達到或超過三級甲等醫院的要求(≥98%)，特制定本科室的報告單書寫制度。

1、填齊所有眉欄，不得缺項。

2、詳細填寫超聲檢查的所見內容，陽性發現或圖像，可繪出示意圖或體位標志。

3、按照申請單的要求，結合檢查的情況，提出影像診斷意見。

4、在填寫報告單時，應字跡清楚，書寫規范，不得潦草、涂改和粘貼，不能使用不規范的漢字及符號，描述病變的大小、范圍和性質時應使用醫學術語，做到條理清楚、層次分明、重點突出。

5、診斷報告的書寫應由檢查者正確填寫，一般病例于檢查的當時寫出報告，疑難病例可同上級醫師或科主任共同討論后發出報告。

6、進修人員、新分配醫師所書寫的報告應由上級醫師審核簽字后才能發出。

7、孕14周以上的病人，超聲波檢查有異常者，其超聲報告單需由兩名醫師簽字后發出。

8、科主任應定期檢查報告單的書寫情況，總結經驗，指出不足，補缺拾遺，確保報告單的書寫達到標準。

六、超聲診斷科查對制度 超聲檢查前，做到七對：

對姓名、性別、年齡、檢查類別、臨床資料、臨床診斷、檢查部位。

超聲檢查后，做到三查：

查超聲報告內容及超聲診斷結果、查超聲圖像質量、查超聲報告單診斷醫生簽名。

七、急診病人超聲檢查制度

急診病人具有發病急、病情變化快，常較嚴重等特點，因此及時給急診病人進行檢查、診斷是提高診斷質量和防止醫療差錯事故的重要措施，為滿足我院急診病人及時進行超聲診斷檢查的需要，結合本科室的工作特點，特制定本制度。

1、在每日的常規檢查工作中，危重、急診病人優先檢查。凡在申請單上注有“急診”字樣，或電話聯系需急診檢查者，隨到隨查，任何人不得推諉病人。

2、急診病例檢查的范圍：

（1）婦產科：宮外孕、前置胎盤、胎盤早剝、卵巢囊腫扭轉、胎兒窘迫等；

（2）外科急腹癥如化膿性膽管炎、急性壞死性胰腺炎、膽絞痛、膽道及消化道穿孔等；

（3）泌尿內、外科：各種腎絞痛、急性腎功能不全；

（4）外傷所致各臟器的損傷或出血。

3、急診病人檢查的申請單上需上級醫師（任住院總以上醫師）簽名，病情危重者應由經治醫師陪同、護送。必要時攜帶有關急救藥品和急救用品，以便及時進行搶救。

4、在進行急診病人的檢查時，檢查人員要從速進行，本著認真負責、細致準確、迅速快捷的原則，及時發出報告。遇有疑難、復雜情況應及時請示上級醫師共同檢查。

八、超聲診斷科大型儀器管理制度

1、非本科室專業人員不得使用。

2、每臺儀器有專人負責，遇特殊情況應及時記錄。

3、操作者嚴格按照操作常規正確使用儀器。

4、儀器使用完畢，進行常規清潔探頭及臺面。

5、下班前切斷電源及關好門窗。

6、出現故障及時向器械科及上級部門匯報，妥善保管好各種探頭。

7、定期請有關部門進行儀器保養。

九、超聲診斷科防止醫療差錯事故制度

1、加強醫療安全教育，樹立全心全意為病人服務的觀點，學習白求恩對病人滿腔熱忱，對工作極端負責的精神，培養良好的醫療道德和嚴謹的工作作風。

2、建立醫療差錯、事故登記本，學習衛生部、省衛生廳《醫療事故處理辦法》、《醫療事故處理實施細則》、《關于加強醫療安全管理，防范醫療差錯、事故的措施》等有關文件，擬訂本科室防止醫療差錯、事故的措施。

3、堅持查對制度，對每個檢查的病人均仔細核對姓名、床號、診斷、檢查部位和檢查目的，每份報告單均應認真審閱，核實并進行登記，進修醫師和低年資住院醫師填寫的報告單應交上級醫師檢查、簽字。

4、堅持急診病人檢查制度。凡申請單上注明“急”的字的病員優先安排，隨到隨查，逢節、假日、星期日等非工作日如有急診須進行超聲檢查者可電話聯系，隨即檢查。

5、注意危重病人的檢查。所有危重病人均優先安排檢查，必要時需請經管醫師護送，陪同檢查，以利隨時進行搶救治療。

6、對疑難病人的檢查要仔細分析，結合病史，必要時請科主任組織討論，并進行隨訪。

7、做好水、電的安全管理和消毒隔離，防止交叉感染。

十、心電圖工作制度

1.需做檢查的病員，由醫師填寫檢查申請單，需做床邊檢查者應注明，申請做急診心電圖者，應及時安排檢查。 2.常規心電圖報告于檢查當日發出，急診心電圖檢查完畢發初步報告，當天發正式報告，遇到疑難病例，應集體討論或與外院專家請教，或與臨床醫師共同研究后書寫報告，必要時隨時復查，書寫報告時，應做到對圖形認真分析，剪貼規范。

3.遵守操作規程，要求圖像基線穩定，圖形完整，遇到特殊病例須增加導聯檢查。

4.做好機器的維護、維修記錄。

5.心電圖室應保持整潔，定期清掃，每周更換床單及枕套一次。

十一、病理科工作制度

1.病理科工作制度按衛生部最新（2004版）《臨床技術操作規范 · 病理學分冊》及2009年《病理科建設與管理指南》的要求，本著合法行醫、規范執業、服務病人、服務臨床的原則，并結合我院具體情況而制定。

2.病理科內人員按工作性質及職責分工，分為診斷組、技術組；診斷組承擔出具病理診斷報告的及相關工作，由本專業執業醫師組成；技術組由病理技師組成，承擔病理學技術工作。同時科室應積極開展教學、培訓及科學研究工作。3.病理科的工作目的是確保病理診斷的準確性、完整性、及時性，其核心價值體現為準確、效率、服務，工作人員應注意病理診斷的各個環節，嚴把質量關，不斷提高服務水平。4.病理科工作責任非常重大，每位工作人員均應認真負責，必須熟悉并嚴格遵循操作規程、部門規章和行業規范，嚴防差錯事故。各級人員必須遵守醫院各項規章制度，嚴格執行各級人員崗位職責。

5.病理醫師應及時對標本進行檢查和發出病理診斷報告，認真對待臨床醫師就病理診斷提出的咨詢，必要時應復查有關的標本和切片，并予以答復。病理科技術人員應嚴格執行技術操作規程，提供合格的常規染色片、特殊染色片和可靠的其他相關檢測結果，并確保經過技術流程處理的檢材真實無誤。

6.病理診斷報告是關于疾病診斷的重要醫學文書。當涉及醫、患間醫療爭議時，相關的病理診斷報告具有法律意義。病理診斷報告應由具有執業資格的高年資注冊住院醫師以上的病理醫師簽發。低年資病理科住院醫師、病理科進修醫師和非病理學專業的醫師不得獨立簽署病理診斷報告。7.病理檢查收費應嚴格按照省市物價局審批的項目和標準收取。

8.科室應經常對工作人員進行醫德醫風教育，糾正行業不正之風，培養良好的職業道德和工作作風。

9.科室內發生任何重大問題必須及時向科主任匯報，以便盡快處理。

醫院超聲科醫師工作總結篇三

超聲科醫師工作計劃

一、班子建設

加強班子建設，堅持政治理論學習，不斷提高班子的整體水平，堅持民主集中制的原則，和重大事項議事規則。嚴格執行廉潔自律的各項規定，團結協作，坦誠相處，全心全意抓工作，齊心協力謀發展。

二、繼續加強和改進行業作風建設

行業作風建設是凈化環境，樹立形象，提升社會知名度的重要環節，因此行風工作在xx年工作基礎上今年重點抓好以下幾個方面的工作

一是建立和完善教育、制度、監督并重的防范措施，以加強監管為手段，切實加強和改進行業作風建設。

二是本著抓行業必須抓行風的原則，黨政班子齊抓共管，堅持“標本兼治，糾建并舉”的方針。齊心協力重點抓好行業作風存在的問題。在服務態度上，要堅決克服冷、硬、頂現象，牢固樹立以病人為中心的人性化服務理念，千方百計為病人解決一些實際困難，為病人提供24小時服務，做到耐心、細心、熱心。

抓團結促和諧，同志之間要講團結，科與科之間抓好協調，使其真正達到了團結和諧氛圍。

抓職業道德建設，重點治理紅包不良現象，加強監管力度，一經發現和舉報嚴懲不貸，加重處罰，努力打造無紅包單位。

三、

2、依照衛生廳的相關要求，繼續做好“三網監測”和婦幼衛生信息統報工作，加強婦幼衛生信息日常管理，做好更換新婦幼衛生年度報表的培訓工作。加強國家和自治區級“三網監測”點喀旗、寧城縣、克旗、紅山區的技術指導和管理。完成死亡孕產婦現場死因復核和評審工作。完成婦幼衛生信息質量控制工作，確保婦幼衛生信息數據真實可靠。

3、加強對婦幼衛生人員的培訓，根據婦幼衛生工作存在的問題，針對性的舉辦培訓班，提高基層業務人員素質和能力。繼續推廣產后出血防治。妊娠合并疾病、縮宮素正確使用、新生兒窒息復蘇等新型實用技術。推廣和普及新生兒游泳、早期教育等新型技術。4、按照自治區“降消”項目方案要求，繼續做好“降消”項目的技術指導工作。結合婦幼衛生工作實際，利用多種形式，開展健康教育工作，提高婦女兒童健康知識知曉率。

5、繼續做好婦女兒童體格檢查的對外聯系工作，體檢工作應與健康教育工作緊密結合，可采取口頭宣傳和登門現場授課等方式向婦女兒童宣傳衛生保健知識，提高婦女兒童健康知曉率，使之更好的配合體檢工作。在提高體檢數量的同時，努力提高體檢質量，并將體檢結果統計后向相關單位反饋。完成市衛生局交給的各項工作任務，提高全市婦女兒童的整體健康水平。

四、臨床業務工作

臨床業務工作要在xx年各項業務工作的基礎上鞏固、發展、提高，鞏固已開展的各項業務，擴展業務范圍，完善業務內函，提高業務質量。培養人才，開展新技術新項目。根據醫療、護理有關法律法規，結合保健所的實際情況，進一步完善保健所醫療護理質量管理方面的規章制度，加大管理力度，獎懲并舉，調動一切積極因素，使保健所的醫療護理質量再上一個新的臺階。

(一)婦產科在原有業務發展的基礎上規范管理完善相關制度。加強業務學習，嚴格執行診療常規。逐步完善發展業務內涵，適時開展新技術、新項目，突出婦幼保健特色。規范完善婚前、孕前、孕期、產時及產后醫療保健項目。1、開展婚前，孕前醫學檢查及咨詢門診;2、完善孕期保健項目，在完成原來規定孕期檢查項目的基礎上，增加妊娠糖尿病的篩查(檢測血糖)和唐氏綜合癥的篩查。3、開展孕婦俱樂部，派人外出學習，定期舉辦講座，講解新婚知識，孕前保健，孕期保健知識。4、開展無痛分娩，創建無痛醫院的品牌。5、開展產后康復及產后訪視工作。6、創造條件，購買設備促進宮頸病專科的發展。7、爭取年內自主完成陰式子宮切除術。8、成立不孕不育專科，開展男女不孕癥的治療。

(二)兒科工作：xx年要將兒科作為發展重點，要繼續堅持兩條腿走路的原則，使兒科臨床和兒童保健同步發展。

1、兒科臨床工作要嚴格按照兒科臨床規范和兒科護理常規的要求規范兒科臨床醫護管理，加強新生兒重癥監護室的管理，提高管理水平;在兒科專家指導下，醫護人員加強兒科理論學習，提高臨床操作水平及兒科臨床診治能力和護理水平，特別是新生兒疾病的診治和護理水平;嚴格執行醫療文書書寫常規，提高醫療文書寫作水平;加大人才培養力度。共2頁，當前第1頁12 2、兒童保健工作要充分體現婦幼保健工作特色，并將兒童保健與臨床有機結合起來。在做好兒童早期教育、聽力篩查、二十項神精行為測定、新生兒游泳、兒童系統管理工作的同時，開展2-3個新項目：①新生兒疾病篩查。②兒童生長發育監測和評價、兒童營養評價③兒童智力測查及發育商的測定。

文章僅作為參考使用，請依據實情需要另行修改編輯（2020年2月22日星期六）

醫院超聲科醫師工作總結篇四

2013年超聲科工作總結

在緊張忙碌的工作中，2013年即將過去。我科在院方各位領導的支持、鼓勵下，在科主任的指導下，堅持“以患者為中心”的服務理念，根據醫院及科室實際情況,逐步更新設備，提高設備利用率，提高與臨床診斷的符合率,實行科室質量安全管理與持續改進工作，在醫療、

教學

主義精神，嚴格執行各項工作制度，立足本職工作，愛崗敬業，遵紀守法，團結協作，全年無重大差錯事故發生，贏得了臨床科室與患者的好評。2.在醫院領導的重視和支持下，為了滿足不斷增長的患者量的需求，2013年超聲科增加了人員和設備，擴大了科室規模，在進行常規檢查的同時，新增了腹部、心臟、血管等項目，提高了工作質量和效率，滿足了患者需求，保證了臨床診療工作順利有序進行。

3.大家在做好本職工作的同時刻苦鉆研業務知識，努力提高自

身業務素質，學習新理論、新技術，優化人員結構，提高整體素質。全體人員積極參加醫院組織的學術講座，積極鼓勵科室成員出去進修，三人被外派到山西中醫學院附屬醫院功能科進修學習，在掌握專業理論知識的同時積極學習新技術、新知識，以最優良的服務態度，最優質的服務質量為病人的健康服務。4.保質保量地完成了職業病體檢、健康體檢、工會體檢、社

區65歲以上老年人體檢等工作，得到了院里和體檢方的一致認可，為醫院創造了可觀的經濟效益。5.認真完成了衛生行政部門以及醫務科下達的各項任務，從全

院的整體利益出發發展科室。6.強化安全意識，學習相關法律、法規、道德規范，注重醫德

醫風教育，樹立了科室的良好形象，取得可喜的社會效益。

在大家的共同努力下，2013年超聲科患者總量1107人次，業

務總收入79456余元，在即將到來的2014年，全體成員必將更加努

力拼搏，為醫院創造更好的效益，全心全意為百姓服務。

蒲縣中醫院超聲科

2013年1月1日篇二：超聲科年度工作總結

超聲科年度工作總結

2013年，超聲科在醫院黨委的領導下，堅持以病人為中心，以提高醫療服務質量為根

本，緊緊圍繞醫院全年工作目標，圓滿完成了

醫院下達的各項工作任務指標，促進了我院整

體服務上水平，醫療技術上臺階，經濟效益大

提高。根據超聲科工作實際，現把一年來的工

作總結如下：

一、加強政治學習，思想政治素質不斷提高。認真學習貫徹十八大精神，積極開展深入實踐科學發展觀活動，堅持“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，積極適應衛生改革、社會發展的新形勢，加強愛崗敬業教育，以服務人民、奉獻社會為宗旨，以病人滿足為標準，全心全意為人民服務。

二、加強業務學習，努力提高隊伍素質。加強醫務人員職業道德教育和文明禮貌服務，堅持文明用語，落實到每一個工作崗位，工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態度和藹、語言規范。科室堅持每月一次業務學習，每周一題晨會提問，積極參加各類培訓和技能比賽活動，提高了醫務人員的業務素質。

三、加強質量管理，提高優質服務水平。加強質量控制，嚴格落實各項管理制度，每月不定次督導工作質量；嚴格操作規程，減少差錯事故的發生；加強工作室治理，努力為病人創造一個清潔、整潔、安靜、舒適的檢查環境。我科在完成大量常規診斷治療工作的同時，新開展了胎兒四維彩超檢查，積極配合各科室開展了一系列較有特色的診療項目，受到院領導和病人的一致好評。全年共檢查病人約六萬人次，促進了我科各項工作再上新水平。篇三：超聲科年度工作總結

超聲科年度工作總結

2010-12-13 09:24 來源：一代論文網我要評論(熱)[導讀] 20xx年，超聲科在醫院黨委的領導下，堅持以病人為中心，以提高醫療服務質量為根本，緊緊圍繞醫院全年工作目標，圓滿完成了醫院下達的各項工作任務指標，促進了我院整體服務上水平，醫療技術上臺階，經濟效益大提高。根據超聲科工作實際，現把一年來的工作總結 20xx年，超聲科在醫院黨委的領導下，堅持以病人為中心，以提高醫療服務質量為根本，緊緊圍繞醫院全年工作目標，圓滿完成了醫院下達的各項工作任務指標，促進了我院整體服務上水平，醫療技術上臺階，經濟效益大提高。根據超聲科工作實際，現把一年來的工作總結如下：

一、加強政治學習，思想政治素質不斷提高。認真學習貫徹十七大精神，積極開展深入實踐科學發展觀活動，堅持“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，積極適應衛生改革、社會發展的新形勢，加強愛崗敬業教育，以服務人民、奉獻社會為宗旨，以病人滿足為標準，全心全意為人民服務。

二、加強業務學習，努力提高隊伍素質。加強醫護人員職業道德教育和文明禮貌服務，堅持文明用語，落實到每一個工作崗位，工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態度和藹、語言規范。科室堅持每月一次業務學習，每周一題晨會提問，積極參加各類培訓和技能比賽活動，提高了醫護人員的業務素質。

三、加強質量管理，提高優質服務水平。加強質量控制，嚴格落實各項管理制度，每周一次不定期檢查、督導工作質量；嚴格操作規程，減少差錯事故的發生；加強病房治理，努力為病人創造一個清潔、整潔、安靜、舒適的休養環境。我科在完成大量常規診斷治療工作的同時，積極配合各科室開展了一系列較有特色的診療項目，受到院領導和病人的一致好評。全年共檢查病人人次, 超聲造影檢查 人次，超聲引導下囊膿腫治療 人次，超聲引導下穿刺活檢人次。發表論文 篇，獲得科研經費 萬元，促進了我科各項工作再上新水平。篇四：超聲科工作總結

超聲科工作總結 超聲科在醫院黨政領導的科學指導下，在科室主任的帶領下，根據醫院及科室實際情況, 堅持“以患者為中心”的服務理念，要求逐步更新設備，提高設備利用率，提高與臨床診斷的符合率,切實實行科室質量安全管理與持續改進工作，現將一年的工作總結如下：

一、圓滿的完成了科室的日常檢查工作，嚴格執行技術操作規范，遵守各項操作規程，工作認真負責，檢查患者耐心、細致，出具報告及時、規范，報告診斷與臨床診斷符合率達95％，無差錯事故發生。為臨床科室提供了可靠的診斷依據。

二、強化“基礎理論、基礎知識、基本技能”培訓，定期組織科室成員業務學習，了解國內外本專業的新技術、新進展，學習超聲相關專業知識，提高了本科室工作人員的基礎理論和專業水平。積極鼓勵科室成員出去進修、學習，培養科室的核心技術力量。進修，學習新理論、新技術，優化人員結構，提高整體素質。

三、強化安全意識，學習相關法律、法規、道德規范，注重醫德醫風教育，樹立了科室的良好形象，取得可喜的社會效益。

四、保質保量地完成了職業病體檢、放射線體檢、健康體檢、工會旅游體檢、社區65歲以上老年人體檢等工作，得到了院里和體檢方的一致認可，為醫院創造了可觀的經濟效益。

五、認真完成了衛生行政部門下達的指令性任務，以及醫務科下達的各項各項任務，從全院的整體出發發展科室。

六、順利完成了與下級醫療衛生點（紅驥牧場衛生點）的幫扶任務，得到了牧場居民的好評和認可。

總之，在以后的工作中，我科會逐步改進工作中的不足，從醫院整體出發，與其他科室同呼吸、共發展，共同迎接醫院輝煌的明天吧。篇五：超聲科工作計劃總結 2012年超聲科工作規劃 2012年超聲科堅持醫院總的指導思想，貫徹執行醫院及科室的各項規章制度、操作規程，遵紀守法，服從醫院統一領導，認真負責，團結協作，及時完成院里布置的各項工作任務，努力完成科室的日常工作任務，接受院里檢查、監督和考評。

一、堅持質量管理科室，做好醫療質量管理和持續改進工作，在現有條件的基礎上，加強“基礎理論、基本知識、基本技能”培訓，定期組織本科室成員業務學習，了解國內外本專業的新技術、新發展，提高全科成員的基礎理論和專業診斷水平。

二、堅持“以患者為中心”的服務理念，規范服務行為，不斷提高患者和社會對醫院及醫療服務的滿意度。

三、端正工作態度，從醫院整體出發 ，加強科室間的合作與溝通。及時出具檢查診斷結果，為臨床提供診斷參考。

四、利用黑白超聲儀逐步開展陰式超聲檢查，在購進新儀器后，全面開展陰式超聲檢查，擬開展頸部大血管、四肢

大血管及腹部大血管等檢查項目。方便患者，方便臨床。

五、在體檢方面，努力盡量配合醫院完成大批量體檢任務，更要保質保量完成。在社區65歲以上老年人體檢中，盡力和老年人溝通，為他們著想。社區老年人是一個龐大的群體，更是一個大的免費的宣傳平臺，服務好他們就是為醫院做免費宣傳，可使我醫院的聲譽口口相傳，進而提高我院的社會聲望。

六、定期學習相關法律、法規、道德規范，以利于保護醫患彼此的權益。

七|、做好日常的一起設備保養工作。

總之，2012 年超聲科堅持醫院總體發展思路，與各科室團結協作，從醫院大局出發，為醫院的全新發展和進步而努力。2012超聲科工作總結

超聲科在醫院黨政領導的科學指導下，在科室主任的帶領下，根據醫院及科室實際情況, 堅持“以患者為中心”的服務理念，要求逐步更新設備，提高設備利用率，提高與臨床診斷的符合率,切實實行科室質量安全管理與持續改進工作，現將一年的工作總結如下：

一、圓滿的完成了科室的日常檢查工作，嚴格執行技術操作規范，遵守各項操作規程，工作認真負責，檢查患者耐心、細致，出具報告及時、規范，報告診斷與臨床診斷符合率達95％，無差錯事故發生。為臨床科室提供了可靠的診斷依據。

二、強化“基礎理論、基礎知識、基本技能”培訓，定期組織科室成員業務學習，了解國內外本專業的新技術、新進展，學習超聲相關專業知識，提高了本科室工作人員的基礎理論和專業水平。積極鼓勵科室成員出去進修、學習，培養科室的核心技術力量。進修，學習新理論、新技術，優化人員結構，提高整體素質。

三、強化安全意識，學習相關法律、法規、道德規范，注重醫德醫風教育，樹立了科室的良好形象，取得可喜的社會效益。

四、保質保量地完成了職業病體檢、放射線體檢、健康體檢、工會旅游體檢、社區65歲以上老年人體檢等工作，得到了院里和體檢方的一致認可，為醫院創造了可觀的經濟效益。

五、認真完成了衛生行政部門下達的指令性任務，以及醫務科下達的各項各項任務，從全院的整體出發發展科室。

六、順利完成了與下級醫療衛生點（紅驥牧場衛生點）的幫扶任務，得到了牧場居民的好評和認可。 總之，在以后的工作中，我科會逐步改進工作中的不足，從醫院整體出發，與其他科室同呼吸、共發展，共同迎接醫院輝煌的明天吧。