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拒絕收紅包承諾書 個人拒收紅包承諾書篇一

收紅包承諾書

為確保個人絕不以任何理由和任何方式，向病人以及家屬索取、暗示和收受紅包，并以實際行動積極參與林業醫院“不收紅包”主題活動之中，加強醫患溝通，廉潔行醫，文明行醫,本人重承諾如下：

一、積極響應院部“不收紅包”醫院活動號召，自覺投身于無“紅包” 主題活動之中，個人絕不以任何理由和任何方式，向病人以及家屬索取、暗示和收受紅包，并要做到加強醫患溝通，廉潔行醫，文明行醫；

二、積極組織實施無“紅包”醫院活動的開展，有效推進科室醫德醫風建設，提高醫療服務的滿意度和醫療質量的信任度。

三、

四、病人或者家屬給予的“紅包”，要在第一時間（24小時內）設法退還；對無法拒收的“紅包”，要及時上繳院辦，做好登記，另設法退還。

五、對私自收受“紅包”的科內人員，科室將提出處理意見，絕不護短；并愿意接受院部和上級的檢查和考核，嚴格按照有關規定進行處理。

六、對有損醫院和科室形象的行為，個人將負主要責任。 承諾人簽字： 年 月 日

嚴禁收送紅包禮金公開承諾書

本人鄭重承諾：將嚴格遵守中央、省、市、區有關規定，率先垂范，從嚴自律，決不以任何理由、任何形式、任何渠道收送禮金紅包；決不在公務或與公務有聯系的活動中收送禮金紅包；決不在行業服務及管理中收送禮金紅包；決不收送帶有公-款性質的禮金紅包；決不在過年過節期間收送禮金紅包。

如違反承諾，自愿接受組織處理，請廣大人民群眾進行監督。承諾人（簽字）： 年 月 日

拒收不送紅包禮金等財物承諾書

本人承諾：不以任何名義任何形式收送管理和服務對象、主管范圍內下屬單位和個人、外商和私營企業主，以及其他與行使職權有關的單位和個人贈送的紅包禮金等財物；管好家庭成員和身邊工作人員，防止其違反規定收送紅包禮金等財物；不違反規定贈送紅包禮金等財物。承諾人：（簽字）所在單位：崇仁一中 2016年3月30日

浠水縣領導干部拒絕收送“紅包”承諾書

為維護黨和政府形象，保持廉潔從政，營造風清氣正的社會環境，堅決拒絕收送“紅包”。本人現作如下承諾：

一是率先垂范，廉潔自律。本人堅決不接受管理和服務對象、主管范圍內下屬單位和個人以及其他與其行使職權有關的單位和個人、客商、私營企業主贈送的“紅包”；決不利用借過生日、黨校學習、紅白喜事、喬遷新居、生病住院、職務晉升、工作調動之機，收受“紅包”，對無法拒收的，全部及時登記上繳；決不提議、決定、授意或同意贈送“紅包”。如果違反規定，我愿意接受組織處理或黨紀政紀處分。二是抓好班子、帶好隊伍。經常組織本單位黨員干部職工集中學習廉潔自律的有關規定，利用典型案件教育黨員干部，增強廉潔從政意識，確保本單位不出現收送“紅包”現象。三是以德治家，以廉養家。教育和制止配偶、子女及身邊工作人員不利用本人的職權和職務的影響收受“紅包”。承諾人：

2016年4月 日

反收紅包及購物卡承諾書

按照關于黨員領導干部《廉政準則》及相關文件要求，認真學習各項工作準則，作出如下承諾：

一、嚴格遵守廉潔從政準則，堅決拒絕拒送“紅包”。

二、帶頭嚴格教育管理親屬和身邊其他人員，堅決抵制收送“紅包”的不正之風。

三、不索取、接受或以借為名，占用管理和服務對象，以及其他與行駛職權有關系的單位或者個人的財物。

四、不在公務活動中接受禮金或其他有價證券、支付憑證。

五、不在選拔任用干部之機收受紅包。

六、不在引進資金和項目時收受紅包。

七、不利用職權和職務上的影響干預事務，收受紅包。 如有違諾愿意接受通報批評、組織處理和相應的黨、政紀處分。承諾人：

2016年4月16日

醫院拒收紅包優質服務承諾書

為維護病人的權益和醫院的集體利益，履行醫療工作者的光榮職責和神圣使命，維護醫學圣潔和尊嚴。本科室積極響應醫院的號召和醫院對社會的公開承諾，堅決拒絕和懲治收受回扣、紅包、開單提成、亂收費等不正之風，做到有諾必踐，違諾必糾，堅決履行黨風廉政建設責任制和糾風工作職責，自覺接受病人、群眾、新聞媒體和社會的監督，接受上級評議和考核，我科室謹向醫院領導班子和全體職工作出鄭重承諾：

1、拒絕收受患者及其家屬的紅包和其他饋贈。科室人員對患者饋贈的錢物當時難以謝絕的，必須于24小時內上交醫院指定部門，由指定部門及時退還患者。難以退還的，由醫院統一處理。無正當理由逾期不報告、不上交的，視同收受紅包處理。

2、拒絕利用職務之便，接受醫療設備、醫療器械、藥品、試劑等生產、銷售企業或個人以各種上名義的回扣、提成或其他不正當利益。發現企業或推銷人員有上述行為的立即通報有關部門。

3、拒絕通過介紹病人到其他單位檢查、治療或購買藥品、醫療器械等收取回扣和提成。

4、拒絕對藥品、儀器檢查、化驗報告及其他特殊檢查等實行開單提成辦法，或與科室、個人收入掛鉤，或私自利用醫院檢查儀器、工具、試劑，收受紅包。

5、拒絕在國家規定的收費標準和項目之外，巧立名目亂收費和自定標準亂漲價。

6、拒絕在科室內設立小金庫，醫院內部一切財務收支由單位財務部門統一管理，嚴禁科室承包的收入分成。

7、拒絕科室人員在工作日擅離職守，私自從事收費性診療和技術活動，牟取個人利益。

8、拒絕科室人員故意刁難病人、推諉病人，增加病人心理負擔。

9、加強科室管理，完善各項制度和監管措施，使科室內部拒收回扣紅包、抵制回扣紅包、遠離回扣紅包蔚然成風。

10、本科室若有收受回扣紅包、開單提成、亂收費等違法違規行為，科主任和有關責任人愿意承擔領導責任。

單位領導簽名： 科室負責人簽名：（蓋章）（蓋章）年 月 日

拒絕收紅包承諾書 個人拒收紅包承諾書篇二

“不收紅包”承諾書

為確保個人絕不以任何理由和任何方式，向病人以及家屬索取、暗示和收受紅包，并以實際行動積極參與林業醫院“不收紅包”主題活動之中，加強醫患溝通，廉潔行醫，文明行醫,本人重承諾如下：

一、積極響應院部“不收紅包”醫院活動號召，自覺投身于無“紅包” 主題活動之中，個人絕不以任何理由和任何方式，向病人以及家屬索取、暗示和收受紅包，并要做到加強醫患溝通，廉潔行醫，文明行醫；

二、積極組織實施無“紅包”醫院活動的開展，有效推進科室醫德醫風建設，提高醫療服務的滿意度和醫療質量的信任度。

三、杜絕吃、拿、卡、要行為，監督科室和個人均無收受“紅包”等不良行為；對“紅包”問題“潛規則”說不，有效抵制“紅包”問題，堅決拒絕和不收“紅包”。明確紅包的危害性以及收受紅包的嚴重性，改善服務，切實做到一視同仁。

四、病人或者家屬給予的“紅包”，要在第一時間（24小時內）設法退還；對無法拒收的“紅包”，要及時上繳院辦，做好登記，另設法退還。

五、對私自收受“紅包”的科內人員，科室將提出處理意見，絕不護短；并愿意接受院部和上級的檢查和考核，嚴格按照有關規定進行處理。

六、對有損醫院和科室形象的行為，個人將負主要責任。

承諾人簽字：

年月日

拒絕收紅包承諾書 個人拒收紅包承諾書篇三

拒絕收紅包心得體會

【篇1：拒收“紅包”警示教育的心得體會】

拒收“紅包”警示教育心得體會

江西省贛州市南康區第四中學劉榮福

反腐倡廉工作是黨和政府在面對新形勢新任務做出的歷史抉擇，是我黨立黨之本、執政之基。通過認真學習《“警示教育”文件》后，我不僅為腐敗者的沉淪感到痛心疾首，更使我深刻認識到，作為一名人民教師肩負的職責重擔。只有認真學習，執行中央反腐倡廉和干部廉潔自律的有關規定，才能時刻牢筑反腐倡廉的思想防線，廉潔自律，克己奉公。結合自我實際，我將做到以下幾個方面：

一、不斷學習，提高認識，增強拒腐防變的免疫力，勿讓“紅包”毀掉前程

文件中幾位領導干部收受“紅包” 數額由小至大，沒有抵擋住“糖衣炮彈”的誘惑，逐漸迷失了黨性；同時監管機制出現了縫隙，周圍的人集體失聲，直到紀委開展調查。這些案例詳實、全面，個個如警鐘長鳴于耳，時刻警示、提醒著我們。從中不難看出，他們的不義之來自權力的“魔棒”，他們用權力演繹了一場場淋漓盡致的權錢、權色交易之戲。他們無視黨紀國法，目無組織紀律，不顧群眾利益，弄虛作假，獨斷專行，橫行霸道，腐化墮落，不僅嚴重敗壞了黨風政風，而且使人民群眾利益遭受了嚴重損失。通過這次組織警示教育，使我抵御住了一些誘惑。

二、守住第一次，走好每一步

案例再次警示我們，必須時刻牢記兩個“務必”，慎初，慎微，慎獨，隨時警示自己，守住底線，心靜如水，鎖住貪腐的缺口。作為一名公職人員，我們一定要遵章守紀。應在法紀規章允許的前提下，用良心做事，才會不辱自身的名譽節操。看完《“警示教育”文件》后，發人深省，令人深思，所謂一失足成千古恨，貪官們留下了千古罵名，永遠被釘在歷史的恥辱柱上，以案為鑒，才能警鐘長鳴，三、蟻貪之禍猛于虎，千里之堤毀于蟻穴,防微杜漸警鐘鳴。

古話說“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”。公職人員如果背離黨的宗旨必將導致人生觀和價值觀的扭曲。面對市場經濟大潮中的各種誘惑，公職人員如果放松修養和鍛煉，不能保持警惕、冷靜、操守，不能甘于清貧、樂于奉獻，而是崇尚拜金，追求物質享受，必然會腐化變質，最終必將走上犯罪的道路。通過這次學習“警示教育”文件，使我深深感到拒腐防變我們還有很多方面需進一步提高：

一是進一步提高思想政治素質。時刻銘記自己作為公職人員的責任感和使命感，加強對黨的方針、政策和路線的學習，防微杜漸，筑牢思想防線，以更加嚴格的標準要求自己。

二是進一步提高廉潔意識。進一步嚴于律已，勿以惡小而為之，勿以善小而不為；樹立廉潔自律的楷模，以孔繁森、鄭培民，牛玉儒等為榜樣，做一名清貧的人民教師。

【篇2：學習《拒收“紅包”警示教育》的心得體會】

學習《拒收“紅包”警示教育》的心得體會

贛州市南康區大坪中學劉伏文

為進一步增強我校教職員工的廉潔自律意識，提高拒腐防變能力，11月20日，我組織學習了《關于在全區黨員干部、公職人員中進行拒收“紅包”警示教育的通知》，學習以后，發人深省，令人深思，所謂一失足成千古恨，貪官們留下了千古罵名，永遠被釘在歷史的恥辱柱上，以案為鑒，才能警鐘長鳴。

古話說“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”。要防止“蟻貪”，關鍵要建立全方位的監督網，充分發揮群眾監督、黨內監督、人大監督等作用。同時，查處概率與懲處嚴厲程度能提高廉政建設的威懾力，對發現的案件，要一查到底，絕不姑息；要通過建立舉報人保護以及獎勵機制，鼓勵新聞媒體以及輿論監督，依靠群眾，將反腐斗爭變為一場人民戰爭，使腐敗分子無藏身之處。有縫就鉆，有洞就穿，這是螞蟻的天性。與此同理，“蟻貪”們之所以有那么多貪腐的機會，很大程度上在于監管上存在漏洞。這與當事人職權過于集中、且在行使過程中無人監督有著直接的關系。權力一旦失去監督，勢必導致腐敗。，從根本上說，對權力運行的監管缺位，導致種種不正之風，并隱匿于日常的經濟行為和社會交往中，為“蟻貪”的泛濫留下了一條縫、開啟了一道閘。

“從‘蟻貪’的發展來看，很多貪官是掉入了‘軟腐敗’后，再變為‘硬腐敗’的，因此，打擊‘蟻貪’，第一步先要劃清‘軟腐敗’和人情的界限，做到違法必究，防微杜漸。”國外通常將腐敗分為“硬腐敗”和“軟腐敗”，前者指提供和收受金錢賄賂，其特征是直接的金錢回報；“軟腐敗”則是請客吃飯、免費娛樂、免費旅游等，在某種程度上容易和人情往來分不清楚。根據我國國情，要將一些關鍵崗位的人員，如會計、出納等，進行定期輪崗，不能讓他們在一個位置工作太久；另外，還要加強財務審計，例如縮短審計周期，不同單位交叉審計賬目等。

通過這次《拒收“紅包”警示教育》，使我們深深感到一個黨員干部理想信念動搖的可怕、工作作風敗壞的可悲、廉潔自律意識淡化的可憐、群眾觀念不強的可恨；也更加堅定了我們

“為民、務實、清廉”的理念。拒腐防變我們還有很多方面需進一步提高。

1、拒腐防變需進一步提高思想政治素質。時刻銘記自己作為中共黨員的責任感和使命感，加強對黨的方針、政策和路線的學習，防微杜漸，筑牢思想防線，以更加嚴格的標準要求自己。

2、拒腐防變需進一步提高干部素質。牢固樹立為人民服務的思想，密切聯系群眾，始終成為人民的公仆；要始終堅持實事求是的工作原則，一切從實際出發養成艱苦樸素、勤儉節約的工作作風；不斷開拓創新，與時俱進，研究新情況，解決新問題。

3、拒腐防變需進一步提高廉潔意識。進一步嚴于律已，勿以惡小而為之，勿以善小而不為；樹立廉政的楷模，以孔繁森、鄭培民等優秀共產黨員為榜樣，做一名合格的黨員干部。

【篇3：拒收紅包作風建設警示教育心得體會】

關于“拒收紅包”警示教育的學習心得體會

經濟發展局 蔡雯

通過認真學習拒收紅包警示教育的文件后，本人深有感悟：要時刻謹記從小事做起、從日常做起，不斷加強學習，提高自身政治理論水平、精神境界和政治素質，是拒腐防變的一個重要途徑。本人體會到要做到拒腐防變，必須做到以下幾個方面：

一、加強學習，改進思想作風

近年來，在新形勢下發生了一些新變化，出現了一些新情況，有些問題甚至比較突出，比如思想觀念陳舊，黨員意識和執政意識淡薄，帶領群眾前進的能力不強，難以發揮先鋒模范作用；事業心、責任感不強，思想作風不端正，工作作風不扎死，脫離群眾；思想理論水平不高，科學執政、民主執政、依法執政的能力不強，缺乏解決復雜矛盾的能力，有的甚至以權謀私，腐化墮落；創造力、凝聚力、戰斗力不強，有的甚至軟弱渙散，不起作用。在這一方面本人重視思想作風的轉變，重視政治素質提高，通過學習教育，進一步明確新時期保持共產黨員先進性的具體要求，進一步堅定理想信念，進一步強化黨員意識和執政意識，牢固樹立科學發展和正確的世界觀、人生觀、價值觀，提高民主管理和制度管理的水平，增強了拒腐防變的自覺性。

二、以案為鑒，轉變工作作風

求真務實是我黨的優良作風，也是黨風廉政建設的重點要求，在新的形勢下只有保持和發揚好這一優良作風，才能取得工作實效。務求工作實效就要辦實事，決不能搞形式主義。結合自身的特點，在工作上既注意講求工作的形式和方法，注意緊密聯系實際，在轉變工作作風同時，又突出求真務實地工作，改變不良作風，如事業心、責任感不夠強，服務態度不夠端正，工作作風不夠扎實，工作方法比較簡單，政策水平不夠高，解決復雜矛盾的能力不強，答復問題不夠耐心，處理問題比較草率等等。特別是在工作拓展中，難度高、強度大、責任重，遇到的大大小小，意想不到的問題比較多，要積極開動腦筋，不斷創新工作方法，轉變工作作風，探討新思路、尋求新方法，做扎實有效的工作，及時處理、解決這些問題，使自己的始終保持與時俱進的精神狀態和求真務實的工作作風，更好地適應新形勢下的工作要求。

三、警鐘長鳴，培養良好生活作風

加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭中，堅持以鄧小平理論為指導，領會“治國必先治黨，治黨務必從嚴，治黨始終堅強有力，治國必會正確有效”的深刻內涵。深化教育，加強監督，落實責任，不斷自勉，緊緊圍繞“創新”、“求實”、“從嚴”方面下功夫，促進了自身的廉潔自律。積極參加黨委組織的政治理論學習和“三觀兩大”的學習教育活動，加強黨風廉政建設：傾聽機關干部職工的呼聲，溝通信息，了解狀況，有針對性地主動開展工作；堅持民主集中制的工作原則；執行廉政規定，自覺接受監督；思想作風深入，密切黨群關系，依靠群眾解決工作中的實際問題，自覺構筑生活作風上兩道防線。堅持學習達到教育作用；堅持制度達到保證作用；堅持溝通達到督促作用，保證生活作風沿著健康的方向發展。圍繞“從嚴”，嚴格遵紀守法和道德規范，嚴格遵守各項廉政法規制度，以機關各項管理制度來約束自己，始終保持清醒頭腦，增強自我約束能力，真正做到思想作風過硬，堂堂正正做人，清清白白為民，實實在在服務，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，促進本人思想大解放，為促進龍南縣經濟社會大發展作出自己的貢獻。要始終保持艱苦奮斗的革命本色和積極向上的人生追求，推動四個文明建設。在工作上，堅持服務零差錯，替機關辦事要量力而行，花小錢辦大事和好事，勤儉節約，精打細算，講求實效。在生活上，保持艱苦奮斗的作風，守得住清貧，耐得住寂寞，頂得住誘惑，經得住考驗，做到一身正氣，一塵不染。

拒絕收紅包承諾書 個人拒收紅包承諾書篇四

不收不送紅包購物卡承諾書

為確保個人絕不以任何理由和任何方式，向服務對象索取、暗示和收受紅包，并以實際行動積極參與“不收不送紅包購物卡”主題活動之中，本人重承諾如下：

一、積極響應中心“不收紅包”活動號召，自覺投身于無“紅包、購物卡” 主題活動之中，個人絕不以任何理由和任何方式，向所服務對象索取、暗示和收受紅包，并要做到加強與急救站點間溝通，廉潔奉公，文明工作；

二、杜絕吃、拿、卡、要行為，監督科室和個人均無收受“紅包”等不良行為；對“紅包”問題“潛規則”說不，有效抵制“紅包”問題，堅決拒絕和不收“紅包”。明確紅包的危害性以及收受紅包的嚴重性，改善服務，切實做到一視同仁。

三、服務對象給予的“紅包”，要在第一時間（24小時內）設法退還；對無法拒收的“紅包”，要及時上繳，做好登記，另設法退還。

四、對私自收受“紅包”的人員，科室將提出處理意見，絕不護短；并愿意接受中心和上級的檢查和

考核，嚴格按照有關規定進行處理。

五、對有損中心和科室形象的行為，個人將負主要責任。

承諾人簽字：

年 月 日

拒絕收紅包承諾書 個人拒收紅包承諾書篇五

2016收受紅包承諾書

收受紅包承諾書

為確保個人絕不以任何理由和任何方式，向病人以及家屬索取、暗示和收受紅包，并以實際行動積極參與林業醫院“不收紅包”主題活動之中，加強醫患溝通，廉潔行醫，文明行醫,本人重承諾如下：

一、積極響應院部“不收紅包”醫院活動號召，自覺投身于無“紅包” 主題活動之中，個人絕不以任何理由和任何方式，向病人以及家屬索取、暗示和收受紅包，并要做到加強醫患溝通，廉潔行醫，文明行醫；

二、積極組織實施無“紅包”醫院活動的開展，有效推進科室醫德醫風建設，提高醫療服務的滿意度和醫療質量的信任度。

三、杜絕吃、拿、卡、要行為，監督科室和個人均無收受“紅包”等不良行為；對“紅包”問題“潛規則”說不，有效抵制“紅包”問題，堅決拒絕和不收“紅包”。明確紅包的危害性以及收受紅包的嚴重性，改善服務，切實做到一視同仁。

四、病人或者家屬給予的“紅包”，要在第一時間（24小時內）設法退還；對無法拒收的“紅包”，要及時上繳院辦，做好登記，另設法退還。

五、對私自收受“紅包”的科內人員，科室將提出處理意見，絕不護短；并愿意接受院部和上級的檢查和考核，嚴格按照有關規定進行處理。

六、對有損醫院和科室形象的行為，個人將負主要責任。 承諾人簽字： 年 月 日

拒收不送紅包禮金等財物承諾書

本人承諾：不以任何名義任何形式收送管理和服務對象、主管范圍內下屬單位和個人、外商和私營企業主，以及其他與行使職權有關的單位和個人贈送的紅包禮金等財物；管好家庭成員和身邊工作人員，防止其違反規定收送紅包禮金等財物；不違反規定贈送紅包禮金等財物。承諾人：（簽字）所在單位：崇仁一中 2016年3月30日 無紅包醫院承諾書

為了醫學的圣潔和尊嚴，拒收紅包、回扣，全面加強？？市婦幼保健院的行風職業道德建設，進一步提高服務質量和工作效率，打造一所群眾滿意的“無紅包”醫院，更好地為廣大患者服務。在此，？？市婦幼保健院鄭重向社會簽訂拒收紅包承諾：

一、始終堅持以奉獻為核心職業道德和行業規范，時刻銘記醫術仁心，關愛生命的醫院文化價值觀。

二、樹立以病人為中心的服務理念，以質量第一、服務第一為宗旨，改善服務態度，增進醫患溝通，一切為了病人，一切面向病人，廉潔行醫。

三、如有違反承諾，一旦發現收取紅包現象，當事人將按市衛生局相關規定懲處，敬請社會各界監督。

本人承諾拒絕收受任何“紅包”及財物，醫務人員簽名： 本人承諾拒絕向醫務人員送“紅包”及財物，患者簽名：

入院時間：20 年 月 日 拒收紅包回扣承諾書

洮北區整骨醫院醫務人員拒收“紅包”回扣承諾書 為了進一步加強我院行風建設和反腐倡廉建設，將抵制腐-敗關口進一步前移，我院組織全院醫務人員簽署“整骨醫院拒收紅包、回扣承諾書”。內容如下：

本人任職洮北區整骨醫院醫療崗位工作期滿間，將認真貫徹執行《中華人民共和國醫務人員醫德規范及實施辦法》、《吉林省衛生計生委關于開展簽署《醫患雙方不收和不送“紅包”責任書》工作的通知》要求，以及本單位醫德醫風的相關規定，向醫院作出以下承諾：

一、從我做起，樹立良好的職業道德，堅守正確的執業行為。

二、恪盡職守，廉潔行醫，絕不以醫謀私，竭盡全力除病人之痛苦，維護醫術的圣潔和榮譽。

三、絕不利用工作之便以各種形式向醫患索要“紅包”或回扣。

四、自覺接受監督，堅決抵制和糾正醫藥購銷和醫療服務中的各種不正之風。 法定代表人：陳鵬 承諾人簽字： 2016年5月5日 2016年5月5日 不收紅包承諾書

為確保個人絕不以任何理由和任何方式，向別人索取、暗示和收受紅包，并以實際行動積極參與“不收不送紅包購物卡”主題活動之中，本人鄭重承諾如下：

一、積極響應區教育局“不收紅包”活動號召，自覺投身于無“紅包、購物卡” 主題活動之中，個人絕不以任何理由和任何方式，向別人索取、暗示和收受紅包，并要做到廉潔奉公，文明工作。

二、杜絕吃、拿、卡、要行為，本人無收受“紅包”等不良行為；對“紅包”問題“潛規則”說不，有效抵制“紅包”問題，堅決拒絕和不收“紅包”。明確紅包的危害性以及收受紅包的嚴重性，改善教育方法，切實做到一視同仁。

三、別人給予的“紅包”，要在第一時間（24小時內）設法退還；對無法拒收的“紅包”，要及時上繳，做好登記，另設法退還。

四、對私自收受“紅包”的人員，學校將提出處理意見，絕不護短；并愿意接受學校和上級主管部門的檢查和考核，嚴格按照有關規定進行處理。

五、對有損學校形象的行為，個人將負主要責任。 承諾人簽字： 年 月 日

拒絕收紅包承諾書 個人拒收紅包承諾書篇六

“不收紅包”承諾書

為確保個人絕不以任何理由和任何方式，向病人以及家屬索取、暗示和收受紅包，并以實際行動積極參與林業醫院“不收紅包”主題活動之中，加強醫患溝通，廉潔行醫，文明行醫,本人重承諾如下：

一、積極響應院部“不收紅包”醫院活動號召，自覺投身于無“紅包” 主題活動之中，個人絕不以任何理由和任何方式，向病人以及家屬索取、暗示和收受紅包，并要做到加強醫患溝通，廉潔行醫，文明行醫；

二、積極組織實施無“紅包”醫院活動的開展，有效推進科室醫德醫風建設，提高醫療服務的滿意度和醫療質量的信任度。

三、杜絕吃、拿、卡、要行為，監督科室和個人均無收受“紅包”等不良行為；對“紅包”問題“潛規則”說不，有效抵制“紅包”問題，堅決拒絕和不收“紅包”。明確紅包的危害性以及收受紅包的嚴重性，改善服務，切實做到一視同仁。

四、病人或者家屬給予的“紅包”，要在第一時間（24小時內）設法退還；對無法拒收的“紅包”，要及時上繳院辦，做好登記，另設法退還。

五、對私自收受“紅包”的科內人員，科室將提出處理意見，絕不護短；并愿意接受院部和上級的檢查和考核，嚴格按照有關規定進行處理。

六、對有損醫院和科室形象的行為，個人將負主要責任。

承諾人簽字：

年 月 日