無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優質范文，僅供參考，一起來看看吧

微電子專業就業方向 微電子就業去向篇一

尊敬的領導：

您好！

我是**大學**系微電子專業的一名應屆本科畢業生。通過對貴公司的一些初步了解，本人有意加盟貴公司，為公司盡一份力。為便于公司對我的了解，現自我簡介如下：

大學四年，是我來之不易的學習機會。在這大好時光里，我本著學好本專業，盡量擴大知識面，并加強能力鍛煉的原則，大量汲取知識財富，鍛煉了自己的各種能力。我努力的學習基礎課，深研專業知識，并取得了優異的成績，多次名列前茅，連年獲得獎學金。本人在幾年中系統學習了電子科學與技術、半導體物理及實驗、半導體器件物理、集成電路設計原理、集成電路工藝原理、集成電路cad、微電子學專業實驗和集成電路工藝實習等。

通過學習，本人系統掌握微電子學專業所必需的基礎知識、基本理論和基本實驗技能，微電子學的基本理論和基本知識，受到科學實驗與科學思維的基本訓練，具有良好科學素養，掌握大規模集成電路及新型半導體器件的設計、制造及測試所必需的基本理論和方法，具有電路分析、工藝分析、器件性能分析和版圖設計等的基本能力。能成為在微電子學及相關領域從事科研、教學、科技開發、工程技術、生產管理與行政管理等工作的高級專門人才。通過幾年的學習，本人具備以下幾方面的知識和能力：

1．掌握數學、物理等方面的基本理論和基本知識；

2．掌握固體物理學、電子學和vlsi設計與制造等方面的基本理論和基本知識，掌握集成電路和其它半導體器件的分析與設計方法，具有獨立進行版圖設計、器件性能分析和指導vlsi工藝流程的基本能力；

3．了解相近專業的一般原理和知識；

4．熟悉國家電子產業政策、國內外有關的知識產權及其它法律法規；

5．了解vlsi和其它新型半導體器件的理論前沿、應用前景和最新發展動態，以及電子產業發展狀況；

6．掌握資料查詢、文獻檢索及運用現代信息技術獲取相關信息的基本方法；具有一定的實驗設計，創造實驗條件，歸納、整理、分析實驗結果，撰寫論文，參與學術交流的能力。此外，利用課余時間，我還多次參加各種文體活動，鍛煉了自己的交際能力。參加各種興趣小組，將所學用于實踐，加強了自己的動手能力。因出色的表現，在一年級就參加了校黨委主辦的黨校學習，并以優異的成績畢業。同時，我還根據自己的興趣，輔修經貿英語，選修二外日語等多門人文，管理課程，使自己不僅成為一個合格的專業人才，而且努力成為一個知識全面，涉獵廣泛的全方位人才。

“寬以待人、潔身自好”是我的處世原則；“精益求精、勇于進缺是我的精神信念；“兢兢業業、不斷創新”是我的工作方式。我自信我的能力和熱情使我能勝任貴公司的技術開發及其他有關方面的工作。希望公司給我一次參加面試的機會，我在此靜候佳音。謝謝！

微電子專業就業方向 微電子就業去向篇二

10級微電子班 畢業去向問題

說明：以下是07級微電子班謝群芳同學所寫的關于微電子專業大學畢業去向大體介紹。謝群芳聯系方式，qq：525631563，電話：***。

張果聯系方式，qq：515839207，電話：***。

熱烈歡迎大家短信、電話、qq、校內交流。

大學畢業去向大體介紹

——微電子班

? 保研

1、學校名額：

07級微電子專業僅有一個班，共42人。10年學校給本班微電子學術碩士保送名額為5個（3個保送本校本專業、1個外推、1個保送到本校其他學院），專業型碩士保送名額4個（保送本專業）。

原則上，綜合排名前30%的同學具有保送學術型碩士資格，前40%的同學都具有保送專業型碩士的資格。即只要你在此排名范圍內，而且安排的保送名額還未滿，你就具有保送資格。另外，競賽獲獎具有保送資格的同學不占專業保送名額，占學校的保送名額。

2、本班實際保研情況 學術型：

本班綜合排名第一、四、六名保送本專業學術型碩士，第三、五、八名共用本校提供的一個外推名額保送至國防科大（國防科大提供兩個保送名額），第七名保送至本校光電學院。故總共保送了7名學術碩士。

注意：第二名同學出國，要出國的同學在保研時應該選擇放棄保研機會。專業型：

本班第九名保送專業型碩士，故總共保送1名專業碩士。因為大家各有各的考慮，我班國防生也較多，不能讀專業碩士。

3、排名 學習排名：

按學分積從大到小排序，學分積算法為：∑（各科成績*對應學分）/∑所有學分。計算時應該包括專業課、體育、實驗性選修、通識選修等大學期間所有成績。本班第一名學分積是89.74，大家到大三時可以根據自己的學分積和班級同學情況估計自己的排名看自己有沒有機會保研。加分排名：

算綜合加分時自己填寫一張表格，把大學期間所有的工作、社會經歷、獲獎等寫上去，輔導員會算出來，把綜合加分排名貼出來。但是，運動會獲獎不算加分，班級職務、國家獎學金等會加分。綜合排名：

綜合排名=學習排名*0.85+綜合加分排名*0.15 ；

所以在保研中，結合加分對綜合排名的影響其實是很小的。

保研最終依據的是綜合排名。

4、保研各項事宜時間安排

保研確定是在大四上學期。大概9月12日學校出學習成績排名，9月19日填綜合加分表，兩天后出結合排名情況，第一次填寫保研志愿，三天后第二次填寫保研志愿，最終確定保研情況。9月27日左右簽保研協議。外推機會由第一名往開始選，需要外推的同學需要

在27號左右拿到外推學校的接收函，否則學校不提供外推名額，等于放棄保研名額。外推名額依次給后面的同學，最后有一個時間截點，拿到外推名額的同學排名最前的取得外推名額。

5、導師聯系

保送本校本專業的同學保研的時候不需要聯系導師，導師選擇是研一開始后雙選，保研確定后你想跟哪個老師，再具體去聯系他，表達自己的想法。需要外推的同學可以在暑假期間開始聯系導師、準備外推資料，網上有一個很好的保研論壇，網址http:///。

6、國內學校

國內微電子比較好的、學校名氣也不錯的學校有：清華大學、北京大學、中科院微電子所、復旦大學。

清華大學名氣很響，科研經費多，微電子專業也不錯，想要保送去清華大學，只要通過清華的筆試和面試，清華會提供保研名額，不占本校的名額。

北京大學工藝是最好的。

中科院微電子所的集成電路設計是最好的。

復旦大學的mems最好。

后三所保送都要占本校的外推名額。后三所我都有本校的學長聯系方式，到時候有需要可以聯系我。北大的是我們專業的校友，現在北大當招生老師，還有之前聯系過的一個教授的郵箱。中科院有上一界保送去的學長，前好幾屆考過去的學長聯系方式。復旦一個我上一屆保送過去的學長的聯系方式。

6、學術碩士與專業碩士區別

學習時間不同，學術三年，專業兩年。據說培養目標不同學，專業型是更注重應用，與工作接軌，但其實都是統一管理與培養的，所以好像沒有什么區別。學術碩士，保送生學費不用自己交，考研生名次前百分之多少不用交；專業碩士學費處理，不管保的還是考的。

? 考研

1、本班考研情況

本專業本班共42人，今年參加考研的同學18人，9人考本校本專業，1人考中科院，3人考北京大學，5人考解放軍信息工程大學（你們班沒有國防生，這個跟你們班沒什么關系啦）。

今年考研分數普通偏高，我班考研情況不太理想。本校的分數線是310，我班3人上線并通過復試，一人考了第一名，一般來說，本校同學有專業優勢，一般初試分數線上了復試肯定過了。中科院微電子所的工學復試線370，工程復試線340，工學調劑成工程的線320，考中科院的同學暫時還沒有出結果。北京大學的分數線是，有兩個人都差一點，一個調劑到北大蕪錫的研究所了，一個調到自己家那邊的某個研究所了，另一個沒上。

2、考研信息

考研科目：政治（100分）、英語（100分）、數學（150分）、專業課（150分）。要考的話不僅要過初試分數線，每科還有一個小分數線，就算總分高很多，小分沒上也不行。我我們學校今年英語線是45分，我班有個同學總分360，但因為英語只37，也沒上。一般是英語很卡人，但對于你們雙語班可能會好很多。

初試過了會有，我校的復試包括：筆試，面試，英語口語、聽力、做題。初試和復試的分數各占50%，所以復試也很重要。筆試是考微電子器件原理的內容，面試是專業名詞解釋（從幾個里選出三個解釋）和聊聊自己性格什么的，英語口語今年是仲順安教授面的。

3、考研學校

國內微電子比較好的、學校名氣也不錯的學校有：清華大學、北京大學、中科院微電子所、復旦大學。

清華大學名氣很響，科研經費多，微電子專業也不錯，考起來相對很難，前幾屆也沒聽說過有人考清華的。

北京大學工藝是最好的，北大的題據說是很簡單的，還比較好考，但是今年的專業分給得不是特別高。

中科院微電子所的集成電路設計是最好的，考起來比北大難一點。

復旦大學的mems最好。

后三所保送都要占本校的外推名額。后三所我都有本校的學長聯系方式，到時候有需要可以聯系我。北大的是我們專業的校友，現在北大當招生老師，還有之前聯系過的一個教授的郵箱。中科院有上一界保送去的學長，前好幾屆考過去的學長聯系方式。復旦一個我上一屆保送過去的學長的聯系方式。

4、考研日程安排

研究生考試在每年1月15、16日。所以是在大四上學期考。

考研本校相對簡單一點，一般大三下開始報考研班，暑假開始上考研班，政治，數學什么的。專業學長什么的搞一些以前的題。

考外校一般往好一點的地方考，再加上專業課不熟，所以準備的時間長一點。一般提前一點左右開始準備。考研班可以大三下開始吧，但真正投入狀態是大四下剛開始的時候，大三下有意識，但一般人效率不高。考的學校的真題是最好要搞到的。

具體怎么去準備還是看個人的具體情況。

? 出國

1、本班出國情況

本班共有7個人準備出國，2個去日本，新加坡等，其他都打算去美國，現有四個

決定了的，杜克、賓大、南加州和麻省大學。還一個沒定。另外有一個同學通過學校的交換項目要去法國。

2、出國準備

建議大二下考gre，托福大三寒假考，這樣比較輕松。如果不想在gre上下太多

功夫，但想在gre上得高分的建議出國考。大三暑假開始找各個學校的資料，確定一下范圍，如果想申請phd的同學，需要更早的查看各學校老師的資料并進行套詞。大四十月份就可以開始寄資料（成績單、ps、簡歷、學校表格、財產證明什么的）了，盡量不要卡著截止日期。

gre在一千三以上，托福在一百以上，gpa在八十五，前三十的自費碩士肯定沒有

問題。gpa的算法有七種，申請時一般都找一種比較合理的來算。

最好的是我們上一屆有一個學姐拿了斯坦福全獎（念phd）。如果想讀博的話最好

在大三的時候就進實驗室，比較有幫助。

推薦網站：一畝三分地論壇，排名、東西很全。選校，就業等

? 工作

1、本班找工作情況

本班現共5人準備工作，3男2女，3個男生是直接找工作的，年前就簽了，一個到了華為，做技術支持；另一個找的是瑞思康達，還一個也是北京的公司，沒有戶口。女生1個是考研失利后找工作的，有offer但還沒簽，一個是家里介紹由出國轉工作的。相對而言，男生比較好找一些，女生不適合干銷售、技術支持，所以選擇性弱一點，沒那么好找。但最終北理工出來的同學還是很有競爭力的。我班這個女生去找工作，前面有個化工的男生，開始和招聘人員聊得很好，但當招聘人員看到我這個同學是北理工的，那男生的簡介都放一邊不看了。

直接準備找工作的，一般是在大四上學期找，學校會組織一些招聘會，也可以去外校的招聘會，像大街網，應屆生求職網等網站上也可以投簡歷。像理工科的年前很多就確定了，年后學校的招聘會，大概四月份后就沒了。

考研失利找工作的，最好在四月前確定一個可以去的地方。

2、工作去向

本科生出來找工作的其實比較少，一般做技術支持、銷售等，研究生出來工作我們專業有去研究所、大唐電信、威盛、東芝、華為、國家電網等地方的。

微電子專業就業方向 微電子就業去向篇三

復旦的微電子非常的牛，很多學生大二就作為交換學生去國外著名大學復旦的微電子就業也非常好，研究生畢業一般8000-15000元/月

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專業方向和考試科目：

080903☆微電子學與固體電子學（30人含微納電子科技創新平臺6人）專業方向：

01集成電路設計、計算機輔助設計與測試

01方向考試科目：①101政治理論②201英語③301數學一④881電子線路與集成電路設計

02集成電路工藝與器件

02方向考試科目：①101政治理論②201英語301數學一④882半導體器件原理

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復旦非定向碩士研究生免收學費

住宿費1600/年，2人一間，3間共一衛，有熱水器

2007年期實行研究生培養改革

根據復旦大學研究生培養機制改革方案，為提高研究生生活待遇，激發研究熱情，提高研究生培養質量，學校多方籌措經費，決定實施新的研究生獎助體系。新體系下的研究生學業獎學金主要來源于：原來國家財政撥付的研究生培養經費、導師的部分資助經費，以及學校籌措的其它經費等。

新生第一學期學業獎學金覆蓋率100%

從第二學期起覆蓋率70%，按參照原有的獎學金評審辦法，根據學生在上一學期的成績、論文發表情況、社會工作、道德品質等各方面的表現進行綜合評定，按排名先后分三個等級發放。

一等獎學金： 7000-8000元/年

二等：4000-5000/年

三等：2000-3000/年

導師有時每月還發放一定的津貼

另外，學校提供助教，助研，助管職位，大約400、500/月的崗位

發幾個網址，自己看吧：

上海復旦微電子股份有限公司網站:-------------------------

復旦大學微電子學科幾十年的深厚積累，有雄厚的技術和學術優勢，是國家重點學科、“211工程”建設學科、復旦大學“985工程、重中之重”建設學科，其所在一級學科具有博士學位授予權和博士后流動站。1992年建立了全國唯一的“專用集成電路和系統國家重點實驗室(復旦大學)”，具備國際一流的軟硬件設計環境。2003年被批準成為國家首批9個“國家集成電路人才培養基地”之一。2004年啟動教育部“985”二期項目，建設—復旦大學微納電子科學技術創新平臺，集微納電子科學前沿研究、集成電路關鍵技術綜合開發、相關人才培養為一體。

微電子專業就業方向 微電子就業去向篇四

畢業后的去向

時間飛逝轉眼已過三年了，到大四大我們就開始找工作了，面臨畢業我更是無比的緊張。面對如今就業壓力如此大我真怕應了那句“畢業就等于失業”。作為工業設計的學生，其實我們一直都在探索，我們的出路在哪？我們的差距在哪里？我們如何去迎合社會還是要走出自己的個性？那么，畢業時我究竟何去何從？

就業難，難于上青天，工業設計就業更難，到底是社會的問題，市場的問題，還是我們自身的問題，我想多方面的因素使得我們在找工作的時候處處碰壁。遇到問題我們就要解決問題，哪里出現了問題我們就要找到源頭，然后有針對性的去指定我們的就業計劃。市場（與教育脫軌，大量人員流失。）

目前來講，設計公司和企業對設計的人都有很高的需求，可是學生畢業出來以后，往往還無法就業，找不到工作的原因不是企業不需求，而是能力達不到。設計需要創意型的人才，他的知識應該是綜合性的，應該是高知識、高文化的人才，但是目前我們院校的培養更多地注重了技能的培養，沒有對口工作我們的畢業生去哪里了？我國近20年來培養的工業設計專業畢業生僅3萬人左右，只相當于韓國目前該專業在校生的數量；其二是我國高校工業設計專業的畢業生，就業形勢不好，很多工業設計專業畢業生都不得不改行。每年約有30%至40%的人流向包裝和商標設計等行當，有40%至50%的人改行去搞裝潢、廣告，也有部分畢業生到網站進行網頁設計，真正去做工業設計的人很少。

那么，畢業后我有能干什么呢？

創業要不要？

如果創業的話，基本只能創辦三線或者三線以下的小設計公司，因為第一沒有足夠的資金支持，第二沒有實際經驗，第三沒有好的設計團隊，第四沒有品牌知名度，第五沒有資源。但是在這樣的情況下如果我們要辦設計公司是很有壓力的，計算一筆費用，公司注冊、網站建設、房屋租金、房屋裝修、網絡費用、網絡推廣，以單干為例，不計較員工工資，公司從董事長到清潔工人都是你一個人獨擋，此時大概需要花費的費用在5-10萬。如果運氣比較好，每個月都有一個項目，而且每個項目都在1萬左右，那么就是12萬。按照行規，這樣的設計公司通常只能拿到30%的預付款，其余款項基本很難拿到，因為做的設計基本不行，那么此時的收入就是3.6萬。各位，你忙了一年，如果按投入5萬計算的話，最后是賺到了-1.4萬，如果沒有新的資金注入，來年只能關門大吉。

找工作（條條大路通羅馬）

找工作應該是大部分畢業設計首選的道路，我也是這么認為的，而且我不想轉專業，有過一條道走到黑的想法。所以我必須提高自身（即工作經驗是敲門磚，自身技能是護身符）。以就業為導向的對于設計的人才來講，所謂的工作經驗實際上是對知識的積累和需求的敏銳性。所以我認為，我在學好設計的基礎的同時，應該要多做實踐來豐富自身，這里面的實踐應該包括三個方面的內容：一是自己完全能做得到的，就是要走上街頭去看，要去觀察，因為作為一個設計師，要對整個社會的時尚、流行、產品的發展情況都要了解。第二是在大學二年級以后，掌握了基本能力以后，要參與社會實踐，要做真東西，不要僅僅畫點效果圖，要最后把它實現出來，要勇于去動腦子與動手結合。第三是要打好軟件的基礎，因為我們學校里面能講到的東西很少很少，我們就應該自己出去多學點。如果能在這三個方面有一定的修煉，能夠積極地、早期地去培養自己，那么他出來和社會、和企業的需求接軌會更容易。作為一個應屆畢業生，面臨找工作我也是非常緊張的，不知道我是否能在浩浩湯湯的找工作大軍中成為幸運兒，但是我要調整好心態，要對自己有信心，切記要注意小細節。希望可以學會變通，因為條條大路通羅馬，生存才是最總要的。

微電子專業就業方向 微電子就業去向篇五

【畢業后的檔案問題——具體流程】（怕忘卻轉的必定要轉）

1、畢業生“學籍檔案”與“人事檔案”的差別及接洽?

畢業生的學籍檔案是指通過加入全國同一測驗并被錄取的大中專院校學生的檔案，它以文字材料的情勢記載了高考成就、在校學習成就、家庭狀態、在校期間表示和賞罰情形等，畢業后檔案去向。畢業生的人事檔案由學籍檔案轉換而來，是指畢業生畢業后，在其學籍檔案中放進該畢業生的報道證，然后由學校將檔案轉交畢業生就業單位的人事部門或委托的人才交流機構。這時的學籍檔案正式成為人事檔案，它是通過畢業生與用人單位或委托的人才交流機構簽署就業協議，然后實行相干畢業程序并取得報道證后，才得以實現,將手交給值得愛的人，并接轉畢業生的檔案、戶口等。報到證只能一人一份，由其它部分印制或簽發的報到證無效。畢業生對報到證要妥當保管，不論什么原因，凡自行涂改、撕毀的報到證一律作廢。

2、開具報到證的時間

畢業生一般在6月中下旬，確實時光以省廳通知為準。

3、何時發放報到證

報到證開回后，由各學院同一到學生處領取，在畢業生辦理完離校手續后，發給畢業生。

4、畢業生何時報到

報到證上的報到時光一般是從開報到證之日起順沿一個月,只對你有感覺。已經開具報到證的，還要交回報到證。

5.學校依據就業協議已開具報到證，但學生又不往單位報到，有什么成果?

有下列情況之一的畢業生，由學校報處所主管畢業生調配部門批準，不再負責其就業，協議書《畢業后檔案去向》。在其向學校交納全體培育費和獎(助)學金后，將其戶口關系和檔案轉至家庭所在地，按社會待業職員處理：

(1)自領取報到證之日起，無正當理由，超過三個月不去就業單位報到的；

(2)報到落戶后，未經同意擅自分開吸收單位，經教育拒不矯正的；

(3)不顧國度須要，強調個人無理請求，搗亂畢業生就業秩序的；

(4)無理要求用人單位將其退回學校的；

(5)其它違背畢業生就業規定的。

七、人事代理的利益：

1、與人才服務中心簽訂人事委托代理協議，明白了雙方的權力和任務，其中有很多工作由代理方承擔了下來,笑一下，借此契機，委托代理的畢業生可以把更多的精神投入到工作上;

2、人事代理是一種法律行動。對被代理對象來講，個人選擇了代理項目，就意味著與代理機構樹立了具有法律保證的權益;

3、人事代理制有助于形成人才干進能出、能上能下的良性用人機制;

4、人事代理把本來的“單位人才所有”變成了“社會人才所有”，使人事管理工作向社會化方向大大邁進，同時更有利于人才個體的自主發展。它代表了社會主義市場經濟體制下人才治理制度的一個發展方向。

八、畢業生就業人事代理的工作重要包含下列幾個方面：

1、以保留人事檔案關系為主的人事代理，包括檔案管理、婚育管理、出具人事證明等；

2、以社會保險為主的代理，重要包含為單位和個人代辦養老、失業、醫療、住房公積金等保險；

3、為畢業生辦理黨員轉正、職稱評定等手續；

4、辦理出國手續；

5、畢業生可以隨時流動，省內轉變單位，出省就業辦理調動手續