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最新兼職代理協(xié)議書 兼職代理合同(五篇)

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最新兼職代理協(xié)議書 兼職代理合同(五篇)
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隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,在達(dá)成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板,希望大家能夠喜歡!

兼職代理協(xié)議書 兼職代理合同篇一

甲方(聘用單位):乙方(受聘人):

單位名稱:所在學(xué)校:

地址:詳細(xì)地址:

電話:手機:

甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。本次代理協(xié)議不需要乙方向甲方支付任何費用!

一、甲方權(quán)利與義務(wù):

1、甲方委托乙方所做項目:學(xué)歷教育、職業(yè)資格證書等職業(yè)教育的宣傳及招生等。

2、甲方為乙方提供招生授權(quán)委托書、傳單、招生簡章、大海報、收費收據(jù)、學(xué)歷證書樣

本、職業(yè)資格證書樣本等招生宣傳所需資料。

3、甲方為乙方提供培訓(xùn),培訓(xùn)時間與培訓(xùn)地點由甲方統(tǒng)一安排,讓乙方熟悉甲方的所做

項目,并在乙方工作范圍內(nèi)安排監(jiān)督人員,監(jiān)督乙方的工作實施。

4、甲方按乙方業(yè)務(wù)完成情況付給乙方勞動報酬。乙方如果沒有按甲方要求完成工作或消

極怠工,甲方有權(quán)扣發(fā)乙方勞動報酬,情節(jié)嚴(yán)重者將取消其校園代理資格直至送至司法機關(guān)處理。

5、甲方有義務(wù)就乙方提出問題通過電話、傳真、e-mail等方式進(jìn)行指導(dǎo)、解答。

6、乙方作出有損于甲方利益的侵犯行為時,甲方有權(quán)終止協(xié)議,并依法追究乙方的責(zé)任。

二、乙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方在規(guī)定時間內(nèi)將在學(xué)院(大學(xué))進(jìn)行項目宣傳及生源組織工作。

2、乙方在不違反法律規(guī)定和校園規(guī)章的前提下工作。

3、乙方接受甲方的嚴(yán)格培訓(xùn),并積極配合甲方工作。

4、乙方協(xié)助甲方在當(dāng)?shù)剡M(jìn)行宣傳和形象的樹立。

5、乙方及時了解校園信息,并通知甲方。

6、乙方在開展過程中,如發(fā)現(xiàn)競爭對手,乙方有義務(wù)要及時向甲方匯報。

三、代理兼職期限

1.協(xié)議有效期:自20 年 月日至20年 月 日止。

2.兼職期滿前,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

四、報酬結(jié)算條款

1、差價利潤:乙方可按甲方的建議價格收費,建議價格和甲方的報價之間的差價即為乙方應(yīng)得利潤。

2、績效獎:甲方可根據(jù)乙方的招生量酌情給予乙方發(fā)放績效獎勵。具體標(biāo)準(zhǔn)另行協(xié)商!

3、對于工作成績突出的工作人員,將頒發(fā)社會實踐證明,對其工作情況作出鑒定和評價。

4、如乙方工作開展出色,且達(dá)到甲方地方學(xué)習(xí)中心成立要求,享有優(yōu)先與甲方簽訂地市級合作資格的權(quán)利。

要求

五、違約處理

如果一方違反本協(xié)議的任何條款,另一方在此后任何時間可以向違約方提出書面

通知,違約方應(yīng)在7日內(nèi)給予書面答復(fù)并采取補救措施,如果該通知發(fā)出7日內(nèi)違約方不予答復(fù)或沒有補救措施,非違約方可以終止本合同的執(zhí)行,并依法要求損害賠償。

六、爭議處理

1、對于執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的與本協(xié)議有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決;

2、如果雙方通過協(xié)商不能達(dá)成一致,則提交仲裁委員會進(jìn)行仲裁;

3、在爭議處理過程中,除正在協(xié)商或仲裁的部分外,協(xié)議的其他部分應(yīng)繼續(xù)執(zhí)行。

七、條款的完整性

甲、乙雙方均承認(rèn),已閱讀過本協(xié)議,并同意:本協(xié)議為雙方關(guān)于代理兼職合作事宜的所有協(xié)議和約定的全部記載,并已取代以前所有的口頭的或書面的約定、意向書與建議。未經(jīng)雙方書面修訂,不得對本合同加以變更。

七、協(xié)議的修改

協(xié)議在履行過程中。如果有一方認(rèn)為需要修改,需向另一方提出書面的修改建議和理由,雙方協(xié)商同意后才能修改,并形成本協(xié)議的附件。如果雙方未達(dá)成新的修改意見,則原有協(xié)議繼續(xù)有效。

八、生效

(1)本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

(2)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有相同的法律效力。

甲方:乙方:

授權(quán)代表:授權(quán)代表:

身份證號碼:身份證號碼:

聯(lián)系方式:聯(lián)系方式:

20年 月 日20 年月日

兼職代理協(xié)議書 兼職代理合同篇二

代理協(xié)議

甲方:上海北岳石材工程有限公司

乙方:

本著共同發(fā)展、友好協(xié)商、平等自愿的原則,甲乙雙方特簽訂以下協(xié)議:

1.甲方授權(quán)乙方兼職代理甲方的產(chǎn)品和項目,甲方不約束乙方的工作和人身自由,乙方自由代理甲方產(chǎn)品和項目,并按約定比例收取提成。

2.乙方代理銷售產(chǎn)品和項目的提成計算方式如下:

3.甲乙雙方費用結(jié)算方式如下:

4.甲乙雙方為代理關(guān)系,乙方的人身權(quán)益、財產(chǎn)權(quán)益與甲方無任何勞動雇傭關(guān)系。乙方為甲方戰(zhàn)略合作伙伴,不得影響公司形象;不得有坑蒙拐騙等不道德的事宜,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方將單方面終止協(xié)議;

5.乙方在銷售產(chǎn)品和項目過程中所產(chǎn)生的費用均自行承擔(dān)。甲方提供乙方必要的客戶招待、產(chǎn)品交流服務(wù)。

6.未經(jīng)甲方同意,乙方不得私自將代理權(quán)轉(zhuǎn)讓他人。

7.乙方身份為企事業(yè)內(nèi)退人員,應(yīng)提交證明材料給甲方備份。

8、甲方支付給乙方的提成按月結(jié)、周結(jié)或日結(jié),9.甲乙雙方如有爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決,協(xié)商不成的,應(yīng)交由上海市相關(guān)仲裁機構(gòu)仲裁。

10.本協(xié)議自簽訂之日起生效,甲方對乙方授權(quán)期限為,預(yù)期不辦理續(xù)簽手續(xù),該協(xié)議自動終止。

11.本協(xié)議一式兩份;甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字之日起生效。

甲方簽字(蓋章):乙方簽字:

年月日年月日

對于上海的保潔員,距離退休2年,鑒于其人以前是農(nóng)保,應(yīng)讓其寫一份資料申請繳納農(nóng)保。

兼職代理協(xié)議書 兼職代理合同篇三

騰龍培訓(xùn)代理招生協(xié)議

甲方:騰龍培訓(xùn)地址:濟(jì)南益壽路18號三慶燕慶園1號樓2單元0402章丘市文化路1號

電話:聯(lián)系人:

乙方:地址:工作單位:電話:

一. 為保證公司權(quán)利,保護(hù)代理利益,特制定此協(xié)議

二. 代理不得為其它同行業(yè)的培訓(xùn)機構(gòu)招生

三. 招生價格嚴(yán)格按《騰龍培訓(xùn)學(xué)校技能鑒定》表和《騰龍認(rèn)證中心ncae崗位技能

描述》表中的價格執(zhí)行;

四. 報名所需資料:

1.《騰龍培訓(xùn)學(xué)校技能鑒定》中的科目學(xué)員需交納二張二寸,二張一寸照片,一張身份證復(fù)印件,并填寫《山東省職業(yè)資格鑒定考評表》

2.《騰龍認(rèn)證中心ncae崗位技能描述》學(xué)員交納一張一寸照片,一張身份證復(fù)印件

五. 頒證機構(gòu)

1.《騰龍培訓(xùn)學(xué)校技能鑒定》中的所有科目的證書由勞動廳統(tǒng)一頒發(fā)

2.《騰龍認(rèn)證中心ncae崗位技能描述》中的所有科目的證書由信息產(chǎn)業(yè)部統(tǒng)一頒

發(fā)

3.騰龍培訓(xùn)鄭重承諾:所頒發(fā)的證書真實有效,且網(wǎng)上可查!

六.注意事項

1.要招本專業(yè)的人員,以保證考試通過率;

2.《騰龍培訓(xùn)學(xué)校技能鑒定》中凡是高級鑒定類的報名學(xué)員年齡必須在21周歲以上

3.凡報名科目都要組織一定的考試,考試時間地點會具體通知!

七.代理費用:

1.《騰龍培訓(xùn)學(xué)校技能鑒定》中的所有科目40元/人

2.《騰龍認(rèn)證中心ncae崗位技能描述》中的所有科目30元/人

甲方:

乙方:

兼職代理協(xié)議書 兼職代理合同篇四

兼職服務(wù)協(xié)議書

甲方:

乙方::超澤會展會務(wù)服務(wù)社

根據(jù)國家、上海市有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方根據(jù)有關(guān)法規(guī)、政策,經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)

議,以資共同遵守。

一、合作事項

乙方招聘與管理特賣兼職人員4名,于2011年月日開始至2012年月日

結(jié)束,每人計時為20元/小時,8小時起,包含甲方 招聘管理以及來回車費補貼,加班費用為20元/小時,22點30分之后為25元/小時,產(chǎn)生的車租車費用由甲方承擔(dān)(實報實銷),總計按實際發(fā)生的金額計算。

二、作業(yè)方式

1.甲方于每月日(日歷日)將當(dāng)月兼職人員工資明細(xì)提供給乙方。

2.乙方于每月日(日歷日)按甲方要求提供相應(yīng)的發(fā)票,發(fā)票總金額包含工資、服務(wù)費和稅金。

3.甲方于每月日按發(fā)票金額向乙方支付款項。

4.乙方于每月日按本條第1款所述兼職人員工資明細(xì),正確制單輸入網(wǎng)銀,并預(yù)約日上午發(fā)放到甲方指定的個人帳戶內(nèi)。

5.如日因任何原因?qū)е鹿べY無法支付到甲方指定的個人工資帳戶,乙方應(yīng)在當(dāng)日即將未支付的款項全額退還給甲方。

6.以上所列時間點(日歷日)如遇國家法定節(jié)假日,則雙方均應(yīng)將時間點提前為節(jié)假日之前一工作日。

7.乙方應(yīng)確保準(zhǔn)時、正確地執(zhí)行上述作業(yè)。

三、費用及付款方式

1.甲方同意每月向乙方支付服務(wù)費。服務(wù)費計算方式為:當(dāng)月發(fā)票開票金額×7%

2.付款形式為委托銀行轉(zhuǎn)帳,乙方轉(zhuǎn)入帳號為:

帳號:***49

銀行:浦發(fā)銀行寶山支行

四、違約責(zé)任

1. 如甲方未按“作業(yè)方式”規(guī)定提供明細(xì)、支付款項,則乙方可延遲發(fā)放工資,但最遲不

晚于日。但如遲至日甲方應(yīng)付款仍未到達(dá)乙方帳戶,乙方可依據(jù)實際到帳日相應(yīng)順延1天發(fā)放工資。

2. 如乙方未按“作業(yè)方式”規(guī)定提供發(fā)票導(dǎo)致甲方付款延誤的,乙方仍應(yīng)確保于日上

午員工工資到賬,乙方無權(quán)以甲方延遲為由延遲發(fā)放工資。

3. 如乙方未按“作業(yè)方式”規(guī)定發(fā)放工資,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)及時予以修正,并自行承擔(dān)由此產(chǎn)

生的補足工資差額等不利后果。

4. 如乙方未按“作業(yè)方式”規(guī)定在日確保個人工資到賬,乙方應(yīng)向甲方支付違約金,每逾期一日即承擔(dān)相當(dāng)于逾期支付款金額之1%的違約金。

5. 本條所述日期如遇國定節(jié)假日按第二條第6款作業(yè)。

五、爭議解決

1.本協(xié)議期內(nèi),如甲方與兼職員工發(fā)生勞動糾紛,乙方應(yīng)及時協(xié)助甲方予以妥善解決;如

行政主管部門向甲方進(jìn)行詢問、調(diào)查、處罰等行政行為,乙方應(yīng)與甲方共同協(xié)作應(yīng)對。

2.雙方在協(xié)議履行過程中出現(xiàn)的任何爭議,均應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,任何一方可向

有管轄權(quán)的人民法院提請裁決。

六、協(xié)議期限

1. 本協(xié)議有效期年,自年 月日起至年月日止。

2. 期限屆滿時經(jīng)雙方書面確認(rèn)后可續(xù)約。

七、其他

1. 本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議為本協(xié)議不可分割的一部分,并具有同等法律效力。

2. 本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章生效。

3. 本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,并具有同等法律效力。

甲方(簽章):乙方(簽章):

委托代表(簽字):委托代表(簽字):

單位地址:單位地址:上海市四川北路1851號1706室 郵政編碼:郵政編碼:200081

簽約日期:年月日簽約日期:年月日

兼職代理協(xié)議書 兼職代理合同篇五

兼職期協(xié)議

甲方:南京誠記餐飲有限公司

乙方:(身份證號):

甲方聘用乙方為兼職員工,經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就兼職期間的有關(guān)事項訂立以下條款,以共同遵守。

一、乙方的崗位(工種)為:_______________,在兼職期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

二、在兼職期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和甲方的各項治理規(guī)定及

制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。

三、乙方兼職期工資為________元/天或元/小時,甲方按月發(fā)放。

四、乙方在兼職期內(nèi),考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。

五、兼職期的休息天安排:根據(jù)甲方排班表上班,休息日不得超過4天,休息天無工資。

六、乙方在兼職期內(nèi),不享受公司的任何福利待遇。

七、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月18日發(fā)放,發(fā)放的工資為上月1-31號的工資,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合公司實際情況逐日順延發(fā)放。

八、在兼職期內(nèi),乙方提出解除本協(xié)議時,須提前一周通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)

公司制度,由公司按制度論處;甲方在兼職期內(nèi)可以隨時解除與乙方的試用合同。

九、在兼職期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用

條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤,依據(jù)公司制度及本合同相

關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。

十、在兼職期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以

相應(yīng)的賠償責(zé)任。

十一、在兼職期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的故意或

重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。

十二、乙方聲明,乙方在簽署本協(xié)議時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

十三、兼職協(xié)議經(jīng)雙方簽字后于___年___月___日起生效。

十四、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

十八、乙方已仔細(xì)閱讀公司《員工手冊》,并愿意遵照執(zhí)行。

甲方:南京誠記餐飲有限公司乙方簽字:

簽約日期:__年___月_ _日

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