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2023年個人發言提綱檢視剖析材料情況(11篇)

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2023年個人發言提綱檢視剖析材料情況(11篇)
時間:2024-03-20 17:11:29     小編:zdfb

在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?這里我整理了一些優秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

個人發言提綱檢視剖析材料情況篇一

針對理論學習不夠深入,只注重學習,沒有深入思考,只了解表面,不了解精髓。在學習黨中央路線方針政策時,只注重學習掌握其精神內容,未深入研究其精神實質與工作實際相結合的問題。

整改措施落實情況:特別加強學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記系列重要講話,原汁原味學習政治理論,并在學習中思考,在思考后繼續學習。

思想理論清醒,政治才能堅定。堅持理論和實踐、歷史和現實、當前和未來、國際和國內相結合,聯系黨的十八大以來黨和國家發生的歷史性變革、聯系中國特色社會主義進入新時代的新要求、聯系我國社會主要矛盾變化、聯系“兩個一百年”奮斗目標,融會貫通、學思踐悟,全面準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想。堅持問題導向,把思想擺進去、把工作擺進去、把自己擺進去,不斷凈化思想靈魂、提升精神境界。通過學習,不斷堅定理想信念,增強“四個自信”,做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者。自覺運用習近平新時代中國特色社會主義思想中蘊含的立場觀點方法指導實踐、推動發展,努力把學習貫徹的成效轉化為做好本職工作、爭創一流業績的實際行動。

在對個人的深入檢視剖析發現如下問題:

(一)學習上不夠主動

(二)自我要求不夠嚴格

(三)創新意識不夠強

(一)在個人學習方面學習內容不系統、不全面,對很多新事物、新知識的學習不夠透徹,尤其是沒有自覺并系統地學習黨的理論知識,致使自己理論基礎不夠扎實。同時學習還存在時緊時松的現象,缺乏深學苦讀的恒心,缺乏把學習當做一種責任、一種境界的自覺行動。

(二)隨著自己工作年限的增加,工作中開始有了惰性,有時還存在急于求成的思想,高標準、高質量、嚴要求的意識還不夠強。雖然注重加強了自身建設,注重各種場合嚴格要求自己,但有時也存有隨大流的思想,降低工作要求和標準。

(三)在工作中,雖進行了一些嘗試和創新,也取得了一些實效,但就工作需要來說,還遠遠不夠。很多工作只是按部就班,按原有的辦法和模式去完成,有時甚至被動應付,缺乏創新。在具體工作中,有時還存在畏難情緒,不愿接觸難度大的問題,銳意進取、大膽創新的膽略不足。沒有發揮出共產黨員的先鋒模范帶頭作用。

(一)加強學習,提高認識。擠出時間認真學習黨的理論知識、業務知識及法律知識,不斷用新知識、新理念武裝頭腦,逐步提高駕馭工作的能力。堅持理論聯系實際,開動腦筋深入思考,用理論指導實踐,以實踐提升水平。與上級思想高度保持一致。

(二)發揚“認真負責、埋頭苦干”的作風,把各個環節想細,把各項工作干實。切實改進工作作風,加強聯系與協作,以服務促落實,努力把服務工作干好。

(三)務實創新,銳意進取。定期總結工作的得與失,及時發現存在的問題和不足。摒棄按部就班、四平八穩的思想,不斷更新工作理念,逐步改進工作方法,與時俱進,開拓創新,努力推進各項工作再上新臺階。

個人發言提綱檢視剖析材料情況篇二

1.學習黨章黨規和系列講話方面:一是自身學習不夠主動、深入。在工作中,對《黨章》的學習沒能提到應有的高度。二是主動擠時間學習的自覺性不夠,閑時學一陣子,忙時學的少。三是不善于研究思考問題、不善于總結方法,在運用理論指導實踐、促進工作上還有差距。

2.參加組織生活和黨內活動方面:一是對組織生活的重要性認識不夠到位,可有可無的思想比較嚴重,主體意識不強,沒有充分認識到自己在黨組織的地位和作用。二是對于黨組織開展的活動不夠重視,有時候用工作忙來推脫不愿意參加。

3.踐行“四個合格”要求方面:一是政治合格方面。理論學習不夠深入,抓學習主動性不夠強,有時過多忙于日常工作,學習起來靜不下心、坐不下去。二是執行紀律方面。自我要求有所放松。忽視了自我約束、自我監督、自我提高,安于現狀,思想上放寬自己。三是品德合格方面。1是艱苦奮斗意識淡化,沒有養成艱苦樸素的習慣。2是聽信不良風氣影響,觀念上存在事不關己高高掛起的心態,對一些不良現象和行為往往是睜一眼閉一眼,不能堅定立場。四是發揮作用合格方面。主動作為不夠,在具體工作中,開展工作的方式過于保守,力度上不夠,思路創新不夠。對于上級安排部署的工作雖然也能保證質量完成,但是基本上按部就班,沒有新意,不能夠做到創造性的完成工作。

4.查找“兩紀”意識不強、違章違紀等問題:一是在工作中有遲到現象;

二是在開車過程中存在超速、接打電話等不良習慣。

1.思想認識上出現滑坡。艱苦奮斗的思想樹立的還不夠牢,還存在一定的思維惰性,從而造成想事不多、動腦不夠,主動思維行動少的狀態。

2.工作作風漂浮,崗位意識還不強。沒有充分認識到崗位是自己立足的根本,是發揮才智的平臺,由于長期處于單位中,愛崗敬業觀念有所淡化,覺得在位就是愛崗,按部就班就是敬業,缺乏工作該有的主動性。

3.思想觀念不新。雖然淡泊索取,但個人攀比心態也還是有的;

雖然潔身自好,但享樂主義的思想也有所滋生;

雖然力求上進,但工作方法、有待提高。在工作中,對本職范圍內的工作還有想的不到位、做得不到位的地方。

4.憂患意識不強。對自身的精神狀態、能力素質與使命任務聯系不緊,對自身工作責任作用認識不清。

1.更加重視學習提高,不斷增強黨性修養。要從根本上解決存在的問題,首先就是解決思想認識的問題,著力點就是加強自身學習提高。一是強化政治學習。深入學習黨的十九大精神,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵御各種落后思想和腐朽文化的侵蝕。二是加強業務技能學習,努力提高自身業務素質。

2.更加嚴格執行政治紀律,不斷提高政治素質,切實錘煉黨性修養。始終把遵守黨的政治紀律作為自己的行為規范和人生準則,增強政治敏銳性和政治鑒別力,保持清醒的政治頭腦和堅定的理想信念。嚴格執行政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律“六大紀律”。對破壞政治紀律和政治規矩的、不按照規矩程序辦事的行為堅決抵制、勇于斗爭。

3.要講道德、有品行,加強道德修養,做到品德合格。道德修養是人生的必修課,也是對共產黨員的基本要求。做一名合格黨員,必須要加強自身的道德修養。要樹立崇高道德追求,加強自身政治品德、社會公德、職業道德、家庭美德修養,做到嚴以修德、以德立身,守住做人做事的基準和底線,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

4.要講奉獻、有作為,勤勉擔當盡責,做到履責合格。要求每個黨員都要切實踐行黨的宗旨,無私奉獻,敢于作為,勇于擔當,始終保持干事創業、開拓進取的精神狀態,自覺增強工作的積極性、主動性和創造性,不斷提升自己服務的能力和水平,推動工作邁上新臺階。在今后的工作中要立足自己的本職崗位,恪盡職守,勤于履職,善于創新,勤勉高效地做好各項工作,切實完成好自己的各項任務,堅持

不忘初心

、繼續前進。

個人發言提綱檢視剖析材料情況篇三

1.學習黨章黨規和系列講話方面:一是自身學習不夠主動、深入。在工作中,對《黨章》的學習沒能提到應有的高度。二是主動擠時間學習的自覺性不夠,閑時學一陣子,忙時學的少。三是不善于研究思考問題、不善于總結方法,在運用理論指導實踐、促進工作上還有差距。

2.參加組織生活和黨內活動方面:一是對組織生活的重要性認識不夠到位,可有可無的思想比較嚴重,主體意識不強,沒有充分認識到自己在黨組織的地位和作用。二是對于黨組織開展的活動不夠重視,有時候用工作忙來推脫不愿意參加。

3.踐行“四個合格”要求方面:一是政治合格方面。理論學習不夠深入,抓學習主動性不夠強,有時過多忙于日常工作,學習起來靜不下心、坐不下去。二是執行紀律方面。自我要求有所放松。忽視了自我約束、自我監督、自我提高,安于現狀,思想上放寬自己。三是品德合格方面。1是艱苦奮斗意識淡化,沒有養成艱苦樸素的習慣。2是聽信不良風氣影響,觀念上存在事不關己高高掛起的心態,對一些不良現象和行為往往是睜一眼閉一眼,不能堅定立場。四是發揮作用合格方面。主動作為不夠,在具體工作中,開展工作的方式過于保守,力度上不夠,思路創新不夠。對于上級安排部署的工作雖然也能保證質量完成,但是基本上按部就班,沒有新意,不能夠做到創造性的完成工作。

4.查找“兩紀”意識不強、違章違紀等問題:一是在工作中有遲到現象;

二是在開車過程中存在超速、接打電話等不良習慣。

1.思想認識上出現滑坡。艱苦奮斗的思想樹立的還不夠牢,還存在一定的思維惰性,從而造成想事不多、動腦不夠,主動思維行動少的狀態。

2.工作作風漂浮,崗位意識還不強。沒有充分認識到崗位是自己立足的根本,是發揮才智的平臺,由于長期處于單位中,愛崗敬業觀念有所淡化,覺得在位就是愛崗,按部就班就是敬業,缺乏工作該有的主動性。

3.思想觀念不新。雖然淡泊索取,但個人攀比心態也還是有的;

雖然潔身自好,但享樂主義的思想也有所滋生;

雖然力求上進,但工作方法、有待提高。在工作中,對本職范圍內的工作還有想的不到位、做得不到位的地方。

4.憂患意識不強。對自身的精神狀態、能力素質與使命任務聯系不緊,對自身工作責任作用認識不清。

1.更加重視學習提高,不斷增強黨性修養。要從根本上解決存在的問題,首先就是解決思想認識的問題,著力點就是加強自身學習提高。一是強化政治學習。深入學習黨的十九大精神,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵御各種落后思想和腐朽文化的侵蝕。二是加強業務技能學習,努力提高自身業務素質。

2.更加嚴格執行政治紀律,不斷提高政治素質,切實錘煉黨性修養。始終把遵守黨的政治紀律作為自己的行為規范和人生準則,增強政治敏銳性和政治鑒別力,保持清醒的政治頭腦和堅定的理想信念。嚴格執行政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律“六大紀律”。對破壞政治紀律和政治規矩的、不按照規矩程序辦事的行為堅決抵制、勇于斗爭。

3.要講道德、有品行,加強道德修養,做到品德合格。道德修養是人生的必修課,也是對共產黨員的基本要求。做一名合格黨員,必須要加強自身的道德修養。要樹立崇高道德追求,加強自身政治品德、社會公德、職業道德、家庭美德修養,做到嚴以修德、以德立身,守住做人做事的基準和底線,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

4.要講奉獻、有作為,勤勉擔當盡責,做到履責合格。要求每個黨員都要切實踐行黨的宗旨,無私奉獻,敢于作為,勇于擔當,始終保持干事創業、開拓進取的精神狀態,自覺增強工作的積極性、主動性和創造性,不斷提升自己服務的能力和水平,推動工作邁上新臺階。在今后的工作中要立足自己的本職崗位,恪盡職守,勤于履職,善于創新,勤勉高效地做好各項工作,切實完成好自己的各項任務,堅持

不忘初心

、繼續前進。

個人發言提綱檢視剖析材料情況篇四

“不忘初心、牢記使命“主題教育開展以來,本人認真學習主題教育相關材料,領會中央精神,在學習材料和領導談心談話的基礎上,認真查找自身存在的問題、剖析問題的思想根源,提出解決問題的對策,撰寫個人檢視剖析材料,請大家給予批評指正。

作為一名黨員干部,本人始終以共產黨員的標準嚴格要求自己,遵守黨的紀律,自覺同黨中央保持高度一致,自覺做到“兩個維護”,堅持“四個自信”。但在不忘初心牢記使命主題教育中,通過不斷的學習,自己也發現了一些問題。主要表現在以下幾個方面:

一是政治理論學習有差距。雖然能夠做到及時了解黨的方針政策,但沒有深入下去研究,在學習黨的理論和方針政策方面投入的時間和精力還不夠,對黨中央有些重要文件的精神沒有吃透。

二是工作作風和工作方法需改進。在工作中雖然能夠做到認真負責,但是積極性和主動性不夠,沒有充分發揮共產黨員的先鋒模范作用,甚至在某些方面還不如普通黨員積極。

三是對于如何抓好群眾的思想政治工作缺乏深層次的思考,效果不太理想。作為一名黨員干部,雖然能夠做到在政治學習中及時傳達黨的最新思想理論動態,但缺乏方法創新,導致宣傳教育效果一般。

這次不忘初心牢記使命主題教育的主要任務聚焦到作風建設,集中解決形式主義、官僚主義、擔當作為和艱苦奮斗這四個方面問題,并明確提出“守初心、擔使命,找差距、抓落實”的總要求。重點剖析存在的四個方面問題及根源,做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。聯系自己的思想和工作實際,重點查找自己存在的問題和不足,并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析,以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。通過查找問題,本人在四個方面存在的主要問題表現在以下幾個方面:

(一)形式主義。

一是在理論學習過程中存在著形式主義。對中央精神、學校黨委決定和國家宏觀政策領會不深、落實不到位。對思想政治理論課建設相關的文件、政策、會議精神等學習不夠。在黨的文件的學習中,有時候只是籠統的讀一遍,沒有深入研讀,就認為自己已經學習了中央文件,這是典型的形式主義。

二是在基層調研工作中存在著形式主義。在基層調研工作中與群眾缺乏有效的溝通。雖然在座談會上與群眾有溝通,但調研后與群眾聯系較少,沒有深入了解群眾的思想動態,這對一名黨員干部來說是工作上典型的形式主義。

(二)官僚主義

作為一名黨員干部,在官僚主義方面存在的問題,主要表現為有時對待群眾不能始終保持熱情的態度。工作作風不夠扎實,工作質量有待進一步提升。

一是工作作風上有時比較松懈,不夠嚴謹。工作標準上對自己要求的不夠嚴格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握、去努力。

二是在具體的工作上思路不寬,只限于宣傳、傳達上級的有關文件和一些政策,滿足于一般號召,對于如何結合群眾的實際情況進行貫徹落實,有點墨守陳規。

三是在明德方面,有時候對群眾的教育方式過于粗暴。比如對于群眾的過激行為往往嚴于批評而缺乏深入了解其原因,從根源上查找解決問題。

(三)擔當作為。

一是怕吃苦、不愿意吃苦。對胡楊精神理解不夠,放松對自己的要求,在工作和學習中存在著怕吃苦、不愿意吃苦的思想觀念。對一些工作由于怕吃苦而不愿意承擔。

二是進取精神不夠強安于現狀,沒有爭取積極學習,進一步提高自己的知識水平;

沒有積極申報各類科研課題,對做科研積極性不高。

三是創新精神不夠,有懶惰情緒。認為只要干好自己的本職工作就行了,其它的與自己無關。總認為自己已經積累了比較豐富的基層調研經驗,多年的基層調研也已使自己的基層調研方法形成定勢。在基層調研中,不能及時汲取和采納新的基層調研方法,掌握新的基層調研理念,缺乏對基層調研新思想的學習和鉆研。工作欠于懶于思考基層調研方法,疏于練習基層調研基本功,由于缺乏對教育理念、教育方法和基層調研規律的深入研究,基層調研方法不夠創新。

上述問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但從思想深層次上綜合分析,主要有以下幾個方面

1、對系統政治理論和業務知識學習的重要性和必要性缺乏有深度的認識。因工作忙而放松學習,學習缺乏系統性和經常性,學習的高度、深度、廣度和力度不夠的問題。

2、精神狀態未能積極有效地調整到當前組織的要求上來,自我要求有所放松。認為自己只要干好本職工作就行,缺發主動性、創造性。

3、對工作標準不高,要求不嚴。時常只滿足于完成領導交給的任務,沒有完全按照高標準、高質量的要求,去認真完成好每一項工作;

工作中被動應付性的多,而根據實際需要,主動思考、主動解決現場存在問題少,在履職上做得還很不夠。

4、進取精神不強,滿足于維持現狀。對工作中出現的新情況、新問題研究不夠。

針對自己在工作中存在種種問題,我將在以后的工作中,認真反思,認真做好一項工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,嚴以律已、寬以待人,時刻保持積極向上的精神狀態,細心認真,有條不紊地處理每一項工作,提高自己的綜合素質。具體做到以下幾點:

1、加強學習,不斷提高理論素養和思想水平。要在進一步加強學習上下功夫。進一步增強學習的自覺性、緊迫性,要真正把加強理論學習和業務知識學習放在首要位置,緊密結合,合理安排,始終堅持不懈。通過學習,牢固樹立共產主義的理想信念,緊跟不斷發展變化的新形勢,進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。不僅學理論,同時還要學習管理知識、法律知識,不斷充實自己,豐富自己。在學習中總結,在總結中提高。

2、積極上進,充分發揮主觀能動性。勇于進取,在工作中樹立超前意識。嚴格要求自己,努力提高自己的工作能力,積極適應和跟上當前形勢,把自己的本職工作推上一個新臺階。

3、嚴格要求,切實轉變工作作風。今后,在工作中一定嚴格要求自己,不斷加強自己思想道德的修養和人格品質的鍛煉。做到工作認真、務實。把好的作風運用到實踐中去,干出成績、干出成效。強化宗旨意識,牢固樹立以人為本的理念。發揚密切聯系群眾優良作風,深入群眾中,傾聽群眾呼聲,了解群眾思想動態,充分發揮黨員干部的優勢,與群眾打成一片。

4、樹立開拓創新的思想,養成勤于思考的習慣,增強工作的主動性和預見性,對各項工作的落實要敢想敢干,積極研究新情況,解決新問題,創造性地開展工作。進一步增強大局意識、責任意識、創新意識。

總之,今后我將在領導和同志們的幫助支持下,在這次活動中,繼續查擺自己在各方面存在的不足和問題,進一步提高思想認識,轉變工作作風,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規范,高標準、嚴要求地完成學校、學院和系里交給的各項工作。

個人發言提綱檢視剖析材料情況篇五

按照黨支部民主生活會的要求,我緊密聯系自己思想、工作和生活實際,對自己存在的問題,認真仔細進行了查擺,并明確了努力方向。現將個人對照檢查情況

報告

如下:

1、學習不夠主動不夠積極。學習的自覺性不高、主動性不強,缺乏目標和緊迫感。學習往往停留在表面,應對場面,甚至是蜻蜓點水,沒有潛心鉆研和研究。由于理論功底不扎實,把握形勢、了解大局不深不透,學用沒有很好地結合,沒有融會貫通。具體講,學習不能從單位,從個人的實際出發,理論聯系實際,有爭對性的學,而是敷衍式任務式的學,同時存在重業務學習,輕政治學習。

2、工作的激情有所衰退,工作松勁。有時面對繁重的工作任務和壓力,怕苦怕累,存在畏難退縮情緒,工作中缺乏旺盛的斗志和熱情。特別隨著年齡的增大,有船到碼頭車到站的思想。

3、創開拓創新意識不強。開拓創新意識淡化,爭先創優動力不足,工作缺乏創造力、缺乏目標、缺乏進取心。思想陳舊,創新意識差,總認為自己年齡大了,沒有太多想法了,在工作上不能主動開拓創新,習慣按經驗和常規辦事情和處理問題。只滿足于不受領導批評,滿足于不出事、不出問題,不能做到與時俱進、爭先創優。對審計工作如何上水平、上臺階,怎樣為縣委、政府決策當好參謀、服務好,思考得少。

4.工作標準不高,滿足于過得去。在工作中,還沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,存在小成即滿的思想,工作標準和工作質量不高,只求過得去,不求過得硬。聯想到具體工作。

1、理想信念不夠堅定。對政治理論學習的重要性認識不夠,抓得不緊,缺乏“本領恐慌”的危機感,學習的緊迫意識不強,特別是對中國特色社會主義理論、科學發展觀、習近平總書記系列重要講話精神學習不深入、不系統、不透徹;理論學習方面存在任務式應付的現象,在主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足,鉆研理論政策時間少,有時把政治理論學習當作一項任務,不愿花時間學習和思考,對學習制度堅持得不夠好,工作忙起來就放松學習。

2、宗旨意識有所淡化。群眾觀點相對弱化,想問題、辦事情,不能完全從群眾利益出發,考慮得較多的是能不能完成上級任務、能不能受到上級領導的關注和肯定。工作缺乏全局思考,當參謀、出主意時關注分管工作多,強調管理多,服務基層、服務群眾的思考和工作做的不夠;對群眾觀點的認識和理解還有偏差,有時面對群眾工作中遇到的復雜局面和深層次矛盾,難以適應,缺乏破解難題的主動作為和有效方法。做群眾思想工作方法簡單,針對性不強。

3、黨性修養有所滑坡。黨性鍛煉有所放松,嚴格按照黨性原則加強黨性鍛煉的自覺性有所弱化,黨員意識有所淡化。認為審計部門是業務部門,不管資金、不管人事,不管工程,犯不了大錯,不需要對“三觀”進行再改造,思想上對“四大考驗”、“四種危險”缺乏警醒,對享樂主義、個人主義等落后的思想抵制不力,產生了從眾心理和攀比心理,隨波逐流,出現講享受、講待遇、講面子、講排場的現象,忽視了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的提升。在自我修養上,存在自我意識,缺乏大局觀念,考慮群眾利益和全局利益少。

4、執行政治紀律和組織紀律執行不嚴。遵守政治紀律和組織紀律的自覺性不高,敢于擔當、敢于負責、敢于同不良風氣作斗爭的精神和勇氣不足。有時逃避責任,不敢直面矛盾,遇到困難和矛盾繞著走。在實際工作中,堅持真理、修正錯誤的勇氣有時還不足,解決職工群眾根本問題的辦法還不是很多。對干部職工思想、紀律、作風上存在的一些不良風氣和苗頭重視還不夠,對身邊的一些錯誤行為,批評和糾正的力度還不是很大,一定程度上存在著“好人主義”和怕得罪人的思想。解決問題有時患得患失,不夠果斷。由于放松了自我約束,思想和行動上和黨組織的要求還有差距。

1、加強政策理論學習,樹立正確的人生觀。端正學習態度,真正把抓好學習作為第一責任,把搞好自身的學習當作第一需要,切實把學習作為終身的任務、緊迫的課題,堅持每天自學不少于1小時。要從學習中,徹底改造自己的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀。一要做到在工作中既要著眼當前,又要考慮長遠,腳踏實地干實事,干群眾期盼的事。從小事抓起,從小事做起,嚴格按照習近平總書記提出的“謀事要實、創業要實、做人要實”的標準要求自己,不好高騖遠,堅持腳踏實地,既要看重顯績、更要看重“潛績”。二要進一步完善抓落實、重實效的工作機制,重點抓績效考核應用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機制和制度,把組織要求與群眾的所思所想所盼所憂結合起來,把干部群眾的工作積極性充分調動起來。

2.加強黨性修養,強化黨員意識。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,經常對照黨章和黨紀黨規檢查糾正自身言行,緊密聯系個人工作和思想實際,清除思想上的灰塵和污垢,改造主觀世界。進一步加強黨性磨煉,提升精神境界,不斷開闊胸襟眼界,筑牢群眾觀點。堅持學以致用,努力把學到的政策理論和知識轉化為觀察分析問題的科學世界觀,轉化為開展工作的具體思路和辦法,形成聯系實際學習、學習指導實踐的良好習慣。在認真學習的同時,嚴格按照黨章和黨紀法規,加強黨員身份意識培養,始終牢記黨員這一特殊身份;堅持以黨章為鏡,對照檢查自已的言行,忠實履行黨員職責,踐行黨的宗旨和要求;堅決反對“四風”問題,改進工作作風,追求健康向上的生活方式。

3、牢記黨的宗旨,樹立群眾觀。樹立強烈的效率觀念、群眾觀念、服務觀念,堅持以科學的態度和求實的精神兢兢業業做好各項工作;一要深入群眾。要沉下身段,放下身子,深入到群眾中去,定期不定期地與群眾交心談心,傾聽群眾意見,掌握了解群眾的思想動態,及時化解矛盾。二要服務群眾。要千方百計為群眾服好務,凡涉及到與群眾切身利益息息相關的事情,只要不違反政策規定的,要作為大事辦好、辦實,爭取得到群眾滿意。三要心里裝著群眾。想群眾所想,急群眾所急,了解群眾的疾苦和要求,積極為群眾排憂解難,踏踏實實做幾件看得見摸得著的群眾滿意的事。四要進一步加強政治思想工作。改變過去重審計業務工作、輕政治思想工作的傾向,努力強化政治思想工作,積極營造爭先創優、積極向上的濃厚氛圍。

4、從嚴要求,嚴格執行黨的紀律。要抗得住誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,按照為民務實清廉的要求,勇于正視自己的缺點和不足,正視矛盾和問題,從自己做起,從現在改起,端正行為,堅持艱苦樸素、勤儉節約、克服鋪張浪費、貪圖享樂思想,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕,做到不該吃的不吃,不該拿的不拿,不該沾的不沾,保持共產黨人的政治本色。具體到審計工作而言,不能只求查了多少單位,罰了多少款,更重要的是規范了多少單位的財經行為,為縣委政府決策提供了多少有價值的信息,通過審計產生了多大的社會影響。

個人發言提綱檢視剖析材料情況篇六

一年以來,作為一名黨員的我,積極參加政治學習,認真研讀規定篇目材料,現按照學校專題組織生活會的要求,對三個方面存在的問題進行檢視、深入剖析并制定整改方案。

(一)通讀《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》情況

1.學習的深度、廣度還不夠。通讀了摘編全本,但是對全本內容的體會還不全面、不系統,存在一知半解、淺嘗輒止的情況,對一些章節內容只是“泛泛而讀”,對一些熱點、焦點內容,缺乏深層次互動和思想交流。

2.學習缺乏“強”度。平時教學工作抓得緊,政治理論學習存在時緊時松“三分鐘”熱度現象,沒有充分認識到學習也是一項制度,還沒有把學習當作一條鐵的紀律來抓,導致學習的強度不夠,這一不良習慣致使學習收效不大。

(二)對照黨章規定的黨員條件和義務權利,對照《中國共產黨廉潔自律準則》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》,對照群眾提出的意見建議方面

1.創造性開展工作的意識比較欠缺。被動接受安排的工作做的多,

2.工作中存在圖安逸,圖省事現象,進取心不夠、思想狀態懶惰松懈的情況偶有發生。

(三)發揮黨員先鋒模范作用情況

1.知識面較窄,不能很好適應新形勢、新任務的要求。

2.不能及時與大家進行溝通交流思想學習動態。

1.沒認識到學習的重要性,有時把學習當成任務或指標去落實,認為只要文件學了,筆記寫了,就完成任務了,學習時看得多思考少,瀏覽多記住少,學得多用得少,對最新理論的精神實質理解的不深、不透。學習目的不夠明確,對理論學習不主動、不系統,存在以干代學、以業務代替理論的現象。

2.對自己要求不嚴格。缺乏批評和自我批評的勇氣,服務意識有待進一步提高。對上級要求和紀律規定掌握的不牢,落實的不嚴,認識還不夠深入,剖析還不夠深刻。

1.通過讀原著、學原文、悟原理。通過全面系統學,及時跟進學,深入思考學,聯系實際學,深刻認識和領會新時代中國特色社會主義思想的核心要義、精神實質、豐富內涵和實踐要求。緊密結合工作實際,有針對性地重點學習,多思多想、學深悟透,知其然又知其所以然。做到學、思、用貫通,知、信、行統一。

(二)堅定理想信念,在求真務實、真抓實干上下功夫。我將始終時刻保持等不起的緊迫感、坐不住的責任感、慢不得的危機感,對部署的每一項工作任務,不論輕重緩急、不論是階段性還是長期性工作,都堅持做到一抓到底、善始善終。

(三)增強四個意識,錘煉過硬作風。帶頭查擺自己在思想、作風和工作上存在的突出問題,充分展示敢于正視和解決問題的決心和勇氣。開展好批評與自我批評,胸懷坦蕩地亮出自己的缺點毛病,真誠嚴肅地開展同志間的相互批評。經常給自己照鏡子、敲警鐘,做到肩上有壓力,心中有責任,扎實履行好職責。

以上剖析,請同志們批評指正。

個人發言提綱檢視剖析材料情況篇七

我叫xxx,男,xx年x月出生,xx文化,中共黨員,xx年x月參加工作,現任xxx,為政府部門科級干部。在組織的關懷和安排下,我參加了中青班二個月培訓,認真學習了中青班全部培訓課程,又系統全面學習了黨的十x大文件,自己的理論水平和思想覺悟有了明顯的提高,深刻認識到作為一名年輕黨員干部持續黨的先進性和純潔性的重要好處,下面聯系自己思想和工作實際,作簡要個人黨性分析,對其中存在的不不足之處,請組織批評指正,多提寶貴意見。

黨的十x大

報告

第xx條“全面提高黨的建設科學化水平”提出要全面加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設、制度建設,建設學習型、服務型、創新型的馬克思主義執政黨,確保黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。

我深刻認識到進行個人黨性分析,是提高黨的戰斗力、夯實黨的執政基礎的需要;是切實解決黨員干部隊伍中存在的突出問題,造就堅持立黨為公、執政為民的高素質干部隊伍的需要;就我們城管部門說,是要創新社會管理,切實管理好城市,服務城市發展,給人民群眾創造良好的工作和生活環境,促進和諧社會建設。

因此,我要認真進行個人黨性分析,查擺自己存在的不足問題,采取有效措施切實加以整改提高,使自己思想覺悟和工作行為貼合黨性要求,能夠按照黨的要求,全面做好工作,為實現十x大提出全面建成小康社會的宏偉目標作貢獻。

1、政治思想不夠堅定。我在政治思想上擁護黨的領導,維護黨的尊嚴,聽從黨的指揮,把黨性觀念扎根于內心深處,做到思想上不動搖,行動上不出錯,跟黨走有中國特色社會主義道路。但政治思想上還是不夠堅定,具體表現為:自己主動向城管隊員宣傳黨的理論、政策方針不夠,只做到自己政治思想要好,對城管隊員的政治思想如何關心不夠;自己政治敏感性欠強,對一些損害黨的形象和利益的事,沒有進行及時揭露和制止,影響了黨的事業健康發展。

2、學習理論有所欠缺。我雖然制定了學習制度和學習計劃,利用空閑時間記學習筆記和寫學習心得,但由于工作忙,有時便產生了以干代學的思想,放松了學習,沒有學深學透。在平時的學習中,滿足于已經下發的書籍資料,主動去看科學發展觀和黨的理論方面的書籍較少。圍繞科學發展觀和黨的理論書籍雖然學習了一些知識,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠。在學習的方法和效果上有所欠缺,沒有創新學習方法和學習形式,透過學習來指導實踐不夠。

3、作風建設不夠踏實。我在組織上服從黨的領導,全面完成黨組織布置下達的工作任務,但大局意識不夠強,只關心自己分管的城管工作,對全縣(市、區)整體工作關心不夠。在工作作風上,我開拓進取精神不強,滿足于維持現狀,思考局部問題較多,工作自滿自足,沒有看到飛躍發展的形勢對我的工作不斷提出新要求,總是強調實際困難多,缺乏改革創新精神,沒有用改革創新的精神去解決實際困難,沒有從困難中看到前途,存在一些與發展不相適應的舊觀念、舊思維。對于下屬部門和城管隊員,則思考他們的工作多,關心他們的思想成長少;思考他們的任務完成狀況多,關心他們工作困難少。碰到實際工作困難,存在畏難思想,不敢大膽潑辣工作。在城市管理上,缺少招數,措施欠有力,與上級創新城市管理的要求存在必須差距。

4、工作業績不夠突出。我平時一天到晚忙忙碌碌,把時間和精力都放到工作上,能夠做好工作,完成工作任務。但從整體上說,我的工作缺少特色和亮點,工作業績還不夠大。

5、廉潔意識有待加強。按照黨風廉政建設“一崗雙責”的要求,我自己能做到潔身自好,也能在會上和平時的工作中對城管隊員經常強調,職責和任務也落實到人到崗。但在實際工作中,還是強調多,要求多,教育學習多,深入細致的檢查落實少,執行黨風廉政建設不夠堅強有力,致使與黨、政府的要求和人民群眾的期望存在必須差距。

一是思想認識還不夠解放。近年來,我始終堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線,注重在工作實際中解放思想,從學習借鑒先進經驗中解放思想,但由于理論學習重視程度還不夠,思想還比較保守,調查研究還不夠深入,造成了思想觀念與科學發展觀的要求和不斷發展形勢相比,還是相對滯后。

二是宗旨意識樹得不夠牢。我平時忙于工作,時間大多放在處理具體事務上,從而導致自己在思想上放松了學習,對黨的群眾路線,密切聯系群眾的優良傳統理解不深刻,沒有真正領會和理解其實質,對政績觀、權力觀和價值觀的認識不全面,創造性、開拓性、創新性工作還不夠,造成了宗旨意識與人民群眾的期望存在必須的差距。

三是黨性鍛煉標準不夠高。作為一名黨員干部,我雖然經常自我反思,但聽到的贊揚多,批評意見少,不自覺地放松了思想改造,沒有按照更高的標準來嚴格要求自己,黨性修養有待進一步加強。

1、加強理論學習、提高政治思想覺悟。

一要增強學習的自覺性。要毫不動搖地堅持理論學習,克服以干代學、以干擠學的問題,千方百計擠時間學習,做到鍥而不舍,學而不倦,學有所獲。

二要增強學習的系統性。在深入學習黨的十x大精神的基礎上,要更加系統地學習和鉆研法律法規、領導藝術、工作業務等方面的知識,不斷提高政策理論水平和領導藝術水平。

三要增強學習的實效性。堅持發揚理論聯系實際的學風,大膽解放思想,不斷開拓創新,提高運用科學理論解決工作遇到的各種復雜矛盾和問題的潛力,促進城市管理工作深入發展。

2、強化宗旨意識,切實改善工作作風。我要樹立干部就是服務的意識,加強與城管隊員的聯系,深入基層,傾聽一線的呼聲,了解城管隊員在想什么、干什么、盼什么,把工作的著力點放在創新社會管理,管理好城市,服務城市發展上,切實做好本職工作,為建設禮貌、和諧城市貢獻力量。

我要進一步解放思想,堅持實事求是,講實話,出實招,辦實事,求實效。從辦得到的事情做起,從迫切需要解決的事情抓起,著力解決城市管理中存在的突出矛盾和問題,創造性地開展工作,扎扎實實地做好工作,使城市管理不斷邁上新的臺階,提高人民群眾對城市管理的滿意度。

3、做到理論武裝,指導城管工作發展。我要用黨的十x大理論武裝每個城管隊員,使每個城管隊員樹立社會主義核心價值體系,牢記黨全心全意為人民服務的宗旨,刻苦勤奮、盡心盡職做好城管工作,提高執法質量,努力建設和諧城市。在理論武裝,指導城管工作發展中,我要加強對城管隊員的教育,樹立執法就是服務的理念,大力推行陽光執法、禮貌執法,努力建設一支素質高、紀律嚴、作風硬、善于打硬仗、群眾滿意的城管執法隊伍,適應城市管理不斷發展的需要。

4、堅持慎微慎獨,加強黨風廉政建設。作為一名黨員干部,我要嚴格落實黨風廉政建設職責,認真踐行廉潔從業承諾,帶頭遵守廉潔自律各項規定,時刻以《黨章》和《廉政準則》要求自己,做到勤業務實、勤儉節約、秉公用權、生活正派,努力抵制不正之風侵蝕,不搞特權,不謀私利。

自覺理解黨組織和人民群眾的監督,管住自己,守住小節,防微杜漸,堅守清正廉潔的底線。要加強對城管隊員的廉潔管理,使他們珍惜崗位,尊重名譽,做到知足,自省,加油,奮進,以高標準要求自己,加倍努力做好工作,以實際行動樹立自身清正廉潔的良好形象。

個人發言提綱檢視剖析材料情況篇八

根據xxx要求,會前,我聚焦主題深化學習,堅持學深悟透,打牢開好這次年度民主生活會的思想基礎。同時,緊密結合工作實際,深入開展談心談話,廣泛征求意見建議,緊緊圍繞xxx方面查找自身存在的差距和不足,深刻剖析原因,明確了今后努力方向和整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下:

(一)xxx

1.存在“實用主義”“拿來主義”等現象。在學習上“專”和“全”的關系沒有處理好,對自身分管的工作如全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭等方面的重要論述和重要講話精神就比較注重,對分管以外的如生態文明、意識形態等方面學不深研不透,學習的系統性、全面性大打折扣,客觀上造成了自身理論知識不夠全面。另外,主動學的自覺性還不夠強,有時候工作一緊張起來就疏忽學習,突出表現為工作越繁忙,學習的勁頭越不足,沒能很好的堅持以學促干。

2.在貫徹落實黨中央決策部署上有時候還存在不夠到位的現象。在黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作上,近年來雖然在消減腐敗存量上做了大量的工作,也取得了比較顯著的成績,但是在如何遏制重點領域、重點人群的腐敗現象上思考不多,監督執紀的“后半篇文章”做得還不夠實、不夠細。

3.與違反政治紀律政治規矩行為作斗爭的主動性還不夠強。雖然自己工作日常中能夠嚴守紀律規矩,但是在對一些干部在公開場合上對黨的路線方針政策說三道四和社會上、網絡上的謠言和錯誤言論上,還是不敢于直接進行批評指正,還存在著“自掃門前雪,莫管瓦上霜”的心理。

(二)xxx

1.問題矛盾上缺少“扭住不放、一抓到底”的恒心和韌勁。有時候工作上只注重安排部署,對工作過程關注不夠,有的工作缺乏直接督促檢查,對工作上遇到的問題,沒有扭住不放,一抓到底。如在開展作風建設上,雖然一直強調要求作風督查要改進監督方式,提升監督效果,但對這些問題我沒有能夠很好的盯住不放,導致有的督查組每次匯報同樣的問題都還是存在,監督檢查在一定程度上流于形式。

2.在踐行糾錯容錯上還有畏手畏腳的心理。雖然現在大力提倡容錯糾錯,但在實踐中,黨員干部犯錯的具體情形不一,容錯免責的范圍和邊界在實際操作中比較難以準確定性。在容錯糾錯上缺乏勇氣和動力,有問題還是以請示上級意見為主,在容錯糾錯上不敢拍板定論,認為容錯糾錯與監督執紀“寬松軟”的現象,容易給人帶來“問責追責不分青紅皂白”不良影響。

3.監督執紀上“嚴管”與“厚愛”的關系處理不夠到位。在工作中,雖然一直秉承“嚴管就是厚愛”的理念,但是有時候會以關愛同志為名,對有些犯錯誤的同志,沒有及時批評指正,反而會覺得工作出現疏忽難免,在紀律處分上能輕則不重,把“厚愛”放在了“嚴管”前面,影響了監督執紀的效果。如在扶貧領域腐敗和作風問題專項治理上,對幫扶責任人不在崗、作風不扎實等問題上,往往采取不點名通報處理為主,給予紀律處分的不多,客觀上降低了紀律的震懾力。

(三)xxx

1.會風文風上有時候過于煩冗拖沓。在工作中雖然能夠想著盡量少開會、開短會,但有時候為了能夠多布置幾項工作,會議一開就超時,導致短會開成了長會,有時候甚至一個星期開了兩次三次會;在制定文件、撰寫材料上,有時候過于追求面面俱到、貪大求全,如在制定扶貧領域腐敗和作風問題專項治理相關實施方案上,認為文件要與上級高度一致,沒有很好結合當地的實際,造成了實施方案一改再改,遲遲沒有得到印發實施。

2.干事創業上“守”的心理過強,“比”的勁頭不足。有時認為只要工作遵照上級部署要求,按部就班完成上級安排的任務就可以,工作上有時候只注重看“及格線”,不愿去嘗試“滿分線”,自我加壓的主動性不強,同時對先進地方取得的成績,有時候過于強調客觀因素不同,不愿去作比拼,滿足于當前。

3.形式主義、官僚主義仍然不同程度存在。從事事務性工作多,深入基層、深入群眾開展調查研究較少;調研時與主要領導交流多,與具體工作人員和基層干部、群眾交流少聽取的意見建議不夠廣泛。對群眾反映的問題有時候存在推、繞的心理,如在公開大接訪上,遇到群眾反映的非業務范圍內的問題或者因歷史原因長期遺留的問題,雖然都是引導到相關業務部門進行受理,但是對受理的結果跟蹤督辦不到位,存在“一轉了之”的現象。

產生以上問題與不足的原因,綜合各方面提出的批評意見建議,經認真分析,個人認為自身存在問題的根源主要有以下幾個方面原因。

(一)政治理論學習上“為何而學”“怎樣去學”沒有認識把握到位。有時候認為學政治理論不如學業務理論來得具體來得直接,主觀上放松了自己對政治理論學習的要求,沒有認識政治理論學習是黨員干部一項最基礎的學習要求,不能做到深研細讀、入腦入心、吃透精神實質;在學習方式上,以參加培訓、集體學習為主,利用工作空閑和業余時間學習比較少,造成對黨的最新理論成果學習不深入、不系統,理解把握的不夠全面。

(二)黨性鍛煉上還存在著松懈心理。個人覺得入黨二十多年,有較高的政治覺悟,黨性修養也會隨著提升,還是認為按照過去的標準要求,不知不覺中在對保持黨員先進性、純潔性的更高追求有所松懈,沒有更進一步領會到共產黨員的純潔性、先進性來自于不斷地錘煉,忽視了主觀世界的改造,導致工作滿足于現狀,進取拼搏意識不強。

(三)以人民為中心的立場不夠牢固。沒有牢固堅持以人民為中心的發展思想,工作上還是存在著“唯上”多于“為下”的心理。為人民服務的宗旨意識有所淡化,“從群眾中來到群眾中去”的理念沒有認真領會執行,有些工作聽取基層意見不夠,深入群眾較少,未能在思想上關心群眾,感情上貼近群眾,工作上聯系群眾,行動上照顧群眾,以至于和群眾有距離感。同時,對于關系群眾切身利益的事情,缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的思想。

(一)進一步加強政治理論學習,用理論武裝頭腦。始終把政治建設擺在首位,深入學習和自覺踐行xxx,自覺同xxx看齊定向、對標對表,進一步樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。進一步端正學習態度,認真學xxx,積極主動地在黨性修養上下功夫,增強理論功底,用理論知識武裝頭腦、用專業知識提升能力,提高政治敏銳性和政治鑒別力。同時,不斷拓展理論層面、優化知識結構,更好地將學習成效體現在具體工作中,確保學有所用、學以致用。

(二)進一步堅定理想信念,增強宗旨意識。在思想上堅定理想信念,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,任何時候都不動搖。堅持正確的政治立場,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,積極幫助群眾解決熱點難點問題。加強作風修養,增強憂患意識,以鍥而不舍的決心,馳而不息的勁頭緊抓嚴抓作風建設,認真落實中央八項規定精神及其實施細則,自覺抵制“四風”,同時加強家風建設,管好身邊人。

(三)進一步務實創新,增強工作實效。一是堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。二是要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。三是加強密切聯系群眾,堅持深入基層調查研究,真正沉下去,靜下心,摸實情,出實招,堅持將工作重心下移,把各項活動安排到基層前沿陣地,盡可能為群眾排憂解難,增強群眾獲得感。

(四)進一步嚴于律己,強化遵規守紀。一是筑牢思想防線,切實加強紀律觀念,自覺遵守國家法律法規,常思貪欲之害,常懷律己之心,時刻樹牢紀律高壓線、警戒線,筑牢拒腐防變的思想紅線,做到令行禁止,確保在工作生活中不觸線,不越線。二是強化行為規范,把紀律觀念內化為行為,變被動要求,為主動遵守,將紀律要求貫徹到自己的一言一行中,自重、自省、自警、自勵,堅決做到自覺抵制歪風邪氣,管得住小節,守得住本分。三是自覺接受監督,在日常工作和生活中主動接受組織和廣大干部群眾的監督,把接受監督的過程當作是自我完善、自我提高的過程,落實到工作生活全過程和各方面。

個人發言提綱檢視剖析材料情況篇九

根據xxx要求,會前,我聚焦主題深化學習,堅持學深悟透,打牢開好這次年度民主生活會的思想基礎。同時,緊密結合工作實際,深入開展談心談話,廣泛征求意見建議,緊緊圍繞xxx方面查找自身存在的差距和不足,深刻剖析原因,明確了今后努力方向和整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下:

(一)xxx

1.存在“實用主義”“拿來主義”等現象。在學習上“專”和“全”的關系沒有處理好,對自身分管的工作如全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭等方面的重要論述和重要講話精神就比較注重,對分管以外的如生態文明、意識形態等方面學不深研不透,學習的系統性、全面性大打折扣,客觀上造成了自身理論知識不夠全面。另外,主動學的自覺性還不夠強,有時候工作一緊張起來就疏忽學習,突出表現為工作越繁忙,學習的勁頭越不足,沒能很好的堅持以學促干。

2.在貫徹落實黨中央決策部署上有時候還存在不夠到位的現象。在黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作上,近年來雖然在消減腐敗存量上做了大量的工作,也取得了比較顯著的成績,但是在如何遏制重點領域、重點人群的腐敗現象上思考不多,監督執紀的“后半篇文章”做得還不夠實、不夠細。

3.與違反政治紀律政治規矩行為作斗爭的主動性還不夠強。雖然自己工作日常中能夠嚴守紀律規矩,但是在對一些干部在公開場合上對黨的路線方針政策說三道四和社會上、網絡上的謠言和錯誤言論上,還是不敢于直接進行批評指正,還存在著“自掃門前雪,莫管瓦上霜”的心理。

(二)xxx

1.問題矛盾上缺少“扭住不放、一抓到底”的恒心和韌勁。有時候工作上只注重安排部署,對工作過程關注不夠,有的工作缺乏直接督促檢查,對工作上遇到的問題,沒有扭住不放,一抓到底。如在開展作風建設上,雖然一直強調要求作風督查要改進監督方式,提升監督效果,但對這些問題我沒有能夠很好的盯住不放,導致有的督查組每次匯報同樣的問題都還是存在,監督檢查在一定程度上流于形式。

2.在踐行糾錯容錯上還有畏手畏腳的心理。雖然現在大力提倡容錯糾錯,但在實踐中,黨員干部犯錯的具體情形不一,容錯免責的范圍和邊界在實際操作中比較難以準確定性。在容錯糾錯上缺乏勇氣和動力,有問題還是以請示上級意見為主,在容錯糾錯上不敢拍板定論,認為容錯糾錯與監督執紀“寬松軟”的現象,容易給人帶來“問責追責不分青紅皂白”不良影響。

3.監督執紀上“嚴管”與“厚愛”的關系處理不夠到位。在工作中,雖然一直秉承“嚴管就是厚愛”的理念,但是有時候會以關愛同志為名,對有些犯錯誤的同志,沒有及時批評指正,反而會覺得工作出現疏忽難免,在紀律處分上能輕則不重,把“厚愛”放在了“嚴管”前面,影響了監督執紀的效果。如在

扶貧

領域腐敗和作風問題專項治理上,對幫扶責任人不在崗、作風不扎實等問題上,往往采取不點名通報處理為主,給予紀律處分的不多,客觀上降低了紀律的震懾力。

(三)xxx

1.會風文風上有時候過于煩冗拖沓。在工作中雖然能夠想著盡量少開會、開短會,但有時候為了能夠多布置幾項工作,會議一開就超時,導致短會開成了長會,有時候甚至一個星期開了兩次三次會;在制定文件、撰寫材料上,有時候過于追求面面俱到、貪大求全,如在制定

扶貧

領域腐敗和作風問題專項治理相關實施

方案

上,認為文件要與上級高度一致,沒有很好結合當地的實際,造成了實施

方案

一改再改,遲遲沒有得到印發實施。

2.干事創業上“守”的心理過強,“比”的勁頭不足。有時認為只要工作遵照上級部署要求,按部就班完成上級安排的任務就可以,工作上有時候只注重看“及格線”,不愿去嘗試“滿分線”,自我加壓的主動性不強,同時對先進地方取得的成績,有時候過于強調客觀因素不同,不愿去作比拼,滿足于當前。

3.形式主義、官僚主義仍然不同程度存在。從事事務性工作多,深入基層、深入群眾開展調查研究較少;調研時與主要領導交流多,與具體工作人員和基層干部、群眾交流少聽取的意見建議不夠廣泛。對群眾反映的問題有時候存在推、繞的心理,如在公開大接訪上,遇到群眾反映的非業務范圍內的問題或者因歷史原因長期遺留的問題,雖然都是引導到相關業務部門進行受理,但是對受理的結果跟蹤督辦不到位,存在“一轉了之”的現象。

產生以上問題與不足的原因,綜合各方面提出的批評意見建議,經認真分析,個人認為自身存在問題的根源主要有以下幾個方面原因。

(一)政治理論學習上“為何而學”“怎樣去學”沒有認識把握到位。有時候認為學政治理論不如學業務理論來得具體來得直接,主觀上放松了自己對政治理論學習的要求,沒有認識政治理論學習是黨員干部一項最基礎的學習要求,不能做到深研細讀、入腦入心、吃透精神實質;在學習方式上,以參加培訓、集體學習為主,利用工作空閑和業余時間學習比較少,造成對黨的最新理論成果學習不深入、不系統,理解把握的不夠全面。

(二)黨性鍛煉上還存在著松懈心理。個人覺得入黨二十多年,有較高的政治覺悟,黨性修養也會隨著提升,還是認為按照過去的標準要求,不知不覺中在對保持黨員先進性、純潔性的更高追求有所松懈,沒有更進一步領會到共產黨員的純潔性、先進性來自于不斷地錘煉,忽視了主觀世界的改造,導致工作滿足于現狀,進取拼搏意識不強。

(三)以人民為中心的立場不夠牢固。沒有牢固堅持以人民為中心的發展思想,工作上還是存在著“唯上”多于“為下”的心理。為人民服務的宗旨意識有所淡化,“從群眾中來到群眾中去”的理念沒有認真領會執行,有些工作聽取基層意見不夠,深入群眾較少,未能在思想上關心群眾,感情上貼近群眾,工作上聯系群眾,行動上照顧群眾,以至于和群眾有距離感。同時,對于關系群眾切身利益的事情,缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的思想。

(一)進一步加強政治理論學習,用理論武裝頭腦。始終把政治建設擺在首位,深入學習和自覺踐行xxx,自覺同xxx看齊定向、對標對表,進一步樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。進一步端正學習態度,認真學xxx,積極主動地在黨性修養上下功夫,增強理論功底,用理論知識武裝頭腦、用專業知識提升能力,提高政治敏銳性和政治鑒別力。同時,不斷拓展理論層面、優化知識結構,更好地將學習成效體現在具體工作中,確保學有所用、學以致用。

(二)進一步堅定理想信念,增強宗旨意識。在思想上堅定理想信念,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,任何時候都不動搖。堅持正確的政治立場,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,積極幫助群眾解決熱點難點問題。加強作風修養,增強憂患意識,以鍥而不舍的決心,馳而不息的勁頭緊抓嚴抓作風建設,認真落實中央八項規定精神及其實施細則,自覺抵制“四風”,同時加強家風建設,管好身邊人。

(三)進一步務實創新,增強工作實效。一是堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。二是要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。三是加強密切聯系群眾,堅持深入基層調查研究,真正沉下去,靜下心,摸實情,出實招,堅持將工作重心下移,把各項活動安排到基層前沿陣地,盡可能為群眾排憂解難,增強群眾獲得感。

(四)進一步嚴于律己,強化遵規守紀。一是筑牢思想防線,切實加強紀律觀念,自覺遵守國家法律法規,常思貪欲之害,常懷律己之心,時刻樹牢紀律高壓線、警戒線,筑牢拒腐防變的思想紅線,做到令行禁止,確保在工作生活中不觸線,不越線。二是強化行為規范,把紀律觀念內化為行為,變被動要求,為主動遵守,將紀律要求貫徹到自己的一言一行中,自重、自省、自警、自勵,堅決做到自覺抵制歪風邪氣,管得住小節,守得住本分。三是自覺接受監督,在日常工作和生活中主動接受組織和廣大干部群眾的監督,把接受監督的過程當作是自我完善、自我提高的過程,落實到工作生活全過程和各方面。

個人發言提綱檢視剖析材料情況篇十

“不忘初心、牢記使命“主題教育開展以來,本人認真學習主題教育相關材料,領會中央精神,在學習材料和領導談心談話的基礎上,認真查找自身存在的問題、剖析問題的思想根源,提出解決問題的對策,撰寫個人檢視剖析材料,請大家給予批評指正。

作為一名黨員干部,本人始終以共產黨員的標準嚴格要求自己,遵守黨的紀律,自覺同黨中央保持高度一致,自覺做到“兩個維護”,堅持“四個自信”。但在不忘初心牢記使命主題教育中,通過不斷的學習,自己也發現了一些問題。主要表現在以下幾個方面:

一是政治理論學習有差距。雖然能夠做到及時了解黨的方針政策,但沒有深入下去研究,在學習黨的理論和方針政策方面投入的時間和精力還不夠,對黨中央有些重要文件的精神沒有吃透。

二是工作作風和工作方法需改進。在工作中雖然能夠做到認真負責,但是積極性和主動性不夠,沒有充分發揮共產黨員的先鋒模范作用,甚至在某些方面還不如普通黨員積極。

三是對于如何抓好群眾的思想政治工作缺乏深層次的思考,效果不太理想。作為一名黨員干部,雖然能夠做到在政治學習中及時傳達黨的最新思想理論動態,但缺乏方法創新,導致宣傳教育效果一般。

這次不忘初心牢記使命主題教育的主要任務聚焦到作風建設,集中解決形式主義、官僚主義、擔當作為和艱苦奮斗這四個方面問題,并明確提出“守初心、擔使命,找差距、抓落實”的總要求。重點剖析存在的四個方面問題及根源,做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。聯系自己的思想和工作實際,重點查找自己存在的問題和不足,并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析,以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。通過查找問題,本人在四個方面存在的主要問題表現在以下幾個方面:

(一)形式主義。

一是在理論學習過程中存在著形式主義。對中央精神、學校黨委決定和國家宏觀政策領會不深、落實不到位。對思想政治理論課建設相關的文件、政策、會議精神等學習不夠。在黨的文件的學習中,有時候只是籠統的讀一遍,沒有深入研讀,就認為自己已經學習了中央文件,這是典型的形式主義。

二是在基層調研工作中存在著形式主義。在基層調研工作中與群眾缺乏有效的溝通。雖然在座談會上與群眾有溝通,但調研后與群眾聯系較少,沒有深入了解群眾的思想動態,這對一名黨員干部來說是工作上典型的形式主義。

(二)官僚主義

作為一名黨員干部,在官僚主義方面存在的問題,主要表現為有時對待群眾不能始終保持熱情的態度。工作作風不夠扎實,工作質量有待進一步提升。

一是工作作風上有時比較松懈,不夠嚴謹。工作標準上對自己要求的不夠嚴格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握、去努力。

二是在具體的工作上思路不寬,只限于宣傳、傳達上級的有關文件和一些政策,滿足于一般號召,對于如何結合群眾的實際情況進行貫徹落實,有點墨守陳規。

三是在明德方面,有時候對群眾的教育方式過于粗暴。比如對于群眾的過激行為往往嚴于批評而缺乏深入了解其原因,從根源上查找解決問題。

(三)擔當作為。

一是怕吃苦、不愿意吃苦。對胡楊精神理解不夠,放松對自己的要求,在工作和學習中存在著怕吃苦、不愿意吃苦的思想觀念。對一些工作由于怕吃苦而不愿意承擔。

二是進取精神不夠強安于現狀,沒有爭取積極學習,進一步提高自己的知識水平;

沒有積極申報各類科研課題,對做科研積極性不高。

三是創新精神不夠,有懶惰情緒。認為只要干好自己的本職工作就行了,其它的與自己無關。總認為自己已經積累了比較豐富的基層調研經驗,多年的基層調研也已使自己的基層調研方法形成定勢。在基層調研中,不能及時汲取和采納新的基層調研方法,掌握新的基層調研理念,缺乏對基層調研新思想的學習和鉆研。工作欠于懶于思考基層調研方法,疏于練習基層調研基本功,由于缺乏對教育理念、教育方法和基層調研規律的深入研究,基層調研方法不夠創新。

上述問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但從思想深層次上綜合分析,主要有以下幾個方面

1、對系統政治理論和業務知識學習的重要性和必要性缺乏有深度的認識。因工作忙而放松學習,學習缺乏系統性和經常性,學習的高度、深度、廣度和力度不夠的問題。

2、精神狀態未能積極有效地調整到當前組織的要求上來,自我要求有所放松。認為自己只要干好本職工作就行,缺發主動性、創造性。

3、對工作標準不高,要求不嚴。時常只滿足于完成領導交給的任務,沒有完全按照高標準、高質量的要求,去認真完成好每一項工作;

工作中被動應付性的多,而根據實際需要,主動思考、主動解決現場存在問題少,在履職上做得還很不夠。

4、進取精神不強,滿足于維持現狀。對工作中出現的新情況、新問題研究不夠。

針對自己在工作中存在種種問題,我將在以后的工作中,認真反思,認真做好一項工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,嚴以律已、寬以待人,時刻保持積極向上的精神狀態,細心認真,有條不紊地處理每一項工作,提高自己的綜合素質。具體做到以下幾點:

1、加強學習,不斷提高理論素養和思想水平。要在進一步加強學習上下功夫。進一步增強學習的自覺性、緊迫性,要真正把加強理論學習和業務知識學習放在首要位置,緊密結合,合理安排,始終堅持不懈。通過學習,牢固樹立共產主義的理想信念,緊跟不斷發展變化的新形勢,進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。不僅學理論,同時還要學習管理知識、法律知識,不斷充實自己,豐富自己。在學習中總結,在總結中提高。

2、積極上進,充分發揮主觀能動性。勇于進取,在工作中樹立超前意識。嚴格要求自己,努力提高自己的工作能力,積極適應和跟上當前形勢,把自己的本職工作推上一個新臺階。

3、嚴格要求,切實轉變工作作風。今后,在工作中一定嚴格要求自己,不斷加強自己思想道德的修養和人格品質的鍛煉。做到工作認真、務實。把好的作風運用到實踐中去,干出成績、干出成效。強化宗旨意識,牢固樹立以人為本的理念。發揚密切聯系群眾優良作風,深入群眾中,傾聽群眾呼聲,了解群眾思想動態,充分發揮黨員干部的優勢,與群眾打成一片。

4、樹立開拓創新的思想,養成勤于思考的習慣,增強工作的主動性和預見性,對各項工作的落實要敢想敢干,積極研究新情況,解決新問題,創造性地開展工作。進一步增強大局意識、責任意識、創新意識。

總之,今后我將在領導和同志們的幫助支持下,在這次活動中,繼續查擺自己在各方面存在的不足和問題,進一步提高思想認識,轉變工作作風,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規范,高標準、嚴要求地完成學校、學院和系里交給的各項工作。

個人發言提綱檢視剖析材料情況篇十一

針對理論學習不夠深入,只注重學習,沒有深入思考,只了解表面,不了解精髓。在學習黨中央路線方針政策時,只注重學習掌握其精神內容,未深入研究其精神實質與工作實際相結合的問題。

整改措施落實情況:特別加強學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記系列重要講話,原汁原味學習政治理論,并在學習中思考,在思考后繼續學習。

思想理論清醒,政治才能堅定。堅持理論和實踐、歷史和現實、當前和未來、國際和國內相結合,聯系黨的十八大以來黨和國家發生的歷史性變革、聯系中國特色社會主義進入新時代的新要求、聯系我國社會主要矛盾變化、聯系“兩個一百年”奮斗目標,融會貫通、學思踐悟,全面準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想。堅持問題導向,把思想擺進去、把工作擺進去、把自己擺進去,不斷凈化思想靈魂、提升精神境界。通過學習,不斷堅定理想信念,增強“四個自信”,做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者。自覺運用習近平新時代中國特色社會主義思想中蘊含的立場觀點方法指導實踐、推動發展,努力把學習貫徹的成效轉化為做好本職工作、爭創一流業績的實際行動。

在對個人的深入檢視剖析發現如下問題:

(一)學習上不夠主動

(二)自我要求不夠嚴格

(三)創新意識不夠強

(一)在個人學習方面學習內容不系統、不全面,對很多新事物、新知識的學習不夠透徹,尤其是沒有自覺并系統地學習黨的理論知識,致使自己理論基礎不夠扎實。同時學習還存在時緊時松的現象,缺乏深學苦讀的恒心,缺乏把學習當做一種責任、一種境界的自覺行動。

(二)隨著自己工作年限的增加,工作中開始有了惰性,有時還存在急于求成的思想,高標準、高質量、嚴要求的意識還不夠強。雖然注重加強了自身建設,注重各種場合嚴格要求自己,但有時也存有隨大流的思想,降低工作要求和標準。

(三)在工作中,雖進行了一些嘗試和創新,也取得了一些實效,但就工作需要來說,還遠遠不夠。很多工作只是按部就班,按原有的辦法和模式去完成,有時甚至被動應付,缺乏創新。在具體工作中,有時還存在畏難情緒,不愿接觸難度大的問題,銳意進取、大膽創新的膽略不足。沒有發揮出共產黨員的先鋒模范帶頭作用。

(一)加強學習,提高認識。擠出時間認真學習黨的理論知識、業務知識及法律知識,不斷用新知識、新理念武裝頭腦,逐步提高駕馭工作的能力。堅持理論聯系實際,開動腦筋深入思考,用理論指導實踐,以實踐提升水平。與上級思想高度保持一致。

(二)發揚“認真負責、埋頭苦干”的作風,把各個環節想細,把各項工作干實。切實改進工作作風,加強聯系與協作,以服務促落實,努力把服務工作干好。

(三)務實創新,銳意進取。定期總結工作的得與失,及時發現存在的問題和不足。摒棄按部就班、四平八穩的思想,不斷更新工作理念,逐步改進工作方法,與時俱進,開拓創新,努力推進各項工作再上新臺階。

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